班主任技能大赛方案

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第一篇:班主任技能大赛方案

班主任技能大赛方案

一、指导思想:

以一二0中学教师发展学校为依托,力求探索新时期我校班主任工作规律,不断提高班主任的政治思想素质和育人能力,使班主任牢固树立素质教育的思想和科学的教育观、质量观、人才观,努力培养和建设一支思想过硬、品德高尚、精于教书、勤于育人、高素质的班主任队伍。因此,学校决定举办此次班主任技能大赛。

二、参赛人员:高二年级全体班主任

三、比赛方式及时间:从2013年11月18日至12月11日

比赛由初赛和复赛组成。

初赛为全体参加项目,分别由一篇文章《我的XXX班级》;一个板报设计;一次班会三项组成。复赛是在三项技能基础上评选出10名班主任参加最后一轮的比赛。

复赛由演讲和案例分析组成。

四、初赛的比赛方式及时间

(一)一篇文章

以演讲稿的形式,用《我的XXX班级》为主题,以现在的班级为基础,写出本班级的特色。字数800字左右。要求:题目为二号宋体黑字、内容为四号宋体A4纸打印。

上交时间:11月30日前上交德育处。(评委为外请省市专家)

(二)一个板报设计

以“我的梦•中国梦”为主题。通过板报,引导学生感受中国特色社会主义道路和制度的优越性,将个人成长与祖国发展结合起来,着力讴歌伟大的祖国、伟大的人民、伟大的中华民族,展现学生热爱祖国、朝气蓬勃、昂扬向上的精神风貌。

完成时间:与班会同时完成。观摩班会时考核板报。(评委为刘刚、谭波、解玉玲、康成、赵红丽、赵拥成、谢恩良、安震、潘戈、张跃君、郭劲风、徐艳艳、刘姝、孙薇、马丽、吴强、邱佐江及高

一、高二全体德育处教师)

(三)一次班会

1、道德讲堂主题班会目标任务

以加强社会公德、传统美德和个人品德等道德建设为重点,倡导“报国、尽孝、明礼、守信、自强、尚义、崇俭、厚德”道德规范,引导学生自觉践行“热爱祖国、孝敬父母、关爱他人”沈阳人基本道德准则,树立心向党、爱劳动、有礼貌的价值追求。

2、主要内容:

一是道德规范。积极普及“报国、尽孝、明礼、守信、自强、尚义、崇俭、厚德”等道德规范,增强学生道德判断力和道德荣誉感。学校结合各种主题教育,利用节庆日、纪念日,每月确定一个宣讲主题,组织各个班级相应展开。

二是道德模范。借助道德讲堂,向学生宣传沈阳推出的全国道德模范、沈阳市道德模范、身边好人的善行义举,大力宣传美德少年的先进事迹,充分发挥道德典型的榜样作用,触动学生心灵,引发学生反省。

三是道德文化。从《弟子规》、《三字经》、《论语》、《道德经》等中华传统国学中选取引导人们省心修身、崇德向善、待人接物的经典句段,让学生吟诵熟记,进一步涵养道德情操,升华思想境界。

3、活动流程

突出“我看、我听、我讲、我议、我行”环节,即“我听”:听取先进事迹宣讲;“我看”:观看短片、情景剧表演等;“我讲”:学生自我宣讲道德故事;“我议”:讨论现象,评议行为;“我行”:引导学生在认识、接受先进人物的优秀品质后,效仿,转化行为,设计具体活动流程为(下面七个环节缺一不可):

1.唱一首歌。作为道德讲堂开讲的第一步骤,组织全体人员学唱一首道德歌或符合主题的主旋律歌曲;

2.看一部短片。围绕主题,组织学生观看一部道德建设视频短片;

3.诵一段经典。组织学生诵读一段中华传统经典;

4.讲一个故事。以宣讲员宣讲或情景表演等多种形式讲一至两个道德故事。主要宣讲历史上以及发生在身边的体现中华传统美德、民族精神和时代精神的典型事例,或学生身边涌现的美德少年典型事例;

5.谈一番感想。由学生评议身边好人故事,讲述心中感受,品悟道德力量,升华自身境界。

6.送一份吉祥。向学生赠送具有美德教育意义的祝福、名言警句、美文诗歌、书签、书籍等校园道德讲堂小礼物。

7.行一个善举。宣讲结束后,由班级统一组织,或鼓励学生个人从小事做起、从自己做起,做一件有益于学校、家庭或社会的善举,即进行一次道德实践活动。

时间:11月18日开始,每天的下午自习课。

地点:本班教室(评委为刘刚、谭波、解玉玲、康成、赵红丽、赵拥成、谢恩良、安

震、潘戈、张跃君、郭劲风、徐艳艳、刘姝、孙薇、马丽、吴强、邱佐江及高

一、高二全体德育处教师)

五、复赛的比赛方式及时间

复赛内容:每位教师的一个演讲(即《我的XXX班级》)及案例分析。

时间:12月11日下午14:30

地点:七楼会议室

六、评比表彰:

本次竞赛在预赛期间评选出十名优胜者参加决赛;决赛评选出一等奖一名、二等奖二名、三等奖二名。各项目评比由学校邀请相关专家组成评委进行统一评比或现场打分。获奖教师颁发荣誉证书,全校通报表彰。

第二篇:班主任技能大赛材料

李文学,女,汉族,34岁,大学学历。2000年从集宁师专毕业,在教育这个岗位上已工作了整整10个年头。这些年的经历使我具有较强的教育教学能力、团结、合作、敬业的精神,以及强烈的责任心和敢于创新的工作态度。我曾获得厂级先进工作者;区级学科带头人;市级骨干教师;并多次在区级和市级赛奖课中获奖。用人格雕塑“人”,是我无穷的追求;用师德镌刻“师”,是我班主任工作中永恒的目标;用爱抚育“特殊孩子”,是我近年来特殊教育的真实写照。

心系弱苗 爱洒校园

我85年从师范毕业走上教坛已有25年,25的班主任工作,使我有了较强的教育教学能力、团结、合作、敬业的精神,以及强烈的责任心和敢于创新的工作态度。用人格雕塑“人”,是我无穷的追求;用师德镌刻“师”,是我班主任工作中永恒的目标;用爱抚育“特殊孩子”,是我近年来特殊教育的真实写照。我在班主任工作中踏实钻研,创新工作,成长为一名同行、家长认可的好班主任好老师;曾多次获得校和镇先进工作者;区园丁;区骨干教师;2005获上海市“我心目中的好老师”银奖。

06年,我从普教进入特教,成为一名特殊教育工作者。特殊孩子与正常的孩子相比有许多不幸,凭着对教育事业的执着追求,象父母一样关心爱护着每一名学生,为了学生们的学习,我辛勤工作,无私奉献。

对学生的爱成为我生命的内涵,成为我的一种素质,我倾心于每一节课,每一篇教案,每一个教学环节,每一份作业。乐教,对教学游刃有余。听过我课的人都会发出这样的感慨:“那简直是一种享受!”我上课条理清晰,教学目标因人而异,整堂 课精炼紧凑,层层推进,环环相扣,每一个看似毫不起眼的动作或练习都可能是下一环节的伏笔。课堂上,我把握着每一个学生,他们任何细微的表现我都尽收眼底。你能看到学生是那样专注、乐 学,一双双眼睛变得那么灵活。而我的教学风格却是“娓娓道来,如春风拂面。”这种享受你不必等到公开课时,只要是我的课,你推门进去就会感受得到。孩子们都喜欢上我的课,老师们也喜欢听我的课。

爱,一直是教育的主旋律。爱学生,像爱自己的孩子一样去爱他们。然而,当你对学生付出你全部的爱我却视若无睹时;当你投入大量的精力进行教学时,教学效果却微乎其微;当你充满激情地为他们授业解惑时,他们用茫然地眼神望着你„„当你的付出与回报成倒三角时,你还能义无返顾的爱他吗?我想,有些

人会犹豫。但有一个人不会,我会肯定地、告诉你我会爱。爱那些永远记不得你是什么老师的孩子;爱那些吃饭弄得满头满脸的孩子;爱那些永远学不会1加1等于2的孩子„„

如班中王韬同学,他喉咙患有严重的息肉,四岁那年,全身麻醉做了手术,影响他的智力。上课不听讲,想走就走,书本撕一地,冬天故意尿裤子。面对这样一个孩子,我总是偷偷的观察他。发现,他更需要关心和爱护。我在给其他孩子批作业时,他用小眼睛看着,眼睛里流露出渴望。我拿出笔和本子,手把手地教他。他会写“1”后,高兴地说:“回家给妈妈看”。他喜欢听表扬的话,只要他有丁点进步就及时表扬。慢慢地他变了,不再撕本子,能坐住板凳 了,知道学习了,每天都很开心。放学回家家长来接,他马上拿出本子给妈妈看。小吴是一名唐氏综和症儿童。他刚来学校时时对谁都不理不睬,他特别喜欢用手沾口水,所以手上永远是湿湿的。可我们的我坚持每天用微笑向他问好,同时奉送一个大大的拥抱。刚开始,小吴还是不理不睬。但一天、两天、一个月、两个月„„有一天,当我象往常一般微笑着向他打招呼时,小吴的嘴角动了动,虽然只是一刹那,但我还是看到了,那是小吴到学校后露出的第一个微笑。现在的小吴一看到我就会主动把手张开拥抱或者放进我的臂弯中,挽着我走。一个唐氏综合症孩子能这样主动地表达自己的情感。这是多么感人的场面呀!

不论是学生春游,还是外出实践,我都帮学生准备好所需物品。他们嘴干了要喝水,天热了要吃冷饮,我帮他们一份份买好;吃完东西要擦嘴、擦手,我会递上一张张餐巾纸;时间长了要上厕所,我领他们一个个进去„„对待每一个学生,我都像个妈妈一样地关爱着他们。这样的情节每天都在上演,这样的故事每天都在发生。

在学生家长眼里,我不仅是一位好老师,更是一位可以交心的知己。晚上家中的电话犹如“家长热线”,探讨矫治孩子各种问题的方法、分享孩子点滴进步的快乐。有位家长常说,和我通过电话后心情都能好上好几天。我对学生的关心赢得了学生的喜欢,也赢得了家长对我的尊敬。当家长在与孩子的交流中出现问题,他们会第一时间与我交流,我与班级学生的家长建立了良好的家校联系,为构建和谐校园做出了贡献。

担任班主任工作25年,能创造性地开展班级工作,具有丰富的班主任工作经验。班级管理有方,有计划、有总结,重过程。在班级管理中,我根据智障学生实际注重正面教育,注重用爱心和耐心感染学生,因材施教,有的放矢,主动热情地帮助学生,促使学生形成自尊自强自理自立的良好品质。经常组织学生积极开展学校各项活动,校特奥运动会、三八节亲子活动、卡拉OK比赛、迎世博知识竞赛等等。自学校开展“温馨教室”创建活动以来,我制定了班级计划。从美化环境着手,开展生物角布置,利用每期的黑板报对学生进行文明礼仪、世博知识、法制、安全等教育宣传。我所带班级学生集体意识强,学风浓,班风正,行为习惯好。作为优秀班主任,我积极争取学生家长的配合和支持,每学期能多利用休假时间深入学生家庭,与家长交流、沟通,深得学生家长的欢迎。选拔组织学生参加校特奥运动会,所任班级的许多运动员荣获单项或双项冠军。在卫生管理方面,我能身体力行,以自己的实际行动为学生树立榜样,要求学生做到的自己首先做到。每一次班级卫生大扫除,总能第一时间亲临现场与同学一起劳动,同学们干劲十足。我今年所带的三年级学生是我校班级人数较多的。其中许多学生生活不能自理、没有言语能力,学生间智障程度差异很大。我培养了班级的小干部,以优带弱,互帮互助,形成了温馨的班级氛围。我的学生瞿娇雪在我的教

育和指导下,获得了区优秀好苗苗。2008年,我担任班主任的班级被评为松江区阳光小队;自己也多次被评为优秀班主任。

在教科研方面,我也对自己严格要求,积极参加学校科研组。2007年,我与我校的其他几位老师申报的课题《如何使智力落后儿童 融入社区生活》被列为区级重点课题,该课题的科研成果除以论文呈现外,还将产生校本教材和相应的多媒体课件。

敬业爱岗、无私奉献、追求创新,以学生发展为己任,以学校发展为动力——这就是我的工作写照。

第三篇:班主任技能大赛

近日,为贯彻落实《学院2018年行政工作要点》,进一步探索新形势下班主任队伍建设的新途径,新方法,推进班主任队伍专业化发展,经研究,我校决定12月6日至12月中旬,举办开展第三届班主任基本功大赛。

近年来,校学院领导多次响应技能型人才教育,力求实现学员素质化管理与先进教育,推进校教育队伍改革,提高班主任老师与各辅导员的积极素养,在多方面进行了深入研究,执行的多项计划之中,开展班主任基本功大赛更是重点。

一、为保证本次班主任基本功大赛顺利进行,并取得预期效果,现由学院各领导组成竞赛领导小组及竞赛评审委员会,负责竞赛各项领导工作,并号召了全校现任班主任与辅导员参赛。

二、推广学以致用,提高班主任辅导员的知识水平,第一项为笔试阶段,又分为相关知识测试与主题班会设计。

(1)

相关知识测试采用闭卷笔试,内容包括国家政策法规、教育基本理论、德育实践经验三大部分,主要是与班主任工作密切相关的各项法律法规、政策,以及教育学心理学等基本理论知识,最后还有知名教育家、德育专家的教育思想、优秀班主任的实践经验等。采取“单项选择”与“多项选择”题型。且答题过程中严禁作弊,严守考场规则与纪律。

(2)

主题班会设计包含两部分:第一部分为总体设计,主要包括:班会题目、教育目标、班情分析、设计思路、活动准备等。第二部分为实施过程,主要包括:教育方法、内容安排、实施步骤、总结反思等,要求突出主题要求,教育目标要鲜明准确、具体、适宜,班情分析要突出学生发展与所学专业实际,班会总过程突出师生互动。

三、为塑造特性鲜明,知识素质水平双高的班主任辅导员,大赛第二项为综合答辩,由第一阶段评选出来的前九名选手参与。

针对有代表性,思想性的主题,综合答辩又分为教育故事演讲与模拟情景答辩。

(1)

教育故事演讲由参赛选手自行抽签选题,一是就自己班主任工作中的真实、典型的案例故事进行讲述,要求有主题、有过程、有效果、有体会感悟、从而达到教育的目的,切忌空谈大道理。二是回答评委提问,要求紧扣评委提出的问题,陈述观点。期间演讲时间不得超过三分钟。

(2)

模拟情景答辩由参赛选手提前抽取题目,题目要求选手完成两个环节的任务,一是根据抽签提供的具体情景,进行模拟性的体验和思考,提出解决问题的策略和方法。.在此过程中,要正确判断情景材料中的描述的是班主任工作中的哪一方面问题,并深刻分析情景材料中问题产生的原因,同时还要准确提出解决问题的合理有效的教育对策。二是回答评委提问,要求紧扣评委提出的问题,陈述观点,机智回答评委提问。答题时间共计五分钟。

“无德无以为师。”真正优秀的教师,是以身作则、率先垂范的人。率先垂范就是对学生真正的负责,潜够默化、影响深远的教育。作为教师,肩负着培养教育下一代,为祖国的未来夯实基础的重任。教师必须要有敬业精神,必须具备健康的价值观和高尚的道德情操。

而大赛的根本目的在于、深化创新新时代班主任队伍的建成,是促使教育者态度端正,树立师生榜样,也为将来新的教育、新的学习打下基础,只有这样,才能在教学之路上,走的更稳、更远。

第四篇:第二届班主任技能大赛活动方案

学校

第二届班主任技能大赛活动方案

为了深入贯彻落实中共中央国务院《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》和教育部《关于进一步加强中小学班主任工作的意见》精神,展现我校班主任的良好素质及业务水平,提高我校班主任的整体水平,加强班主任的育人意识,提高班主任的育人水平及技能。按照顺德区教育局关于开展班主任技能大赛通知的相关精神,经研究决定举办龙江职业技术学校 2017学班主任技能大赛,大赛有关活动如下:

一、比赛时间:初赛(11月6-8)、决赛(11月下旬)

二、比赛地点:阶梯课室

三、比赛对象:担任班主任工作一年以上(含一年),现任及曾任班主任

四、比赛内容:

以“比常规管理、比治班方略、比主题班会、比教育机智、比个性特长”为主要内容。具体为:

(一)初赛:

1、以教育故事为比赛内容(将自己教育学生的某一成功个案,写成一个教育故事),于10月31日上交电子版统一打印,11月10日前各部完成初赛。11底进行比赛。

2、评委:部长、德育处成员

3、奖项设置:

家具部:一等奖20%,二等奖40%,三等奖40% 电商部:一等奖20%,二等奖40%,三等奖40%

会计机电部升大部:一等奖20%,二等奖40%,三等奖40% 一等奖选手获得进入决赛资格

(二)决赛:

决赛将通过教育故事、主题班会设计说课、情景答辩三个环节,综合考察班主任的专业技能和工作技巧,考察班主任的表达能力、应变能力、处理突发能力。

1、比赛环节介绍:

(1)教育故事(故事讲述5分钟)

参赛选手就班主任工作中亲身经历的、印象深刻的教育故事书写下来上交,要求故事真实感人,对班主任工作有启发意义。

(2)主题班会设计说课

参赛选手通过现场抽签,即场设计一个主题班会,要求班会主题鲜明,教育目的明确,教育内容贴近学生实际并具有较强的针对性,班会效果明显。

(3)情景答辩

案例均为班主任工作中实际发生的典型事例,由参赛者随机抽取、即时分析。抽取案例后有五分钟的分析时间,案例处理时间为三——五分钟。要求处理迅速合理,结合班主任工作中亲身经历的教育学生的案例,运用教育理论,对班主任工作进行分析和处理。

2、奖项设置:一等奖二名,二等奖三名,三等奖三名

3、比赛注意事项

(1)参赛选手赛前集中在文印室作准备。由工作人员通知到场抽题比赛。(2)参赛选手必须把“教育故事”在11月14日下午放学前把电子稿发给

德育处。主题班会课设计、情景答辩题须在比赛现场抽题。

(3)参赛选手在11月21日上午大课间到德育处抽取出场顺序。(4)教育故事演讲可配背景音乐。

2017年11月1日

第五篇:技能大赛方案

重庆化医大塚化学有限公司

设备管理部技能大赛方案

一、主题:“争先创优、争当一流”岗位技能竞赛

二、组织部门:综合部、设备部

三、活动时间: 2012年6月日

四、活动地点:各工种工作场所为赛场

五、参赛人员:设备部工务课检修人员

六、目的:

为培养高素质的检修人才,充分调动员工的积极性与创造性,通过岗位技能竞赛活动调动车间班组比、学,赶、帮、超的工作热情,提高班组管理水平;通过岗位技能竞赛检验全员本岗位的操作检修要领,掌握设备维护性能,安全操作规范的执行情况;通过岗位技能竞赛展示广大员工的聪明才智,提升员工的职业技能。

七、活动内容

㈠、岗位技能竞赛活动规则

1、实行同工种/同岗位技能竞赛;

2、技能以公司作业指导书和技术规范为标准;

3、相同工作的内容,相同评价标准;

4、限定工作时间,经过评定,排列出员工检修质量完成效果先

后顺序。

㈡、岗位技能竞赛活动项目

1、评审机械检修工检修作业的方法与技巧熟练程度

2、评审电气检修工检修作业的方法与技巧熟练程度

3、评审仪表检修工检修作业的方法与技巧熟练程度

㈢、岗位技能竞赛活动实施步骤

1、竞赛规程

1)、竞赛顺序按照机械、电气、仪表依次进行;

2)、本次竞赛理论知识和实际操作项目均为必查项,且各占50%的权重。竞赛内容由各工种结合实际自定标准。

3)、理论知识考察不局限于本专业知识,其内容涵盖作业安全知识、化工常识、环保知识等,时间为90分钟。

4)、机械检修实作方案:;

5)、电气检修实作方案:以1台小型电机的组装、配线、送电和调试为主,综合考查员工的检修技能,以达到检修标准且用时少者优胜;

6)、仪表检修实作方案:以1个液位计的安装、配线、量程调整、调试为主,综合考查员工的检修技能,以达到运行使用标准且用时少者优胜;

7)、参赛人员需提前15分钟到场,需自行携带检修工具,公用工具由设备部提供;

8)、裁判宣布比赛时间终止后,无论完成与否,选手应马上停止手中动作,否则执行扣分处理;

9)、可以使用量具的,以实测值为依据;

2、奖励办法

⑴、各部门各岗位分别评选出前三名;第一名奖200元;第二名奖100元;第三名奖50元;并颁发荣誉证书。

⑵、凡参与本次竞赛活动的员工均可获得价值纪念品一份; ㈤、专业技能改善

本次技能竞赛,技术员工在操作过程中,如果能够提出合理化建议,公司将组织相关部门成立专案,现场评审改善方案,解决相关技术难题;并给予奖励。

开展“争先创优、争当一流”竞赛活动的最终目的是为了推动公司二O一二年目标的顺利实现,为此,我们要求设备部的全体员工把饱满的工作热情与求真务实的科学态度结合起来,树立干事创业,扎扎实实做好每一天、每一件工作,努力把“争先创优”活动转化为实现目标、体现自我价值、促进公司发展的动力。

设备部

二O一二年五月十七日

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