关于开展公司部经理网上述职述廉、廉政知识短信互动答题和廉政微感想交流等三项活动的通知

第一篇：关于开展公司部经理网上述职述廉、廉政知识短信互动答题和廉政微感想交流等三项活动的通知

中共中国移动通信集团河南有限公司周口分公司纪律检查委员会文件

周移纪[2012]19号

关于开展公司部门经理、县（市）分公司经理网上述职 述廉、廉政知识短信互动答题和廉政微感想交流等

三项活动的通知

公司各部门,各县(市、区)分公司：

为调动各级员工积极参与到反腐倡廉建设中，广泛传播廉洁从业理念，营造“以廉为荣，以贪为耻，诚实守信，廉洁从业”的廉洁文化氛围。根据省公司“反腐倡廉宣传教育月”活动安排，现将组织开展公司部门经理、县市分公司经理网上述职述廉、“廉政建设、有我参与”廉政知识短信互动答题和“廉洁伴我行”廉政微感想交流等三项活动的具体安排通知如下：

一、公司部门经理、县市分公司经理网上述职述廉活动

（一）开展方式

由市公司巡视组组织公司各部门经理、各县（市）分公司经理进行网上述职述廉。统一收集审核述职述廉报告，于7月16日至7月31日将部门经理、县市分公司经理的述职述廉报告统一放置在本级OA“纪检”专栏，并在公告栏发布公告通知员工积极阅看，参与监督。在此期间省公司纪检组（监察室）将对分公司组织执行情况进行网上检查。

（二）述职述廉要求

围绕2012年上半年贯彻落实党风廉政建设责任制情况和自身廉洁自律情况进行述职述廉，字数3000字以内，题目字体三号黑体字；内容字体小三号仿宋体，内容中题目字体加重。主要包括以下方面内容：

1、履行党风廉政建设责任制情况

汇报上半年个人在贯彻落实党风廉政建设责任制、履行“一岗双责”方面做了哪些工作，取得了什么成效。如：党风廉政建设责任制是否逐级进行分解与落实；对本级反腐倡廉工作是否经常提要求、作部署、听汇报；本级兼职纪检监察员配备情况，并组织开展了哪些工作；建立健全了哪些基础管理制度；“三重一大”决策制度执行情况；廉洁风险防控和干部员工的廉洁从业教育情况；本单位企务公开工作开展情况；重要费用（营销、代办、招待、会议等费用）管理情况；公务用车管理情况；有无私设“小金库”情况；对发生的违纪违规行为是否严肃处理等。

2、遵守《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》和《党员领导干部廉洁从政若干准则》情况

主要包括：是否严格执行集团公司明确提出的“两个禁止性规定”和“五个不准”的要求；是否严格执行职务回避制度、公务回避制度、重大事项报告制度等；本人认为有必要报告的其他情况。

3、下一步工作打算 针对上述自查内容中存在的不足，简要叙述下一步的整改计划和打算。

（三）相关要求

1、认真组织，严格审核述职述廉对象提交的报告，对不符合要求的退回修改，避免应付敷衍、内容空洞、文不对题。

2、通过组织开展公司部门经理、各县市分公司经理网上述职述廉工作，切实促进基层领导人员提高“一岗双责”意识和廉洁自律意识，不断推进公司基层反腐倡廉建设工作走向深入。

二、“廉政建设、有我参与”廉政知识短信互动答题活动

7月1日至31日，通过省公司短信平台“1065836688”，每个工作日以短信形式向公司所有OA权限的员工随机发送一道廉政知识题（发送代码“5”从系统随机获取试题），员工编辑答案序号回复短信参与互动答题。每人每天限答一题，题库由省公司纪检组（监察室）统一组织整理。

活动结束后，省公司纪检组（监察室）将根据短信答题的参与度和准确率，对评出的优胜者进行奖励。请各单位指定一名负责人，每天对本单位有OA的人员进行督促，确保参与率100%，账务中心提供数据支持。

三、“廉洁伴我行”廉政微感想交流活动

7月5日至31日，在oa班组博客开辟“廉洁伴我行”廉政微感想交流专区，广大员工通过回帖的方式，实名在线发布交流自己的廉政微感想，感想内容可以是此次教育月活动，可以是一件事、一本书、一篇文章、一个视频，也可以是个人廉政感言，达到交流心得、抒发感言、引发共鸣、营造氛围的目的。活动结束后，省公司纪检组（监察室）将对交流的廉政微感想进行集中整理，在以后的工作中通过办公网廉政视窗、每周廉政彩信、楼宇媒体等方式进行广泛宣传和推荐。各单位应高度重视，积极参与。

四、活动要求

此三项活动是今年公司“反腐倡廉宣传教育月”的重要组成部分，各单位应尽快转发通知到每位员工，鼓励大家积极参与三项活动。各级领导、机关管理人员和关键岗位人员更要积极带头参与，进一步增强参与公司反腐倡廉建设的责任意识和个人廉洁从业意识，筑牢防腐拒变的思想防线。

联系人：安保真 ***

二○一二年七月五日

主题词：

抄 报：中国移动通信集团河南有限公司纪检组监察室 抄 送：公司管理层

中共中国移动通信集团河南有限公司周口分公2012年07月05日发 司纪律检查委员会