第一篇:运动会安保工作总结
大运会安保个人工作总结 8月23日晚,深圳第26届世界大学生夏季运动会闭幕式在深圳“世界之窗”举行。经过12天的精彩赛事,来自世界的近万名大学生运动员在这里收获自己的喜悦,展示各自的风采,深圳这座中国最年轻和最具活力的城市,也在这一体育盛会中,成功向世界绽放自己开放、包容和青春的华丽色彩.回首今年7月份以来,在第26届世界大学生夏季运动会深圳游泳跳水馆工作的日子,内心充满了激动、自豪与不舍。能成为服务深圳大运会的一份子并为大运的成功举办献出自己的微薄之力,既是我的荣幸与责任,也是对我的考验与挑战,更是时代与组织赋予我的机会与使命。大运带着神圣走来,我肩担着使命激动地向她奔跑而去,期间有汗水、有辛劳、有希望与收获??在这几个月的大运会工作征程中,我是从以下几方面来开展工作的:
一、升华思想,积极参与团队培训,增进大运知识储备。作为一名从未参加过体育赛事也不是体育专业出身的人来说,大运会的安保工作应怎样去开展,组织上分配的工作岗位职责是什么,自己应该如何干,心中没有底。但我相信有团队有组织在,什么困难都能解决!我知道,工作光有激情是不够的,还要有自信与勇气、有专业知识与技能作为支撑,更需要有正确的思想作为引导,消除畏难情绪与急进心理;
从专业培训中学习业务知识,积累专业知识,熟悉业务技能;从联调工作中发现问题,处理问题,解决问题并积累经验,锻炼了自身的业务应变能力,提高自己的业务素质的过程。在“从这里开始,不一样的精彩”的大运会口号召唤下,“理性,文明、平和、规范”的理念深入人心,日常中,我们自觉把上级“提高自身素质、提升服务水平、展示良好形象、当好东道主”的要求作为我们的行动基本来抓,坚决服从上级调配,使自己在这次盛会中得到了思想与人格的真正升华。
工作中,能时刻牢记责任与使命,把团队奉献精神放在工作的首位。在实践中,我能够与其他部门的同事保持密切的联系,加强沟通与协调,及时处理工作中的问题。我深知,只有真诚的付出,才能得到别人的理解与尊重,才能最大的维护我们的利益。在服务大运的工作中,我深深懂得“服务就意味奉献,没有奉献精神就搞好不好服务;没有奉献精神,服务就没有积极性、主动性和创造性。”大运留给我的,是宝贵的财富,是更新更深的思考和奋发进取的豪情!
第26届深圳大运会已经落下帷幕,作为一名大运会普通安保志愿者,我能为亲身参与、零距离拥抱这次激情盛会而感到无比骄傲和自豪,我将用这次不平凡的经历激励着自己不断前进,用大运精神不断鞭策自己在平凡的工作岗位上做出新的成绩!
告别大运,争取新的光荣。我不会停步!
二○一一年九月二十八日篇二:2013年安保工作总结
渤海水泥(锦州)有限公司2013年安全保卫工作总结 集团安全保卫部 2013年是锦州公司加入山水集团这个大家庭的第二年,一年来,公司在山水集团安保部的正确领导下,在广大员工的共同努力拼搏下,全年实现人身轻伤以上事故为零、治安案件为零的良好成绩,较好的完成了集团下达的治安、安全生产指标;公司安全管理快速地溶入到了集团的体系中,为2014年再创辉煌而准备着。下面将2013年安保工作向集团领导做一汇报。
一、认真完成集团安保部领导莅临锦州公司检查下达的整改意见及集团下达的各项文件通知工作要求,每次公司领导班子都召开会议仔细学习认真体会,严格按照要求结合公司实际组织相关人员制定实施方案,依照方案进行细致检查,发现问题积极整改,并将实施方案、整改结果及时上报。
二、2013年是锦州公司正式生产的第二年,在集团安全保卫部的督导下,实现了与集团“一对一”对接的目标,并制定完善了治安防范、消防、安全管理制度、应急预案和检查标准等各项管理制度。贯彻“谁主管、谁负责”原则,落实领导责任制;在安全保卫管理工作中,除加强与集团安全保卫部加强联系,与兄弟企业保持良好的沟通外,工作中力争做到高起点,为公司安全生产经营辅平了道路。
三、制定目标,责任到人,拟定二○一三年安全生产责任目标及考核实施细则,明确提出了“杜绝重大人员伤亡事故,杜绝重大安全责任事故,不发生劳动安全责任事故,不发生设备安全责任事故的目标。实现了消
防安全目标管理、治安防范责任书目标完成。5月份通过了锦州市安监局对公司安全生产设施的竣工验收、清洁生产验收、职业场所职业病危害检测、12月中旬圆满完成了三体系审查验收。
四、加强防范,确保平安
1、根据公司安全生产和治安的防范情况,对公司办公楼重点部位除安装了红外线防盗报警装置,安装监视探头27个外,在各险点处新增监控探头30个,易制毒品保管采用双门、双锁加铁箱的防护措施,实现了人防、物防、技防相结合。
2、抓好遵纪守法、安全防范事故教育,公司及各单位全年共进行安全培训30次,通过安全培训,增强员工的法制观念和安全意识,杜绝了不良现象的出现。
3、现场检查坚持例行(每星期二安全生产现场检查)与随时抽查相结合,以每天的巡查为主,及时发现排查不安全因素。全年共下达安全隐患整改项目共51项,已完成50项,剩余1项正在整改进行中。
五、抓重点,保稳定。
1、生产工艺线安全改造趋于完善,作业路面硬化、1#路工程竣工,今年公司改造项目很多,外协单位经常在厂内施工作业,为此将外协单位的治安、安全管理工作纳入了公司安保工作的重点,除加强对外协单位人员入厂前的安全教育、签订安全协议外,同时加强对其在厂其间的检查力度,全年发现外协单位严重违纪现象3起,全部下达了整改通知并进行了罚款处理。
3、教育员工正确对待外协施工单位人员,端正态度,默契配合,相 互监督,共同营造良好的治安环境。
4、不定期的组织各种专项安全检查,发现安全隐患下发整改通知,督促予以整改,杜绝了各类事故的发生。
五、加强培训,营造良好的安全氛围
1、监督检查年初安全培训计划的落实情况,培训不走过场求结果,通过培训增强了员工的安全意识,增加了员工参加安全管理的积极性和主动性。
2、认真组织开展各种安全活动,公司全员参加了安全培训教育,对新入厂及调岗人员及时进行安全培训,不断提高员工的安全意识,营造“关注安全、关爱生命”的浓厚氛围。
3、对员工进行了一次消防安全教育,课后进行了消防应急演练,通过这次演练,提高了员工应对突发性安全事故的快速反应能力和处置能力。
4、组织安排特种作业人员进行安全培训,保证特种作业人员持证上岗。加强对现场的生产设备、现场管理、安全防护等情况的检查,督促做好安全工作。
六、安全文化
1、六月是安全月为加强本次安全月活动的组织领导,确保安全月活动的有效落实。在公司领导班子的指示下,安全经理第一时间转发了国家、市安监局、集团下发的文件。同时于6 月1号组织相关人员对活动进行认真组织,使活动开展得有计划、有布置、有检查、有落实。由于我们准备充分、布置周详,使公司在此次“安全生产月”
活动一开始就步入有组织、有领导、有计划的正常轨道,并使得在本次安全月活动中公司没有任何大小伤害事故发生。
2、锦州市政府、安监局领导对安全月活动十分重视,锦州公司应邀参加由锦州市政府、安监局举办的《锦州市安全生产公益讲座暨事故警示教育主题活动》市安监局孙局长、主管肖处长对锦州公司安全工作给与了高度评价。
3、用舆论作为导向激发职工地参与热情。对员工进行安全宣传教育,组织开展“安全来自长期警惕,事故源于瞬间麻痹”反思大讨论警示教育活动,用过通过对典型事故的剖析,吸取事故教训,强化安全意识,推动安全生产工作。6月6日-6月10日,对员工进行安全教育宣誓签名大会。其中,以看板、横幅、视频警示教育片播放等一系列形式进行大张旗鼓的宣传。让员工牢固树立“安全第一”的思想,把规范自己的行为、注重安全生产变为自觉活动。据不完全统计,在安全月活动中,我公司共悬挂安全生产标语9 幅,安全锦旗4面,张贴安全生产月挂图12张,购置观看警示宣传片一套(6月14日-15日),报送安全报道稿件多篇。通过各种形式的宣传,激发了员工自觉参与安全月活动的热情,使安全生产真正进入了职工心中。
4、为进一步强化安全生产工作,警钟长鸣,常抓不懈,将安全生产工作作为各项工作的重中之重。针对目前安全生产状况,结合“夏季四防”工作组织开展安全专项整治活动(6月16日-25日),对于违章操作、违章指挥、违反劳动纪律,现场防护不到位,现场物品放置危险、物品摆放超高等隐患进行检查,对各部门存在的安全隐患下
达整改通知书计划整改。同时,各部门班组组织人员于每周一召开“安全教育会议”对在生产和工作过程中发现的安全隐患进行分析和整改。以安全月活动为契机,认真开展自查自纠,及时消除安全隐患,要坚持进行回头看,反复抓,抓反复,使隐患排查治理工作制度化、经常化,巩固治理成果,全力以赴预防各类安全生产事故的发生。
5、公司于6 月12-13 日积极组织参加了与葫芦岛公司等三家公司联合举行的与安全为主题增强公司凝聚力、向心力,培养员工团队精神的员工趣味运动会,本着友谊第一比赛第二,安全为主的精神,并取得了好的成绩。
6、锦州公司分别在11月13日-16日和12月9日分别举行了渤海水泥(锦州)有限公司第一届乒乓球比赛、和12.9锦州公司第二届长跑运动会。
通过比赛和活动使锦州公司全员上下在文体活动的平台上进行安全和信任的竞技交流和思想情感的交流,从而达到员工之间相互认同相互理解,实现心灵的默契 推进企业文化建设,为我公司持续快速发展提供强有力的文化保证。
总之,公司全年未发生治安案件,未发生重大安全生产事故,未出现群体性上访事件,未出现“黄赌毒”等“六害”活动,为公司双文明建设创造了良好的氛围,基本实现了“保好驾、护好航、服好务”的工作目标。2014年安保工作重点:篇三:大运安保工作总结
深圳大运会安保工作总结 2011年7月18日,深圳世界大学生运动会开幕之际,根据我院党委的统一部署,刑事科学技术系185名学员在王金熔支队长带领下奔赴深圳执行深圳大运安保工作。入住深圳信息技术学院宿舍,负责深圳体育中心和梅林检查站的安保工作。我学员支队严格按照我院党委及福田分局党委的要求,讲政治、讲大局、讲奉献,团结协作、全力以赴,切实做到了我院师生在大运安保工作中实现“四个确保”和“四个提高”的目标,即“政治上不出问题、工作上不出问题,纪律上不出问题,安全上不出问题”,“提高学生实战应用能力,提高学生融入社会的实践能力,提高带队教师的组织协调能力和动态环境下思想政治工作能力,提高师生的政治敏锐性和政治鉴别力”。科技系本着“能吃苦、能战斗、守纪律、保平安”的原则,为大运会期间的安保工作作出了应有的贡献。
我支队大运安保任务即将结束,现对前阶段的安保工作做一下总结:
一、基本情况
(一)岗前培训
在校培训 理论培训 实地培训
(二)岗位分工及主要任务
(三)主要成绩 训练场19场,足球比赛13场,包括排 球 跳水
二、主要工作
(一)认识方面
(二)管理方面
(三)执勤
(四)文化生活
(五)队伍建设
三、我大队参加深圳第26届大学生运动会安保人员共102人,经过岗前的理论培训和实地培训,均能够按要求认真履行职责,出色地完成福田警方所安排的任务。我大队学员虽然总人数不是很多,但是分散到指挥中心、反恐防暴治安案件处置、前后院分隔、训练场安、保、配电室、颁奖礼仪六个岗位上,这就带来了岗位分散,难管理的难题,但是我大队采取岗位责任人负责制,发挥各负责人的模范带头作用,充分解决了这一难题,其中很多岗位都至关重要,他们依靠能吃苦、能战斗的精神,出色的完成了安保任务。
二、主要工作
(一)提高思想水平,增强责任意识
我大队为增强学员的安保意识,强调内强素质,外树形象。培养高度的责任感与使命感,我大队在来深圳之前就开始通过各种形式的动员,首先召开学员大队会进行思想的动员和部署,然后通过中队会、班会的形式来发动学员、投入安保,所以在来之前学员们就斗志昂扬,充满活力。来到深圳之后我大队利用培训之余的时间定期召开座谈
会,讲述大运安保职责,开展业务工作汇报等活动,全面了解把握学员思想动态,针对各学员思想、工作、生活中出现的认识问题进行单独交流。统一认识,排除怕苦叫累思想,保证了所有学员政治上不出问题。严格落实学院党委及福田分局下达的各项制度,传达学习王兴发副书记的两个会议精神,确实落实会议内容,保证学员思想行动上的一致性与协调性。加强学员参战大运安保的思想意识,增强奋战大运的责任感与使命感,同时为日后工作的顺利开展奠定思想基础。
(二)严格管理 制度规范
严格的纪律是一切的保证。为切实做好大运安保工作,加强学员管理,我大队狠抓纪律作风建设,积极落实队伍规范化管理。在学员执勤工作中,要求学员听从安排,服从管理,不脱岗、不离岗,坚守自己的岗位。严格遵守工作纪律,执行工作规范,严格遵守大运安保有关的规定。在驻地,各项行为活动严格按照学院领导的要求,严格落实请销假制度、内务管理制度、晚就寝制度、队列及出早操制度。狠抓落实,不定期组织检查、评比,保证了纪律的严明和作风的严整。在学员执勤中,勤勤恳恳,兢兢业业,他们的岗位虽然不能抓获嫌疑人、查获管制刀具和毒品,可是他们每天还要工作十几小时,虽然默默无闻,但是他们在平凡的岗位上为大运安保贡献了自己的力量。办证岗位上的学员就是以热情、奉献精神感动了射击馆的所有成员,特意给他们送来锦旗。他们为学院在大运安保工作争得了荣誉。
(三)全面发展 丰富生活
积极组织开展各种活动,活跃身心,营造一种健康向上的文化
氛围。来到深圳立即成立刑事科学技术系战地团总支,创办《曙光》杂志,及时发表工作动态,刊登学员优秀稿件,同时设立展板,选举安保学警之星,树立榜样,形成争先、争优的氛围。同时开展了篮球赛、羽毛球赛、够级大赛、跳棋和象棋大赛等活动,并组织登山、出早操来锻炼学员的体能,以此丰富学员的业余生活。学员们积极写感受、写安保经验,不仅提高了自身的写作水平,同时还增强了各方面的思想意识。在福田分局及我院团支部组织开展的活动上,该大队学员积极参与,同时参演了舞蹈等文艺性节目,获得了福田警方的一直好评。
大运期间,我大队实现两个强抓。强抓警务管理不放松,展开内务、晚就寝等的大检查,评先树优。与其他兄弟单位形成鲜明的对照;强抓体能不放松,为能更好的适应超强的工作环境。大队组织学员每天进行体能训练,同时鼓励参加丰富多彩的体育活动。
大运安保任务即将落下帷幕,我大队也顺利完成了前阶段的大运安保任务,成绩优异,得到了福田分局领导的大力赞扬,树立了山东公安和山东警察学院的良好形象。希望在今后的学习工作实践中,将继续发扬在安保工作中养成的优良作风。篇四:安保部工作总结
数理学院学生会
安保部
工
作
总
结
数理学院安保部2012年6月
数理学院安保部
2011-2012年工作总结
过去的一年里,在院系团总支学生会的正确指导下和学生会各部口的积极配合下,以及我部全体成员的团结合作,辛勤工作下,我们安保部在这一学期里开展了一系列活动,为院系和学生会的各项工作开展做出了贡献,为同学们提供了诸多方便。
在本学期中,我们发扬安保部的优良传统,本着“服务同学,锻炼自我”的原则,全心全意为同学服务,现将我部本学期开展的各项工作总结如下:
一.自身建设
在这一年里,我们安保部加强自身建设,完善自身管理。在院领导和主席团的指导下,我们首先对干事、部员加强了思想上的教育,端正了他们的态度,使他们从思想上向党组织和主席团靠拢,使他们意识到为他人服务的光荣。
同时教育部员严格摆正工作,学习,生活三者关系。工作态度积极端正,做到任务落实到位,责任落实到人。工作中应当注重效率,质量和可操作性。二.活动总结
我们部门积极配合学生会的工作,在多项活动中,做好了后勤工作,保证了活动的顺利的进行。
1.在2011年的学生运动会上,我们部门负责保管黑板、粉笔、院旗、旗杆,同时男生搬桌子,搭帐篷,女生打扫卫生。我们积极配合体育部的工作,为运动员做好各项后勤服务。2.教师公运动会上,我们部门同样负责保管黑板、院旗等,同时为 参赛的老师递水送水果,为老师加油呐喊。3.承接了“班旗班徽设计大赛”。我们部门接到学生会安排的班旗班
徽设计活动后,积极开展了商讨活动的进行,安排干事部员做好活动的宣传。我们到各个班级里宣传活动,同时干事部员做表率参与活动,最后收集作品,交到学校参与评选,最终我们部员获得奖项。4.承接了“彩妆设计大赛”。我们部门主动承接这个活动,然后我们
到班级宣传,寻找会化妆的同学和模特,到北京路校区参与彩妆,在这过程中我们为参赛的同学做好后勤服务,最终,获得了彩妆大赛优秀奖。5.自己搞活动。为了增加同学的寝室文化建设,我们部门向学生会
递交了“数理学院宿舍文化大赛”的策划书。为了让同学们更加关爱老人,我们部门写好了关于“关爱老人,我们在行动”的策划书,即将在接下来递交策划书,并把活动搞起来。6.“送老生晚会”节目演出。我们部门积极响应院领导和学生会的号召,积极筹办节目,最终我们部门邀请了吉他架子鼓的演奏乐队,为晚会送上了一份精彩的演唱弹奏。
7.在平常的活动中,我们部门积极配合其他部门的工作。
在这些活动工作中,也有问题存在,我们将汲取过去的经验教训,弥补以往的不足,不断进取,以更好的工作态度,更高的工作要
求,更新的工作理念,为我院学生会工作的蓬勃发展而努力工作!
安保部
2012年6月篇五:运动会工作总结 运动会工作总结 2014年秋季田径运动会在学校领导的大力支持和关心下,通过各部门的协作和配合,以及全校师生的共同努力,各项工作已安全、顺利地结束了,达到了预期举办的目的。为了进一步改进和提高工作,现对本届运动会小结如下:
一、学院领导重视 在运动会筹备阶段,学院就给予了高度的重视。从前期的运动会宣传,到后来选手的选拔,保证了运动员选拔有条不紊的进行。
二、准备充分、分工落实
赛前我们对正式比赛期间需要处理的各项事务进行了细致入微的考虑,做出了详细的赛期策划书,对场地安排、考勤监督、后勤服务、赛场掌控等几大方面的任务划分和人员调配进行了细致明确的规划,同我们召开专门会议;将各项工作分配到各人确保了整个运动会期间所有的事务杂而不乱、有条不紊的顺利开展,为我们取得优异的成绩奠定了组织基础
三:分工明确,通力合作
运动会的过程中,学生会各部门的通力合作、学生会所有成员努力工作做好各项后勤服务工作。比如运动会上秘书部负责签到,青协、策划部等部门负责记时、裁判等工作等等正是所以人,所有部门的的通力合作,保证了运动会平稳进行。在学生会各部的协作配合下,这次运动会从组织上可以说比较成功,各个方面的准备工作都比较充分,显示了我们学院学生会的团结一心,共同努力协作。在运动会开幕的前一天相关人员就在操场搭建主席台跟帐篷。在开幕的的第一天相关人员很早就到操场负责各项工作为运动员的入场做好准备。中午也就休息一会就早早地赶到现场,我们要为这些人喝彩,这种不怕苦不怕累将工作进行到底的精神发扬下去。
四、热情参与,积极奋斗
此次运动会得到了同学们的重视和积极参与。在报名时,我院同学积极申报田赛,竞赛项目中的各项比赛,在选拔和训练中努力拼搏,在比赛场上顽强地拼到底,不放弃,以饱满的热情和高涨的积极性投入比赛,充分体现了我院同学以“责任,荣誉”为信念,敢冲敢拼,不怕困难的精神风貌。运动员们也奋勇拼搏,不轻言放弃。
五:不足缺点,查漏补缺
本次运动会运动员选拔时间少,且训练器材不足,没有挖掘一批有潜力的运动员,使我们的成绩产生了一定的影响,我们的成绩还有很大的提升空间。还有些运动员由于课时天气的原因没有好好训练,还有的由于第一次参加这种大型运动会难免对有些流程不熟悉影响了成绩,今后的活动我们会充分考虑各种状况,以应对各种困难。总的来说,这次运动会,从准备到开始到最后结束,我们都尽全力将每项工作都做的最好,发扬了我们不怕苦不怕累的精神.至此,运动会终于画上了一个完满的句号。在比赛中我们有过成功的喜悦,也有过失败的泪水。古人云:“悟以往之不见,知来者之可追”成绩已是昨天的了,翻过这一页,明天的空白还需要我们自己去书写,让我们共同期待下届运动会的到来。
第二篇:安保工作总结
安保工作总结1
过去的20xx年,在公司上级部门领导下,做为物业公司保安部一员,以小区人、财、物安全防范为己任,以业主至上、服务第一为导向,认真做好每一项工作。为在新一年里将工作做得更好,现就20xx年工作体会总结如下:
(一)遵章守纪,注重礼貌礼节。
遵章守纪是合格员工的基本要求,是各项工作顺利开展的前提。因此在工作中以遵章守纪为荣,并付实际行动,互相监督遵守。服务行业,礼貌礼节做得怎样,是服务水平的体现。工作中做到勤问好、多敬礼、态度热情、行为规范。
(二)迎接挑战、行职责。
自年初,在上级部门信任与支持下,安排本人在保安部,这对于我来说是新的'挑战。为适应新的工作要求,在熟悉掌握工作职责、要求的同时,虚心向部门及领班请教,并在实践中不断领会。
工作方法从严肃、说教向灵活、谈心、关爱转变,对工作中出现的问题和差错,不隐瞒、及时上报、及时处理、有错必纠、有错必改、分析原因、改进工作。同时贯彻上级部门的各项工作指示。
(三)正确树立服务意识。
目前,社会上部分人对保安从业人员有某种偏见,这多少给工作带来一些困扰,因此,保安员只有正确树立为业主提供安全、优质、高效、服务的服务意识,为小区安全防范尽己之责,才能将本职工作做好。
(四)不断学习进取,提高业务水平。
部门每日例会:对存在的问题、解决方法及案例分析等是直接、有效的学习;
物业管理从业人员培训学习,收获之一,进一步认识到:
掌握、了解并运用有关法律法规,是提供有效服务的保障;
利用业余时间,上网了解、学习相关物业管理知识。通过各种方式的学习充实自己,使工作能力有所提高。
安保工作总结2
本人工作中还存在不少不足之处,如沟通、协调能力还有所欠缺,执行力还有待加强等。20xx年,在公司“尊重他人、积极沟通、尽职尽责、不断创新”的管理理念及“用心管理、用情服务、不断为业主创造价值”的服务理念下,将为小区安全防范而继续努力工作。
一、加强自身素质和业务学习确保管理上水平欲先善其事必先利其器,作为一个基层管理者必须要有高度负责的责任心和过硬的业务水平才能胜任管理工作带领队伍健康稳定的向前发展,而安保行业又是一个高风险行业,保安队伍更是一个特殊的行业,从业人员要求也高,要求准军事化管理,怎样才能把这20多名不同情况的年轻人唯我所用呢?发挥他们的光和热呢?这是个具有挑战性的工作!任职伊时为了能尽快熟悉岗位情况,理清工作思路。我给自己制定了详细的学习计划,利用各种学习方式进行学习,全面加强自身素质和业务的学习。一是自学安全保卫知识及消防知识,二是积极参加处及中心开办的各类培训班,通过系统全面的学习,加强自身素质及专业知识的提升。
二、加强员工培训提升服务质量部门员工多为90后且大多是第一次参加工作,自我约束力差,理解能力不强,工作执行力低,管理难度大,为提高队伍的整体素质我和部门经理从源头抓起,不厌其烦的加大岗位培训力度,每星期对员工进行有计划的学习和培训,同时根据不同人员情况进行针对性的教育培训,使员工队伍确保了稳定,员工的作风纪律,业务水平,服务质量和处理问题的能力有了明显的'提高,取得持续无事故的良好态势。
三、下一步主要从以下几个方面展开工作
(一)加大值班和巡逻检查力度。
在重大活动期间,加强值班、对重点部位、敏感部位安排专人值班,发现情况做到第一时间到位,及时处置,把一些不安定因素和苗头消灭在萌芽状态。在加强值班的基础上进一步调整加强巡逻检查密度,保安人员24小时巡逻检查制度,主要抓各岗位值勤时工作质量、仪容仪表、作风纪律等。
(二)层层布置、层层落实。
在开展工作之前把工作布置后主抓各项工作落实情况,加大对员工的管理,要求员工做到的首先我自己必须要作好。对队员加强管理,对每个队员严格考核,为提高保安队员整体素质,讲当前治安形势,及保安工作的重要性,对他们提出严格要求。
(三)严格执行公司的规章制度,做好本职工作,管理全队的各项工作。
配合经理对每一个岗位进行绩效考核,有功必奖,有过必惩,进一步提高队员的工作积极性。
(四)做好队员的思想工作。
关心爱护队员,了解队员的思想、工作、等的情况,及时发现问题。做到政治上关心,思想上信任,工作上教导,生活上体贴。
(五)不断提高队员的业务素质。
要有计划的组织队员学习业务,检查督促队员管好、用好安保器材和消防器材,使其保持良好工作状态。
安保工作总结3
20xx年即将过去,一年来,在保安公司和各级教育部门的领导下,我在校园保安工作的岗位上,以维护校园正常教学秩序,保障校园师生安全为己任,以一个合格称职的保安人员的标准严格要求自己,勤勤恳恳,认真负责,确保了所在的x县x小学全年校园秩序的持续稳定,圆满完成了各级领导的安排的工作任务。具体工作主要体现在以下几个方面。
一、提高思想认识,端正工作态度学校是兴学育人、培养祖国未来人才的基地,从身着保安服,参加校园保安的那一刻起,就深知自己肩负着守护校园安保的职责,因此,思想上有了责任感和荣誉感,工作有动力和方向。
二、树立服务意识,服务于安保大局作为保安公司的派驻学校的保安人员,虽然远离保安公司单位,但时刻牢记保安公司赋予自己的责任,牢固树立起为校园安保服务的意识在完成保安工作中的具体要求和任务,并与学校签订了责任书,努力做到公司领导放心,学校领到满意,校园秩序稳定。
三、认真完成安保任务、落实具体工作
(一)自觉遵守纪律,做到不迟到不脱岗,上岗时着装严整,举止文明、自觉树立保安人员的良好形象。
(二)小学在前半年间,由于修建为校园的保安工作增加了工作量,接送的.车辆、人员的增加等一系列的问题相应而来。为解决这些涉及校园安保工作的问题,严把学校校门的出入关,违规的人员和车辆决不放入。发现有违规的黑校车或超员私家车,立即制止,并及时报告学校,采取措施,为校园门外接送车辆规定停车区域和接送线路,在校园门口设立警戒区域和隔离彩带。
(三)坚持工作日志和出入人员及校园巡逻工作的登记。同时在学校放假后,配合校内教职工每天留校值班,开展巡逻和防范工作。
(四)在完成本职工作的同时,积极主动配合学校完成一些力所能及的其他工作回顾一年来的工作,自己在校园保安的岗位上为学校的安全和保卫工作作出了自己的成绩,虽然也存在着工资待遇偏低和自身素质仍需不断提高等实际问题和不足之处,但我有信心在今后的工作中发扬成绩,完善不足,圆满完成校园保安的职责和任务。
安保工作总结4
新年将至,在过去的一年里,我保安部紧紧围绕酒店全年的中心工作,以脚踏实地的工作作风,求真务实的工作态度,积极创新,不断提高,全面地完成了今年的各项任务,为我们今日大酒店再创了新的业绩。总的来看,我们一年来的工作有许多好的方面,也有许多不足,为了能在今后工作中,扬长敝短,特对今年工作做一个简单的工作总结:
一、各项考核指标全面完成
在酒店各级领导的指导下,在全体员工的共同努力下,我保安部顺利完成全年的'安全保卫任务。在一年里未发生一起重大责任事故,消防设施、设备的完好率全年达到了90%,为酒店各部门进行消防安全培训达20多课时。真正起到了保驾护航的作用。
二、建立健全绩效考核制度,实行激励机制
实行绩效考核是我们酒店从严治企、强化管理的需要,是落实目标责任制的强有力依据。我部门结合自身的特点,将员工的工资、奖金与员工个人的工作表现等直接挂钩,通过不断完善的激励机制最大限度的发挥员工的工作积极性和创造性。涌现了许多感人的事例。
三、强化管理,不断进行学习和培训
现在旅游服务行业人才竞争尤为激烈,只有充满优秀的人员,才能使酒店的经营蒸蒸日上。部门在留住优秀人员的同时,加强了对全体员工的培训力度。先后进行了两次较为集中的理论和实践培训。通过对员工的培训和再培训,加强了各员工的酒店意识、礼节礼貌、治安消防各方面的知识。进一步规范了岗位操作,针对在指挥车辆、开拉车门、敬礼等服务上各别人员存在的操作中不甚规范的毛病,统一了标准。为客服务的思想明显得到加强,如能主动帮助退房客人在房间找回丢失财物。客人直夸我保安部人员风格高尚,为我们酒店、部门赢得了荣誉。
四、努力做好酒店的治安和消防工作
安全工作是企业的生存之本,我部门坚持安全第一,预防为主的方针,认真、扎实做好每项安全防范工作。虽然过去的一年我们部门在各方面取得了可喜的成绩,管理水平得到了极大的提高,但我们也必须正视到工作中存在的困难及面临的挑战。一是,员工还不能完全按照标准进行自我约束,素质参差不齐,有待下一步的提高。二是,我们的管理人员水平还有待于提高。三是,我们的设备还有缺陷,不能很好的起到监控作用,需要进行改进。所有这些问题和不足,都有待于我们今后认真地思考和总结改进。
回顾了20xx年一年来的工作,切实感受到了更为严峻的工作形势形。但我们保安部坚信在酒店各级领导的指导下,紧紧围绕酒店的全年中心工作,以脚踏实地的工作作风,为酒店的发展和稳定做出新的贡献!
第三篇:安保工作总结
安保工作总结
本期,学校领导安排我兼职保安工作,本人没有怨言,服从学校领导安排,现一期兼职工作予以总结:
1、对来人来访人员进行出入登记,尽管群众不配合,但都好言相劝,潜移默化群众。
2、上级检查履行兼职保安职责,对来宾车辆进行引导并登记。
3、随时关锁大门,预防突发事件。安全无小事,尽管给我本人没有关系,但我尽职对学校领导层尽忠。存在的问题:
1、秋冬天气寒冷,春秋装保安服单薄,有时工作需要穿上春秋装冷的打抖,学校需到县保安公司领2套冬装。
2、学校安保工作没有头绪、没有经验,不知保安工作细节及怎样处置突发事件,每期学校层面也没有安排保安工作培训。
第四篇:安保工作总结
安全生产工作总结
今年安全生产工作能够认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,遵循“横向到边、纵向到底、责任到人、不留死角”的安全生产工作原则,积极制定措施,健全制度,狠抓了责任制的落实,现将安全生产工作总结如下:
一、完善体制、明确责任,健全机构、确保安全生产职责。
1、制定安全生产职责,安全生产第一责任人都和各科室层层签订了《综合治理目标管理责任状》和《安全生产目标管理责任状》并交纳安全风险金200元,分管领导交纳安全风险金500元。
2、各科室、道班层层设立了安全员,明确了各自工作安全岗位职责,做到一级抓一级,层层有人管,强化安全意识,维护好生产秩序。
二、加强安全生产学习、宣传及培训、切实增强安全生产意识。
1、每月按时召开安全生产例会及安全生产分析会,组织有关人员学习《公路养护安全操作规程》安全生产有关法律、法规学习并装订安全生产知识手册。并且督促和检查各养路道班每月坚持有安全生产学习日、安全生产例会,并做好安全生产学习记录。
2、加强安全员、机械操作手进行安全生产操作规程学习和机械安全技术操作规程培训。年底对各道班机械操作手分批进行专业安全技术驾驶操作培训,经过培训,使每位机械操作人员驾驶技能、安全驾驶意识得到一定提高、特种作业人员做到了持证上岗。同时制定了安全生产管理办法实施细则(道班),提高道班职工安全生产意识,明确了安全生产主体责任,强化安全管理和机械养护车辆管理。3、6月份安全月活动中,为了加强安全隐患综合治理,防治减少安全生产事故。杜绝可防性事件的发生,切实强化安全意识和防范意识、制定了深入开展“安全生产年”工作方案。并且悬挂了安全宣传法标语横幅五条。组织所有人员参加“安康杯”安全知识竞赛,进一步完善生产事故及险情应急救援预案做到安全生产防患于未然。
三、制定各项切实有效的措施、做好各项安全生产工作。
1、抓好“春运”、“五一”“国庆”节日期间的安全防范工作。每个节日期间前,分管领导都带领有关科室人员,深入各养路道班,施工工地进行综合检查,排查安全隐患,确保节日期间的公路畅通和安全。
2、分局新购一批安全设施,包括安全服60套,反光衣30件、安全头盔30顶、安全锥60个,安全警示牌10个,安全告示牌6个,安全水马20个、车载警报灯6个及其他安全标志等。及时发放到各养路道班,确保安全生产顺利进行。
3、工程项目建设施工严格遵守部颁《公路工程安全技术规范》进行施工,施工区域已设置安全锥120个,警示牌34块,彩旗2000面,标语30条,告示牌15块,安全水马30个,确保工程建设安全。
在安全生产管理中,既收到明显效果,同时亦存在不足之处,安全形势不容乐观,要引起我们的高度重视。例如工程、养护作业施工,安全标志存在不规范和数量不足的现象,干部职工安全意识仍要加强提高。
四、总结全年安全工作,结合实际,2012年工作重点:
1.贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针,建立健全安全保障体系;
2.加强养护作业或施工人员必须接受安全技术教育,熟知和遵守各项养护维修安全作业规程;3.加强养护维修(施工)安全作业的管理,对管养区域内的养护维修(施工)安全作业情况经常进行检查,履行管理和监督职能;
4.加强养护安全设施应符合《公路养护安全作业规程》中技术性能和使用功能的有关规定,并按要求设置;
5.要坚持上路巡检,加强安全隐患排查与整改制度,发现安全隐患,应及时快速处治、整改,把安全隐患消除在萌芽状态下;
第五篇:安保工作总结材料
2篇安保工作总结
2019年即将过去,我们满怀信心地迎来2020年,在过去的一年,是公司提升企业安全、服务品质的一年。值此辞旧迎新之际,对一年的工作进行回顾,总结经验、查找不足,以利于在新的一年里扬长避短,做出好成绩。年终总结如下:
一、发挥优势管理,狠抓基层建设,责任第一,安全第一
1.优质服务、赢得信赖
公司通过强化管理准则,加强保安部人员管理,严格按照保安员职责要求,强化管理准则,加强现场督促和质量检查,定期培训安全工作条例及消防器材使用知识,规范要求保安部人员的礼节礼貌、着装、卫生等,同时中夜班不间断巡逻物业内重点部位及业主的车辆安全,通过方方面面的努力,逐步完善安全岗位的窗口形象,不断提高自身的优质服务水准,得到了各物业业主和公司员工的好评,赢得了业主的信赖,协助公司出色完成的多次接待工作,保安部获得业主和公司员工优质服务的赞誉。
2.预防为主、重点布控,措施到位,消除隐患
在公司领导的关心指导下,通过制定各项安全方案等项消防预案,贯彻落实防火、防盗等措施,全年未发生一件意外安全事故。安全部安排干部员工勤于巡查、严密防控,在相关部门的配合下,实行群防、群检、群治,以确保各小区万无一失。针对特别区域实行重点监控。
3.完善设施、有备无患
通过公司领导亲临现场指导,安保部将各小区消防预案、设备设施、消防器材检查维护等各项工作,进行了不断的完善。制定各小区消防设施设备维修保养计划,使各小区消防设施设备不但做到正常运行而且延长使用年限。保障线路畅通、正常使用,对各小区内应急疏散灯、期安全出口进行补装和更换。同时对消防器材实行分区管理、检查、维护并落实到人。按照公司要求,组织各小区员工进行消防演习,消防演习的成功演练,得到了相关部门及公司员工的好评。
二、严格管理、提升品质,改变观念、创新管理
1.按照项目年初制定的安全培训计划,保安部参照行业规范对保安员进行专题培训,重点讲解管理素质、服务意识、礼貌待客、专业技能、消防知识、突发事件分析等,通过讲解、点评、交流使保安员在思想认识和日常工作中皆有不同程度的感悟与提升。
2.安全管理部按照各月计划对保安员进行岗位培训,对保安一线岗位做好培训工作。通过培训提高了保安员整体思想素质,服务态度和业务技能。
思想工作是一切工作的生命线,针对保安部的实际情况,引导保安员与时俱进、提升素质、转变观念。保安部教育安保人员要有紧迫感、应具有上进心、培养精气神、物业的管理服务不是高科技,没有什么深奥的学问。关键在人的主观能动性和责任心,是对公司的忠诚度和敬业精神、是对管理与服务内涵的真谛的理解及运用。保安部通过树立优秀标兵,激发大家积极进取,在完成项目给的管理工作和服务工作的过程中体现自身价值,并感受人生乐趣。
三、车辆及进出人员的管理
1.严格按照车辆进出管理规定执行,控制小区内的车辆,保证别墅区内环境,保证井然有序、道路畅通。
2.加强保安员的手势、语言方面的培训工作。
3.为保证业主车辆的安全,对外来进出车辆实施登记制度,对带出的大件物品按照出入登记制度,严格规范,要求必须有物业办开具出的门证,查验后方可放行,在严格细致的工作下,全年未发生盗车、丢车事件。
4.严格执行外来人员及施工人员登记制度,及时办理出入证件,对留守工地人员严格按照安全工作条例要求,做好人员的登记检查,发现问题及时处理解决。
总结过去、展望未来,整改不足之处并制定个人新一年的提升服务目标,以利于来年在保安部各项工作更好的全面展开。以下几项工作是本人在新的一年的工作重点:
1.服从领导的领导和指挥。我们将始终贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针,在各项预案具体实施还不尽完美的情况下,保安部将继续跟进落实。
2.骨干人员文化修养、专业知识和管理能力、个人素质等参差不齐,有优有劣,物业保安部项目制定的管理规范尚未全部落实,保安部将针对问题加强教育培训。
3.服务质量的提高:保安部各个岗位保安员的服务质量,保安部将强化管理达到白天与夜晚、平时与周末、领导在与不在的一个样的服务标准。通过巡查对区域监管,防盗、防破坏成绩显着,协助各职能部门工作,配合管理处完成了日常的后勤保障任务。为保障岗位制度落实明确了岗位责任制,制定了保安员服务质量考核办法,来保障制度落实。
4.反复出现的问题:有个别岗位保安员仪容仪表不整齐,礼节礼貌不主动,服务不周到,处理问题应变不灵活,这些问题严重影响了整体服务质量,在明年的工作中,我们将下大力气狠抓落实,力争有明显提升,收到好的效果。
安保工作总结
我于20xx年4月参加物业保安工作至今,在这段时间来我感受到物业保安工作与自己以前认识的不同,以前对物业保安工作认识不够全面,简单地看作是站站岗,巡逻时随便走走,对过往车辆进行登记、疏导。通过这段时间的亲身实践,使我对物业保安工作有了新的更高的认识。联系自身工作实际,我认识到:
一、天下大事,必做于细:
这句话的意思是,若想成就一番事业,就必须从简单的事情做起,从细微之处着手。作为服务行业,注重礼仪就是注意细节,对于住户来说,是更多的尊重与关怀。物业保安员就是公司的服务代表,我的一举一动都代表了公司的形象。住户往往根据保安员的仪容,着装和言行举止来判断物业保安员的素质和企业服务水平。因此,我们保安员更应当注意自己的仪表、仪容与言谈,给住户留下美好的第一印象。
二、物业保安应具备有良好的观察能力、应变能力。
工作中要时刻观察周边环境安全与进出人员的安全,作为在岗亭的物业保安员要把一切可能发生的危险挡在门外,给住户创造一个安全的、舒适的住宅环境,这是我的职责所在。凡是力求做到一丝不苟,眼观四路,耳听八方。
三、要全面了解队员的思想工作。
要关心爱护队员,了解队员的思想、工作、家庭等情况,逐步培养和队员的工作感情,并赢得队员的信任和支持,以此鼓舞队员的工作热情。做到政治上关心,思想上信任,工作上教导,生活上体贴。不断提高队员的业务素质。要有计划的组织队员学习业务,检查督促队员管好、用好装备和消防器材,使其保持良好工作状态,引导队员与时俱进,提升素质转变自身观念。
四、坚持安全第一
预防为主的治安管理方针,时刻并严格要求自己加强对工作岗位的巡查力度;坚持预防为主,防消结合的消防工作方针,完善消防设备巡查及保养措施并加强队员的消防知识培训,提高队员防火意识,使队员能熟练掌握消防设备的操作方法。确保住户的消防、人身及财产安全。
五、在各类理论培训中
通过讲解、点评、交流使队员在思想认识和日常工作中皆有不同程度的感悟与提升。并时刻要求自己谨记要有紧迫感,应具有上进心,使其明白物业保安工作不是高科技,没有什么深奥的学问。要成为一名合格物业保安员关键在于人的主观能动性和责任心,是建立在对公司的忠诚度和敬业精神、对管理与服务的真谛的理解及运用之上,并以此激发大家积极进取在工作中体现自身价值,感受人生乐趣。
六、在工作中严格管理
处理问题遵循公平、公开、公正的原则,做到功必奖,过必罚树立管理威信,充分调动队员的工作积极性。在实践中我敢想,敢管,发现员工中存在对工作不够尽职的现象敢于批评指正。
以上是我入司以来力争做到、做好的方面。纵观三年来的工作,客观的自我剖析,自己在下列几方面存在不足之处,肯请领导指正与批评,以待在今后的工作中进一步加强和改正:
1、队员中欠缺凝聚力和团队精神,需有意识的培养队员的协作及合作的精神,由小及大形成合力、战斗力的集体荣誉感。
2、自身的服务意识还有待加强,保安是物业现场的处理员,不管业主对保安提出报修或任何意见,保安都不可以拒绝。
3、工作经验与相关管理知识仍需进一步学习、积累。不断充实自己,尽可能多学一点消防、监控设备保养技术,我想只有学好本领,才能更好地履行我的工作职责。
4、物业保安的仪容和仪表,我知道物业保安队伍中退伍军人有多少,但大多保安给的感觉没一点军事素质,无精打采,尤其岗亭。最起码要按照半军事化标准立岗,并定期进行训练。
以身作则,带头遵守公司、部门的规章制度和纪律,保持严谨自律的工作、生活作风,给队员树立良好的榜样,引导队员良性发展,营造健康的工作气氛。
新的开始意味着新的机遇,新的挑战。今朝花开胜往昔,料得明日花更红。做为公司的一份子,我将一如既往,全心全意的为公司服务,竭力做好本职工作,为公司的发展贡献一份微薄之力。