工会活动总结(共5则范文)

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第一篇:工会活动总结(共)

工会活动总结

2012年度,在校工会的领导下,在学院领导的大力支持下,在全体院工会会员的努力下,学院工会本着“以人为本”的工作思路,认真落实学校工会的工作安排,积极推进教职工参与民主管理、院务公开,坚决树立为教职工服务的思想。学院工会进行了细致地部署安排和落实,具体如下:

一、参与学院民主管理、监督,配合学院的各项工作

学院工会继续坚持向学院领导班子会反映教职工的心声,将学院工会工作融入学院的整体发展中,增强工会工作的实效性。院工会在学院领导的带领下,经常参加党政联席会议,参与学院重大决策,协助学院做好本学院的教学工作。如:由我院承办的代数年会中,院工会成员积极参与,在学院领导带领下,为办好会议、服务好本次会议做出了一定的贡献,也给了学院工会支持和参与、筹建大型学术会议提供了宝贵的实践经验。

二、配合学院工作,积极履行职能。

进一步坚持做好学院教代会制度建设和实施,召开了学院二级教代会,推进院务公开,解决实际问题,很好的搭建了学院工作与教职工参与、沟通、交流的平台。

三、充分发挥工会组织联系群众的桥梁和纽带作用

慰问住院病人,帮助老师处理老人后事,安排人员看望和慰问,以及积极参与青年教师婚礼庆典与生孩子办喜酒等事情。通过积极开展这种暖人心的活动,关心教职工生活,尽量切实为教职工排忧解难,进而处处体现来自于学院的组织温暖和单位关怀。

四、维护女教工特殊权益

在“三八”妇女节期间代表学院慰问全体女教职工,采取群发短信送祝福活动,并由工会牵头为学院每位女教职员工发放节日慰问品;积极组织女教职工参加校工会举办的各项活动,关心女教职工的身心健康,配合校工会做好女职工检查身体的工作。

五、培养新引进青年教师。

组织新引进教师加入工会组织,对青年教师的思想道德培养是工会配合学校党政促进教职工队伍建设的一项重要任务,因此,师德建设作为提高教职工队伍素质的一项基础性工作,需要工会的高度重视。学院工会认真学习、贯彻、落实师德师风建设活动文件精神,以师德师风建设为着眼点,使青年教师在参与中实现自我教育、自我提高,为全面提高青年教师的师德师风工作奠定了基础。

六、积极组织教工参加文体和宣传活动,丰富全院教职工业余生活。继续开展学院文化建设和文体活动,通过丰富的教职工文娱活动营造良好的学院氛围。具体开展的活动包括“三八”妇女节活动、庆国庆活动、健身跑活动、教职工乒乓球赛、运动会、教职工羽毛球赛、庆元旦活动等。

七、在配合校工会组织的各项活动以及本院自己组织的活动,也尽量做好工会经费的使用,并及时向学院教职工进行了通报。

总结过去,展望未来,我院工会明年工作设想:

一、在坚决支持校工会工作的前提下,细化本院工会工作。

二、在不影响校工会组织活动之余,组织本院工会全体会员进行群众性较强的业余文化活动,如扑克比赛等。

三、争取开展有创新性的工会活动,组织教师积极参与社会实践。总之,在新的一年来临之际,学院工会将一如既往,紧紧围绕在校工会的周围,继续做好工会工作,百尺竿头,更进一步,为开展我校工会工作的新局面添砖加瓦。

第二篇:工会活动总结

工会活动总结

工会活动总结 篇1

喜庆佳节来临之际,缸窑街道按照上级部署,采取多项措施,遵循“四字经”,即“实、全、真、乐”做好双节期间联欢、慰问工作。其中“实”是前提,“全“和“真”是关键,“乐”是目标。“四字经”有力促进街道春节慰问摆脱形式主义,真诚实在慰问困难群体,收到了良好社会效果。

一、“实”是指排摸慰问对象,了解对象的实际情况,是做好慰问工作的前提。街道把好“三关”切实定好春节慰问对象。第一关:自愿申请。凡要求帮困慰问的家庭,须由本人提出申请。第二关:民主评议。凡自愿申请的家庭,社区将其张榜公布,接受社区居民的监督。第三关:上报审批。凡经过民主评议的春节慰问的家庭,如实上报街道进行审批,如有不实,一律取消申报资格。

二、“全”是指春节慰问要做到全面。不落下一个,不忽视一家,是做好慰问工作的关键之一。街道针对不同的困难家庭,进行全面地走访慰问。

三、“真”是指真情地慰问困难群体,不搞形式主义,不带虚假面孔,是做好慰问工作的关键之一。街道慰问工作一定要做到真情实意,不作秀,不搞形式主义,倾听群众对街道工作的批评,真诚地谈心,达到沟通和理解,让群众通过春节慰问,切切实实感受到街道心系居民的诚意和温暖。

四、“乐”是指满意街道春节联欢、慰问工作,让居民过一个开心年,是做好慰问工作的最终目标。节前,缸窑街道通过形式各样的活动给居民带去情感上的温暖,精神上的鼓励和一定的物质帮助,表达了街道心系居民的.思想宗旨,让他们过一个开心快乐的春节。

今年联欢、慰问工作呈现出以下几个特点:

一是动手早。缸窑街道于12月20日召开了双节慰问调度会,对双节走访慰问工作做出了具体部署,制定了活动方案,并对具体工作提出了要求,要求大家早行动、早上报、早慰问,确保2月10日前,慰问工作圆满结束。

二是范围大。为了让困难群众切实感受到xxx和xxx府的关怀,缸窑街道本着以人为本、为民解困的原则,共慰问低保户313户,孤寡空巢老人21户,贫难xxx员、特困下岗职工、贫困残疾人员、劳动模范等247户,低保边缘户15户,单亲家庭8户,大病家庭6户,并组织慰问慰问辖区内养老院、部队,慰问对象总人数达八百余人。此次双节送温暖活动共发放慰问物质共计13万余元。

三是标准高。双节期间,缸窑街道全面慰问了辖区内的困难家庭,慰问标准比往年大大提高,真正将慰问工作真正地做到位,使慰问对象切实感受到了xxx和xxx府的关爱。

四是效果好。今年春节联欢、慰问工作提早谋划,周密部署,各项活动开展的有声有色。街道和社区先后组织举办了“迎元旦健身长跑比赛”、“20xx迎新春联欢会”、“相约警务室,警民心连心”座谈会、“传送我们的节日——小学生寒假动手活动”、“我健康我快乐健身舞大赛”、“传承文化,经典评剧大家唱”等一系列群众性联欢活动,以及走访慰问福星公寓、驻xxx部队、困难群体等慰问活动。双节期间联欢、慰问各项活动已于2月10日全部结束。

今年的帮困送温暖活动面广、量大、将xxx和xxx府的温暖落到实处,通过组织各项活动,不仅使困难居民感受到了节日的温馨和祥和,度过一个欢乐祥和的春节,同时,也展现了我街道和社区领导干部和工作人员的良好形象,增强了缸窑街道的凝聚力和影响力。

工会活动总结 篇2

20xx年是第xxx个三八妇女节,为纪念这一具有历史意义的节日,全面贯彻党的妇女政策,丰富女性的业余文化生活,激励广大女教师以饱满的热情和最佳的工作状态在本职岗位上建功立业,根据**县教育局教育工会的部署安排,结合我校实际,现将今年三八节期间开展的.系列活动总结如下:

一、及早安排,认真部署

3月3日,**中心校在全体校长幼儿园园长会上由负责人**安排部署了三八妇女节有关活动事宜,分别从座谈会、慰问、演讲等多种形式来庆祝三八节,中心校*校长要求各校长和园长积极行动起来,充分认识到今年三八妇女节的重大意义。

二、开展形式多样的活动,全面营造浓郁的节日气氛

1、3月5日7日,各校各园组织女职工开展以中国梦劳动美,巾帼建新功主题的座谈活动,**中心小学利用例会学习了先进女教工的感人事迹,通过这次座谈会,弘扬她们的先进思想,学习她们的爱岗敬业、争创一流、甘于奉献的时代精神,形成有力度、有深度的巾帼不让须眉的精神风貌。

2、各小学校长、幼儿园园长积极行动起来,充分展示出领导关心女性的精神风貌。尤其是中心小学*校长通过各种渠道,对本校每位女同志的家庭情况进行了深入、透彻地了解,发现到有困难的教师,能给与物质上的援助和精神上的鼓舞,让她们感受到领导对她们的关心和帮助,从而克服困难,排除干扰,以更饱满的热情投入到教育工作中去。

3、中心校统一打印一份《女性健康知识讲座》材料,并下发到每位校长园长手中,3月5日7日,各校先后开辟课余时间组织女性集中学习了这份材料,通过学习,大家受益匪浅,了解到目前危害女性健康两大疾病,充分认识到了健康的重要性,并且纷纷表示从此重视体育锻炼。注意合理饮食,科学使用保健食品,保持好的心情,定期健康检查,发现问题,及早诊治。

总之,今年的三八纪念活动,我们通过各具特色的活动形式凝聚人心,振奋精神,使广大女性以高昂的姿态和顽强的精神投身于全面提高教育教学质量的伟大实践中。

第三篇:工会活动总结

黑林中心小学2011学工会小组活动总结

2011年我校工会小组工作坚持以邓小平理论、“三个代表”思想为指导,学习实践科学发展观,认真贯彻十七大精神,落实国家法律法规和党的教育方针政策,根据黑林镇教育工会2011年工作要点,紧密围绕学校教育教学工作的中心环节,加强教师队伍建设、学校民主建设和工会自身建设,坚持以人为本,充分发挥教职工的积极性和创造性,积极维护教职工的合法权益,坚持完善教代会制度,全面履行工会的各项社会职能,为我校教育事业的发展做出了贡献。在全校教职工的共同努力下,我校的教育事业又迈上了一个新的台阶,我们工会主要做了以下工作:

一、积极配合学校行政,大力抓好师德建设。

加强师德建设是学校精神文明建设和全面推进素质教育的重要工程,也是建立一支高素质教师队伍的重要保证。一年来,组织教职工认真学习党的十七大精神,学习国家政策法规,学习《中小学教师职业道德规范》,使全体教职工前进有方向,奋斗有目标,行动有准则,政治觉悟有较大提高,进一步明确了自己的职责和任务,增强了教书育人的自觉性和积极性。今年5月份,在全校广泛开展了一次师德标兵评选活动,评出校级师德标兵8人,县级师德标兵1人。县十佳美德少年1人。

二、组织开展活动,提高教师业务素质。

一年来,我校教师紧密团结在行政部门和工会组织的周围,兢兢业业,埋头苦干,以当家作主的主人翁精神,积极开展新课改活动,全面推进素质教育,为提高黑林中心小学的教学质量做出了可贵的贡献。配合学校行政及各教研组组织进行教职工的政治业务学习,分教研组进行集体备课,研究讨论教材教法,交流工作经验等。配合县进修学校组织教师参加继续教育培训,提高教师的业务素质。鼓励教师参加各项教学竞赛和教学论文撰写活动。

三、加强民主监督管理,促进学校民主建设

(1)我们多次召开工会委员会贯彻学习上级工会有关会议精神,使同志们深刻认识了工会的性质、地位,进一步明确工会的权利和义务,加强了工会组织的思想建设。

(2)积极参政议政,参与学校的各种决策。工会小组做到从源头上参与学校的改革工作,全身心地支持学校的改革工作,进一步突出维护职能。我校每学期召开2次教代会,积极稳妥地推行教代会民主评议学校领导班子、班主任和教师工作。

(3)实行校务公开。在考核上,名额、办法、过程、结果公开;在评优评先上,评选材料、评选结果公开,在学校收费上,收费项目、收费标准公开;在评议领导班子、班主

任、教师上,评议结果公开。我们体会到,实行校务公开,对推动学校中心工作的顺利开展,促进学校的改革、发展和廉政建设发挥了积极作用。

四、加强工会自身建设,提高工会工作水平。

1、进一步加强工会自身建设,使工会工作再上一个新台阶。充分发挥委员一班人的作用,在委员分工职责范围内努力做好分管工作,工作中分工不分家,互相支持,协调配合。

2、培养和壮大工会积极分子队伍,充分调动他们的积极性,依靠工会积极分子开展好工会活动。

3、重视女工委员工作。关心、支持女工工作,充分调动女教职工的工作积极性和创造性,使广大女教职工在自己的工作岗位上作出更大的贡献。组织女教职工积极参加区女工委“当好贤内助、廉内助”征文评比活动。

4、重视工会宣传和工会台帐资料的建立健全工作,完善工会文档资料的管理,建好“教工之家”,丰富了教职工的精神文化生活。

五、维护教职工利益,为教职工办实事。

工会干部经常深入教职工之中,听取教职工的意见和建议,及时了解教职工的生活工作情况,热情地为教职工服务,做到上情下达,下情上报,使工会发挥了联系党和教职工的桥梁和纽带作用。在学校行政的大力支持下,积极地在政治上、生活上关心教师,使他们感到党的温暖、组织的关爱。利用庆祝“三八”节,组织全体女教职工开展庆祝活动,使全体女教师过了一个愉快的节日。积极开展各项有益身心的健康活动。例如,今年12月协助党团支部开展了一次歌咏活动,丰富了党团支部活动内容,使参加的党团员同志有一颗年轻的心,增进了教师间的友谊,陶冶了情操。

今后工作设想

1、我们要更紧密依靠上级组织和学校的党、政组织,组织工会干部进行政治理论和业务学习,继续组织骨干教师、优秀教师外出参观学习,开拓视野,更好地为教育教学工作服务

2、抓好工会组织建设,提高工会工作整体水平。今后工会工作要把加强组织建设及自身建设放到重要议事日程上来,进一步发挥工会小组的作用,夯实工会工作的基础,提高工会工作整体水平,积极开展健康向上的文体活动,丰富教职工精神文化生活,进一步加强校园文化建设。

黑林中心小学工会小组委员会

2011年12月2日

第四篇:工会活动总结

闵家小学庆五.一教工活动总结

为推进我校党的群众路线教育实践活动的深入开展,更好地贯彻贯彻落实为民务实清廉主题,切实做好新形势下教职工群众工作,进一步发挥教职工的主力军作用,丰富教职工的业余生活,营造积极向上的工作氛围,增进教职工的情感和友谊,促进我校健康发展。按照学校领导班子会议的总体部署,持续两个星期的教工活动终于活下帷幕,圆满结束,现就此次活动情况总结如下:

本次活动,全体教师自觉遵守比赛规程,听从指挥,服从裁判,发扬友谊第一,比赛第二,和更高、更快、更强的体育精神,顽强拼搏,奋力争先,赛出了风格,赛出了友谊,赛出了水平。达到了增强体质、陶冶情操、促进团结的效果。

具体表现在:

一、是学校领导高度重视,深入实际。学校召开班子会议,研究部署5.1教工活动相关事宜,从设置活动项目到人员安排、时间安排校长都进行了深入思考,即不影响教育教学工作又能使活动效益最大化。每项活动校长都亲自到场进行指导,为活动顺利开展起到了决定性的作用。班子其他成员,各履其职,尽心尽力,发挥了应有的作用。

二、是具体工作人员认真组织,带头示范。各项目负责人工作踏实认真,从召集人员到组织比赛,不怕辛苦,敢于承担,注重细节,科学安排,相关人员密切配合,每一位人员都发挥了作用,成功组织了这次活动。

三、是协调配合,有序进行。

比赛的各项工作有秩序,分工明确,赛前工作做得细致识大体,顾大局。几位体育教师和小崔既当运动员,又当裁判员,积极比赛,公平执法,密切配合,保证了比赛顺利进行。

四、是全体教师积极参与,大力支持。这次教工活动参与面100%。大家按照学校要求,准时报名,准时参加比赛,在比赛中既体现竞争意识又有全局观念,不给裁判和领导出难题,高风亮节,不斤斤计较,表现出我们闵家小

学教师特有的博大胸怀。排球比赛手受伤坚持轻伤不下火线;身体不佳坚持拔河表现出“我能行”。这种精神难能可贵。

五、是比赛气氛热烈,成效突出。

1.排球比赛:本次排球比赛,男女教师混编3个队,实行3局2胜制。在比赛中,各队周密研究,分析判断寻找地方软肋,制度攻击策略,经过各队的顽强拼搏,赛出各队一胜一负平局。这一轮比赛,紧张激烈,既有战术,又有技术。从进攻到防守,每一分球都争夺十分激烈,真是精彩不断,掌声不断。而提二轮比赛,各队没打出士气,技术水平也滑坡,虽有胜负,没有打出高水平。

2.拔河比赛:拔河比赛是本次活动的亮点,尽管比赛时间短,但是热烈气氛空前。在几位队长的帅领下,各个小队,雄纠纠气昂昂,斗志旺盛信心十足,一根长绳牵动着大家的心,一边是紧握大绳屏住呼吸用目光相互鼓励,一边是双脚踏地弓身前倾用力向后;一边是绷紧绳索,步步为营,一边是立地生根纹丝不动,经过智力的角逐,力量的比拼,这边是额头渗汗气喘吁吁,那边是青筋紧蹦,满脸通红,赛场外,这边是令旗招展,那边是号响振耳,这边恨不能上场拼力,那边急不可待要出手相互,一时间场内外加油声,呐喊声响成一片,构成一体,气氛热烈,这四个队,势均力敌,不分强弱,只是谁能抢占先机,首先发力,就能胜算一筹。拔河比赛结束了,尽管有胜负和输赢,但却赛出了风格赛出了友谊赛出了团结,都能做到心往一处想劲往一处使。

3.乒乓球比赛:激发了大家的兴趣,打出了风格,打出了水平,使大家在宽松和谐,愉快的活动中锻炼了身体,培养了团结合作精神,增强了凝聚力和战斗力,值得一提的是有四位教师统一着装自带球拍,英姿飒爽信心百倍的登上比赛场,为我们这次活动增添了亮丽的色彩。这也说明这次活动深入人心得到大家的支持。

关于套圈、扑克、跳棋和项棋的比赛同样是色彩纷呈,笑声不断,大家心情愉悦,快快乐乐,达到了我们组织这次活动的目的。

本次活动有两点不足:

1.赛前的准备工作不充分,召集比赛的时间稍长,应做到随令而行。

2.排球比赛出现争议现象,原因一是在边线球,二是触网,三是发生连击现象。有时是裁判没看准;有时是场内外人员故意误导。这种现象以后要避免。

2014年4月28日

第五篇:工会活动总结

围绕教育谋发展

推进民主促和谐

——大树中小工会“四个一”活动工作总结

2009年来,我校工会在县教育工会和学校党支部的教导下,以科学发展观为指导,坚持全心全意依靠教职工办好学校的原则,围绕学校的中心工作,团结和动员广大教职工,全面履行工会各项职能,切实维护教职工的合法权益,继续加强和完善教代会制度,在创新、发展、参与、监督过程中,切实加强工会自身建设,增强工会的凝聚力,求真务实,服务全局,全面提高教职工的整体素质和学校的教育教学质量,努力为教职工办实事。现总结如下:

一、围绕教学中心工作,开展全员建功立业活动。

1、学校工会是为教职工服务,为教学工作服务的群众团体。紧紧围绕教学工作,开展以“铸师魂,强师能,上质量”为主题的建功立业活动,促进行政领导上课、听课、评课制度,使学校的教学工作得到了一定的提升。

2、督促和帮助、组织教师参加远程教育,为提高教学质量打下基础。

3、每学期组织多次各种形式的新性教研活动和召开班主任工作经验交流会,对教职工队伍的培养起到了极大的推进作用。

二、深化师德师风教育,开展系列主题教育。

为推进教师队伍建设,在全体教职工中开展“爱岗敬业、廉洁从教、关爱学生”为主题的教育活动,促进全校教师依法执教,为人师表,做群众满意的教师。

1、组织全体会员学习上级有关师德师风教育文件,学习《教育法》、《教师法》、《工会法》、《教师职业道德规范》。贯彻全心全意依靠教职工办学思想,保护和调动教职工的积极性和创造性,充分体现了教师的发展权。

2、开展各种形式的师德教育活动,本开展了以“关爱学生”为主题的师德师风演讲赛,用教师身边的典型事例来感染,鼓舞和带动更多的教师,促进教师由师德规范向师德自律的转变。涌现了一批像邵景华、李正松这样的师德 标兵,充分认识到没有爱就没有教育。教师们积极撰写了心得文章,多层次体现爱的教育。

3、注重培养教师的教育教学能力,学校坚持“岗位培训,内部挖潜”的方针,工会积极配合校行政领导,大力强化师资队伍建设,全面实施各师工程。针对我校青年教师多的情况,工会让已经通老祖宗教学关,表现突出的教师与刚调来的教师结成对子,扎实开展教帮工作。

三、发挥维护职能,依法维护教师合法权益。

1、学校工会积极组织会员参与学校民主管理,加强教职工大会的建设,充分发挥教职工大会和全体教职工的作用,组织教职工填写教职工提案,广泛听取教职工意见,做好教职工的思想工作,鼓励教职工积极支持和配合学校落实各项措施,为学校发展献计献策。

2、坚持民主评议领导班子制度,通过民主测评,民主生活会,个别交谈的形式,对学校中层以上干部思想、工作、生活作风、业绩进行综合评价。

3、热心做好送温暖活动,及时对学校困难教师嘘寒问暖,尽力解决教职工实际问题。教职工家中的红白喜事以及教职工和其家属生病,都及时前去探望,学校对每年的退休教师分别进行走访、慰问。学校在经费十分困难的情况下,对余普生、占叶海、曹兴旺、王国生等老师共给予了3000元的困难补助,温暖了教职工的心,从而增强了学校教职工的凝聚力和向心力。

4、举行了国庆六十大庆的“辉煌历程,唱响红歌”的歌咏比赛,教师们积极参与,为教师提供了展示才艺的平台,陶冶了教师的情操。积极组织工会全员开展丰富多彩的文体活动,以活跃教职工身心,增进团结友谊,有效利用乒乓球场,篮球场,羽毛球场,充实教职工的闲暇生活。

四、坚持校务公开,发挥工会的监督职能。

学校工会全面贯彻执行上级教育工会关于“校务公开”的意见精神,让全体教职工充分关注学校重点,难点,热点问题,对学校的各项工作贡献力量,以进一步畅道教职工和学校的交流渠道,为学校的和谐稳定做好协调工作。今年学校党支部和工会联合召开行政办公会,全校教职工大会及教化会,列出八项内容。向全体教职工全面公开学校党建、财务、职评、评先、考核、教学、培训、后勤等工作情况,使教职工对学校发展改革的目标,管理的方法,工作的程序进行全面、深入的了解。每年的百名优秀班主任、百名优秀教师、师德标兵、创新标兵评选活动,我们杜绝领导点名,照顾人性关系的职称评聘问题,按程序操作,公正、公平、公开地选拔优秀教师。这样增强了广大教职工参与管理的意识,推动了学校的民主建设和廉政建设。

实践告诉我们:每个人都有合群的本能和参与管理的民主意识。工会必须充分引导,突出维权,履行监督,工会才能取得教职工的依赖。

一年来,我们做了一些实在的工作,但我们清醒认识到离上级组织的要求,离广大教师的意愿甚有差异。今后,我们将更加努力,总结经验,不断探索和创新,把我校的工会工作做得更好。

09.11.12

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