第一篇:消防大队党支部工作述职报告
中共XX消防大队党支部 委 员 会 述 职 报 告
(二〇一一年七月九日)
支队考核组: 新的大队班子自2010年5月23日成立一年以来,大队党支部在支队党委的正确领导下,认真贯彻落实党的十七届四中、五中全会精神和科学发展观基本理论,践行胡锦涛总书记“三句话”总要求,扎实落实《公安消防部队思想政治教育大纲》,以构筑社会消防安全“防火墙”,加强社会单位四个能力建设为突破口,努力实现跨越式发展目标,大队消防监督工作和部队建设取得了长足的发展和进步,现将大队党支部一年来主要工作述职如下:
一、加强理论学习,提高党支部班子和支部成员的政治素养和理论水平。
一是抓好理论学习。大队党支部十分重视政治理论学习,始终坚持把理论学习作为抓好支部班子自身建设的切入点。通过党支部集中学习和积极开展自学等有效形式,认真学习领会党的十七届四中、五中全会精神,认真研读部局编印的《胡锦涛总书记“三句话”总要求学习读本》《基层干部读本》等思想理论知识读本。二是坚定理想信念。自觉加强党性锻炼,共产主义理想信念坚定,政治敏感性和政治鉴别力强,能够积极践行“三句话”总要求,大队党组织在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致,班子成员无违反政治纪律问题。三 是抓好政治教育。一年来,大队组织开展了多项专题教育活动,在教育中,大家积极参与,按照安排,深刻剖析、认真总结、做好笔记并认真撰写心得体会文章。通过认真学习,大队干部的政治理论水平、思想觉悟、政治信念、党性修养有了明显的增强,为完成各项工作任务打下了坚实的思想基础。四是执行命令坚决。大队能够认真贯彻党的路线、方针、政策,服从支队党委领导,遵守各项纪律规定严格。政令警令畅通。
二、提高团结协作能力,发挥支部领导班子的整体效能。在日常工作中,我们认真贯彻集体领导下军政首长分工负责制,大队长主抓战训、防火工作,教导员主抓后勤、政治工作,遇事不推诿,工作不扯皮。我们始终坚持民主集中制原则,凡遇重大事情都是坚持事先通气,然后由支部集体讨论、集体研究、集体决定,尽力做到公正合理,慎之又慎。我们注重发挥每名干部的主观能动性,调动他们的积极性和创造性,心往一处想,劲往一处使,加强团结协作精神。平时,我们十分注重支部成员之间的沟通与交流,虚心向领导学,向身边优秀的同志学,吸纳别人的长处,克服自身的不足,提高自身各方面的素质和能力。我们坚持定期召开民主生活会,及时邀请支队领导到会指导,总结前期工作,查找个人在学习、工作、生活等方方面面存在的问题,认真开展批评与自我批评,达到了共同进步,共同提高,团结发展的目的。通过以上措施,形成了大队党支部班子风气正、人心齐、团结协作,一心一意抓工作的良好局面。
三、不断改进工作作风,以身作则做表率。
党支部的工作能力和工作效率如何,直接关系到部队的发展前途,为此,支部一班人深感责任重大。就如何进一步改进工作作风,大队党支部班子做了许多有益的探索。去年以来,我们主要做了以下几方面的工作:一是坚持不懈的抓政治业务学习。修订完善了党支部学习制度,制订了详细的学习计划安排表,每周五组织党员集中学习时事政策、政治理论、上级文件等与大队工作相关的内容,不断提升党支部成员的政治理论和业务水平。二是领导带头,坚持以身作则。大队领导能够注意自身的一言一行,力求处处做好官兵表率,无论是在关系大家切身利益的事情上,还是在平日的每一件小事上,大队党支部成员都能坚持以身作则,并自觉坚持开展经常性的批评与自我批评,经常性的查找不足,力求进步。三是不辞辛劳,全力完成上级交办工作任务。今年是建党90周年,市区两级党政单位组织开展的红歌大赛、文艺晚会等庆祝活动比较多,每一次活动,大队领导和干部都能够提前到场检查消防安全,尤其在晚上、周末和节假日开展的庆祝活动时提前到场检查执勤,还多次积极为区上领导机关联系执勤保卫车辆。
四、以警示教育为抓手,夯实部队党风廉政建设。一是抓好廉政教育。今年以来,大队除了认真组织参加支队的几次反腐倡廉警示教育,设立专职纪检委员,设立反腐倡廉举报信息之外,还自行组织开展了“读廉书、观廉片、写廉文”活动,依托学习廉政文章,观看《人生的败笔》等警示教 育片等方式方法,拓展廉政文化建设渠道,部分同志还撰写了警示教育片观后感和心得体会。二是严格落实廉政建设责任制和廉政谈话教育制度。大队健全了党风廉政建设责任制和重大事项报告、述职述廉、诫勉谈话、廉政承诺、廉政公示和逐级汇报等制度,针对倾向性违纪违法问题,开展廉政风险点排查。坚持原则,秉公办事。三是坚持公道用权处事。多年以来,大队无插手消防工程、经营消防产品等行为。
今年以来,大队还认真执行支队清查“小金库”专项行动,加强经济工作规范化管理,落实责任追究和责任倒查,始终保持反腐败工作的高压态势,坚持腐败“零容忍”导向,确保了大队没有发生任何违纪、违禁问题。
五、求实奋进、开拓创新,圆满完成各项工作任务。一是深入理解,继续强化《大纲》的宣贯落实。大队能够结合工作实际,解决工学矛盾,随即调整教学方法和学习时间,采取多种学习方法,做到统筹兼顾。大队还将学习贯彻《大纲》与整体工作、与消防监督日常工作、与打造“防火墙”工程、与消防部队正规化建设有机结合起来,激发官兵参与的自觉性和主动性,切实让教育成果落到实处。
二是严把关,强落实,规范和加强部队党的建设。一方面,大队落实了党建经费,并结合营房实际,调整落实了党支部会议室;另一方面,建立健全规范了各种教育制度和台账。此外,大队还结合工作实际,调整了工作思路,结合大队人员特长,从新进行了合理的分工,形成了事事有人干,事事有人抓,事 事有落实的工作格局。
三是抓正规化管理,确保部队安全稳定。第一季度,我们认真组织开展了以条令条例学习为主要内容的纪律作风教育整顿活动。此外,我们高度重视安全防事故工作,军政主官与所有人员签定了安全防事故工作责任书。我们逢会必讲安全稳定,从抓车辆安全入手,多项举措抓好安全工作。一年来,没有发生一起车辆事故和失窃失密案件,确保了部队内部稳定。
四是执法为民思想牢固,抓警民关系融洽。大队官兵能够牢记“全心全意为人民服务”宗旨,紧密结合执法、执勤工作,通过走访企事业单位、慰问孤寡老人、资助贫困学生、实施便民利民措施等形式,深化拥政爱民实践活动,形成常态化、制度化,切实为人民群众办好事、办实事。继2008年大队被团市委评为“青年文明号”后,2011年,大队又被团市委树立为“青年文明号标兵单位”。此外,大队还持续抓好宣传教育,提高全民消防意识。去年以来,大队共散发消防宣传资料15000余份,消防宣传挂图500余份,消防常识宣传册2000余本,悬挂消防宣传横幅100余幅,设立各类公益广告牌近20块。
五是依法履职,持续抓好社会面火灾防控。首先,继续深入推进“四个能力”建设。大队重新调整了重点单位,并于6月15日召开了XX区消防安全“四个能力”建设推进会。其次,认真抓三级管理,夯实农村、社区消防安全基础。分局多次召集派出所参加消防工作会议,还出资统一为各基层派出所制定了消防制度标示牌,全力推动公安机关将消防监督工作纳入日 常工作。再次,抓排查整治,挂牌督办重点火灾隐患。今年以来,大队以确保西安“世园会”期间火灾形势稳定为目标,3月份起,组织多个治理行动,大队共检查单位202家,排查火灾隐患121处,下发责令整改通知书35份,行政处罚49起(含当场处罚2起)。大队还对影响公共安全的三个重大火灾隐患单位,及时报请政府挂牌督办,这三个隐患单位分别拿出了切实可行的整改方案,整改工作正在进行中。
六是抓好后勤保障,确保各项工作任务顺利开展。2010以来,支部一班人积极向区委、区政府汇报,争取每年防火专项经费20万元,今年现已按规定拨付。4月份,支队划拨了桑塔纳3000一台,6月份,区财政拨款到位后,大队又另购一辆捷达车,基本保证了日常工作开展。同时,大队按照支队要求落实购置个人防护装备和摄像机等宣传工具,目前已向厂家订货。
六、存在的问题和下一步打算
一年以来,通过大队全体官兵的共同努力,大队的各项工作取得了一定的成绩,基础设施建设上了一个新的台阶,火灾形势比较稳定,警民关系和谐,受到了各级领导的肯定。但还存在一定不足:一是工作中方法不灵活,单位整体工作推进不协调;二是整治理论学习方面坚持的不够好。
在以后的工作中,大队党支部一班人有信心也有决心在支队党委的正确领导下,锐意创新,开拓进取,加强部队建设,带领全体官兵以时不我待的紧迫感和顽强拼搏的工作精神,与 时俱进,迎难而上,求真务实,开拓创新,为创建“平安XX”,构建和谐社会,全力遏制群死群伤和重特大火灾事故的发生,努力为社会稳定,经济发展做出新的更大的贡献。
汇 报 完 毕!
第二篇:消防大队述职报告
一、加强思想建设,强化政治意识,消防大队述职报告。
1、以深入学习贯彻“二十公”精神为契机,大力加强自身思想建设。今年来,根据支队的年初工作部署,带领大中队全体官兵深入学习贯彻“二十公”精神,学习贯彻“三个代表”重要思想和党的十六大精神,进一步统一思想,强化立警为公、执法为民的意识。同时,注重个人政治思想建设,通过学习,加深对新世纪、新阶段消防工作的地位和作用的认识,正确判断和把握消防工作形势。尤其调到支队从事政治工作后,更加强化政治意识,努力提高自身的政治觉悟,明确政治工作在消防工作中的基础性地位,迅速实现从大队主官到部门领导的观念转变,实现从防火监督岗位到政治工作岗位的观念转变。端正工作态度,注意维护党委班子团结,时时处处坚持以大局为重,充分发挥政治部门的职能作用,做好党委参谋。
2、积极开展执法为民专题教育,提高宗旨意识。执法为民是社会主义法制的本质要求,是公安机关执法思想的核心。在开展专题教育的动员、学习阶段,我组织好大中队全体官兵,认真开展整顿教育活动。在学习中,亲自备课、授课,做好个人笔记,写心得体会,参加阶段性考试等,同时带领大中队开展大讨论、民主测评、出板报、举办专题演讲比赛等活动。8月初,调到政治处后,更加严格要求自己,按照“五条禁令”、“六个严禁”规定的要求,认真查摆自己存在的思想问题、工作作风以及勤政廉政问题,剖析存在问题根源,并在党委的专题民主生活会上积极开展批评与自我批评。通过学习整顿,使我“立警为公、执法为民”的思想根基进一步打牢,依法履行职责观念得到明显提高,工作作风有了明显转变,政治观念明显增强。
二、加强学习,不断提高综合理论素质和业务水平。
1、系统培训,全面提高。今年3~5月份,按照总队的安排,我参加公安部在西安市开展的营晋团干部培训班,在两个月培训活动中,我努力学习,严格要求自己,自觉地接受了系统培训。受训主要内容有:国际、国内形势、政工教育、部队管理、防灭火专业知识、后勤装备管理、公文写作以及计算机基础知识等理论科目,在培训考核中,成绩优良。通过学习,增强了对当前国内外消防工作形势的了解,加深对部队管理的认识,进一步了解和掌握新时期部队基层政治思想教育的工作方法、现状与对策等,为从事政治教育工作打下扎实的基矗
2、立足岗位,学好业务。调到政治处后,结合大练兵活动要求,以《岗位练兵手册》为主要内容,认真学习新的政工条例、中纪委关于廉政建设的两个条例,学习干部、组教、纪保工作的岗位知识,自觉克服工学矛盾,加班加点,反复学习,深入领会,熟悉内容、掌握各项工作的原则、条件、程序和纪律的要求,以更好地适应新的工作岗位,努力当好党委的参谋,述职报告《消防大队述职报告》。通过几个月来的学习和锻炼,使自己在政治工作方面的理论素质和工作能力都取得了明显进步。
三、围绕职责,扎实开展各项工作。
在大队工作期间,紧紧围绕防火、灭火工作中心,在大力加强队伍思想政治建设,严格队伍管理的同时,进一步加大消防监督执法力度,提高消防执法水平,做到依法行政,严格执法,热情服务。从元月至7月份,主要抓好以下工作:一是深入贯彻落实公安部61号令,进一步完善重点单位内部消防安全管理机制,建立健全消防档案,建档率达90%,逐步实现单位内部安全自查、隐患自除、责任自负的长效管理机制;二是加强建审,严格把关,消除先天性火灾隐患。带领大队依法审核21项新建工程、8项内部装修、20项竣工验收,并对73家公众聚集场所进行开业前消防安全检查,做到审核、验收内容不漏项,并及时出具规范法律文书;三是积极开展消防监督检查和专项治理工作。重点对辖区内的公众聚集场所、易燃易爆场所等单位进行检查,共检查单位132家,发现火灾隐患296处,当场责令改正8处,责令限期改正77家,同时依法跟踪问效,强化管理,确保安全;四是加大执法力度,捍卫法律尊严。在执法活动中,坚持原则,严肃惩治藐视、违反消防法律的单位,坚决抵住各种社会干预,共处罚单位16家,罚金125000元,到位110000元,并将未主动接受处罚的“迎龙宾馆处罚案”依法申请法院强制执行。此外,还带头学习领会公安部73号令,加强消防宣传工作,认真履行火调职责,领导全体官兵,加强灭火战训,组织抢险救援,搞好拥政爱民,为驻地办实事办好事等工作,受到当地政府和群众的好评。
调到政治处后,及时调整心态,摆正位置,迅速进入工作角色。工作中,坚持以身作则,牢记业务工作的有关规定和上级各业务部门的要求,发扬求真务实的作风,身体力行,积极主动地开展工作,做到不推诿、不拖延,在时间紧、任务重的情况下,带动属下干部按时按质完成各项工作任务。自8月份以来,主要完成的工作有:一是认真做好干部队伍的思想政治教育。针对干部存在问题,从革命人生观、军人职业道德、尊干爱兵等方面,加强对干部的教育与引导,增强工作责任感,保证部队的团结与稳定。如参与组织中队干部培训教育会,多次深入基层对干部进行谈话了解和开展教育等;二是抓好基层党组织建设,做好党员发展工作。共调整基层党组织5个,先后与入党积极分子谈话6人次;三是做好干部队伍建设工作。坚持任人唯贤、德才兼备的原则,及时对干部晋职晋衔进行考核并完善档案整理工作,共办理干部晋职8名,调动8名;四是做好党委参谋,抓紧抓好161工程的贯彻实施,认真制订本支队的实施方案,并深入基层检查、指导,督促大中队贯彻落实两个《建设标准》,做好考评验收的准备工作;五是抓好从优待警工作。争取随军干部配偶未就业期间基本生活补助5名,先后审批休假探亲干部24名,婚恋4名,并协助组织搞好随军家属安置工作2名;六是抓好部队文体娱乐活动,丰富官兵文化生活。积极谋划支队参加我市第一届运动会工作方案,组织球场设施建设,做好战前工作保障;并与共建单位联合举办文艺晚会2次。此外,充分发挥政治部门的宣传职能作用,领导部属,通过出黑板报、向电视、报刊等新闻媒体投稿,积极开展宣传工作,坚持正确舆论导向,树立消防部队良好形象。
五、存在的不足和今后的努力方向
在今年工作中,尽管我能刻苦努力,全心工作,取得一定成绩。但面对新的工作岗位,深深感受到自己的业务理论、工作经验、组织管理能力和领导水平等等综合素质,与工作岗位的需要、组织的要求还存在很大的差距,是今后需要强化和努力的方向。我坚信,在总队、支队首长的关心和支持下,在战友们的配合和帮助下,通过努力,我一定会克服困难,不断提高,在来年工作中取得更大进步,为更好地服务于中心工作任务,服务于广大基层做出应有的贡献!
第三篇:消防大队述职报告
率带领大队全体官兵,紧紧围绕以执勤战备和加强防火监督工作为核心,在努力提高大队整体水平上下功夫,使大队面貌发生了可喜的变化,不断创造工作新局面,部队管理井然有序,稳步发展,我县火灾形势持续平稳,全县防火条件逐步改善,较好地完成了上级交给的各项工作任务。现将一年来主要工作情况作以述职:
一、提高全大队人员的政治素质,确保全队工作的政治方向。
一是坚定的政治信念、努力学习提高自身政治思想觉悟。我利用业余时间,努力学习学习马列主义毛泽东思想,以“三个代表”重要思想和执法为民精神为指导,全面贯彻党的十六大、十九届四中全会和第二十次全国公安会议精神,提高自己的政治理论水平。在“执法为民”教育活动中,积极参加学习,认真做好笔记,及时对照个人思想和工作情况,认真总结,学习期间作了近两万字的学习笔记和学习心得。
通过学习提高了自身的政治素质,进一步坚定了政治信念,更加明确了作为人民公仆责任和义务。同时,清醒的认识到作为一名党员干部的作用,明确了自身的职责,坚定了工作的信心,为做好自己的工作建立了强有力的理论和精神后盾。
二是强化消防监督员的整治责任感,确保消防监督工作的政治方向。消防监督工作是干系到社会安定,政治稳定,国家、人民生命财产安全的重要工作。消防监督人员政治素质的高低直接影响消防监督工作的质量高低。在今年进行的“执法为民”教育中,我身先士卒,亲自主抓全队的纪律作风整顿工作,及时检查学习情况,经常听取学习心得,与干部谈心,及时发现思想上的问题,及时消除。通过坚持不懈的政治思想教育工作,全队人员政治觉悟得到了不同程度的提高。进一步完善接待晚来办事人员《首问负责制》,并改变了少数工作人员办事拖拉,等、靠、绕的习惯,提高了办事效率,并涌现了大量主动放弃休息休假的和个人业余时间加班加点工作的典型工作人员。通过政治思想教育,提高了人员政治素质,明确了消防监督工作的政治重要性,确保了繁重的消防监督工作的顺利进行。
二、抓班子、带队伍,加强正规化管理。
(一)从严治警。
我从大队实际出发,坚持每周召开一次大队行政会议制度,汇报上周工作完成情况,布置下周工作任务,根据条令、条例和队伍管理实际,制定了办公制度、值班值宿制度、党支部领导职责等五十项制度。从中队组织生活、灭火作战到官兵在警营一言一行,请销假都制定了严格的制度,使官兵时时处处都有严格的规定,约束自己的行为,建立了行政管理档案和士官管理档案,实行了行政管理目标考核办法,采取了内务卫生、警容风纪,每周检查评比,狠抓官兵的养成教育。同时对违反制度的行为坚持三不放过,由于坚持管理从严,使官兵有着较强的组织纪律观念和良好的道德精神风貌。一年来萝北大队官兵警容严整、举止端庄、文明礼貌、令行禁止,内务整齐划一,官兵关系融洽,老同志与新同志心贴心交流思想,使新同志感受到了大家庭温暖。
(二)科学训练,深化岗位“大练兵”工作。
我针对大队以往在执勤岗位大练兵中存在的问题及薄弱环节,将其练兵活动不断完善,推向高潮,并切实做了以下几个方面:
1、加大宣传教育力度,增强练兵紧迫感和自觉性。大队通过动员大会,使全体官兵进一步端正练兵态度,提高认识,统一思想,并从讲政治和提高部队战斗力的高度,充分认识岗位练兵的重要性(转载自本网http://,请保留此标记。)和必要性。在认识和行动上保持一致,做到认识到位,措施到位,行动上雷厉风行。引导官兵特别是服役期满一年以上的战士,克服科技练兵与己无关的思想,提高军人的职责意识。
2、开展多种形式的活动,保持高昂的训练热情。根据不同训练阶段、训练内容,开展小型多样的竞赛,积极营造“科学练兵光荣”的良好氛围。并通过训练学习笔记展评、业务技术尖子表演等,突出训练标兵、训练能手、训练尖子的作用,帮助官兵端正训练态度,以极大的热情投入训练,从而推动执勤岗位练兵活动深入开展。
3、开展“扶贫帮困”将“掉队”战士引上路,带入门。执勤岗位练兵重在群众性,没有全体官兵的积极参与,群策群力,集思广益,岗位大练兵就难成“大气候”,也难出“大效益”。因此,对“掉队”的战士,采取引上路,带入门,帮到家,激发起他们岗位“大练兵”的趣,不断增强他们的信心,使他们扬鞭奋蹄,赶上队伍,和战友们一起并驾齐驱。
4、开展全员岗位大练兵,发挥“三个作用”。一是抓干部,我首先从自身做起,每天早晨带领全体干部进行体能训练,并通过发挥干部岗位练兵中的模范带头作用,充分调动士兵训练积极性。二是开展各种活动,积极引导、发动战士为大练兵献计献策,大力发扬军事**,营造执勤岗位练兵活动的良好氛围,同时在日常训练中注重开展“比学赶帮超”活动,各类项目通过进行人与人比,班与班比,来提高个人素质和各班协调配合能力。三是抓典型,通过表扬在大练兵中表现突出的个人或集体,发挥其岗位练兵的示范带头作用,正确引导大练兵方向,调动全体人员的大练兵积极性。
一分辛苦,一分收获,我通过以身作则和大队全体官兵长期不懈的努力,大队防火、灭火作战水平得到了较大的提高,干部业务能力进一步增强。在全省岗位练兵大比武中,我大队干部李荣宝取得了全省3000米长跑第一名的好成绩。今年上半年萝北大队被县委、县政府评为萝北县突出贡献单位。
三、狠抓廉政建设,提高拒腐防变能力。
消防监督部门是消防部队对外的窗口,是大队对外的重要窗口,它的形象的好坏直接影响着部队的形象和声誉及大队的对外形象。本着对大队党总支负责,对监督干部个人负责的态度,我在全年工作中把廉政建设贯穿于始终,从自身作起,牢固树立“以人为本”、“执法为民”的思想和理念,坚决抵制各种歪风邪气。我把加强自身谦政建设作为严格公正执法的前提基础,在实际工作中敢于顶住压力,勇于抗拒各种诱惑,坚持秉公执法,不徇私情,严肃认真,依法办案,拒绝贿赂吃请,从不向单位要车、要油、要钱、要物,从未推销过任何消防产品,以实际行动教育和约束全体执法干警,在全大队上下树立了良好的榜样。并在工作中,建立了《萝北县消防大队廉政建设制度》、《廉政建设八不准》、《加强党风廉政建设若干规定》等规章制度,把每个人执行制度情况同岗位目标责任制挂钩,赏罚分明,增强了自我约束力。同时公开办事制度,强化外部监督制约机构。我们加强了接待窗口建设,将消防监督、火灾原因调查、建筑工程审核、验收等工程程序和时限公开,积极受理群众申报事项,及时给予满意答复。在社会各界聘请30名社会消防监督员,每半年召开一次座谈会,征求对萝北大队的工作意见和建议,广泛接受社会各界的监督。今年年终检查测评中,群众满意率100%。通过以上各项措施和努力,大队的廉政工作建设上了一个新台阶。全年无各类违法和违纪案件的发生,没有一起复议和行政诉讼的发生。
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第四篇:消防大队基层干部述职报告
尊敬的各位领导:
我于20XX年XX月从XX消防指挥学校毕业被分配到xx市消防支队XX县中队担任司务长工作以来,在上级领导的关怀和中队党支部的直接领导下,并通过自己的不断努力使我学到了不少的知识;我的政治思想素质、业务素质和工作能力有了很大的提高。很好的完成了上级交给的各项任务,能胜任本职工作,现就将一年多来的主要工作述职如下:
一、政治思想方面:认真学习马列主义,毛泽东思想,高举邓小平理伟大理论旗帜,并以“三个代表”、“三项教育”、“七一”讲话和“十六大”精神为契机,不断加强自身的政治学习,及时了解国际国内形式,坚定自己走社会主义道路的信心和决心,同时,也提高了自己的思想道德和政策理论水平,牢固树立了全心全意为人民服务的思想,积极为改善中队各方面条件作出自己的努力。
二、工作方面:勤勤恳恳,踏踏实实,任劳任怨以高度负责的态度做好每一件事情,作为一名基层后勤管理人员,在严格执行上级要求的同时,根据中队的实际情况,主要做好了以下几方面的工作:
1、后勤人员的管理。人是后勤工作的主体和决定因素。没有素质优良的后勤人员,就不可能把基层单位的财、物、事管好。因此,就把选配后勤人员,加强后勤队伍建设,作为一项重要工作来抓。并在实际工作中克服了“见事不见人,见物不见人,重财轻人”的思想认识。高度重视人的因素和作用,把选配后勤人员,培训提高其工作能力作为关键来抓。平时关心和爱护后勤人员,以高度的责任心和深厚的情感,帮助他们解决思想上,工作上,生活上的实际困难,充分调动他们的积极性,创造性,发挥其聪明才智,使其同心同德,齐心协力干好本职工作。
2、财、物和事的管理。一是严格各项标准供应经费的请领,计划和使用。二是根据中队的现有条件大力发展养殖业,增加农副业生产收益,并合理分配和使用,努力改善官兵的生活,积极开展“三好”、“五无”活动。努力做好基层后勤财务管理工作,使有限的财力发挥其最大的效益。
后勤管理工作是一项繁杂而艰巨的任务,它涉及到部队战备、训练、执勤、学习、生活等各个方面,直接为部队官兵服务,本人担任司务长工作期间,能够树立“后勤工作是服务”的思想,一心扑在工作上,为部队精打细算、勤俭节约,合理安排,并发扬艰苦奋斗,自力更生的光荣传统,充分发挥现有的资源条件,搞好了农副业生产,增加了部队的收入,并改善和提高了官兵的生活,为中队的后勤建设做出了一定的成绩,并在XXX年被XXX市消防支队评为“后勤建设先进个人”。
三、平时刻苦钻研军事业务技能,认真学习科学文化知识,努力提高自身综合素质。为中队的建设献计献策,时刻牢记“全心全意为人民服务”的宗旨,将个人利益置之度外,在XXX“2.4”特大火灾扑救中,荣立个人三等功一次。本人并在担任团支部书记工作以来,在中队党支部的正确领导下,团结带领团支部“一班人”和广大青年团员积极工作,随时起好模范带头作用,切实做好助手和战斗堡垒作用。一年多来,有 7人加入“中国共产党”,10人加入“中国共产主义青年团”,8人次被绵阳市消防支队评为“优秀团员”,2003年5月中队团支部被XX市消防支队评为 “优秀团支部”。
四、经验教训
一是工作时间短,经验不足;二是需要进一步加强业务理论知识和带兵管理方法的学习;三是努力学习科学文化知识。
五、本人将对今后正确履行职责,争做一名合格基层干部有以下几点构想:
1、提高认识,明确职责
作为一名干部不论是从行政分工,还是从党内分工来讲,都要正确认识自己的职责,对正职首长负责,做好助手作用,找准自己的位置在本职岗位上尽心尽责,为中队的全面建设出谋划策,发挥好作用。
2、增强党性,锤炼素质
首先,作为一名干部应当有很强的党性。应自觉地置于党支部领导下,带头执行党支部的决议,带头维护班子的团结,以坚定的党性和较高的政治理论水平为基础履行一名基层中队干部的使命。其次作为一名干部应当努力提高领导能力。主要提高四种能力:一是决策能力,在集体决策时能提出好点子。二是协调能力,与上下左右保持良好的工作关系。三是管理能力,能够将分管的工作抓出成效,养成由全面而思局部、再由局部思全面的思维习惯。四是应变能力,当正职不在位时能切实负起代理责任,尽可能的保持工作的连续性,当遇到紧急情况时,能够快速反应,独立指挥,妥善处理。本人认为这些能力都是作为一名干部必备的基本条件。
3、立足全局,甘当配角。
在连队党支部领导班子这个整体系统中,就成员而言,干部是领导集体中的一员,想问题、办事情都要从全局出发,负担起领导的责任;就正职的辅佐、辅助而言,作为一名干部必须把自己摆在参谋、助手的位置,做到在各种工作中有主见而不固执,揽事不揽权,尽职不争功,用权不越权,主动为正职分忧;与其他干部密切配合,团结相处。
4、加强修养,注重德行
加强自身思想修养,是当好干部的重要基础。要通过学习和锻炼,使自己具有“六有”:一有坦荡无私胸怀。“心地无私天地宽”,干部要把名、权、利看淡,淡则无求,才能减少领导之间的碰撞,才能站得高,看得远,正确处理各种矛盾。二是相互补台的诚心。在一个班子中,往往容易把分工当分家,注意关心自己分管的事,而对全局重大问题不够关注。作为干部应当有集体意识和团结战斗的协作精神,凡集体决定了的事,无论与自己的意见是否一致,都应当全面准确的贯彻落实;对正职工作中的偏差和失误,要及时谏言相劝,决不能明知不对还随声附和;三是要有甘为人梯的精神。干部的政绩和成就,通常是深藏在集体的政绩之中,应当无怨无悔地为他人成长和进步铺路搭桥。四是有为人师表的风范。要以严于律己的思想品德、雷厉风行的工作作风、宽容大度的磊落胸怀、拒功揽过的高尚品德、任劳任怨的各种态度、谦和待人的待人风格、善解人意的长者风度,团结和带领下属维护领导集体的威信,贯彻落实领导集体的决策。唯有具备了这些德行和修养,才能成为一名称职合格的基层中队干部。
第五篇:消防大队参谋述职报告
2008年我认真学习十七大精神,本人于2008年6月毕业于**大学并于同月进行入**部队服现役。2008年8月至2008年1月在西安消防指挥学校参加地方大学生入警培训,2008年2月11日经总队分配到贺州市消防支队报到,并于当天分到八步消防中队实习,7月12日总队定职授衔后到八步大队任参谋。负责消防监督检查,建筑工程室内
装修消防验收,内勤岗位,消防宣传工作。本着对事业负责的精神,勤奋学习、努力工作,较好的完成了上级交给的各项任务,并在工作中学到了知识,也得到了锻炼,思想政治素质和业务素质不断提高,现将这大半年来的工作情况汇报如下:
一、认真学习政治理论,不断提高自我的理论水平。
1、认真学习马列主义、毛泽东思想、dxp理论,坚持党的路线、方针、政策,在政治、思想上始终与党中央保持一致,积极参加“立警为公,执法为民”教育,“****法治理念”、警示教育、作风和职业道德教育学习,通过学习,寻找差距,正确树立世界观、人生观和价值观,坚定对****的信念,树立全心全意为人民服务的思想,立足本职、乐于奉献,加强政治理论的学习,强化法治意识,提高思想道德素质,增强拒腐抗变能力。
2、虽然本人还不是党员,但是本人时刻坚持党中央为绝对领导核心,坚持用“三个代表”重要思想武装自己的头脑和指导工作实践,认真学习《党章》及有关党的知识,并向党组织递交了入党申请书,并被确定为入党积极份子;本人将继续扎扎实实学习马列主义,毛泽东思想和dxp理论及江主席“三个代表”的重要思想,深入领会马克思主义科学理论的精神实质,热爱和拥护党,热爱自己的本职工作,在思想上和行动上与党中央保持高度一致,确保政治上的坚定和思想道德上的纯洁,争取早日成为一名光荣的共产党员。
二、立足本职,勤勤恳恳,认认真真做好每一件事
1、本人在中队实习期间,按照部局要求,在中队体验过一个月战士,一个月班长的生活。在战士角色生活期间,本人坚持每天与中队战士“五同”,坚决执行军队的法规、规章,做到一日生活条令化。严格遵守条令条例和中队规章制度,狠抓自身养成,严格要求,刻苦训练,使得自身体能有了很大的提高,并在支队、总队考核中全部达标。在内务卫生方面,按照战士标准要求自己,坚持自己的卫生区自己打扫,自己的被子自己叠,不侵占战士利益,不搞特殊化。与中队战士遵守部队纪律,外出先请假,按时归队,按时作息。之后,任八步中队二班班长,学习如何管理与如何协助中队干部管理好中队工作。在任班长期间,本人进行了队列指挥的加强,带领并与中队战士进行日常操课训练,管理能力得到锻练和提高。后来,担任排长,参加中队日常的操课管理和灭火抢险救援工作,积极搞好军事训练,认真学习业务理论知识,注重提高扑救火灾、抢险救援的指挥能力,组织中队战士上政治、业务课,与战士共同学习了《士兵服役条例》、《消防法》,以及开展“立警为公,执法为民”专题教育等,不断提高自身的思想素质和业务素质。
2、消防防火监督业务工作方面。7月份,总队定职授衔后到八步大队任参谋,本人严格遵守国家的法律,法规和部队条令条例,认真学习消防业务知识,提高自我的工作能力。为提高军事业务素质,本人认真学习部队的条令条例,《消防行政法规汇编》、《火灾事故调查》、《2001消防技术标准规范汇编》、《岗位练兵手册》等书籍内容的消防业务知识,认真工整的作好笔记,科学合理的运用好上班与下班后的时间来学习,以知识来充实自我,增长知识,运用文化知识投入到严格执法当中。同时,本人积极参加防火安全监督检查和消防宣传教育,消防培训的工作。在消防监督检查工作中严格按照《消防法》和“两个规定”的要求,依法办事,当好大队的参谋,认真履行消防监督执法职能。至今,本人积极参加各种行业的消防安全监督检查工作当中,以认真积极的态度参加总队安排的各种专项治理检查工作及贺州市组织的消防活动和工作。并参加支队组织的各项防火监督检查工作,在监督检查工作中时刻用规范的知识来衡量火灾隐患的存在,并能监督整改到位。在消防监督方面,本人坚持严格、廉洁、文明执法,参与全年处罚违章工作,并做好法律文书的填写,法律文书填写时做到认真、仔细、规范,并且认真贯彻“两个规定”和《广西消防部队正规化管理若干规定实施细则》,按照公安消防监督工作建设考评标准,认真抓好规范化建设,按规范要求做好文书档案归档工作。
3、消防培训和消防宣传工作。(1)为了提高全社会的消防意识,提高单位抗御火灾能力。今年以来,先后对辖区的打火机厂、商贸城、液化气站、公共娱乐场所的员工进行消防安全培训,讲授消防法律知识、防火知识、初起火灾的扑救方法、灭火器的使用方法、火场逃生方法等常识。通过培训,大大提高了单位自防