学沈浩心得体会[本站推荐]

第一篇：学沈浩心得体会[本站推荐]

学沈浩心得体会

连日来，沈浩，一个普通的不能再普通的名字，却响彻了中华大地。他用奔波辛劳真情倾洒，成就了小岗村的小康梦想，催开了那里的的富民之花。他在改革发展的历程中写下一个大写的“人”，为自己平凡而不平淡的一生画上了一个圆满的句号。

一个普通的“村官”如何能够在短短的6年时间里干出如此不平凡的业绩，让那些群众在送别之时，当场洒下了泪水。“感人心者，莫外乎情”。我想，能赢得群众如此般的信赖和拥护，只缘于他的一片真心里有着对百姓最深沉的爱。

作为一名共产党员，学习沈浩同志的精神，学的就是他“爱民、为民、富民”的高尚品格，学的就是他始终将“做事先做人，万事民为先”作为自己的行为准则。学习沈浩同志，就是要牢记宗旨，甘当公仆，深怀爱民之心。在他长达6年的农村工作中，始终遵循“民生为大”的发展理念，时刻把群众的安危冷暖挂在心上，把全心全意为人民服务作为毕生的最高追求，与群众结下了深厚的感情。作为企业的负责人，我从他身上看到摆正自己与人民群众的关系的重要性，感受到了一切相信群众、一切依靠群众、一切为了群众的深切理念。设身处地的为群众着想，才是处理好干群关系的一条真理之路。

学习沈浩同志，就是要深入群众，服务群众，恪守为民之责。正是因为他不论走到哪里，都心无旁鹜地把心血倾注于工作，满腔热情地深入到群众中了解民情民意，竭尽心智地为群众解决实际困难，所以他才能用自己的行动树立出党员领导干部的良好形象，赢得了广大群众的信任和爱戴。我们学习沈浩同志，就是要像他那样，坚持深入群众，服务群众，把更多的时间和精力花在深入实际调查研究上，花在体察民情、为群众排忧解难上，花在认真学习提高自身素质上，以良好的作风赢得民心，以实在的政绩赢得群众的拥护和信赖。

学习沈浩同志，就是要处处为职工着想。沈浩在小岗村工作的6年时间，没有好大喜功、沽名钓誉，而是格外珍惜民力、脚踏实地、苦练内功，率领全村群众紧紧围绕“开发现代农业、发展旅游业、招商引资发展村级工业”这根主线做文章、打基础：推行农业栽培新技术、修建道路、发展“农家乐”旅游„„桩桩都是让老百姓受益的事，件件都是让老百姓满意的事。我们要像他那样，把发展作为第一要务，牢固树立正确的政绩观，脚踏实地，埋头苦干，扎实工作，以职工情绪为第一信号，以职工需要为第一选择，以职工满意为第一追求，想实招，办实事，求实效，带领职工走上科学发展的道路。

第二篇：小岗村沈浩心得体会

学习沈浩事迹，践行科学发展

安徽省财政厅选派干部，凤阳县小岗村党委第一书记、村委会主任沈浩同志因长期积劳成疾，突发心脏病，倒在了工作第一线，年仅45岁。他离开省城合肥，告别家人，来到小岗村，一干就是六年。这六年，是小岗村发展最快的六年，六年间，沈浩率领村两委，统一了小岗干部群众的思想，更新了小岗村民的致富理念，制定了一系列符合小岗实际的发展规划和具体措施，为小岗的发展打下了坚实基础。

要把选派任职地当作自己的家，每个人对家都有感情、有牵挂，会全身心投入建设家。作为选派干部任期三年，不能把这三年当作走过场、“镀金”。要像对待自己家庭一样，全身心团结带领村两委和党员群众一心一意谋发展，建设社会主义新农村。

要真心对待群众，时刻把群众的冷暖挂在心上。群众在我们心中有多大份量，我们在群众心中就有多大份量。每当我为群众的生产生活解决了一个难题，群众立即会投来赞许的目光，会主动靠近拉家常，不知不觉中，群众的所思所盼所想就会了然于胸，对我们开展工作大有裨益，就会少走弯路。

要想法设法加强农村基础设施建设，改善群众生产生活条件，不断提高农民收入。组织安排的选派任职地或多或少存在这样那样的问题和难题，需要选派干部去设法解决。沈浩同志到小岗村任职前，小岗村各项基础设施十分落后，人均收入2000多元，沈浩到任后，团结带领干部群众精心谋划，大力发展，经过短短6年时间，面貌焕然一新，人均收入达到6600元。我所任职的地方，基础设施建设和群众生产生活条件虽然也得到了加强和改善，但还存在较多制约因素。要向沈浩同志学习，开拓眼界，创新发展思路，走现代农业发展之路。

要舍小家为大家，尽心尽力为任职地谋发展。沈浩同志6年来一心扑在工作上，90多岁的老母亲不能跟前尽孝，女儿得不到照顾，不得不放弃省城优良的教育资源，到皖北农村就学。无数次为了工作过家门而不入。与他相比，我们在工作中所遇到的些许困难简直微不足道。我们要以他榜样，努力克服工作生活中的困难，化解发展难题。

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沈浩同志虽然走了，但他留下的精神是永恒的，将永远激励我们。我们一定要以沈浩同志为榜样，把学习沈浩同志精神与学习贯彻党的十七届四中全会精神相结合，与深入学习实践科学发展观相结合，与选派工作实际相结合，以实际行动巩固和扩大学习实践活动成果。从思想、工作、作风上查找差距和不足，明确今后的努力方向，在工作岗位上，尽职尽责，勤奋工作。即使任期结束，也要时刻关注任职地的发展，继续为任职地多做好事实事。

安徽先锋网明光市分站供稿 作者：明光市明西街道后薛村第三批选派干部王国忠

第三篇：学习沈浩心得体会

学习沈浩心得体会

2009年11月6日凌晨，凤阳县小岗村党委第一书记沈浩同志因病去世，倒在了工作第一线，年仅45岁。六年来，沈浩在平凡的工作岗位上作出了不平凡的业绩，用自己的人生谱写了一曲”热爱农村、扎根基层、为民谋利”的感人篇章。

作为一名村官，我被沈浩同志扎根基层群众，竭竭诚为民服务，舍小家，顾大家，忘我工作，无私奉献的精

神所感动。在今后的工作中，我要向沈浩同志学习：

一是学习他扎根基层、服务农村的奉献精神。沈浩同志生前在自己平凡的岗位上，牢记全心全意为人民服务的宗旨，以强烈的事业心和责任感，勤勤恳恳、忘我工作，做出了出色的成绩，赢得了广大干部群众的信任和拥护。6年来，沈浩同志始终怀着一种重任在肩的使命感，保持一种昂扬向上的精气神，克服种种困难，扎根农村，尽职尽责，辛勤耕耘。他一心扑在工作上，既不能在年迈的老母身边尽孝，也难以为心爱的妻子助力分忧，更无暇顾及年幼女儿的学习生活。选派期满时，面对小岗村民以摁手印方式的真诚挽留，面对组织上的殷切期望，沈浩同志毅然作出了留在小岗村、继续干下去的决定。

二是学习他心系百姓、一心为民爱民的公仆精神。6年来，沈浩同志始终与小岗人民同呼吸共命运，把赤诚的心捧给群众，把无限的爱献给百姓。村里的五保户生病住院，他自己掏钱为其治疗;村民家庭生活困难，他想方设法帮助解决;村民住房出现危险，他连夜冒雨动员搬迁。只有真心付出，才有衷心爱戴。”有困难、找沈浩”、”我们能有今天，多亏了沈书记”，这些真挚而朴素的话语，就是小岗群众对沈浩同志的最好认可和最大褒奖。

三是学习他锐意改革、勇于开拓的创新精神。他被选派到小岗村工作以来，一直为小岗村的发展兢兢业业，帮助小岗村群众修公路、办企业，带领小岗村农民科学种田、发展高效农业，促进了小岗村振兴和发展，提高了小岗村民的人均收入。作为一名村官我在以后的工作中敢于创新、克服困难，从广大村民的根本利益出发，本着全心全意为人民服务的宗旨，心系群众，提高农村群众自身素质，发展村级集体经济，带动村民走上富裕的道路。

四要学习他艰苦创业、勤政廉政的奋斗精神。6年，2000多个日日夜夜，沈浩同志没有节假日，不分昼夜，勤勤恳恳，忘我工作，为小岗村的发展殚精竭虑，为小岗人的幸福奔波操劳。沈浩同志对工作是任劳任怨、不计回报，对个人却十分苛刻、克己奉公。他生活简朴，勤俭节约，特别能吃苦。他一心为公，清正本文来源：公务员在线http://***廉洁，始终严格要求自己。在沈浩同志身上，集中展示了勤勉为公的崇高境界，体现了艰苦奋斗的优良作风。

英雄已逝，精神长存。沈浩同志身上值得我们学习的东西还有太多太多，作为一名当代大学生村官，我们要以沈浩同志为榜样，认认真真工作，踏踏实实做人，为新农村建设贡献自己的一份力。

第四篇：学习沈浩心得体会

学习沈浩心得体会

学习沈浩心得体会

让“沈浩精神”焕发更强生命力

很多东西存在时间虽然短暂，但这短暂就铸就了永恒，沈浩精神就是这样。今天，我们学习沈浩，既是缅怀先贤，更是传递责任，唤醒广大党员干部的担当精神，共同为改革想招，一起为发展出力。

弘扬沈浩精神，要拔高生命取向。沈浩曾顶住外界压力说：“当年的大包干是改革，现在的土地承包经营权流转也是改革，改革总是要承担风险的，当年搞大包干难道没有风险吗？只要能使小岗村富裕起来，别说这点儿误解和委屈，就是献出生命我也愿意”。一个境界低的人，讲不出这样高远的话；一个格局小的人，讲不出这样大气的话；一个没有使命感的人，讲不出这样有责任感的话。有人说，平庸的人只有一条命，性命；优秀的人有两条命，性命和生命；卓越的人则有三条命，性命、生命和使命。显然，沈浩的人生境界已超越了卓越。对照这样的明镜与标杆，我们干部该如何自我设定使命，拔高价值规则，立定精神上的定海神针？某种程度上讲，“心中有党”就是我们价值取向的反复拷问。只要我们始终心中有党，工作中可能会出现失误，但绝不会犯错；可能会面对进退两难局面，但绝不会迷失方向；可能会有短暂受委屈的时候，但绝不会说空虚、说乏味、说寂寞、说看不到未来。

弘扬沈浩精神，要笃定担当韧性。“两任村官呕心沥血带领一方求发展，六载离家鞠躬尽瘁引导万民奔小康”，一副挽联生动诠释了沈浩6年的韧性干事、责任担当。沈浩的精神，标注的并非高不可攀的价值天际线，而是每个党员干部干事创业的基点，也是每一个干部必须完成的人生课题。面对经济下行的压力，如何稳增长与调结构？面对更高期待，如何增强群众的获得感？关键看担当。会不会干“韧性事”，能不能打掉“拦路虎”，敢不敢啃“硬骨头”，还是要看担当。如果我们继续走旧常态下老路，维持原来的工作“性价比”，就会被诱惑所扰、“围猎”所困；如果我们患得患失、斤斤计较，必然陷入无所作为的空虚；如果我们“只想出彩、不想出力”，“只求过得去、不求过得硬”，一切终将涛声依旧，甚至逆水行舟、不进则退。发展的征程、追梦的路上，责任、担当、信心、勇气和智慧，最能动人心弦，最能留下永恒的精彩。当我们每个干部都把责任牢记在心中，把行动书写在熙湖大地，于个人，是人生的出彩；于单位，是事业的进步；于全县，是梦想的绽放。

弘扬沈浩精神，要常思民生之艰。在小岗工作生活的6年，沈浩硬是改变了小岗村“一朝越过温饱线，二十年没跨进富裕门”的面貌，改变了小岗村人民的命运。心中有民，从来都是具体的而不是抽象的。对人民感情到位，工作自然会升位。群众的事，能办的绝不马虎，不能办的绝不含糊；能办的办个明白，不能办的就说个明白。兴办民生实事，最根本是踩准群众需求的节拍，民之所好好之，民之所恶恶之，勤思敏行、量力而行、尽力而为，努力使发展更科学，更合规律，人民更满意。按照新的扶贫标准，我县还有10万多贫困人口，特别是深山区的困难群众，更是牵动党委政府的心。实现富民强县梦，关键是不能让“平均”掩盖了“不平均”，更不能让偏远山区群众“同富裕”成为“被富裕”。这也倒逼我们党员干部，必须以更加务实的作风，更加有力的措施，推动城乡统筹发展，夯实富民强县的全域基础。

第五篇：学习沈浩心得体会

学习沈浩心得体会

学习优秀村书记沈浩同志的事迹，我们不仅为沈浩的奉献而感动，更为我们党能有这样的好党员、好干部而骄傲。

学习沈浩，首先要清楚沈浩为什么成为今天的沈浩，其次要明白我们应该学习沈浩那些品质、如何学习等等。中共中央政治局委员、中央书记处书记、中组部部长李源潮在安徽小岗村调研深入学习实践科学发展观活动时指出，沈浩同志是新时期共产党员的优秀代表，是农村基层干部的杰出楷模，是机关干部下基层为群众服务的先进榜样，是学习实践活动中涌现出的生动典型。广大党员干部要学习他的先进事迹和崇高精神，努力做一个让人民群众感到离不开的好干部。李源潮同志的话很好地回答了上述两个问题，点明了沈浩这个典型对于今天的意义和价值，那就是：做一个让人民群众离不开的好干部！

所谓让人民群众离不开，就是要将自己深深地融入到人民之中，做人民的儿子，用感恩的心去回报人民、奉献人民，唯有如此，党员干部和人民群众才能形成血浓于水的亲情关系，一种离不开彼此的 亲情关系。而这种关系就好像绿叶和大地的关系，大地滋养了绿叶，让绿叶和大树一同茁壮成长，而绿叶在秋天飘落后则会回归大地，用整个身心去回报大地曾经的养育！而第二年的春天，大地又会养育出新的绿叶，为春天带来勃勃生机！这就是绿叶和大地那种相依相爱的深深的眷恋和情怀！

沈浩做到了，他就是这样一片绿叶，他作为一名选派干部，他没有做“镀金干部“，而是满怀着对大地的热爱和感恩，用全部的身心去回馈、去奉献，因为沈浩知道他的根在人民群众，他的舞台就是人民群众的心怀！所以，沈浩的心能和小岗村的百姓一起跳动，就像父子的心一起跳动一样；所以，沈浩的情能和小岗村的群众一起起伏，就像亲人的情一起起伏一样！

心手相牵后，沈浩的眼睛里就是小岗村群众的世界。于是，沈浩所思所想都是如何改变这个世界，如何让小岗村的亲人们过上更好的生活。修路、招商、引进人才、关心弱势群体，一家、一户，一点、一滴，沈浩时刻将自己扎根在小岗村这方热土，并用这种扎根的深情和责任感带领小岗村六年大变样，再次成为国人瞩目的焦点！

前一段时间热播的电视剧《沂蒙》很好地昭示我们：是人民群众用无垠的挚爱支持着我们党取得了革命胜利，我们党有责任用同样的挚爱去回报如此厚爱着、养育着我们的人民！

而这种回报，很简单，就是扎根人民、扎根基层，用点滴的行动，为人民做实事、真事！设想，如果我们每一名党员，每一位干部都能向沈浩一样深深扎根于基层，扎根于人民群众之中，那我们还会有多少地方能向小岗村一样取得巨大的变化？那我们的发展又会取得那些更加令我们骄傲的成绩？心安放在人民的心中，那我们的眼睛就能看得见人民的需要，我们的双手就能为人民的利益而奋斗！就好像一片绿叶，不论飘向哪里，最终的方向一定是养育自己的大地！

沈浩，如果你天国有知，我想你一定会对小岗村深情地说：我是你的一片绿叶，我的根在你的土地！

而我们，所有的党员干部们，如果我们理解了沈浩，我想我们一定会同样深情地对祖**亲说：我是你的一片绿叶，我的根在你的土地！

越朴实的先进典型越像一部经典，经得起多个角度品读。

小岗村党委第一书记沈浩的事迹有几个感人的“点”。一是男儿气，骨子里有不甘平庸、想干一番事业的那么一股劲。所以当组织上派他到小岗村任职，他欣然接受，并在日记里写道：“我相信，我一定能干好！”“为小岗人民增富，为财政厅添彩！”心态多么阳光，多么坦荡、自信。甚至还有些童心未泯的单纯，毫无忸怩作态、镀金、混日子的盘算和世故。

其二是感恩心，把组织上和群众的信任，肩上的担子，看成是对自己实现理想的成全。当他在小岗做出成绩村民用摁着红手印的请愿书将他挽留时，他内心无半点飘飘然，而是充满感激：“人生能有几个三年，这样的深入基层、深入农民，虽苦犹甜，是组织的信任与赐予，是花钱买不到的责任与荣誉。”有没有这样的感恩心，是区别一个人大器还是不够大器的试金石。沈浩真大器！

其三是亲群众，走群众路线。他能在大热天从县里开会返村的途中，将车停在一个当时还不熟悉的村民跟前，请村民上车，顺路送一程；他也能在与群众促膝谈心时，听到“我们这儿一没个像样的路，二没有企业”的叹怨声中，得到启发，如获至宝地拍着大腿说：“对呀！”从而找到了改变小岗面貌的突破口。他的做人为“官”境界，与时下某些只知道逢迎取悦上级，视群众如草芥、群众的事多一事不如少一事的官员做派一比，高下妍媸立判。

其四是目光远，有能力、有水平，看准对小岗长远发展有利的事，对村民有利的事，拼尽全力也要干成事！当探索土地流转，发展规模经营，被有媒体批评说“小岗村要重走集体化道路”时，他坚信，过去分田搞大包干是改革，现在搞土地承包经营权流转，提高土地产出水平，也是改革，都是顺应时代发展的趋势。他的理想是，“站在打造中国中西部地区解决‘三农’问题暨新农村建设试验区的高度，探索建立中国农村发展的‘小岗’模式，在全国其他地区可以复制，这样小岗村对中国社会的贡献就更大了。”———这样的目标自然值得沈浩这样有强烈使命感的志士为之全力以赴。可惜天不假年，沈浩还来不及完成全部使命，他的生命永远定格在了45岁的壮年，倒在了他所钟爱的工作岗位上。但是，沈浩以他大写的人格、情怀与贡献，也已经写进了小岗的历史，写进了老百姓的口碑心碑！

沈浩的典型价值还体现在，启发了中青年人才成就事业、建功立业的另一条可行路径。社会是一个金字塔结构，底座宽，上层建筑窄，越往上越窄。人人都往上层建筑挤，必然形成千军万马过独木桥的竞争惨烈与尴尬。相反，逆向思维，朝基层发展，这里空间大，氧气足，社会需要，正可以大展鸿图，利国利民。沈浩是这方面的践行者，也是明智者。