第一篇:思政《基础》精品课程整体设计研究
思政《基础》精品课程整体设计研究
【摘 要】高校《基础》精品课程的设计和建设,对培养大学生的世界观、人生观、价值观、道德观和法制观的教育教学的实效性,有着极其重要的现实意义。通过凸显实践性和开放性的“基础”精品课设计,形成实践育人的课程教学体系。其目的是为培养大学生的思想道德法制观的实效性教学服务。
【关键词】精品课程 整体设计 实践育人
前言
《思想道德修养与法律基础》(以下简称《基础》)①是大学生思想道德法制观教育的主课场。探索具有高职特色思政《基础》课的实效性教学,寻求实践育人的新思路,构筑实践平台,融入于“开放性”教育思路,颠覆性的教学变革是精品课程整体设计与建设的初终。
一、《基础》精品课程设计的定位与理念
(一)设计定位
1.课程的性质。《基础》课程教育内容以中国特色社会主义核心价值体系为主线,主要进行思想道德法制观教育,提高实践社会主义核心价值体系的素质能力,解决高职生成长成才过程中遇到的实际问题。
2.课程的作用。高等职业教育的根本任务是以培养适合生产、建设、管理、服务第一线的高素质高级技能型专门人才②。《基础》课程必须围绕根本任务,突显教育的职业性,职业的道德性和职业发展的导向性,重视学生职业道德、职业素质的培养,塑造符合时代特征精神的“职业人”形象,实现会就业、能创业的合格职业人的目标。
(二)设计理念
1.“三向均衡合一”的课程教学理念
教学模式――三位一体:运行课堂互动教育――校园体验教育――社会实践教育的教学模式,才能实现理论与实践相一致。
培养核心――职业道德:职业道德是职业人生的核心基础。运行《基础》课程体系,培养学生的职业诚实和职业奉献精神,解决未来在成长成才过程中的职业道德操守问题。
教育导向――就业创业:以就业为导向、开拓创业操守的准坐标,培养生产、管理、服务第一线的高素质高端技能型专门人才,促进社会协调全面发展。
2.“五元方略”的课程教育思路
教育导向性。坚持以社会主义核心价值体系为指针,把开展正确的思想观、道德观和法制观教育建立在人才培养的导向之中。
培养职业性。在满足职业岗位技能素养的同时,培育职业道德素养。让学生在职业岗位上会做人、会共事,成为有道德的人。
方式主体性。突破传统教学模式,通过课堂鲜活、校园多姿、社会多态的文化释放,把学习主动、自主探索融为一体。
途径实践性。通过学生的社会调研、网络体察、热点透视、革命传统教育、志愿服务、公益活动等结合,深化知识的理性认识。
适应开放性。通过课程网站资源,开展多空间的师生互动交流,展望共同人生的精彩世界;让学生进入全新的科技领域空间。
二、《基础》精品课程设计的教学内容与教学途径
(一)教学内容革新
1、“一核多维”课程体系教学。“一核多维”是指以《基础》课程内容为核心,以“职业发展指导”“安全教育”“心理健康教育”“人文综合素质教育”为课程延伸体系,构筑校园体验、社会实践教学平台的课程教学体系。
2、课程体系项目化教学。将《基础》课内容研究分解为:“思想道德教育、法制教育”的二篇,并拆分为“思想观、道德观、法制观”三模块,设定为八个专题教学。实行核心课的思想观部分与“心理健康教育”“人文综合素质教育”项目对接,道德法制观部分与“职业发展指导”“安全教育”项目对接形成多元情境空间的体验与实践一体化的教学。
(二)、创新教学途径
1.构建“三位一体”的教学模式。为“基础”课适应时代性、开放性、实效性的高等职业教育特点,直接服务于职业素质的形成,构建“课堂――校园――社会”动态趋进式的“三位一体”教学模式。
2.创立“三?i推进”教学方法。本课程在借鉴吸取国际职业价值观教育的四步循环教学法的基础上②,构建“知理――体验――评价”三?i推进教学法,以适应动态趋进式的教学模式。
3.开创学生团队学习模式。职业人的核心是职业素养能力,其素养能力离不开团队的辅佐。建立每个自然班8-12人的学习团队。每队设召集人、策划人和主发言人等,课程实践以团队为基本单元组合进行,培养学生的团队精神、合作能力和应变能力。
4.实行量化与非量化的考核评价制度。改革由原来一卷定成绩的终局评价机制,创新考核评价体系。突出对学生道德品质的平时考核加大平时成绩比例(占60%),对习作论文、课堂出勤、团队活动、实践表现、服务影响等五部分成绩构成。实行逐项量化计分和非量化相结合。
三.教学手段革新
1、教师队伍及教学团队建设。本课程要建设不少于12人的教学队伍,形成“一核多维”课程教学团队。教学团队是一支结构优化、专兼合理、教研并重相谐调,高职特色鲜明的师资队伍。
2、教学手段要素改革。在充分运用多媒体教学手段,网络教育手段的基础上,改革教学资源、优化教学内容,开展集体备课等,弥补教材和黑板的感性缺陷,突出社会生活和职业生活的实际,增强大学生的感染力和说服力,发?]教学信息、知识博览、安全沟通、权益维护、心理咨询、法律服务、就业设计、创业构思等即时性效果。
3、教学实践模式运行。充分挖掘实践教学资源,建设区域性的红色资源、司法资源等教育基地,开发现代公司企业、农业场所为就业创业孵化基地,整合校园文化资源实践平台,建立多种学生社团,组织校际合作、科技交流、校友联谊等教育自主活动,形成生动活泼、空间多维、?r活有益的多功能的实践育人活动。
四、实践平台建设的设计
1、校内实践平台建设的设计。设计校内思想政治理论课的讲坛报告厅、多媒体教学中心、多媒体教室、就业指导中心、学生辩坛中心、爱?胫饕褰逃?广场、国防?事教育训练基地、心理咨询中心、安全教育中心、大学生心理健康协会、“心协”网站等育人基地。
2、校外实践平台建设的设计。开发红色革命资源为爱国主义教育基地,建立人民法院、人民检察院、法律援助中心为法制教育基地,建立社区、公司、敬老院等志愿服务基地,建立暑期“三下乡”活动机制,建立与企业集团共建的创业孵化基地,建立现代农村、农业的“示范生态园”基地。
【参考文献】
[1]编写组.思想道德修养与法律基础[M].北京:高等教育出版社,2013
[2]教育部.国家高等职业教育发展规划(2010―2015年)征求意见稿[Z].2010-9-13
作者简介:范立仁,江西渝州科技职业学院,教授,研究方向:精品课设计与建设研究。
第二篇:课程思政总结
课程思政总结
上一学中,课程思政主要是在高等数学这么课程上进行,以养成学生积极的态度,培养学自学、自省、自控的能力,养成学生坚持做好每一件事的品德为目标,潜移默化的在每一节课堂上进行实施。
在培养态度方面,主要是先端正自己的态度,认真备好每一节课,上好每一节课。严格要求学生,上课不睡觉,不玩手机。除此之外,自己也以身作则,一言一行、一举一动、举手投足,都会对学生的学习乃至人生产生影响,因此不管是在课堂上,还是平时生活中格斗要时刻注重自己的形象,对学生进行思想政治教育和德育引导。
在培养学自学、自省、自控的能力方面,主要是平时的作业和各种教学任务严格管理。平时的课外作业,自主学习的内容都认真对待,从布置、实施、验收的各个阶段,通过正面教育与纪律约束加以引导,通过正面榜样和反面教材加以启发。
养成学生坚持做好每一件事的品德方面,主要是以榜样激励为主。数学有着悠久的历史,许多数学家都有着非常励志的人生经历。课堂中通过一些数学史、数学名人的曾经辉煌成就,鼓励学生不断努力,向更高的目标前进。
总之,在这一学年中,课程思政取得了一定的效果。但是,课程思政的实施还处于初级阶段,学生对于这种形式还不是很习惯,希望今后能有所改进。
何志威
2018.4.1
第三篇:课程思政教学设计编制指南
附件1
“课程思政”教学设计编制指南
为深入贯彻落实全国高校思想政治工作会议精神,把思想政治工作贯穿教育教学全过程,推动“思政课程”向“课程思政”转变,挖掘梳理各门课程的德育元素,完善思想政治教育的课程体系建设,充分发挥各门课程的育人功能,实现学院全程育人、全方位育人和全员育人的大思政格局,特制定本指南。
一、“课程思政”的含义
“课程思政”不是一门或一类特定的课程,而是一种教育教学理念。其基本涵义是:大学所有课程都具有传授知识培养能力及思想政治教育双重功能,承载着培养大学生世界观、人生观、价值观的作用。
“课程思政”也是一种思维方式,教师在教学过程中要有意、有机、有效地对学生进行思想政治教育;体现在教学的顶层设计上要把人的思想政治培养作为课程教学的目标放在首位,并与专业发展教育相结合。
“课程思政”不是要改变专业课程的本来属性,更不是要把专业课改造成思政课模式或者将所有课程都当作思政课程,而是充分发挥课程的德育功能,运用德育的学科思维,提炼专业课程中蕴含的文化基因和价值范式,将其转化为社会主义核心价值观具体化、生动化的有效教学载体,在“润物细无声”的知识学习中融入理想信念层面的精神指引。
二、“课程思政”的目标
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持知识传授与价值引领相结合,运用可以培养大学生理想信念、价值取向、政治信仰、社会责任的题材与内容,全面提高大学生缘事析理、明辨是非的能力,让学生成为德才兼备、全面发展的人才。
三、“课程思政”的内容
围绕“课程思政”目标,通过积极培育和践行社会主义核心价值观,运用马克思主义方法论,引导学生正确做人和做事,各教学科目和教育活动,应结合以下内容进行教学设计。
(一)师德风范
学高为师,身正为范。“教师是人类灵魂的工程师,承担着神圣使命。传道者自己首先要明道、信道。高校教师要坚持教育者先受教育,努力成为先进思想文化的传播者、党执政的坚定支持者,更好担起学生健康成长指导者和引路人的责任。”,要以德立身、以德立学、以德施教,为学生点亮理想的灯、照亮前行的路。
(二)政治导向
教师应坚持正确的政治方向,要“坚持教书和育人相统一,坚持言传和身教相统一,坚持潜心问道和关注社会相统一,坚持学术自由和学术规范相统一”,坚守“学术研究无禁区,课堂讲授有纪律”的规矩,不在课堂上传播违反中华人民共和国宪法,违背党的路线、方针、政策的内容或言论,使课堂成为弘扬主旋律、传播正能量的主阵地。
(三)专业伦理
“专业伦理”教育是对未来从业人员掌握并遵守的人与人之间的道德准则和职业行为规范的教育活动。教师要针对不同专业的大学生,即未来各行业的从业人员,在传授专业知识的过程中,明确将专业性职业伦理操守和职业道德教育融为一体,给予其正确的价值取向引导,以此提升其思想道德素质及情商能力。
(四)学习伦理
“学习伦理”是人们在学习活动中建立起来的人伦关系和处理这些关系应遵守的法则,是基于对类、群的伦理性认识和对学习内涵、价值、内容等方面的伦理反思和构建。课程思政功能的实现需要师生双方的共同努力,大学生应有良好的学习伦理,尊师重教、志存高远、脚踏实地、遵守纪律,在学习过程中体悟人性、弘扬人性、完善修养,培育理性平和的心态,让勤奋学习成为青春飞扬的动力。
(五)核心价值
“核心价值观,承载着一个民族、一个国家的精神追求,体现着一个社会评判是非曲直的价值标准。”教师要在课程教学过程中,结合理工、经济、人文、艺术等各专业门类的特点,将社会主义核心价值观的基本内涵、主要内容等有机、有意、有效地纳入整体教学布局和课程安排,做到专业教育和核心价值观教育相融共进,引导学生做社会主义核心价值观的坚定信仰者、积极传播者、模范践行者。
四、“课程思政”的原则
“课程思政”不是每门课都要体系化、系统化地进行德育教育活动,也不是每堂课都要机械、教条地安排思政教育内容,而是结合各门课程特点,寻找德育元素,进行非体系化、系统化的教育。应坚持如下原则:
1.实事求是原则 2.创新思维原则 3.突出重点原则 4.注重实效原则
五、“课程思政”的要求
“课程思政”教学设计,不仅应遵循一般社会科学研究的原则,而且也应适合于思想政治教育学科的特殊性原则。根据“课程思政”的内容和原则,提出如下基本要求:
1.灌输与渗透相结合
灌输应注重启发,是能动的认知、认同、内化,而非被动的注入、移植、楔入,更非填鸭式的宣传教育。渗透应注重贴近实际、贴近生活、贴近学生,注重向社会环境、心理环境和网络环境等方向渗透。灌输与渗透相结合就是坚持春风化雨的方式,通过不同的选择,从被动、自发的学习转向主动、自觉的学习,主动将之付诸实践。
2.理论与实际相结合
“课程思政”教育元素,不是从抽象的理论概念中逻辑地推论出来的,而是应从社会实际中寻找,从各学科的知识与社会实践结合度中去寻找,不是从理论逻辑出发来解释实践,而是从社会实践出发来解释理论的形成,依据实际来修正理论逻辑。坚持理论与实际相结合,因事而化、因时而进、因势而新。
3.历史与现实相结合
历史是过去的现实,是现实的前身,现实是历史的延伸,是未来的历史。“课程思政”的教学设计,从纵向历史与横向现实的维度出发,通过认识世界与中国发展的大势比较、中国特色与国际的比较、历史使命与时代责任的比较,使思政教育元素既源于历史又基于现实,既传承历史血脉又体现与时俱进。
4.显性教育与隐性教育相结合
“课程思政”教学设计,应坚持显性教育与隐性教育的结合。显性教育和隐性教育二者不是一种具体、单个方法的名称,而是一种类型的方法称谓。其中,前者指的是教师组织实施的,直接对学生进行公开的道德教育的正规工作方式的总和。后者指的是引导学生在教育性环境中,直接体现和潜移默化地获取有益学生个体身心健康和个性全面发展的教育性经验的活动方式及过程。在此,通过隐性渗透、寓道德教育于各门专业课程之中,通过润物细无声、滴水穿石的方式,实现显性教育与隐性教育的有机结合。
5.共性与个性相结合
任何事物的发展都是共性与个性的结合、统一性与差异性的融洽。就思想政治教育而言,教育目的的价值取向是一种共性、统一性,个体的独特体验则是事物的个性、差异性。“课程思政”教学设计,必须遵循共性与个性相结合的原则,既注重教学内容的价值取向,也应遵循学生在学习过程中的独特体验。
6.正面教育与纪律约束相结合
正面说服教育是指通过摆事实、讲道理,使学生明辨是非、善恶,提高认识,形成正确观念和道德评价能力的一种教育方法。“课程思政”教育和教学,必须坚持以正面引导、说服教育为主,积极疏导,启发教育,同时辅之以必要的纪律约束,引导学生品德向正确、健康方向发展。
第四篇:思政基础社会实践选题[推荐]
附:
2012-2013秋季学期《思想道德修养与法律基础》社会实践
选题
本实践教学主题的设计,主要以课程的主要内容为依据,按教材章节设计为以下九个模块:
模块一: 珍惜大学生活 开拓新的境界
1、走近师哥师姐(大
二、大三的同学),了解大学学习生活的新环境
2、走近名师(本院的博士教师),规划我的大学生活。
3、大学生学风问题调查
模块二: 追求远大理想,坚定崇高信念
1、组织以理想、信念为主题的演讲比赛
2、访问学院的离退休老干部,追寻成功者的足迹
3、与模范党员面对面,学习和宣传身边党员的先进事迹
模块三: 继承爱国传统,弘扬民族精神。
1、参观广西烈士陵园,勿忘国耻,勉怀先烈
2、参观韦拔群、李明瑞纪念馆(在南宁市南湖公园)
3、参观邓颖超纪念馆(在朝阳路和民族大道交界处)
4、弘扬国学文化,举行爱国主义诗歌朗诵、演讲、辩论等活动。
5、广西民族风情、民俗文化调查研究
6、可爱的家乡,寻访家乡品牌(农、林、牧、富、渔等名优产品或服务)
模块四: 领悟人生真谛,创造人生价值
1、走访清洁工,与清洁工劳动一天
2、开展以自我激励、团结协作为主题的心理拓展活动
3、开展禁毒、预防艾滋病、禁烟等宣传活动,开展校园学生烟民调查。
4、参观南宁市戒毒所,开展戒毒帮扶活动
5、“热爱生活,珍爱生命”
模块五:加强道德修养,锤炼道德品质
1、在校内或到敬老院、孤儿院做义工
2、为学院离退休老干部做一件好事
3、开展大学生网络道德(包括手机上网)文明意识调查
4、开展大学生诚信意识调查
5、开展文明寝室、文明班级状况调查
7、调查身边感人的事迹并加以宣传
8、“荣辱在心中、文明在校园”,校园文明督察一日体验
模块六: 遵守社会安全公德 维护公共秩序
1、义务开展文明交通协管
2、开展大学生交通安全意识调查
3、开展校园治安状况调查
4、开展校园环境保护意识调查
5、开展南宁人“能帮就帮”精神、“广西精神”建设实施情况调查
模块七:培育职业精神 树立家庭美德
1、设计我的职业生涯规划
2、组织模拟招聘会
3、开展大学生婚姻恋爱观调查
4、开展与本专业相关的大学生择业观调查
5、“感动于心,感恩于行”,学习和宣传身边具有代表性的家庭美德
模块八: 增强法律意识 弘扬法治精神
1、参观少管所,感悟荣辱,增强法制意识
2、开展关于劳动合同法、婚姻法宣传教育活动
3、开展国家新安全观的宣讲活动
4、开展公民食品安全意识调查
5、开展对对某企业履行用工合同的调查
模块九:了解法律制度 自觉遵守法律
1、到法院旁听庭审
2、组织模拟法庭
3、开展法制宣传活动(标语、图片、版报、广播报道等形式)
4、参与社会普法活动(广场普法、法院立案咨询等)
以上选题是以结合时代为特征,其选用根据指导教师的实际情况具体使用,既可单独使用,也可交叉使用。同一个题目,可能作为小论文题目,也可作为社会调查选题或观后感,或PPT汇报。教师可以根据自己指导的重点来把握。
社会科学部思想道德修养与法律基础教研室 2012-9-24
第五篇:课程思政案例上报
一、征集“新技术、新工艺、新规范”案例
为贯彻落实《国家职业教育改革实施方案》提出的:“坚持知行合一、工学结合”。“校企共同研究制定人才培养方案,及时将新技术、新工艺、新规范纳入教学标准和教学内容,强化学生实习实训”要求,不断提高教师双师素质与能力,提高人才培养质量,决定征集相关专业、课程“新技术、新工艺、新规范”案例。请提供3个案例。
新技术、新工艺、新规范案例
任课教师
技术职务
副教授
任教课程
商贸经济类课程
新技术、新工艺、新规范
案例
“新技术、新工艺、新规范”案例的详细内容:
1.区块链
区块链目前仍然是一个新兴的技术,很多公司都在找更多更好的商业应用场景。在采购方面,有的公司把它应用于在发票的管理,用来提高效率,提高准确度。
这里我们可以看一看市场上的成功案例:沃尔玛在中国市场首先推出了区块链的猪肉安全应用,在喂养屠宰运输店内储存等多个数据点收集数据,同时应用智能合约来确保供应链过程中相关数据得到了真实性保证。比如说在运输和储存过程中的温度,这样沃尔玛和消费者可以追溯全程的信息,从而确保食品信息的安全追溯。
2.大数据
网上曾发布过一个春节期间中国人口迁徙的地图,展示了在春节期间我国人口的流动方向,生动的展示出了大家从一线城市回乡过年的情景。这就是一个典型的大数据应用。
那么在采购方面,大数据可以用来做什么呢?举个例子,某公司采购人员在进行物料购买的时候发现日本的物料成本可能比较高,而这背后涉及到的影响因素粗略估计会在50个以上,包括GDP的增长率,就业率行业的竞争信息人口信息,教育水平,每年的毕业生的工资水平,CPI物价成本等多种信息。为了更好的进行采购工作,那么公司就可以把所有这些实时信息收集起来,结合历史数据进行分析,从而给采购人员提供一个购买物料的成本价参考,支持采购人员跟供应商谈判。
3.采购云
采购云的应用将帮助企业更好的去连接内部流程与外部的协作,这一合作关系包括了供应商,代工厂等等与企业业务及生产相关的合作伙伴们。比如通过使用在线第三方采购平台进行电子采购节省采购过程中的时间成本,在与供应商对接发票处理等过程中实现全程无纸化等等。
在实际业务场景中,企业通常会遇到的长尾支出的问题,总是会存在一些很小很零碎的金额。那么通过实施采购云的应用,企业员工通过统一的界面,使用京东或阿里巴巴B2B这样的相关网络去搜索符合条件的物料,并把选择信息回传到公司的ERP系统中,完成相关的采购审批流程与采购分析工作。通过这样一个采购云应用,就给企业提供了一个成本可控,风险可控的长尾品类的采购解决方案。
二、征集课程思政案例
为全面落实立德树人根本任务,学校积极推动思政课程向课程思政转变,使各门课程与思政课程同向同行,形成协同效应,构建全员、全过程、全方位育人的“三全育人”大格局。决定征集各门课程思政案例。每人填写三个。
课程思政案例(一)
任课教师
技术职务
副教授
任教课程
商贸经济类课程
实施课程思政章节位置
第一章
绪论
关联知识点
企业概述
课程思政案例标题
便利店行业将迎来蓬勃发展期
课程思政案例育人目标
以学生身边最容易接触的连锁企业类型的发展为实例,加深对国家发展的了解,提高每个学生的“四个自信”
实施的教学
方法
案例分析、播放视频
课程思政案例
教案稿
案例的详细内容:
便利店行业将迎来蓬勃发展期
近年来,我国品牌连锁便利店加快发展,增速连续多年位居零售业态前列,但仍存在品牌连锁门店总量不足、布局不合理、服务功能不完善、经营能力不强等问题。
品牌连锁便利店在全国范围内的发展迎来了政策东风。为适应消费升级趋势,健全便民商业设施,提高消费便利性和居民生活品质,日前,商务部决定在全国推进品牌连锁便利店建设工作。
“总体来说这将对便利店发展产生较大的推动作用,便利店行业将进入蓬勃发展时期。”北京超市发连锁股份有限公司董事长李燕川在接受经济日报记者采访时表示,尤其是对便利店的品牌化发展上,一定会有很大的促进作用。
李燕川认为,目前从全国范围内看,便利店行业的发展并不均匀、需要整合,比如北方的便利店发展整体较慢,还存在不少的“夫妻店”等现象。“不像超市,便利店一定是达到规模之上,才会有盈利,如果仅仅是几家、几十家甚至上百家都很难盈利,所以品牌化连锁化的发展对于便利店行业来说相当重要。”
“本次发布的通知对便利店行业的发展具有重要意义,将为行业提供更好的政策环境,将会更有力地促进整个行业的健康发展。”便利蜂执行董事薛恩远在接受记者采访时表示,今年以来,便利蜂已经上线了“外卖到家”“线上超市”等创新业务,近期还上线了洗衣业务,不断拓展便民服务范围。同时,便利蜂还在业内首家实现热餐全部采用品牌食用油,持续提升大众日常餐饮食材品质。
可以说,便利店是最贴近老百姓生活的零售业态,是满足人们便利消费需求、服务民生的重要载体。近年来,我国品牌连锁便利店加快发展,增速连续多年位居零售业态前列,但仍存在品牌连锁门店总量不足、布局不合理、服务功能不完善、经营能力不强等问题。
“根据中国连锁经营协会的统计,去年便利店全行业的单店平均日销售额仅为5299元,较发达国家还有很大差距。”薛恩远介绍,这有中国便利店起步晚、管理相对粗放等原因,同时也要求中国便利店从业者以更高的标准要求自己,从科技入手寻求创新和突破,最终赶上并超过国际先进水平。
薛恩远认为,一方面,便利店企业需要从自身入手,提升精细化运营水平,创新思维,切实提高管理能力;另一方面,也希望政府在证照、物业等环节给予大力支持,比如北京推出的“一区一照”等简化审批流程的政策就对便利店行业产生了非常积极的影响,希望能在其他地区继续推广。
“政策出台之后,在细节细化方面应该要跟上。比如开业开店给予什么样的政策支持?是资金、补贴还是固定资产投入等,都需要形成一个标准体系。”李燕川说,其实这两年便利店行业发展中出现了一些“各自为战”的现象,一些风投只是想快速抢占市场,或者是“跑马圈地”,不但造成社会资源的浪费,也伤了真正想做零售的人的心。
李燕川表示,便利店行业属于劳动密集型行业,利润率不高,并且要求经营者有长远的规划和一定的把控能力,如便利店网点的规划、大中小店的配比,以及对食品安全的把控等。门槛并不低,不是谁都可以进入的。
为此,李燕川建议,相关实施细则的出台一定要实事求是,按照行业本身的发展逻辑来考虑,给予符合市场规律的政策、法律等支持,从而避免恶意开店、无序竞争等行为,影响行业的积极健康发展。
课程思政案例(二)
任课教师
技术职务
副教授
任教课程
商贸经济类课程
实施课程思政章节位置
第四章
商品采购检测和质量管理
关联知识点
食品类商品的检验与拒收标准
课程思政案例标题
三鹿奶粉事件始末
课程思政案例育人目标
从大家记忆犹新的一次惨痛事件,教育大家树立质量意识
实施的教学
方法
案例分析、播放视频
课程思政案例
教案稿
案例的详细内容:
三鹿奶粉事件始末
事故起因是很多食用三鹿集团生产的婴幼儿奶粉的婴儿被发现患有肾结石,随后在其奶粉中发现化工原料三聚氰胺。根据我国官方公布的数字,截至2008年9月21日,因使用婴幼儿奶粉而接受门诊治疗咨询且已康复的婴幼儿累计39,965人,正在住院的有12,892人,此前已治愈出院1,579人,死亡4人,另截至到2008年9月25日,香港有5人、澳门有1人确诊患病。事件引起各国的高度关注和对乳制品安全的担忧。中国国家质检总局公布对国内的乳制品厂家生产的婴幼儿奶粉的三聚氰胺检验报告后,事件迅速恶化,包括伊利、蒙牛、光明、圣元及雅士利在内的22个厂家69批次产品中都检出三聚氰胺。该事件亦重创中国制造商品信誉,多个国家禁止了中国乳制品进口。2008年9月24日,中国国家质检总局表示,牛奶事件已得到控制,2008年9月14日以后新生产的酸乳、巴氏杀菌乳、灭菌乳等主要品种的液态奶样本的三聚氰胺抽样检测中均未检出三聚氰胺。
2008年9月12日三鹿集团声称,此事件是由于不法奶农为获取更多的利润向鲜牛奶中掺入三聚氰胺。三聚氰胺在一份报价单中的价格为每吨8700元。早在2008年7月中旬,就有记者就从三鹿品牌甘肃省总经销商——兰州兴源食品公司了解到三鹿已经停止生产确认受到三聚氰胺污染的奶粉品牌三鹿优加奶粉,2008年9月12日网易财经编辑从三鹿品牌总监处得到确认,2008年8月5日就通知各地经销商,三鹿在3月至2008年8月5日之前生产的产品受到污染,停售优加系列产品,并且秘密召回,但未公诸于众。这导致在此后的一个多月里,又有一批婴儿仍食用了三鹿问题奶粉。
三鹿集团官方网站在事件曝光后遭到数轮攻击,网站标题被黑客改为“三聚氰胺集团”;首页也被改为“看三聚氰胺集团新闻有感”,甚至一度成为了黑客们的聊天和“集体路过”场所。在第二轮攻击中,“三聚氰胺”被作为产品名称列在三鹿的产品网页上。
2008年9月13日,中国国务院启动国家安全事故I级响应机制(“I级”为最高级:指特别重大食品安全事故)处置三鹿奶粉污染事件。患病婴幼儿实行免费救治,所需费用由财政承担。有关部门对三鹿婴幼儿奶粉生产和奶牛养殖、原料奶收购、乳品加工等各环节开展检查。质检总局将负责会同有关部门对市场上所有婴幼儿奶粉进行了全面检验检查。
石家庄官方初步认定,三鹿“问题奶粉”为不法分子在原奶收购中添加三聚氰胺所致,已经拘留了19名嫌疑人,传唤了78人。这19个人中有18人是牧场、奶牛养殖小区、奶厅的经营人员,其余1人涉嫌非法出售添加剂。
河北省政府决定对三鹿集团立即停产整顿,并将对有关责任人做出处理。三鹿集团董事长和总经理田文华被免职,后并遭刑事拘留,而石家庄市分管农业生产的副市长张发旺等政府官员、石家庄市委副书记、市长冀纯堂也相继被撤职处理。河北省委也决定免去吴显国河北省省委常委、石家庄市委书记职务。22日,李长江引咎辞去国家质检总局局长职务,这是因此次事件辞职的最高级官员。毒奶粉事件在中国形成了一股“行政问责与司法问责风暴”。
根据中华人民共和国《食品卫生法》和《产品质量法》,三鹿集团最高将被罚两亿元人民币。
新华社报道,三鹿毒奶粉事件事态扩大的主要原因是三鹿集团公司和石家庄市政府在获悉三鹿奶粉造成婴幼儿患病情况后隐瞒实情、不及时上报所致。
2009年1月22日,河北省石家庄市中级人民法院一审宣判,三鹿前董事长田文华被判处无期徒刑,三鹿集团高层管理人员王玉良、杭志奇、吴聚生则分别被判有期徒刑15年、8年及5年。三鹿集团作为单位被告,犯了生产、销售伪劣产品罪,被判处罚款人民币4937余万元。涉嫌制造和销售含三聚氰胺的奶农张玉军、高俊杰及耿金平三人被判处死刑,薛建忠无期徒刑,张彦军有期徒刑15年,耿金珠有期徒刑8年,萧玉有期徒刑5年。
2014年,72岁高龄的田文华改判有期徒刑18年。
课程思政案例(三)
任课教师
技术职务
副教授
任教课程
商贸经济类课程
实施课程思政章节位置
第十章
商品采购绩效评价
关联知识点
采购回扣的产生与杜绝措施
课程思政案例标题
秘密特工调查采购腐败
课程思政案例育人目标
从真实案例引入,教育引导大家树立法制意识、廉洁意识
实施的教学
方法
案例分析、播放视频
课程思政案例
教案稿
案例的详细内容:
秘密特工调查采购腐败
零售业,商品进店环节上的采购是腐败的多发地带,几乎令所有企业都头痛不已。如在之前推行“单店作战”放权模式的家乐福,由于从门店课长、处长、店长等环节都不同程度拥有订货等权力,出现了大大小小的蛀虫。而其他企业的采购“大贪”也时有出现。
但是在沃尔玛,采购员是谈“腐”色变。在沃尔玛总部的资产保护部内设有一个专门的调查小组,如“秘密特工”一般调查公司内部采购等环节的腐败。
“秘密特工”:一只无形的手
在沃尔玛,采购人员都有一个共同的意识是“不要使自己处于被怀疑的边缘”。
一位沃尔玛原采购高层告诉记者,在新员工入职的时候,公司就开始给员工制造一种紧张的气氛。如公司会告诉你在总部资产保护部有一个专门调查腐败的小组,有很多“秘密特工”,平时在公司是不露面的,谁都不知道是哪些人,但是他们可能正监视着你。
这就出现“此处无形胜有形”的效果,在很多企业,采购人员与客户吃饭是很平常的事,但是在沃尔玛员工都会自动避免在公司外与供应商接触。
如上述原沃尔玛采购高层就遇到过一次尴尬的事。有一次,他请沃尔玛在职的一个高级采购经理吃饭,同时他也请了一位供应商朋友,但是与沃尔玛并没有业务往来。结果这位采购经理得知对方是供应商身份后,中途就找个借口匆匆离开了,因为怕引起“秘密特工”的怀疑。
据记者了解,“秘密特工”会采取多种手段监控采购人员。他们会冒充沃尔玛的采购员去向供应商买东西,然后对比采购人员谈的价格,看是否存在回扣的空间。他们还会直接向供应商询问,采购人员有没有拿回扣,几乎所有的采购员都会被这样调查。另外还有阶段性的跟踪。如在采购人员下班后,可能会跟踪一段时间,了解你私下有没有与供应商接触等。他们会调查采购人员与供应商的关系。
此外,沃尔玛还会动用特殊手段,如通讯设备监控。据说沃尔玛有在公安局申请备案,员工的通话可以被监听。
一旦发现内部腐败行为,“秘密特工”就会去调查,情节严重的移交公安。据上述原沃尔玛采购高层透露,有一次,沃尔玛工程部一个员工被发现有收受供应商贿赂的行为,“秘密特工”就让供应商协助调查,条件是如果供应商协助就减轻处罚,否则加重。据说当时他们设了一个局让受贿的员工“现形”,供应商拿了钱与那个采购人员接头,“秘密特工”就藏在隐秘处,就在他们交易的时候当场抓住该员工。
“‘秘密特工’组织如同一只无形的手,给采购人员造成巨大的心理压力,这是监控腐败的高境界。”一位业内人士如是评价。
与供应商签订反腐协议:从外部制约
除了“秘密特工”组织外,沃尔玛还通过向合作伙伴——供应商们宣传公司的廉洁政策,从外部来制约腐败行为的发生。
最关键的是,沃尔玛会与供应商签订反腐协议,采购人员也要签字。其中供应商的条款有:保证不贿赂公司的员工,包括现金、实物、票证等各种形式的馈赠;如果供应商行贿被公司发现,将自行承担后果,包括解除与沃尔玛的合作,以及其他形式的处罚等;如果有采购人员索贿的话,要向公司汇报等。
实际上,沃尔玛通过这个协议也对供应商的行为进行了规范,并通过解除合作等严重的处罚作为威慑。
而且在防腐问题上,沃尔玛的原则是“在诚实问题上不能有任何折扣”,对再细小的问题也不会睁一只眼闭一只眼。如逢年过节,供应商送挂历、文具等小礼物,沃尔玛的员工都一概不能收。有一次在沃尔玛东莞一家门店,有收银员被发现用的笔是由供应商提供的,结果7个有关系的收银员都被开除了。
还有就是采购人员到供应商工厂考察,由供应商接送、请吃饭在很多企业是正常的。但是在沃尔玛,采购人员去的路费、食宿费都有公司承担。当然,供应商也逐步适应了这种方式。
各个环节监控:在管理流程上控制腐败
事实上,沃尔玛防腐比较有效的另一个关键因素是,在各个管理流程上不给腐败留下空间。
在供应商样品管理上,每个送达的样品都要贴上标签,包括样品名、送达时间、价值、采购人员等;在样品看完后,让供应商带走或者交到公司的样品管理处,如果采购人员下次要看样品就必须填写样品借记单;样品看完后必须归还样品管理处,不允许私自动用。而在很多公司样品管理是相当松散的,即使是仓库的货物丢失也不少。
还有令上述原沃尔玛采购高层印象深刻的是,沃尔玛原则上是不允许用公司电话打长途的,每个月防损部(现在改名为资产保护部)的人就会把每个员工的电话清单拿过来,让你写打给了谁。如果员工忘了打给了谁,会被要求再打一遍确认。防损部的人员还会根据你提供的清单抽查,看提供的情况是否属实。“这主要是调查员工有无乱打电话,从而看有无侵占公司资源。”他补充道。
问:设供应商为x,采购商为y,在一个由商业循环而形成的方程式中,如何使等式右边的z即商业贿赂降到最小值?
答:使z为最小值的解为:
通过“秘密特工”调查小组给员工制造一种紧张的气氛,使员工自动避免处于“瓜田李下”。并通过与供应商签订反腐协议以及严密的内部流程控制来防腐。