关于在全县组织系统中深入开展向全国优秀组织工作干部李林森同志学习的实施方案

第一篇：关于在全县组织系统中深入开展向全国优秀组织工作干部李林森同志学习的实施方案

关于在全县组织系统中深入开展向全国优秀组织工作干部李林森同志学习的实施方案

9月27日，中央组织部、中央宣传部、中央创先争优活动领导小组和省委组织部分别召开了全国优秀组织工作干部李林森先进事迹视频报告会。为贯彻落实中组部、省组部报告会精神，进一步巩固“讲党性、重品行、作表率”活动成果，加强部机关自身建设，打造模范组织部门和过硬的组工干部队伍，为促进全县“生态发展、绿色崛起”主战略提供坚强的组织保证。经研究，决定在全县组织系统中深入开展向全国优秀组织工作干部李林森同志学习的活动，特制订本方案：

一、目的意义

李林森同志是创先争优活动中涌现出来的先进典型，是新时 期组工干部“讲党性、重品行、作表率”的典范。大立弘扬李林森同志的时代精神，广泛开展向李林森同志学习活动，对于深入学习贯彻市第四次党代会精神和县第十三次党代会精神，深化组织系统“讲党性、重品行、作表率”活动和创先争优活动，教育 引导广大组织工作者进一步加强党性锻炼，坚定理想信念，培育优良作风，树立和坚持正确的事业观、工作观、政绩观，努力建设模范部门、打造过硬队伍，具有十分重要的意义。

近几年来，全县组织系统在各级党委的正确领导下，紧密结合实际，深入开展“讲党性、重品行、作表率”活动和创先争优活动，切实加强组织部门自身建设，取得了一定成绩，涌现了一批带头讲党性。重品行、做表率，带头创先争优的优秀组工干部，在各项工作中发挥了示范引领、先锋模范作用。特别是在近年来深化干部人事制度改革、加强基层组织建设、加强人才和干部教育培训工作等方面，在县、乡集中换届过程中，组工干部用坚强的党性、公道正派的作风、务实创新的精神，清正廉明的纪律全身心投入工作，圆满完成了各项工作任务。在肯定成绩的同时，我们也要看到存在的问题和不足，特别是与李林森同志的先进事迹相对照，还存在着一定差距。全县组工干部要积极响应中央的号召，把学习李林森同志作为创先争优和今年全县组织系统“讲党性、重品行、作表率”活动的重要内容。要迅速行动，走在前面，带头学习，作好表率，以李林森同志为榜样，努力做李林森同志式的好党员、好干部、做让党放心、让人民满意的组工干部。

二、主要内容

为深入开展向李林森同志学习活动，在组织系统中开展“四大工程”建设，作为创先争优活动的有效载体和有力抓手。

1、“四讲促学”能力提高工程。以轮流讲课的形式，通过部 领导讲辅导、科长讲业务、科员讲专题、基层组工干部讲实战，进一步丰富干部学习的内容和形式，拓宽学习领域，把干部学习贯穿于创先争优活动的全过程。部机关党支部和办公室负责制定学习计划和具体组织实施，学习形式主要采取个人自学和集中学习两种。还可以采取观看电教片、轮流讲课、下乡调研、外出参观考察等学习形式。干部自学一年做学习笔记不少于1万字，每季度要求写一篇不少于1500字的文章。干部集中学习实行考勤登记，年底由部机关党支部进行综合评估，评估分“好、较好、一般、差”四个等次，并把评估结果作为年度考核的一项重要内容。

2、“四比四争”模范评选工程。在全县组工干部中开展以比学习争当学者型干部、比创新争当专家型干部、比业绩争当实干型干部、比奉献争当服务型干部为主要内容的“四比四争”活动。组工干部要对照岗位职责，认真查找在工作中存在的突出问题，进一步明确该做什么、怎么做，切实增强组工干部的大局意识、责任意识和忧患意识，让服务全县中心工作成为组工干部的自觉行动。

3、干部实绩考核评价工程。建立体现科学发展观要求、组织工作需要及岗位目标为主要内容的实绩考核指标体系。结合组织系统自身工作实际，考核指标包括理论水平、业务技能、精神面貌、服务质量、工作实绩等。探索以年度考核与平时考核相结合、定性考核与定量考核相结合、组织考核与群众评价相结合的实绩考核评价方法，基本形成以激励先进为目的的考核结果运用机制。

4、部机关规范化建设工程。一是加大工作规范力度。加强科室之间、干部之间的联系和沟通，形成科室之间相互配合、干部之间团结协作的工作氛围。进一步完善部机关的各项管理制度，对科室工作职责和行为规范做出具体规定，形成有章可依、有章必依、违章必究的工作格局。二是加大纪律约束力度。严格执行组织人事工作纪律，引导干部树立正确的权力观，切实提高自控自律能力。三是建立规范的用人机制。通过建立规范的竞争任用机制，创造一种你追我赶、奋发进取的良好环境。建立生活帮扶制度，开展丰富多彩的文体活动，保持组工干部身心健康。四是加大审核督办力度。定期对各科室的业务工作、文件整理、环境卫生等情况进行巡查，督促各科室按时完成工作任务，规范整理文件资料，进一步提高办文办事质量和效率。

三、工作措施

开展向李林森同志学习活动，最重要的是要联系实际，锤炼党性，坚定信念，改进工作。要把学习李林森同志转化为做好组织工作的强大动力，推动组织工作更好地服务全县工作大局。

一是要把学习活动与学习贯彻市第四次党代会精神和县第十三次党代会精神结合起来，大力加强组工干部队伍思想政治建设。学习贯彻市第四次党代会精神和县第十三次党代会精神是组工干部一项重要的政治任务，要继续采取有效措施把学习进一步引向深入。要把学习的成效落实到加强组工干部的思想政治建设上来，进一步坚定理想信念，加强党性修养；落实到准确把握市、县党 代会精神对党的建设提出的新任务、新要求上来，进一步以改革创新精神提升组织工作科学化水平。

二是要把学习活动与深入推进创先争优活动结合起来，深化拓展“讲党性、重品行、作表率”活动。在学习李林森同志活动中，广大组工干部要认真查找差距，明确努力方向，和李林森同志对照，做到“三看三比三查”：看理想信念、比原则、查党性观念强不强；看宗旨意识、比作风、查为民服务好不好；看精神状态、比奉献，查工作业绩实不实。进一步深入推进创先争优活动，加大制度执行落实力度，不断提高组织工作科学化水平。

三是要把学习活动与“三送”活动结合起来，不断提升为群众办实事解难题的能力。组工干部要结合自身工作实际提升履行岗位职责所需的能力素质；要结合“三送”活动，切实为基层解决实际问题、为民办实事，做到矛盾化解在基层、问题解决在基层、政策落实在基层。

四是要把学习活动与推动组织系统日常工作结合起来，确保全面完成今年组织工作任务。今年组织工作任务重、压力大，全县组工干部要齐心协力，攻坚克难，做到中心工作全力以赴，各项业务工作整体推进。现在到年底不到三个月时间，组织工作任务仍然非常繁重，要按照年初既定的工作目标要求抓好落实和推进，确保圆满完成今年的各项工作任务。

第二篇：关于在全市组织系统开展向李林森同志学习活动的通知（本站推荐）

关于在全市组织系统

开展向李林森同志学习活动的通知

各镇（街道）党（工）委，市经济开发区党工委，市直各党建工作系统，市委组织部内设各科室：

近日，中央组织部召开李林森同志先进事迹报告会，并作出决定，追授李林森同志“全国优秀组织工作干部”称号，号召全国组织系统广泛开展向李林森同志学习活动。现结合我市实际，就全市组织系统开展向李林森同志学习活动通知如下：

一、充分认识重要意义，认真学习李林森同志的先进事迹和崇高精神。李林森同志始终牢记党的宗旨，对人民群众怀有深厚感情，经常资助困难群众，在抗击特大洪灾中舍生忘死，被群众称为“救命书记”，生命的最后时刻仍牵挂着困难群众，被誉为“老百姓的组织部长”。他始终恪守公道正派、选贤任能的政治责任，坚守党的干部原则，树立重品行、重实干、重基层、重公认的用人导向，大胆推荐使用扎根基层、埋头苦干的干部，大力营造风清气正的用人环境。他始终注重改革创新，多项工作得到地方党委和上级组织部门的充分肯定。他始终严格要求自己和家人，从不用手中的权力徇私情、谋私利，淡泊名利，甘为人梯。他始终以事业为重，即使

身患癌症，仍然以常人难以想象的毅力拼命工作，为党的事业燃尽了生命之火。

李林森同志的先进事迹和崇高精神，感人至深、催人奋进。他是新时期基层组织部长的优秀代表，是组工干部“讲党性、重品行、作表率”的楷模，是创先争优活动中涌现出来的典范。学习宣传他的先进事迹，大力弘扬他的崇高精神，对于深入贯彻落实科学发展观，深入推进创先争优活动，深化组织系统“讲党性、重品行、作表率”活动，对于搞好正在开展的市、镇换届工作，都具有重要意义。全市广大组工干部，都要向李林森同志学习，学习他为党的事业鞠躬尽瘁、对党忠诚的政治品格，学习他把人民群众当亲人、为民尽责的公仆情怀，学习他坚持党的组织原则、公道正派的职业操守，学习他勇于开拓创新、奋发有为的进取精神，学习他严格要求自己、清正廉洁的优秀品德，牢固树立正确的世界观、权力观、事业观，自觉加强党性修养，大力弘扬优良作风，努力做一名组织放心、干部信任、群众满意的组工干部。

二、紧密结合实际，采取多种形式开展向李林森同志学习活动。各单位要把向李林森同志学习活动，与学习贯彻胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神结合起来，作为深化“讲党性、重品行、作表率”活动的重要内容，作为组织系统创先争优的重要抓手，作为组工队伍加强自身建设的重要举措，加强领导，精心组织，采取多种形式掀起学习热潮，从事迹见精神、变感动为行动、转成果为成效，进一步在全市组织系统营造学先进、赶先进、当先进的浓厚氛围，激励广大组工干部以创先争优的实际行动，不断提高组织工作科学化水平。全市广大组工干部要结合各自思想和工作实际，以李林森同志为榜样对照检查自己，明确努力方向，不断改进和完善自我，努力打造“讲党性、讲学习、讲科学、讲奉献”优秀组工团队。

三、以学习李林森同志先进事迹为动力，积极做好当前各项组织工作。要把开展向李林森同志学习活动与促进各项组织工作紧密结合起来，当前特别要结合正在进行的换届工作，将李林森同志的先进事迹作为教育广大党员干部特别是领导干部坚定理想信念、加强党性修养的生动教材，引导各级领导干部正确认识和对待个人的进退留转，充分发挥带头、带领、带动作用，努力营造风清气正、干事创业的良好环境。各单位要不折不扣地贯彻执行好各项换届纪律和要求，带头坚持公道正派、坚持党性原则，确保圆满完成换届任务，为全市经济社会转型跨越发展提供坚强的组织保证。

各单位开展向李林森同志学习活动情况，请及时报

我部。

第三篇：XX组织部开展向李林森同志学习活动实施方案

XX组织部开展向李林森同志学习活动

工 作 方 案

为认真贯彻落实中央、省委领导同志的重要指示精神，进一步学习先进典型、弘扬新风正气、深化组织系统自身建设，激励全区组工干部更好地践行科学发展观，XX组织部决定开展向李林森同志学习活动。具体工作方案如下：

一、指导思想

以胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神为指导，不断深化“创先争优”活动，将组织系统“讲党性、重品行、作表率”活动向纵深推进，用道德楷模的先进感人事迹感召、教育、引导广大组工干部进一步加强党性锻炼，坚定理想信念，培育优良作风，践行党的宗旨，为建设“和谐卫滨”提供强有力的思想道德保障。

二、活动内容

全面贯彻落实河南省委组织部《关于开展向李林森同志学习活动的通知》（豫组通„2011‟60号）文件精神，充分认识学习李林森同志先进事迹的重要意义，认真学习其精神实质，着力提高学习实效。

三、活动措施

（一）联系实际，创新形式。要将学习李林森同志先进事迹与当前开展的“创先争优”活动和全区各项重点工作结合起来，与创建“学习型”机关结合起来，定期召开民主生活会、学习座谈会，组织广大党员干部通过座谈交流、专题研讨等形式，引导组工干部深入学习李林森同志的先进事迹，深刻领会李林森同志的高尚精神品质，激励自己积极进取，不断提高自身日常工作的积极性，扎实抓好各项工作落实，确保全年工作任务圆满完成。

（二）善于总结，狠抓落实。每位组工干部在学习过程中要注重学习的系统性和针对性，要结合自身工作实际，找准学习活动的切入点，使自己真正领会李林森同志的高尚精神品质，以此来提升自己的思想认识水平，促进本职工作开展。要对照年初的工作任务目标，结合目前各项工作完成情况，进行细致的梳理总结，并制定下一步工作目标和计划，以积极向上的精神状态扎实做好最后一季度各项工作，确保学习活动取得实际效果。

四、活动要求

开展向李林森同志学习是当前组织系统的一项重要任务，领导要带头学习、带头落实，注重对本次学习活动的引导，确保学习达到预期效果。各组工干部思想上要高度重视，加强责任感和使命感。要把开展向李林森同志学习活动，与学习贯彻胡锦涛同志“七一”重要讲话精神结合起来，与深入推进创先争优和“讲党性、重品行、作表率”活动结合起来，与学习焦裕禄精神结合起来，与以改革创新精神加强全省组织系统自身建设结合起来，与转变组织部门领导方式和工作方式结合起来，与推动当前各项工作结合起来，加强组织领导，精心组织实施，推动学习活动取得实实在在的成效。

第四篇：关于开展向李林森同志学习活动方案

食品药品监督管理局开展向李林森同志

学习活动的实施方案

按照泰直机工发 [2011]27号文件精神文件的要求，结合我局实际，特制定本实施方案。

一、指导思想

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,认真贯彻落实胡锦涛总书记“七一”讲话精神，深入学习李源潮部长在李林森同志先进事迹报告会上的讲话，在创先争优、“双满意”活动中践行讲党性、重品行、作表率，努力提升县直机关工委门在促进社会各项事业跨越式发展中的自身建设水平。

二、方法步骤

第一阶段：学习宣传教育（10月31日-11月31日）。

采取召开动员会、讨论会、座谈会等形式，组织干部要对照李林森先进事迹结合本职工作，积极开展专题座谈会、我心中的李林森演讲比赛、做身边的“李林森”树典型等系列活动。切实加强党员干部党性教育、理想信念教育，引导广大党员干部增强政治意识、大局意识、责任意识和忧患意识，自觉做到讲党性、讲信念、讲传统。

第二阶段：对照检查（12月1日-2012年1月30日）。在深入学习的基础上，进行“五查五看”：一是查思想，看党员干部宗旨意识强不强，群众观念是否淡薄，精神状态是否良好，对照李林森同志服务基层、服务群众，一心向民思想的要求，以及真心诚意服务党员、服务干部、服务人才的公仆情怀，查自己的服务理念、服务水平、服务效能和服务形象；二是查行为，看言行是否符合党员干部的要求，是否存在损害党员干部形象的问题，是否在围绕中心工作上、促进跨越发展上用真功、使实劲，是否真心实意地为群众办实事，积极主动为群众解难事，对群众反映的问题是否尽心尽责地去解决，三、加强组织领导

（一）加强领导，明确职责。要把学习李林森同志先进事迹活动，看作是巩固和发展创先争优活动成果、加强党性教育、理想信念教育的重要举措。要切实抓好此项活动的开展，进一步完善学习教育活动领导抓、抓领导的工作机制，务求活动取得实效。

（二）结合实际，注重实效。要围绕李林森同志和本单位的先进典型事迹，认真开展各项宣传教育活动，以身边模范典型的先进事迹教育人、启发人、激励人，以榜样的力量感召和凝聚广大党员、干部，使敬业为民、无私奉献成为广大党员、干部的自觉行动。

（三）统筹兼顾，促进工作。要正确处理开展活动与当前日常工作的关系，把开展好活动作为推动当前各项工作发展的强大动力，统筹兼顾，科学安排，合理谋划，把握好活动进度和节奏，使加强自身建设与推动各项业务工作相互促进、相得益彰，切实做到“两不误、两促进”。

二○一一年十一月十日

第五篇：西城物业公司开展向李林森同志学习活动

西城物业公司开展向李林森同志学习活动

10月14日，西城物业公司党支部认真组织党员干部职工认真学习李林森同志先进事迹，通过不同的角度，不同的侧面，用鲜活的事例多角度再现了李林森同志生前一桩桩感人肺腑、催人奋进的先进事迹，深情讲述了他立足本职、心系群众、甘于奉献、为党和人民的事业殚精竭虑，直到燃尽自己最后一丝生命之火的高尚情怀，他对事业的热爱、对干部的关爱、对群众的深爱，感人至深，催人泪下，赢得了在场人员的共鸣。

公司党支部书记汪仕俊同志说：李林森同志的先进事迹感人至深，我从李林森同志身上看到了一名党员干部的党性光芒，他的点点滴滴集中体现了党员干部的高尚情怀，充分展示了共产党人的时代风采。我们要大力弘扬学习李林森同志对党忠诚、信念坚定的政治品格，心系群众、真情为民的公仆情怀，自强不息、无私奉献的高尚品德，公道正派、公正廉明的职业操守。

看完李林森同志先进事迹后，大家纷纷表示，要以李林森同志为榜样，以“李林森精神”为动力，切实把向李林森同志学习的活动与创先争优活动和干部作风建设年活动结合起来，牢固树立科学发展理念，把为民服务、为群众排忧解难作为光荣使命。（于菲）