对照党章党规整改情况

对照党章党规整改情况

“党章学习月”个人对照检查与整改措施

对照检查与整改措施

大队组织开展的“党章学习月”教育活动，是加强党组织建设和提高党员

思想觉悟的一项重大举措。

我按照规定认真学习了相关理论、有关方针政策及重

要指示精神，思想认识有了很大的提高，深刻认识到开展此项教育活动的必要性

和重要性，增强了努力搞好工作的责任感和使命感。现就结合个人实际情况，将

对照检查自身存在的问题和制定的整改措施总结如下:

1、自身学习不够主动、深入。

在工作中，对《党章》的学习没能提到应有的高度。理论的学习还不够系统，浮于表面，没能达到应有的深度。有时只顾忙

一些具体的工作，空闲时间看电视等，主动挤时间学习的自觉性不够。闲时学一

阵子，忙时学的少，有时看报纸也只是看看大标题，结果对理论上的一些问题，尤其是一些新问题理解不深，致使理论水平不能尽快得到提高。

对很多新知识学习掌握的不够好，常常会放松自我学习，忽视知识能力的培养再造。不善于研究

思考问题，不善于总结方法，在运用理论指导实践、促进工作上还有差距。比如

在外业过程中，总是认为自己的主要工作就是业务工作，对《党章》学习看的不

够重视，忽略了《党章》学习的重要性。

2、服务意识树立的不牢。

在服务人民、服务战士的工作上没能尽职尽责，有时还在思想深处搀杂着私心杂念。日常生活中，在保持和发挥先进性方面，自

己虽然是一名共产党员，却对时时处处保持先进性这根弦绷得不够紧。甚至有时

把自己混同于一般群众，降低了对自己的要求和标准，满足于过得去、差不多。

3、开展批评与自我批评做得还不够。

在会上作自我批评多，在其他情况下作自我批评少;批评别人撇不开情面，不愿意提出反对意见，不够大胆，怕伤害同志间感情，认为目前整个大气候也就如此，认真开展批评与自我批评也不一定就解决问题。

4、工作的标准要求不够高。

不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。对待问题有畏难情绪，满足于领导叫做什么就做什么，干些工作就有满足感的倾向，积极主动性不够强，缺乏创新意识和昂扬的工作热情，处理问题过于死板，灵活应用、创新观念的理念没有贯彻始终。

5、管理协调能力不强。

作为中队的一名干部，自己在人员管理、思想动态的掌握上经验不足，尤其是与年轻同志沟通少，工作不细致，缺乏针对性，工作方式方法不灵活，不能及时帮中队长处理好中队的工作。

金无足赤，人无完人，这是一个不争的事实，但人确实是可以改得更好的。剔除短处，吸人长处，不断完善自我，每个人都可以做得更好。我今后应当:(一)加强学习，提高素质。

全面深入的学习《党章》，积极投身到创先争优活动中去，进一步改造自己的人生观、世界观、价值观，树立远大目标，坚定理想信念，努力学习现代科学文化，提高自身素质，紧密联系群众，积极调整心态，制订可行计划，努力工作，不断增强服务意识、提高工作能力。在下一步工作中，要深入学习《党章》，改善自身理论知识不足的情况，提高思想文化素质。

(二)严格要求自己，严厉约束自己，时刻警示自己。