第一篇:2013—2014学年第二学期汕尾中学工会(教代会)工作总结
(2013-2014学年第二学期)
工会工作总结
汕尾市城区汕尾中学
2014年7月10日
2013—2014学年第二学期
汕尾中学工会总结
一年来我校工会在党政的领导下,坚持以科学发展观为指导,围绕学校办学目标,以全面提升教育教学质量,办人民满意学校为中心开展工作,调动和发挥教职工的工作积极性和创造性,带领教职工积极投身教育教学改革;切实履行工会的基本职责,推进学校民主管理和民主监督,关心教职工的工作与生活,团结和动员全校教职工为学校的发展作出新贡献。现将本年度工会工作小结汇报如下:
一、加强教师队伍建设,配合党政做好教育教学工作。紧密配合学校党政领导,发挥工会的特色和优势,认真组织全体会员深入学习“科学发展观”,学习贯彻《教育法》《教师法》《中小学职业道德规范》,不断提高教职员工的思想政治觉悟和理论水平,在全体教职工中大力开展“依法治教”、“以德治教”、建树形象”等活动,弘扬高尚师德,促使他们牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,敬业爱岗,乐于奉献,为教育事业多做贡献。不断提高教职员工的业务素质,让全体教职员工坚定正确的政治方向,热爱教育事业,热爱包集,热爱学生,勤勉务实地工作。与时俱进,开展读书活动,努力学习新理论、新知识,学习、运用现代教育科学技术,不断提高教育教学效益。密切配合学校党政工作,努力为教职工不断提高业务素质创造优良的条件。
二、加强工会自身建设,增强新形势下教育工会工作的紧迫感和责任感。
加强思想作风建设,提高理论水平,把学习宣传贯彻《工会法》作为一项重要工作抓紧抓好,统一思想,采取措施,把它与依法治教紧密结合起来,使广大教职员工进一步增强法律意识,强化法律观念、民主观念、权益观念。
三、积极推进学校民主管理,充分发挥以教代会为基本形式的民主管理和民主监督制度。
认真贯彻教代会条例,认真依照工会章程,按规定行使教代会的审议权、评议权、建议权或决定权,使教职员工参与学校重大问题的决策和日常事务的管理,增强主人翁责任感。认真组织民主评议学校领导班子成员活动。把教工代表评议校领导班子成员做为行政管理和民主管理、民主监督的一项常规活动抓好。倾听群众的呼声,了解他们的意见,改进工作作风,改进学校的管理工作,提高管理效能。
四、深入推行校务公开,对校务公开中规定的有关项目予以公布。后备干部的推荐、党员转正、年度考核、晋级晋职、评先评优、重要建设项目的安排和大额资金的使用以及收费等均以党务、校务公开栏的形式进行公示。并建立完善校务公开党政工齐抓共管的领导格局,进一步促进学校民主化决策、法制建设和科学管理。加强对学校财务实施监督。每一学期工会都请财务帐目审查人员,对学校所有的收费项目、票据、收入、支出情况进行审核,让老师心中有一本明白帐,让全体教职工共同管好学校这个“家”。
五、开展“创、树”活动,树时代教师形象,展时代教师风采。我校工会积极响应局党委和教育工会的号召,在全体教职工中组织开展“勤勉创新,争做三优名师”立功竞赛活动,以竞赛(赛讲)为载体,促进学校教育教学发展,让教师热爱自己的岗位,在平凡的工作中让人生放光结彩。组织教师进行读书活动,让教师不断充实自己,不断提高自己;配合学校做好“青蓝工程”工作,新老教师结队,互学共长,使青年教师快速成长成才,在教学一线挑大梁,为学校的发展注入新的活力。
六、营造和谐工作氛围,关注教师幸福健康。
学校党、政、工、团组织无时无刻都把教师们的事情放在心上,经常了解他们的需求,把教师的身心健康、幸福生活作为大事来抓,把党政领导的关心和爱护送给每位教师。一年来,为老师们做了较多的工作。积极关心教职工的生活,开展送温暖活动,组织慰问老教师和有困难的教师,为教职工多做好事实事。
一直以来,不管是教师生病住院、家中老人去世,还是青年教师结婚、生孩子,学校工会总是会同党政领导一起看望、安慰,或者慰问和祝贺,把学校的关心送到每个教职工的心坎上。今年我校青年教师张乐不幸患病住院做手术,工会与学校领导及时看望送去了2000元慰问金,真挚的关怀为教职工解除了后顾之忧,使他们得以全身心地投入到教育教学工作中,为学校的发展作贡献。
广泛开展校园文化体育活动,不断增强教职工体质,陶冶情操,今年“三八”妇女节为全体女教师发放生活日用品,每逢教师节、国庆节、元旦等重大节日,都要组织教师开展文艺联欢,让教师充分享受节日文化给大家带来的乐趣,暑假还组织了全体教师外出旅游去银川观光光,陶冶了情操,营造了一个宽松和谐快乐的氛围。大家在工作中每天都有好心情,每天都能看见教师们展现在学生面前良好的精神风貌。
只所以有这样的人文风貌,只所以有这样的一支教学队伍,包集中学的教学成绩在学区遥遥领先。
领导的重视是我们搞好工作的前提,教职工的支持是我们圆满完成任务的基础。我校工会在党支部、校长的领导下,在全体老师的大力支持下,将不断探索和改进工作方法,提高创新能力,努力开拓工会工作的新局面。
(2013-2014学年第二学期)
教代会工作总结
汕尾市城区汕尾中学
2014年7月10日
2013—2014学年汕尾中学
教代会工作总结
今年教代会工作在校党委和上级教代会的领导下,按照“三个代表”的要求,围绕学校的中心工作,全面贯彻落实“教代会”精神,认真履行教代会职能,为学校的改革、发展发挥了应有的作用。
一年来,教代会主要做了:
一、建立教代会制度,加强民主管理,推行全心全意依靠教职工办学指导方针的落实;通过了一系列与教职工切身利益有关的改革方案。学校教代会制度逐步走向规范化、制度化。
二、充分发挥教代会组织作用,积极参与“校务公开”活动;学校及教代会充分发挥教代会的管理和监督作用,成立财务监督小组,每月召开一次会议,及时公布学校财务收支情况,增强财务管理透明度。学校设立行风举报电话,意见箱并向社会公布,认真按照校务公开的要求,学校收费、招生、财务、工程招标、大宗物品采购、职评、奖惩任免等重大事项都能及时公布,增强透明度。
三、认真学习、宣传、贯彻新《教代会法》,为依法治会,全面推动教代会工作创造良好氛围;及时组织全体教职员工学习新《教代会法》,通过学习、写心得体会,召开经验交流会,提高了教职工对新教代会法的了解。教代会活动的开展,增强依法治会和依法维权的自觉性。在党支部的领导下,依法独立地开展各项工作。
四、积极贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,大力提高教职工思想道德素质;创精品教育工程就必须建立一支强有力的教师队伍,学校十分重视教师队伍的思想建设。组织党员教师参观、座谈、访问,开展有关的活动,努力建设一支师德高尚、师德精湛的教师队伍是建设有中国特色社会主义教育事业的根本保证,也是二十一世纪经济发展的必然。
1、深入开展师德教风活动。今年教育系统是省定行风评议的五个重点部门之一,学校认真制定行风建设实施方案,同时制定学校师德建设、教风建设、校务公开、收费管理等实施方案。召开全体教师大会,做好宣传动员和布署,对全体教师进行一场师德教育,树立全心全意为人民服务的思想,更自觉地做好“教书育人,为人师表”的工作。
2、积极开展校本培训。本学期,学校积极开展以校本培训为主渠道的教师继续教育。学校充分利用教师业务时间,深入开展典型课例研讨活动,全体教师积极参加研讨,就典型课例琢课、磨课,集思广义,实践再实践,形成有章可循的教学模式,从而优化课堂教学,提高教学效果,本学期推出多节典型课例。通过校本培训,培养了教师的课程生成能力。
五、积极开展有益教职工身心健康的文体活动,寓教于乐,促进精神文明建设;充分利用教代会组织及年段教代会小组的优势,组织开展形式多样的文体活动
3、我校女老师们巾帼不让须眉,工作兢兢业业,在各自的岗位上,展示着自己独特的风姿。在业务上,她们刻苦钻研,互帮互学,积极参加各类进修,目前女中青年教师基本上已获得大专学历,还又许多教师正在进行大学本科的自学考试。在爱生敬业方面有口皆碑,典型事例比比皆是,真正起到了示范作用。
六、加强教代会自身建设。
(一)以管理创新促自身建设
在加强组织建设的同时,教代会工作的规章和制度建设是我们工作中的另一重点。一年来,我们根据《教代会法》和《教代会工作章程》并结合我校教代会工作的具体实际进一步建立健全教代会规章和制度,使校教代会和部门教代会的工作做到了有章可循,而且为提高教代会工作的水平奠定了坚实的基础。
(二)方法创新提升工作水平
我们采取学校教代会通过调动教师积极性,使广大教代会会员各尽其才,各取所需,文体活动丰富多彩。因而参与面之广是前所未有的。年段的活动培养出一大批教代会积极分子,极大丰富了教职工的文化生活,营造出良好的校园文化氛围。
我们始终把维护教职工的合法权益放在心上,如从源头参与校内体制改革及教职工工资分配制度改革方案的制定;积极组织并做好教职工的福利保障工作,常年坚持看望有病职工等。
第二篇:2009—2010第二学期中学工会工作总结
本学期,我校工会在全体教职工的大力支持下,深入落实江总书记“三个代表”的重要思想,以“以人为本,敬业奉献”为主题,深入开展向先进人物学习活动,不断提高广大教师的职业道德,切实履行维护教职工合法权益的基本职责,强化自身建设,统一思想,振奋精神,开拓创新,与时俱进,为把我校创建成特色学校而起到推动作用。
一、加强思想政治工作,提高教职工队伍素质,民族团结的凝聚力。
工会始终把建设一支“有理想、有道德、有文化、有纪律”师德高尚,业务精湛,充满活力的教师队伍作为重点工作。
工会积极配合党、政领导,组织教职工深入学习教育部门有关文件并贯彻落实中央精神,把广大教职工的思想统一到党中央的精神上来,通过悬挂横幅、板报、座谈会、学生“手拉手”、每周学习一句维语、师生文艺汇演等形式大
力宣传诚实守信教育,民族团结教育,让诚实守信教育进入校园,创建民族团结的校园氛围,从而促使其不断提高师德修养,增强岗位竞争能力
二、组织学习,提高认识
工会注重抓好教师的法律法规学习。在师德教育中,我们坚持依法治教,依法治校。今年工会通过多种形式学习了《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《档案法》、《民族团结》等与教育教学相关的法律知识与文件,并先后两次组织了法律法规、民族团结的考试,从而提高教职工的法律意识,增强了各民族教职工间的团结。
三、关心教职工的生活,依法维护教职工的切身利益。
工会及时了解掌握教职员工的真实情况,建立健全困难教职工的档案,切实关心和帮助困难教职工,尽最大努力解决他们的实际困难。积极关心教职工的生活和活动,对学校教职工生活中的婚、丧、病、产都能及时去看望,将组织的温暖带给广大教职工,增强了学校的凝聚力。这学期先后两次为李新民教师捐款治病,送去了师生的一片爱心和关心。
四、加大参与学校民主管理和监督的力度。
工会主动配合校办全面推进校务公开工作,确保校务公开的真实性、实效性,通过校务公开栏、意见箱等形式,对学校工作实行全面公开,对学校的重大改革方案,各项重大开支等问题进行公开,增强了学校工作的透明度。严格按照工会财务管理制度,收好,管好、用好工会会费。工会在每年11月召开的教代会上向全校教职工公布会费使用情况。
五、组织开展丰富多彩的文体活动,活跃教职工的业余生活。
工会坚持开展丰富多彩的活动,丰富了教职工的业余生活。本学期组织了教职工去物流园的健身活动,使教职工在紧张工作之余得到了放松,丰富了教职工的生活。在六一期间,组织部分教师排练了文艺节目,通过表演,展示了教师的艺术风采、团队精神和集体协作精神。
本学期新一届工会组织的工作逐步走向完善、成熟,也得到了更多教职工的信任与支持。当然烦杂的工会工作,再怎样也不能十全十美,在工作中不免出现这样那样的问题,如:工会活动有些单调,不能满足所有教职工需求。今后,我们将一如既往,努力规范自己的言行,树立良好的形象,进一步增强服务意识和奉献精神,坚持全心全意为教职工服务,使我校的工会工作迈上一个新台阶。
乌市第78中学工会
XX.6.28
第三篇:2013-2014学第二学期中学工会工作总结范文
本学期,我校工会在上级工会和学校党总支的领导下,认真学习贯彻党的“十八大”精神,以科学发展观为指导,积极配合学校党政工作,围绕学校的工作重心,全面推进我校工会规范化建设,切实履行工会职能,全面开展教工之家建设,团结带领全体教职员工,在学校又好又快发展中发挥了积极作用。现将本学期工作总结如下:
一、规范组织建设
学校工会组织健全,工会小组活动自主开展,工会各项活动按计划正常开展,而且能积极参与上级工会组织的各项活动。在编教职工均入会,入会率100%。
二、规范民主管理
民主管理一直是学校工会工作的重点之一。教职工是学校的主人,是学校物质文明和精神文明的创造者和建设者。长期以来,校工会一直关心教职工生活,坚持教代会制度,充分发挥教代会的桥梁和纽带作用,增强教师的主人翁精神,参与学校的民主管理。
1、实施民主管理
继续健全以教职工代表大会为基本形式的民主管理制度,充分发挥教代会在校务公开工作中的主渠道作用,切实保障教职工的主人翁地位。
2、参与学校的决策
工会在协助校党总支和行政的同时,始终参与学校的民主管理,参与学校的决策。对学校试行的改革方案和制定的各项规章制度也是广泛征求意见,不断修改和完善,保证实施和效果。
3、坚持校务公开,发挥监督的职能
学校全面贯彻和执行上级关于校务公开的精神,学校积极实施校务公开。利用校务公开栏、教职工大会、全校师生会、学生家长会、离退休教师会等多种形式,向全校公开党建、财务、收费、基建、职称评定、考核、教学、评优评先、后勤等项目,工会和教代会发挥了监督职能。
三、规范教育培训----重师德,强素质。
教师是人类灵魂的工程师,“学高为师,德高为范”,是教师工作的指南针。作为一名现代的教师,除了要掌握深厚的知识外,还应该具备良好的教师职业道德。首先,开学初期就组织全体教职员工学习了《中小学教师职业道德规范》、上级教育主管部门所发的有关师德师风建设的学习公文等,为我校教师树立良好的社会形象起到了推动作用。其次,在行风建设上,工会配合学校工作,通过和一线教师签订师德师风承诺书的活动,积极宣传和推进学校教师自身的教育学习工作。再次,工会还积极购买师德师风的教育读本《做最棒的老师》、《剥开教育的责任》等,分发各位教师阅读,撼动了一线教师的心灵。还分批组织骨干教师去兄弟学校参观学习,学习先进的教学方法,学习先进的管理模式。这些活动都促进了教师们向着不断学习和终身学习的方向去发展。
四、活身心,展风采
学校工会围绕学校中心工作,贴近职工,贴近实际,贴近生活,本着因地制宜、多方结合、走出去请进来的原则,开展形式多样、丰富多彩、寓教于乐的文体活动。本学期主要开展了以下文体活动:
1、重视做好离退休教职工的慰问工作。五一前夕,邀请了退休教职工返校团聚,并组织了慰问离退休教职工活动。
2、组织女教职工到兄弟学校参观学习,既开拓了视野,又陶冶了情操。3、5月份组织教职工拔河比赛,7月初组织全校教职工进行篮球比赛、乒乓球比赛。
工会通过开展这些活动,既丰富了我校教职工的业余文化生活,缓释了教职工紧张的工作压力,有益于教职工的身心健康;又增强了学校的凝聚力,促进了学校的精神文明建设。
五、重公益、献爱心、办实事
1、关注教职工中的困难群体
(1)关心教职工疾苦,倾听教职工呼声,为教职工说话办事。工会通过办公室会议和个别谈心等,了解教职工的工作、学习、思想情况,对教职工生活中普遍存在的困惑和心声,及时向上反映,并积极协调有关部门给予解决。
(2)工会时刻把教职工的冷暖放在心上,教职工生病无论在职还是已经退休的,工会都代表学校党政前往看望;教职工家中的丧事,无论在本地还是在外地,都派人前往吊唁和慰问;教职工生日,送上生日的祝福„„通过上述方法,工会把学校党政的关怀送到教职工家中,使每一位教师深感集体的温暖。学校重视对青年教职工的生活,工会热心帮助青年教师解决婚姻问题,对青年教师的婚礼,学校工会始终都列席参加,并送上祝福。
(3)关心职工健康,并组织好相关活动。学校坚持每两年一次的教师、女教职工体检的制度,建立健全教职工身体健康档案。还对退休教职工也做了两年一次的体检安排。
六、合理规范使用工会经费,努力为教职工谋福利。
工会经费的使用,主要在两方面:一是作为教职工集体福利的发放;二是作为丰富教职工文体活动费用的支出,如:三八节、教师节、运动会等。每年工会财务收支情况都接受学校工会经费审查委员会的审核。
中学工会
2014年7月12日
第四篇:2015—2016学年第二学期XXX中学工会工作总结
2015—2016学年第二学期XXX中学
工会委员会工作总结
本学期,工会委员会工作在上级教育工会、校党支部和校委会的领导下,围绕学校中心工作,加强广大教职工的政治意识、大局意识、责任意识、服务意识和创新意识,搞好教师队伍建设、学校民主建设、工会自身建设,做好服务全局、服务中心、服务教职工,积极开展工作,调动、保护、发挥好广大教职工的积极性和创造性,配合学校,充分发挥好桥梁和纽带的作用,积极做好沟通和疏导工作;开展丰富多彩的教职工文体活动,充分调动广大教职工的积极性,为学校的发展多作贡献。
一、做好教师队伍的思想建设
深入学习《工会法》,认真领会《工会法》的精神实质,使广大教职工明确自己的权利和义务,依法维护自身的合法权益,当好学校的主人翁。狠抓师德建设,进一步提高广大教师职业道德素质,树立良好教师形象,树立“以人为本,为学生终身发展服务”理念,推进教育教学工作的开展。主动配合学校积极引导教职工更新教育观念,树立现代教育思想,推进教育教学改革实施的进程,培养一批骨干教师、学科带头人,帮助青年教师增强爱岗敬业、积极奉献的意识,努力提高教学业务水平,为学校的教育改革和发展贡献一份力量。
二、做好学校民主管理工作 学校工会在学校党支部和校委会的领导下,召开了XXX第九届教职工代表大会,大会旨在加强学校民主管理工作和民主建设,深化教育改革,牢固树立全心全意依靠教职工办好学校的指导思想,采取有力措施,不断提高学校民主管理的水平,使教代会的制度化、法治化规范化、民主化逐步走上正规化,使教代会的组织制度、报告制度、例会制度、规范程序、职权落实、民主审议、决议通过等管理制度进一步规范。建立健全评估制度,完善评估体系,改进评估方法,积极争取与各部门的密切配合,共同开展评估工作,并逐步将民主评议、考评干部纳入到学校工作的总体评估考核中去,真正落实职代会的各项智能。
三、做好维护教职合法权益工作
维护教职工合法权益是新《工会法》强调突出的工会职能。“维护职能是工会的首要职能”、“工会是职工利益的代表者和维护者”、工会必须突出维护职能。我们充发挥工会、教代会在教育改革中的重要作用,从根本意义上做好维权工作,维护好教职工的切身利益。关心教职继续关心教职工生活,加大实施“送温暖工程”的力度,关心退休老同志,关心困难教职工家庭,关心生病教职工,关心青年教师。
关心教职工的业余文化生活,组织开展球类、棋牌等丰富多彩、喜闻乐见的文体活动,通过各种文体协会的活动,通过全校教职工聚餐等方式,增进健康,活跃身心,激发集体荣誉感和进取精神,如:“三八”妇女节文艺联欢会、教职工运动会等。四,积极参与,大力推进校务公开工作
校务公开工作是新形式下党风廉政建设的重要举措,是全面依靠广大教职工办学指导思想的进一步落实,是广大教职工在学校主人翁地位和民主权利的实现形式。在推进校务公开的过程中,我们努力把握校务公开的原则性,目的性和实效性,对学校运作的收费,大型采购,基建招标等,工会参与全过程的监督,使学校的经济活动增加了透明度,取信于广大教职工,确保了监督的可行性,使学校的经济行为更加规范,始终保持在广大教职员的监督之下,把有限的财力物力全部投入到学校的建设与发展之中。
五、做好离退休老教职工工作
离退休老教职工是学校一笔宝贵财富,他们拥有着丰富的治学和管理学校的经验,工作中经常听取他们的宝贵意见,定期召开离退休教职工座谈会,生活中更加关心他们,使他们对学校的前景充满信心,对学校充满感情。与此同时,积极开展推进“老有所养、老有所乐、老有所享、老有所医“的活动,看望生病在家或住院的老同志,及时为他们送去慰问金、粮油等生活用品,以解决生活中的遇到的各种困难,积极主动地为他们办理好逢年过节的一切福利待遇。
六、切实加强工会自身建设,使整体工作再上新台阶
随着教育改革的不断深化,工会组织的维权作用也越来越突出,对工会的要求也越来越高。因此,加强工会组织的自身建设显得十分重要,我们将定期召开工会委员会,认真学习、贯彻落实新《工会法》,要求全体委员们树立为广大教职工服务的观念,热爱工会工作,积极开展活动,尽心尽力、尽职尽责地做好分管的工作为广大教职工服务,工作中分工不分家,互相配合、互相支持,全力以赴完成本学期工会各项工作。认真做好女工委工作,积极关心、支持她们的工作,认真做好计划生育工作,积极热情地做好育龄妇女的各项服务和咨询工作,为她们排忧解难,解决她们的后顾之忧,充分调动女教工的工作积极性和创造性,使广大女教工在自己的工作岗位上作出更大贡献。同时,在此基础上,通过大家的不懈努力,顺利的通过了我校地区模范职工之家的验收。
今后,我们将在工作中带领广大教职员工积极投入到教育教学改革中去,团结一切能够团结的力量,扎扎实实地开展工作,全力推进我校各项工作的开展,为使我校逐步形成民主、和谐、团结、奋斗的氛围而努力。
XXX中学工会委员会
2016年7月
2015—2016学年第二学期XXX工会委员
会
工
作
总
结
XXX工会委员会 2016年7月
第五篇:中学2010-2011第二学期工会工作总结
一、贯彻执行上级工会文件精神,切实开展各项活动。
2月份,学校响应市教育工会文件精神,继续开展“一元钱献爱心”、“春蕾女童”救助等活动,我校女职工(60人)踊跃捐款,总计660元,为我市下岗职工和失学女童献出了微薄之力。同时,校工会还立足校园,配合校团委发动全校职工为“爱心社”捐款,共计xx余元。校工会还联合各方面力量为教职工办好事办实事,切实关心特困家庭的教职工生活,建立困难教职工档案,落实了帮扶措施。
3月份,为了配合市教育工会开展“创建学习性组织,争做知识型职工”活动,在各工会小组推荐、评比的基础上,我校推荐的吴金娟老师,以崇高的师德、扎实的功底、敬业的精神在市级评选中脱颖而出,被评为“创建学习性组织,争做知识型职工”先进个人。我校张建勋夫妻也被评为“比翼双飞好夫妻”。为学校争得了荣誉。
3月份,我校外语组在陈长安老师的带领下,积极争创“巾帼文明示范集体”,并于3月中旬顺利通过评比,被市总工会授予“巾帼文明示范集体”的称号。
为了增强教职工体质,丰富校园文化生活,3月份校工会还组织全校教师参加了登山比赛。
4月份,我校参加由市教育工会举办的“第三届教师文化节”系列活动之一——乒乓球比赛,我校选手在工会主席赵洪发的带领下,克服种种困难,一路过关斩将,最终取得了团体第二名的好成绩。
5月份,在“第三届教师文化节”系列活动之二——羽毛球比赛中,我校选手顺利闯进决赛(将在9月份举办)。
为了丰富校园文化生活,我校工会还于5月29日组织全体教职工开展了“趣味运动会”(有跳大绳、两分钟立定投篮、小型保龄球等活动项目),全体教职工积极参加,经过角逐,高二年级组获得跳大绳比赛第一名;奚夏莲、胡蓉、宇文树平等老师闯进前6名。
在刚刚结束的市非中文专业语言文字规范化比赛中,我校杨萌老师获得了三等奖。
二、做好女教职工工作,切实维护女教职工权益。
为了维护女职工的健康,切实保障女职工权益,我校工会在校党政的大力支持下,继续为全体女教师和男教师的家属购买“团体女教职工防癌保险”。
为陶冶女职工情操,放松身心,开阔视野,在“三八”节到来之际,学校工会还组织全体女教职工到天目湖外出参观。与此同时,为配合市总工会庆祝“三八”节活动,增强女教职工体质和团队合作精神,校工会于3月份组织了马永芝、陈红梅等女教师参加市“海星杯”女职工健身运动会,经过顽强拼搏,在全市100多支队伍中,我校代表队脱颖而出,取得了团体第八的好成绩。
三、加强学习,增强教职工的法律意识。
为了弘扬师德,加强学校师德建设,4月份在组织教职工学习的基础上,做了一份关于师德建设的测试卷。同时为了配合校六届一次教代会的顺利召开,增强教职工的维权观念,6月份还举行了一次《工会法》知识测试。
总之,本学期校工会在上级工会和校党总支的正确领导下,在学校行政的大力支持下,经过广大教职工的团结合作、锐意进取,我校的工会工作取得了一定的成绩,我们将会继续努力,争取取得更大的进步!
xx年6月