第一篇:“跟党走 颂勤廉”双学活动总结
“跟党走
颂勤廉”双学活动总结
随着电信学院“勤廉颂”主题诗歌朗诵比赛成功落下帷幕,自动化2班以“跟党走
颂勤廉”为主题的双学活动也圆满结束。为了积累活动经验,特写此活动总结:
活动主题:
跟党走
颂勤廉 活动形式:
诗歌朗诵比赛
活动流程:
1、团支书主持活动开始
2、各参赛选手依序上台朗诵
3、同学们讨论什么是勤廉,并对选手进行投票
4、团支书代表谈谈勤廉的意义以及相关的党章与理论
5、班长总结 个人评估:
成功:通过小组相互学习交流,调动同学们的热情与积极性。大家共同收集整理有关勤廉的先进事迹及个人资料,并交流自己的心得体会,同学们更加坚定了自己的共产主义信仰,并将学习先进、争做先进作为自己的追求。在后来的院比赛中,李晓清和梁建宏两位同学,他们将自己的深刻感悟体现在了语言上,最终取得了优异成绩。
团支书
汤赟剑
第二篇:双学活动总结(定稿)
“学习华西村建设新弄村
学习吴仁宝当好带头人”
活动总结
通过这几天的“双学”活动,党员学员都能通过认真学习,仔细探索华西村的发展和吴仁宝老书记的自身能动作用,都各抒己见,现将此次活动总结如下:
一、从纵向上看华西村发展经历三阶段
第一个阶段是1980年代,这也是华西村完成资本原始积累和进入初步发展的时期。这一阶段吴仁宝的成功,在于1980年冬当江阴县农村乃至全国都在轰轰烈烈推行家庭联产承包责任制,分田到户,而当时的吴仁宝却带领华西村的社员搞起了“集体承包制”,并采取“母鸡下蛋”的办法,办起了以冶金、纺织、有色金属为主的几十个工厂,通过专业承包发展副业,形成了千头猪、千头羊和万只禽的规模养殖。而后正是抓住了20世纪八十年代中后期——“短缺经济”时代——发展乡镇企业的好时机,使得华西村的产业结构实现了调整优化。而工副业的崛起,为农业的发展铺平了道路,促进了农业专业化、机械化和社会化„„从此华西村变得更富了更美了。但值得我们注意的是,富裕起来了的华西人在吴仁宝的带领下,他们的灵魂并没被手中日益多起来的“票子”(金钱)所扭曲,他们的心灵并没因为生活的富有而满足,华西人坚持“学习周”制度,学政治、学文化、学技术,他们爱国家、爱集体、爱兄弟单位。正因如此,他们才又有新一轮的发展。
第二个阶段是1990年代初期,这是华西村的加速发展期,也是华西村城镇化的推进期。当时一度飘红的苏南乡镇企业全面进入了低谷,面对危机各级政府都对乡镇企业实行“产权制度改革”,想以此来推进乡镇企业的二次创业。特别是党的十五大以后,苏南乡镇企业改革进入新阶段,有关部门明确提出“抓大放小”的要求。而此时的吴仁宝对华西的村办企业却提出了“抓大扶小”、“抓小放大”的改革思路,这一次,吴仁宝再次以他独到的见识和胆略,结合实际采取有效措施让华西村大中小各类企业都焕发出新的活力。这一时期华西村的持续快速发展,主要在于吴仁宝能够按照经济规律通过推进产业集聚集群,形成产业链,实现了华西村工业企业的科学发展,通过认识规律、运用规律,推进了发展,实现了发展。
第三阶段是1990年代末期和2000年代初期,这是华西村的带动发展期,也是华西村城镇化的扩张期。这一时期正当全国大多数地方为了地方利益和自身发展高筑区域壁垒,上演一幕幕恶性竞争的剧情的时候,吴仁宝却在演绎“共同富裕”的新篇章。从1996年华西村在宁夏和黑龙江援建2个“省外华西村”,到2001年吴仁宝提出建设“大华西”举措,实施“扩村计划”,将周围16个村庄纳入华西村共同发展、共同致富,数千户周边农户迁入新建的别墅和公寓,1500多人的小华西扩大为3万多人口的“大华西”。这一次,吴仁宝和华西人不仅以他们“共同富裕”的宽广胸襟、远大理想向世人展示了社会主义公民的新面貌、新精神,也通过“扩村计划”为华西村的新一轮再发展拓展了空间、补充了资源、引进了人才、积蓄了能量、增强了后劲,从而实现了农村建设和经济发展的“共赢”。
二、从横向的发展格局来看
我们知道华西是靠工业起家的,但近些年来,华西是年年“转”,年年“变”。
(一)结构之变。华西村在经济不断刷新历史的同时,也在寻求自身的发展模式。我们看到近些年来,华西村不断淘汰高耗能、高污染的重工业,不断缩小钢铁等传统产业,取而代之的确实零污染的海洋运输业、金融业、旅游业等等。
(二)效益之变。华西人有自己的效益观念:“我们华西的农业,已向高科技农业、观光农业转变。举一个例子,一亩田种稻麦赚不到多少钱,但在在华西农业生态园里,一根香蕉卖2块钱,游客们月都愿意尝一尝,这样一亩香蕉就有15万元的效益”。
(三)理念之变。吴仁宝老书记的一句话:“为什么建大楼?借天生地。”道出了华西村遍地是大楼的原因。华西村不惜重金打造世界第十五高楼,不仅仅是为了华西品牌的宣传,更重要的是华西认识到了土地资源的宝贵性。借天生地,无疑让同样的土地创出了更高的产业。
(三)从本质上看
从华西村的发展历程,我们看到正是吴仁宝书记始终坚持勤劳勇敢的拼搏精神、抢抓机遇的创新精神、求真务实的创业精神和遵循规律的科学精神,使得他在任何时候都能保持清醒的头脑,不是对中央的政策精神和他人的先进经验生搬硬套,而是实事求是地将理论与实践、大政方针与具体实际相结合,衍生出创新之举,带领华西人从宽裕走向富裕,从一村富裕走向带动共同富裕。
常言道:富不富,在支部;强不强,看班长。华西村的成功事例告诉我们,一个好的带头人——常怀“为民谋利”之心的吴仁宝——才是华西村这面红旗一直飘扬不倒的原因所在。
第三篇:“勤廉双优”争创活动总结
鸳委发“2009”71号
中共鸳大镇委员会
深入学习实践科学发展观“勤廉双优”争创活动
总 结
安岳县‚勤廉双优‛争创活动领导小组办公室:
按照县委统一安排部署我镇被列为全市第三批学习实践活动试点单位,同时在我镇开展‚勤廉双优‛争创活动。活动开展以来我们始终把‚人民满意‛作为检验争创活动成效的唯一标准,围绕‚团结、廉洁、实干,推动鸳大科学发展‛主题,立足基层实际创新方式,贴近群众需求开展服务,着眼推动发展深入实践,推动争创活动取得了成效。
一、“勤廉双优”争创活动取得的成效
(一)坚持贴近实际,‚八学联动‛提升能力、凝聚共识
聚群众的过程,认真落实开门开放搞活动的要求,围绕场镇建设、产业发展、民生改善等方面的问题,由党员领导干部分别领研1个调研课题,组织党员干部深入基层、深入群众,听民意、访民苦、化民忧、解民困,真心诚意为群众办看得见,摸得着的实事。扎实开展‚问政于民,问需于民,问计于民‛的‚三问于民‛大调研活动。通过召开恳谈会、走访群众、发放征求意见表、设臵意见箱等多种方式,聚民心,查民情,集民智,进一步摸清了影响发展的关键点、群众的关注点和需求点,明晰了推动实际工作、促进科学发展的方向和路径。为延伸征求意见面,我们利用逢场天,向过往客商和群众发放征求意见表,还特别邀请了临近的乐至县龙溪乡、岳阳镇水观村和船形村的干部群众到镇上来提宝贵意见,通过‚局外人‛的视角看问题、提建议,帮助我们把问题找得更准、把思路理得更清。调研中,共召开座谈会28次,发放征求意见表3200张,设臵意见箱21个、网络信箱1个,收集到意见建议近600条次,形成了7篇较高质量的调研报告。同时,我们非常注重调研成果的运用,针对调研中群众反映强烈的场镇脏乱差问题,通过积极向上级部门争取项目和自筹资金共139万元,新硬化街道900米,改建农贸市场一个,安装街灯40盏,交通标识划线3处,新建8个垃圾临时投放点,新建公厕2座,清理水沟1000米,街道新植行道树100株。在全面开展城乡环境综合治理工作中,领导干部高度重视,积极动员广大干群支持参与,其中清理水沟1000米,全镇共打垃圾坑1380余口,极大改善了我镇的环境面貌。今年5月,我镇被评为了全市城乡环境
房难的问题争取9户安居工程解决了他们的住房问题。针对我镇农业产业结构单一,经济发展速度较慢的现状,镇党委政府大力引进业主,调优产业结构。新引进业主3个,新增柠檬园3个(950亩);蔬菜种植大户2个(420亩),极大的带动了周边群众调整产业结构的积极性,同时为百姓提供了大量的务工机会,增加了农民的收入;针对鸳大场镇吃水难的问题,党委政府千方百计争取取水项目,协调各方面关系,让自来水厂在6月顺利竣工,目前正处于电力安装阶段,终于实现了百姓百年梦想。针对我镇农业、经济发展实际,我镇积极开展了涉及农业、涉及民生的各项工作,其中易红村新建山坪塘5口,全镇已全部实现广播村村通,实现了9户安居工程建设。通过一系列实实在在的服务,广大群众亲身感受到了学习实践活动带来的新变化,八旬退休教师康代刚还自创快板《学习实践科学发展观,鸳大面貌在改变》,用脍炙人口的艺术语言真情讴歌学习实践活动。
(四)作勤政廉洁表率,健全制度机制,促进作风转变 我们始终把学xxx省、市、县的一系列关于加强党员干部党性修养和作风建设与学习时间科学发展观活动结合起来,分步骤细化措施,落实任务。在分析检查阶段,认真开展民主生活会和主题组织生活会,深刻剖析自身在思想作风、学风、工作作风、领导作风等方面存在的突出问题,切实采取有效措施加以解决,努力在党性修养,树立良好作风方面发挥表率作用。做政治坚定的表率,做求真务实的表率,做‚勤廉双优‛的表率,做艰苦奋斗的表率,做团结共事的表率。
究决策情况、执行村务和党务公开情况、执行党风廉政建设情况等八个方面的内容进行了评定。按照‚勤廉双优‛争创活动创建标准,对汤义禄等10名优秀党员和易红村优秀基层党组织进行了表彰,并号召全体干部向‚勤廉双优‛先进典型学习,深化了争创活动效果。在‚勤廉双优‛争创活动群众满意度测评中,满意率达85%以上。
总结‚勤廉双优‛争创活动取得的成效,我们深切地感受到作为乡镇基层必须把活动落脚到提升能力、凝聚共识上,落实到服务基层、服务群众上,落脚到富民惠民、改善民生上,只有这样,才能真正把活动建成人民群众满意工程。下一步,我们将继续立足基层实际,虚心学习先进经验,积极构建活动长效机制,努力推动我镇经济社会发展再上新台阶。
二、存在的问题与不足
(一)学习方面
与科学发展观的要求对照,学习上,还不够全面、系统、深入。一是学习内容缺乏系统、全面性,除了规定的三本读物外,中央、省、市、县领导一系列重要讲话还没有完全领会、吃透。二是拘于日常工作,学习的自觉性、主动性不高。认为自己文化水平较高,自我感觉情况良好,学与不学,学多学少一样,所以放松了学习。还有的认为理论的东西枯燥无味,一学习就头痛,不想学。也有的认为学不如干,农村工作只要有实干精神,认为没必要学。三是轻视农村实用技术的学习,导致服务‚三农‛工作水平不高。四是忽视经济学方面知识的学习,导致在市场经济
责任制虽然健全,但对‚管好自己的人,看好自己的门‛仍不够落实。在执行干净干事、拒腐防变工作中,我们个别领导干部对‚八荣八耻‛的荣辱观认识不足,存在着工作作风不够扎实,出现形式主义。在党性党风党纪上的建设力度还不够强。
(四)基层党组织建设方面
部分干部服务农村、致富农民的能力不强,不能发挥领头羊的作用;部分党组织不能深入、透彻学习党的理论,理论学习存在走过场的现象;一些党组织不能正常开展组织活动存在长时间不开展活动或者将组织活动搞成娱乐活动的现象;个别基层干部大局意识、服务意识不强,个人主义的现象仍然存在。
(五)‚三农‛工作方面
部分水利设施老化,资金投入不足,水利设施排灌能力下降,农业生产靠天吃饭严重,全镇十七个村九千一百亩农田,能灌溉的只有一千亩,制约了农业生产发展;乡村、社道路质量不高,社级路不够完善,入户小板路基本上未实施,严重制约了老百姓的经济发展;农业产业结构单一,缺乏规模农业和特色农业,农业产业化商品化水平不高;农民掌握的科学种养技术不多,增收的渠道还不够广,收入增长速度慢;新农村规划建设的力度还有待进一步加强。
(六)民生建设方面
公共文化设施设施建设滞后,城管治理力度不足,街道存在脏乱现象;乡村、镇医疗卫生水平较低,卫生防疫体系还需完善,领导水平、工作方法,努力使全体党员干部尤其是领导班子成员真正成为贯彻落实科学发展观的实践者、组织者和推动
二、加强基层党组织建设
一是加强村社干部队伍建设。健全村社干部选拔制度,改善村社干部队伍结构。通过选拔,把那些人品好、威信高、有能力、热心为民办事、具有较高文化水平和素质的农村党员充实到村社干部队伍中来;建立教育培训机制,提高村社干部的综合素质。针对村社干部文化水平不高,工作能力不足、责任心不强、作用发挥不大等问题,采取多种形式、通过多种渠道加大对村社干部的教育培训力度重点开展思想政治教育、实用技术培训,着力提高村社干部的政策水平、工作能力和致富能力;建立激励机制,提高村社干部的工作积极性。组织开展考核、评比,以物质激励和精神激励相结合的方式,表彰优秀村社干部,树立先进典型,以先进带后进。
二要严格党内纪律,保证党的活动的正常开展。要指导村级党组织建立学习制度,将党内学习‚常规化‛、‚专题化‛。要确定学习专题和讨论内容,同时保证学习次数和学习时间,通过专题学习和集中讨论,引导党员干部和入党积极分子就某一问题进行深入探讨,以加深理解,增强贯彻执行的自觉性和主动性。坚决克服形式主义,使村级党组织的作用实实在在地发挥出来。
三要坚持改革创新,以增强党组织的活力和战斗力。要引导村级党组织和党员干部牢固树立不抓基层组织建设是失职、抓不好基层组织建设是不称职的观念,通过不断更新观念,在村级党组织和广大基层党员干部中形成一个积极主动抓基层组织建设
1分发挥蚕业合作社作用,推广小蚕共育和方格簇技术,提高了蚕茧产量、质量。
二是大力发展柠檬产业。紧紧围绕县委、县政府打造中国柠檬之都的目标,加快柠檬业发展,大力引导群众种植柠檬。今年预计在高滩、清水两村,新栽植柠檬1500 亩,9万株,全镇种植柠檬面积达7500亩。完成‚3.19‛沿线景观柠檬大道3.5公里的打造。加强对柠檬管理技术的培训,制定柠檬管理计划,坚持每季度到柠檬村培训一次柠檬管护技术。
三是大力发展生猪养殖。新规划养猪家园150户,到2009年底,养猪家园达 360户,带动全镇生猪养殖大发展。组织镇、村、社干部一起开展畜牧疫病防治。加强对现有生猪专业合作社的管理和服务,提倡生猪养殖户在市场低迷的情况下,降低成本,改良生猪品质,规避市场风险。推动生猪产业快速发展。
四是重视劳务输出工作。加大劳动力转移就业力度组织培训外出务工人员的科学文化知识和专业技能。
四、抓绿色产业(项目)发展。
按照科学发展的要求,要实现全镇域经济社会长期可持续发展,必须走绿色产业的路子。一是治水。抓住场镇新水厂(唐家堰引水)建设的契机,改善鸳大居民几代人无安全饮水的状况。同时,积极配合毗河引水工程,做好协调,改变我镇七仓、杨塘等七个村靠天吃饭的历史。二是搞好绿色养殖业的发展。三是加强退耕还林管护工作,保护生态平衡,防止水土流失。四是继续加大城乡环境综合治理力度,努力打造‚富裕、文明、卫生‛的新鸳大。强化制度管理,落实场镇卫生‚清扫保洁、转运‛制度,3.为贫困大学生家庭解决实际困难。
三是努力做好城乡社会保障工作。扩大城镇、农村。医疗、养老保险的覆盖面,加强救灾救济工作,提高社会保障水平。
四是加大扶贫开发力度。积极向上争取扶贫项目,扎实开展‚部门帮村。干部结对‛活动,以最短的时间改变贫困村(人口)的落后面貌。
七、抓社会和谐稳定工作
牢固树立‚发展是第一要务,稳定是第一责任‛的执政理念,把稳定作为‚硬任务‛,全力做好社会稳定工作,为人民群众生产生活和经济发展保驾护航。一方面是加强社会治安综合治理,建立打防结合、预防为主、群防群治防控体系,做到‚小事不出村、大事不出镇‛。另一方面是加强信访工作,坚持‚不回避、不手软‛的原则,采取领导干部‚一包一‛的办法,加快构建‚大排查、大调解、大信访‛工作格局,深入开展领导干部大接访活动,努力解决群众最现实、最关心、最直接的利益问题,千方百计化解社会矛盾。同时,抓好安全生产、产品质量管理、森林防火工作,严防重大事故发生,为社会发展和人民群众生活创造更加安定和谐的社会环境。
八、抓领导班子自身建设
要创一流的业绩,必须要有一流的队伍,为此,我们将紧紧围绕‚团结、廉洁、实干、苦干,推动鸳大科学发展‛这个中心,以改革创新的精神,不断加强镇党政领导班子自身建设,按照‚保发展、保民生、保稳定‛的目标,努力打造优质高效的服务环境,团结民主的政治环境、整洁优美的城乡环境,开放透明的舆论环
5端正党风,优化环境,加强机关行政效能建设,转变工作作风,提高工作效率和服务水平。做‚勤廉双优‛的表率,促进科学发展进一步提高认识,提高班子成员拒腐防变的能力。班子成员要带头常修为政之德,常思贪欲之害,常弃非分之想,加强反腐倡廉的教育,努力建设一流的班子、带出一流的队伍、创造一流的业绩、培养一流的作风、树立一流的形象。同时,进一步完善干部监督工作机制,注重及早预防,切实强化党风廉政建设。引导党员干部不断解放思想,树立发展意识,干事创业、勤政廉政,为全镇经济社会快速健康发展提供良好的舆论氛围和有力的思想保证。
中共鸳大镇委员会
2009年7月30日
第四篇:勤廉双优总结
政府办公室关于开展
“勤廉双优”争创活动情况报告
为认真落实《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》的规定,坚持围绕中心、服务大局,真正实现进一步增强党员干部的勤政廉政意识,推动党风促政风带民风,促进得荣改革发展稳定和维护农民群众利益为重点,精心组织和实施,争创活动取得了良好的效果。现就争创活动情况报告如下:
一、组织实施情况
(一)加强组织领导,突出活动特色。我办高度重视,将争创活动与科学发展观学习实践活动结合起来,成立领导小组,印发实施意见,明确“一个主题、五个结合”。建立班子成员、包挂村工作制度,结合实际,明确活动主题,查找差距,收集基层民意,制定整改措施,务求在参与政务、管理事务、搞好服务、协调联系、勤廉党建等五个方面,促进争创活动有特色、见成效。
(二)加强宣传动员,营造活动氛围。以“创建和谐办公室”活动为载体,大力推进廉政文化活动,形式多样的活动让干部职工对争创活动认识更直观、更清晰;同时,通过大型宣传展板、政务公开栏等形式,努力营造浓厚的活动氛围。
(三)加强学习教育,提高队伍素质。一是开展学先进活
动。组织党员干部收看王瑛、谭东同志先进事迹报告会,努力形成“学先进、争先进”的良好氛围;二是党政主要领导结合发展形势,对干部、党员宣讲反腐倡廉等有关知识;三是坚持集中学习与自学相结合,印发《勤廉双优争创活动简明读本》、《科学发展观有关知识简明读本》等学习材料,组织集中学习会10余次。
(四)加强走访调查,倾听群众诉求。班子成员以身作则,向普通党员、群众代表、干部职工发放争创活动及学习实践活动征求意见问卷100余份,共收集各类意见20余条,经梳理后分为项目推进、文化建设、民生工程、党建及学习创新等五大类。
(五)加强自我剖析,提出发展思路。2010年11月,召开了专题民主生活会,查找自身不足,明确努力方向,提出2011年发展思路。
(六)进一步增强政府服务意识。严格实行首问责任、限时办结制、服务承诺制、责任追究制。
二、争创活动初步效果
(一)班子团结做表率,干群齐心谋发展。通过争创活动和科学发展观学习实践活动,班子成员认识提高、党性增强、大局观更高,勤政、廉政意识深入人心。
(二)典型示范带动强,争先创优促和谐。按照党委“一个主题、五个结合”的总体要求,不断推进班子建设与队伍建设,干部、党员争做表率,促进发展,排解民忧。
(三)加强纪律争优先,强风提效创业绩。召开民主生活会,干部职工认识得到提高,并针对各自的不足之处,提出整改措施,加强了工作纪律,干部整体精神面貌有了较大改观。
三、存在的问题
一是争创“勤廉双优” 干部标准还需进一步完善。二是监督考评体系有待进一步优化。三是责任意识还要进一步增强。
四、下一步工作打算
一是重点抓好问题的整改,尤其是党员干部中还存在的一些问题。
二是通过活动中涌现出来的先进典型,充分发挥其带动和辐射作用。
三是充分运用双述双评成果,进一步在全乡范围内营造争创“勤廉双优”干部的氛围,推进我乡党风廉政建设。
二0一0年十二月十三日
第五篇:勤廉创建总结
中共文川镇委员会
二0一0年“勤廉镇(村)”创建工作
总 结 汇 报
根据县委统一安排,我镇二00九申报创建“勤廉镇(村)”并顺利通过县上检查验收,被县委命名为“勤廉镇”,文西村被命名为“勤廉村”,以此为鼓舞,镇党委、政府进一步加强了对“勤廉双创”工作的领导,巩固创建成果,深化创建内涵,在镇村两级党政组织的高度重视下,在广大党员干部群众的积极参与中,在县纪委的具体领导和大力支持下,列入今创建计划的文苏、毛岭两个村充分认识创建活动的重要意义,坚持把创建工作列入工作重要议事日程。经过一年的努力工作,以更高的标准和要求完成了年初确定的创建目标任务,收到了显著成效。现将我镇二0一0创建工作总结如下:
一、党委、政府更加重视
县上“勤廉镇(村)”创建工作表彰命名会后,镇党委、政府高度重视,及时召开了党委会,学习传达了县委会议精神,进一步坚定信心,一致认为“勤廉镇(村)”创建工作是新时期新形势下加强党风廉政建设的新举措和最佳切入点,具有深远的现实意义。在统一思想的基础上,按照县上统一要求及时召开了全镇“勤廉镇(村)”创建工作动员大会,根据创建工作“五年规划”,按照“巩固成果、深化内容、全面创建”的原则及时制订了2010《勤廉镇村创建实施方案》,并签订了目标责任书。
二、强化领导,确保领导到位
为确保创建工作深入发展,取得实效,镇党委进一步加强力量再次明确了“勤廉镇(村)”创建工作领导小组,党委书记张刚同志任组长,党委副书记、镇长吴小勇任副组长,党委副书记、纪委书记贾世文,纪委两名委员为成员,贾世文同志兼任办公室主任。各创建村也成立了以村党支部书记为组长的工作机构,落实了一把手负总责,村纪检委员具体抓的工作机制。党委全年五次专题研究创建工作,做到了常抓长议。
三、明确目标、细化任务、夯实责任
为确保我镇勤廉创建工作全面完成任务并取得实效,按照镇党委确立的“试点先行、典型带动、分布实施,全面推动”的五年三步全面创建工作规划,确定2010年的创建工作总要求为“巩固成果、深化内容、全面创建”,借鉴已创建成功的文东、文星、文西的成功经验,镇党委确定了2010创建文苏、毛岭两个村为“勤廉村”的目标,并分别与两个创建村签订了创建工作责任书,印发了创建工作目标责任考核10条标准和办法,同部署、同安排、同检查,纳入党风廉政建设责任制考核,并实施“一票否决”,确保了目标任务清楚,责任措施落实。
四、严要求、高标准、扎实开展创建工作
1、坚持示范带动。为了稳步推进创建工作,今年六月份,结合上半年党建工作检查,镇党委研究,将今年创建工作纳入考核内容,组织各村分管创建工作的党支部副书记,村纪检委员为检查考 核组成员对各村创建工作进行交叉检查,现场观摩交流学习。九月底,镇纪委再次召开各创建村工作汇报会,重申创建工作10条标准,通过现场学习和交流汇报,各创建村做到了理性认识与感性认知的统一,实现了方法经验互相借鉴,互动促进,保证了创建扎实开展,不流于形式。
2、突出重点、确保实效
①“勤廉镇村”创建活动是一个过程,能够长期坚持不懈地以“勤廉”的标准规范村级运行才是我们的终极目的。为此,我们找准工作突破点,把加强村级监督、确保村干部高效廉洁服务,坚持四个公开,推行阳光政务实现创建工作和经济建设、维护社会稳定互动双赢作为今年创建工作的重点。紧贴农村党风廉政建设实际,围绕村级重大事务的决策权、执行权和监督权,科学制衡权力,使创建工作由无形变为有形,有力地促进了村级管理的民主化和村域经济发展。
②廉政文化建设是廉政教育的重要手段,也是勤廉创建的基础性工作。今年以来,我们围绕文川镇区位特点和党员干部的思想工作实际,扎实开展了廉政文化进机关、进农村、进家庭、进学校、进企业。全镇各级围绕开展“学习型、服务型、廉洁型”机关创建活动,把廉政教育作为干部培训的重要内容,对机关干部广泛进行亲民、爱民、为民教育,切实转变机关作风。各单位把廉政文化知识融入到机关学习和组织生活当中,定期组织干部观看廉政宣教片,学习廉政知识,下发学习《党员干部警示教育读本》等警示书籍,让党员干部从集体学习和书本文章中受到廉政教育。两个创建 村坚持廉政教育常抓不懈,结合《镇纪委2010年廉政教育规划》坚持每周一村两委干部的例会学习和每月一次党员干部集中学习制度,不断提升党员干部政治思想和理论水平,认真学习廉政准则,组织开展了考试,围绕自查自纠召开了民主生活会。两个村均建成各具特色的文化墙和廉政文化教育室,镇村累计投入近2万元,在集镇街道和村级活动场所制作固定廉政公警示牌和廉政文化墙30余面,全镇各级各单位共制作悬挂廉政警示标语300余条,营造了良好的勤廉文化氛围。
③在推进廉政文化建设,加强党员干部廉政教育的同时,我们还把建立健全各项规章制度作为勤廉创建的有效保证。首先,进一步落实了农村党风廉政建设责任制度。镇村班子成员围绕工作分工,对为民办事、廉洁自律、监督检查等方面职责进行进一步明确,并制订考核奖惩办法,明确了党风廉政工作责任。在各级班子成员当中还开展了勤廉承诺和勤廉双述制,年初进行履职承诺、为民办事承诺和勤政廉政承诺,年未实行述职述廉,评职评廉,接受群众监督评议,收到了显著成效。其次,进一步规范了农财中心的运行机制。村级财务严格实行双审双签,重大开支必须经过村两委会、村民监督委员会通过。本组织开展了两次集中检查并对一名党员村民小组长不按时报账的问题进行了警示训诫谈话,基本杜绝了村级财务管理中的违纪违规行为。第三,推行了重大事项民主决策制度。各村建立了民主议事制度和民主议事小组,对于大额资金使用、土地承包租赁、项目建设、公产拍卖等群众关心关注的事务,从提出、确定到实施都由群众全程参与,实现了群众意愿和村务工 作的有机结合。第四,进一步规范了党务、政务、村务公开制度。去年以来,镇上就“三公开”涉及的公开内容、公开范围、公开的方式方法、公开时间进行进一步规范。对村级公产承包、拍卖、租赁、粮食直补、农村合疗报销、灾后重建、计划生育、土地承包及征用等群众关心关注的热点问题,实行全程公开,推行“阳光村务”,有效监督约束了村干部的行为。针对我镇社情复杂的实际,今年以来,我们对各项工作实行目标责任制、领导包抓制、跟踪督办制、工作考评制,并修订完善了《文川镇工作过错问责和责任追究制度》,切实加强监督检查和责任追究,增强了各级干部抓好工作的责任感和紧迫感,推进了干部作风转变和各项工作的有效落实。第五,“七条规定”、“五项制度”执行良好。民情日记定期检查分级审签受到县上通报表扬;投入资金2.8万元对廉政灶进行建设,建立健全9种制度,招待费大幅下降,在市县干部作风明察暗访的同时,镇纪委也不定期组织开展了突击检查,全镇各级机关单位秩序井然,运作正常。
3、勤廉并举,全面发展
在今年的创建工作中,我们坚持“勤”“廉”双创,以“勤”促“廉”,以“廉”保“勤”,把确保廉洁高效作手段,以促进勤政富民为目的,把创建工作做为突破口,用富民强镇来检验创建工作的成效。党委、政府高度重视,上下各级齐抓共管,不但进一步加强了我镇基层党风廉政建设,而且有力地推进经济建设和社会各项事业共同发展。和2009年同比,各项经济指标超额完成任务,尤其是项目建设、招商引资、固定资产投资、财税收入发展势头强 劲;计划生育工作大打翻身仗,顺利通过创国优验收;平安建设成效显著,矛盾纠纷调处报结率100%,成功率95%,发案率下降15%;党的建设进一步加强,通过作风教育整顿,干部作风更加扎实严谨,通过创先争优活动,使各级党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用充分发挥,通过“升级晋档、科学发展”活动,全镇农民人均纯收入上半年达到了3050元,占年任务的64%,全年可望突破5000元大关。基本实现了年初确定的“抓创建、上项目、促增长、优结构、保稳定、建和谐”的目标。
回顾一年工作,尽管我镇勤廉创建取得了一些成效,但与上级的要求和群众的期盼相比,还有一定距离。我们将在继续加强党风廉政教育,巩固深化创建活动成果的基础上,切实抓好制度的建立健全和贯彻落实,充分调动各级党组织和党员干部勤廉创建的积极性,把勤廉创建工作抓紧抓好,为推进农村党风廉政建设、构建和谐社会提供有力保障。
2010年10月15日