2012.6.19党管武装工作述职报告

第一篇：2012.6.19党管武装工作述职报告

天元镇党委党管武装述职报告

天元镇党委 宋文金

各位领导：

党管武装是我党长期革命斗争的经验总结，是我国武装力量建设的一项根本原则，是应对复杂多变的国际形势的迫切需要，是促进经济建设和国防建设协调发展的重要保证。本人作为镇党委书记和党管武装第一责任人，始终把履行党管武装职责摆在重要的位置，牢记使命，以高度的责任感与使命感积极主动的管武装、抓武装。针对新时期武装工作的新特点，创新思维，攻坚克难，创新工作机制，做到“工作精力到位、教育引导到位、经费保障到位、检查指导到位”，努力提高我镇武装工作水平。近几年来，我镇先后被军分区评为先进基层人武部、被县政府评为征兵工作先进单位，2011年我本人被湖州市委评为“党管武装好书记”。回顾一直以来的工作，我们主要抓好了以下三个方面：

一、认清形势、提高认识，坚持党对人民武装的绝对领导

一是思想认识到位。居安思危，忘战必危。当前国际社会经济、政治、军事斗争呈现多样化、复杂化的趋势，敌我 政治斗争仍然激烈。为做好长期军事战斗准备，镇党委始终坚持党管武装原则，做好党管武装各项工作。一方面注重统一党委“一班人”思想认识。健全组织领导，充实调整了天元镇武装工作领导小组，进一步统一思想认识，在全镇营造了关爱武装、情注国防的良好工作环境；利用党政联席会议、党委理论中心组学习、召开民主生活会的时机，定期组织学习有关加强党管武装工作的指示及规定，形成“党管武装是原则，管好武装是天职、抓出成果是政绩”的共识;强化在日常制度中全身心投入到党管武装工作，2011年10月25日，全体班子成员参加了军事日活动，体验军队一兵生活，进行轻武器实弹射击，增强了国防观念，进一步提高了党管武装意识。另一方面注重强化专武干部抓武装工作的职能意识。镇党委给镇人武部压担子，交任务，明确争先进、创一流的武装工作标准，引导专武干部树立“有作为才有地位”的思想观念，对人武部工作充分信任和大力支持，充分鼓励专武干部开拓创新，进一步增强专武干部抓好武装工作的责任意识。

二是严格落实党管武装制度。镇党委始终按照党管武装的要求，落实好党管武装的各项制度。一方面严格落实党政议军会议制度。坚持做到每年召开二次以上党委议军会议，遇有非常情况随时进行专题研究，主要对我镇的武装工作和民兵预备役建设进行安排部署，对工作中存在的疑难问题进 行分析，研究解决方法。另一方面坚持领导到位制度。在县人武部组织的民兵整组与训练，冬季征兵、民兵预备役人员遂行重大任务时，坚持领导到位；在“八一”建军节、春节期间，始终坚持党政领导指导到位、检查到位、督促到位，做好拥军、驻德部队慰问工作，确保武装工作落到实处。

三是加强民兵思想教育。一方面切实加强对武装工作政治思想的领导，经常督促镇武装部组织民兵预备役人员深入学习“三个代表”重要思想，认真贯彻落实科学发展观要求，以及各级关于民兵预备役建设的重大方针原则，不断深化民兵预备役人员对党的最新理论成果的认识和理解。另一方面督促武装部利用基干民兵点验、冬季征兵、民兵干部会议、宣传栏、标语、发放宣传手册等多种形式，大力开展以爱国主义为核心的全民国防教育，不断强化全民国防观念，造就一支文化素质比较高、政治合格、军事过硬，对党忠诚、坚决履行职能使命的民兵队伍。

二、强化保障，优化队伍，提高党管武装工作水平一是保障武装工作的投入。镇党委始终把武装工作与党务工作、政务工作、经济工作放在同等重要的位置，把它抓紧、抓实、抓好。一方面落实经费保障。武装工作的经费保障是抓好武装工作的基础，镇党委对武装工作的经费都按照“优先解决、优先保障”的原则予以解决，每年拿出10余万元，用于民兵训练、民兵整组、征兵和民兵活动，确保武 装工作能顺利开展；投入8.5万余元，扎实推进层武装部和村（居）民兵连规范化建设，确保硬件和软件达标。另一方面确保工作精力和人员保障。不管党委政府的中心工作再多、任务再重，镇党委都能及时调整、合理安排，确保专武干部有足够的精力抓好武装工作，有效保证了武装工作的顺利进行。

二是狠抓队伍建设。为高标准地做好武装工作，确保武装工作有作为、有发展，镇党委把专武干部和民兵干部的培训、教育纳入党委工作计划。第一，抓好专武干部和民兵干部的培训教育。采取定期交心谈心方式，解决专武干部“专武心不专”的思想偏差。第二，抓好民兵干部的选拔和培训。在2011年村级组织换届之机，全镇20个行政村中，有8名优秀退伍军人走上了民兵连长的岗位；依据《民兵军事训练和考核大纲》的要求，按照上级军事部门的工作计划，抓好民兵连长的业务培训，提高民兵连长抓好民兵工作的能力水平；建立了民兵连长考察制度，对于能力强、业务精、素质高的民兵干部进行表彰提拔，提高了队伍整体能力素质。第三，落实好民兵干部和专武干部的待遇。按照《民兵工作条例》及上级有关规定，确保民兵连长进入村（居）“两委”班子规定，严格落实专武干部和民兵干部政治和生活待遇。这些措施的落实，有效地调动了专武干部和民兵干部抓好武装工作的热情，确保武装工作能有提高、有创新、有发展。

三、勇担责任、求真务实，确保党管武装工作取得实效

战时是兵，平时为民。镇党委充分发挥民兵在三个文明建设中的作用，全力为全镇发展和稳定作出贡献。

一是积极承担急难险重任务。夏秋时节，台风袭扰频繁，每次危险来临之前，严格遵照上级指令，民兵应急分队和民兵预备役人员在各村、居委会民兵连的组织下能立即投入战斗，对企业矿山和危险地段开展巡逻，转移危房内住宿人员，为避免和减少台风所造成的损失，保证人民群众的生命和财产安全起到了卫士作用。同时，积极参与“两会”期间等重大政治活动的安保工作、“平安校园”创建活动，真正起到了突击队作用。

二是大力参与新农村建设。借助“3〃5”学雷锋活动和“百连结百村”等有效载体，我镇民兵预备役人员在社会主义现代化和三个文明建设中勇当先锋。一年以来，共改造危房18户,参加民兵191人次,为弱势群体撑起了一片蓝天,为文明创建增添了亮点,在精神文明建设中起到了带头作用。

三是勇于带头创业致富。广大民兵继承和发扬了军队的优良作风，吃苦耐劳，艰苦创业，在经济建设中显现出了优势，有的办企业解决了农村部分剩余劳动力，有的走效益农业之路带领群众共同富裕，有的进入村级班子成为农村“双带双创”带头人，在经济建设中起到了骨干作用。

各位领导，天元镇党委在党管武装工作方面做了一些工 作，也取得了一定的成绩，但对照上级的指示和新时期党管武装的要求，还有很大的差距，特别是对新情况新问题研究不够，有些任务没能很好地完成。下一步，我们将按照县委、县政府的统一部署，与时俱进，不断提高思想认识，增强责任意识，在服务经济社会发展、实现天元率先崛起工作大局中发挥主力军作用，为进一步推进我镇武装工作建设发展作出更大贡献。

第二篇：党管武装工作述职报告

**镇党管武装工作述职报告

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今年在县武装部和镇党委、政府的坚强领导下，以党在新形势下的强军目标为引领，深入学习总书记系列讲话和省、市、县关于民兵整改会议精神，着力抓改革促转型、抓备战强能力、抓安全保稳定、抓纪律守底线。立根固本，精心安排，狠抓落实，较好地完成各项工作任务，现将一年来工作总结如下。

一、融会贯通，不断加强思想政治建设

思想政治建设是武装工作的灵魂，是实现党管武装和基层民兵正确履职的重要保证，我们始终把坚持思想政治建设置于武装工作首位，打牢武装工作高举旗帜、听党指挥、履行使命的政治思想基础。镇党委高度重视武装工作，定期召开党委会，听取武装工作开展情况汇报，安排部署全镇武装工作，把武装工作与党建、经济工作同抓共管，积极开展学条令正秩序保稳定和党的基本路线、形势、国防和光荣传统思想教育，保证了党对武装的绝对领导和党的路线方针政策在武装工作中全面落实。

二、落实制度，不断推进党管武装

一是统一思想认识。为高标准地做好武装工作，我镇党委把统一思想放在第一位，在强化职责意识上下功夫。一方面注重统一党委“一班人”思想熟悉。利用党政联席会的时机，定期组织学习有关加强党管武装工作的指示及有关规定，引导大家认清党管武装的重要意义，在“一班人”中形成“党管武装是原则，管好武装是天职、抓出成果是政绩”的共识，进一步增强了全镇上下做好武装工作的政治责任感和历史使命感，在全镇营造关爱武装、情注国防的良好武装工作环境。另一方面注重强化专武干部抓武装工作的职责意识。镇党委给镇人武部压担子，明确争先进、创一流的武装工作标准，引导专武干部树立“有为才有位”思想观念，进一步增强专武干部抓好武装工作的责任意识。二是严格落实党管武装制度。武装工作要管好，是把党管武装的工作制度落实好，我镇党委始终按照党管武装的要求，落实好党管武装的各项制度。第一，严格落实党政议军会议制度。我们按照党管武装的要求，坚持做到每季召开一次党政议军会议，主要对我镇的武装工作和民兵建设的有关工作进行安排部署，对工作碰到的重难点问题进行集体研究，逐一解决。第二，坚持现场办公制度。作为镇主要领导，我们始终坚持落实武装工作现场办公制度，定期同武装部的同志一起了解、研究民兵工作有关情况，及时解决武装工作碰到的困难，确保武装工作的顺利进行。第三，坚持领导到位制度。武装工作无小事，对武装的主要工作、重大活动，我们都坚持做到党政领导指导到位、检查到位、督促到位，确保武装工作落到实处。

三、民兵建设，不断保障武装工作发展

一是抓好武装工作的落实。民兵工作任务重、要求严，面临着许多新情况和新问题，我镇始终把武装工作与党务工作、政务工作、经济工作放在同等重要的位置，把它抓紧、抓实、抓好。首先，抓好经费保障。武装工作的经费保障是抓好武装工作的基础，我镇党委对武装工作的经费都按照“优先解决、优先保障”的原则予以解决，确保武装工作能顺利开展。我镇每年要拿出万余元，用于民兵练习、民兵整组、基层建设和征兵。其次，确保工作精力和人员。不管党委政府的中心工作再多、任务再重，我镇党委都能及时调整、合理安排，确保专武干部有足够的精力抓好武装工作。对于重大工作和重要任务，我镇还及时抽调镇干部，协助抓好武装工作，有效地保证了武装工作的顺利进行。二是抓好“两支队伍”的建设。为高标准地做好武装工作，确保武装工作有作为、有发展，我镇党委把专武干部和民兵干部的培训教育纳入党委工作计划。第一，抓好了专武干部和民兵干部的培训教育。采取定期交心谈心方式，解决专武干部“专武心不专”的思想偏差。第二，抓好了民兵干部的选调和培训。结合武装的重大工作，提高民兵抓好武装工作的能力水平。第三，落实好民兵干部和专武干部的待遇。按照上级的有关规定，严格落实专武干部和民兵干部政治和生活待遇。这些措施的落实，有效地调动的专武干部和民兵干部抓好武装工作的热情，确保了武装工作能有提高、有创新、有发展。

四、发挥作用，不断促进武装工作成效

一是发挥好民兵经济建设作用。地方经济建设离不开人民武装。经济要发展，越是要重视和发挥民兵基层组织的作用，努力将其锻造成一支召之即来、来之能战、战之能胜的精兵。二是发挥好民兵的组织作用。利用民兵活动的有利时机，结合我镇的工作实际，组织民兵进行义务劳动、扶贫帮困、政策法规宣传等活动。三是在抢险救灾中发挥好突击队作用。为发挥好民兵在抢险救灾的突击队作用，组建了一支以镇基干民兵为主的民兵应急分队，制定了各类抢险救灾方案，确保在紧急关头有兵可用，有方案可循。

五、存在问题及今后努力方向

一是对武装工作中的难点问题，解决的办法不多。二是民兵建设基础差，发展不平衡。

今后，我镇党委将按照上级的要求，严格贯彻落实党管武装的各项工作制度，与时俱进，开拓创新，把我镇的党管武装工作推向新局面。

第三篇：党管武装工作述职报告

党管武装工作述职报告

现将本人一年来党管武装工作完成情况述职如下：

一、工作开展情况

今年以来，在、市委、市政府和军分区党委的正确领导下，我牢固树立“四个意识”，带领全旗各级领导干部，全面贯彻落实习近平强军思想和上级党委的决策部署，以身作则，认真履行党管武装工作“第一责任人”职责，始终把武装工作作为旗委重点工作统揽统抓，切实加强旗委对武装工作的全面领导，圆满完成了各项任务。

（一）不断增强党管武装的责任意识。

自任旗委书记兼人武部党委第一书记以来，我不断加强对军事斗争准备新情况新问题的思考和研究，在把方向抓大事上下功夫，始终把党管武装工作作为事关全局的任务来谋划和推动。一是坚持把加强自身学习作为抓好武装工作的基础。注重对习近平总书记关于加强国防和军队建设重要论述的学习，深刻领会自治区党委、市委和军区党委指示精神，密切关注新军事变革的发展趋势，不断更新知识、加深认识、紧跟形势，努力当好党管武装工作的“明白人”。二是持续深化旗级领导国防教育。坚持把国防教育纳入旗委中心组学习内容，全面学习习近平总书记强军兴军的重要论述，突出抓好国家民族历史文化传统教育和我党我军国防法规宣传，着力强化拥武意识，营造拥武氛围，提高党员领导干部国防观念。三是增强广大干部群众国防观念和爱军拥军意识。组建国防教育讲师团，不定期深入机关、学校、嘎查、社区和生产一线进行国防教育宣讲，使关心国防、热爱国防、建设国防、保卫国防成为全社会的思想共识和自觉行动。

（二）切实加强党管武装工作的领导。

坚持把武装工作摆上旗委重要议事日程，纳入全旗目标考核范围，推动武装工作在基层的巩固落实。一是会议部署抓武装。主持召开旗委议军会，听取各苏木镇党委书记党管武装工作汇报，认真总结上一年工作，安排部署今后党管武装重点任务。二是深入一线抓武装。先后两次到旗人武部现场办公，听取人武部班子建设情况汇报，了解人武工作开展情况，及时解决存在的重点难点问题。三是走访慰问抓武装。先后利用“八一”建军节、“十一”国庆节、春节等重要节庆时间段，走访慰问新组建的边防第xx、xx旅及驻旗军警部队，与部队官兵、干部群众座谈交流，深入了解基层武装工作实际情况。在武警部队改革期间，深入边防派出所、边防大队调研指导，确保改革期间工作有序衔接，实现平稳过渡。

（三）打牢后备力量建设基础。

始终把加紧推进军事斗争准备作为党管武装的中心任务，紧紧围绕实现能打胜仗这一核心目标，坚持提升战斗力这一根本标准，强化后备力量建设，狠抓军事实战演练，不断提高完成多样化任务的能力。一是高标准抓好国防动员和征兵工作。指定专人对各类数据进行核查，针对我旗人口基数小、适龄青年外出学习打工多、兵员征集相对困难的实际，我们坚持做到及早动员、深入宣传、严格把关，圆满完成了征兵任务，在呼伦贝尔市率先完成适龄青年兵役登记工作，征兵“五率”指标均达到上级规定要求。今年共输送xx名优秀青年参军入伍，其中大学生xx名，占xx％。二是建强民兵应急队伍。为有效解决我旗民兵后备力量建设工作中存在的思想发动难、编制落实难、人员集中难的问题，我们提出了“政府协调、共同参与、密切协作”的工作机制，改变以往靠人武部“单打独斗”难以推动的局面，在旗所在地组建了民兵应急连作为我旗应急处突常备力量，同时吸收中金集团、大庆融泰公司、中国电信等企业人员组成专业分队，在每个苏木镇组建x人的边防骑兵分队，完成了我旗x名基干民兵和xx名普通民兵的编组任务。三是严格落实各项实训制度。组织安排阿镇民兵应急连和各苏木镇民兵排分别预建了党支部和党小组，按照训练计划，有针对性地进行入队及日常训练。同时，积极组织专武干部和民兵参加军分区集训比武活动。在＝市国动委组织的应急应战准备考核中，我旗民兵应急连的优秀表现得到了考核组的充分肯定。在军分区组织的比武训练中，我旗表现优异，基干民兵取得边防分队团体第一名的好成绩，专武干部取得个人综合成绩总分第一、第二名，半自动步枪射击个人第一名的好成绩。

（四）不断提升边境管控质量。

着眼当前边境管控形势和部队改革后管段任务调整的实际，切实加强旗边防委和政法委两委联动，合力建边管边。一是加大联合清边力度。及时调整旗边防委员会成员，在重要节庆、重大活动时期召开边防委员会成员例会，相互通报有关情况，明确责任任务，研究制定边境管控措施。先后组织x次联合清边专项行动，对临界生产作业点、进入边境地区人员进行联合巡查和边防政策法规宣传。二是深化“蒙古包哨所、牧民哨兵”建设。本着控制规模数量、切实发挥作用的原则，对边境线蒙古包哨所和牧民哨兵进行重新梳理确认，进一步优化牧民哨兵的结构布局，最终确定xx个蒙古包哨所和牧民哨兵。投资x万元，搭建牧民哨兵短信报知平台，配置专用手机，实现了边防信息获取即上报、上报即共享，充分发挥了哨所和哨兵守边、戍边的作用。

（五）扎实推进双拥工作落到实处。

在呼伦贝尔市委、政府和军分区党委的关心帮助下，我旗双拥工作稳步提升，连续三届被自治区评为“双拥模范旗”。一是加大退役军人和随调家属子女安置力度。制定出台了《研究部署下岗再就业退役军人工资待遇相关事宜》，对符合安置政策的x名退伍军人安排了事业编岗位，并对所有因国家机构改革调整导致下岗并符合安置政策的退役军人进行了妥善安置。二是积极开展优抚工作。共为xx名60岁以上农村牧区退役士兵发放生活补助金x万元，为x名义务兵家属发放优待金x万元。三是加强涉军政策解释和教育疏导工作。由我带头，四大班子领导主动与涉军人员结对子、交朋友，一对一地沟通交流，深入了解涉军信访人群的所思所想，做到思想上尊重、感情上贴近、生活上扶持，引导上访人合理有序上访，确保退役军人信访矛盾有效化解，全年未发生涉军群体非访和进京访事件。

二、工作中存在的问题

在过去的一年里，我虽按照职责要求做了一些工作，达到了预期的工作目标。但是，我也清醒地认识到，当前我旗党管武装工作与市委、市政府和军分区党委的要求还有差距。一是基层武装建设标准还需进一步提高。当前，苏木镇人武部部长大多是兼职，苏木镇人武部干部对基层党管武装工作投入的精力不够，武装力量整体建设水平不高。二是民兵调整改革还存在一定差距。我旗人口基数小，大型企业少，特别是在退伍军人和党员比例上还达不到“两率四比例”的要求。三是应急应战准备还需进一步加强。民兵应急连训练场地重建工作还需加快进度，还存在训练落实不到位、组织演练不经常、专业队伍建设标准不高等问题。

三、下一步工作计划

下一步，我将认真学习领会军地各级领导的指示要求，继承和发扬党管武装的优良传统，把深入推进军民融合发展作为未来工作的重点，坚持着眼大局管武装，立足需求抓建设，服务发展办实事，管用结合见成效，不断开创党管武装工作新局面。一是加大基层武装组织建设。按照《内蒙古自治区专职人民武装干部工作规定》有关要求，选准配强基层人武部部长和专武干事，建立健全优胜劣汰工作机制，切实把基层武装组织建大建强。二是加大支持保障力度。坚持按规定按标准落实好民兵训练场地、战备物资、训练经费、优抚金等相关保障工作，继续加大退役军人、随军家属安置就业力度，切实解决部队及官兵的实际困难，解除后顾之忧。三是加强应急应战准备。在民兵调整改革基础上，严格按照训练计划抓好各分队训练任务地完成，加强旗国动委各部门间的协调沟通，全力做好保障，切实建立一支军事素质硬、反应速度快、任务完成好的应急力量。四是持续推进“蒙古包哨所、牧民哨兵”建设。以各级首长视察的重要指示为指引，根据管段实际，不断探索新形势下建立流动“蒙古包哨所、牧民哨兵”的方法和路子，深化党政军警民联合管边控边，确保边境安全稳定。

汇报完毕。

第四篇：党管武装工作述职报告

党管武装工作述职报告

2021年，在县委、县政府和县人武部的正确领导下，我作为XX党管武装的第一责任人，巩固拓展党史学习教育成果，坚定扛起党管武装新使命，积极主动管武装、抓武装，党管武装工作取得了新成效。下面，我就一年来履行党管武装工作职责情况汇报如下：

一、举旗铸魂固根本，把握政治“高度”

一是强化管理，抓组织领导。

镇党委专题研究镇专武干部的兼职问题，镇武装部副部长专职武装工作和退役军人工作，牵头负责加强对征兵、民兵、基层武装部规范化建设、国防教育等武装工作的管理，并在人力、物力上给予大力支持，为武装工作有效开展提供了坚强的保证。二是强化基础，抓制度落实。健全党管武装工作制度，将武装工作纳入党委、政府的任期目标，把国防后备力量建设的财力保障纳入财政预算，定期召开党政议军会议，经常组织专武干部集体学习，有效解决镇武装部和民兵预备役建设等有关工作中的重难点问题，确保党管武装各项制度落到实处。三是强化教育，抓思想引导。结合党史学习教育，将《国防法》、《兵役法》、《民兵工作条例》等法律法规和习近平总书记有关国防和军队后备力量建设文件列入党委理论中心组学习计划，提高全镇干部职工对武装工作的认识，明确武装工作职责，进一步增强全镇干部做好武装工作的政治责任感。

二、聚焦中心抓建设，加强工作“力度”

一是深化改革，提升民兵队伍建设。

我镇共有1支基干民兵应急排共30人，普通民兵队伍29支，我们坚持以练兵备战为导向，科学谋划、有力推进民兵队伍建设工作，严格落实民兵训练，积极强化作用发挥，2021年以来参加或开展民兵军事训练50余人次，组织护林防火、防汛抢险等科目演练2次，共出动200余人次参加森林灭火、防汛防台、疫情防控执勤等工作。二是廉洁征兵，高质量完成征兵任务。2021年XX兵役登记数为368人，我们通过电话联系、走访入户等方式逐个通知到每个适龄青年，有序做好兵役登记应征报名，坚持做到全覆盖、无遗漏。严格贯彻落实征兵命令，不断提升一年两征两退工作质效，全年目测初检150人，县站体检65人，双合格10人，为部队输送2名大学毕业生和3名大学生新兵，圆满完成2021征兵任务。同时，加强监督执纪，组织新兵和家长逐人填写《廉洁征兵问题排查表》、签订《廉洁征兵承诺书》，并聘请廉洁征兵监督员，严把各个关口，确保廉洁征兵。

三、强化保障优环境，提升氛围“厚度”

一是夯实基础，全力抓好试点建设。

对标省军区《后备力量基层规范化建设指导手册》要求，狠抓工作落实，专门腾出3间办公用房，用做办公室、库室。投入20多万元，高标准建设“三室一库”，做到基础设施完备、制度健全、各类器材齐全、档案管理规范，形成了浓厚的武装文化氛围。10月顺利通过XX军分区基层武装部“评星挂牌”考评，被评定为“五星”级武装部；11月中旬代表文成乡镇武装部正规化建设接受XX军分区正规化建设总结深华现场会参会领导观摩，得到与会领导一致好评。二是加强宣传，营造浓厚国防氛围。利用全民国防教育日、民兵整组、征兵、学校军训等时机深入社区、村居、学校，以图片展示、发放资料、座谈交流等方式广泛开展国防教育，普及国防知识，引导大家关心国防建设，加强国防意识。三是狠抓服务，扎实做好双拥工作。组织开展常态化困难退伍军人帮扶和走访慰问军烈属活动，及时发放义务兵优待金26.89万元，利用春节、八一等重要时节，给困难烈军属家庭赠送慰问金、食用油、大米等慰问品共计3万余元，营造了良好的拥军优属氛围，促进了武装工作的顺利开展。

在过去的一年，XX武装部较好地完成了各项工作任务，但离上级的要求还有一定差距。2022年是一个政治之年，我将更加努力地履行好人武部党委第一书记的责任，始终把改革创新作为推进党管武装工作与时俱进的根本动力，不断研究新情况、解决新问题，努力打造山区乡镇武装部样板，开创党管武装和后备力量建设新局面，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

第五篇：党管武装工作述职报告

党管武装工作述职报告

XX镇是我市面积较大，人口最多的城管镇，同时，也是驻军警部队较多的一个镇，面广、人多、事杂。XX镇工作的好坏直接影响到我市的形象，如何使我镇的各项工作走在全市的前列，是我就任以来苦苦追求的目标，同时，也是我工作的动力所在。二○○八年，在我的主持下，XX镇委始终以“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十七大精神和省五次党代会、市二次党代会精神，全面落实科学发展观。在市委、市政府的直接领导和市人武部的指导下，始终坚持党管武装的原则，紧紧围绕经济建设大局，着眼“两场”需要，狠抓武装部各项工作和民兵预备役工作，推动了我镇民兵预备役建设又好又快发展。现将一年来的工作述职如下：

一、增强责任意识，切实履行党管武装的重要职责。

我在就任XX镇党委书记以来提出了一系列的执政理念。其中有一条就是“上为党国分忧、下为百姓解难”，一直来，我都坚持这一理念，同时也要求我们的班子，教育我镇的干部必须树立这一理念。要长期树立居安思危思想增强忧患意识。做为乡镇第一把手，我在总揽全镇工作的同时，始终把武装工作放在突出重要位置，从讲政治的高度，充分 认识党管武装的重要性，进一步增强自己的使命感和责任意识。如何抓好我镇人武工作，更好贯彻党管武装的原则，确保党对武装工作的绝对领导。针对武装工作的特殊规律和具体要求，我从管根本建设、管发展方向、管解决重点难点问题入手，将武装工作纳入党委的重要议事，将武装干部的管理纳入年终考核考评范围，将武装工作所需经费纳入政府财政预算，制定了我镇《关于加强新形势下党管武装工作的意见》为我镇武装工作创新发展提供了坚强的组织保障。

为了加强武装工作，我首先从管人上下功夫。从武装部的干部队伍建设抓起，教育他们在其位，要谋其政，尽其职，负其责，工作要踏踏实实，不得碌碌无为，因陈守旧，工作要有创新。此外，为了专武干部能够专心地抓武装工作，我把原有专武干部兼职过多现象进行调整，让专武干部能够专心地从事武装工作。位了加强对干部的管理，镇委制定了《XX镇干部管理制度》，从制度上管人。通过加强对武装干部队伍的管理，进一步增强了干部队伍建设，为武装工作的开展奠定了坚实的基础。

在管好人的同时，其二是从管事上下功夫。如何为武装部解决实际困难和问题，我坚持做到“三个主动”。一是经常主动了解武装部的基本情况，二十经常主动过问武装部工 作和落实情况，三是经常主动地到武装部现场办公解决实际困难和问题。如武装部的同志提出下村工作交通不方便，我当即购买一部摩托车。又如现场办公发现武装部办公设备简陋难于适应现代信息战争要求，去年初，为武装配备了一部电脑。为了加强我镇民兵预备役部队建设，我还拨出专款2万多元购买战备物质，建立战备物资储备库。为了我镇民兵预备役部队遂行完成战备和突出性任务提供了物质基础和后勤保障。今年以来，我为武装、民兵预备役各项工作拨款约3万元，大大地加强了武装部的内部建设。通过做了一些卓有成效的工作，推动了我镇武装工作朝着又好又快的方向发展。

二、认真履行职责，扎实开展人武工作。

XX镇面积比较大、点多、线长、面广。人武工作的广度、深度和难度比较大，面对新情况如何做好党对人民武装的绝对领导，本人积极与镇武装部领导干部一道，坚决贯彻广州和海南两级军区《关于“十五”期间基干民兵组织调整工作的通知》精神，按照“规模适当，布局合理，重点突出，可靠管理”的原则，认真做好民兵组织调整和民兵军事训练军工作。第一，积极做好基干民兵组织调整工作。根据市人武装部即发《关于2008年民兵组织调整工作的通知》文件 要求，本人与镇人武部干部一起研究方案并及时召开民兵营长部务会议，会上成立了整组工作领导小组，负责全镇民兵整组工作。其次，采取广播标语等多种形式宣传，先后通过村广播宣传共120多次，派出宣传车15车次，黑板报17个，张贴标语506张，横幅2条，基本做到家喻户晓，人人皆知，有效加强民兵机构建设，提高基干民兵的责任感和战斗力。其三，整组工作严格控制民兵出入队转队的比例，把符合条件的退伍军人和政治思想好、有文化的优秀青年优先编入基干民兵组织，有效地解决了年龄结构不合理、漏编、重编现象，选好配强基干民兵干部队伍。整组后的民兵进行统计登记造册、材料管理有专人，设专柜存档保管。在人武部内务建设方面，本人亲自关心指导过问和统计。第二，在军事训练提高民兵军事技能方面，本人支持和鼓励镇人武部长按照市人武部的要求，组织民兵应急分队集中训练，在8月份期间，我镇组织22名民兵应急分队进行为期5天的军事训练，并接受省军区在南圣的集结演练。第三，在国防教育方面，本人认为，国防教育是国防建设的重要组织部分，因此，本人重视抓好教育工作：支持镇武装部带队深入红山中小学校开展国防知识教育活动，增强了爱国观念。第四，认真做好2008冬季征兵工作，在冬征工作中，本人与 镇武装部一道，根据市人武部征兵命令，亲自主持召开征兵工作会议并成立了冬季征兵工作领导小组，制定工作方案，并落实征兵工作经费。组织人员利用悬挂横幅、宣传单、张贴标语等形式赴机关所站，16个村委会，2个农场，90个村小组进行深入地宣传，做到家喻户晓人人明白征兵工作。在征兵工作上，严把审核关，对来应征的每一个青年都要认真核实调查、重点审查户口、年龄、专访学校进行了解，听取派出所等多方意见，从进行摸底到严格把关争取做到点滴不漏，2008年冬季征兵工作圆满完成。

二、团结协作，围绕党委中心工作开展工作

为了配合镇委抓好农村中心工作，本人支持和鼓励武装部带领民兵配合抓好各项工作。第一，在维护社会稳定方面，我们成立了民兵护村巡逻小组，配合村委会抓好社会治安的稳定工作，第二，在计划生育工作方面，积极调动基干民兵配合计生部门，开展征收社会抚养费，有效地推动了全镇计划生育工作深入地开展。第三，在护林防火工作方面，我镇成立了基干民兵扑火队，担负着全镇范围内巡逻、检查、扑火的重任，2008年全镇没发生大的火灾，确保了全镇林区安全。

三、调动民兵参与冬修水利和文明生态村建设

在冬修水利工作上，为了确保春季早稻粮食生产稳定，本人与武装部研究，集中应急分队和预备役排的力量投入冬修水利建设，2008年共出动民兵360人次参加四四工地维修任务，圆满完成镇委镇政府赋予的冬修水利任务。在参加文明生态村建设过程中，什保文明生态村共出动民兵250多人次进行修路、平整路面、铺植草皮、种树等。什慢新区建设投入民兵80多人次进行平整场地，拆除乱搭乱建，清理垃圾等工作，圆满完成了文明生态村的工作任务，受到镇委，镇政府的一致好评。

四、存在问题

2008年本人在党管武装工作虽然取得一些成绩。但也存在不足：

1、对人武部工作的领导和指导工作方式方法过于简单，缺乏有效指导；

2、没有很好地发挥人武在党委中心工作中的重要作用。

五、今后的工作设想

1、加强国防理论学习，增强党对人武工作领导的观念，不断探索新的工作思路和方式、方法。促进人武工作上新的水平。

2、坚决支持武装部抓好民兵的军事训练和国防教育工 作，确实提高民兵的军事素质和国防观念。