第一篇：宿舍工作总结及工作计划
12月份工作总结及2014年1月份工作计划
一、12月份初，参加了公司新入职员工培训，学习并熟悉了公司《员工手册》及行政、人力资源管理制度。
二、参加公司20周年庆典活动，负责嘉宾入住酒店接待安排工作。共接待78位嘉宾，圆满完成了此次接待任务。
三、宿舍管理方面
1、熟悉了公司员工住宿情况，对宿舍分布、环境、住宿人员、设施配置等进行了初步摸底，发现了少部分人违规使用大功率电器，存在一起用电隐患等问题，并把相关问题向上级进行了汇报。
2、更新并核对公司宿舍，迁岗、佳大、中试楼人员住宿数据资料，保证了数据资料的准确性。同时为后续人员住宿提供依据。
3、针对宿舍违规使用大功率电器、存在安全隐患情况，联合公司安保人员对宿舍（中试楼）卫生安全进行了突击检查。共查出违规使用电器，如电水壶、电饭煲、排插等100多件。已出通知提醒住宿员工，杜绝安全事故的发生。
4、迁岗老村租房到期，与迁岗老村房东孔先生商谈退房及搬迁、宿舍损坏修缮等事宜，基本达成一致。
5、为解决员工就近住宿，降低租住成本，改善住宿环境问题，12月份，对公司周边住宿小区进行实地考察，如黄陂小区、黄陂村及加庄社区。了解租房情况，并向领导作了汇报。
6、入住率提高问题。目前公司、迁岗、佳大宿舍，平均入住率为72.4%，与目标入住率90%相差有些距离。针对上述问题，我们对部分住宿情况进行了调查了解，分析入住率低得分原因，初步制定了提高入住率的整改措施。下一步经领导批示后进行实施。
四、内务管理方面
1、钥匙的清理。为保证备用钥匙的准确性，12月份安排谭巧对全厂的备用钥匙进行清理和清点。目前只对检测楼、技术中心的办公室及会议室的钥匙进行核对。钥匙清点涉及面广，工作量大，需逐一核对。后续还需花较多时间核对其他位置。
2、工衣、工鞋问题：
①更换频次没有区别。对目前《劳保用品发放管理制度》进行了回顾，发现了劳保用品更换频次统一（1次/半年），没有按工序的作业环境、劳动强度等来区分，建议按上述条件调整跟换频次，工序之间要有所区别。
②对作业环境比较恶劣的工序，建议配置两双工鞋。
③建议采购部提供几款价格实惠、质量比较好的鞋子试穿，选择质量相对较好的作为工鞋，进行统一配置发放。
201
4一、二、三、四、五、年1月份工作计划
对宿舍环境及设施配置重新进行检查并整理、完善。建立宿舍管理标准，如内务管理标准、宿舍清洁标准等。寻找新的房源，为目前其他租房到期做准备。全厂备用钥匙的清理及核对。劳保用品问题的跟进。
第二篇：宿舍工作总结及工作计划
12月份工作总结及2014年1月份工作计划
一、12月份初，参加了公司新入职员工培训，学习并熟悉了公司《员工手册》及行政、人力资源管理制度。
二、参加公司20周年庆典活动，负责嘉宾入住酒店接待安排工作。共接待78位嘉宾，圆满完成了此次接待任务。
三、宿舍管理方面
1、熟悉了公司员工住宿情况，对宿舍分布、环境、住宿人员、设施配置等进行了初步摸
底，发现了少部分人违规使用大功率电器，存在一起用电隐患等问题，并把相关问题向上级进行了汇报。
2、更新并核对公司宿舍，迁岗、佳大、中试楼人员住宿数据资料，保证了数据资料的准
确性。同时为后续人员住宿提供依据。
3、针对宿舍违规使用大功率电器、存在安全隐患情况，联合公司安保人员对宿舍（中试
楼）卫生安全进行了突击检查。共查出违规使用电器，如电水壶、电饭煲、排插等100多件。已出通知提醒住宿员工，杜绝安全事故的发生。
4、迁岗老村租房到期，与迁岗老村房东孔先生商谈退房及搬迁、宿舍损坏修缮等事宜，基本达成一致。
5、为解决员工就近住宿，降低租住成本，改善住宿环境问题，12月份，对公司周边住
宿小区进行实地考察，如黄陂小区、黄陂村及加庄社区。了解租房情况，并向领导作了汇报。
6、入住率提高问题。目前公司、迁岗、佳大宿舍，平均入住率为72.4%，与目标入住率
90%相差有些距离。针对上述问题，我们对部分住宿情况进行了调查了解，分析入住率低得分原因，初步制定了提高入住率的整改措施。下一步经领导批示后进行实施。
四、内务管理方面
1、钥匙的清理。为保证备用钥匙的准确性，12月份安排谭巧对全厂的备用钥匙进行清
理和清点。目前只对检测楼、技术中心的办公室及会议室的钥匙进行核对。钥匙清点涉及面广，工作量大，需逐一核对。后续还需花较多时间核对其他位置。
2、工衣、工鞋问题：
①更换频次没有区别。对目前《劳保用品发放管理制度》进行了回顾，发现了劳保用
品更换频次统一（1次/半年），没有按工序的作业环境、劳动强度等来区分，建议
按上述条件调整跟换频次，工序之间要有所区别。
②对作业环境比较恶劣的工序，建议配置两双工鞋。
③建议采购部提供几款价格实惠、质量比较好的鞋子试穿，选择质量相对较好的作为
工鞋，进行统一配置发放。
2014一、二、三、四、五、年1月份工作计划 对宿舍环境及设施配置重新进行检查并整理、完善。建立宿舍管理标准，如内务管理标准、宿舍清洁标准等。寻找新的房源，为目前其他租房到期做准备。全厂备用钥匙的清理及核对。劳保用品问题的跟进。
第三篇：宿舍工作计划
宿舍管理工作计划
为了更好地为学生们服务，为学生创造一个美好的学习和生活环境，促使学生生活学习习惯文明健康，争取把宿舍管理推上规范化的轨道，使宿舍管理工作让领导放心，学生放心，家长放心。根据学校的实际情况，本学期具体计划如下：
一、管理目标
培养学生自立、自理能力，促进学生良好生活习惯的养成。
二、管理措施
（一）协调各班主任统筹安排住宿学生名单。
1、合理分配各宿舍学生，并由各宿舍学生推选室长。
2、固定床位，统计各床位学生以及信息。
（二）加强安全管理。增强学生安全防范意识，消除不安全隐患。
1、寝室内外不准玩火，不准乱摸乱动电线、不准到危险的地方玩，注意自身安全。
2、上课、课外活动、晚自习时间，除因病请假经同意外，一律不能留在宿舍。
4、家长探望学生，必须经管理教师同意后，方可同管理教师一道进入学生寝室。
5、严禁攀越、滑行栏杆和扶手，严禁在窗台或床上玩耍。
6、严禁在宿舍区内追逐、吵闹、打架或干扰别人。
7、不准客人（含学生家长）在学生宿舍留宿。
8、不定期清查管制刀具、蜡烛、打火机、火柴等危险物品。
9、住宿生必须严格执行请假制度，除学校规定的假期外，均应在校住宿，如因特殊原因不到校住宿者，须向班主任教师请假，并将假条交管理老师备案。晚自习时间不得外出，如有特殊情况须征得管理教师同意履行有关手续，无故不参加晚自习者以旷课论处。
10、离开寝室要关好门窗并加锁，要协助学校搞好防火、防毒、防盗、防坏人等治安工作，发现情况要及时向老师报告.（三）加强日常管理，作好每日的卫生、纪律检查通报，积极促进学生良好习惯的养成。
（四）加强学生自我管理，让学生参与到宿生管理工作中来，让那些有责任心的同学有一个自我展现的舞台。
在新学期里力争保持宿舍管理工作平稳有序运转的同时,为学校的工作大局做出一定贡献。我将紧紧围绕学校的育人目标和工作中心,服从大局,积极探索、开拓创新,努力为我校宿舍管理服务工作贡献力量。
第四篇：宿舍工作计划
宿舍工作计划书
宿舍是组成班级的最基本单位，是同学学习、生活、休息的重要场所。室友就是亲人，而宿舍就是我们共有的家。因此，我的理念就是：大家同住一个屋檐下，要相互帮助，团结友爱，共创文明宿舍。
舍长应该明确做舍长的指导思想是“为大家服务，同时锻炼自我能力”。因此必须以身作则，起好带头作用，协助老师管理并自觉接受室友的监督。
一、指导思想。
培养 学生 自理能力，使其养成良好的就寝、生活习惯，营造一个安定，舒心的 学习环境，使学生全面健康的发展。坚持团结合作互助友爱的信念，创建和谐浓爱之家。
二、任务目标。
1、时刻牢记自己是一舍之长，率先垂范，带头遵守学校的各项纪律制度，工作积极主动，有奉献精神。
2、加强自身修养，严于律已；刻苦学习文化课，努力提高成绩，增强个人管理能力。
3、心系宿舍全体成员，注意与同学之间的沟通与交流，采纳同学们的合理化建议。
4、督促同学按时起身，按时休息，按时关灯。
5、培养室友们整理好自己的内务，物品自己摆放整齐美观，并养成良好的生活习惯。
6、与室友团结合作，协助宿舍长的管理，按时就寝，按时起床。
7、平时卫生要认真打扫并且要保持好。
8、安全第一，每天要确保门要栓好锁好，珍贵物品要保护好。
9、最重要的一点是，要让每个室友都能够独立面对生活上和学习上的一切困难，以后能够更好地走向社会。
三、加强活动建设，创建文明和谐宿舍
1.积极参与宿舍文化节。
2.可以进行适当的团体活动。
3.开展体育锻炼。
最后，希望通过以上的方法措施，能够有利于建设和谐文明宿舍。是各室友能够全面发展，更好的走向社会。同时培养室友之间的感情，创造一个属于我们自己的大学宿舍生活。当然如有不合理的地方，可以进行改进和调整，尽量达到要求让我们的宿舍更好更和谐，让我们一起为了和谐和爱向前吧。
西苑1号宿舍楼538宿舍
11至12学第二学期工作计划
舍长：潘越
第五篇：宿舍工作计划
宿舍工作计划
一、开学前宿舍管理工作1、8月30日前安排好高一住校生宿舍号，并张榜公布： 2、8月31日上午发放高一住宿用品，新住校生到位；
二、新学期宿舍管理工作计划
1、成立新一届宿舍管理委员会。
高中每个班级（高三除外）推荐男女各一名住校生为班级宿舍管理委员，在此基础上，选举出宿舍管理委员会会长一名，副会长三名（会长、副会长、班级宿舍管理委员职责附）。安排好宿舍卫生常规检查人员。
2、开学初尽快召开住校生会议，特别是对高一新生和高二男生（高二男生由于搬至大宿舍，管理上要更加加强），特别强调学习《住校生管理条例》的内容，对新生可能出现的问题提前说明，尽量做到预防到位。并将《住校生管理条例》发放到每个宿舍，便于学习。
3、强化宿舍常规检查。
（1）、发放住校生登记表、值日表，一式两份。一份由室长张贴于宿舍，一份由宿舍管理委员会存档核实。
（2）、制作晚间住校生点名册（每月男女生各一本），交由宿舍管理员负责每晚点名，有异常情况由宿舍管理员立即向当天的值班领导
汇报。
（3）、印制宿舍卫生常规检查表，装订成册，组织宿舍卫生常规检查人员参加检查培训。
（4）、坚持宿舍每周大扫除活动，并安排宿舍管理委员进行检查评比，检查的结果纳入宿舍月考评中。
4、坚持文明宿舍月评活动。
宿舍管理委员负责每月将卫生常规检查进行汇总，评出当月文明宿舍，发放流动红旗。
5、坚持宿舍月会议制度
每月至少召开一次宿舍管理会议，表彰文明宿舍，总结宿舍出现的问题，对违纪的住校生依据《住校生管理条例》、《板桥中学学生手册》进行处理并通报全校住校生，以儆效尤。
6、协助班主任处理住校生的违纪行为。
7、期中、期末前做好考试期间住校生的登记工作。
8、学年末做好下学年的住校生登记工作。
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