把握时代命脉、统领全局,维护社会稳定,营造平安和谐汤泉----汤泉乡2010年综治维稳工作总结

第一篇：把握时代命脉、统领全局,维护社会稳定,营造平安和谐汤泉----汤泉乡2010年综治维稳工作总结

把握时代命脉，统领全局，维护社会稳定

构建法治、平安汤泉

----汤泉乡2011年综治维稳工作总结

2011年在县委、县政府以及乡党委、政府的正确领导下，根据县综治委的要求，我乡综治维稳工作以十七大精神和科学发展观为指导，始终把握时代命脉，服务大局，以维护社会稳定为已任，突出重点，强化职责，努力完成了各项综治维稳工作，营造了平安和谐的政治局面。现将全年工作总结如下：

一、高度重视，组织健全

1、始终把综治维稳工作放在首要位置，每次逢会必讲，逢事必议，时刻关注社会动态，针对可能发生的各类事件落实包案责任人，包保工作到位。

2、成立了乡综治维稳信访中心、综治联络站等综治维稳组织，落实了相关责任制。

3、党委、政府的年度工作安排把综治维稳工作提上重要的议事日程，各种报告均有记载。

4、各村也相应成立了各类组织，落实村两委专人专职从事实际工作，综治各成员单位明确专人负责综治工作。

二、制度齐全、责任明确

1、大调解工作体系机制建立并完善，开展了矛盾纠纷排查化解攻坚活动，矛盾纠纷排查调处和情报信息分析研判工作机制健全。

2、制订了综治工作责任制，创安工作责任制、领导包案责任制、责任倒查追究制和一票否决制度等相关制度。

3、与各村、综治各成员单位签订了综治目标管理责任书，明确落实“一票否决”制度。

4、制订了突发事件应急处理预案，明确规定分管领导和各部门领导共同参与、责任到人。

三、积极工作、效果明显。

1、以预防为主、积极宣传教育。

全乡共召开专题会议四次，综治工作形势分析会议八次，出动宣传车两次，开展专项法制教育讲座四次，受教育群众一千五百多人。为做好“法律六进”活动，乡司法所会同派出所组织开展送法进学校3次，送法进农村和送法进商户各4次，“12.4”和“江淮普法行”活动有声有色。全年制作法制教育光盘三碟，发放普法教材一百多本，普法宣传页册一千二百份，真正做到法植人心，家喻户晓。

2、全民动员，认真积极地开展工作。

各村成立了群防群治队伍，建立了治安联户长制度，联动联警，乡政府也成立了治安联防队，积极化解矛盾纠纷105起，防范各类应急事件和突发事件，真正做到“大事不出乡”“小事不出村”。我乡成立了综治维稳信访中心并以此为平台，乡村两级治保委员会和调解委员会积极主动地开展工作，每半个月召开一次矛盾纠纷排查会，落实包案责任人。今年，成功调解金鹰村同寺前镇卫生院医患纠纷、赵河村人身损害赔偿纠纷以及黄岗村精神病人打人纠纷等21起，化解矛盾激化4起，解答法律咨询10余次，全乡无一起集体上访事件发生，真正做到了小事不出村，大事不出乡。

乡派出所通过警民联动、人防、物防、技防等措施，并结合重点地区和突出问题的排查整治以及重点人群的排查管控，有效地控制全乡的社会治安形势，全年共查处治安案件28起，其中刑转民4起。

“两劳”人员帮教工作和社区矫正工作也认真开展，积极疏导和教育帮教对象，使他们正确认识人生观和价值观，重新正常地步入人生之路。

在安全生产方面，乡村干部积极参与，时刻警钟长鸣。今年十一月与县安监办联合执法，对全乡境内的烟花爆竹经营场所、餐饮娱乐场所、加油站以及非煤矿业生产企业进行了一次地毯式检查，排除安全隐患五起，口头警告三次。此外，全乡多次召开安全生产会议，并举办了安全知识培训会，全乡共办理烟花爆竹营销安全许可证113个，特种行业生产经营许可证1个，特殊路段出险交通管制2次。真正做到了防微杜渐，未雨绸缪。

在创安工作上，乡与村、村与业主都层层签订了责任状，全乡有八个村被授予“平安村”，四个单位被授予“平安单位”，两所学校被授予“平安校园”的荣誉称号，其中侯六村被授予“省级民主法治示范村”。

总之，我乡在上级党委政府的重视下，在县综治委的指导下，综治维稳工作开展得有声有色，也卓有成效。但是与兄弟乡镇相比，与上级要求相比，还有一定的差距，我乡干群决心鼓足干劲，扎实工作，力争在新的一年取得更好的成绩。

二0一一年十二月十日

第二篇：沙芜乡加强综治维稳中心建设 促进社会和谐稳定

沙芜乡加强综治维稳“1+N”中心建设 促进社会和谐稳定

今年以来，沙芜乡党委、政府高度重视，在深入调查研究的基础上，结合实际，着力推进综治维稳中心建设，形成了党政齐抓，部门协作，上下联动，纵横协调的维稳工作格局，确保了全乡社会稳定。

一、领导重视，认真实施，建立乡镇综治维稳工作新格局

一是高度认识，敏锐决策。沙芜乡党委政府充分认识到加强综治维稳中心建设的重要性和紧迫性，切实把加强乡镇综治维稳中心建设摆上重要议事日程。今年以来，沙芜乡党委政府3次召开专题会议就综治维稳中心建设进行研究部署，成立了以乡党委书记为组长的领导小组。多次就乡镇综治维稳机构、力量分配、资源整合问题开展了专题调研，广泛征求意见。党委书记江勇同志亲自谋划，亲自到第一线指导工作。沙芜乡还多次邀请政法委有关同志就乡镇综治维稳中心建设专程来沙芜调研，并听取指导意见。

二是核定编制，配齐人员。乡镇综治维稳中心的机构设置包括综治办、信访办、法庭、派出所、司法所、土地所、民政所、妇联会等，综治维稳中心主任由党委书记担任，并配齐配强了工作人员。从农口包区干部中抽调人员充实综治维稳中心工作岗位，为维稳中心提供了人员保障。

三是提供资金支撑，认真组织实施。腾出办公楼保障综治维稳中心用房。对乡镇综治维稳中心建设经费实行统一管理，统一列支，纳入当年乡财政预算。投入4万元配齐了桌凳、电话、电脑、传真机、车辆等办公设备，设立了接访室、值班室、综治维稳中心会商室、平安星级创建办、巡防办、治安志愿者协会、综

治办主任办公室等，中心制度图表齐全，不仅使前来办事的群众对各工作岗位的职责清楚，而且使工作过程更加的透明化。

二、建章立制，规范运作，建立乡镇综治维稳工作新机制

沙芜乡完善了综治维稳中心规章制度，制定内部管理办法，规范工作流程，确保整合后的新机构人员协调统一、高效运转、形成合力。

一是日排查周调度月分析制度。沙芜乡实行矛盾纠纷日排查制度，对发现的矛盾纠纷，建立台账，定责任单位、定责任领导、定调解时限。每周乡镇主要领导对矛盾纠纷排调情况进行调度。每月召开一次形势分析例会，分析矛盾纠纷排调情况和潜在的隐患以及当前治安形势，部署下步任务。综治维稳中心建立以来，共排查矛盾纠纷33件，调处成功33件，切实将矛盾纠纷化解在基层，解决在萌芽状态。

二是建立健全稳定信息预警和收集分析研判机制。各组成单位及时广泛收集影响社会稳定的信息，提前预警，正确研判，并通过维稳信息交换平台，实现资源共享，妥善处置。

三是健全考核奖惩兑现制度。每年组织一次，把考核结果同评比先进单位、先进个人挂钩，并作为干部考核任用、绩效报酬的重要依据。另外，还完善了值班接待、案件回访等制度，确保乡镇维稳中心高效运转。

三、整合资源，协调联动，乡镇综治维稳中心建设显现新成效

一是资源整合，集中优势，增强了工作力量。将职能相近的部门定位到乡镇综治维稳中心，实行人力集中、财力集中、场所集中，有效整合了乡镇维稳工作力量。由过去单兵作战变为集团作战，由专科门诊变为集体会诊，促成部门联调联动，多方协调，形成五个一的维稳机制，即一起纠纷，一个领导，一套班子，一套方案，一包到底，形成良性互动，超前预防，真情化解、依法维稳格局，提升了维稳水平。同时，经费统筹安排，保障更加有力了，工作环境得到很大的改善。

二是信息共享，联络顺畅，灵敏了工作触角。通过联络员信息、调研信息等多种途径，广泛及时地将各类综治维稳信息集中接收到中心，通过梳理整合后，获得全面准确信息，为乡镇决策提供可靠依据，乡镇综治维稳中心真正成为快捷反映民意的直通道、领导及时掌握情况的快车道、化解矛盾处理问题的便车道。

三是明确分工，规范运作，优势互补。乡镇一名副职领导具体抓综治维稳中心工作，在解决处理综治维稳问题时，乡党委就不需要花更多时间和精力去考虑协调配合问题，领导力度进一步增强，工作主动性和有效性得到提高，使乡镇主要领导的负担减轻，压力变小，从繁杂的事务中解脱出来，集中精力想大事，谋发展。在实际工作中，综治维稳中心充分利用部门工作优势，如民政救济、司法救助、劳动保障等，在处理某些疑难问题时，就可利用这些渠道进行解决和处理，问题得到彻底解决。

综治维稳中心建立以来，全乡没有发生民转刑案件、没有到县及市以上上访案件，乡镇综治维稳中心已成为矛盾排调化解、为民排忧解难的主阵地，干群关系更加和谐了。

第三篇：五指峰乡2011年年和谐平安创建及综治维稳工作总结

五指峰乡2011年综治维稳工作总结

今年,我乡和谐平安创建与综治工维稳工作在上级的正确领导和县综治委的精心指导下，紧紧围绕全乡工作大局，扣紧全县政法综治工作会议主题，围绕“打击、防范、管理、掌控、调处、宣传、创新”七个重点的总体要求，以深化和谐平安五指峰建设为主线，以化解社会矛盾，加强社会管理创新为重点，以完善综治责任体系为抓手，以提升公共安全感指数为目标，最大限度地增加和谐因素，最大限度地减少不和谐因素，确保实现综治，创建工作争先创优进位，营造出安全稳定的社会环境和公正高效的法治环境。

一、加强领导，健全和完善了各项制度

1、组织健全。年初乡党委、政府及时调整充实了综治委、综治办工作人员和信访工作领导小组、刑释解教人员安置帮教工作领导小组、预防青少年违法犯罪工作领导小组、学校及周边治安综合治理工作领导小组等组成人员。

2、制度完善。二月始先后下发了《五指峰乡2011年和谐平安建设及社会治安综合治理工作要点》、《关于开展排查调处矛盾纠纷、排查整治治安乱点和突出治安问题排查治理公共安全隐患集中行动实施方案》、《关于认真做好2011和谐平安“十好”家庭创建评比工作的方案》等制度化、规范化文件。制度的完善使和谐创建与综治工作层层有人抓，层层抓到位。

3、责任落实。乡党委、政府班子成员和驻村干部继续实行包村责任制，对所包村的和谐平安创建和综治维稳工作负总责，并实行责任追究制度，各村、各单位年初向乡党委、政府签订综治维稳，安全生产、森林防火责任状，并实行综治工作一票否决制。

二、落实措施，创新创特，稳步推进综治维稳与和谐平安创建工作

1、加强领导包案制度落实。乡党委、政府高度重视综治维稳与和谐平安创建工作，把和谐平安创建，维护社会稳定当作头等大事始终贯穿全盘工作。今年我乡综治维稳与和谐平安创建工作继续实行领导包案制度，对影响稳定的突出问题和“老、大、难”，“急、大、难”问题由主要领导包案负责，组织协调处理，以确保全乡的社会稳定。

2、突出抓好创新创特工作。结合本乡地处山区和边际之特点，提出了创建“和谐平安边际乡”工作，并制定了工作方案，落实了工作措施。信息互通，有效地预防、控制了边界的矛盾纠纷，促进了两地群众经济、生产的发展。林业工作方面是五指峰乡存在较多问题的主要根源。为处理好合约林问题，乡党委严格按照谁主管谁负责的工作责任机制，由乡党政主要领导、分管领导、驻村干部、综治林管站人员包村包组包户，召开座谈会，听取群众意见，理顺群众情绪，从而较有效地稳控住了涉及群众切身利益的“急、大、难”问题。

3、开展多种形式的创建活动，促进了和谐与稳定。今年是我乡和谐平安创建活动开展的第六年，为使创建活动深入、持久、有效地开展下去，在创建活动方面有了新的举措。一是继续把评选“好妻子”、“好母亲、好妯娌”活动开展好，发挥“半边天”的作用，把创“巾帼风采”作为和谐平安创建的重要内容。二是对留守孩进行走访慰问活动，对他们就医上学等问题与学校等部门沟通协商，解决了留守孩父母亲人的后顾之忧。三是组织党员，老干部宣传综治创建工作。以村为单位，深入田间地头、村庄、村落开展普法宣传活动。四是强化村“两委”干部责任，落实对外来人员的管理和服务，确保落实保增长、保稳定、保民生的总体要求。

4、抓好群防群治队伍建设，完善治安防控体系。年初至今，我乡对群防群治“六支队伍”人员分别进行了二期培训，组织学习相关法律法规知识，学习以和谐平安创建和综治维稳工作为主要内容的报刊、杂志、文件等，以提高他们在实际工作中的操作能力和应变能力。在治安防控体系方面，立足于人防、技防、物防相结合，在黄沙坑瓦排、中心坝，双宵村上宵组建立平安和谐小区，形成了立体化农村平安管控格局。

5、着力抓好黄沙坑中心坝、双宵上宵平安稳定社区建设。按照要求，我乡主要抓了以下工作：一是社会管理进社区，建立完善工作台帐；对重点人员建立一对一的帮教。二是文明生活进新区。完善了设施建设；开展健康娱乐的文体活动；依靠社会力量兴办了社区卫生站。三是法律服务进社区。司法（警务）进社区，开展普法宣教，依法治理、安全防范、法律服务、法律维权，矛盾调解等活动。四是在社区开展和谐平安“十好家庭”创评活动，签订好双向承诺书，落实 “十好”家庭的扶持政策。五是统一机构布置。统一挂牌设置，贴挂“五站一会”机构及职责，综治站机构组成，和谐平安“十好”家庭标准及“三项制度”。六是统一台帐资料，建立完善基础台帐。

6、抓好“和谐平安联创中心”建设工作。今年我乡联创中心按工作流程对矛盾纠纷和群众来访，实行集中受理、分流办理，综合运用人民调解、行政调解、司法调解等方法进行积极有效疏导化解，发挥出了较好的作用。至11月中旬，接待群众来电来访10批33人次，当即为群众解决问题8起，其余2起交由责任单位处理。

7、完善矛盾纠纷排查体系建设，明确排查与化解责任。为更好地完善我乡矛盾纠纷排查体系的建设，乡党委、政府专门下发了《关于进一步建立和完善基层矛盾纠纷排查调处工作机制实施方案》，完善了排查调处体系，也明确了排查化解责任。同时，全乡对矛盾纠纷实行了统一受理，集中梳理，归口管理，限期办理的管理办法，把矛盾纠纷化解在当地，解决在当地，做到小纠纷不出村，大纠纷不出乡，为全乡的社会稳定，起到了较好作用。

8、强化基层基础工作质量平衡推进规范化工作。每个月召开一次村综治维稳专干会议，布置工作，检查台帐资料，平时，综治办干部实行业务包村，下到村、社区督导检查业务工作，不但提高村、社区综治网络成员的业务水平，也有效地促进了工作的平衡推进。

三、把握工作重点，全面落实矛盾纠纷排查和调处工作机制

年初，开展了排查矛盾纠纷、排查整治治安乱点和突出治安问题、排查治理公共安全隐患集中行动的“三个排查工作。使不稳定因素得到及时有效化解，防止了问题的复杂化，维护了人民群众的切身利益。

一是健全了社情预警机制。重点加强基层信息员队伍建设，建立健全信访联席会议制度。继续坚持乡每星期、村三天排查一次矛盾纠纷制度，并逐级实行半月一报，要情报告、“零报告”等制度，把排查出来的矛盾纠纷进行梳理分类，区分责任，按照“属地管理、分级负责、归口调处”的原则，把责任落实到相关部门，单位和领导、干部，限期调处。至11月底，排查出一般矛盾纠纷16起，其中林业纠纷13起；排查出急、大、难纠纷5起，4起已解决好，另一起正在调查解决当中。

二是继续完善信访工作机制。坚持落实领导干部信访接访日制度，妥善处理群众的来信来访，理顺群众情绪。对突出信访问题实行“四定三包”，即定领导、定措施、定时间、定责任；包案件调查，包问题处理，包人员稳定，防范和减少发生进京赴省非正常越级上访案件，坚持做好领导包案制度。

一年来，我乡的和谐平安创建与综治维稳工作扎实有效，取得了一定的成绩，基本达到了群众的意愿和要求，但也仍存在一些问题和不足，主要是矛盾纠纷排查力度不完全到位，存在着隐患性矛盾纠纷；一些问题也没有完全排查治理到位，社会稳定的防控体系还需继续健全和完善；和谐平安联创中心工作还没有完全发挥好作用等等。针对以上存在的问题，我们将在今后工作中认真加以解决，确保我乡和谐平安创建和综治维稳工作目标的实现。

五指峰乡社会综合治理委员会 二〇一一年十一月二十日