修医德强医能铸医魂_心得体会-精选大全

第一篇：修医德强医能铸医魂_心得体会-精选大全

修医德强医能铸医魂_心得体会

开展“修医德、强医能、铸医魂”主题实践活动是省卫生厅深入贯彻落实国家卫生部“三好一满意”活动的一个主题教育，是医院全面协调可持续发展的根本保障，以下是小编整理的关于修医德强医能铸医魂_心得体会，欢迎大家参阅。

第1篇:修医德强医能铸医魂_心得体会

今年以来，我市卫生系统继续深入开展“修医德、强医能、铸医魂”活动，今年三月,在全省纪检监察暨纠风工作会议上,省卫生厅杨厅长又提出了“三个必”的要求，(即：修医德必修自律之德，强医能必强反腐之能，铸医魂必铸廉洁之魂)将活动再一次推向高潮。通过深入学习，本人有以下几点体会：

开展“修医德、强医能、铸医魂”主题实践活动是省卫生厅深入贯彻落实国家卫生部“三好一满意”活动的一个主题教育，是加强全省医务人员价值观、人生观的又一次思想教育，是建立完善社会主义核心价值体系不可或缺的重要内容，也是实现我们医院全面协调可持续发展的根本保障。

我认为：“修医德”，就是加强卫生从业人员的道德修养。强医能，就是不断提高医疗卫生专业技能。铸医魂，就是发扬光大一代又一代医务工作者孜孜探索、默默奉献的行业精神。” “修医德”，体现的是职业态度;“强医能”，体现的是职业技能;“铸医魂”，体现的是职业精神。“修医德、强医能、铸医魂”对如何成为一名优秀医务工作者提出了明确具体的要求，三者相辅相成、相互促进、互相制约、缺一不可，只有实现三者的协调互动、共同提高，才能不断提高为人民健康服务、为经济社会发展服务的能力。杨厅长提出，在“修医德、强医能、铸医魂”活动中，要把保持党的纯洁性作为重要内容，廉洁是衡量和检验党的纯洁最直接、最现实的标准，廉洁是永葆共产党人政治本色的底线，只有保持清正廉洁，党才能永葆自身的纯洁性，我们必须把廉洁作为铁的纪律来执行。实际工作中，就是要严于律已，廉洁奉公，严格遵守党纪国法，坚持思想上自省、权力上自重、纪律上自警、生活上自节、言行上自慎，做到组织放心、群众拥护、同事佩服、家人为荣、自己无愧的好干部、好党员。

我认为修医德就是要树立真心为民的职业态度。为医者，德为先。没有好的医德，一切为人民健康服务都将是一句空话。针对开大处方、收红包、吃回扣、对患者态度生冷等百姓长期诟病的行为，我院将继续深入开展权力运行监控机制建设，并制定长效考核机制，使监控机制不仅停留在宣传教育层面，更有钢性手段。“强医能”就是提高服务能力，特别是我们基层医务人员，更要提高为病人解除痛苦的能力，提高技能，学以致用，这是一个长期、艰苦的过程，决不是一朝一夕能够解决的，而加强基层卫生队伍能力建设是从根本上解决看病就医问题的关键，也是“强医能”的必然要求。铸医魂：塑造倾心为民的职业精神。群众满意是评价医改成效的唯一标准。作为服务人民群众最直接的窗口行业，只有全面提高服务能力，才能真正为人民群众提供优质的医疗服务。我院各科室将积极转变工作作风，坚持“用力做事、用情做事、用心做事”，力争把工作做得更细、更深、更实，为十八大的胜利召开献礼。

第2篇:“修医德 铸医魂 强医能”心得体会

近期我院深入开展“修医德 铸医魂 强医能”主题实践活动，大力弘扬白求恩精神，进一步强化“一切为了人民健康”宗旨意识，进一步加强医德医风和行业建设，进一步提高专业水平，进一步增强医院医疗服务综合能力，努力提高全院精神文明和文化建设水平。.通过这一段时间的学习，我有了深刻的体会。

医德规范是医务人员进行医疗活动的思想和行为准则，它就像是一面镜子,让我们在工作中能时刻对照自己的一举一动,谨言慎行，“为人民服务”是关健，其核心就是要尊重、关心患者,营造出文明、和谐的就医环境,形成平等,相互理解的医患关系。其次,医疗卫生服务行业是一个特殊的行业，它是由许许多多“零件”所构建成的一个与人的生命息息相关的整体。不论哪个“零件”出了毛病,都有可能让病人付出宝贵的生命作为代价.我们医务人员每一个人就是那一个个的“零件”，每个医务人员,不论你是医生、护士、医技人员或是护工,都是医院这个整体的重要一部分。正是我们每个同事的共同配合、团结协作，这个集体才能够正常的运转，才能很好地履行为人民健康服务的承诺。

随着人类科学技术水平的不断发展，作为现代科学重要组成部分的医学科学也有了极大的进展，新知识、新观点、新仪器等等层出不穷，都在对我们的工作发出挑战和新的要求.而单凭学校所学到的知识，无法跟上时代进步的脚步.，要求我们接受继续教育，严谨求实,奋发进取、钻研医术、精益求精，只有不断的更新自己的知识水平，才能更好地完成自己的本职工作。

医院文化建设是铸就医魂长期、系统的工程。一支军队如果没有军魂，没有为谁而战的理念，没有战无不胜、攻无不克的精神和铁的纪律，必然军纪涣散、一盘散沙、各自为政，丧失战斗力而屡遭败绩。历史上不少以弱胜强、以小胜大之战例，医院的核心竞争力，是医院文化中的服务理念与核心的价值观。医院的文化建设是推动医院前进和发展的源动力，所以，医院文化是核心竞争力。加强文化建设，就是在铸就医院的医魂，增强可持续发展的动力。

一、要提炼共同的精神价值观和幸福观。一所医院在发展过程中，精神价值观发挥重要的主导作用。它是逐步形成的，要靠全体职工去提炼并保证大家认可。其中要解决并融合医院整体价值观和职工个人价值观的矛盾点。这样可以以此来制定和执行各项制度和标准，以此指导每个人的行动，以此规范人的行为。

二、要营造良好的“软”环境和“硬”环境。“硬”环境即指用严明、科学、系统的规章制度、组织纪律规范约束人的行为，营造良好医院环境;“软”环境即指人与人之间建立起相互尊重、相互理解、相互信任的和谐人际关系，能充分调动人的积极性和创造性。

严格要求自己，不骄傲自满，坚持以工作为重，遵守各项纪律，兢兢业业，任劳任怨，树立了自身良好形象。健康所系、性命相托。我愿意献身医学，热爱祖国，忠于人民，恪守医德，尊师守纪，刻苦钻研，孜孜不倦，精益求精，全面发展。助健康之完美，维护医术的圣洁和荣誉。

第3篇:医德医魂专题讨论

为了进一步加强医院的医德医风建设，近日，我院召开全院职工大会，各级领导带领大家学习了文件《关于河北省安国市中医院遗弃受伤流浪女和湖北省武汉市第三医院缝合拆线事件通报的通知》，我科以此为契机，在全院范围内组织开展构筑医德医魂大讨论。

在为期一周的学习大讨论中，我科主任护士长以加强医院内涵建设、增强依法执业意识、落实核心制度和岗位职责、保证医疗安全为重点，结合卫生部“三好一满意”活动、医院20xx“质量年”活动和“下一站”服务模式，认真排查自已在服务过程中存在的不足，不断强化依法执业意识，进一步提高医疗服务质量，保障医疗安全，杜绝医疗纠纷。与此同时，医院将继续强化医务人员医德档案管理，加大对医务人员的职业道德教育和考核力度，并将考核结果作为医院年终评先评优的重要指标。

医德规范是医务人员进行医疗活动的思想和行为准则，我们在工作中能时刻对照自己的一举一动，言行举止，“为人民服务”是关键，其核心就是要尊重、关爱患者，营造出文明、和谐的就医环境，形成平等，相互理解的医患关系，其次，医疗卫生服务行业是一个特殊的行业，它是由许许多多的医务人员构成的与生命相关的整体。不管你是医生、护士、医技人员、护工等，每一位都是缺一不可的，都有着存在的重大意义。因为有了我们的共同配合、团结友爱的相互协作，才能履行我们多患者的职责和承诺。这次医德医风集中教育活动，让我深刻的知道作为医务工作者不光要有精湛的医术，更要有高尚的医德医风，高尚的医德医风就需要时时处处以病人为中心。

一、树立良好的医德医风，要深刻认识医德医风的重要性，大力弘扬和继承抗震救灾精神医疗卫生事业是造福人民的事业，加强医疗卫生队伍的医德医风建设，关系到人民群众的切身利益，关系到党的卫生工作方针的贯彻落实，关系到千家万户的幸福安康，关系到经济、社会和谐发展和海峡西岸经济区建设，关系到党和政府在人民群众中的形象。胡锦涛总书记在中央政治局第35次集体学习会上殷切叮嘱：“要积极推动医德医风建设，深入开展社会主义荣辱观教育，使广大医务卫生工作者恪守服务宗旨、增强服务意识、提高服务质量，维护医疗卫生行业的良好形象。

二、树立良好的医德医风，要重视思想教育。良好的医德医风要牢牢的扎根在每个医务人员中，就必须重视思想教育。要通过职工大会，院周会、科室、班组会议学习，宣传灌输卫生改革的精神，树立无论改革如何深化，形势怎样变化，为人民服务的宗旨不能变;医务人员救死扶伤的人道主义的道德观念不能变;以病人为中心的思想不能变;医疗质量、医疗安全、诚信第一的位置不能变。同时要开展先进典型示范教育和医院文化建设。要利用橱窗、标语、院内刊物、院周会等形式，大力宣传先进典型事迹，以榜样的力量感召人，教育人。加强医院文化建设，开展经常性的寓教于乐的文艺、体育、专业知识、技术操作等竞赛，既丰富了职工的文化生活，又弘扬了正气，增强了职工之间的沟通和凝集力，增强抵制不正之风的能力。

三、树立良好的医德医风，从小事细节做起。从古至今，医生都把“大医精诚”奉为圭臬，然则，现阶段我业务水平虽不能达到“精”，但是应该要做到“以病人为中心”，对病人要有爱心、关心、耐心，从容易忽略的小事做起，把服务做的更细致更实在，坚持服务无小事。改善服务态度，改善服务用语，尽量避免因言语不当引起的误会，让病人在本院有回到家的感觉，让病人进医院时的愁容满面，到回家时的眉开笑意。一句不经意的问候，一个真诚的微笑，就可以温暖患者的心房，给他们以战胜疾病的信心，“以病人为中心，想病人之所想，急病人之所急，做病人之所需”，敬业爱岗，取信于患者，没有豪言壮语，只有无私奉献，用温馨的微笑恪守那个神圣的誓言，构建和谐医患关系，缔造人间爱的真谛，而我们的工作，也在平凡中得到了升华!

四、树立良好的医德医风，要遵守卫生医疗行业的“八不准”。如果医生忽略自身的职业道德和修养，不能严格约束自己，收红包、吃回扣，搞开单提成;乱收费、滥检查，过分使用价格昂贵的药品、耗材;医务人员把医疗服务作为牟利的手段，责任心不强，服务质量不高，漠视患者利益，甚至频发医疗责任事故。这样的话何谈救死扶伤，何来医德医风何来得到病人的信任。所以要树立良好的医德医风，就必须遵守卫生医疗行业的“八不准”，以此为准绳，时时“以病人为中心”，坚持抵制不正之风。

总之，从政治和全局的高度，深刻认识加强医德医风建设的极端重要性和紧迫性。进一步增强责任意识、忧患意识，牢记党和人民的嘱托，恪守全心全意为人民健康服务的宗旨，以对人民满腔热情、对技术精益求精的精神，从自身做起，从现在抓起，树立良好的医德医风，用自己的行动来兑现医院“以病人为中心，想病人之所想，急病人之所急，做病人之所需”的诺言，维护重庆三峡中心医院良好的医疗服务形象。

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第二篇：修医德、铸医魂、强医能”

“修医德、铸医魂、强医能”主题活动学习心得

近日我院开展了“为民服务创先争优”暨“修医德、铸医魂、强医能”活动，此活动是河北省医药卫生系统贯彻落实科学发展观和“以人为本、执政为民”理念的具体实践；是确保深化医药卫生体制改革顺利进行，维护医疗卫生事业公益性，保证“十二五”期间医疗卫生改革发展成果惠及人民群众的客观需要；是深入开展创先争优活动的重要载体；是加强医德医风建设，树立医疗卫生行业良好形象的重要举措。

集中开展“修医德、铸医魂、强医能”主题实践活动，核心是要大力弘扬“对工作极端负责、对人民极端热忱、对技术精益求精”的白求恩精神，关键是要强化“一切为了人民健康”的服务意识和提高做好健康服务的主动性，目的是要增强为人民健康服务的能力和水平，努力满足群众的医疗卫生服务需求。这一活动，既是一年来我院开展“加强医德建设，争创白求恩杯竞赛优胜单位、争当白求恩式医药卫生工作者”和 “三好一满意”主题实践活动的拓展和延伸，也是深入开展创先争优活动新的载体。

医德是卫生工作者在职业活动中应遵循的行为规范和准则。它包括卫生工作者职业活动与服务对象的关系、卫生工作者相互之间以及与社会之间的关系。当代良好的医德是指，卫生工作者要时刻为人民群众健康着想，千方百计为患者解除病痛；要尊重患者的人格与权利，对待患者一视同仁；要文明礼貌服务，关心和体贴患者；要自觉遵纪守法，不以医以技谋私；要因病施治，规范医疗服务行为；要为患者保守医密，不泄露患者隐私；要互学互尊，团结协作；要严谨求实，奋发进取。修医德，就是要求我们广大卫生工作者要对照《河北省医务人员医德考评实施细则（试行）》规定的七个方面的标准，对照“争当白求恩式医药卫生工作者”的标准，加强自身修养，不断提高为人民健康服务的职业道德水平；就是要加强医德教育，引导广大卫生工作者牢固树立“一切为了人民健康”的宗旨意识，不断提高职业操守。

医魂是卫生工作者在职业活动中所彰显出的崇高精神，是高尚医德与高超医术的完美结合，是指引广大卫生工作者在职业道路前进的灯塔。它包括恪尽职守、舍生忘死、救死扶伤的革命人道主义精神，包括心中装着群众、想着患者、一切为了人民健康的责任精神，包括对技术精益求精、开拓创新、与时俱进的职业精神。铸医魂，就是要通过开展向白求恩学习活动，铸就“毫不利己专门利人，对工作极端负责，对人民极端热忱，对技术精益求精”的白求恩精神，努力打造我院先进的卫生行业文化品牌。

医能是卫生行业为人民健康服务的能力和水平。它包括卫生工作者的医学理论水平和服务技能。强医能，就是要求我们认真学习掌握并严格执行操作技术规范，潜心学习钻研医学理论，不断提高专业技术水平，为更好地满足人民群众的健康需求提供技术支撑；努力提升服务社会卫生安全、保障人民群众健康的综合能力。通过学习使我明白只有认真参加继续医学教育；学习“基础理论、基本知识、基本技能”； 积极参加岗位基本理论考试、技能考核和竞赛，才能进一步提高医学理论与技术水平；确保医疗质量和医疗安全，更好地为患者服务。

修医德、铸医魂、强医能”九个字，就是要用心用情去做事，用服务的心态去做事，用一流的技术去做事。不积跬步，无以致千里；不善小事，何以成大器。“修医德、铸医魂、强医能”，要从自我做起，从小事做起，从现在做起，全心全意为人民健康服务，做一个优秀的的护理工作者。

心内科 曹文红 2011 10 19

第三篇：修医德 强医能 铸医魂

“修医德、强医能、铸医魂”的心得

XX镇卫生院

XXX 修医德”体现的是职业态度；“强医能”体现的是职业技能；“铸医魂”体现的职业精神。“医德、医能、医魂”是构建卫生计生职业精神的基本内容，“修、强、铸”是构建卫生计生职业精神的具体行动，动静结合、层次递进，形成了打造卫生计生职业精神、培育和践行社会主义核心价值观的基本路径。

千百年来无论是希波克拉底誓言，还是孙思邈《大医精诚》都强调了医德医风对医疗工作的重要性。只有师德和医德加了行业，其他都是职业道德统一概括，一直以来，人们都亲切的称我们“白衣天使”，把我们比作生命的使者、健康的卫士、爱神的化身。然而，随着经济和物质建设飞速发展，科学技术也大有进步，有些人的精神面貌、道德规范却走向反面，为人民服务的思想观念开始淡泊，在行业作风建设的认识上产生了误区，表现为重经济效益、轻社会效益，服务意识不强，对病人检查不仔细，诊疗不认真，不按规章制度办事，缺乏责任心。如“大处方“、套餐检查等严重影响了医患关系的不和谐，所以“修医德”成为所必须！

“修医德”：就是不断加强广大卫生计生工作者的道德修养，进一步牢固树立“一切为了人民健康”的宗旨意识，规范行业行为，坚守职业道德操守，持续改善服务态度，全面构建和谐医患关系。医德也是贯穿于我们工作的始终，医德就是医务人员必须遵守的职业道德，是在医学工作的具体实践中逐步总结积累和升华而形成的，体现着道德的实质和方向，规范了医务人员的行为标准。

一、常抓不懈 “修医德”，努力提升卫生计生工作者的道德修养。我们紧紧抓住教育引导和考核评价两个关键点，一方面，加强职业道德教育，把《公民道德建设实施纲要》、《医德规范》和总书记《关于实现中华民族伟大复兴的中国梦论述摘编》，以及国家卫生计生委《加强医疗卫生行风建设“九不准”》等作为教育主要内容，通过专题讲座、体会交流、开展群众性大讨论多种方式，教育引导广大卫生计生工作者牢固树立“一切为了人民健康”的宗旨意识。

另一方面，就是按照《医德考评实施细则》要求，对医疗卫生机构和工作人员的职业行为时时监管、定期考评，并把考评结果作为评优评先、职称晋升、绩效工资发放的重要依据，严格执行民主评议行风一票否决制度，进一步建立健全医德医风激励和约束机制，推动医德医风的持续改善。

“强医能”：就是不断提高卫生计生服务能力，着力健全服务体系和改善服务条件，着力加强人才队伍建设，着力完善管理制度，推动优生优育、疾病防治技术和能力的不断提高。

医疗质量大于天，因为人命大于天，人的生命不可复制，我们是人民的医生，是新时代中国特色社会主义的医院，我们的职业操守是一切为了人民健康。

着眼于提高医疗质量，强化医务人员“三基”训练，三是着眼于提高基层医疗服务能力和水平，四是着眼于提高诊疗服务水平，五是提高医疗管理水平，六是加大与上级医院的协作与专科联盟。

“铸医魂”：十九大报告中注重中西医并重，就是继承祖国医学和医学的传统医疗卫生职业精神，大力弘扬白求恩精神，努力实现高尚医德与高超医术的完美结合，塑造当代卫生计生职业精神。

医师工作是很辛苦的，身上时刻背负着巨大的精神压力，而且还常常受到来自忠者及其家属的责难和不理解，不配合。我们只有找到自己生命的价值，才会体现到平凡中的快乐。不论时代怎么变化，医学如何进步，救死扶伤，实行革命的人道主义仍将是我们医务人员终身奉行的最高准则，也是我们要时刻铭记于心的行为标杆！

作为医护人员，我们需要在服务中锻炼自身的服务能力，要在不断的投入，付出与回报中构筑我们赖以生存的物质基础，但更重要的是我们要在无私的奉献中净化自已的灵魂，用更多不企求回报的笑脸与热情，用更好的诊疗技术丰富我们的人生，减轻患者的痛苦，温暧周围的人群！

第四篇：修医德、强医能、铸医魂

“修医德、强医能、铸医魂”心得体会

——王彦朝随着社会经济的飞速发展，健康问题成了人们全面发展的基础，同时健康问题也关系着千家万户生活是否幸福，从而党和政府对卫生工作的重视也越来越高，人们群众对安全、有效、方便、快捷、价廉的医药卫生服务期盼也越来越强，这使广大医务工作者肩负的责任就越来越大，为深入学习贯彻胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神，在深入开展“三好一满意”活动的基础上，我院集中开展了以“修医德、强医能、铸医魂”为主题的实践活动：

一、修医德，所谓“德不近佛者，不可以为医；才不近仙者，不可以为医”的古训来高度慨括当一个医生的标准，需德才兼备，而且“医德”是第一位的。

二、强医能，要求医务人员潜心钻研医疗技术，提高专业技术水平，提升卫生安全、保障群众健康的综合能力，以群众满意为目标，以深化医药卫生体制改革为核心，以完善服务体系、加强规范化管理、强化学科建设和人才培养工作为重点，着力提升规范化管理水平和医疗卫生服务能力，努力实现专业技能和综合服务能力全面增强，更好地满足人民群众的健康需求。

三、铸医魂，有一种职业最为美丽，那就是医者；有一首歌最为动人，那就是医德；有一道风景最为绚丽，那就是医魂。医魂，崇高而厚重的词，一种高于职业良心的坚守和力量。纵观历史，从古至今，从华陀，扁鹊，张仲景，孙思邈，李时珍到希波克拉底，白求恩，南丁格尔，到在座的各位，社会不断发展，历史几进变迁，回看今天，彰显医者魅力，共铸医魂，这是时代的召唤，这是医者生涯的光荣与梦想。

大力弘扬白求恩精神，向华益慰同志那样，大医有魂，胸中装着人民，心里想着患者，做时代楷模；拥有高尚的医德、精湛的医术、渊博的学问，落脚点都是为了更好的服务于百姓。

“修医德、强医能、铸医魂”是全面提高医疗卫生系统精神文明建设水平，突出特色文化，打造一支自觉自愿为保障人民健康、促进卫生事业发展贡献力量的医疗卫生队伍，我院将以次为目标，不断努力丰满自己的羽翼，为医疗卫生事业奉献自己的一份力量。

2012年6月6日

第五篇：“修医德铸医魂强医能”心得体会

“修医德 铸医魂 强医能”心得体会

近期我院深入开展“修医德

铸医魂 强医能”主题实践活动，大力弘扬白求恩精神，进一步强化“一切为了人民健康”宗旨意识，进一步加强医德医风和行业建设，进一步提高专业水平，进一步增强医院医疗服务综合能力，努力提高全院精神文明和文化建设水平。.通过这一段时间的学习，我有了深刻的体会.。

医德规范是医务人员进行医疗活动的思想和行为准则，它就像是一面镜子,让我们在工作中能时刻对照自己的一举一动,谨言慎行，“为人民服务”是关健，其核心就是要尊重、关心患者,营造出文明、和谐的就医环境,形成平等,相互理解的医患关系。其次,医疗卫生服务行业是一个特殊的行业，它是由许许多多“零件”所构建成的一个与人的生命息息相关的整体。不论哪个“零件”出了毛病,都有可能让病人付出宝贵的生命作为代价.我们医务人员每一个人就是那一个个的“零件”，每个医务人员,不论你是医生、护士、医技人员或是护工,都是医院这个整体的重要一部分。正是我们每个同事的共同配合、团结协作，这个集体才能够正常的运转，才能很好地履行为人民健康服务的承诺.。

随着人类科学技术水平的不断发展，作为现代科学重要组成部分的医学科学也有了极大的进展，新知识、新观点、新仪器等等层出不穷，都在对我们的工作发出挑战和新的要求.而单凭学校所学到的知识，无法跟上时代进步的脚步.，要求我们接受继续教育，严谨求实,奋发进取、钻研医术、精益求精，只有不断的更新自己的知识水平，才能更好地完成自己的本职工作。

医院文化建设是铸就医魂长期、系统的工程。一支军队如果没有军魂，没有为谁而战的理念，没有战无不胜、攻无不克的精神和铁的纪律，必然军纪涣散、一盘散沙、各自为政，丧失战斗力而屡遭败绩。历史上不少以弱胜强、以小胜大之战例，医院的核心竞争力，是医院文化中的服务理念与核心的价值观。医院的文化建设是推动医院前进和发展的源动力，所以，医院文化是核心竞争力。加强文化建设，就是在铸就医院的医魂，增强可持续发展的动力。

一、要提炼共同的精神价值观和幸福观。一所医院在发展过程中，精神价值观发挥重要的主导作用。它是逐步形成的，要靠全体职工去提炼并保证大家认可。其中要解决并融合医院整体价值观和职工个人价值观的矛盾点。这样可以以此来制定和执行各项制度和标准，以此指导每个人的行动，以此规范人的行为。

二、要营造良好的“软”环境和“硬”环境。“硬”环境即指用严明、科学、系统的规章制度、组织纪律规范约束人的行为，营造良好医院环境；“软”环境即指人与人之间建立起相互尊重、相互理解、相互信任的和谐人际关系，能充分调动人的积极性和创造性。

严格要求自己，不骄傲自满，坚持以工作为重，遵守各项纪律，兢兢业业，任劳任怨，树立了自身良好形象。健康所系、性命相托。我愿意献身医学，热爱祖国，忠于人民，恪守医德，尊师守纪，刻苦钻研，孜孜不倦，精益求精，全面发展。助健康之完美，维护医术的圣洁和荣誉。

“修医德 强医能 铸医魂 树形象”

心得体会

李永贵

2015.04.23