第一篇:信用社柜员工作职责
信用社柜员工作职责 柜员制岗位职责
一、监督(主管)柜员岗位职责:
1、负责各项基本制度、业务核算办法和岗位操作规程的贯彻执行,内部控制制度的落实和本单位的内部管理工作。
2、逐笔勾对还原上日业务,按规定装订账、簿、表及凭证并做到合规合法,管理会计档案。
3、负责审查大额款项的解付、费用列支、应收应付款列账及错账冲正等。
4、掌管使用行政公章、汇票专用章、结算专用章、对各柜员使用的重要空白凭证进行监督再销号,掌管一把库房钥匙,每日营业终了检查各柜员库存现金是否账款相符。监督现金和印、押(机)、证以及营业柜员的出入库情况。
5、负责计算机的管理、维护保养,掌管计算机的控制密码,负责特殊业务的授权,负责计算机的开关机工作。
6、负责组织本单位的日结、月结、半年、试算、年终决算,审核各类报表确保准确无误。
7、定期不定期检查营业室、档案室、账表室以及库房的安全设施及卫生情况,检查重要空白凭证的管理情况,按规定对柜员管理的现金进行检查。
8、负责掌管登记“业务印章保管使用登记簿”、“业务印章、大库钥匙交接登记簿”、“行政公章使用登记簿”、“会计档案登记簿”“查阅、调阅会计档案登记簿”、“密码保管使用登记簿”、“每日查库登记簿”、“临时交接登记簿”、“会计、出纳工作日志”、“计算机运行日志”“大额资金提现汇划登记簿”、“特殊账务授权处理登记簿”“省辖通存通兑异常差错登记簿”做到填写及时、正规,内容齐全、完整。
9、组织柜员开展岗位练兵活动,落实好各项业务考核。
10、对以下内容定期进行监督,并作到有记录。
(1)每日对库存现金、重要空白凭证和有价单证的管理、使用情况进行检查,并做好检查记录。
(2)按月对贷款账据进行核对,确保账据相符,按月对贷款质押物进行账实核对,督促柜员检查贷款逾期情况和办理贷款形态转移工作。
(3)按月对各种卡片和科目分户账、登记簿核对相符。(4)按月抽查存、贷款计息积数,利率及利息是否正确。(5)按季检查存、贷款账户的对账情况。(6)按季检查会计档案管理情况。
(7)组织人员正确、及时、全面地编制各种报表,每季或半年、年终及时总结本单位经营情况,并对会计出纳工作进行综合分析、总结、并提出改进意见。(8)监督职责范围内应监督的内容。
11、完成领导交办的其他工作。
二、综合柜员的岗位职责
1、熟练掌握业务知识和岗位操作规程,严格执行规章制度,按制度规定办理一切业务。
2、正确操作计算机,定期不定期进行维护保养。
3、负责当日账务转载自百分网http://www.xiexiebang.com,请保留此标记的总轧平,负责输出打印各柜员经办的业务明细及有关报表,监督柜员进行核对。
4、办理库款、箱包及其他物品的出入库登记工作,掌管库房一把钥匙。负责库房内现金、有价证券、代保管物品的管理,并定期不定期进行核对。
5、负责各柜员的款项检查以及总库存的轧计核对。
6、负责本单位款项的上解下拨、现金管理工作,准确编报现金计划,做好规定限额的现金调度。
7、负责会计出纳部门日结、月结、半年试算及年度决算等各种报表的汇总编制与上报工作。管理自身经管的业务印章,做到按制度规定正确保管、使用业务印章。
8、管理重要空白凭证,做到账、簿、实三相符;负责一般凭证、微机耗材的管理,编报用量计划,科学管理账表凭证、微机耗材。
9、负责股金账卡和存单卡片的管理,做到定期核对确保账卡相符,手续齐全。
10、负责掌管会计凭证、账簿、报表,及时移交内勤主任装订入档保管。
11、负责进行账务核对、账款核对。
12、负责计算机信息资料的打印、通知中心轧账工作。
13、管理记载储蓄台账,正确计算手续费。
14、审查监督代办站报账业务。
15、岗位变动或临时离职,将所经管的业务事项交接清楚。
16、完成领导交办的其他工作。
三、营业柜员的岗位职责
1、熟练掌握专业知识和岗位操作规程,严格执行规章制度,按制度规定办理一切业务。
2、熟练、正确使用计算机,保持清洁、完好。
3、按分工要求掌管有关业务印章,并按规定保管使用。
4、保管使用临柜的重要空白凭证。
5、办理主辅币,残币的兑换和有价证券的兑付业务,并负责票币的整点、挑剔、捆轧工作。
6、做好柜台服务和监督,及时处理并按规定记载账务,确保账款相符,按规定正确办理存款、贷款业务和内部账务的处理。
7、按规定办理中间业务的代收、代付工作。
8、完成领导交办的其他工作。
四、临柜信贷员的岗位职责
(一)岗位职责
1、熟练掌握业务知识和岗位操作规程,严格执行规章制度,按制度规定办理一切业务。
2、负责借款契约、贷款证付本、贷款合同文本、申请书、附属资料及法律文书的管理,做到资料齐全、内容完整、符合法律规定,做到入柜、入橱加锁保管。
3、负责门市收贷业务、正确进行利息的计算,填写收贷凭证;贷款证业务贷款发放手续的填写,做到填写手续齐全、内容完整,及时传递给营业柜员做计算机输入记账等业务事项。
4、每月对借款契约至少核对2次,并做到有记录,确保账据相符。
5、岗位变动或临时离职,将所经管的业务事项交接清楚。
6、完成领导交办的其他工作。
农村信用社是联系农民最好的金融纽带,是新形势下农村金融的主力军。”在我国经济进入新的发展阶段,农村信用社攸关着促进农业结构调整、农村经济发展、农民收入增加。责任重大,任务繁重。在此新形势下,如何作一名合格的农村信用社员工,成为我们每一位信合人应认真思考的问题。我认为:要真正成为一名合格的农村信用社员工,必须坚持“一个中心、两个基本点”,即坚持以经济效益为中心,而坚持基本职责、抓好基本素质为两个基本点。基本职责和基本素质具有同一性,两者相互协调、相融相通。它们保证着信用社业务工作的顺利进行,促进着信用社安全、健康、高效地运作发展,有利于经济效益的创造,从而更加有利于农村信用社发挥其作用,完成党和国家赋予的神圣使命。所谓的以“经济效益为中心”,是指我们在办每一件事、办理每一笔业务时,都必须想到和做到创造经济效益。经济效益是目的,包括社会经济效益、集体经济效益和个人经济效益三着兼顾。一名合格的农村信用社员工就必须恰当地正确地处理好这三个经济利益的关系。既要支持“三农”的发展,又要为信用社创造财富、积累资金,还要为个人创造和积累生存、发展和享受资本。在实际工作中,我们只有坚定为“三农”服务的信念,切实端正经营方向、转换经营机制;只有不断拓展服务领域,增加服务种类,改善服务水平;只有立足于农业、植根于农村、服务于农民,切实肩负起支农重任,取得农民的支持与信任,牢固占领农村金融市场,“三农 ”经济才能良性发展,信用社才能求得生存与发展,员工才能过上舒适的生活。所谓“基本职责”,是指履行自身职务所赋予的职权与责任。作为信用社员工,从事着不同的岗位,履行的职责也不同,但都应遵循其基本职责。一是遵纪守法、廉洁奉公。信用社的规章制度就是铁的纪律,必须严格的全面执行。作为信用社职工,时刻处于金钱的包围中,要时时警醒,做到清廉纯洁、一心为公,杜绝以权谋私、损公肥私。既要严格执行规章制度,又要遵守国家法律法规,才能算得上是合格的信合员工。遵纪守法、两相结合,才能促进业务活动的顺利开展,否则,信用社就会遭受损失。二是忠于职守、热爱本职。信用社员工既是目标任务的制定者,又是具体业务的操作者,当然也是经济利益的创造者,职工是否忠于职守、热爱本职,关系着目标任务能否完成,关系着业务进度的快慢,关系着工作质量的好坏。因此,合格的信合员工,只有结合不同岗位的具体要求,忠于自己的本职,热爱自己的本职,才能提高工作效率,完成工作任务,创造出良好的经济效益。三是竭诚服务、维护社誉。竭诚服务,就是要对客户提供诚挚,热情,周到,耐心,主动的服务。它关系着企业的声誉和经营效果,是建设社会主义精神文明的需要。再举个例子来说明这点,几年前,一位老人到几家银行要求兑换他积蓄的大量硬币未果, 最后到济南工行某储蓄所顺利兑换,后来他将所有存款全部转到该储蓄所。这曾是全国金融系统学习的典范。所以业绩和荣誉都是*竭诚服务换来的。作为信用社的员工,还一定要具有“社兴我荣,社衰我耻”的主人翁意识。信用社曾经在整顿合作基金会时遭受到一定冲击,社誉受到一定程度的影响。为此,信用社经过极大的努力才重塑了形象,挽回了声誉和信誉。“诚招天下客,誉从信中来。”所以要成为一名合格的信合员工,一定要更新观念,不断进取,要具有娴熟的业务技能技巧,诚挚的工作态度,细致文明的工作方式,为客户提供优质的服务,赢得客户的信赖,维护集体的荣誉。四是协作互助、顾全大局。农村信用社是一个大集体,他需要各部门,各岗位相互配合,协同一致。而作为信用社的合格员工,就应该时时想到信用社这个整体,处处围绕信用社的整体功能而实施职责。不能发生内耗,要为集体着想,以大局为重,协作互助,发挥整体功能。
所谓的“基本素质”包括思想政治素质、知识技能素质和职业道德修养。员工如果没有良好的思想政治素质,就不可能顺利地完成本职工作,甚至会影响信用社整体发展。因此要做一名合格的信合员工,在思想政治方面就应具有崇高的共产主义理想,要有全心全意为人民服务的思想,要有民主法制的观念,要有锐意改革的意识。知识技能素质则包括文化知识、经济理论知识、专业知识及业务技能技巧。这些知识技能是理论与实际的统一,是认识与实践的统一,是理论向才能的转化。合格的信用社员工就应该具备这些知识技能。试想,如果一位缺乏文化知识的员工,他怎样在工作中理解党的方针政策,执行规章制度?怎样掌握统计方法,理解财务分析?怎样合理运用理论去解决工作问题?如果缺乏专业知识与业务技能技巧,那他怎样应付各种不同岗位的需要,怎样为客户服务,为“三农”服务?职业道德修养应该说是前两者由员工在职业活动中融通运用而必须遵循的道德准则和规范。包括职业理想、职业态度、职业良心、职业义务、职业技能、职业荣誉、职业纪律、职业作风。“爱岗敬业、遵纪守法”是它的基本构成。合格的信用社员工一定养成了良好的职业道德修养,在工作中形成了良好的信合形象和人际关系,才能促进业务工作的顺利开展,并充分发挥着支持“三农”发展的职能作用。
综上所述,要成为农村信用社这个大集体的一名合格员工,就必须坚持上述的“一个中心,两个基本点”,使基本职责和基本素质都紧紧地围绕着经济效益这个中心。同样,只要农村信用社的员工坚持了“一个中心,两个基本点”,他就是一名合格的员工。作为农村信用社的一员,一定要不懈努力,从细微做起,从点滴做起,日臻完善,坚持做到“一个中心、两个基本点”,努力成为一名合格的信合员工。
第二篇:信用社柜员工作职责
信用社柜员工作职责
柜员制岗位职责
一、监督(主管)柜员岗位职责:
1、负责各项基本制度、业务核算办法和岗位操作规程的贯彻执行,内部控制制度的落实和本单位的内部管理工作。
2、逐笔勾对还原上日业务,按规定装订账、簿、表及凭证并做到合规合法,管理会计档案。
3、负责审查大额款项的解付、费用列支、应收应付款列账及错账冲正等。
4、掌管使用行政公章、汇票专用章、结算专用章、对各柜员使用的重要空白凭证进行监督再销号,掌管一把库房钥匙,每日营业终了检查各柜员库存现金是否账款相符。监督现金和印、押(机)、证以及营业柜员的出入库情况。
5、负责计算机的管理、维护保养,掌管计算机的控制密码,负责特殊业务的授权,负责计算机的开关机工作。
6、负责组织本单位的日结、月结、半年、试算、年终决算,审核各类报表确保准确无误。
7、定期不定期检查营业室、档案室、账表室以及库房的安全设施及卫生情况,检查重要空白凭证的管理情况,按规定对柜员管理的现金进行检查。
8、负责掌管登记“业务印章保管使用登记簿”、“业务印章、大库钥匙交接登记簿”、“行政公章使用登记簿”、“会计档案登记簿”“查阅、调阅会计档案登记簿”、“密码保管使用登记簿”、“每日查库登记簿”、“临时交接登记簿”、“会计、出纳工作日志”、“计算机运行日志”“大额资金提现汇划登记簿”、“特殊账务授权处理登记簿”“省辖通存通兑异常差错登记簿”做到填写及时、正规,内容齐全、完整。
9、组织柜员开展岗位练兵活动,落实好各项业务考核。
10、对以下内容定期进行监督,并作到有记录。
(1)每日对库存现金、重要空白凭证和有价单证的管理、使用情况进行检查,并做好检查记录。
(2)按月对贷款账据进行核对,确保账据相符,按月对贷款质押物进行账实核对,督促柜员检查贷款逾期情况和办理贷款形态转移工作。
(3)按月对各种卡片和科目分户账、登记簿核对相符。
(4)按月抽查存、贷款计息积数,利率及利息是否正确。
(5)按季检查存、贷款账户的对账情况。
(6)按季检查会计档案管理情况。
(7)组织人员正确、及时、全面地编制各种报表,每季或半年、年终及时总结本单位经营情况,并对会计出纳工作进行综合分析、总结、并提出改进意见。
(8)监督职责范围内应监督的内容。
11、完成领导交办的其他工作。
二、综合柜员的岗位职责
1、熟练掌握业务知识和岗位操作规程,严格执行规章制度,按制度规定办理一切业务。
2、正确操作计算机,定期不定期进行维护保养。
3、负责当日账务转载自百分网http://,请保留此标记的总轧平,负责输出打印各柜员经办的业务明细及有关报表,监督柜员进行核对。
4、办理库款、箱包及其他物品的出入库登记工作,掌管库房一把钥匙。负责库房内现金、有价证券、代保管物品的管理,并定期不定期进行核对。
5、负责各柜员的款项检查以及总库存的轧计核对。
6、负责本单位款项的上解下拨、现金管理工作,准确编报现金计划,做好规定限额的现金
调度。
7、负责会计出纳部门日结、月结、半年试算及决算等各种报表的汇总编制与上报工作。管理自身经管的业务印章,做到按制度规定正确保管、使用业务印章。
8、管理重要空白凭证,做到账、簿、实三相符;负责一般凭证、微机耗材的管理,编报用量计划,科学管理账表凭证、微机耗材。
9、负责股金账卡和存单卡片的管理,做到定期核对确保账卡相符,手续齐全。
10、负责掌管会计凭证、账簿、报表,及时移交内勤主任装订入档保管。
11、负责进行账务核对、账款核对。
12、负责计算机信息资料的打印、通知中心轧账工作。
13、管理记载储蓄台账,正确计算手续费。
14、审查监督代办站报账业务。
15、岗位变动或临时离职,将所经管的业务事项交接清楚。
16、完成领导交办的其他工作。
三、营业柜员的岗位职责
1、熟练掌握专业知识和岗位操作规程,严格执行规章制度,按制度规定办理一切业务。
2、熟练、正确使用计算机,保持清洁、完好。
3、按分工要求掌管有关业务印章,并按规定保管使用。
4、保管使用临柜的重要空白凭证。
5、办理主辅币,残币的兑换和有价证券的兑付业务,并负责票币的整点、挑剔、捆轧工作。
6、做好柜台服务和监督,及时处理并按规定记载账务,确保账款相符,按规定正确办理存款、贷款业务和内部账务的处理。
7、按规定办理中间业务的代收、代付工作。
8、完成领导交办的其他工作。
四、临柜信贷员的岗位职责
(一)岗位职责
1、熟练掌握业务知识和岗位操作规程,严格执行规章制度,按制度规定办理一切业务。
2、负责借款契约、贷款证付本、贷款合同文本、申请书、附属资料及法律文书的管理,做到资料齐全、内容完整、符合法律规定,做到入柜、入橱加锁保管。
3、负责门市收贷业务、正确进行利息的计算,填写收贷凭证;贷款证业务贷款发放手续的填写,做到填写手续齐全、内容完整,及时传递给营业柜员做计算机输入记账等业务事项。
4、每月对借款契约至少核对2次,并做到有记录,确保账据相符。
5、岗位变动或临时离职,将所经管的业务事项交接清楚。
6、完成领导交办的其他工作。
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第三篇:信用社柜员自查报告
2011年第二季度即将过去,在联社与信用社领导的关心及全体同志的帮助下,我认真学习业务知识和业务技能,积极主动的履行工作职责,结合自身实际情况,立足“三农”,结合联社下发的各项文件,结合我社的实际情况,顺利完成了我社的各项工作、发卡任务、poss机、ATM等工作,较好的完成了本季度的工作任务,在思想觉悟、业务素质、操作技能、优质服务等方面都有了一定的提高。现将工作以来的总体总结如下:
自上岗以来我认真学习业务知识和业务技能,积极主动的履行工作职责,较好的完成了本的工作任务,在思想觉悟、业务素质、操作技能、优质服务等方面都有了一定的提高。现将本的工作总结如下:
1、时刻不忘学习,努力提高政治与业务素质。过去的一年中,自觉地贯彻执行党和国家制定的路线、方针、政策,努力加强全心全意为人民服务的意识。遵纪守法,忠于职守、实事求是、廉洁奉公、遵守职业道德和社会公德。同时,我能不断学习信贷知识,积极利用工余时间加强对金融理论及业务知识的学习,不断充实自己,对支行下发的各种学习资料能够融会贯通,学以致用,业务工作能力、综合分析能力、协调办事能力、文字语言表达能力等方面,都有了一定的提高。
2、认真履行职责,踏踏实实的做好本职工作。我热爱自己的本职工作,把党和国家的金融政策及精神灵活的体现在工作中,在工作中能够积极主动,认真遵守各项规章制度。作为一名基层分理处的信贷员,我深感自己肩上担子的分量,稍有疏忽就有可能造成信贷风险。因此,我不断的提醒自己,不断的增强责任心。同时,为了更好的把关守口,我还积极向其他同志和同事请教,提高工作质量,及时准确的做好信贷基础资料的管理。搞好信贷基础资料的记载、收集、管理是信贷员重要的工作之一,这项工作即繁琐又重要,需要经常加班加点来完成。
我为取得的可喜成绩感到自豪,面对新的一年,在今后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,朝着以下几个方向努力:
1、学无止镜,时代的发展瞬息万变,各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种金融理论知识,并用于指导实践,以更好的适应行业发展的需要。
2、熟练的掌握各种业务技能特别是计算机操作、信贷业务等技能才能更好的实践为“三农”服务的宗旨,我将通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。
3、“学精于勤而荒于嬉”,实践是不断取得进步的基础。我要通过实践不断的锻炼自己的胆识和魄力,提高自己解决实际问题的能力,并在实践的过程中慢慢克服急躁情绪,积极、热情的对待每一件工作。
我相信,以后的工作会再上一个新台阶,会取得更大的成绩
第四篇:信用社柜员准则
始农村信用社实行综合柜员以来,如何避免临柜时出现差错是一件非常棘手的事。我在基层了解到一些问题的发生,往往是由于柜员思想不集中、业务操作不规范、约束制度不落实等,要想杜绝这种现象,临柜员工须做到三点――稳、细、核。
稳。临柜员工要保持一个平稳的心态,上岗时必须搁置私心杂念,尽快进入角色,将全部精力集中于工作之中。纵观临柜柜员出现差错的原因,多数是在精力分散、恍惚之中发生。许多柜员主观上也想集中精力,而真正做到确属非易。因为这不仅涉及到员工的道德水准,还涉及到当事人的心理素质,柜员不仅要具有很高的政治觉悟,事业心强,热爱本职工作,更要有熟练业务操作水平,要做到这一点,除了刻苦学习,钻研业务之外,就恪守淡泊、宁静、坚持心理素质修养,不断增强抗干扰的能力。另就是单位负责人要知人善任,努力为下属创造一个宽松、祥和的工作环境,帮助一线员工随时保持心理平衡。
细。严格按照业务操作规程,认真仔细办理每一笔业务。单人临柜,单收单付,一笔一清,遇到任何情况,都必须做到前不清后不理,先收后付、逐步操作,账款自核、隔时对帐,做到自我制约,即使发生差错,也能及时查找原因,避免损失。票面整点一定要保持准、齐、净、紧,封鉴印章齐全清楚,现金收付凭证顺序编号,日终时尾箱现金、重要空白凭证、传票上交与后台人员。按时开门营业,遵守柜台纪律,热情接待顾客,是排除外因干扰源的重要举措,切不可忽视,这可大大减少困与顾客发生摩擦而导致心理失衡的可能性。按时开门营业就能避免仓促临柜未及时进入角色导致失误。
核。自查互核是能第一时间发现差错原因。营业时自核传票与收付现金是否相等,现金与收付日记帐数据是否一至,存折(单)发生额与收付金额是否相同,大额现金收付时是否经授权人复核。自查是否精力集中、交叉复核,是否中途隔时扎帐自查柜内现金,票据是否存放有序。坚持自查互核是综合柜员工作程序化操作规程中不可逾越的制度,初看好像烦琐,但真正做起来有很大学问,是减少柜员临柜时不犯差错的最重要屏障,也是杜绝差错最佳方法。
第五篇:信用社柜员心得体会
信用社柜员心得体会
我在信用社工作已将近一年,在这一年里我从刚开始在面对纷繁复杂的工作环境和形形色色的业务对象之下,显得无所适从。慢慢的,在老农信人热情而又朴实的言传身教之下,我尽快的熟悉了业务,逐渐的融入了角色,同时也明白了存款工作一直是放在信用社的工作
之首,是信用社长久发展的重中之重。
当前形式严峻,但现在我们组织存款工作的积极性不够,主动性欠缺。长期在计划上绕圈子,没有主动在行动上添举措。为了更好提高自身能力更好地为农信社服务,今后的工作中,我认为应当从以下方面提升自我。
首先,欲取之,必先予之。我们的客户不可能把钱都存在一家银行里,而客户总会有事 需要 我们银行 帮助的时候,这是培养客户的良好时机。抓住时机多为客户着想,要多与客户 培养感情,我们的储户 都是朴实的老百姓,在柜台上 要注意与 客户培养感情,对待他们就像对待自己的亲人一样,平时见面问长问短,热情对待,一来二去,成了熟人,帮助 换个 零钱 什么的 时间长了,与客户的关系拉近了,做业务也就容易了。
对于知道有存款的客户,要勤联系多做工作,一次不行两次两次不行三次,还可以寻求主任、信贷员、亲朋好友的帮助,本着不达目的不罢休的精神吸储。今后的工作中要保持良好的工
作状态,为各项指标的完成多努力。...