养猪心得体会五篇

第一篇：养猪心得体会

X年我开始踏进了养猪行业至今已有三年多了，这三年多通过养猪，也收获到一些的经验。我就把这些经验，简单的总结一下。

一、猪舍的公道建造通过几年的摸索，我体会到猪舍建造的公道与否是很主要的。猪舍的建造方面要留意的题目：

1、猪舍一定要建在离居民区远一点的位置，便于生猪的拉运、和卫生的题目。

2、猪舍保热、透风性能影响生猪的生长情况。冬天猪舍一定要进行良好的保热，由于刚出生的仔猪最适应的生长温度要在30度左右，仔猪满月后温度需要在20度左右，生长肥育猪的温度也在18度左右。假如温度太低会直接影响猪的生长速度。夏天假如透风不好，圈舍的空气流通不好，温度偏高，猪圈内的氨气太高，猪很轻易得病，造成猪只死亡。

二、猪只的疫苗防疫很多老百姓不重视疫苗的防疫，常常会造成大损失。疫苗一定要买好的正规厂家生产的。小猪从出生开始的第一针要三天补血、七天补硒、十八天打水肿疫苗、满月后打三联苗。这些都是必须打的疫苗，后期的蓝耳病、猪温、细小病毒等的疫苗可根据当地常常发生的疫情选择性注射。

三、猪只的饲料调配

1、妊娠期母猪和哺乳期母猪的饲料要选择一些多元化，饲料报酬高的饲喂。很多养殖户不重视母猪的饲的喂，以为差未几就行，这是错误的，由于母猪取决于你的生猪出栏量，假如你母猪产仔率低，质量差，将影响你的整体收进。

2、仔猪的饲料的好坏决定猪的生长速度，仔猪在出生七天后开使诱食，要选择适口性好的颗粒饲料。仔猪早补料能使仔猪断奶后体重不降落，猪只体质硬朗，成活率高。

3、断奶后饲料的调配一般选用的都是小猪浓宿料25%玉米60%夫皮15%中猪逐步减少浓宿料的比例，浓宿料减多少夫皮就增加多少，玉米不变。总支猪越大浓宿料加的越少。饲料一定要选择料肉比低的，好的饲料猪吃了3斤料长一斤肉，质量差的吃4斤长一斤，造成浪费增加猪只本钱，利润下降。

第二篇：养猪培训心得体会怎么写

2015养猪培训

后备母猪的饲养管理要点----饲养管理重于一切 一：适时发情 lys含量必须达到标准（0.85---0.95%）饲喂量

配种注意事项

能量摄入对排卵数影响 对钙磷的要求 4分膘合适

2-3分膘 3kg/天 4分膘 2.5kg/天 5分膘 1.5kg/天

(消化能相同3.22兆卡/kg）母猪配种前后注意事项

配种前2周---1个月优饲催情（提高给料量50%左右）配种前后恢复到原来饲喂量

目的：增加排卵，利于受精卵着床 配种前母猪能量摄入对排卵数的影响

母猪排卵数 16----22个

配种1小时内22个受精卵 72小时内10—15%流失 72小时后10—15%流失

后备母猪对钙磷的要求

ca: 0.95% p: 0.65-0.7% 比肥育猪各高50% 要求有好的骨架 二：早配种

最佳体重110kg---120 kg-左右 最佳日龄7---8个月龄左右 第2次-3次发情时配种

压背反应（第2次发情6-12小时内）

注意：公猪腹部，母猪后部用清洁水或0.1%高锰酸钾水冲洗

怀孕母猪的饲养要点------饲养管理重于一切 管理目标

产大窝仔猪 少流产或无流产 多产健仔

确立营养方案怀孕早期的饲喂水平对胚胎成活率的影响 饲喂水平成活率率 1.5kg/天 82.8% 2.25kg/天 78.6% 3.0kg/天 71.9% 饲养期注意事项

怀孕前七天宁饿别饱平均6兆卡/天 怀孕7d后几天可达6.5—6.7兆卡/天 后到10d天维持在6兆卡/天 特别注意：12-13天才开始着床，较高能量水平导致受精卵的流失：环境变化，应激，疾病都能导致受精卵的流失

乳房的发育

70-80d开始发育

能量超过7兆卡导致乳腺组织发育受阻，产后泌乳量下降。100天后的管理

逐渐增加50%的采食量9-12兆卡/天，怀孕后期增加仔猪体重。100d逐步替换到哺乳料。lys的作用

添加优质豆粕

人工合成lys在怀孕母猪中作用小 lys缺乏：弱仔多，免疫物质下降

哺乳母猪的饲养管理-----饲养管理重于一切 营养方案

猪产后第一件事清洁温水（食盐水）充足

第一天限料2kg以内，第2天50%采食量，第3—4天自由采食（200kg猪正常采食量6kg左右）

母猪失重在10-12%时好，若失重太多，则下期发情延长。

营养水平 lys 0.95-1.05% 若lys低于0.8则母猪产奶量不影响，但影响仔猪生长情况 提高母猪的采食量是提高泌乳量的最重要指标。

注意：母猪控温在15-20摄式度最好，高于则产奶量下降。

环境控制

1只麻雀吃3kg饲料/年 1只老鼠吃12kg饲料/年

管理目标

产乳高峰早到，持续时间长，下降缓慢。篇二：猪场技术学习体会

我对怎样学习猪场技术的一点体会

曹仁祺

其实，很多企业的技术服务，并不是仅仅是简单地对经销商负责产品培训和客户的维护。真正的技术服务是天天面对大量的猪场难题，寻找解决问题的办法。猪场老板也逐渐对单纯的提供产品推销的会议有反感情绪，也会主动寻找能帮助其提高生产成绩和解决实际问题的“技术老师”。

其实，我觉得中国目前真正的养猪技术水平差别很大，从最先进的世界养猪技术，如冻精授精，宫内输精，分胎次饲养到最初的农民庭院养猪模式等共存。中国1000多家的万头猪场，经过长期的实践也都积累了自己的一些技术和培养了一些技术专家。所以，现在很多初入行业的初学者，觉得都是无从下手，不知从何学起。其实，真正的技术学习应该是首先进行系统的理论培训，其次是长期进行临床实践，并不断的总结和分析，改进和提升。

我一直很反对将养猪技术进行人为划分，比如环境生态控制技术、营养技术、生产管理技术、遗传选育技术、兽医防疫技术。举一个简单的例子，早期断奶技术，看上去是一个在国外应用很好的技术，但是由于中国目前没有很好的教槽料，所以一直没有应用。湿料喂猪系统，确实可以提高母猪的采食量，但是对于设备和气温的要求比较高，在中国南方很多地方都没有应用。发酵床养猪在一些地方发展的很好，在一些地方却搞的不好，原因可能跟菌种有关，也可能跟管理、当地气温有关。所以，任何一项技术的应用都需要其他条件的配套和支持。

因为养猪产业的跟现代社会和科技、经济的发展紧密相关，所以养猪技术的发展也与时俱进。对于养猪技术的研究人员的素质要求也越来越高，很多企业都要求能够看懂英文文献，也提供了很多和外界交流的平台。但是，养猪技术毕竟是一门实践应用性很强的技术，仅仅对先进技术的关注是不够的，还要能够对技术的原理进行解释和分析，对技术要求的条件进行配套，对技术人员的培训和技术措施的跟踪都需要进行。所以，猪场任何一项新技术的应用和价值的取得需要多个部门的密切配合。

总之，真正的养猪技术研究要求各个产业和猪场各个部门的密切配合，提高养猪技术的要求源于猪场，技术价值的体现也在猪场。猪场才是真正学习养猪技术的战场。篇三：养猪总结 小坝村农民养猪技术培训工作总结

今年，在上级部门的正确领导下,在各级教育行政部门的关怀指导下,我们认真落实上级下发的关于农民文化技术培训工作的精神,以科学发展观为统领,扎实开展工作,有力推动了当我乡农民实用技术培训工作稳步向前发展.下面就我村农民养猪技术培训工作总结如下:

一、领导重视，提高认识。

乡镇高度重视农民培训工作，为了更好地组织协调培训活动，为确保我校培训活动扎实有效地开展，真正使农民群众通过培训掌握一定的科技知识和致富技能，确实做到培训活动不走过场，学校领导专门召开了动员大会，对培训活动进行了详细、周密的安排和部署，对培训活动提出了具体要求，确保培训工作顺利开展。

二、注重实效、实用原则，丰富培训内容，培训形式灵活多样

我们以提高广大农民素质为目标，根据乡镇农民群众的经济发展实际，结合乡镇经济结构的特点，有针对性地进行培训。紧紧围绕特色养殖业这一中心，着力在牲畜常见病防治，养殖技术，品种改良，胚胎移植等方面开展培训。培训中我们采取了讲课与实际操作相结合的方法，改变了过去只给农民传授理论的方法。科技人员亲自到猪圈，边操作、边示范、边授课，由浅入深，农民群众乐于接受，深受农民群众的好评。

三、优选科技示范户，树立榜样带头作用。

在各类养殖专业户中选择规模化、集约化程度高、养殖水平高、带动能力强的、积极参与畜牧业新品种、新技术示范推广的做为科技示范户，同时确定一个包村技术人员开展培训指导的同时培养核心示范户，科技培训示范推广体系更加完善，达到培训一项、使用一项、见效一项。

四、存在的主要问题 1.实行短期实用技术引导性培训,农民兄弟科技文化素质偏低,接受能力不强,学员学习的深度和广度不够.2.全乡农民实用技术培训资源没有得到有效整合,须进一步完善资源整合力度,实现培训资源整合带动培训效益提升.3.培训质量有待进一步提高，首先是加强同市级专家组对村队指导组的培训指导，把常规实用、实际、实效技术通过面对面的培训、手把手的指导能真正用到生产实践中，每一个科技示范户中有一个懂技术、会经营的农民，使培训工程能为社会主义新农村建设提供智力支撑和技术支撑。

总之，在上级单位的正确领导和重视下，在广大农民兄弟的积极参与下，我们较好的完成了培训任务。今后，我们将一如既往的加大培训力度，不断提高农民群众文化素质，为我乡农民群众增收奠定坚实的基础。

小坝村

二0一0年八月篇四：养猪技术培训资料

养猪技术培训资料

仔猪断奶把好“三点”

伶俐村党支部书记：潘锡义 2007年1月24日

要养好猪，仔猪的断奶很关键。在日常养殖中，必须要把好要掌握好仔猪断奶的“三 点”。一是断奶时间。仔猪的哺乳期，在我国一般为28日龄~60日龄。规模化猪场一般采取35日龄断奶。有的采取28日龄、42日龄或60日龄断奶。饲养条件一般的最好采用40日龄~50日龄断奶。

适宜的断奶方法 断奶方法有3种，即移母不移仔一次性断奶法、分批断奶法和逐渐断奶法。生产中最常用的是移母不移仔性断奶法。

移母不移仔性断奶法 即到了断奶日龄，将母猪移走，仔猪留在原圈饲养，一次性使母仔分离。此法简单，这样可避免仔猪环境应激的发生，能促使母猪在断奶后迅速发情。缺点是，母猪由于仔猪突然断奶，容易发生乳房炎；仔猪因突然断奶容易掉膘。为防止乳房炎，断奶前3天~5天应对母猪减食或停食。

二是分批断奶法。即将体重大、发育好的仔猪先断奶，让小仔猪继续吃奶，到一定时间再断奶，此法有利于弱小仔猪的成活与生长发育；缺点是，断奶期长，先断奶仔猪所留的空乳头易患乳房炎。逐渐断奶法 在断奶前的4天~6天内，每日逐渐减少仔猪哺喂次数，直到完全断奶。此法对母仔都有利，但比较麻烦。

三是科学的饲养管理。

把好饲料关 刚断奶的仔猪，往往受生活条件、环境的突然改变和断奶的刺激，消化机能、抗病能力和适应性都会暂时减退。如果饲料再突然改变，就会引起仔猪食欲降低，增重缓慢甚至减重、掉膘，严重时还会引发断奶后应激性疾病。因此，在仔猪断奶后饲料不仅要求营养丰富，适口性好，体积小易消化，而且还要在断奶后半个月内保持断奶前的饲料，半个月后逐渐过渡到断奶仔猪饲料，使其在饲料上有个适应过程。

把好环境关 断奶仔猪圈内不仅要阳光充足、温度适宜（22℃左右），清洁干燥，还要在仔猪断奶前用高效复合酚类消毒药全面消毒。另外，仔猪断奶时最好采用移母不移仔断奶法，即断奶时将母猪赶走，而将仔猪原圈饲养。这样仔猪对原猪舍环境熟悉，无不适应感，仔猪吃食休息基本正常，有利于仔猪顺利度过断奶关。

把好饲喂关 在仔猪断奶后半个月内要少喂勤添，限量饲喂，一般每天饲喂4次~5次，每次喂七八成饱为宜，使其保持旺盛的食欲。最好在夜间9时~10时再加喂一次。每天要供给充足的清洁饮水，半个月后逐渐减少饲喂次数，达到3月龄时即转为正常的饲喂次数。仔猪断奶如能做好以上三点，不仅可减少断奶后应激性疾病，还可使仔猪不掉膘、不减重，正常生长发育。篇五：养猪技术培训班试题卷

养猪技术培训班试题卷

村名 姓名（）分

一、选择题 把正确的答案序号填在括号内（每小题4分，共80分）1．下列中国地方猪种哪些是属于华中型（）a．荣昌猪 b．太湖猪 c．通城猪 d．民猪 2．下列中国地方猪种哪些是属于华北型（）a．民猪 b．金华猪 c．通城猪 d．荣昌猪 3．种猪选择时所依据的生长发育性状有（）a．初生重 b．泌乳力 c．生长速度 d．胸围 a．异质选配 b．同质选配 c．亲缘选配 d．近交 5．猪屠宰测定时采用三点测膘，三个测定位点分别为肩部最厚处、胸腰椎结合处和（）。a．腰荐椎结合处 b．最后荐椎处 c．最后胸椎处 d．荐部最厚处 6．仔猪出生后补充开食料的时间（）a．10～12日龄 b．7～10日龄 c．3～5日龄 d．15～20日龄 7．下列有关初乳的营养作用不正确的是（）a．蛋白质含量是常乳的三倍 b．含有免疫球蛋白 c．含有镁盐具有轻泻作用 d．含有很高的糖 8．胴体重是指肉猪经电麻、放血、烫毛、开膛去除内脏、头、蹄和尾后的左右两片胴体重量之和，但在去除内脏时要注意保留（）a．板油和肝脏 b．肾脏和肝脏 c．板油和肾脏 d．心脏和肾脏 9．猪肉嫩度是用（）进行测定的 a．倒数第2～3肋骨处的背最长肌 b．倒数第3～4肋骨处的背最长肌 c．最后胸椎处的背最长肌 d．腰大肌 10．当分娩率为98%，情期受胎率为90%，哺乳期为28d，母猪断奶至发情间隔时间为7d时的母猪年产窝数为（）

a．2．37 b．2．40 c．2．42 d．2．45 11.胴体重是指肉猪经电麻、放血、烫毛、开膛去除内脏、头、蹄和尾后的左右两片胴体重量之和，但去除内脏时要注意保留()a．板油和肝脏 b．肾脏和肝脏 c．板油和肾脏 d．心脏和肾脏 12.猪肉嫩度是用()进行测定的 a．倒数第2～3肋骨处的背最长肌 b．倒数第3～4肋骨处的背最长肌 c．最后胸椎处的背最长肌 d．腰大肌 13.猪屠宰测定时采用三点测膘，三个测定位点分别为肩部最厚处、胸腰椎结合处和()。a．腰荐椎结合处 b．最后荐椎处 c．最后胸椎处 d．荐部最厚处 14.下列中国地方猪种哪些是属于华中型（）a．荣昌猪 b.太湖猪 c.通城猪 d.民猪 15.国外引进猪种的种质特点有（）a．繁殖率较地方猪种高 b．增重速度较地方猪种快 c．肌内脂肪含量较地方猪种高 d．肉质较地方猪种好 16.下列关于猪的生活习性不正确的是（）a．合群性强，并形成群居位次 b．爱清洁 c．视觉发达 d．喜香甜食物 17.下列有关种公猪的饲养管理不正确的是（）a．单圈饲养 b．要适当加强运动，经常刷拭种公猪 c．定期称重，定期检查精液质量 d．种公猪怕冷不怕热，所以特别要注意冬天的防寒保暖 18.下列关于仔猪的饲养管理不正确是的（）a．出生2小时内让仔猪吸上初乳 b．要固定奶头，瘦弱的仔猪要固定吸靠后的奶头 c．应加强保温，防冻防压 d．生后5～7日龄开食 19.采用自然交配的现代化养猪场中，种猪公母比例一般为()。a．1：10～20 b．1：20～30 c．1：100～200 d．1：200～300 20.当分娩率为98%，情期受胎率为90%，哺乳期为28d，母猪断奶至发情间隔时间为7d时的母猪年产窝数为()窝/年。a．2.37 b．2.40 c．2.42 d．2.45

二、判断题 正确的打“√”错误的打“×”（每小题2分，共20分）1.猪的胚胎死亡三个高峰期中的第一个高峰期是受精后第21天左右，主要原因多是由于营养和疾病的影响。（）2.新生仔猪应该补铁，一般在出生后10-15天时补铁。（）3.新生仔猪的适宜环境温度约为35℃左右。（）4.无特定病原体猪主要指经过常规检查没有猪气喘病、萎缩性鼻炎、仔猪红痢和弓形体等四大慢性传染病的病原体。（）5.大白猪是国外引入品种，它是由大约克和长白猪杂交选育而成的。（）6.猪屠宰测定中，后腿比例是指沿倒数第一和第二腰椎间的垂直线切下的后腿重量(包括腰大肌)，占整个胴体重量的比例。（）7.一般洋三元杂交肉猪的组织生长发育次序是：骨—>肉—>皮—>膘。（）8.地方猪种公猪的初配年龄为8～10月龄，培育品种则以10～12月龄为宜。（）9.肉猪主要是指生长肥育阶段的猪，即从保育仔猪培育结束（约70日龄）至适宰体重。（）

10.采用“吊架子”(前期低营养水平，后期高营养水平)的方法饲养的肉猪的瘦肉率较“一条龙”(全期高营养水平)式饲养的肉猪高。

第三篇：养猪心得体会

我对怎样学习猪场技术的一点体会

曹仁祺

其实，很多企业的技术服务，并不是仅仅是简单地对经销商负责产品培训和客户的维护。真正的技术服务是天天面对大量的猪场难题，寻找解决问题的办法。猪场老板也逐渐对单纯的提供产品推销的会议有反感情绪，也会主动寻找能帮助其提高生产成绩和解决实际问题的“技术老师”。

其实，我觉得中国目前真正的养猪技术水平差别很大，从最先进的世界养猪技术，如冻精授精，宫内输精，分胎次饲养到最初的农民庭院养猪模式等共存。中国1000多家的万头猪场，经过长期的实践也都积累了自己的一些技术和培养了一些技术专家。所以，现在很多初入行业的初学者，觉得都是无从下手，不知从何学起。其实，真正的技术学习应该是首先进行系统的理论培训，其次是长期进行临床实践，并不断的总结和分析，改进和提升。

我一直很反对将养猪技术进行人为划分，比如环境生态控制技术、营养技术、生产管理技术、遗传选育技术、兽医防疫技术。举一个简单的例子，早期断奶技术，看上去是一个在国外应用很好的技术，但是由于中国目前没有很好的教槽料，所以一直没有应用。湿料喂猪系统，确实可以提高母猪的采食量，但是对于设备和气温的要求比较高，在中国南方很多地方都没有应用。发酵床养猪在一些地方发展的很好，在一些地方却搞的不好，原因可能跟菌种有关，也可能跟管理、当地气温有关。所以，任何一项技术的应用都需要其他条件的配套和支持。

因为养猪产业的跟现代社会和科技、经济的发展紧密相关，所以养猪技术的发展也与时俱进。对于养猪技术的研究人员的素质要求也越来越高，很多企业都要求能够看懂英文文献，也提供了很多和外界交流的平台。但是，养猪技术毕竟是一门实践应用性很强的技术，仅仅对先进技术的关注是不够的，还要能够对技术的原理进行解释和分析，对技术要求的条件进行配套，对技术人员的培训和技术措施的跟踪都需要进行。所以，猪场任何一项新技术的应用和价值的取得需要多个部门的密切配合。

总之，真正的养猪技术研究要求各个产业和猪场各个部门的密切配合，提高养猪技术的要求源于猪场，技术价值的体现也在猪场。猪场才是真正学习养猪技术的战场。篇二：简单实用的养猪体会二十条

简单实用的养猪体会二十条

（1）猪场组建应相互了解，知己知彼，可参股、多股经营，要建制明责，民主管理。仿效家庭模式，入股办场。

（2）更新观念，富有时代性，朝着标准化、规范化、集约化、智能化方向发展，做好做强绿色生态养殖的名牌猪业。

（3）加深认识，重视母猪生产，母猪是基础、是动力、是种源，养好了母猪，就能稳定效益。

（4）夯实母猪基础，挑选优秀的公、母比例，提纯复壮，申请批建核心群、扩繁群，为社会输送可供精液和猪源，可获取理想的利润。

（5）改善适合生长的优良环境，通风良好，空气新鲜，阳光充足，猪的睡卧地，以铺红砖，吃水的鸭嘴，以碗式，乳猪保温以自控电热板为好，使用地面水改用地下水为好。

（6）严格防疫，净化场地。门卫装感应消毒机，紫外线消毒，参观者在监控台观看，饲养员不得相互串舍，更衣、更鞋上岗，病猪隔离，死猪安放专用化尸池，每年两次大消毒、大清扫，内外洁净。

（7）专设药品、疫苗存放处。生物品类，适温保管，用掉的要集中销毁，不得随意甩掉，要有无菌操作室。做好常病的预防接种，使用安全、有效疫苗，达到疫苗应答强效化。（8）引进种猪和小猪，要减少应激反应，做好饲料、气温适宜的过渡，及时调教吃、拉、睡的位置，既清洁卫生又省工。

（9）加强员工队伍业务素质培训。发挥主人翁态度，视工作为事业，建立晋升岗位制，表彰好人好事，和睦相处，以场为家。

（10）关心生活福利，采用绩效工资制后，按月发足工资，不得拖欠，以利积极性的发挥。

（11）珍惜猪场内物件，减少饲料的浪费。本文来自搜猪网。

（12）举贤荐能，因人分工，把合适的人放到最合适的生产岗位上去，发挥人尽其才、物尽其用。

（13）发现传染病时，立即进行消毒封锁，果断决策，不外售病死猪，重大疫情要上报主管部门，共同处置。（14）正确看待社会上的商业舆论炒作，有些疫苗药品，不要崇洋媚外，国产的有地方特色，变异小，价格又合理，可个性化选择。

（15）建立相关生产登记表册及档案，如防疫台帐，粉料的配方记录，配种产仔，兽医处方等，以备查验，指导工作。

（16）参与行业协会活动，以组织作平台，相互沟通情况，为我所用，为我所获。

（17）以人为本，招贤纳士，聘请有实践经验的专家，既指挥又战斗，以师带徒，发挥技术效益。

（18）养猪的排泄物是公害，要按环保要求到位，不科学排污不能养上猪，做到粪雨

分开，粪尿人密封管道，杜绝有损人畜健康的污染源。（19）规避风险，利用网络信息，如气象、疫情、物流等方面，及时收集。指导维护生产利益。

（20）树立典范，成为行家里手，带动养猪产业健康发展，积极申请政府的资助与支持。篇三：简单实用的养猪体会二十条

简单实用的养猪体会二十条

（1）猪场组建应相互了解，知己知彼，可参股、多股经营，要建制明责，民主管理。仿效家庭模式，入股办场。

（2）更新观念，富有时代性，朝着标准化、规范化、集约化、智能化方向发展，做好做强绿色生态养殖的名牌猪业。

（3）加深认识，重视母猪生产，母猪是基础、是动力、是种源，养好了母猪，就能稳定效益。

（4）夯实母猪基础，挑选优秀的公、母比例，提纯复壮，申请批建核心群、扩繁群，为社会输送可供精液和猪源，可获取理想的利润。

（5）改善适合生长的优良环境，通风良好，空气新鲜，阳光充足，猪的睡卧地，以铺红砖，吃水的鸭嘴，以碗式，乳猪保温以自控电热板为好，使用地面水改用地下水为好。

（6）严格防疫，净化场地。门卫装感应消毒机，紫外线消毒，参观者在监控台观看，饲养员不得相互串舍，更衣、更鞋上岗，病猪隔离，死猪安放专用化尸池，每年两次大消毒、大清扫，内外洁净。

（7）专设药品、疫苗存放处。生物品类，适温保管，用掉的要集中销毁，不得随意甩掉，要有无菌操作室。做好常病的预防接种，使用安全、有效疫苗，达到疫苗应答强效化。

（8）引进种猪和小猪，要减少应激反应，做好饲料、气温适宜的过渡，及时调教吃、拉、睡的位置，既清洁卫生又省工。

（9）加强员工队伍业务素质培训。发挥主人翁态度，视工作为事业，建立晋升岗位制，表彰好人好事，和睦相处，以场为家。（10）关心生活福利，采用绩效工资制后，按月发足工资，不得拖欠，以利积极性的发挥。

（11）珍惜猪场内物件，减少饲料的浪费。本文来自搜猪网。

（12）举贤荐能，因人分工，把合适的人放到最合适的生产岗位上去，发挥人尽其才、物尽其用。

（13）发现传染病时，立即进行消毒封锁，果断决策，不外售病死猪，重大疫情要上报主管部门，共同处置。（14）正确看待社会上的商业舆论炒作，有些疫苗药品，不要崇洋媚外，国产的有地方特色，变异小，价格又合理，可个性化选择。

（15）建立相关生产登记表册及档案，如防疫台帐，粉料的配方记录，配种产仔，兽医处方等，以备查验，指导工作。

（16）参与行业协会活动，以组织作平台，相互沟通情况，为我所用，为我所获。

（17）以人为本，招贤纳士，聘请有实践经验的专家，既指挥又战斗，以师带徒，发挥技术效益。

（18）养猪的排泄物是公害，要按环保要求到位，不科学排污不能养上猪，做到粪雨分开，粪尿人密封管道，杜绝有损人畜健康的污染源。

（19）规避风险，利用网络信息，如气象、疫情、物流等方面，及时收集。指导维护生产利益。（20）树立典范，成为行家里手，带动养猪产业健康发展，积极申请政府的资助与支持。篇四：1简单实用的养猪体会二十条

简单实用的养猪体会二十条

（1）猪场组建应相互了解，知己知彼，可参股、多股经营，要建制明责，民主管理。仿效家庭模式，入股办场。

（2）更新观念，富有时代性，朝着标准化、规范化、集约化、智能化方向发展，做好做强绿色生态养殖的名牌猪业。

（3）加深认识，重视母猪生产，母猪是基础、是动力、是种源，养好了母猪，就能稳定效益。

（4）夯实母猪基础，挑选优秀的公、母比例，提纯复壮，申请批建核心群、扩繁群，为社会输送可供精液和猪源，可获取理想的利润。

（5）改善适合生长的优良环境，通风良好，空气新鲜，阳光充足，猪的睡卧地，以铺红砖，吃水的鸭嘴，以碗式，乳猪保温以自控电热板为好，使用地面水改用地下水为好。

（6）严格防疫，净化场地。门卫装感应消毒机，紫外线消毒，参观者在监控台观看，饲养员不得相互串舍，更衣、更鞋上岗，病猪隔离，死猪安放专用化尸池，每年两次大消毒、大清扫，内外洁净。

（7）专设药品、疫苗存放处。生物品类，适温保管，用掉的要集中销毁，不得随意甩掉，要有无菌操作室。做好常病的预防接种，使用安全、有效疫苗，达到疫苗应答强效化。

（8）引进种猪和小猪，要减少应激反应，做好饲料、气温适宜的过渡，及时调教吃、拉、睡的位置，既清洁卫生又省工。

（9）加强员工队伍业务素质培训。发挥主人翁态度，视工作为事业，建立晋升岗位制，表彰好人好事，和睦相处，以场为家。（10）关心生活福利，采用绩效工资制后，按月发足工资，不得拖欠，以利积极性的发挥。

（11）珍惜猪场内物件，减少饲料的浪费。本文来自搜猪网。

（13）发现传染病时，立即进行消毒封锁，果断决策，不外售病死猪，重大疫情要上报主管部门，共同处置。（14）正确看待社会上的商业舆论炒作，有些疫苗药品，不要崇洋媚外，国产的有地方特色，变异小，价格又合理，可个性化选择。

（15）建立相关生产登记表册及档案，如防疫台帐，粉料的配方记录，配种产仔，兽医处方等，以备查验，指导工作。

（16）参与行业协会活动，以组织作平台，相互沟通情况，为我所用，为我所获。

（17）以人为本，招贤纳士，聘请有实践经验的专家，既指挥又战斗，以师带徒，发挥技术效益。

（18）养猪的排泄物是公害，要按环保要求到位，不科学排污不能养上猪，做到粪雨分开，粪尿人密封管道，杜绝有损人畜健康的污染源。

（19）规避风险，利用网络信息，如气象、疫情、物流等方面，及时收集。指导维护生产利益。（20）树立典范，成为行家里手，带动养猪产业健康发展，积极申请政府的资助与支持。篇五：2015猪场实习心得 2015猪场实习心得

猪场实习心得

对于农业专业的学生，需要在大学毕业前前往猪场或者其他牧场实习，以下由第一公文网整理养猪场的实习心得体会。

猪场实习心得 010年7月15日~~2015年6月20日我和我同学在湖北托佩克种猪有限公司进行为期近一年的关于猪场生产管理的的实践工作。湖北托佩克种猪有限公司是一家外资企业，总部在欧洲的荷兰。在湖北安陆设立一个有基础母猪500头，公猪20多头的曾祖代核心场。仔猪年产量约10000头，种猪年产量在4000头左右。在猪场里，我们每周都会参加养猪方面的专业的培训，学到了许多在课堂上学不到的知识。以下就是我的一些实践心得体会。9b# r.进入猪场经过 2天3夜的隔离后我们进入了生产区，开始实习工作。根据猪场的养殖

程序，猪场分为配怀舍、产房、保育舍、待售舍这几个生产线。我被分配到待售舍去肥猪。猪场为了生物安全，采用封闭式管理，防止外来病菌感染。所以我们每次上下班都务必要洗澡、换衣服和踩过脚踏盆(消毒液)消毒。

我上班的第一件事情就是巡视猪群，查看猪舍的温度、湿度、猪群的采食情况，饮水、健康状况，如果温度过高要马上调整帘子。刚来第一天我是跟同事学习铲猪粪、喂料等一些基本工作。第二天就是我一个人饲养一栋猪舍(约500头猪)，每天从上班一直忙到下班，每次回到宿舍，人基本累倒那样子了，炎热的夏天更是汗流浃背。第一次体会到铲猪粪也那么有学问的，怎么铲、向那个方向铲、怎么才铲得快、怎用力等。后来我用厚铁皮做一一个长方形的铲子，铲粪的速度变快了，圈舍也较干净了。在待售舍做了一个多月，我被调到了产房，母猪在预产期前一周由配怀舍转到产房，每间产房有12个产床，容纳12头母猪。母猪分娩前几个小时都会表现出一些临产的症状，负责那一间的饲养员要做好接产准备/fanwen/1566/、给小猪剪牙、断尾、补铁、打疫苗等。母猪的饲喂由主管负责，饲喂量分产前产后，产前为怀孕后期料3kg/天，预产期前三天由怀孕后期料过度为哺乳料，产后第一天为1.5kg-2.0kg，以后每天增加0.5kg，直到增加到最大喂料量。最大喂料量=2.0+0.4*n(n为母猪所哺乳的小猪数)。在产房工作一个多月又被调到配怀舍，在配怀舍学会了人工受精、母猪的发情鉴定、怀孕母猪的测孕、测母猪的背膘，公猪的调教、公猪的采精、精液的稀释等。在配怀舍工作了两个月，被调到保育舍做主管，负责断奶到70日龄的仔猪饲养管理。我做主管时保育舍的死亡率都在1%左右，保育舍的奖金最高拿到570元(以前最高200元)。我在保育舍一直做到2015年6月份，实习结束。这一年来，我觉得只要我们用心去学，认真踏实的去做，没有养不好的猪，我们虽然不

能做的完美，但我们今天肯定要比昨天做的好，明天一定要比今天做的出色。养猪虽然很辛苦，很枯燥，但养猪的前景是一片光明的!以上这篇是猪场实习心得。就为您介绍到这里，希望它对您有帮助。如果您喜欢这篇文章，请分享给您的好友。更多心得尽在：心得体会望大家多支持本网站，谢谢。

第四篇：参加“养猪技术培训”的心得体会

很荣幸有机会参加这次养猪技术培训。培训中共有八个课题，听了各位老师、老板、技术精英和专家的精彩讲解，让我增长了见识，让我对猪场的饲养与管理有了新的认识。现在，就参加这次培训谈谈自己的几点心得体会：

一、让猪满意

现代规模化猪场都注重科学养猪，其中如何“让猪满意”是大家都非常努力去做、非常尽力做好，却非常难做好的一件事情。

叶老师在讲解“保障猪的生理健康”中提到人有衣食住行，猪有吃喝拉睡。

1、猪采食位。建议每栏每头猪平均有0.8个采食位。从对猪的福利来讲，采食位足够多是好事，但是不能盲目多。猪是喜欢抢食的动物，采食位过多就没有了竞争性，还会以玩耍、污染等方式浪费饲料，特别是小猪。采食有竞争性、吃得多才长得快。另一方面，病残弱小猪要隔离饲养，需要有足够的空间进行采食和疗养；同样，后备母猪为了控制其膘情和注重整齐度的情况下，也需要足够的采食位。

2、空气质量。空气只有人感觉舒服，猪才舒适、健康。一般猪场小猪的生病主要是呼吸道性疾病，其致病因往往是空气质量有问题，这就是为什么单独饲养的病猪（给予舒适开阔的空间——空气质量好）会更快好起来。人怕臭，猪也会怕。想知道猪场产房空气质量是否合格，不妨去产房住一晚上试试？一个晚上你受不了，猪长期住怎受得了？以前听一位养猪老板说他30年养猪经验，就简单两个字：通风。检查空气质量好坏，查栏时可以这样做：弯腰至猪鼻子呼吸的高度，闻空气中的气味是否刺鼻？如果刺鼻，就要采取措施了！广东某养殖户一栏饲养5头肉猪亏本，养4头盈利：为何？密度大了。

3、猪舍温度。课程中各位老师提到防暑降温、防寒保暖中容易疏忽的问题，我们猪场也存在。比如在前年寒冬临近，天气聚冷，某栋定位栏饲养员连续几天晚上忘记关窗户，导致个别母猪流产。猪睡觉的地方阴冷潮湿会产生很大的应激。叶老师建议产房、保育舍冬季的空间温度保持在20度左右最好。冬季猪舍可以利用沼气能源来保温。

二、母猪群精英化

1、母猪“减少被迫淘汰、增加人为淘汰”。

叶老师提出母猪群应“减少被迫淘汰、增加人为淘汰”的观点是一个很科学的指导思想。母猪被迫淘汰：肢蹄病、产道炎症、过肥过廋、难发情、病残等；人为淘汰：生产性能差等。从理论上讲，规模化猪场在长期稳定的生产状况下，母猪群每年淘汰的比例是三分之一。事实上，母猪淘汰率也和本场的饲养管理水平以及当地的疾病流行情况等相关。只有猪场的饲养管理水平提高了，其母猪被迫淘汰的比率才会下降，人为淘汰的比率增加，从而有利于提高母猪群的整体生产性能，年供小猪增多，同时减少了兽药和饲料等的使用成本。

叶老师提出的“母猪8胎龄必淘汰法”具有一定的科学依据，因为随着母猪年龄的增加，其遗传基因也会随着老龄化，从而其优良特性表达得越来越不明显或减弱。这也可能是为什么原种猪场生产年限久了需要考虑重新引种的原因。

2、后备母猪群对经产母猪群微生态系统的预适应。

这是叶老师在“如何科学饲养后备母猪”中讲到的一点。我们猪场也有这样的做法，比如在饲养后备母猪的第2栋空怀舍同时引进断奶的经产母猪。仔猪拉稀最常见于后备母猪，饲养员不喜欢养后备母猪。后备母猪比较难养，主要是后备母猪对各种疾病的抵抗力相对较差。如何科学饲养后备母猪？首先，我们要提供营养平衡的优质饲料，保证配种前有适度的背膘厚度，以此来满足其繁殖过程的营养支撑。其次，我们可以把体重达到100kg的后备母猪与本场经产母猪混群一个月，让后备母猪群对经产母猪群微生态系统有一个预适应。有的猪场甚至把要淘汰的经产母猪和后备母猪混群一段时间后再淘汰，也是同样的道理。

三、为什么有的猪场妊娠母猪在后期会出现乳房水肿的现象？ 叶老师和钟经理等在讲课中都提到过：有的猪场的怀孕母猪在妊娠后期会出现乳房水肿问题。母猪乳房水肿发生的位置主要是乳房延伸至腹股沟处，有的母猪继发感染成乳房炎。发生这种情况有很多种可能的因素。其一是饲料营养配方存在问题，能否供给母猪优质新鲜的母猪料很关键。饲料配方不科学、营养价值不高或饲料过期等，饲喂后都会引起母猪乳房水肿。所以我们的饲料在运输、保存时要防止受潮和发霉，防止产生霉菌毒素。其次，定位栏妊娠母猪的运动量很少或者没有也会导致母猪营养、水分等微循环代谢不协调引起乳房水肿。再者，一些潜在疾病，没有定期使用抗生素给母猪做保健，也可能导致母猪乳房水肿。有的猪场在母猪攻胎阶段小栏饲养，以增加母猪的运动量是不错的做法，但是要考虑到母猪合并栏的打架应激。

四、封闭式猪场管理中有很多宝贵的养猪经验值得我们学习和借鉴。

1、生产记录表格明细化，并且按规律分类、整理和收藏。这样做可以随时查阅和参考，可以对几年内养猪的成绩和技术进行统计、对比、分析和总结经验，以提高养猪水平。随着我们猪场养殖规模的扩大，我们同样可以做的更细更全面，在详细的记录中总结、分析出属于自己的养猪经验。

2、使用非一次性的输精管。非一次性的输精管可以重复使用，使用后进行清洗、蒸汽消毒，这样做的直接好处是节约成本，但要求配种员必须严格按照消毒程序进行规范操作，不能偷懒，否则得不偿失。市场上所销售的一次性输精管也不能保证就是无菌的，不能排除存在粉尘、塑料气味、色素等影响配种效果的可能。相比之下，只要操作科学、规范，使用非一次性输精管更安全可靠。

3、母猪保健的重点阶段是配种阶段和分娩阶段。

苑老师在讲《猪场免疫和保健程序的制定与调整》中提出母猪保健的重点阶段是配种阶段和分娩阶段，因为这两个阶段母猪的子宫颈是张开的，细菌病毒最容易侵入。我们也不难发现，母猪在空怀舍和产子舍是很敏感的，最容易出现疾病问题，这两处的工作量也相对较大。要把握好母猪群的健康状况，我们应该把对母猪的护理工作和保健工作作为重点，把母猪配种阶段和分娩阶段作为重中之重，多在这两方面下功夫。比如，在做保健的时候要多考虑联合用药，避免配伍禁忌和耐药性的产生，可以多考虑使用能提高母猪免疫力的药物，以达到提高疗效降低毒性的目的。保健药物的选择，质量是关键，因为使用质量差的药物会错失最好的治疗时机，既浪费钱又没有作用，得不偿失。

联合用药有一个小问题值得我们思考：替米考星与阿莫西林不属于同一类药物，专家不赞成联合使用，因为在这两种药同时使用的情况下，只有替米考星不够用的时候阿莫西林才用上。其实，和人医用药道理一样，对于某些难治之症，不考虑配伍禁忌，其疗效反而非常的好。猪场大门口的消毒：生产的第一道防线。钟经理在讲猪场的生物安全时强调猪场大门口的消毒是一个猪场生产的第一道防线。大门口作为猪场生物安全的第一道防线非常关键，由于其重要性，我觉得我们很多猪场大门口的消毒池还有可以改进的地方：消毒池上面搭一个钢架挡雨棚，同时安装自动喷雾消毒，消毒更全面；把消毒池周边雨水隔开，防止雨水流入池子冲淡消毒水。关于消毒池，有的猪场大门口是一大块平地，如果在建设的时候没有考虑到把消毒池相对周边抬高一点，结果就不方便把失效的消毒水放出去，很难做好及时更换消毒药以保持其有效浓度。

总之，要提高猪的“满意度”、提高生产效益并非一朝一夕，而是日久天长的坚持。我们首先要知猪，然后爱猪，才能把猪养好。科学养猪，我们要从猪场的整体生产效益出发，不能只看表面的成本，要更注重和抓好投入产出比。其中，饲料的营养品质要放在第一位，因为如果没有高品质的饲料营养做保障，再好再科学的疫苗免疫和药物保健都是空谈。所以，我们使用质量可靠的加大饲料和著名品牌疫苗是科学的选择。

第五篇：养猪大户谈创业心得体会

文章标题：养猪大户谈创业心得体会

妇女也能创大业

各位领导、同志们：

大家好！

今天能够站在这里与大家一起进行交流，我感到非常的高兴和激动，这是党和政府给了我一个很好的机会，也是大家对我的信任和支持，在此，我表示十分的感谢。借此机会，我向大家汇报一下我的创业经历和几点创业体会。[找文章到好范文 wenmi114.com-/www.xiexiebang.com-一

站在手，写作无忧！]

我是三湖镇蒋家村的一名普通农家妇女，原来家境十分贫困，仅靠几棵桔树维持生活。八十年代初，当改革开放的春风吹遍新干大地时，我再也坐不住了，从搞小承包、小经营开始，到进行规模养猪，依靠科技，艰苦创业，走出了一条致富之路。现在，我的养殖规模已发展到拥有固定资产200多万元，年出栏生猪1万多头，创利税60余万元；在三湖镇、溧江乡先后建立了4个规模养殖基地，总建筑面积约12000平方米，其中栏舍面积10000平方米以上，成为全县规模最大的养猪场。

回顾自己二十年来的创业历程，感触很深。自己能够走到今天这一步，应该说既得益于党和政府的富民政策，得益于各级领导和有关部门的大力支持，同时也是自己和全家人艰苦创业、自强不息的结果。

首先，创业要有闯劲，敢于探索致富门路。

创业不易，妇女创业相对更难，即使在改革开放的今天，一些妇女同志仍然受传统观念的影响和某些舆论环境的制约，不能勇敢地跨出创业的第一步。何况在上世纪八十年代初思想还不够解放的年代，妇女创业确实需要鼓足勇气。记得在1983年，我结婚后的第2年，全家7人只有2亩8分地，人均不到4分地，日子过得紧巴巴。在搞好传统种植业的同时，如何开创新的事业，寻找一条脱贫致富的路子，是我经常思考的问题。这时，村里的榨油厂开始发包。我和家人商量后，毅然承包了榨油厂，2年后土法榨油即遭淘汰。1984年，我又大胆地承包了本村80多亩水面，一包5年，可是事与愿违，连续3年都亏了本。1985年10月份，我开始尝试养猪，在原榨油厂兴建了一个不足30平方米的猪舍，一次就购进24头小猪进行饲养，结果到86年正月全部死光，亏损3000多元。当村民们还沉浸在春节的喜庆之中时，而我们全家却陷入痛苦当中。尽管起步艰难，连遭挫折，但我不灰心、不放弃，仍然鼓足干劲办事业，千方百计创大业，这才有了今天的一点成绩。实践证明，一千个设想不如一次行动，创业需要的是敢闯敢干的勇气，敢于尝试，不怕失败，只有这样才可能找到一条适合自己的创业之路。

其次，创业要有实干精神，依靠科技勤劳致富。

在创业过程中，我充分认识到要想取得成功，光有勇气是不够的，还要依靠科学技术，苦干加巧干。从此，我一边总结经验教训，一边钻研养猪技术。在资金紧张的情况下，挤出1000多元，自费订阅了《农民日报》、《江西科技报

》、《中国畜牧报》等十多种科技书刊。同时，虚心向有经验、有技术的“土专家”们求教。家里还派人专门到外地进行养猪技术函授，取得了函授文凭；我的大儿子于2000年—2004年到江西农大自费学习了4年。现在，我家基本掌握了防疫、治病、饲料加工、喂养等一整套科学养猪技术。技术带来了效益，1986年底，养猪效益明显好转，当年获纯收入上万元，不但还清了旧债，而且还盈利7000多元，令村民们羡慕不已。在成功的喜悦面前，我没有沾沾自喜，停滞不前，而是逐步扩大养殖规模。1994年上半年，我在老家住房边兴建了一个面积200多平方米的母猪场，饲养母猪30多头、公猪2头。94年底至95年初，我又在蒋家村原承包水面附近兴建了一个1000多平方米的养猪场，开始了“水中养鱼、岸上养猪”的尝试。95年还投资9万多元，建起了饲料加工厂，自行加工、配置饲料，每头猪可节约饲料成本20多元。1997年，我又在三湖镇雷公洲投资80多万元，兴建了一个5000多平方米的养猪场，饲养母猪180头、公猪6头，进行自繁自养，当年出栏商品猪3600头。

但是，创业不可能一帆风顺，养殖业也是这样。当遇到困难时，更需要持之以恒的韧劲和百折不回的斗志。1997年下半年，生猪市场行情疲软，每斤价格由4.7元下跌到2.7元，加上由于防疫措施未跟上，97年底病死100多头猪，损失10多万元，98年又损失40多万元。这是我创业以来遇到的最大的挫折，给我们全家的打击很大，弄得丈夫四兄弟差点分了家。但面对困境，我还是咬紧牙关，一边坚持养猪，一边了解市场信息，寻找新的致富门路。1998年4月，我得知广东等地的猪价比我县

每斤高出八九毛钱，就投资10万元，在广东东莞租用猪舍养猪400多头，并把在三湖的生猪运到广东饲养一个月再出售，在生猪养殖上进行了有益的探索，带动一批农户到广东投资办养猪场。1999年底，生猪市场行情逐渐回升