华师南院青年志愿者协会2011联谊活动总结

第一篇：华师南院青年志愿者协会2011联谊活动总结

华南师范大学南海校区青年志愿者协会

华南师范大学南海校区青年志愿者协会

青协大联谊活动总结

在全体青协人的努力下，以“促进青年志愿者协会内部之间的交流，加强协会内部的凝聚力”为主题的青协大联谊终于在10月29日成功举行，并圆满落幕。这次的大联谊邀请了青协内部的新老干事，部长们以及主席团出席。大联谊活动的早上户外活动以及晚上的联谊晚会都能够顺利地进行。总的来说，这次的大联谊活动取得了预期效果。

一、活动可借鉴之处，总结如下：

1.新的模式的尝试。我们改变了以往由策划部独立完成策划再分配各部门的工作的模式，而是让各部门的负责人都参与到活动的策划中去，以求充分发挥各部门负责人的想象力与创造力。总的来说，改变了各部门的被动局面，增强了各部门负责人的积极性。

2.大联谊活动流程安排较为合理，对在活动彩排过程中发现的问题作出了及时地调整，促进了活动的顺利进行。

3.各部门的沟通加强了，联谊晚会上各部门的表演都需要部门内外的积极配合才能完成。

二、活动过程中也存在较多不足及细节差错，需要今后改善，总结如下：

1.会议效率较低

在会议初期要讨论的主题不明确，在活动筹备初期，进度迟缓。2.前期准备不足。

在活动过程中有可能发生的情况估计不足，引致于在活动过程中发现的问题没能及时解决。3.活动时间预算不足。

在活动过程中由于对时间把握不足，耽误了部分参与人员的时间。

华南师范大学南海校区青年志愿者协会

4.游戏说明不足。

在活动过程中，由于工作人员的说明不够详细，引起参与人员的疑惑和不满。5.分工不明确。

在活动筹备的过程中，每个人都不是十分确切知道自己应该负责的工作以及每日一项工作必须在什么时候完成。同时在分工的时候缺乏民主。6.缺乏沟通。

在筹备过程中，会议时间外的时间，各负责人的沟通比较少。以致会议讨论的时间拖长。7.宣传缺乏

各部门的负责人在各自部门内部的宣传不够，以及在确定出席人数等需要与部门内部成员沟通的事情不能及时统计好数据。8.会议时间通知的失误

在活动筹备的过程中曾经出现部分与会人员不知道会议开始的时间和地点。

三、针对以上不足之处，提出以下建议：

1.会议的主持人必须在会议举行的12个小时前把会议的内容以及必须讨论出的结果发给每一个负责人。

2.每一个负责人都必须在会议上针对会议的内容发表自己的想法。3.加强对应急方案的重视。必须采取换位思考的方法，找出在活动过程中可能出现的问题，从中找出解决方法。

华南师范大学南海校区青年志愿者协会

4.加强对时间的把握。根据实际情况增减活动的环节或压缩各环节所需的时间。

5.在活动中所参与的人员必须确保熟悉活动的每一个流程以及能在突发事件发生时能够及时解决。

在这次的活动中，基本上达到了大联谊促进青协内部之间的交流，增强青协的凝聚力。新成员之间相互认识，加强感情，在使新成员放松心情的同时为日后紧张的工作做准备。同时青协大联谊活动把青协的精神代代相传下去。

华南师范大学南海校区青年志愿者协会

二〇一一年十一月二日

第二篇：华师南院青年志愿者协会2011联谊活动总结

华南师范大学南海校区青年志愿者协会

华南师范大学南海校区青年志愿者协会

青协大联谊活动总结

在全体青协人的努力下，以“促进青年志愿者协会内部之间的交流，加强协会内部的凝聚力”为主题的青协大联谊终于在10月29日成功举行，并圆满落幕。这次的大联谊邀请了青协内部的新老干事，部长们以及主席团出席。大联谊活动的早上户外活动以及晚上的联谊晚会都能够顺利地进行。总的来说，这次的大联谊活动取得了预期效果。

一、活动可借鉴之处，总结如下：

1.新的模式的尝试。我们改变了以往由策划部独立完成策划再分配各部

门的工作的模式，而是让各部门的负责人都参与到活动的策划中去，以求充分发挥各部门负责人的想象力与创造力。总的来说，改变了各

部门的被动局面，增强了各部门负责人的积极性。

2.大联谊活动流程安排较为合理，对在活动彩排过程中发现的问题作出

了及时地调整，促进了活动的顺利进行。

3.各部门的沟通加强了，联谊晚会上各部门的表演都需要部门内外的积

极配合才能完成。

二、活动过程中也存在较多不足及细节差错，需要今后改善，总结如下：

1.会议效率较低

在会议初期要讨论的主题不明确，在活动筹备初期，进度迟缓。

2.前期准备不足。

在活动过程中有可能发生的情况估计不足，引致于在活动过程中发现的问题没能及时解决。

3.活动时间预算不足。

在活动过程中由于对时间把握不足，耽误了部分参与人员的时间。

4.游戏说明不足。

在活动过程中，由于工作人员的说明不够详细，引起参与人员的疑惑

和不满。

5.分工不明确。

在活动筹备的过程中，每个人都不是十分确切知道自己应该负责的工

作以及每日一项工作必须在什么时候完成。同时在分工的时候缺乏民

主。

6.缺乏沟通。

在筹备过程中，会议时间外的时间，各负责人的沟通比较少。以致会

议讨论的时间拖长。

7.宣传缺乏

各部门的负责人在各自部门内部的宣传不够，以及在确定出席人数等

需要与部门内部成员沟通的事情不能及时统计好数据。

8.会议时间通知的失误

在活动筹备的过程中曾经出现部分与会人员不知道会议开始的时间

和地点。

三、针对以上不足之处，提出以下建议：

1.会议的主持人必须在会议举行的12个小时前把会议的内容以及必须讨

论出的结果发给每一个负责人。

2.每一个负责人都必须在会议上针对会议的内容发表自己的想法。

3.加强对应急方案的重视。必须采取换位思考的方法，找出在活动过程中

可能出现的问题，从中找出解决方法。

4.加强对时间的把握。根据实际情况增减活动的环节或压缩各环节所需的时间。

5.在活动中所参与的人员必须确保熟悉活动的每一个流程以及能在突发

事件发生时能够及时解决。

在这次的活动中，基本上达到了大联谊促进青协内部之间的交流，增强青协的凝聚力。新成员之间相互认识，加强感情，在使新成员放松心情的同时为日后紧张的工作做准备。同时青协大联谊活动把青协的精神代代相传下去。

华南师范大学南海校区青年志愿者协会

二〇一一年十一月二日

第三篇：青年志愿者协会青协大联谊活动总结

华南师范大学南海校区青年志愿者协会

华南师范大学南海校区青年志愿者协会

青协大联谊活动总结

在全体青协人的努力下，以“促进青年志愿者协会内部之间的交流，加强协会内部的凝聚力”为主题的青协大联谊终于在10月29日成功举行，并圆满落幕。这次的大联谊邀请了青协内部的新老干事，部长们以及主席团出席。大联谊活动的早上户外活动以及晚上的联谊晚会都能够顺利地进行。总的来说，这次的大联谊活动取得了预期效果。

一、活动可借鉴之处，总结如下：

1.新的模式的尝试。我们改变了以往由策划部独立完成策划再分配各部门的工作的模式，而是让各部门的负责人都参与到活动的策划中去，以求充分发挥各部门负责人的想象力与创造力。总的来说，这种尝试是成功的。改变了各部门的被动局面，增强了各部门负责人的积极性。2.大联谊活动流程安排较为合理，对在活动彩排过程中发现的问题作出了及时地调整，促进了活动的顺利进行。

3.各部门的沟通加强了，联谊晚会上各部门的表演都需要部门的积极配合才能完成。

二、活动过程中也存在较多不足及细节差错，需要今后改善，总结如下： 1.会议效率较低

在会议初期要讨论的主题不明确，在活动筹备初期，进度迟缓 2.前期准备不足。

在活动过程中有可能发生的情况估计不足，引致于在活动过程中发现的问题没能及时解决。3.活动时间预算不足。

华南师范大学南海校区青年志愿者协会

在活动过程中由于对时间把握不足，耽误了部分参与人员的时间。4.游戏说明不足。

在活动过程中，由于工作人员的说明不够详细，引起参与人员的疑惑和不满。

三、针对以上不足之处，提出以下建议：

1.每一次会议都必须确定好该次会议的流程以及必须讨论出来的结果。2.加强对应急方案的重视。必须采取换位思考的方法，找出在活动过程中可能出现的问题，从中找出解决方法。

3.加强对时间的把握。根据实际情况增减活动的环节或压缩各环节所需的时间。

4.加强的工作人员的培训，确保工作人员了解活动的过程以及详细过程。

在这次的活动中，基本上达到了大联谊促进青协内部之间的交流，增强青协的凝聚力。新成员之间相互认识，加强感情，在使新成员放松心情的同时为日后紧张的工作做准备。同时青协大联谊活动把青协的精神代代相传下去。

华南师范大学南海校区青年志愿者协会

二〇一一年十一月二日

第四篇：青年志愿者协会部门联谊活动策划书

“就业导航，快乐交换”二手市场活动策划书

一、活动目的1、加强各部门干事之间的了解，为以后活动的开展打好基础；

2、培养部门内干事们的团结合作能力，增进彼此的互信，对以后的工作安排做一个借鉴；

3、提高会内各个部门的凝聚力，以及所有会员及干事的集体意识。

二、活动主题

魅力青春，炫我风采

三、活动时间

2011年04月——2011年05月（根据内容分阶段进行）

四、活动地点

天津商业大学篮球场、南区篮球场及圆厅一（教室待定）

五、活动内容

1、户外素质拓展

各部门挑选六男六女组队参加，以各种游戏（如：踩气球、合作运球、N人（N+1）足等）趣味比赛，比赛时长为60分钟。

2、部门风采展

1)个人风采展：每个部门选出一个才艺之星参加，项目包括唱歌、舞蹈、书法、朗读等，时间为五分钟；

2)部门风采展：尽量做到部门内所有干事都能参与，项目包括小品、话剧、情景剧、集体舞、合唱等，时间为十分钟。

3、篮球比赛

各部门挑选三男两女参加，比赛时长为40分钟。（根据部门人数及具体情况可作调整为三男）

六、前期准备 部门 工作内容 截止时间 监督人签字 组织部 及时完

及部内活动的准备，做好素质拓展、篮球比赛的对阵抽签工作及各部门风采展的活动申报工作 2011年04月24日 宣传部 出一块画板，安排好活动的各项宣传活动，制作部门风采展活动PPT，收取整理参加个人风采展人员的PPT 2011年04月18日 服务部 布置活动会场，借好教室及场地，活动结束后整理会场 2011年04月24日 外联部 安排好活动参与人员 2011年04月16日 办公室 安排照相人员，购买活动奖品及奖状，安排人员负责签到 2011年04月16日

七、活动流程1、2011年04月16日下午进行素质拓展活动，2、2011年04月20日下午进行个人风采展及部门风采展；

3、2011年04月23日进行篮球赛初赛，选出三队参加2011年04月24日下午的半决赛及决赛。

八、活动细则

1、素质拓展：

a、踩气球游戏，每部门出7到8人，每人两脚上各绑5个气球，以抽签形势分好组，计时开始，两队互踩，时间停止按每组气球剩余数计分排名。（注：主席团从各部挑选队友组成一队）

b、五人六足游戏：各部出五人，进行游戏，计时以时间长短排序。

c、背夹气球游戏：各部出12人，分六组，每两人背夹一气球到终点，把球传给终点处等待的本队队员，依次接力，按时间顺序排名

d、夹乒乓球游戏：各队出8人，拿筷子夹乒乓球，以规定时间内夹球数多少计分。

（注：每项比赛按排名分别得分为6分，5分。4分···以此类推，最终总成绩以每轮分数相加得出，前三名队伍分获一二三等奖，其余队伍获纪念奖）

2、部门风采展：

a、单项选出前三得奖，其他获纪念奖

b、集体奖评选出前五对参赛部门选手颁发获奖证书

3、篮球赛以友谊赛进行，旨在促进部门之间联系，无排名先后

九、经费预算：

1、素质拓展： 饮水机 借用 0元

纯净水 一桶 5元

气球 5袋

乒乓球 60个

奖品

2、部门风采展：彩带

奖品

3、篮球赛： 饮水机 借用

纯净水 2桶 10元

合计

十、注意事项：

1.各个部门在活动开始前，必须做好前期准备，使活动可以顺利、有序的开展；

2.各工作人员按时到位，做好本职工作；

3.由于篮球及足球比赛于室外进行，要特别注意安全，同时参赛人员也要避免身体冲撞，以免受伤；

4.如遇特殊原因（天气，场地等限制）导致活动无法如期进行，应及时通知及处理方法；

5.活动结束后，各部门及时做好总结工作。

天津商业大学青年志愿者协会组织部

二○一一年四月

第五篇：青年志愿者协会部门联谊活动策划书

一、活动目的

1、加强各部门干事之间的了解，为以后活动的开展打好基础；

2、培养部门内干事们的团结合作能力，增进彼此的互信，对以后的工作安排做一个借鉴；

3、提高会内各个部门的凝聚力，以及所有会员及干事的集体意识。

二、活动主题

魅力青春，炫我风采

三、活动时间

xx年04月——xx年05月（根据内容分阶段进行）

四、活动地点

天津商业大学篮球场、南区篮球场及圆厅一（教室待定）

五、活动内容

1、户外素质拓展

各部门挑选六男六女组队参加，以各种游戏（如：踩气球、合作运球、n人（n+1）足等）趣味比赛，比赛时长为60分钟。

2、部门风采展

1)个人风采展：每个部门选出一个才艺之星参加，项目包括唱歌、舞蹈、书法、朗读等，时间为五分钟；

2)部门风采展：尽量做到部门内所有干事都能参与，项目包括小品、话剧、情景剧、集体舞、合唱等，时间为十分钟。

3、篮球比赛

各部门挑选三男两女参加，比赛时长为40分钟。（根据部门人数及具体情况可作调整为三男）

六、前期准备 部门 工作内容 截止时间 监督人签字 组织部 及时完善活动策划，安排活动监督人员，负责会内礼仪、主持等人员的挑选及部内活动的准备，做好素质拓展、篮球比赛的对阵抽签工作及各部门风采展的活动申报工作 xx年04月24日 宣传部 出一块画板，安排好活动的各项宣传活动，制作部门风采展活动ppt，收取整理参加个人风采展人员的ppt xx年04月18日 服务部 布置活动会场，借好教室及场地，活动结束后整理会场 xx年04月24日 外联部 安排好活动参与人员 xx年04月16日 办公室 安排照相人员，购买活动奖品及奖状，安排人员负责签到 xx年04月16日

七、活动流程

1、xx年04月16日下午进行素质拓展活动，2、xx年04月20日下午进行个人风采展及部门风采展；

3、xx年04月23日进行篮球赛初赛，选出三队参加xx年04月24日下午的半决赛及决赛。

八、活动细则

1、素质拓展：

a、踩气球游戏，每部门出7到8人，每人两脚上各绑5个气球，以抽签形势分好组，计时开始，两队互踩，时间停止按每组气球剩余数计分排名。（注：主席团从各部挑选队友组成一队）

b、五人六足游戏：各部出五人，进行游戏，计时以时间长短排序。

c、背夹气球游戏：各部出12人，分六组，每两人背夹一气球到终点，把球传给终点处等待的本队队员，依次接力，按时间顺序排名

d、夹乒乓球游戏：各队出8人，拿筷子夹乒乓球，以规定时间内夹球数多少计分。

（注：每项比赛按排名分别得分为6分，5分。4分···以此类推，最终总成绩以每轮分数相加得出，前三名队伍分获一二三等奖，其余队伍获纪念奖）

2、部门风采展：

a、单项选出前三得奖，其他获纪念奖

b、集体奖评选出前五对参赛部门选手颁发获奖证书

3、篮球赛以友谊赛进行，旨在促进部门之间联系，无排名先后

九、经费预算：

1、素质拓展： 饮水机 借用 0元

纯净水 一桶 5元

气球 5袋

乒乓球 60个

奖品

2、部门风采展：彩带

奖品

3、篮球赛： 饮水机 借用

纯净水 2桶 10元

合计

十、注意事项：

1.各个部门在活动开始前，必须做好前期准备，使活动可以顺利、有序的开展；

2.各工作人员按时到位，做好本职工作；

3.由于篮球及足球比赛于室外进行，要特别注意安全，同时参赛人员也要避免身体冲撞，以免受伤；

4.如遇特殊原因（天气，场地等限制）导致活动无法如期进行，应及时通知及处理方法；

5.活动结束后，各部门及时做好总结工作。

天津商业大学青年志愿者协会组织部

二○一一年四月