湖南农村信用社演讲稿

第一篇：湖南农村信用社演讲稿

湖南农村信用社演讲稿

尊敬的领导、同事们：

大家好！我是来自湖南星沙农村商业银行黄花支行的XX，在这芬芳的季节，我很高兴能站在这里演讲，今天我演讲的题目是“展青春风采，伴农信腾飞。” 尊敬的领导、同事们，作为综合柜员，我们是农商银行形象的窗口,也是农商银行服务水平的提升者，更是农商银行腾飞的羽翼，每天清晨我们便在三尺柜台上用微笑迎接第一批客户,我们早已牢记那来有迎声,问有答声,走有送声的服务理念，早已习惯了点零钱，数破钞单调重复的工作。下晚等送走最后一位客户又投入到匆忙的结帐当中,等待款车的到来，走出营业网点时却已是满身疲惫!这就是我们最基础的工作,也是我们最基础的服务。我们所有农村商业银行员工用汗水铸就农商银行这个巍峨伫立的大厦!

在创先争优活动中，我们用行动践行新时期的湖南精神，敢为人先，勇于承担。经世致用，一往无前，在农信社这块丰腴的土地上我们展示青春风采，伴农信社腾飞！我们用心动体现湖湘文化的精髓，我们用责任将新时期的湖南精神在每天点滴的工作中体现，作为一线综合柜员是良知和道德感铸就了我们全新的服务理念,是农商银行人那独领同业的争先气概；敢为人先的创新激情；务实高效的实干作风；严谨精细的创优文化；和谐奋进的团队力量将服务两个字铭刻在每位员工心中,是信任和真诚让我们永不忘记服务宗旨！我们“以行为家 ”伴随着农商银行走过了一季又一季信合起飞的季节，这是神圣的使命感和责任心把我们和农商银行的命运联系在一起.尊敬的各位领导,同事们！50多年来,农村信用社对农村经济的发展作出了突出的贡献,走过半个世纪风雨的农信社走向了农村商业银行，成为农村金融的主力军和联系农民最好的金融纽带,成为农民、农业和农村经济发展不可或缺的重要支撑力量，回首过去，展望未来，我们的根在农村，只有服务三农，提升服务，在平时的工作中体现湖南精神，才能迎来信合发展的又一轮春天，所以在工作中我们用微笑面对每一天,我们用行动谱写真诚！节假日通常是工作比较繁忙的日子,为了我行的良好运作,每一位员工都孜孜不倦地工作着。一声亲切的问候，一个友善的微笑，无一不体现了我们对每一位宾客的关怀。曾记得我行代发政府的农村补贴时，来了一位特殊客户，一位中年农民来我行取养猪的补贴，因为从没

来过银行办理过业务，所以他不懂得流程，取款时让他输入密码时他就朝着密码器大声的报出自己的密码，当我告诉他我行密码器还没有那么先进的语音功能时，他羞怯地笑了，最后取完款之后，我让他签字，他拿着票看了又看，然后又很苦恼地说：“我家的猪没有取名字呀”当时把我弄得哭笑不得，在柜面工作中好笑的事会发生，感动的事也不少，还记得有一天下午来了一位中年妇女，只见她提着两包捆好的一角、五角、一块的零钱东张西望地来到柜台前，用羞怯的目光注视着柜台里面的每位员工，最后目光停留在我的身上。说实话每天在一线柜员工作，看着这堆零钱，点钞机又用不上心里就怕但我还是微笑着向她问到：“您好，请问你是要存钱吗？”中年妇女小声说：我想把我这几个月卖烤洋芋的这些钱存起来，全是一堆零钱，可以存吗？我应声说“当然可以，我行欢迎你！”她小声说“麻烦你啦！”朴实的话语里我越发感到一线柜员工作的重要，看着这堆有些破烂的零钱，我只有一张一张的数着，足足数了10多分钟，数的我满头大汗。办理完毕，她带着微笑满意地走啦！第二天后我竟然遇到了来我行存款的几个卖烤洋芋的妇女，虽然工作加重了负担，但我行服务百姓，方便百姓，广纳客户不是我们应该做的吗？我想这些细微处正不断打造着我行迈向人们心中的口碑银行。（我专业从事公文和职称论文写作，物美价廉，先写稿子，看后满意再付款，扣扣，九五四七七五二一六，电话 一三八八七零零六七二一）

作为负责对公对私储蓄业务和贷款的发放收回柜面工作的一线柜员，我们一身白衬衣、蓝西裤成为了他们永远不变的形象，翻开信合字典里面工整地书写着“务实奉献创新”的字眼。伴随着各种中小企业落户黄花，个体工商户积极涌现，发展前景欣欣向荣，我们更加日复一日，年复一年，不惜透支着生命，把自己的青春和热血奉献在信合大地上，用真情倾注“三农”，将一笔笔小额农贷象涓涓细般流滋润农户的心田，在农信社这艘承载了多人梦想的大船里，大家敬业爱岗、开拓进取，并同信合结下了不解之缘，这正是新时期湖南精神的最好体现，也是湖湘文化孕育的结果！（我专业从事公文和职称论文写作，物美价廉，先写稿子，看后满意再付款，扣扣，九五四七七五二一六，电话 一三八八七零零六七二一）

尊敬的领导，同志们！作为一名农商银行一线柜员我们没有显赫的地位，更没有如潮的掌声。伴随我们的只是枯燥重复的业务数据、辛勤的汗水和如山的责任。但我依然爱这融进了我们青春和汗水的一线柜员工作!我想这里不仅是一份

荣耀、更是一份农商银行人的责任！谢谢大家！我的演讲完毕！

第二篇：湖南农村信用社

业务员和职员的区别很大有如下2点区别：

1.工资不一样，业务员一年假如4W一年那么职员至少有5-6W一年

2.性质不一样，职员需要大学本科毕业才能报考，进信用社后不需要签订不平等条约，工作一段时间后可以提升，业务员需要专科文凭就可以进信用社后不属于正式职工，签订劳动活动 必须坐柜台6-8年后才转正 然后才可以提升 湖南省农村信用社公开招聘员工公告

2011年05月18日 07:56 来源：湖南日报

字号:T|T

0人参与0条评论打印转发

湖南省农村信用社联合社（以下简称“省联社”）是经省委、省政府同意，并报中国银行业监督管理委员会批准成立，具有独立法人资格的省级地方性金融机构，受省政府委托，履行对全省农村信用社管理、指导、协调、服务职能；省委、省政府比照正厅级单位对省联社进行管理。省联社对全省农村信用社实行垂直管理。截至今年4月末，全省农村信用社各项存款余额达2971亿元，各项贷款余额1763亿元，存、贷款总量均居全省金融机构第二位。为适应我省农村信用社业务发展和优化员工队伍结构的需要，省联社研究决定，拟分别面向社会和本省农村信用社系统公开招聘省联社机关工作人员27名，面向社会公开招聘各县级联社（农村合作银行、农村商业银行）业务员1000名。现就有关事项公告如下：

一、关于招聘省联社机关工作人员

（一）招聘计划：27名

1、面向社会公开招聘以下人员：法律 事务2人、国际金融业务1人、软件开发设计3人、投资理财1人、工程预决算1人、风险管理1人、银行卡产品研发1人。

2、面向本省农村信用社系统公开招聘以下人员：文秘2人、人力资源管理1人、财务管理1人、金融产品开发与创新1人、资金交易1人、计算机技术3人、结算管理2人、银行卡管理6人。

（二）基本条件及要求

1、具有良好的政治思想素质，品行端正，热爱信用合作事业，无违规违纪记录。

2、全日制普通高等院校大学本科及以上学历（软件开发设计职位的报考人员要求具有“211工程”院校计算机专业的学历）。

3、年龄30周岁及以下（1980年6月30日以后出生），具有硕士及以上学位人员年龄放宽到35周岁及以下（1975年6月30日以后出生）。

4、面向社会招聘的职位，要求报考人员具有从事报考职位3年及以上工作经历。面向本省农村信用社系统内招聘的职位，要求报考人员具有从事报考职位相关工作经历或农村信用社工作经历3年及以上的职员。

5、符合回避制度有关规定，即与省联社机关员工有夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲、近婚亲关系的人员应当回避。

6、身体健康。

7、报考人员只能选择一个职位报考。

（三）招聘程序

公开招聘省联社机关工作人员按照发布招聘公告、报名、考试、考察、体检、公示、聘用等程序进行。相关具体要求请查阅湖南领导人才网（http://）公布的招聘公告。

（四）招聘去向及待遇

根据聘用人员的专业特长和工作能力，分别安排到省联社相关部室工作，按省联社机关同类工作人员标准享受相关待遇。

二、关于招聘县级联社（农村合作银行、农村商业银行）业务员

（一）招聘计划

面向社会公开招聘业务员1000名，其中，男527名，女473名。详见附表。

（二）条件及要求

1、政治思想素质好，遵纪守法，诚实守信，无不良记录；热爱农村信用合作事业，服从组织分配，安心在农村信用社基层网点工作。

2、应具有全日制普通高等院校大学专科及以上学历，年龄在26周岁及以下（1984年6月30日以后出生）。硕士研究生可放宽到30周岁及以下（1980年6月30日以后出生）。报考人员可自主选择湖南省农村信用社一家县级联社（农村合作银行、农村商业银行）报考，不受报考人员户籍限制。

3、具有正常履行职责的身体条件。

（三）招聘程序

招聘业务员按照发布招聘公告、报名缴费、笔试、面试、录取、考察、体检、公示等程序进行。相关具体要求请查阅湖南领导人才网（http://）公布的招聘员工公告。

（四）招聘去向及待遇

新聘业务员在符合亲属回避和内控制度的前提下，一律安排到人员紧缺的基层信用社网点工作，不得到县级行社及以上机关工作，且系统内不得跨县（市、区）调动。

新聘员工全部实行劳动合同制。新聘员工的工资和待遇由县级行社根据省联社有关规定确定。

三、有关事项

省联社招聘机关工作人员和招聘县级联社（农村合作银行、农村商业银行）业务员公告中的未尽事宜和需对外发布的招聘信息，由省联社公开招聘办公室在省联社网站、湖南领导人才网上进行公布，不再另行通知，请考生注意查阅。考生未及时查阅指定网站上的招聘信息所带来的影响或后果，概由考生本人负责。

四、工作监督

本次公开招聘省联社机关工作人员和招聘信用社业务员工作，由省联社纪检监察部门全程监督，欢迎社会各界进行监督。招聘工作中如有弄虚作假、徇私舞弊、泄露机密等行为，将严肃查处。

招聘政策咨询电话：0731-82278762

监督电话：0731-8227877

1网上报名、缴费、准考证打印等技术问题咨询电话：0731-82218504、82218341

首先回答农村信用社的性质：合伙制——归集体所有。

再说它的机构：农信社只有信贷机构。没有一般商业银行的风险管理机构、人力资源机构等。

其职能一般如下：

对公存款、信贷业务、结算业务、中间业务——针对企业

储蓄业务、信贷业务、帐户业务 中间业务、保险业务 ——针对个人

农信社能做什么：合伙人把多余的钱放到农信社，由农信社向外发放贷款，合伙人贷款优先。

它没有商业银行那么多业务，从其只能上看相当于商行的一部分。但性质与商业银行有着本质区别。2010年湖南省农村信用社招聘（业务员）考试复习专用教材资料（qq:308721496）！!

具体包括：（1）复习教材【金融学基础、西方经济学、社会主义市场经济理论、会计学基础、财务管理学、计算机基础、经济基础知识、政治基础知识、公共基础知识（含马克思主义哲学、邓小平理论、法律基础知识、管理基础知识、公文处理与写作等）、常识（含科技常识、文学常识、历史常识、地理常识等）】；（2）五套真题详细解析；（3）五套2010年湖南省农村信用社招聘（业务员）考试全真模拟试题及解析。（涵盖考试出题所有范围）

第三篇：湖南农村信用社考试知识点归纳

1．《湖南省农村信用联合社不良贷款管理办法》中所说的不良贷款按风险程度划分分为哪几类？ 答：次级类贷款，可疑类贷款、损失类贷款。

2．《湖南省农村信用联合社不良贷款管理办法》中所说的不良贷款按贷款管理期限划分分为哪几类？

答：逾期贷款、呆滞贷款、呆账贷款。

3．不良贷款管理应遵循的原则是什么？

答：依法合规原则、真实反映原则、处置减损原则、损失补偿原则。

4．不良贷款清收、管理、处置的责任主体是哪一级机构？

答：县级联社

5．不良贷款由哪个部门进行认定，由哪个部门进行管理与处置？ 答：信贷管理部门、风险管理部门。

6．风险管理部门负责管理的不良贷款，经过转化需上调至正常或关注类的，该如何处理？ 答：由风险管理部门移交信贷部门管理。

7．为加强对不良贷款的分类管理，对逾期贷款债权社应对借款人和保证人采取什么措施？ 答：发送催收通知书，并指派专人加强催收，依法收贷。

8．为加强对不良贷款的分类管理，对呆滞贷款债权社注重做好什么工作？

答：应注重贷款合同、担保合同的诉讼时效，应积极对借款人第二还款来源进行清偿与保全，积极运用各种手段开展清收处置。

9．为加强对不良贷款的分类管理，对次级类贷款要重点做好哪些工作？

答：要重点监控企业流动资产和现金流量，关注客户重大经营情况变化，防范关联企业风险，积极对借款人第二还款来源进行清偿和保全，加强贷款抵（质）押管理和对贷款保证人的监控，确保抵押物的足值和担保的有效。

10．实施以物抵债应优先选择什么样的资产，尽快实现处置回收入帐。答：应选择易保值、易变现的资产。

11．不良贷款考核重点是什么？具体考核哪几个指标？

答：整体不良贷款水平的控制和不良贷款的回收情况。具体考核的指标是不良贷款率、不良贷款清收率、不良贷款迁徙律、贷款拨备覆盖率。

12．抵债资产管理工作主要包括哪些内容？

答：预期实现抵债资产的现值评估与保全；抵债资产的风险测定与管理；已实现抵债资产的处置和变现。

13．对债务人、担保人或第三人的股权类资产，应采取直接拍卖、变卖或转让的方式。确需接收的，应在接受后多长时间内处理完毕。答：3个月 14．抵债资产变现后，不足偿还贷款本息的，本金和利息的偿还顺序必须坚持什么原则？ 答：先收贷款本金，后收贷款利息的原则。

15．请给基层信用社处置抵债资产变现收入的分配排序。A、偿还借款人所欠贷款利息 B、偿还借款人所欠贷款本金

C、支付处理抵债资产所需的税金及处置费用

D、变现收入偿还借款人所欠信贷款本金及利息后仍有剩余的，可按借贷双方事前签订的有关协议处理，作为基层信用社的当期收入或退还借款人。答案：CBAD

16．请问取得抵债资产过程中发生的费用该如何处理？

答：应从抵债资产的价值中优先扣除，并以扣除有关费用后的净值作为计价价值计入待处理抵债资产。

17．在《湖南省农村信用社不良资产管理责任认定及处罚办法》中所说的对责任人的处理方式包括哪两类？ 答案：经济处罚、纪律处分

18．在《湖南省农村信用社不良资产管理责任认定及处罚办法》中个人责任主体按其岗位不同、承担职责不同划分为哪四类？

答案：经办责任人、审查责任人、审批责任人、领导责任人。

19．基层信用社风险管理人员由哪一级联社统一管理？ 答案：县级联社

20．交通工具、低值易耗品、机器设备等杂项资产原则上不得接收。属于基层信用社抵(质)押物的，应通过直接拍卖或变卖的方式收回现金。确需接收的，应在接收后多长时间内处置完毕。答案：3个月

21．请简单陈述不良贷款管理中处置减损原则的含义。

答案：不良贷款形成后，应通过调查和完善手续等手段，防止不良贷款价值贬损，并及时清收、转化和处置，实现不良贷款价值回收最大化。

22．请简单陈述不良贷款管理中损失补偿原则的含义。

答案：基层信用社应根据自身贷款风险的大小，有计划地逐步提高风险拨备水平，并及时处理与消化处置损失。

23．湖南省农村信用联合社对不良贷款实行四级管理，请具体说出是哪四级？ 答案：省联社、市联社（办事处）、县级联社、基层信用社。

24．县联社风险管理部门对不良贷款管理工作的职责是怎样的？

答案：负责辖内不良贷款管理、指导和处置，负责对基层信用社不良贷款的监测、分析和考评。25．按贷款风险五级分类划分，哪三类属于不良贷款？ 答案：次级类、可疑类、损失类。

26．在采取所有可能的措施或一切必要的法律程序之后，贷款本息仍无法收回的或只能收回极少部分的贷款应属于五级分类中的哪一种不良贷款？ 答案：损失类

27．借款人无法足额偿还贷款本息，即使执行担保，也肯定造成较大损失的贷款应属于五级分类中的哪一种不良贷款？ 答案：可疑类

28．借款人的还款能力出现问题，完全依靠其正常的经营收入已无法足额偿还贷款本息，即使执行担保也可能造成一定损失，这样的借款属于五级分类中的哪一种不良贷款？ 答案：次级类

29．正常贷款被认定为不良贷款后，信贷部门应在多少个工作日内将其移交到风险管理部门？ 答案：10个工作日

30．信贷管理部门将不良贷款移交到风险管理部门时，要同时提交哪些手续？ 答案：不良贷款移交清单、不良贷款成因分析及处置建议报告。

31．信贷管理部门将不良贷款移交给风险管理部门之后，风险管理部的员工应做哪些工作？

答案：对照清单对不良贷款的诉讼时效、保证合同诉讼时效、抵押（质押）时效等进行审查，对有瑕疵的，应立即采取补救措施；对不良贷款客户的经营情况、资产负债情况和抵押（质押）品以及保全的资产进行实地调查和现场勘查。

32．对不良贷款原则上应多长时间内进行一次全面调查。答案：每半年一次

33．对新转入的不良贷款应于移交后多长时间内完成调查工作？ 答案：10个工作日

34．对有还款能力但是缺乏还款意愿、故意赖帐和恶意逃废债务的借款人应该采取什么样的措施？ 答案：必要时应依法进行起诉。35．不符合核销条件的呆账贷款该如何处理？ 答案：应尽量清收，最大限度减少损失。

36．对已核销的贷款该如何处理？

答案：要严格账销案存进出管理手续，加强已核销贷款的追索、考核和核算管理。

37．不良贷款保全的涵义是什么？

答案：是指在债权或第二还款来源已部分或全部丧失的情况下，重新落实债权或第二还款来源。

38．简要回答不良贷款处置方式中重组转化的含义？

答案：即对重组价值大于清算价值的不良贷款，以债务人资产重组为基础，采取兼并、收购、分立、合并、股份制等方式，由债权人通过与重组后承债人签订还款承债协议，重新办理贷款手续，实现不良贷款由高风险向低风险或正常贷款转化。

39．对不良贷款处置时要制作处置策略设计，简述怎样制作处置策略设计？

答案：在对不良贷款所处的区域、市场与信用环境进行全面评估的基础上，制定全盘的清收处置规划；根据不良贷款的分布、归属、性质等特征，制定分类、分区、分属的清收处置策略；合理配置各项资源，有步骤、有重点的实施不良处置计划。

40．各级信用社的资产质量用哪项指标来考核？ 答案： 不良贷款率

41．各级信用社的不良贷款回收水平用哪项指标考核？ 答案：不良贷款清收率

42．各级信用社的风险结构状况用哪项指标考核？ 答案：不良贷款迁徙率

43．各级信用社的风险抵补能力用哪项指标考核？ 答案：贷款拨备覆盖率。

44．哪一个部门负责对不良贷款管理与处置的日常监督检查？ 答案：风险管理部门

45．哪一个部门负责对不良贷款管理与处置进行合规性审计？ 答案：稽核监督部

46．哪一个部门负责对不良贷款形成及处置过程中的相关责任人进行处分和处理。答案：纪检监察部门

47．对票据融资业务的不良资产管理应比照省联社的哪一个制度、办法执行？ 答案：《湖南省农村信用社不良贷款管理办法》

48．《湖南省农村信用社抵债资产管理办法》中所说的抵债资产的含义是什么？

答案：是指基层信用社依法行使债权或担保物权而受偿于债务人、担保人或第三人的实物资产或财产权利。

49．抵债资产的评估、接收、保管、处置变现等工作及有关契约、合同、证书等要件的保管工作应由哪个部门负责？ 答案：风险管理部

50．抵债资产管理过程的审计监督工作应由哪个部门负责？ 答案：稽核监督部门

第四篇：湖南2018农村信用社报名流程

湖南2018农村信用社报名流程

2018年湖南省农村信用社招聘公告官方暂未公布，公告发布时间预计在10月中下旬，2017年的公告发布时间是10月20日，报名时间是2015年10月21日至30日，今年报名时间大概也将是在10月中下旬。大家可以先参考2017年湖南省农村信用社招聘公告。

第一步：登陆报名系统，填写个人信息(报名入口)

第二步：报考

1、选择报考单位

2、上传照片

3、没缴费之前可以查看左侧导航条。进行信息修改和职位改报。

4、信息确认无误后，在报名期间缴费即可。缴费成功后，无法改报职位和修改信息，湖南中公教育温馨提示缴费请慎重！

以下是小编为大家精心准备的考试备考资料，希望能够在考试的路上帮助大家，祝大家考试成功！

农村信用社招聘面试精彩试题回顾

（八）【例题】结构化面试--综合分析题 先做人还是先做事？ 【中公点拨】

我认为要同时学会做人和做事，做人和做事相辅相成。

首先，做人指自我内修其身，目的是为了更好地造福社会；做事是指要尽好自己本职范围之内的责任，高质量胜任工作。其次，二者紧密联系，学会做人意味着要有正确的工作态度，这是做好工作的前提，而踏实做事完成好工作的同时，也修炼了自身的品质。例如温总理就是在多年的地质工作中了解人民疾苦并且培养了坚忍不拔的优秀品质，这种品质在总理后来的工作中发挥了重要作用。

所以如果我有幸进入农信社，要努力熟悉业务操作、高质量完成工作、不断提高业务能力；同时要有谦虚、好学的态度，时刻以空杯之心向领导和同事学习，争取做到做人和做事的双优。

第五篇：湖南农村信用社2018面试名单

湖南农村信用社2018面试名单

2018年湖南省农信社招聘公告已公布。2018湖南农信社招聘1706人，其中省联社机关工作人员招聘6人，各行社共招聘员工1700人。

网上报名时间为2017年9月27日至2017年10月10日。打印准考证时间为2017年10月25日至27日24:00。笔试时间初定于2017年10月28日。面试时间另行在湖南农信网公布。

以下是小编为大家精心准备的考试备考资料，希望能够在考试的路上帮助大家，祝大家考试成功！

农商银行面试技巧-经典试题及解析

（一）【中公农信社解析】

我一直相信一句话叫：静坐常思己过，闲谈莫论人非。议论他人的行为虽然并不提倡，但听到这些话我觉得也没有必要动怒，毕竟同事的这种心直口快其实也让我进一步发现我的问题，也说明我还存在不足之处，是对我的一种鞭策。

我和同事作为单位内的一份子，我们的关系就好比舌头与牙齿的关系，是密不可分的。正因如此，这也难免会在工作中产生一些小的碰撞和摩擦。因为我们每个人的思维方式，脾气秉性，所处的立场看问题的角度，做事的方式方法都会有所不同。如果我们沟通不畅，就难免会出现误会。所以单位内有同事说我坏话，我想这可能是同事在给我指出工作当中的不足之处，只是他的为人比较直爽，心直口快，说话过于直接被认为是说我坏话。同事可能是出于好意给我指出工作中的问题，这能帮助我快速成长，所以我会感谢他。我不会因此影响我的工作，相反我会加倍努力证明自己。

因为我刚刚入职不久，做为一个新人，在很多事情上的确需要历练，我会多从自己的身上找原因，勤于思考，以高标准严格要求自己。在以后的工作中，我会积极主动与同事沟通，增进彼此的了解，学人之长补己之短，一如既往的把工作做好，同时也会注意搞好和同事之间的关系，让自己快速融入到团队当中去，成为能够独当一面的人。