第一篇：专题党课讲稿：深刻把握新时代讲诚信的“三个”逻辑
专题党课讲稿：深刻把握新时代讲诚信的“三个”逻辑
同志们：
习近平总书记说：“企业无信，则难求发展；社会无信，则人人自危；政府无信，则权威不立。”党的十八大以来，总书记在不同场合对诚信的重要性作了多次阐述，为诚信在社会生活、外交关系和时代价值上的体现开启了多维视野，提供了基本遵循。我们都知道，诚信是中华民族的传统美德，也是每一个有品行的人必备的品质。我们总说“一诺千金”，即答应承诺别人的事，就如千金般贵重，一定要兑现。从这个流传千年的成语里，就能看到“诚信”在我们的传统美德里占据的重要地位了。今天，我想就“诚信”这一主题，和各位同志进行一次探讨交流。
第一，要深刻把握新时代讲诚信的历史逻辑
诚信一词早在《礼记·祭统》就有记载：是故贤者之祭也，致其诚信，与其忠敬。那么，诚信为何如此重要呢?
（一）从历史上看，讲诚信是中华民族的传统美德。在中国文化中，有许许多多的名言警句我们都耳熟能详，妇孺皆知，表达了中华儿女对诚信的重视。比如，“一言九鼎”“一言既出，驷马难追”“小信成则大信立”。诚信已经融入中华儿女的基因和血脉之中，已经成为中华儿女“修身、齐家、治国、平天下”的价值追求。因此，习近平总书记强调，要“深入挖掘和阐发中华优秀传统文化讲仁爱、重民本、守诚信、崇正义、尚和合、求大同的时代价值，使中华优秀传统文化成为涵养社会主义核心价值观的重要源泉”。
（二）从现实来看，守诚信是实现中国梦的时代要求。尽管我国社会信用体系建设取得了重要进展，但是社会诚信缺失和信用交易风险问题仍比较突出，已成为制约经济社会高质量发展和人民追求美好生活的重要因素。一是社会诚信意识缺乏。当前，随着社会主义市场经济的深入发展和对外开放的不断扩大，社会经济结构、文化形态、价值观念等发生深刻的变化，“诚信”等传统价值观念出现缺失和缺位等现象。社会诚信意识和信用基础较为薄弱，诚信缺失状况难以在短时间内根本扭转。商业欺诈、电信诈骗、制假售假、偷逃骗税等现象屡禁不止，起着恶劣的负面影响，甚至成为一些违法犯罪的温床；比如出现的诸如高铁飞机霸座、假疫苗过期疫苗、明星学术剽窃学历造假等事件，不断挑战着人们的道德底线，伤害了人民群众对于社会和谐有序、食品药品安全、教育医疗公平等基本权利的信念和追求。二是政策落实不到位。《社会信用体系建设规划纲要（2014—2020年）》提出到2020年基本建立社会信用基础性法律法规和标准体系。检视其落实情况，总体评价并不如预想，社会信用体系建设各方面进展很不平衡。商务诚信、社会诚信、政务诚信、司法公信等各个重点领域的建设都有待加强，守信联合激励和失信联合惩戒政策落实尚未完全到位，守信激励不足，失信成本偏低，覆盖领域有限，与各项经济社会治理工作尚未有机融合。三是机制保障不完善。目前社会信用建设中实践探索快于理论研究、平台建设快于制度建设。由于缺乏刚性制度保障，标本兼治的力度不够，诚信管理失之于松、失之于宽，失信成本总体偏低。据央视新闻披露数据，我国目前年签订合同40多亿份，但履约率仅50%左右，每年因诚信缺失造成的经济损失超6000亿。所以说，实现中华民族伟大复兴的中国梦，就需要诚信这个法宝撬动起整个社会的力量，更好地构建诚信社会，共建诚信中国。
第二，要深刻把握新时代讲诚信的价值逻辑
诚信是一种极为宝贵的品格，是一个人、一个企业安身立命的根本；诚信也是一种责任，是国家友好交往的关键所在。共产党人的入党宣誓，就是普通党员对党做出的庄严承诺。党的十八大以来，习近平总书记还注重从制度层面推进诚信文化建设，以制度的力量培育诚信习惯和诚信文化。
（一）诚信是人际交往的前提。我们常说：“与人交往，要言而有信。”在中华民族的价值观里，言而有信主要体现为“一诺千金”，就是要强调“一言为重百金轻”“宁失千金，不失诚信”。这就告诉我们，做人要永远有底线，要把诚信作为自己立身处世最基本的原则。
（二）诚信是企业经营的基石。一些百年老店、老字号企业，之所以能够长盛不衰、兴旺发达，它的秘诀就在于无论遇到什么风浪挫折，它都能够坚守诚信立企的原则。他们就像爱惜羽毛和保护眼睛一样，爱护企业的诚信声誉，这就是他们所以取得成功的制胜法宝，不二法门。
（三）诚信是为官为政的根本。诚信，不仅关乎领导干部的声望，而且关乎领导集体的凝聚力、战斗力。原云南保山地委书记杨善洲，为了践行“我要回到家乡施甸种树，为百姓造一片绿洲”的朴实诺言，他从领导岗位上退下来之后，主动放弃了进城安享晚年的机会，走进了大亮山，带领乡亲们植树造林。在极度恶劣的环境中，这一种就是22年，把5.6万亩荒山变成了绿洲，将价值3亿元的林场经营管理权无偿移交给了国家。杨善洲用诚实守信兑现了他当初给百姓的朴实承诺，为新时代广大党员干部树起了一座脚踏实地、求真务实的不朽丰碑。
（四）诚信是国家交往的关键。在国际合作和交往中，我国始终信守一个“诚”字，以诚相交，真诚相待，巩固政治与战略互信。比如，上个世纪六七十年代，为了支援新独立的坦桑尼亚和赞比亚两国的经济发展，5万多中国工程技术人员先后来到了非洲大地，与坦桑尼亚、赞比亚人民一起，用汗水和鲜血，在崇山峻岭间开辟出了一条长达1860公里、连接坦赞两国的铁路运输线。从勘探到竣工，这条“自由之路”“友谊之路”，整整花了十年的时间。当时经济困难的中国，为此投入了巨大的财力和人力，共有69位中国专家，为坦赞铁路献出了宝贵的生命，长眠在了这片远离故乡的土地上。
第三，深刻把握新时代讲诚信的实践逻辑
诚信是市场经济的通行证，是个人、企业乃至一个地方的无形资产和核心竞争力。没有诚信，就没有秩序，经济和社会就不能够得到健康有序发展。“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”。正视诚信问题，推进诚信建设，构建社会诚信体系，需要我们每一个人以建设者的姿态积极参与其中。
（一）要加强诚信教育，强化诚实守信意识。要通过思想教育，引导人们把诚信道德转化为内心信念、信仰，充分认识诚信缺失所带来的危害，把诚信教育作为提升文化软实力和建设社会主义核心价值体系的重要内容，像重视经济建设和法制建设一样重视诚信教育。加强新时代诚信模范和先进典型的宣传教育，讲好身边的诚信故事，打造各类诚信示范点（区），营造“人人知诚信、人人讲诚信”的良好氛围。加强全社会的诚信教育，尤其是要把党员干部、公务员队伍、教育卫生和科技文化界等人士作为诚信教育的重点，发挥标杆和示范带头作用。
（二）要整合诚信资源，健全诚信信息管理体系。要以社会成员信用信息的记录、整合和应用为重点，建立健全覆盖全社会的征信系统。加强信用信息披露应用，加大对群众关心的金融、环保、医疗、食品药品监管等领域信息公开力度，做到“应公开、尽公开”，让企业和群众比较容易地获得所需的诚信信用信息，从源头上遏制信用危机蔓延。
（三）要严格行业管理，建立诚信信用自律机制。要积极引导企业和行业协会在医疗卫生、产品质量、环保安全等重点领域建立行业信用评价制度，制定各种奖优罚劣的政策措施。建立诚信记录、建设诚信文化、打造诚信品牌，全面推动企业和个人信用管理工作的规范化、制度化。要完善重点领域的企业和从业人员登记制度，加强事前事中事后监管，适时引入第三方参与信用监控。要针对潜在的信用风险，通过“红黑榜”“曝光台”等多种渠道及时向社会发出风险提示和预警，以实际行动赢得广大人民群众对诚信体系建设的支持。
（四）要建立奖惩机制，加大守信失信奖惩力度。要强化诚信奖惩领域的配合和协作，建立政府和社会共同参与的跨部门、跨领域、跨行业的联合奖惩机制，完善守法诚信奖励和违法失信惩戒机制，使企业和个人不敢失信、不能失信。建立健全市场主体诚信档案、完善行业“黑名单”制度和市场退出机制。对失信者在政府采购、招投标、融资担保、评先评优等方面实行“一票否决”，对信用等级优良的企业和个人在市场准入、土地使用、银行贷款、出口退税、政府采购、项目核准、工程招投标等方面优先考虑，使“守信者一路绿灯，失信者处处受限”。尤其是要针对恶意拖欠和逃废债务、逃税骗税、商业欺诈、制假售假、拖欠职工工资等违法违规失信行为，开展失信专项治理行动，对不法分子出重拳、下猛药，使其受到应有的法律制裁，努力形成“守信经营光荣，失信害民可耻”的良好市场经济环境。
总之，诚信体系建设不是一朝之功，也不可能一蹴而就，是一项长期和复杂的系统工程，需要全社会共同担当。每个人都应坚守诚信底线，从自身做起，从现在做起，从小事做起，用诚信带动诚信、用诚信激发诚信，把诚信铭刻在心里。相信在全社会的共同努力下，我们的诚信体系建设这张网会越织越牢，诚信之路会越走越宽。
第二篇：“三个意识”党课讲稿
加强“三个意识”教育 筑牢党纪法规防线
——开展加强“纪律意识、规矩意识、法律意识”主题教育
活动党课讲稿（2016年5月26日）
张向红
各位同志：
大家上午好，为全面贯彻落实党的十八届五中全会、省委八届十二次全会和市委十届十次全会精神，进一步加强全县党员干部“纪律意识、规矩意识、法律意识”，筑牢党纪法规防线，促使全局党员干部牢固树立纪律观念、规矩意识，依法办事。今天我在这里给大家讲一堂专题党课，主题为加强“纪律意识、规矩意识、法律意识”三个意识专题教育，筑牢党纪法规思想防线。
守纪律、讲规矩、遵法纪是对广大党员的重要要求，也是对各级领导干部的重要要求。习近平同志在十八届中央纪委五次全会上的讲话中强调：“各级领导干部特别是高级干部要牢固树立纪律和规矩意识，在守纪律、讲规矩上作表率。”领导干部牢固树立纪律和规矩意识，是带头严守纪律、严明规矩的前提，是保证全党令行禁止、集中统一的关键。
一、纪律、规矩和法律是“紧箍咒”“护身符”
新形势下，我们党承担的历史使命重大，面临的风险和考验加大，加强党的建设的任务艰巨，对领导干部守纪律讲 1 规矩的要求更加突出。牢固树立纪律、规矩意识和法律意识是对领导干部的重要要求。
在领导素质和领导意识中，守纪律、讲规矩、遵法纪的素质是基本素质，纪律、规矩、法律意识是基本意识。领导干部权力大、责任重，拥有许多决策处置权，掌握不少资源分配权。守不守纪律、讲不讲规矩，直接关系党的各项原则能否得到有效贯彻，关系党的执政权力是否真正用来为人民服务。例如，习近平同志就谆谆告诫县委书记，要正确行使权力，依法用权、秉公用权、廉洁用权，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。一些领导干部不守纪律、不讲规矩，为所欲为，甚至搞小圈子，造成不良示范，影响很坏。事实表明，要求领导干部牢固树立纪律和规矩意识，有着很强的现实针对性。
改革开放和发展社会主义市场经济，创造大量的社会财富，也形成各种各样的诱惑，以权谋私、违纪违法、走向腐败的危险也随之增大。正因为如此，我们党制定了拒腐防变的各种党规党纪，用党内法规管束党员干部行为。但仍有一些领导干部目无党纪党规，以权谋私、腐化堕落，显示出纪律意识淡薄、规矩意识弱化。思想防线垮了，腐败闸门自然就开了。因此，执政时间越长，越是要管党治党，越是要管理好教育好各级领导干部特别是高级干部，越是要强化“三种意识”。
党的十八届四中全会作出全面推进依法治国的决定。依法治国，对于党的自身建设来说，就是要依规治党。规，就 2 是法规制度、纪律规矩。依法治国要求增强全社会的法治意识，依规治党要求增强全党的纪律和规矩意识，二者是统一的。作为领导干部，如果法治意识强，则纪律和规矩意识强，坐得端、行得正、走得稳；如果纪律和规矩意识弱，就很难做到遵法守法。纪律和规矩既是“紧箍咒”，也是“护身符”，是对各级领导干部的爱护和保护；既有利于党的事业健康发展，也有利于开展领导工作、提高领导威信，是干部成长道路上的“安全带”。
二、全面从严治党必须强化纪律、规矩、法律意识
全面从严治党，是全面推进中国特色社会主义发展的根本保障。坚持思想建党和制度治党，严明政治纪律和政治规矩，是全面从严治党的有机组成部分。全面从严治党，对于各级领导干部牢固树立纪律和规矩意识将起到有力的促进作用。
从严肃纪，把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置。守纪律讲规矩，关键在于严格执行。从严肃纪，本身就是树立纪律和规矩意识的有效途径。纪律只要制定，就要动真格的，不能搞“下不为例”；规矩只要建立，就不能只是说说而已，没规矩成了真规矩；法律只要实施，就必须依法办事，否则就要受到法律制裁。必须看到，目前还有一些党员干部的纪律、规矩和法律意识还没牢固树立，守纪律、讲规矩按法律的氛围还没完全形成。从严肃纪，就是要从严执纪，有纪必依、有规必循，违纪必究、违规必查。各级党委应加强监督检查，严肃处理不守纪律行为。
从严治官，使领导干部在守纪律讲规矩上作表率。习近平同志指出：“讲规矩是对党员、干部党性的重要考验，是对党员、干部对党忠诚度的重要检验。”能不能做到守纪律、讲规矩，决不是小事小节，各级领导干部都要在这一事关政治品质的问题上经得起考验。一些领导干部头脑中还残存着特权思想，总是对别人讲纪律和规矩，却把自己置身事外。从严治官是建设法治国家、法治政府、法治社会的重要内容。不仅法律面前人人平等，而且纪律和规矩面前人人平等。
从严正风，营造守纪律讲规矩的良好氛围。有没有牢固的纪律和规矩意识，与党风密切关联。从严正风，将为牢固树立纪律和规矩意识培育良好的环境。作风不是一个人能左右的，但每个人的作风都会对作风的形成和变化产生影响。全党人人守纪律、个个讲规矩，领导带头守纪律、率先讲规矩，必然会对牢固树立纪律和规矩意识起到决定性作用。锲而不舍、久久为功，就能在全党培塑出严守纪律、严明规矩的精神风貌和行为规范。
三、围绕“五个必须”强化纪律、规矩、法律意识
牢固树立纪律、规矩和法律意识，就是要确立纪律、规矩和法律的权威，讲规矩，遵纪守法，不违纪、不逾矩。当前，领导干部要按照习近平同志在十八届中央纪委五次全会上强调的“五个必须”要求，强化纪律、规矩和法律意识。
树立政治意识，坚决维护党中央权威。守纪律、讲规矩，遵法纪第一位的要求就是要在任何时候任何情况下都必须在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。不同地区、4 部门、行业的工作虽然有其特殊性，但在同党中央保持高度一致这个重大原则问题上，不能有丝毫含糊，不能各行其是，搞这样那样的变通。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央从关系党和国家生死存亡的高度，以前所未有的决心和力度推进反腐败斗争。领导干部牢固树立政治意识，就要在党中央统一领导下，积极贯彻中央推进党风廉政建设和反腐败斗争的部署，坚决打赢这场攻坚战、持久战。
树立团结意识，努力维护党的团结。团结就是力量，团结就是大局。党的纪律是有利于党的工作大局的纪律，党的规矩是有利于维护党的团结局面的规矩。我们党代表最广大人民根本利益，全心全意为人民服务，党内决不容忍搞团团伙伙、结党营私、拉帮结派。领导干部在组织路线和用人问题上，必须坚持五湖四海，团结一切忠实于党的同志。只要是德才优秀的干部，无论来自哪湖哪海，都要人尽其才、用当其时；只要是忠实于党的同志，无论和自己有无“交集”，都要用其所长、充分使用。
树立程序意识，严格遵循组织程序。领导工作是在一定的组织系统中进行的，是在一定的制度规则中开展的，由此保证各级党组织工作的正常秩序。这些制度规则就是党的规矩，有些已成为刚性的纪律。作为领导干部，必须懂得组织运行的程序，明确自己的权限，重大问题该请示的请示、该汇报的汇报，不允许超越权限办事。违规用权、擅自越权，表面上看尝到甜头、办成了事，但破坏组织秩序，造成不良 5 后果，留下严重隐患。守规矩，就要讲程序，组织程序凝结着党的工作规律，不可置之不理。
树立组织意识，坚决服从组织决定。纪律和法律是维护党组织凝聚力、号召力的有力武器，规矩是增强党员干部组织观念的有效手段。守纪律、讲规矩、遵法纪就要做到个人服从组织，即使是领导干部包括高级干部也必须服从组织，不能凌驾于党组织之上。党的战斗力需要铁的纪律来维系，对组织决定不能“选择性服从”，顺其心愿的就服从，不合心愿的就不服从。需要强调的是，树立组织意识，决不允许搞非组织活动，决不允许违背组织决定另搞一套；领导干部可以对组织决定通过组织程序发表不同意见，但不能采取其他违背组织决定的行动。
树立原则意识，有效管好亲属和身边工作人员。一些领导干部的亲属和身边工作人员参与腐败、合谋腐败、寻租腐败，教训极为深刻。这表明不仅领导干部本人要守纪律、讲规矩，而且要让自己的亲属和身边工作人员守纪律、讲规矩。新形势下，管好领导亲属和身边工作人员，不得默许他们利用特殊身份谋取非法利益，已成为党的重要规矩。树立原则意识，就是要按照习近平同志指出的那样，处理好公和私、情和法、利和法的关系。不能公私不分，把公权力用于回报私情；不能情大于法，因感情因素而有失公正；不能利压倒法，为谋取私利而罔顾国法。
第三篇：深刻把握新时代党的建设的总要求
深刻把握新时代党的建设的总要求
“‘中国特色社会主义进入新时代，我们党一定要有新气象新作为’，面对这样的时代要求，十九大报告在党的建设方面作出一个重大贡献，就是深化了对党的建设的规律性认识，提出了新时代党的建设的总要求。”谈起十九大报告，州委党校党史党建教研室主任康凯表示，这个总要求需要我们分为六个层次深入理解把握：一条原则是坚持和加强党的全面领导；一条方针是坚持党要管党、全面从严治党；一条主线是加强党的长期执政能力建设、先进性和纯洁性建设；一个总体布局是以党的政治建设为统领，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，深入推进反腐败斗争；一个基本要求是不断提高党的建设质量；一个基本目标是把党建设成为始终走在时代前列、人民衷心拥护、勇于自我革命、经得起各种风浪考验、朝气蓬勃的马克思主义执政党。这六个层次的阐述，给新时代党的建设工作提供了一个立体的坐标系。我们要结合实际，全面贯彻新时代党建工作总要求，这其中尤其是要注重政治建设的统领地位。“党的十九大报告把党的政治建设作为党建工作的统领，这是党建理论的重大创新。把党的政治建设作为第一位的任务予以部署，这是因为党的政治建设是党的根本性建设，决定着党的建设的方向和效果，是党的建设的‘根本’，在党的建设中起着纲举目张的作用。”康凯表示，在实践中，有些党员干部只重业务不讲政治，或者愿意谈业务羞于讲政治，甚至在原则问题和大是大非面前立场摇摆、口无遮拦等等，这些不讲政治的表现都是不正确的。有人认为政治错误无所谓，殊不知政治上出问题，其危害不亚于腐败。有个比喻能够很好说明不讲政治的危害性——“蒙着眼睛走路”，蒙着眼睛不辨方向，栽跟头是迟早的事情，如果“夜半临深池”其后果更不言自明了。“讲政治是政党的本质属性，政党本身就是一个以实现政治纲领为目标的政治集团，必须要求组织成员心往一处想、劲往一处使，这势必要求实现统一领导，以达到统一行动，没有统一性，再好的纲领也只能沦为一纸空文，所以‘讲政治’中外政党概莫能外。”康凯认为，讲政治更是中国共产党的突出特点和优势，我们党诞生近百年的历史中，从胜利走向胜利，正是源于有讲政治作为重要保障。“政治建设放在首位，首要任务是保证全党服从中央，坚持党中央权威和集中统一领导。政治建设的工作重点是严肃党内政治生活、完善和落实民主集中制、弘扬正确的价值观、提高政治觉悟和政治能力。”康凯表示，全党只有自觉讲政治，才能锻造金刚不坏之身，才能凝心聚力、众志成城完成新时代中国特色社会主义建设的伟大使命。
第四篇：讲诚信懂规矩守纪律党课讲稿9000字
今天我讲的题目是：以“讲诚信、懂规矩、守纪律”为重要标准，加强党性修养和作风建设。
习总书记多次强调：“着力改进干部作风是应对复杂矛盾、做好当前各项工作的重要保证，领导干部必须把深入改进作风与加强党性修养结合起来，自觉讲诚信、懂规矩、守纪律”。这为我们改进作风和加强党性修养确立了重要标准。诚信、规矩、纪律，对于各位党员来说，对于领导干部而言，对于公务员这支执政队伍来讲，具有特殊的政治内涵。干部讲诚信，就是要光明磊落、襟怀坦白，表里如一，对党忠诚老实，对群众忠诚老实，做到不阳奉阴违;干部懂规矩，就是要懂党的规矩，严格按党性原则办事，按政策法规办事，按制度程序办事，做到不越“雷池”，不乱“章法”;干部守纪律，就是要从遵守和维护党章入手，遵守党的政治纪律和各项纪律规定，并坚持做到纪律面前人人平等、遵守纪律没有特权、执行纪律没有例外。具体从“讲诚信、懂规矩、守纪律”三个方面进行交流。
一、讲诚信是作风建设的思想之基
我们中华民族历来推崇诚信。“人无信不立”、“人而无信，不知其可也”等古训，都昭示了诚信的重要。我们中华民族也不乏恪守诚信的典型事例，大家应该知道韩信报恩这个故事吧。
汉朝开国功臣韩信，幼年时家境十分贫穷，常常衣食无着，他跟着哥哥嫂嫂住在一起，靠吃剩饭剩菜过日子。小韩信白天帮哥哥干活，晚上刻苦读书，刻薄的嫂嫂还是非常讨厌他读书，认为读书耗费了灯油，又没有用处。于是把韩信赶出家门，让他流落街头，过着衣不蔽体、食不果腹的生活。看到韩信这样的一副样子，有一位在别人家当佣人的老婆婆很同情他，支持他读书，还每天给他饭吃。面对老婆婆的一片诚心，韩信很感激，他对老人说：“我长大了一定要报答你。”老婆婆笑着说：“等你长大后我就入土了。”后来韩信成为著名的汉朝开国将领，被刘邦封为楚王，他仍然惦记着这位曾经给他帮助的老人。他于是千方百计找到这位老人，将老人接到自己的宫殿里，像对待自己的母亲一样对待她。言必信，行必果，正因为韩信做到了这点，才有了“韩信报恩”的千古美谈。
第二个故事是：2010感动中国人物“信。
你补了票。但在这之后，你又逃票了两次。这说明你做人的诚信不够，我们不能用这样品德的人。最后公司就没有录用这名成绩优秀的中国留学生，这就是三次逃票的故事。
上面的四个故事，无论从历史上的还是现在的，无论从国内的还是国外的，足以说明，诚信是单位和个人的立根之本，一个单位或者一个人如果失去了诚信，将在社会上就永无立足之地。
当今社会为什么会产生不讲诚信的严重局面，其中一个很重要的原因，就是一些领导干部不仅没有当好重信守诺的引领者，反而成了诚信缺失者。从第一批教育实践活动查找的“形式主义、官僚主义”的表现来看，很多都是不讲诚信的典型问题。一些领导干部对上吹吹拍拍、曲意逢迎，说假话脸不红，编假数字心不跳，造假政绩胆不颤;对下表空态、乱忽悠，只许愿不兑现;对找上门来的群众一躲二推三训斥;对同事则八面玲珑，表面和和气气，背后嘀嘀咕咕，搞小圈子、耍小聪明、使小动作。从我们质监系统近几年情况来看，无论从行政也好，技术机构也好，或多或少存在一些不诚信的事。凡此种种，都是对党不忠诚、对同志不真诚、对群众不负责任的表现。对这类多重嘴脸、翻云覆雨的问题，如不下决心坚决整治，必将损害党和政府的形象，必然失去民心。
领导干部有没有诚信，或者说诚信度高不高，这不仅关乎自身形象和威信，而且关乎全社会诚信建设。对于公务员这支队伍而言，讲诚信既是衡量个人品行的重要道德标准，也是从政为官所必须具备的基本政治操守。个人品德、家庭美德、职业道德、社会公德，只有诚实守信，才能得民心、聚民力、集民智，赢得人民群众的支持和拥护。因此，党员干部必须把讲诚信摆在改进作风和加强党性修养、保持党的先进性纯洁性的高度来认识。具体说：一是要对党忠诚守信。前几天我们机关党委专门组织了全体党员和入党积极分子到南湖纪念馆，开展了“群众在我心中”重温“红船精神”，面对光辉的党旗又进行了宣誓活动。我们每个党员都要牢记入党誓词，要做一名党的忠诚战士，任何时候都要对党讲真话、讲实话、讲心里话，坚定政治立场、政治方向、政治原则，始终在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。二是要对人民忠诚守信。在与群众交往中，做到台上台下一个样、人前人后一个样。前段时间我们观看了《焦裕禄》的教育片，从他身上可以看出，在事关群众利益的重大问题上，要广泛听取群众意见，坚持科学决策、慎重决策，自觉践行宗旨，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。三是要对党和人民的事业忠诚守信。把对党和人民的承诺转化为实实在在的行动，自觉为党分忧、为国尽忠、为民尽责，夙兴夜寐、忠勤任事，努力创造经得起实践、历史、人民检验的工作业绩。
我们质监部门的使命是负责监督管理产品质量、特种设备、食品生产的安全，负责管理计量、标准化等等工作，直接关系着老百姓的切身利益与生命健康安全。因此，我们更要以对党和人民高度负责的态度，坚守诚信底线。一方面，各级领导干部、机关工作人员要做到言行一致、表里如一，作讲诚信的表率，发挥好示范引领作用，积极推动形成诚信至上的社会风气。严厉惩处弄虚作假、欺上瞒下等不诚信行为。另一方面，作为质量卫士的主力军，要进一步加大对生产假冒伪劣产品等不诚信的不法企业及不法商人的打击力度，建立健全不诚信企业的黑名单制度，让诚信缺失者无容身之地，只有这样才能维护社会的公平正义。
二、懂规矩是作风建设的力量之源
规矩是人们应该遵守的办事规程和行为准则。对党员、对干部来说，规矩既包括党纪国法、规章制度，又包括道德规范、礼仪标准等。中华民族历来就有讲究礼法、法度的传统，提倡做人做事要规规矩矩。孟子所谓“不以规矩，不能成方圆”，司马迁所谓“人道经纬万端，规矩无所不贯”，讲的都是规矩。当然，单位有单位的规矩，家庭也有家庭的规矩，单位讲的是遵守规章制度，尊敬领导，团结同志，家庭讲的是尊老爱幼等等。有了规矩，人们就能有规可依、有法可守，社会就能有序运转，否则就会陷入混乱，也就乱套了。
关于规矩问题，去年习总书记在全国组织工作会议上指出：“当前，有些干部连一些基本规矩都不讲，毫无制度意识、毫无敬畏之心，缺乏为官做人的起码底线，口无遮拦，随心所欲，什么话都敢说，什么事都敢干，要认真查处违规违纪行为，使干部懂规矩、讲规矩”。近几年社会上确实存在着这样一些现象：有的领导干部、党员干部得过且过，事业心、责任心不强，做一天和尚撞一天钟;有的工作上拈轻怕重，敷衍了事，只求过得去，不求过得硬;碰到问题不敢担当，溜之大吉。有的对上级安排的工作执行力不强，搞上有政策、下有对策，有利的就执行，无利的就推诿就不执行，或者说叫软执行，工作上大打折扣;中梗阻现象严重。有的纪律涣散，私心较重，不讲团结，勾心斗角，和同事闹矛盾、比高低，本本主义。有的干部刚上任时谦虚谨慎，官当久了、船到岸了就骄傲自大、忘乎所以，唯我独尊、恣意妄为;有的在“吹号抬轿”中忽视规矩，习惯于搞例外、搞特殊;有的甚至藐视规矩、践踏规矩，把规矩当作橡皮泥，想怎么捏就怎么捏，毫无敬畏之心，突破为官做人的底线;还有的在抓工作落实上搞随意变通、恶意规避，导致制度规章有令不行、有禁不止。
如果一旦让这种不懂规矩、不守规矩的行为长此下去就会言行失当、失范、失控、失节，甚至违法犯罪。从2012年发生在质监系统内的三个典型受贿案件看出：一方面,他们三人随着职务的升迁，权力的扩张，加上他们个人业务能力的提高，获得的各种奖项荣誉也增多，就逐渐放松了对世界观的改造，使自身的人生观和价值观发生了扭曲，导致了各种不健康的、有害的思想意识乘虚而入，经不起各种消极、腐朽东西的侵蚀，经不住物欲的诱惑，最终导致自甘堕落。另一方面，他们放松了对自身的改造，轻视了学习。把政治理论学习、法制教育和纪律教育都看成是可有可无的东西，即使参加了学习教育，也是抱着无所谓的态度参加、人到心不到。久而久之，对单位的规章制度就熟视无睹，毫无敬畏之心，对是非的鉴别能力、把握自己的能力也随之下降。而且对领导的要求、领导的点拨置若罔闻，我行我素，这样的干部，这样的同志，最后肯定要出问题，甚至走上犯罪的道路。
不守规矩，不循法度的后果是极其惨痛的。前车之鉴，后事之师，系统内每个党员领导干部、每个工作人员都必须时刻牢记教训，必须谨言慎行、遵章守纪。要将懂规矩与改作风有效结合起来，真正做到内化于心、外化于行，努力在懂规矩、守规矩上作表率。
现在摆在我们每个人面前的规矩确实很多，前面我说到，对于党员干部来说，规矩它包括党纪国法、规章制度，又包括道德规范、礼仪标准等。希望大家要带头学习规矩、了解规矩，要知道哪些事能做、哪些事不能做，这是红线问题。哪些事该怎么做，哪些事该请示汇报，哪些事该相互商量沟通，这些都得按规矩办，不能随心所欲、百无禁忌，更不能明知故犯、肆无忌惮，自觉自愿地用规矩来约束自己，切实使懂规矩、守规矩成为一种工作和日常的生活的好习惯。那么怎么样才能懂规矩，一是要用党章规范言行。把党章作为最基本最重要的规矩来遵守，认真学习党章、严格遵守党章、自觉维护党章，对照党章找差距，按照党章抓建设，遵照党章抓落实。要严格按照党的组织原则和党内政治生活准则办事，切实把党的组织原则和党内政治生活准则作为改进作风和加强党性修养的重要标准来执行，规范全体党员和各级领导干部的行为。要继承和弘扬党的优良传统和作风，把党的优良传统和作风作为立规矩、懂规矩、守规矩的重要内容，作为党员干部自觉传承的行为规范。二要自觉遵守国家法律法规。
第五篇：讲诚信懂规矩守纪律党课讲稿9000字
讲诚信懂规矩守纪律党课讲稿9000字
今天我讲的题目是：以“讲诚信、懂规矩、守纪律”为重要标准，加强党性修养和作风建设。
习总书记多次强调：“着力改进干部作风是应对复杂矛盾、做好当前各项工作的重要保证，领导干部必须把深入改进作风与加强党性修养结合起来，自觉讲诚信、懂规矩、守纪律”。这为我们改进作风和加强党性修养确立了重要标准。诚信、规矩、纪律，对于各位党员来说，对于领导干部而言，对于公务员这支执政队伍来讲，具有特殊的政治内涵。干部讲诚信，就是要光明磊落、襟怀坦白，表里如一，对党忠诚老实，对群众忠诚老实，做到不阳奉阴违;干部懂规矩，就是要懂党的规矩，严格按党性原则办事，按政策法规办事，按制度程序办事，做到不越“雷池”，不乱“章法”;干部守纪律，就是要从遵守和维护党章入手，遵守党的政治纪律和各项纪律规定，并坚持做到纪律面前人人平等、遵守纪律没有特权、执行纪律没有例外。具体从“讲诚信、懂规矩、守纪律”三个方面进行交流。
一、讲诚信是作风建设的思想之基
我们中华民族历来推崇诚信。“人无信不立”、“人而无信，不知其可也”等古训，都昭示了诚信的重要。我们中华民族也不乏恪守诚信的典型事例，大家应该知道韩信报恩这个故事吧。
汉朝开国功臣韩信，幼年时家境十分贫穷，常常衣食无着，他跟着哥哥嫂嫂住在一起，靠吃剩饭剩菜过日子。小韩信白天帮哥哥干活，晚上刻苦读书，刻薄的嫂嫂还是非常讨厌他读书，认为读书耗费了灯油，又没有用处。于是把韩信赶出家门，让他流落街头，过着衣不蔽体、食不果腹的生活。看到韩信这样的一副样子，有一位在别人家当佣人的老婆婆很同情他，支持他读书，还每天给他饭吃。面对老婆婆的一片诚心，韩信很感激，他对老人说：“我长大了一定要报答你。”老婆婆笑着说：“等你长大后我就入土了。”后来韩信成为著名的汉朝开国将领，被刘邦封为楚王，他仍然惦记着这位曾经给他帮助的老人。他于是千方百计找到这位老人，将老人接到自己的宫殿里，像对待自己的母亲一样对待她。言必信，行必果，正因为韩信做到了这点，才有了“韩信报恩”的千古美谈。
第二个故事是：2010感动中国人物“信。
你补了票。但在这之后，你又逃票了两次。这说明你做人的诚信不够，我们不能用这样品德的人。最后公司就没有录用这名成绩优秀的中国留学生，这就是三次逃票的故事。
上面的四个故事，无论从历史上的还是现在的，无论从国内的还是国外的，足以说明，诚信是单位和个人的立根之本，一个单位或者一个人如果失去了诚信，将在社会上就永无立足之地。
当今社会为什么会产生不讲诚信的严重局面，其中一个很重要的原因，就是一些领导干部不仅没有当好重信守诺的引领者，反而成了诚信缺失者。从第一批教育实践活动查找的“形式主义、官僚主义”的表现来看，很多都是不讲诚信的典型问题。一些领导干部对上吹吹拍拍、曲意逢迎，说假话脸不红，编假数字心不跳，造假政绩胆不颤;对下表空态、乱忽悠，只许愿不兑现;对找上门来的群众一躲二推三训斥;对同事则八面玲珑，表面和和气气，背后嘀嘀咕咕，搞小圈子、耍小聪明、使小动作。从我们质监系统近几年情况来看，无论从行政也好，技术机构也好，或多或少存在一些不诚信的事。凡此种种，都是对党不忠诚、对同志不真诚、对群众不负责任的表现。对这类多重嘴脸、翻云覆雨的问题，如不下决心坚决整治，必将损害党和政府的形象，必然失去民心。
领导干部有没有诚信，或者说诚信度高不高，这不仅关乎自身形象和威信，而且关乎全社会诚信建设。对于公务员这支队伍而言，讲诚信既是衡量个人品行的重要道德标准，也是从政为官所必须具备的基本政治操守。个人品德、家庭美德、职业道德、社会公德，只有诚实守信，才能得民心、聚民力、集民智，赢得人民群众的支持和拥护。因此，党员干部必须把讲诚信摆在改进作风和加强党性修养、保持党的先进性纯洁性的高度来认识。具体说：一是要对党忠诚守信。前几天我们机关党委专门组织了全体党员和入党积极分子到南湖纪念馆，开展了“群众在我心中”重温“红船精神”，面对光辉的党旗又进行了宣誓活动。我们每个党员都要牢记入党誓词，要做一名党的忠诚战士，任何时候都要对党讲真话、讲实话、讲心里话，坚定政治立场、政治方向、政治原则，始终在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。二是要对人民忠诚守信。在与群众交往中，做到台上台下一个样、人前人后一个样。前段时间我们观看了《焦裕禄》的教育片，从他身上可以看出，在事关群众利益的重大问题上，要广泛听取群众意见，坚持科学决策、慎重决策，自觉践行宗旨，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。三是要对党和人民的事业忠诚守信。把对党和人民的承诺转化为实实在在的行动，自觉为党分忧、为国尽忠、为民尽责，夙兴夜寐、忠勤任事，努力创造经得起实践、历史、人民检验的工作业绩。
我们质监部门的使命是负责监督管理产品质量、特种设备、食品生产的安全，负责管理计量、标准化等等工作，直接关系着老百姓的切身利益与生命健康安全。因此，我们更要以对党和人民高度负责的态度，坚守诚信底线。一方面，各级领导干部、机关工作人员要做到言行一致、表里如一，作讲诚信的表率，发挥好示范引领作用，积极推动形成诚信至上的社会风气。严厉惩处弄虚作假、欺上瞒下等不诚信行为。另一方面，作为质量卫士的主力军，要进一步加大对生产假冒伪劣产品等不诚信的不法企业及不法商人的打击力度，建立健全不诚信企业的黑名单制度，让诚信缺失者无容身之地，只有这样才能维护社会的公平正义。
二、懂规矩是作风建设的力量之源
规矩是人们应该遵守的办事规程和行为准则。对党员、对干部来说，规矩既包括党纪国法、规章制度，又包括道德规范、礼仪标准等。中华民族历来就有讲究礼法、法度的传统，提倡做人做事要规规矩矩。孟子所谓“不以规矩，不能成方圆”，司马迁所谓“人道经纬万端，规矩无所不贯”，讲的都是规矩。当然，单位有单位的规矩，家庭也有家庭的规矩，单位讲的是遵守规章制度，尊敬领导，团结同志，家庭讲的是尊老爱幼等等。有了规矩，人们就能有规可依、有法可守，社会就能有序运转，否则就会陷入混乱，也就乱套了。
关于规矩问题，去年习总书记在全国组织工作会议上指出：“当前，有些干部连一些基本规矩都不讲，毫无制度意识、毫无敬畏之心，缺乏为官做人的起码底线，口无遮拦，随心所欲，什么话都敢说，什么事都敢干，要认真查处违规违纪行为，使干部懂规矩、讲规矩”。近几年社会上确实存在着这样一些现象：有的领导干部、党员干部得过且过，事业心、责任心不强，做一天和尚撞一天钟;有的工作上拈轻怕重，敷衍了事，只求过得去，不求过得硬;碰到问题不敢担当，溜之大吉。有的对上级安排的工作执行力不强，搞上有政策、下有对策，有利的就执行，无利的就推诿就不执行，或者说叫软执行，工作上大打折扣;中梗阻现象严重。有的纪律涣散，私心较重，不讲团结，勾心斗角，和同事闹矛盾、比高低，本本主义。有的干部刚上任时谦虚谨慎，官当久了、船到岸了就骄傲自大、忘乎所以，唯我独尊、恣意妄为;有的在“吹号抬轿”中忽视规矩，习惯于搞例外、搞特殊;有的甚至藐视规矩、践踏规矩，把规矩当作橡皮泥，想怎么捏就怎么捏，毫无敬畏之心，突破为官做人的底线;还有的在抓工作落实上搞随意变通、恶意规避，导致制度规章有令不行、有禁不止。
如果一旦让这种不懂规矩、不守规矩的行为长此下去就会言行失当、失范、失控、失节，甚至违法犯罪。从2012年发生在质监系统内的三个典型受贿案件看出：一方面,他们三人随着职务的升迁，权力的扩张，加上他们个人业务能力的提高，获得的各种奖项荣誉也增多，就逐渐放松了对世界观的改造，使自身的人生观和价值观发生了扭曲，导致了各种不健康的、有害的思想意识乘虚而入，经不起各种消极、腐朽东西的侵蚀，经不住物欲的诱惑，最终导致自甘堕落。另一方面，他们放松了对自身的改造，轻视了学习。把政治理论学习、法制教育和纪律教育都看成是可有可无的东西，即使参加了学习教育，也是抱着无所谓的态度参加、人到心不到。久而久之，对单位的规章制度就熟视无睹，毫无敬畏之心，对是非的鉴别能力、把握自己的能力也随之下降。而且对领导的要求、领导的点拨置若罔闻，我行我素，这样的干部，这样的同志，最后肯定要出问题，甚至走上犯罪的道路。
不守规矩，不循法度的后果是极其惨痛的。前车之鉴，后事之师，系统内每个党员领导干部、每个工作人员都必须时刻牢记教训，必须谨言慎行、遵章守纪。要将懂规矩与改作风有效结合起来，真正做到内化于心、外化于行，努力在懂规矩、守规矩上作表率。
现在摆在我们每个人面前的规矩确实很多，前面我说到，对于党员干部来说，规矩它包括党纪国法、规章制度，又包括道德规范、礼仪标准等。希望大家要带头学习规矩、了解规矩，要知道哪些事能做、哪些事不能做，这是红线问题。哪些事该怎么做，哪些事该请示汇报，哪些事该相互商量沟通，这些都得按规矩办，不能随心所欲、百无禁忌，更不能明知故犯、肆无忌惮，自觉自愿地用规矩来约束自己，切实使懂规矩、守规矩成为一种工作和日常的生活的好习惯。那么怎么样才能懂规矩，一是要用党章规范言行。把党章作为最基本最重要的规矩来遵守，认真学习党章、严格遵守党章、自觉维护党章，对照党章找差距，按照党章抓建设，遵照党章抓落实。要严格按照党的组织原则和党内政治生活准则办事，切实把党的组织原则和党内政治生活准则作为改进作风和加强党性修养的重要标准来执行，规范全体党员和各级领导干部的行为。要继承和弘扬党的优良传统和作风，把党的优良传统和作风作为立规矩、懂规矩、守规矩的重要内容，作为党员干部自觉传承的行为规范。二要自觉遵守国家法律法规。
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