以爱心谱写关心下一代新篇章

第一篇：以爱心谱写关心下一代新篇章

以爱心谱写关心下一代新篇章

----陈仓区阳平镇教育组关心下一代工作事迹材料

梁启超先生曾经说过，“少年强、则国强”，“少年进步、则国家进步”，“少年雄于地球、则国家雄于地球”。可见，关心下一代工作关系国家兴亡，民族兴衰。近年来，阳平镇教育组密切配合区关工委和镇关工委工作，充分发挥教育系统主阵地优势，在抓好教育教学管理、质量提升、安全工作的同时，积极探索关心下一代工作新思路，新途径，有力促进了全镇青少年儿童综合素质的不断提高和身心健康成长。

一、痴心倾注下一代

走进阳平的每一所学校，你就会看到：个个校园秩序井然；漫步阳平的每一所学校，你会感到，校园文化氛围浓郁，环境优美怡人；深入阳平的每一所学校，你会惊叹，师生和谐、奋进。有学生在校的时刻，必有老师痴心相伴。在各校组织的各项活动中，老同志都积极参与。同时，为灾区孩子主动捐款捐物，自觉与问题学生“结对子”，交心、谈心。教育组一班人更是经常下校指导学校开展关心下一代工作。各学校不断创新思路，积极采取形式多样的教学方法温暖一个又一个青少年孩子的心田，说服教育问题学生，让学生寻找问题的原因，努力成才。郭启夏、祁晓华等一部分离退休老教师“退而不休树新风，老当益壮立新功”，为关心下一 代经常到学校送经献宝，无私奉献。

二、精心培育下一代

青少年是祖国的花朵，他们的成长，要靠全社会的关心、呵护、精心培育，才能结出丰硕成果。而学校无疑是培育下一代的主阵地。法国作家雨果说过：“多办一所好学校，就可少建一座监狱。”近年来，教育组指导各学校广泛开展了形式多样、主题鲜明的教育活动，努力提高广大青少年的思想道德素质。

（一）坚持升降国旗制度，精心安排好“国旗下演讲”活动，定时定人定内容，把爱国主义教育具体化。

（二）充分利用重大节庆纪念日和主题宣传日，利用晨会、班会、政治课堂、社团活动，开展爱国主义、集体主义、社会主义教育，进行国情国策教育。贯彻公民道德建设实施纲要，加强诚信教育和养成教育。

（三）做好学生的养成教育，各校制订了《学生养成教育实施方案》，使学生养成良好的行为习惯、卫生习惯、学习习惯、环保习惯、生活习惯。

（四）抓好学校队伍建设，发挥教育主体作用。教育组在关心下一代工作中，十分重视教育系统这个阵地和窗口，充分发挥教师主导作用。一是邀请权威人士有针对性在各校定期或不定期举办各类教育教学讲座，交流学习经验，充分发挥教师在教书育人中主力军作用。二是抓好班主任队伍建 设，提高班主任的育人水平，发挥班主任的主导地位。三是做到全员管理，达到“管理育人，教学育人，服务育人”的目的。

（五）利用校园、班级和社会资源与有关部门共同创设育人氛围，开展各种有意义的活动，做到“开展一次活动，教育一批学生”。如各校每年三月都要开展扎实有效的安全法制教育月活动，同时邀请派出所干警给师生作生动、有趣的法制教育报告，各校都聘请了法制副校长和关心下一代法制教育校外辅导员。

（六）加大基础设施建设，为关心下一代工作创造良好环境。目前各校借灾后重建、校安工程的东风，新建或改建了校舍；同时各校不断加强校园文化建设，创设舒适、和谐的育人环境，使全体学生直接受益。近年来，全镇教育教学质量稳步上升，学生的综合素质不断提升。各学校都建立健全了家长委员会及定期活动制度，加强了对学生成长过程的管理。

三、爱心播撒下一代

人生是花，而爱是花的蜜。教育组倡导各校积极扶贫助学，为青少年排忧解难。近年来各校多次组织各种类型的捐款活动。5.12汶川大地震发生后，全镇师生共向灾区捐款三万余元。2009年全镇师生给窑底小学患白血病的学生李悦捐款近两万元。在各级领导的关心指导下及全镇师生员工的共同努力下，我镇教育系统管理科学规范，教育教学成果显著。08、09、2010年连续三年镇教育组被区教育体育局授予目标任务考评先进单位。08、09连续两年镇教育组获区教育局教学质量考评一等奖；2010年教育组获教育体育局教学质量考评二等奖。近几年，全镇18所学校有16所学校先后创建为区级“文明校园”。有两所学校建成了省级“示范家长学校”。有一所学校获省级“依法治校先进校”称号。有一所学校获省级“交通安全示范校”称号。有5所学校创建为市区级“平安校园”。有7所学校创建为区级“园林式单位”。近三年，学生的电脑作品、科技创新作品，手抄报等有1000多件获市区级奖励。少儿艺术展演多次获区级表彰奖励。同时涌现出了一大批德才兼备的好学生，好人好事也层出不穷。近三年，涌现出了学生杜凯妞、邵超飞两位区级“十佳少年”；涌现出市区级“三好学生”、“优秀学生干部”120多名；2008年学生孙小东被评为市级“文明好少年”。

没有最好，只有更好。阳平教育组将一如既往的关心下一代的健康成长，用爱心浇开青春的花蕾，让其芬芳灿烂。

宝鸡市陈仓区阳平镇教育组

二0一一年四月八日

第二篇：同心同德谱写新篇章

同心同德谱写新篇章

凝心聚力再创新佳绩

——芦河中心小学2010年教学工作思路

我们芦河小学按照教育局的要求和部署，2010年教学工作的总体要求是：以全面贯彻教育方针为宗旨，以提高教育教学质量为中心，以实施素质教育为主题，以提高教师的专业技术水平为保障，以提高学生的综合素质为核心，凝心聚力，真抓实干，确保学校教育教学工作可持续发展。

一、工作目标

1、教育教学质量可持续发展，继续保持领先地位。

2、提升学校的文化品位，让书香溢满校园。

3、文体工作再上升水平，打造新品牌。

4、办好特色教育、巩固好竖笛，再上葫芦丝。

二、工作任务

2010年我校的教学工作主要是：抓好以下七个方面的工作。

1、抓好教学常规管理，提升学校整体办学水平。

在教学常规管理上，我校按照新课程要求，进一规范了备、讲、批、辅、听、考各项工作制度和考核办法。

在备课上，要求教师必须做到：钻研教村时联系新课标；研究教材时琢磨新课标；编写教案时体现新课标；突出“三性”：实况性、实用性、实效性。在讲课上，要求教师围绕新课标，体现新课标，落实新课标。在作业批改上，要求教师必须做到认真及时，实行等级加评语加特长的评价办 1

法，关于作业评语以激励为主，透出师情，充满师爱。在辅导上，要求教师做到因材施教，循循善诱，循序渐进，面向全体，不放弃一个学困生。在测试上，严格执行“四不准”，不准频频考试，不准出偏、难、怪题，不准排名次，不准公布学困生成绩。每学期期末对学生进行一次综合素质评价。教学常规实行制度管理，进而，优化教学工作的各个环节，营造良好的教风和学风。

2、扎实开展教科研工作，促进教师专业成长。

在教研工作上，我校继续坚持突出计划性、针对性和实践性，按照教育局的工作部署，围绕重点工作，全年计划开展全校性的教研活动6次，解决教师在教学实践中的重点、难点、疑点和热点问题，努力把对备课、说课、讲课、听课、评课的研究和对教法、学法、留法、评法、考法的研究变成教师的自觉行为，形成“选准课题、典型示范、业务讲座、明确要求、跟踪问效”的工作格局。

在科研工作上，我校市级立项课题《课堂教学“三维目标”的实践研究》，2009年已经通过市里验收，今年计划申报省级立项课题。目前，准备工作已经到位。教师围绕立项课题或者结合自己的教学实践进行选题研究，做到人人有专题，人人有成果。要求教师做到六个一：一年看一本科研方面的书，一年看一套教育杂志，每学期编写一节最佳教案，每学期上一节展示课，每学期研究一个专题，每学期撰写一篇有价值的论文。

3、扎实开展“五个一“活动，提升学校的文化品位。

按照教育局的要求，我校制定了全校统一的活动计划，规范了“五个

一”活动内容：关于写字，所写内容为教材中的好词、佳句、成语、谚语、名言警句、经典课文和精彩片段；关于背诵古诗，以校本教材《书香伴童年》为主；关于欣赏优美乐曲和古诗词鉴赏，学校统一购买并下发了光盘，关于学生的读书问题，教师推荐，适合学生的年龄特点，内容健康。我们将通过开推进会、展示会、现场会等系列活动，把“五个一”活动做实、做细、做好。

4、优化写字教学，提高师生的写字水平。

我们将通过开展写字教研活动，提高教师指导写字的能力；通过教师基本功训练提高教师自身的写字水平；通过开展书法比赛活动，提高教师和学生的写字水平。要求和鼓励教师写一手好字，教学生把字写规范、写好、写美。

5、扎扎实实地抓好作文教学。

按照教育局的要求，我校将采取五个方面的措施，从根本上提高学生的写作水平。一是优化作文课堂教学，要求教师认真上好每一节作文指导课和讲评课。二是坚决杜绝学生抄作文和编作文现象。三是通过开展多种形式的教研活动，解决教师上不好作文课的问题。四是各个年级的期末测试，严把作文评价关。对于抄袭的作文、编出来的不能写实的作文以及雷同的作文实行零分制和扣分制。五是开展作文征文活动，评选结果与评价学校相结合与教师的考核相结合。

6、抓好音体美教学。

在现有师资队伍中选拔音、体、美教师（重点武装中心办学点明德小

学），采取校内培训和参加上级培训相结合的方式，提高音、体、美教师的专业素质，学科开全，学时开满，学会五首歌（国歌、国际歌、少先队之歌、校歌、歌唱祖国，会画十幅画（自选），做到课前班班有歌声。在固定的时间做好眼操，大课间操活动内容要丰富多彩，学会第三套体操和排舞。做好体育成绩的评定，学生体育达标率在85%以上。开好春季运动会，秋季趣味运动会。

7、努力办好特色教育。

特色教育要突出一个“新”字。2010年是“全县特色学校建设工作成果巩固年”。我校要继续巩固“竖笛”这一工作成果，出版《竖笛》校本教材。明德小学要发挥优势，形成自己的办学特色，率先再上葫芦丝，做到“人无我有，人有我优”。

三、主要措施

1、紧紧依靠教育局的领导，充分调动广大教师的工作积极性。

2、培养和树立各个方面的典型，充分发挥典型的引带作用。

3、建立科学的管理机制和评价机制，用制度规范教师，用评价激励教师。

各位领导、各位同仁：

机遇和挑战考验着我们，事业和使命召唤着我们。新的一年，新的起点，新的征程。让我们振奋精神、凝心聚力、扎实工作，把学校的各项工作做得更好。

第三篇：关心下一代爱心行大会发言稿

关心下一代爱心行大会发言稿

尊敬的各位领导、各位来宾：

今天我很荣幸地代表中健国银股份有限公司站在这里发言，首先，我谨代表中健国银的全体员工向出席今天大会的各位领导以及大会的主办单位、承办单位表示衷心的感谢！向在座的全体来宾表示亲切的问候！

中健国银股份有限公司以习主席“没有全民健康，就没有全面小康”讲话精神为指导，以国家“一带一路”建设为牵引，秉承“爱党爱国、以人为本、举业为民、感恩社会、和谐发展”的宗旨，以让人民“健康快乐、幸福富足”为企业使命，努力将中健国银打造成健康产业世界级优秀品牌，用丰硕的成果回报人民，我们坚持在创造企业价值的同时，勇担社会责任，积极开展各项社会公益活动，真正做到取之于民，用之于民。为推进“健康中国”建设，实现“中国梦”贡献力量！

十年树木，百年树人。青少年是祖国的未来，我们作为大健康领域的企业，我们更有责任关心下一代的健康成长，在这项功在当代，利在千秋的事业面前，我们公司义不容辞，责无旁贷，我们将竭尽所能为关心下一代工作尽力。我相信，在“中国校园健康行动”领导小组等主办单位的指导下，在组委会的努力工作下，关心下一代《中国梦〃爱心行》活动开展的一定会越来越好。

最后，衷心祝愿大会圆满成功！祝愿关心下一代爱心行活动再创辉煌！谢谢大家！

第四篇：情系教育播撒爱心关心下一代

情系教育播撒爱心关心下一代 ——射阳县城西小学关工委汇报材料

学校关工委的成立，是促进和保证青少年一代健康成长又一崭新的形式，是学校教育教学工作和各项事业发展的有力补充。射阳县城西小学现有关工委委员10名，其中退休教师5名，占 50℅。几年来，学校关工委在上级关工委领导的关心指导下、在学校党支部的直接领导下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕实施科教兴国战略和关心教育下一代，培养社会主义建设者和接班人的目标要求，遵循“因地制宜、量力而行”的方针，组织发动更多的老同志，积极配合学校，开展法制、家庭、科普和师德等教育，开创了关工委工作的新局面，积累了一些经验，得到了上级有关部门的充分肯定，受到社会各界的广泛赞誉

一、组织领导，健全机构

射阳县城西小学退休教师多，老同志们有着丰富的教育教学经验。为了充分挖掘这一教育资源，学校领导把关心下一代工作列入议事日程，主动与老同志们联系，把热心青少年教育工作，有一定理论、政策、文化水平和宣讲表达能力，身体基本健康的老同志组织起来，成立学校关工委。为了加强对关工委工作的领导，学校党支部书记、校长戴兴华亲任关工委主任，退休教师陈爱清同志任常务副主任，并轮流主持关工委日常工作，学校副校长王登峰同志任副主任，关工委其他成员由各科室负责同志、退休老同志和老党员组成。

为了充分调动老同志的工作积极性并为他们提供必要的工作条件，学校一方面在生活上多关心老同志，每年的老年节、春节，高龄退休教师的诞辰等，均组织开展庆祝慰问活动，并帮助有困难的老同志解决一些生活问题。另一方面，及时向老同志介绍学校工作情况，邀请老同志参与学校工作计划的制定，列席学校教师代表大会，通报学生和青年教师思想、学习、生活等方面的情况，让老同志及时了解学校工作和师生的思想情况，把学生和青年教师的思想教育工作纳入学校德育工作计划。学校还在活动时间、场所、交通工具等方面为老同志开展工作提供便利。在办公经费上，凡关工委开展活动所需资金一律由学校支付。学校领导经常召开有关会议，研究学校关工委工作，并组织关工委成员进行业务培训，为关工委工作的正常开展创造了良好的条件。

二、健全制度，规范落实

建立健全的工作制度是学校关工委建设规范化和工作常规化的重要环节。几年来，关工委先后建立健全了学习、工作、例会、活动等一系列制度。一是学习制度。学校关工委把每月18日定为关工委成员集中学习日，组织学习“三个代表”重要思想和时事政治，开展业务培训，探索新时期学校教育工作的重点,如心理健康教育，独生子女教育等，学校年年为关工委征订若干份报刊供老同志学习，使老同志们在思想上紧跟时代前进的步伐，不断增强大局意识、政治意识和责任意识。通过学习培训，进一步明确关工委组织的性质、任务和工作内容。二是工作制度。学校关工委加强与学校行政、党支部、少先队辅导员的联系和配合，参与学校德育工作计划的制定、重大思想教育活动的安排与实施，做到工作到位但不越位。各项工作做到年初有计划，半年有检查、有落实，年终有成效、有总结。三是例会和汇报制度。关工委每季度召开一次工作例会，由关工委成员汇报工作情况，针对教育工作重点和学生的思想、学习、生活情况，提出加强教育工作的对策和建议等。四是活动制度。学校关工委加强主动联系学校领导，共同关心、了解老同志工作的情况，定期召开座谈会，交流经验、听取意见、研究工作、表彰先进等，切实发挥退休教师的作用。学校组织少年儿童定期为老同志办好事实事，每逢老人节、春节等，少先队员们就在辅导员的带领下献花送礼，帮助有困难的老同志打扫卫生、整理内务等。每逢六一节、建队节，学校关工委成员则到校参加大、中队主题队会，在学校文艺汇演中，还同台演出文娱节目，开展“手拉手”、“老少同乐”活动。还年年开展为贫困生捐款、捐书活动。

三、德育为首，活动到位

1、积极协助学校开展以爱国主义教育为主旋律的各项教育活动。学校关工委根据实际需要，主动配合学校通过丰富多彩的教育活动。如在国庆节、六一节、建队节等重大节日，学校关工委都邀请消防大队、交警、派出所等有关单位的领导来学校作讲座，对全体师生进行法制、科普和师德等教育。清明节期间，校外辅导员还和学校一起组织师生祭扫烈士墓，参观华中工委纪念馆等。还常常参加学校的升旗仪式，作国旗下的讲话，对全体师生进行爱国主义教育。近几年来，学校关工委共组织了师德教育报告会，5场法制教育讲座，2场国防教育讲座，取得了良好的教育效果。

2、主动配合学校少先队组织深入开展“雏鹰行动”和少先队特色活动。“中国少年雏鹰行动”是培养一代新人的主旋律。学校关工委成员根据自身的特长，主动担任校外大队辅导员，为“雏鹰行动”的各项工作提供辅导。少先队员周正富失去了母亲，生活困难，沈风珍、陈春会老师主动为她买纸买笔，帮她交学费等，鼓励她克服困难，积极上进，现在周正富同学已成长为一名品学兼优的三好学生。在老同志的全力支持和协助下，学校通过各种实践和煅炼的途径，鼓励学生争当小能手，比比谁的奖章多，队员各方面的素质以及成才意识、竞争意识显著增强，“手拉手”互助和“雏鹰假日小队”等活动也取得较好成效。

四、帮教助困，奉献爱心

1、帮助青年教师，让他们更快成熟。

青年教师是学校的未来和希望，培养他们迅速成长成熟起来，老教师也有义不容辞的责任，关工委各成员注重帮助青年教师上好入门课，引导他们树立正确的人生观、价值观。如徐卫和老书志经常关心、指导青年教师，听他们的课，把自己的教学经验毫无保留地传递给青年教师。又如校长戴兴华经常帮助年青教师，和他们一起切磋教学方法，手把手地指导备课，批改作业，使他们进步很大，关工委同志对待青年教师待他们像自己的孩子，从工作和生活上都给予了帮助引导，使他们在工作上生活思想上都有明显的进步和提高，据统计一年来关工委各成员深入课堂听课100多节。

2、协助学校做好家教宣传教育工作。

学校关工委协助学校沟通与家庭、社会的联系，利用各种场合和时机，在所在居委会进行教育知识、教育法规的宣传讲解，向众多家长宣传《义务教育法》、《未成年人保护法》等法律法规，讲述教育学生、子女的亲身经历和体会，介绍成功的教育案例，帮助家长转变教育观念，树立科学的家教意识、掌握科学育儿的方法。

（1）配合学校和家长共同做好“后进生”的教育转化工作。关工委采取“手拉手”、“结对子”方式帮助辅导“后进生”的学习和生活，使大部分“后进生”得到转化和提高。五（1）中队的郑兵兵同学，父母离异以后，跟随父亲，父亲下岗在外打工，很少管他，加上受社会上一些劣迹青少年的影响，有时没回家过夜，染上了一些恶习，学校经多次教育仍收效不大。退休教师王安秀知道后，主动与班主任联系，进行家访，与郑兵兵谈心交朋友，为他购买书包、钢笔、作文书等学习用具，鼓励他远离社会劣迹青少年，积极向优秀同学学习，金律同学的思想表现发生了质的变化，学业成绩有了显著的提高，受到了老师和同学们的一致赞誉。

（2）主动为贫困学生牵线搭桥，捐资助学。六（1）班许红艳同学的家长都是进城务工的农民，生活非常贫困，在老同志的帮助下，许红艳同学受到了县检察院的资助，为她交齐了一学期的学费。几年来，我校先后有近10名学生受到关工委和社会有关人士的资助，捐赠书物达若干册（件），款项近千多元。

几年来，射阳县城西小学关工委在上级领导的关心、支持下，做了大量富有成效的工作，取得了一定的工作成绩，但距离上级的要求还有一定的差距。在今后的工作中，射阳县城西小学关工委将以“三个代表”重要思想为指导，紧跟时代发展步伐，不断总结经验教训，积极探索研究关工委工作的新思路、新方法，开拓进取，务实创新，进一步发挥其在关心教育下一代工作中的作用。关心支持教育事业永无止境，播撒爱心恩泽四方名留史册！

第五篇：谱写绿色社区新篇章

谱写绿色社区新篇章

——社区管理中心建设国家级“绿色社区”工作扫描

日前，国家环保总局授予社区管理中心国家级“绿色社区”称号，这是自2003年社区管理中心被山东省环保局、山东省文明委评为省级、市级“绿色社区”后获得的又一殊荣。在春暖花开的六月，笔者来到社区管理中心，亲身感受“绿色社区”在这里的成功实践。

一排排高杆女贞、栾树迎风摇曳，一棵棵高大梧桐参天蔽日，一块块绿草青坪彩蝶飞舞。无论是在社区市井巷道，还是在家属区漂亮的楼群中，处处可见整洁的路面，优美的环境，灿烂的笑脸。据社区管理中心负责人介绍，自获得济宁市授予的“绿色社区”荣誉称号后，社区管理中心将荣誉作为创建绿色社区的“零起点”标志，动员广大干部职工，迅速行动，再接再厉，努力开创绿色社区建设新的篇章。

激发活力的源泉

创建“绿色社区”工作是一项造福于民的福利工程，是加强精神文明建设的一项重要举措。在活动伊始，社区管理中心党政领导高度重视，成立了由社区主要负责人组成的领导小组，负责“绿色社区”的创建工作。

“只有强化宣传，积极引导，使广大职工群众理解创建工作，支持创建工作，积极参与创建工作，才能把好事办好，把好事办实。”这是在开展创建工作时，社区管理中心党政领导达成的共识。为此，社区管理中心利用板报展览、宣传车、发放宣传材料等形式，大力向职工群众宣传创建“绿色社区”的意义。同时，他们还利用“六·五”世界环境日等节日向群众进行环保知识、文明行为规范等方面的宣传，发挥社区住户家庭的细胞功能，在部分住户中开展了“绿色环保家庭”评选，树木草坪认养等活动，进一步提高了群众的环保意识，将绿化社区、保护环境变成每一个居民的自觉行为。

健全制度抓落实

在开展建设“绿色社区”工作时，恰逢集团公司深入实施“温馨家园”建设活动，社区管理中心以此为契机，制定了《文明手册》《公众制度》《内部岗位考核责任制》《住宅区管理工作质量标准》《卫生管理规定》《住宅装修管理规定》等一整套适合小区专业化、规范化管理的规章制度。与此同时，他们采取“定人、定地点、定时间、定任务、定质量”的措施，对卫生保洁、环境治理、社区绿化等方面进行了责任落实，按照属地管理的原则，将养护和管理交给各物业管理服务站（所）负责，上级有关部门定期进行技术业务指导、监督和检查，增强了各服务站之间的竞争意识和养护责任心。

增加投入美环境

为进一步优化矿区环境，他们不断增加资金投入，加大对了环境的治理和保护力度。一是积极实行供暖系统改造，推行“三点式”集中供热。投入资金用于锅炉房整合和热交换站建设，逐步撤除污染严重的小锅炉，所新建锅炉均采用国内先进的脱硫除尘技术，使烟尘、二氧化硫污染物排放达到了国家一类区域标准；二是加强噪音和污水处理。对社区内的变压器、变电所、泵房等固定噪音源进行了吸音改造。三是加大老住宅区的整合力度。在社区资金紧张的情况下，对绿地、健身区、垃圾投放点等公共场所进行长远规划统一设计，拨出专项资金用于扩大绿化面积，补载各类苗木，使小区内景观环境设计优美、曲径幽雅、观赏性与实用性合为一体。

在社区采访中，无论是物业公司的员工还是社区的住户，笔者都能在他们身上感受到一种“社区是我家，美化靠大家”的生活氛围。目前，社区管理中心

又制定了新的目标：绿化覆盖率达到40%以上，绿化成活率达到90%以上，废水利用率达到60%以上，努力为广大业主提供清新、洁净、文明、舒适的“绿色家园”。

（孙航宇）