第一篇：2011年羊场镇团委半年工作总结
2011年羊场镇共青团半年工作总结
今年以来，在团县委和镇党委的正确领导下，镇团委紧紧抓住组织格局创新开展工作。
一、围绕党政中心，发挥团组织优势，努力做好团的各项工作抓队伍，重培训，夯实农村团建基础。2011年上半年结合我镇实际，加强对新任团组织成员进行管理与培训。通过举办培训班等多种形式，不断提高新任团组织成员的整体素质和业务水平，截至目前共举办培训班3期，召开团的各种会议7次。
二、坚持“抓基层、抓实事、抓落实”的工作方针，继承青年运动的光荣传统，加强基层团组织的自身建设，拓展团的工作领域，深入开展“党团共建”工作，充分发挥团组织的优势，全镇共青团工作呈现出充满活力、蓬勃发展的良好势头。
（1）认真学习党的十七届三中、四中全会和团十六大、团十六届二中全会精神。各基层团组织通过组织活动、社会实践、典型示范、集中学习、业余自学等多种形式，不失时机地团员青年进行生动的思想教育，帮助广大团员青年逐步领会和掌握这些理论的科学体系和精神实质，提高政治觉悟和政策水平。同时坚持团支部书记例会，学习有关政策、团的十六大精神等，并积极开展学习型组织创建。
（2）结合重要纪念日和重大政治活动，开展对青少年的爱国主义、集体主义、社会主义思想教育和新世纪创业精神教育。充分利用清明节、“五四”等节日为契机，举办纪念和庆祝活动，在节日气氛中切实加强青少年思想政治教育，激发广大青少年爱国爱党爱镇热情。同时，大力加强反邪教教育，从而进一步牢固树立他们对党的信仰和坚定社会主义道路的信念。
（3）进一步加强青少年法制教育。积极开展《未成年人保护法》和《预防未成年人犯罪法》的教育，邀请派出所民警、司法局同志为青少年进行了讲课，并以“五四”运动91周年为契机，组织青少年进行国家法律法规学习，社会青少年实行每季度一次，学校青少年实行每星期一课时，主要课程为《宪法》、《刑法》、《治安管理处罚条例》等法律法规。
三、深入开展“党团共建”活动，全面加强团的基层组织建设。
（1）加强“党团共建”机制。坚持党团共建，齐抓共管，团的基础组织建设进一步健全完善。镇党委把团建工作列入重要议程，继续把团建工作列入村级党建工作目标考核，进一步的密切了与各党组织的联系，全面加强对村级团建工作的督促力度。
（2）继续巩固和发展团的基层组织。针对当前基层团组织，镇团委深入各团支部进行调查研究，针对各基层团组织的各自弱点，提出了整改意见，并限期进行整改提高，通过努力，各基层团组织的自我运转能力相应得到了提高。同时在建团条件成熟的走马村蔬菜合作社建立了团组织。
（3）今年以来，推荐5名优秀团员作为党员的发展对象。
四、加强少先队工作，全面促进我镇少先队工作向前发展。
（1）进一步加强少先队基础工作建设。通过进一步加强辅导员队伍建设，少先队队部室的建设和落实少先队大、中队活动课的时间，规范大、中队队会仪式等基础性的工作，增强少先队组织的凝聚力和影响力。
（2）深入开展各种主题教育，全面加强少年儿童思想道德教育。广泛开展“祖国发展我成长”主题活动，以各重要节庆日为契机，在少年儿童中广泛宣传和培育和谐理念，教育引导儿童“从我做起，从现在做起，从小事做起”，牢固树立社会主义荣辱观，积极为构建和谐社会做贡献。如通过开展“保护环境”活动，以“节约一滴水，一度电，一张纸，一粒米”为主要内容的节约资源“四个一”活动，培养主人翁责任感。开展“珍爱生命”活动，通过交通安全、心理健康、法制宣传教育等，使少年儿童学习，掌握自救自护等技能。
（3）以“五爱、四有”为主要内容的主题教育为载体，主动适应时代开展的要求，广泛开展“红领巾跟党走”主题队会、“红领巾志愿者”服务活动、“大手牵小手”活动等形式多样的活动，增强少先队员的爱党、爱国、爱镇的势情。进一步深化“中国少年雏鹰行动”，强化少先队员的争章体验，进一步推进我镇少先队工作的新局面。
以上是我镇团委半年来工作所取得的成绩，在总结成绩的同时，我们也清楚地看到团的工作还存在许多不足：
1、团的社会化程度还需继续提高，联系青年、服务青年的手段和渠道还十分有限，服务青年的载体和运行机制还不能满足青年的要求，与市场对接的关键环节还存在难以突破的瓶颈，需要进一步在实践中探索。
2、团建创新要进一步适应新形势的需要，更加有效地团结凝聚青年，基层组织建设的机制还需进一步完善。今年全镇基层团组织建设得到了进一步加强，部分团建难点工作有了突破性进展，但面对市场经济发展对团建工作的挑战，我们的办法还不够多，目前的团建机制还显得相对脆弱。
团的工作将更加任重而道远。我们将高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”和“科学发展观”等重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，继续解放思想，支持改革开放，推动科学发展，促进社会和谐，紧紧围绕我镇经济建设的大局，解放思想，实事求是，带领全镇广大团员青年为加快我镇现代化建设步伐而努力奋斗。
共青团羊场镇委员会
二0一一年七月二十日
第二篇：蒋场镇半年工作总结
蒋场镇半年工作总结
今年以来，我镇面对困难和挑战，在市委、市政府的正确领导下，坚持以科学发展观为统领，认真学习贯彻十七大和十七届五中全会精神，按照“双创”活动的要求，着力转变工作作风，创造优良发展环境，推进镇域经济发展，注重改善民生，促进社会和谐，各项工作都取得了新成绩。现将2011年上半年工作总结如下：
一、以“双创”为契机，加快干部作风建设。
1.班子成员不当“走读生”，每周保证有五天以上时间在镇里。严格执行签到制，将每天的签到与年终评先、考勤奖励挂钩。全体干部工作热情高涨，比如五一劳动节期间，大家主动放弃休假，加班抗旱保生产，深入田间地头，与民众一起找水源，协调用水，维修泵站，努力将干旱对群众生产生活造成的损失降到最低。
2.狠抓机关建设，坚决实施“六条禁令”。严格执行领导干部值班制，机关干部每天挂牌上班；杜绝中午饮酒，来客来访实行派餐制；群众来访要求热情接待，实行首问负责制，严禁推诿塞责；每周四下午为固定学习时间，组织内容丰富、形式多样的活动来提高全体机关干部的思想意识；严肃财经纪律，实行严格的审批程序。通过这一系列的整顿，机关面貌焕然一新，机关日常管理做到了井然有序。
3.密切联系群众，始终把群众需求放在首位，经常进村入户与群众交心谈心。比如，镇里开展镇区主干道升级改造工程，就广泛听取群众意见，以最贴近老百姓生活需求的方案来设计施工。镇里在财政资金非常困难的情况下，拨出经费专门用于清洗沟渠，疏通下水道，解决群众最关切的民生问题，得到了群众的一致好评。
二、以招商引资为中心，推进镇域经济发展。
1.推动现有企业扩规。金熊泵业拟在原址上扩大10亩，增加投资500万；远东门业拟扩大生产车间5亩，增加投资200万；鑫旺门业拟扩大厂房面积3亩，增加投资200万。
2.挖掘传统产业。积极打造蒋场香干品牌，目前已于意向企业合作，第一期投资500万，征地30亩，预计建成年生产能力700吨以上食品加工厂，投产之后预计年产值在800万以上，年利润可达300万以上；同时，推广“沙玉”地瓜品牌，目前已于中绿集团达成试生产意向，市场推广成功之后，将与我镇签订地瓜种植订单，使农户与企业对接，种植面积由现在的百亩扩大到万亩，从而使我镇地瓜种植这一优势传统产业走上规模化、高效益的轨道。
3.引进新企业。今年上半年引入企业两家。锦荣制衣厂已在五月份投产，目前已投资505万元，预计年产值过千万，解决农村剩余劳动力200多人。欣晶毛发制品厂也已投入500万元，六月份投产，预计年产值1500万元，年税收过百万，同时解决农村剩余劳动力100多人。
三、以惠农强基为亮点，增强农村统筹发展能力。
1、强化市镇两级驻村指导员建设。结合“万名干部进万村入万户”活动，组织党员干部群众深入22个村向农户宣传党和政府关于“三农“方面的政策方针，帮助解决他们生产生活中遇到的实际困难，同时将群众的意见和建议及时反馈给上级领导部门。镇里对每名机关干部都安排有明确的驻点村，要求每周都要进村入户，了解驻点村的各项工作开展情况，做好工作笔记，在每周四学习结束之后交流驻村工作，并将驻村工作作为年终考核的重要内容。
2、农民负担及惠农政策逐项落实。农民负担监管做到6个统一。一是统一思想认识。层层成立领导班子，政策宣传到家喻户晓。二是统一基础数据。党员代表、群众代表逐组逐户落实人口、劳力、面积并张榜公示。三是统一议事程序。统一议事日，统一会议记录、项目预算、签字达标。四是统一测算负担。村报测算方式，电脑统一测算。五是统一填卡、发卡。机关干部、财政干部、村干部进组入户，签字发卡。六是统一填开票据。实行“两票制”开票收款。
四、以宜居蒋场为初衷，加快小城镇建设步伐 1.整治卫生环境，为经济发展提供硬件支持
“双创”动员大会召开以来，我镇全民动员、上下齐心，积极开展了城镇卫生环境整治。由于党委重视，工作细致，措施得力，拆违全面，整治彻底。全镇共拆除违章建筑、摊棚286个，清运垃圾330方，清理跨街横幅、广告牌、店招牌匾119个，总共拆除面积近5000平米。后期的路面刷黑、花坛修建、路灯照明等配套设施工程也在稳步推进，彻底改变了镇区面貌。镇党委、政府坚持“高起点规划，高质量建设，高水平管理”的方针，不断加强城镇建设管理，进一步提高了城镇化水平。
2.优化人文环境，为经济发展提供软件支撑
我镇是全市唯一在新中国成立初期产生过三位开国将军的革命老区，有着优良的革命传统；同时我镇蒋场香干这一传统美食久负盛名，具有可深度挖掘的品牌潜力。镇委、政府正是着力于这两点，努力打造蒋场的文化名片，提升城镇品位。牢固树立“招商是硬本领、引资是硬功夫”、“百姓创家业、能人创企业、干部创事业”的理念，在全镇上下形成了“全民抓招商、全民齐创业”的浓厚氛围。真正做到以诚招商、以信安商、以法护商，用良好的外部环境激发各地客商的投资积极性，推动招商引资工作蓬勃开展。
五、以和谐蒋场为目标，推动社会事业全面进步 1.计划生育工作争先创优
镇委、镇政府始终把计划生育工作摆在全局工作的第一要务来紧抓不放。针对镇计划生育工作的实际情况，我们从基础抓起，摸清计生家底，配齐配强镇村计划生育干部队伍，加强了对计生干部法律法规和业务知识的培训，今年三月份还专门调入两名公务员进入计生办工作，各村计生专干也全部安排女干部负责。同时加大计划生育工作的投入力度，先后向计生办、服务站投入经费几十万元，用于基础设施建设、改善办公条件、规范计生管理、兑现优惠政策。建立了计划生育工作长效机制，实行绩效考核、落实责任追究及奖励措施。通过大家的共同努力，在今年的半年计生工作检查中，综合评比成绩居全市第三名，首度被市委、市政府授予流动红旗。
2.综治维稳工作狠抓落实
为维护全镇稳定大局，镇党委加强了对综治、信访工作的领导，成立了领导小组，明确专人负责，配齐配强综治信访干部队伍。班子成员实行信访值班制度、包案销案制度、矛盾纠纷排查制度，力争做到大事不出镇，小事不出村，老百姓反映的热点、难点问题及时得到解决，有效地维护了经济发展的大局。四月份，在北京大兴区旧宫镇发生的火灾中，有两名遇难者是我镇彭刘村人，我镇第一时间派人安抚其家属，同时安排专人赴京协调处理善后事宜，使这一事件得到了妥善圆满的解决，避免事件升级影响社会稳定，同时维护了天门在首都的形象。
3.科教文卫事业全面发展 办学条件得到改善，师资队伍进一步增强，在今年的市重点高中提前录取考试中，我镇有六名同学分别优录到天门高中和实验高中；镇宣传办公室组织30多名特困生参加弱势儿童筛选，其中有2名同学得到了赴武汉进行免费医治的机会；镇卫生院管理体制得到改善，实现了药品零差价，让广大群众看病就医得到了实惠。民兵、共青团、妇联等群团组织，也都在各自的岗位上，取得了新的成绩。
六、下半年工作打算
上半年的工作，我们取得了一些可喜的成绩，但在肯定成绩的同时，我们也清醒地看到，经济社会发展中还存在一些问题和不足。主要是：历史债务过于沉重，日常运转十分吃力；农业基础仍然脆弱，农民收入增长较慢；产业结构不合理，专业化水平低，规模化效应不明显；项目建设相对滞后；部分干部思想、思维、思路跟不上新形势的需要。对此，我们必须保持清醒的头脑，并采取有效措施，加大工作力度，实干快上，大胆探索，务求实效，狠抓落实，尽快缩小社会经济发展水平与发达乡镇的差距。具体打算是：
1、切实加强农民负担和惠农政策的监管力度。始终把这项工作作为镇委、镇政府第一位的重点工作来常抓不懈。通过建章立制提升规范管理的水平，确保农民负担不出问题。
2、以发展镇域经济为目标，倾全力加大招商引资工作力度，努力打造工业园区平台。扶持现有工业企业的扩规上档，挖掘和保护传统产业，吸纳现代工业入住工业园区。
3、以创建环境卫生乡镇为目标，加大城镇基层设施建设力度，提升清扫保洁水平，建设宜居、人文、生态蒋场。
4、以发展特色产业，促进农民增收为中心，大力推进新农村建设。
5、进一步关心基层组织、机关干部生产生活中的具体困难和实际问题，激发干部工作热情，形成想干事、能干事、干成事的工作氛围。
6、突出做好市委、市政府交办的应急任务和中心工作，重点做好服务企业用工的人力资源保障工作。
第三篇：羊场制度
养殖场消毒制度
①规模养殖场应严格按照消毒规程进行场地消毒。②生活区：办公室、食堂、宿舍及其周围环境每月大消毒一次。
③售羊周转区：周转羊舍、磅称及周围环境每售一批羊后大消毒一次。
④生产区正门消毒池：每周至少更换池水、池药2次，保持有效浓度。
⑤车辆：进入生产区的车辆必须彻底消毒，随车人员消毒方法同生产人员一样。
⑥更衣室、工作服：更衣室每周末消毒 一次，工作服清洗时消毒。
⑦生产区环境：生产区道路及两侧5米内范围、羊舍及活动场所空地每月至少消毒2次。
⑧各栋羊舍门口消毒池与盆：每周更换池、盆水、药至少2次，保持有效浓度。
⑨羊舍、羊群：配种怀孕舍每周至少消毒一次，分娩保育舍每周至少消毒2次。
⑩人员消毒：进入羊舍人员必须脚踏消毒池，手洗消毒盆消毒。
无害化处理制度
（一）粪便
1、饲料采用合理配方，提供理想蛋白质体系配料，提高蛋白质及其它营养的吸收效率，减少氮的排放量和粪的生产量。
2、清粪工艺：羊场使用干清粪工艺，饲养员要及时将粪单独清出，不可与尿、污水混合排出，运至贮粪场。
3、粪便的处理：羊场建有贮粪场地，位于主导风向的下风向处，且贮粪场采取有效的防渗工艺，以防止粪便污染地下水。粪便的处理采用好—氧发酵的方法，以杀死病原菌和蛔虫卵，实现无害化。
（二）污水
1、羊场的排水系统，生活使用水和污水两套排水系统，以减少排污的压力。
2、所有产生的污水严禁未经处理直接排放。羊场建有污水沉淀、过滤系统，污水经沉淀、过滤接近排污标准后方可排放。羊场要尽量减少水的用量，即减小排污压力，又节约水源。
（三）病残死羊的处理
1、羊场病残死猪严禁出售、严禁随意丢弃，必须及时处理。
2、建有焚烧炉，病残死羊的尸体必须采取焚烧炉焚烧。
（四）羊场废弃物 废弃物包括过期的兽药、疫苗、注射后的疫苗瓶、药瓶及生产过程中产生的其它弃物。各种废弃物一律不得随意丢弃，应根据各自的性质不同采取煮沸、焚烧、深埋等无害化处理措施，并填写相应的无害化处理记录表。
养殖场人员管理制度
1严格遵守场内制定的各项规章制度，积极参加场内○组织的各项活动，服从领导听从指挥。要严格坚守工作岗位，因公、私事离开场区要经场领导批准。
2认真执行饲养管理作息时间，按时起床、加草加料○饮水、打扫清理粪便、清点羊数等工作。
3做好羊群观察工作。全天尤其是早晨起来时间，注○意观察羊的精神面貌、走路、吃料、饮水、拉粪等情况是否正常，发现问题要及时向场长或技术人员报告。
4按照场里的要求，对羊实行分群饲养，对种公羊、○后备种公羊、成年母羊、怀孕母羊、断奶仔羊分批饲养和运动。做好饲料的领取和管理工作。按照场里规定的数○量、时间、天数和次数领取，存放于饲料房中。注意防鼠、防麻雀、防污染、防羊偷吃和丢失。按规定的数量和次数称量喂羊。饲料要封闭储存，按顺序取用。要有效防止羊羔进入拉粪撒尿，饲料周围要清洁卫生，无粪便等杂物。饲料根据饲喂时间和羊数取用，原则既满足吃饱，又不造成浪费。
6搞好饲养工具的使用、维修和管理存放。用于饲养○的料桶、料车、粪车、铁锨、扫帚、绳子、水管、维修工具等要合理使用，发现损坏要及时维修，自己修不了的报场维修。饲养工具不用时要放到固定位臵，清洗干净，防止使用
管理不当损坏和丢失。物品领用做到以旧或以坏换新。抓好卫生工作，对羊场内的道路、羊舍、运动场、○饲料库内外，每天都要进行1-2次的卫生清理。打扫粪便、清理垃圾，保持正常性的卫生清洁，做到净道、污道分开，做到饲料车与粪车分开。饮水槽要保持清洁，冬季两天清洗一次，春、夏、秋季一天一次。
8严格做好防疫消毒工作。进入场区和饲养棚舍，要○穿工作服和胶鞋，经过消毒池，做好消毒，禁止无关人员，特别是收购死畜人员进入场区；不在场区内会见客人；严禁与其它养殖场互串。
9保证安全，防止发生事故。要做到羊圈安全可靠，○防止跑羊、打架，不要对羊只无故殴打和施暴。要24小时关闭羊场大门，防止跑羊、防止无关人员入内。提高警惕，防火防盗防事故。不论白天还是夜间，都要留神观察，发现事故苗头及时采取措施，立即上报。禁止在饲料库周边吸烟引发火灾。加工饲料，维修机械、电机、电灯等，严格操作规程，防止发生机械和电击伤人事故。
10留心观察母羊发情和产仔情况，适时进行配种、接○产，配合技术人员搞好接产、配种和冲胚工作，并按要求认真做好登记记录。
11饲养员除了要遵守本场的规章制度外，从大的方面○要遵守国家的法律法规，遵守社会文明公德，与其他饲养人
员和全场职工团结相处，携手搞好工作。
卫生防疫消毒制度
（1）消毒剂的选择要考虑人羊安全，高效低毒，对设备没有破坏性，所选用的消毒剂必须符合NY5030-2001的规定。
（2）、进入场区的人员和车辆必须严格消毒，人员还需更衣、换鞋。
（3）、有专人负责每周对场区环境消毒一次，保育阶段坚持每周带羊消毒3次，成年羊每周带羊消毒2次。
（4）、做好全场的环境卫生、环境消毒、带羊消毒等综合兽医卫生工作。
（5）、坚持全进全出的饲养制度。
（6）、进入各个关口的车辆和人员需经过严格消毒。（7）、病死羊、粪便必须进行无害化处理。
（8）、布局合理，设施符合防疫的要求。场内生产区和生活区分开，并建有消毒室、兽医室、隔离室、病羊无害化处理间。
（9）、开展疫病监测工作。养羊场应定期对羊瘟、口蹄疫、布氏杆菌病等疫病进行监测。
（10）、疫病控制和扑灭。当发生口蹄疫时，必须立即报告当地畜牧兽医行政管理部门，并立即采取封锁和扑灭措施。发生病毒性腹泻等疫病时应采取清群和净化措施，全场进行彻底消毒，病死或淘汰的羊尸体按GB16548进行无害处
理，消毒按GB/T16569进行。
（11）、饲养员必须注意观察羊群，发现疫情及时报告，并协助兽医员做好日常防治工作。
（12）、兽医员要经常深入栏舍，发现疾病及早治疗，疑难病例要及时组织会诊，采取相应的防制措施，做好诊断、治疗等记录。
疫病监测制度
（1）、养羊场应依照《中华人民共和国动物防疫法》及其配套法规的要求，结合当地实际情况，制定疫病监测方案。
（2）、养羊场常规监测的疾病至少应包括：羊瘟、口蹄疫、布氏杆菌等。除上述疫病外，还应根据当地实际情况，选择其他一些必要的疫病进行监测。
（3）养羊场建立了疫病监测制度，每季度对羊群进行1次免疫抗体检测，每半年进行1次疫病监测，重点监测羊瘟、口蹄疫、布氏杆菌病等。通过对疫病的监测，检出隐性感染或潜伏感染羊只，及时淘汰，净化羊群；通过疫病监测，可及时掌握疫情动态，以便做好预警预测工作，发现问题及时采取有力措施，可把损失控制到最小限度，确保羊群健康。
（4）定期对羊群主要传染性疾病进行抗体水平监测，评价免疫质量，指导免疫程序制定，及时发现羊群中隐性感染者，自觉接受当地动物防疫监督机构依法开展的监测工作。当发现疑似传染病时，应及时隔离病羊，并立即向当地动物防疫监督机构报告。确诊为一般动物疫病时，应在当地动物防疫监督机构指导下，采取隔离、治疗、免疫预防、消毒、无害化处理等综合防治措施，及时控制和扑灭疫情。
免疫接种制度
（1）、使用的疫苗必须符合《兽用生物制品质量标准》，到有资格经营生物制品的供应点选购，禁止从非法渠道购买疫苗。
（2）、疫苗的保管由专人负责，并具备有相关的兽医知识，同时严格按照疫苗必须按有关规定保存、运输和使用。不同的苗，保存的环境也不一样，所以按说名书上来操作。
（3）、领用疫苗时认真检查核对是否与需使用的疫苗及物品领用登记相符并签名（包括品名、数量、规格、批号等）。
（4）、根据本场实际，结合疫病监测，制定科学的免疫程序，并在生产过程中严格执行。疫苗在配制后，最好两个小时内用完，尽量减少光照、在放疫苗的箱子里，放冰块，用纸壳隔开。根据场“内外”的情况来加减疫苗，随机应变的改变免疫程序，来保护我们的猪群。
（5）、剩余或废弃的疫苗以及使用过的疫苗瓶要无害化处理，不得乱扔。
（6）、免疫用具在免疫前后应彻底消毒。
饲料采购制度
一、认真贯彻执行《饲料和饲料添加剂管理条例》及其相关法律法规。
二、采购饲料，应对供货单位的资质、质量保证能力、质量信誉和产品批准相关文件进行审核。
三、采购饲料应向供货单位索要《饲料登记备案准入证明》、《工商营业执照》、《饲料生产许可证》、《饲料审查合格证》、《产品批准文号》复印件并装订成册，便于醒阅。
四、采购饲料的标签及标签内容应当符合国家饲料管理有关规定。
五、采购饲料时必须查验饲料产品质量检验合格证，无产品质量合格证的，不得采购。
六、采购饲料应建立完整的采购记录，载名饲料的名称、规格、生产厂商、供货单位、购买数量、生产日期、有效期限等内容。采购记录应保存至产品有效期限后一年，但不得少于两年。
七、采购饲料应开具合法票据，做到票、账、物相符，票据和凭证应保存至产品有效期限后一年，但不得少于两年。
八、严禁从疫区采购饲料。
饲料保管制度
（1）饲料的保管和合理利用 以防止霉烂变质，保持其原有的营养价值。
（2）防止饲料在采集、运输、保管中受污染、变质。（3）对可疑饲料要经过兽医人员或专门人员检验，然后视情况决定可否利用。
（4）饲料要经过加工调制，以提高消化率。籽实饲料、饼粕类饲料要粉碎、浸泡。夏季浸泡饲料不应超过4 小时，以防酸败。
（5）饲料仓库要地势较高燥、通风良好，做到防鼠、防盗。
（6）严防野兽及家畜家禽窜入饲料仓库区。
饲料剂使用制度
饲料原料和饲料添加剂符合NY5032—2001的规定要求。在不同生长期和生理阶段，根据营养需求，配制不同的配合饲料，不同阶段的饲料，包装、标识要有所区别。对进仓原料进行常规的、必要的成分检验。对检验不符合要求的原料、严禁用来加工生产饲料。
（一、根据羊群结构对饲料的需求，制定饲料定额，按定额标准组织饲料供应，定期采购，妥善保管。
(二)、经济合理地利用饲料是通过合理的饲料配合和采用科学的饲养方法来实现的。
(三)、根据不同生理时期、不同年龄、不同生产要求的羊群，对营养的不同需求，经过试验和计算配制不同的日粮，既满足羊的营养需要，也不浪费饲料。同时研究饲喂方法，以提高饲料的消化率。
（1）用于配制饲料的所有原料必须具有一定的新鲜度，保持品种应有的色、味和组织形成特征。发霉、变质、结块及异味异嗅的饲料原料均不能使用。
（2）用于配制配合饲料的所有原料中有毒有害物质以及微生物数量不能超过国家饲料卫生标准以及其他相关标准的要求。
（3）配制饲料时，应以稻糠、玉米、豆粕为主要原料。（4）饲料中不允许有违禁药物：制药工业的副产品也
不能在猪上使用；禁止使用转基因方法生产的饲料原料；严禁在饲料及饲料产品中添加未经农业部批准用于饲料添加使用的兽药品种；禁止使用激素类、安眠镇静类药品及农业部禁止生猪促生长剂的其它物质。
（5）按照各阶段的营养需要和生理特点采取的饲养方式：
营养和饲喂：
A.供给安全、卫生、充足、鲜嫩、富含蛋白质的饲料，饲料生产加工遵循《畜禽饲料和饲料添加剂使用准则》NY-5032-2006。严格执行《饲料和饲料添加剂管理条例》，栽培饲料作物的农药使用按GB4285规定执行。
B.保证采食均匀，应按群体数量配备足够的采食位臵，每次加料时应让95%以上的猪能够同时吃到料；
C.提供充足、清洁的饮水，水质达到“无公害食品猪饮用水质”标准。
（6）禁止在自配饲料中添加三聚氰胺、瘦肉精、苏丹红等有害添加物。
兽药购买制度
（1）使用的兽药要从具备合法资质的企业购进，要核查所购买企业和兽药产品的资质证明材料，包括《兽药生产许可证》、《兽药经营许可证》、产品批准文号批件等。
（2）采购兽药应保留采购凭证，做好兽药采购记录，必须载明进货厂家或经销商、数量、批号、有效期等内容。
（3）不采购假劣兽药、禁用药物、非法兽用生物制品等。建立采购记录。并与采购记录同时保存3年以上。
（4）采购兽药必须从合法兽药店（具有工商执照和经营许可证）进货，所购入的兽药必须是在市畜牧局登记备案并建立“诚信档案”的合格产品。同时还要与经销商签订产品质量安全合同，要对产出的畜产品质量安全负责。
药物保管制度
(1)、药品仓库与药品由专人负责保管与发放。(2)、所有进仓药品必需进行验收登记，内容包括进仓日期、品名、规格、数量、批号、生产日期和来源等。合格者登记入库，不合格者上报有关负责人进行处理，禁止入库。
(3)、所有领用的药品一律凭兽医处方发放并严格登记。内容包括日期、品名、规格、数量、批号，经发人、经收人签名。
(4)、普通药物、常用药物不能与剧毒药、危险药品混放保管。
(5)、购进的兽药应按相应品种的贮存条件贮藏和保管，如防潮、避光、密封、阴凉、低温等措施。兽用生物制品应在冰柜或冰箱里贮存。
(6)、特殊药品、生物药品必须严格按照规定的所需条件来保管、如低温等。
(7)、要按照药品进仓的先后(批号、生产的先后)先进仓的要先发放使用，后进仓的后发，确保药品的有效质量。
兽药使用制度
（1）用于羊预防和治疗的兽药应来自具有兽药生产许可证并具有产品批准文号的生产企业，或者具有《进口兽药登记许可证》的供应商。允许使用消毒防腐剂对饲养环境、畜舍和器具进行消毒，允许使用符合国家规定的疫苗、中药材或中药成方制剂、微生态制剂、微量、常量元素补充药、营养药、维生素类药等药物进行疫病的防治。
（2）使用符合国家规定的饲料药物添加剂、抗菌药和抗寄生虫药时,应严格遵守规定的作用、用法、用量、疗程、休药期。
（3）禁止使用假药、不合格药品、对环境造成严重污染的药物、人类专用抗生素、具有致畸、致癌、致突变作用的兽药、未经国家畜牧兽药行业管理部门批准的用基因工程方法生产的兽药、激素类、催眠镇静类药物。
（4）提倡使用中草药制剂、微生态制剂，有机酸制剂、酶制剂等。
（5）选用安全、高效、低残留或无残留的兽药。（6）努力提高饲养管理水平，增强生羊抵抗力，尽可能做到少生病、少用药。
（7）建立并保存免疫程序记录、兽药使用记录、羊群的预防和治疗记录等详细档案。
第四篇：梨园镇团委2010年半年工作总结
梨园镇团委2010年半年工作总结
今年以来，梨园镇团委在团区委和镇党委的正确领导下，坚持以科学发展观和十七届四中全会精神为指导，紧密围绕镇党委的中心工作，以“建设、服务、创新、发展”为工作理念，以服务梨园新城建设为工作主线，结合地区城市化进程快速推进的实际，突出工作重点和地区特色，不断强化基础建设和服务能力，注重外来青年的教育管理，激发基层团组织工作活力，凝聚城乡青年力量，取得了一些成效。
一、多措并举，实现团组织有效覆盖。
1、加大非公企业建支力度。随着梨园城市化进程的加快，镇域内非公企业蓬勃发展，在非公企业的青年、团员不断增多，广大团员青年已经成为非公企业的一支生力军，为此，镇团委把非公企业团建作为一项重点工作来抓。今年，我们认真做好非公企业团建调查工作，并积极与非公企业负责人联系，现东方华正已向镇团委递交了建支申请，具体事宜正在进一步 中。同时，在其他企业团支部中，结合企业生产实际，开展丰富多彩的活动。如金鑫木业团支部，员工90%以上都是青年，自2001年党团共建以来，通过党团组织的管理与指导，开展岗位练兵、技术比武、争当“青年岗位能手”和“青工技术比武”等活动，调动青年“争强好胜”的积极性，以多种形式帮助青年熟练掌握在职岗位生产操作技术，使企业青年员工的凝聚力增强，不断为企业创造出更多的效益。
2、探索建立社区团支部。针对我镇城市化进程不断加 快和社区居委会组建力度不断加大，社区青年在全镇青年中的比重越来越大的实际，镇团委积极争取社区办等相关职能部门的支持，建立社区青年工作联系会议制度，将团的工作有效延伸到各社区，做好社区青年的服务工作。下一步，我们计划在有条件的社区成立社区团支部，并直选社区团支部书记和社区青年联席会主席。
3、加强对本镇外来流动团员管理工作。随着我镇城市化进程的进一步加快，大量外来流动团员来我镇务工，为有效吸引凝聚外出务工团员青年，进一步提升外来务工青年群体团组织建设整体水平，实现对外来青年的有效管理，梨园镇团委与外来驻京团组织探索建立双向共管机制，实现对外来务工青年有效管理。现镇域内有河南省台前籍在北京流动团员青年和共青团台前县委驻京团工委1家，镇团委通过与台前县团委负责人及台前县驻京团工委负责人积极联系，就如何以各自的资源和优势为基础，致力建立两地团组织协调发展联动新机制进行了深入的沟通交流，在达成合意的基础上，双方签订了《台前籍在北京流动团员青年和驻北京团工委双向共管协议书》，就资源共享、组织共建、人员共管、工作共促四个方面进行了具体细化分工，目前，此项工作正在进一步深入开展中。
二、加强服务，提升志愿者服务水平
镇团委广泛普及志愿服务理念，完善志愿服务工作制度，推动志愿服务日常化、制度化。一是服务公共事务。围绕“低碳环保”这一主题，结合“创建国家级卫生区”这一重点工作，组织安保志愿者深入到村队、社区义务巡逻；开 展“卫生区创建人人有责”志愿服务活动，宣传环保知识并开展义务劳动，营造了人人参与卫生区创建的良好氛围。二是服务弱势群体。对镇域内的孤、老、病、残等弱势群体进行全面调查摸底，开展义务法律咨询、弱势群体法律援助、青年志愿者与社区老干部结对子等活动。三是服务应急突发事件。组织各村队、社区志愿者利用在辖区内利用农村现代远程教育平台，播放防火、防汛、禁毒宣传片，集中宣传相关知识，防患未然。
三、创新形式，组织开展特色活动
1、结合镇党委提出的“居民文明化”的目标要求，梨园镇团委在全体团员中集中开展“文明我先行、团员十带头”活动。十带头即：团员带头宣传党的政策，带头参与村、社区服务，带头协调邻里关系，带头维护村、社区治安，带头搞好村、社区文化事业，带头做好思想政治工作，带头交纳合理费用，带头移风易俗，带头搞好卫生、绿化、美化，带头遵守社会公德。要求团员管好自己，协助管好自己居住的楼门和所在的社区，并及时与支部保持密切联系，发现问题及时反映。通过开展团员十带头活动，进一步巩固和扩大学习实践活动成果，规范团员的不文明行为，充分发挥共青团员在推进梨园城乡一体化建设中的示范带动作用。
2、在全镇各团支部中深入开展学习型团支部创建活动。要求各团支部坚持以理论学习为重点，业务学习为基础，按照“缺什么学什么”的原则，密切联系团员思想实际，打牢思想基础；密切联系新城建设实际，注重学习成效；密切联系支部建设实际，丰富学习内容。一是丰富学习载体。积极 采取专家讲座、辅导报告、轮流讲课等有效形式，强化对团员主体教育培训的同时，不断创新研讨会、现场交流、教学互动等学习载体，丰富学习形式，强化学习效果。同时，将创建活动与开展文化活动相结合，广泛开展团员和群众喜闻乐见、健康向上的文体活动，做到寓教于乐。二是健全学习网络。以全面提高团员综合素质为重点，鼓励、支持团员参加学历教育、自学考试、函授教育和在职自学，有组织地推行岗位培训，努力形成多形式、多层次、全方位的终身学习教育体系，以适应各层面团员的学习需求，为创建学习型团支部提供健全的学习网络。三是拓宽学习渠道。在创建活动中注重设计多层次、宽领域、有实效的活动载体，把创建学习型团支部活动进一步拓展为创建“学习型村队”、“学习型社区”、“学习型楼门”、“学习型家庭”等，构筑社会化、开放式、多层次的终身教育体系，不断增强创建活动的群众性、实效性和感召力、吸引力，营造“人人是学习之人，处处是学习之所”的浓厚社会氛围。
3、在全镇团员中开展“我为新城做贡献”征文活动。各团支部围绕“我为新城做贡献”主题开展征文活动，广大团员就如何进一步加强学习、提高自身服务新城建设的能力和水平等内容进行了深刻的分析，进一步明确了要为新城建设做什么，找准自己的努力方向，并制定了具体措施。
4、组织团干部参观考察。主要参观了镇主题公园、韩美林博物馆和镇域内的基础设施建设，增强团干部对家乡的热爱，激发他们为家乡发展建功立业的责任感和自信心。
5、动员广大青年积极参与大众文化活动。推荐多才多 艺的青年人参与到“五月鲜花”活动中，为农村群众文化队伍增添活力；推荐青年参加区镇组织的乒乓球、羽毛球比赛，鼓励青年积极为我镇精神文明建设做贡献。
四、搭建平台，积极引导青年就业创业
镇团委以促进青年就业创业为重点，广泛征求各支部青年的意见，针对青年就业、创业需求，整合教育培训资源、就业信息资源。建立“应届毕业生就业档案信息库”，及时掌握镇域内大中专毕业生就业情况。在各村、各社区发放调查表，采集2010年通州籍应届毕业生信息，通知他们及时登陆就业网站了解就业信息，并积极收集用人单位信息，力争为他们提供更丰富的就业服务。
五、下半年工作考虑
一是坚持“党建带团建”，继续加强并不断完善基层单位团组织建设，建立健全管理制度，围绕党委中心工作，开展团员青年思想政治和业务知识教育培训，进一步改进和完善团的组织建设，规范团组织基础管理工作。
二是继续推进形式多样、富有成效的青年志愿者服务活动。同时以服务青年为宗旨，积极组织开展各种健康有益的文体活动，不断增强团组织的凝聚力和亲和力。
三是继续深入开展“团员十带头”、“创建学习型团组织”活动，充分发挥共青团员在推进梨园城乡一体化建设中的示范带动作用。
四是与台前县驻京团工委负责人积极联系，进一步加强对本镇外来流动团员管理工作。
五是深入开展创建活力团支部活动。以创建活力团支部 为契机，进一步重视和强化团支部在全团工作中的战略地位，巩固和加强全团基层组织建设，不断增强基层团组织的战斗力和凝聚力。
第五篇：xx镇团委2012年半年工作总结（范文模版）
xx镇团委2012年半年工作总结
今年以来，xx镇团委在团市委和镇党委的正确领导下，坚持以科学发展观和十七届五中、六中全会精神为指导，紧密围绕镇党委的中心工作，以“建设、服务、创新、发展”为工作理念，以服务陈贵新农村建设为工作主线，突出工作重点和地区特色，不断强化基础建设和服务能力，激发基层团组织工作活力，凝聚城乡青年力量，取得了一些成效。
一、主要工作
<一>、加大团员队伍建设力度
镇团委认真吸取管理工作的先进经验，积极参加团市委组织的各种学习。为壮大队伍，扩大影响，镇团委一方面积极要求各团支部抓好团员发展，另一方面又严把入口关，注重年龄结构，突出模范表率，坚持高质量纳优秀青少年加入共青团共发展新团员243名，加强团组织的生命里和战斗力。<二>、加快非公企业建支进程。
随着城乡一体化建设不断加快，镇域内非公企业和两新社会组织蓬勃发展在非公企业的青年、团员不断增多，广大团员青年已经成为非公企业的一支生力军，为此，镇团委把非公企业团建作为一项重点工作来抓。今年，陈贵博源幼儿园已向镇团委递交了建支申请。具体事宜正在进一步中。同时，在其他企业中结合生产实际，开展丰富多彩的活动，如岗位练兵、技术比武、争当“青年岗位能手”和“青工技术比武”等活动，使企业青年员工的凝聚力增强，不断为企业创造出更多的效益。
<三>、加强志愿者服务水平
镇团委广泛普及志愿服务理念，完善志愿服务工作制度，推动志愿服务日常化、制度化。今年，我们在各村（社区）均成立了志愿者服务队，目前人数已达100余人，包括老师、医生、农机农技专家、社区工作者，及创业致富带头人。2012年3月，组织87名志愿者开展了“学习雷锋好榜样，优质服务百日行”活动，集中开展关爱空巢老人、留守儿童活动40余次。依托各村（社区）农家书屋，创办了19所“四点半”学校，让青少年儿童在校外有个温暖的“家”。
<四>、积极开展特色活动
一是组织60余名学生团员代表，前往南山头爱国教育基地开展“五四”入团宣誓活动。二是围绕“低碳环保”这一主题，结合“创建全国卫生镇”这一工作，组织团员开展宣传环保知识、义务劳动等活动30余次。三是以陈贵镇大学生干部先锋团为载体，开展了“青年干部培养工程”、“青年干部论坛”等学习培训活动，培训人次达100余人。四是深入开展学习型团支部创建活动，通过专家讲座、辅导报告等形式，强化对团员的主题教育。五是动员广大青年积极参加文体活动。推荐纪庆华等10名青年参加镇内羽毛球、乒乓球比赛，组建了文化志愿者队伍，积极为我镇精神文明建设做贡献。
<五>、积极引导青年创业就业
镇团委以促进青年就业创业为重点，广泛征求各支部青年的意见，针对青年就业、创业需求，整合教育培训资源、就业信息资源。建立“就业信心发布平台”，发布信息50余
条。在各村（社区）发放就业信息登记表，联合人社、教育等相关部门，及时搜集用人单位信息和就业信息，为他们提供更丰富的就业服务。依托“青春建功—结对共助青年创业富民计划”，帮助刘家畈村柯贤明、堰畈桥村吴海如等青年申请创业富民小额贷款，成功帮助亿宝电子等项目生产投产，为青年创业就业搭建了平台。
二、下一步工作思路
一是坚持“党建带团建”，继续加强并不断完善基层单位团组织建设，建立健全管理制度，围绕党委中心工作，开展团员青年思想政治和业务知识教育培训，进一步改进和完善团的组织建设，规范团组织基础管理工作。
二是继续推进形式多样、富有成效的青年志愿者服务活动。同时以服务青年为宗旨，积极组织开展各种健康有益的文体活动，不断增强团组织的凝聚力和亲和力。
三是深入开展创建特色团支部活动。以特色活力团支部为契机，进一步重视和强化团支部在全团工作中的战略地位，巩固和加强全团基层组织建设，不断增强基层团组织的战斗力和凝聚力。
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