行车工段“反违章,查隐患,保安全”专项活动

第一篇：行车工段“反违章,查隐患,保安全”专项活动

行车工段“反违章，查隐患，保安全”专项活动

行车工段为进一步推动安全供车工作，确保2012年安全工作目标的实现。经工段研究，决定从4月1日到6月30日在全工段开展一次“反违章，查隐患，保安全”的专项活动。

一.活动目标：

提高职工安全意识和安全知识，规范行车操作人员安全生产行为。纠正和消除现场习惯性违章现象，及时发现和消除各种安全隐患，确保安全。

二.活动要求：

1.各班组要充分利用每周一次的安全学习时间对安全及设备操作规程、设备交接班检查制度、设备故障应急处置方法和事故案例等知识进行一次系统的学习和分析，并组织每个操作者进行一次自我安全性评价；学习有记录，评价有总结。

2.各班组每班次班组长及安全环保员要加强现场巡回检查力度，通过沟通协调及时制止和纠正违章现象，不能因此和生产人员产生纠纷，要有巡查记录。

3.每班次交接班时必须在不影响生产的情况下按交接班检查项目对设备进行交接班检查，对于检查车走过场和明显设备隐患不能查出的，工段将按班组考核制度加倍处罚。

4.各班组要加强分管设备每周一次的维护保养和隐患排查工作，及时上报设备隐患，确保设备安全无故障运行。维护保养不合格每台次扣班组5分100元并进行重新保养。

5.设备的定期检查严格按规定进行，积极组织人员及时更换和修复安全零部件，排除设备隐患，为操作者提供安全操作的设备保障，并做到检查和维修记录齐全。

6.积极采取各种形式进行广泛的宣传和教育活动，使活动的主题、要求和目标在全体职工中深入人心，反违章，查隐患，保安全成为每个职工的自觉行动。

7.工段各班组要以此活动为契机，逐步完善班组安全文化建设，并形成长效机制，让安全生产的理念根治于每个操作者心中，共创和谐健康生产环境。

8.工段现场检查情况直接与各班组当月的工作绩效考核分配挂钩。

三.检查评比：

6月底，工段将根据现场检查记录和走访调查各用车单位对安全生产供车情况的反馈结果进行考核评比，对认真开展活动并取得实际成效的班组给予奖励。

行车工段

2012-3-31

抄报：杨主任 邱书记 张主任 李主任

第二篇：反违章查隐患保安全

炼铁厂关于开展“反违章、查隐患、保安全”的行动方案

一、目的和任务

为了贯彻公司一号文件的精神，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，认真落实《金昌铁业集团有限责任公司安全隐患大排查大整治百日攻坚专项行动方案》，巩固安全月活动成果。炼铁厂开展查隐患、反违章，保安全活动，通过开展查隐患、反违章，保安全活动，强化生产现场管理和隐患排查治理，切实解决影响安全生产的突出问题，实现安全隐患排查常态化、过程管控科学化、隐患治理归零化、监督检查规范化、追究问责法制化，预防减少各类安全事故发生,牢固树立“以人为本、生命至上、安全发展”的理念，坚守“红线”意识。为提高全员安全意识和自我防范意识。由“要我安全”转变为“我要安全”，由事后处理转变为事前预防。全面实现公司2015年安全生产管理目标。集中力量开展安全生产隐患排查治理工作，采取切实有效措施，杜绝各类事故的发生，通过开展查隐患、反违章、保安全专项行动，进一步深化炼铁厂安全生产隐患排查治理工作，进一步强化炼铁厂安全生产主体责任，加大安全隐患排查力度，进一步完善各项安全生产规章制度，进一步落实各项安全管理措施，健全隐患排查治理机制，夯实构建炼铁厂安全工作长效管理机制，彻底整改旧有隐患，遏制新隐患产生，有效防范和遏制各类事故发生，保持炼铁厂安全工作平稳态势。结合炼铁厂安全生产工作实际，特制定本实施方案。

二、组织机构和人员

为加强组织领导，确保炼铁厂查隐患、反违章、保安全综合治理行动顺利开展，取得实效，成立安全隐患排查治理专项行动领导小组。

组长：夏涛

副组长：张宝成 张明 李琛

组员：尚小明 黄正清 李建祖 陈永虎 胡家辉 曹文福 齐世军 司新平马继红 唐建湘 张文明 林柏江 杨培龙 王立德 王宏刚

三、职责

（一）组长组织领导小组到各班组进行检查，负责保障此次行动的相关事宜。

（二）副组长组织领导小组人员对各班组进行安全检查及隐患排查，督促各班组对每次排查的隐患严格按“四定四不推”原则落实整改。

（三）各成员应抓好生产现场安全操作规程的执行情况，加大对三违现象的查处力度。严查违规操作，违章指挥，杜绝三违现象的发生。

（四）各成员应加强本作业区现场隐患排查治理工作，对发现隐患或领导小组安排隐患整改的隐患，必须立即进行整改完善，未整改完善的应制定相应的预防控制措施及整改时限，严格落实整改。优先处理大隐患，亲自到现场制定整改措施，落实整改责任人，亲自指挥整改，负责检查验收，对为整改完善的隐患，即使跟踪落实，做到发现一起，整改一起。

（五）领导小组负责负责现场管理及隐患排查工作。落实隐患整改责任人，组织人员对整改后的隐患进行检查验收，定期向安全环保部回报安全按生产隐患排查工作进展情况以及完成领导小组的其他事宜。

四、活动范围

炼铁厂所属五个作业区岗位人员安全意识、安全操作规程执行情况、管辖内生产现场的设备设施及作业现场环境。

五、活动的主要内容

1、安全生产责任制、各项安全管理办法、安全操作规程的建立健全及落实情况。

2、员工安全意识提升情况及安全教育培训落实情况，包括新员工、转岗、返岗培训；各类岗位职业健康安全知识培训；以及负责人、安全管理人员、特种作业人员特种设备作业人员持有效证件上岗情况。

3、岗位人员对本岗位安全操作规程的执行情况及现场反“三违”行为情况。

4、现场定置管理情况。

5、生产设备设施安全管理情况。

6、各级危险源（点）监控情况。

7、危险物品的生产、储存、使用的合规情况。

8、职业危害防治工作落实情况，包括现场职业危害防护设备设施、用具的配备是否齐全有效，职业危害检查等是否合规。

9、检维修作业是否采取了有效的隔离、防护措施，危险作业是否按规定办理了作业证。

10、作业现场设置防范各类伤害事故安全防护设施、安全警示标志、监控报警、联锁和自动保护装置的情况。

11、特种设备、安全装置、检测检验仪器、防雷等检测检验是否符合安全要求。

12、厂区环境卫生、标志标牌、交通道路。

13、新建、改建、扩建项目安全设施和职业卫生设施“三同时”完成情况。

14、生产过程中涉及氧气、煤气、氮气等气体储存、输送、使用等环节的，检查是否制定并落实防范泄漏、中毒、窒息、爆炸等安全措施，各种监控和防护设施的配置和运行是否符合相关规定的要求。

15、生产过程中涉及使用其它强碱、强酸等危险化学品的，检查采取了那些预防腐蚀、爆炸、烧烫伤、中毒等安全防范措施，各种架空和防护设施的配置运行是否符合相关规定的要求。

16、其它隐患排查内容。

五、活动措施

为突出解决重大隐患问题，确保隐患排查整治全面彻底不留死角，保证生产工作顺利开展，本安全生产隐患排查治理专项行动按照三个阶段内容重点开展：

第一阶段

1、制定安全生产隐患排查治理工作方案并进行部署，贯彻落实到各班组，做到责任、措施、资金、时间、预案五落实，并加强监控。

2、检查各班组2015年隐患排查整治方案的制定及实施情况，重点落实各类安全检查职责。主要检查项目如下：起重设备安全检查、防雷/防静电安全检查、高、低压电气安全检查、防火/防爆安全检查、消防安全检查、煤气安全检查、综合安全检查、节假日检查、班组安全检查、消防日常安全检查、各类点检/巡检。

3、根据反三违、查隐患、保安全行动方案，发动全体职工，查找生产过程中的薄弱环节和突出问题，突出做好安全管理制度落实和反“三违”措施到位，全面治理事故隐患，加强对此次行动的宣传教育。

第二阶段

1、全面排查治理，深入开展“拉网式”检查，不放过每一个生产岗位、每一台生产设备，对排查出的安全隐患进行认真整理，根据整理出的内容，及时开展整理工作。

2、重点检查防高温、防汛、防风雨雷电等异常天气采取了那些安全防范措施，各类设备的防护装置，电气设备的安全状况；检查压力容器等危险性大的设备和危险作业等场所安全状况。

3、针对近期期可能的高温天气和暴雨、洪水等自然灾害，对重点部位、重点场所进行再检查、再整治、再落实，确保防洪防汛、防高温、防大风、防坍塌、防火等各项防范措施落实到位，严防引发事故灾难。

第三阶段

1、结合公司安全生产综合大检查活动，督促各班组深入查找事故隐患，认真抓好整改工作。

2、针对重点部位和区域的突出问题，落实安全生产工作措施。节日期间，要合理安排工作，严格落实领导现场带班制度。节日期间要做好设备检修和维护工作，同时加强跟踪检查。

3、加强安全检查和隐患排查，发现问题，立即采取措施，认真整改，妥善解决，针对夏季的气候条件的特点，做好防暑降温，确保各项安全工作的落实。

4、加大对生产作业人员安全操作规程的执行及反“三违”查处力度。

5、认真总结隐患排查治理工作成果和经验教训，提出进一步改进的措施和要求，使隐患排查治理实现制度化、规范化、常态化，建立健全对重大隐患的隐患排查治理的重大危险源监控的长效机制。

六、行动要求

1、进一步提高思想认识，加大宣传力度

深入开展隐患排查治理，贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”方针，有效的防范重特大事故，深化安全生产专项整治，提高安全生产整体水平；进一步提高对反违章、查隐患、保安全的重要性和必要性的认识，坚持安全作业，消除隐患、杜绝事故，集中精力做好隐患排查治理工作。检查人员应当按照规范的检查程序实施检查，对检查的结论负责，受检班组必须积极配合检查工作，对提供的受检事实负责。

2、切实加强组织领导和协调

切实加强对安全生产隐患排查治理工作的组织领导。各班组长要亲自抓，建立工作机制，明确职责分工，周密部署，精心组织。各班组安全负责人应积极组织和参与隐患排查与治理工作，即使协调、处理相关问题。

3、落实主体责任

厂部安全组要督促和引导岗位认真学习《安全生产法》、《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》（安全监管总局令第16号）等相关法律法规和规章的规定，组织监督各单位认真、细致、全面地开展隐患排查治理工作，做到不走过场、不留盲区、不留死角。发现问题立即整改，落实整改方案、责任、时限和预案，确保做到“五落实”限期整改到位。对正在整改过程中的隐患，必须加强监控监测，严防发生事故。一时难以治理到位的要列入计划，落实责任班组和责任人员、完成时间、防范措施、防范预案，保证按时完成隐患的及时治理和防范，并加强进行监控和防护。重大事故隐患应在治理前采取临时控制措施并制定应急预案，制定专门的隐患治理方案，方案应考虑工程技术措施、管理措施、教育措施、防护措施、应急措施等隐患治理措施，并按照国家、省、市隐患治理的有关要求落实整改。各作业区要自查自纠，责任落到实处，调动广大职工的积极性，人人反违章，人人查隐患，确保此次行动的顺利实施。

4、强化监督检查和考核落实 在组织和督促各班组抓好日常监督检查的同时，突出特点，针对重点岗位、重点人员采取巡检、抽检、互检等方式，对三违现象进行深入检查，发现问题及时通报考核。要加强对重大隐患整改情况的跟踪督办，及时掌握隐患的整改完成情况，实行隐患登记、整改、完成的全过程管理和督办制度，盯住不放，一抓到底，直至彻底根治。对整改进度缓慢的班组，要进行重点督促检查，督促加大整改力度，确保隐患及时得到消除。对于逾期整改不到位或整改不力的，要坚决予严厉考核，对因隐患排查治理工作不力而引发事故的，要严肃追究责任。

5、注重用事故教训推动此次行动。

认真总结发生的各类事故教训，认真查找生产工作中的违规现象和隐患排查治理中的薄弱环节和突出问题，认真分析近年来的典型事故案例，掌握事故发生的部位、环节、原因、特点及规律，举一反三，制定并落实措施，预防和杜绝类似事故的重复发生。

6、加强信息统计和总结交流

切实加强隐患排查治理的统计，建立隐患排查整治台账，加强对数据的分析，建立预警系统，提出前瞻性的对策和建议。要及时对隐患整改工作进行总结和交流，积极推广典型经验，确保炼铁厂的生产安全。

第三篇：“查隐患、纠违章、保安全”专项整治活动总结

“查隐患、纠违章、保安全”专项整治活动总结

--新东润港务有限公司机械队司机一班

为全面贯彻落实集团工会《关于在班组中开展“查隐患、纠违章、保安全”竞赛活动的通知》牢固树立“红线”意识和安全发展理念，加强生产作业现场的安全管理水平，深入推进“反思事故、反思浪费”主题活动，突出群防、群控、群治，及时消除班组和职工身边的安全隐患，促进港口企业安全和谐稳定，现将活动情况予以总结。

一、自查自纠情况

我班组以全体职工、车辆、生产作业现场为排查单元，进行了全人员、全方位、全过程的逐项检查，全面检查职工作业中存在的“习惯性违章”、出车前的车辆检查以及生产作业环境的确认，按照安全标准化评价标准进行检查。做到突出重点、全面深入、不留死角。突出对生产组织各环节存在问题的治理，加强对机械设备本质安全的管理，加强对作业环境不安全因素的排查整治。本次安全专项检查，检查面基本覆盖所有生产作业场所，所发现的隐患问题主要集中在职工安全意识淡薄、违章作业、作业环境的确认等方面。共性问题主要有：

1、吊车作业方面普遍存在吊具起升高度不够就转台作业。

2、作业中吊车大臂会经过装卸工或车辆的上方。

3、灌包库内作业环境复杂多变，叉车在作业时有车速过快，对行车和工人动向不能准确的判断。

4、叉车在装车楼作业时叉架的起升高度不够，对装卸工的站位情况不能较好的确认。

5、斗车在封闭区域内有不回头后视作业的现象。

6、出车前车辆的检查不够仔细。

二、解决措施

强化安全培训是增强职工安全意识的必由之路，我班组将培训内容与生产实际紧密结合起来，进一步加强安全教育的实效性。在班前会上对当班所有作业情况的注意事项进行系统的梳理一遍提前对职工打安全预防针加强职工的安全意识。班后会上对当班作业进行总结，出现的问题联系以往的事故案例进行分析讨论，从而进一步加强职工的安全意识和培养职工安全规范的行为习惯，减少和避免“习惯性违章”。利用闲暇时间对职工进行安全规章制度和安全操作规程学习，并提炼出作业过程中安全细节制作成小卡片，让职工有章可守、有法可依、有据可循，消除了职工在以往作业中的安全隐患，特别是习惯性违章。对“重点人”-霍如强、“重点区域”-灌包库、装车楼加强督促和监管。我班组为更好地展开安全工作特分划了“三互”小组（注：三互即互帮助、互学习、互监督提醒。），经四个“三互”小组的职能发挥我班组基本上做到零违章零隐患的目标。

三、活动的收获

1、通过本次安全专项整治活动，将生产作业现场进行了拉网式的全面检查，现场很多安全生产隐患被关闭，职工的“习惯性”违章也得以整改，大大提高了现场的安全度。

2、通过本次安全专项整治活动，提升了职工的安全意识，从要我安全到我要安全，有力的保障了集团和公司生产经营的安全性。

3、通过“三互”小组的职能发挥、职工们进一步落实了安全生产监管责任，夯实了安全生产主体责任，提升了安全生产管理水平，从根本上预防和和减少各类安全事故的发生，为今后安全生产工作夯实基础。

安全工作只有起点，而没有终点；深入开展“查隐患、纠违章、保安全”竞赛活动，更把查隐患、纠违章作为一项常态工作加以落实。

附： “三互”小组

组 长 组 员 程 臣 邱宏斌 戴 威

伏胜明 张 强 王升进 邱红雨 霍如强 王 磊 孙维富 潘彦霖

张 曦

第四篇：2015年“反违章、查隐患”活动方案

关于开展“反违章、查隐患”

专项活动方案

为了贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，切实落实责任，严格执行各项安全作业标准，规范作业行为，从根本上消除人的不安全行为和事故隐患，推进班组安全生产标准化建设，结合本单位的实际情况，将在全单位开展一次“反违章、查隐患”活动，具体活动方案如下：

一、活动主题

强化现场管理，杜绝违章作业。

二、活动时间

2015年3月1日至12月31日

三、活动目标

为强化全全体员工在工程施工、检修作业现场的安全意识，深刻认识违章作业的危害，进一步完善规章制度，做到 “有章可循、有章必循、违章必究”，增强各岗位履行安全操作规程的执行力，着力强化事前防范，做到防患于未然，杜绝各种违章行为，降低各类事故的发生，保障职工的生命财产安全，确保公司全年安全生产任务的全面完成。

四、活动方案

（一）组织体系建立反违章活动的组织体系，成立反违章活动领导小组。

组长：廖学平副组长：杨新乐

成员：徐彪胜、姚玉香、苏龙朱、周震、陈佳佳

（二）实施过程

1、收集和学习安全生产的各种法律法规，梳理各工种的作业标准和安全操作规程并组织全体员工学习。

2、认真组织全体员工开展事故案例反思和教育，举一反三，查找工作中存在的各类违章现象，挖出深层次的原因。同时结合违章事故案例，从中分析违章的原因和危害，深刻吸取教训，教育职工树立“遵章光荣、违章可耻”的观念，提高全员安全风险意识和尊章守纪的主动性，防止同类事故重复发生。

3、结合本单位的实际情况，专（兼）职安全管理人员负责编辑各种违章现象及安全隐患并组织进行学习。

4、各班组自行组织“反违章、查隐患”专项活动具体实施；

5、各作业区工作重点主要放在各班组记录、标准化班组建设、工器具（含特种工器具）、仪器仪表检验、特种设备检验维护、工程

施工、保产检修现场的隐患检修全方位检修排查，组织危险源辨识，发现隐患及时处理确保隐患整改率100%。

6、安环部组织相关人员对发电厂“反违章、查隐患”专项活动总体情况进行检查。

7、通过常态化的“反违章、查隐患”检查、教育和考核，逐步形成遵章守纪的良好工作氛围.8、每个月至少有一次由领导组长组织人员对本分厂进行全方面的“反违章、查隐患”检查

（三）活动要求

1、安全员建立人员违章档案并定期更新，记录违章者姓名、工号、违章行为等情况，并在每月安全总结中将违章情况

2、要在周一安全会上通报对反违章的自查、自纠和整改情况，并分析典型性违章；

3、无论何种违章，均要教育有关责任人并有相应的整改及防范措施；

4、根据《安全生产法》第21条规定，单位各级部门应加强安全教育，对施工人员进行各专项安全技术培训，提高作业人员的安全意识和安全技能，确保安全施工；

5、根据《安全生产法》第63、64、66条规定，对违章行为实

行举报制度，现场所有人员都有责任和义务发现并举报违章行为。

（四）严重违章行为：

1、特种作业人员未取得特种作业资质证书就上岗作业；

2、违章指挥强令冒险作业；

3、不按规定配备安全工器具和个人防护用品，未提供符合国家标准的劳动防护用品，并监督从业人员正确使用；

4、安全隐患整改通知单未按时关闭和反馈；

5、安全检查和隐患排查无记录。

6、电源线、电焊机二次线、空压机管线经过道路时无可靠保护措施；

7、设备标识标牌不全、不完善；

8、作业现场照明设施不完善，照度不满足标准要求；

9、在易燃易爆或禁火区携带火种、吸烟、未经批准动用明火；未经批准携带危化品进厂；

10、未经批准随意挪用消防器材和设施，损坏消防设施，发现火灾隐患不及时整改或其它违反消防管理规定的行为；

11、进入施工现场不正确佩戴规定的个人防护用品；

12、在车间及作业区内追跑、打闹等；

第五篇：保卫部2010开展“反违章、查隐患、堵漏洞、保安全”活动方案

保卫部开展“反违章、查隐患、堵漏洞、保安全”

活动方案

根据《关于在全公司全面开展安全月活动，进一步引深“反违章、查隐患、堵漏洞、保安全”工作的通知》（安发„2010‟7号）精神，结合我部实际，制定本方案。

一、指导思想

坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，加强火灾隐患、厂区道路交通违章违制的查处，民爆物品、易制毒化学品、放射性物质的管控，进一步推进消防安全管理、厂区道路交通管理、民爆物品、易制毒化学品、放射性物质管理上水平。严格落实逐级责任，消除安全隐患，营造安全和谐氛围，为公司和部稳定发展提供坚实的保障。

二、工作目标

（一）加大火灾事故隐患的排查力度，保证隐患治理率100%，杜绝火灾事故的发生。

（二）严肃查处厂区道路交通违章违制，杜绝重大交通事故发生。

（三）实现涉爆、易制毒化学品、放射性物质零事故。

（四）安全规章制度健全率100%，规章制度执行率100%。

三、组织领导

成立“反违章、查隐患、堵漏洞、保安全”活动领导组。组 长：黄敬科

副组长：刘文革 谷六德

成 员：刘志强 董连喜 蔡立国 田晋阳 韩 疆 李淑海 陈同彬

四、活动时间 2010年5月1日至5月31日

五、活动安排

第一阶段（2010年5月1日至5月10日）

部根据公司活动要求制定《保卫部开展“反违章、查隐患、堵漏洞、保安全”活动方案》，各科、队根据部活动方案要求制定本单位“反违章、查隐患、堵漏洞、保安全”活动方案，明确措施及计划，广泛动员，大力宣传，形成声势。

第二阶段：（2010年5月11日至5月25日）

（一）各科、室、队要利用班务会、职工大会等形式，组织职工认真传达中板厂“4.27”事故，汲取事故教训，严格规范岗位作业行为，严格标准化作业，搞好本单位安全工作。

（二）各科、室、队要认真查找本单位和本岗位存在的安全隐患、规章制度存在的管理缺失和漏洞，重点查找岗位人员日常作业中的不安全行为，尤其是习惯性违章行为，查找有规章制度不能有效执行的行为和现象。同时还要对本单位全部作业活动进行一次危险因素再辨识和评价。

安全重点检查内容：各岗台、值班点、办公室电线线路是否老化，是否漏电；各类使用电器开关是否漏电；车况是否良好，车辆是否超速行驶，是否疲劳驾驶；驾驶摩托车执行公务是否戴头盔；各单位机动车辆（含摩托车）是否符合安全要求，制动设施是否良好，有无安全隐患，驾驶者能否做到安全行车；门卫队员查验进出厂车辆是否符合安全要求，坚持停车受检，并绕后行，一侧检查；巡逻队员厂区巡逻，是否遵守厂区安全规定；巡逻队员抓查获中是否有安全意识；执勤活动中是否有安全防范措施；消防灭火中是否有针对性的安全防范办法；各类训练是否有安全防护措施；保卫人员进入生产现场是否戴 安全帽等。

（三）综治办，消防队、巡逻队要在全公司范围内迅速开展易燃易爆、民爆物品、易制毒化学品、放射物质、防火以及厂内交通安全大检查，发现隐患，及时责令整改，对整改不力的单位，要按照相关规定严格考核。

第三阶段（2010年5月26日至5月31日）

总结经验，查找不足，全面分析和评估活动成效。进一步完善安全管理制度，建立常态化工作机制。

六、活动要求

（一）加强领导，提高认识，增强活动的时效性。各科、室、队要深刻认识开展此项活动的重要意义，做到周密安排，措施得力，落实有效。

（二）大力宣传，广泛发动，营造良好的安全生产氛围。各科、室、队要围绕活动的目标任务，加大职工安全教育力度，形成浓厚的安全工作氛围。

（三）剖析问题，落实措施，推动持续改进。各科、室、队要分层次认真查找安全管理不足，有针对地制定措施，狠抓落实。

（四）各科、室、队要于2010年6月10日前将活动总结报部办公室。

六、活动考核

部办公室将本次开展活动情况纳入部月考核，对各科、室、队的安全日常管理以及落实活动成效进行严格考核。

保卫部 二0一0年五月六日