第一篇：白领工作常对电脑 使用隔离霜真能防辐射？
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一天八小时工作时间对着电脑，回到家后的隐形加班时间，将近十小时的时间都在电脑前度过，你是不是觉得自己的肌肤快要坚持不下去了？
长期面对电脑，肌肤容易出现色斑并且变得粗糙暗沉，手感也不再细腻润滑。抵御电脑辐射对肌肤的影响成为白领护肤最重要的环节，备受白领推崇的隔离霜防辐射究竟有没有效果呢？
隔离霜约等同防晒霜
隔离霜作为防止底妆和肌肤直接接触的产品，能够缓解粉底堵住毛孔的情况，对化妆肌肤提供一个清洁温和的环境，形成一个抵御外界侵袭的防备“前线”。隔离霜能够起到一定的遮瑕和润色的功效，能够提亮肌肤底色，让肌肤更容易上妆。
隔离霜对于紫外线会有一定程度的隔离作用，其实质就是防晒。隔离霜中使用的防晒剂也和防晒霜内的成分一样，因此从这个角度看，隔离霜可以约等于防晒霜。所以，涂抹了隔离霜的肌肤也要进行仔细的卸妆，否则容易导致皮肤晦暗缺乏健康光泽，肤质松弛，滋生暗疮。
隔离霜真的能够防电脑辐射吗？
隔离霜真的可以像广告上所说隔离紫外线、脏空气、彩妆，还是能隔离电脑辐射？无论具有多少功效，隔离霜本质还是膏霜。隔离霜并不能真正隔离所谓的脏空气，彩妆，因为它不可能在脸上形成一个“铜墙铁壁”，所以脏空气、彩妆多多少少还是不可避免会落到脸上。
对于电脑辐射的防护也是现在很多隔离霜的宣传口号，但是这个以目前的技术来看是很难做到。电脑辐射的大部分属于低频辐射，它的波长约为6.5cm，而隔离霜和防晒霜针对的主要是波长0.01－0.40微米的紫外线。可见，隔离霜对电脑辐射根本没有什么作用。
那么隔离霜中的防晒成分对于电脑肌肤来讲又有没有必要呢？如果是10年前大家还用着厚厚的CRT显示屏时代，这个问题还多少具有实际意义，因为CRT显示屏的确会释放微量的紫外线，但是今时今日大家用的都是液晶显示屏，就全无这方面的担忧了。因此使用隔离霜来抵御紫外线，显然是没有必要的。
常喝绿茶能有效缓解电脑肌
使用电脑后要彻底清洁皮肤。用电脑后，第一项任务就是洁肤，用温水加上洗面奶彻底清洗面庞，将静电吸附的尘垢通通洗掉，在抹上保湿滋润产品，这样可以保证脸上足够的滋润。久之可减少伤害，润肤养颜。这对于经常要用电脑的女性来说是非常有作用的。
长时间使用电脑后可敷眼膜。长时间用电脑之后应该敷一下眼膜是个不错的选择。将眼膜敷在双眼上，闭目养神十分钟左右即可。这样可以缓解眼部疲劳，为眼周皮肤补充营养。
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第二篇：常对电脑 不善交际心理差
常对电脑 不善交际心理差
国外心理学专家研究发现，经常与电脑打交道的人，由于长时间面对没有生命的电脑屏幕，不但会在不知不觉中生出一张表情淡漠、冷峻的“电脑脸”，而且会影响日常的人际交往，进而产生心理和精神上的障碍。
日本的精神内科医生经常遇到这样的患者，他们多是缺乏丰富的社会实践、学校毕业后即从事计算机基础设计或软件开发后进入管理层工作的公司职员，他们对电脑虽早已驾轻就熟、操作自如，但面对新的工作，特别是在处理人际关系时却屡屡受挫，感到无所适从，由此产生程度不同的心理障碍。
专家们研究认为，通常的计算机操作大多是采用会话形式，只要对计算机下达指令后，计算机便会言听计从。习惯了与计算机交流的人，往往很难体谅对方，他们对于自己的观点要么执意坚持要么全盘放弃，陷于一种非此即彼的思维定势之中。但在社会交往中，处理人际关系要比电脑交流复杂得多，即使你的要求是合理和正确的，也不一定会马上被人接受，而这些人的思维方式和处理问题的方法简单，无法与他人达成妥协和谅解，在实际工作中，他们经常是既无法很好地汇总部下的意见，又不能有效地协调与其它部门的工作，以至于无论干什么事都畏缩不前，最终对自己失去信心。时间一长，将会内心烦躁、身心疲惫、精神沮丧。
专家们指出，为克服常用电脑者在人际交往中产生的心理障碍，一是要注意丰富自己的日常生活，注意自我心理调整；二是学会处理好复杂的人际关系，勿将与电脑交流的准则引入人际交往中。尽量创造一个宽松的工作环境也是很重要的一个方面。对于已经出现心理偏差者，为缓解其症状，可适当调整一下他们的工作，以减轻身心疲劳，必要时可辅以一定的药物治疗。
第三篇：关于规范工作时间内办公电脑使用的通知V
通知
关于规范工作时间内办公电脑使用的通知
为有效保障办公电脑及信息资料的安全，提高电脑的使用效率，充分发挥办公电脑及网络设备的性能，延长电脑的使用寿命，现将公司统一配置的办公电脑使用规定通知如下：
一、文件存放,电脑桌面、背景色和屏保的设置
1、办公电脑的桌面请定期整理，将办公文件整理归档，分类存放于D盘的相应文件夹中，因Windows桌面文件夹是存放在系统盘C盘上，建
议不要将工作文件存放在该桌面文件夹中。
2、办公电脑的背景图片和屏保应设置为系统默认，统一风格，不允许私
自修改（如存放美女图片或其它个人照片等）。
二、工作时间内办公电脑严禁做与工作无关的事情
1、公司配置的办公室电脑是用于保障各岗位相关工作的顺利进行，必要
时候可联网搜集资料，但禁止浏览、下载与工作无关的内容。
2、上班时间内严禁使用办公电脑做与工作无关的事情,如在上班时间内
发现个人利用办公电脑玩游戏等严重违规的行为，将作无补偿除名处
理。
三、电脑信息安全
1、电脑资料应定期做好备份和保存，设置登陆密码，保证电脑资料的安
全。
2、电脑使用后要及时关闭，切断电源。下班前要关好门窗，以防被盗。
信息部
2014-03-24
第四篇：广州文秘培训大学生对电脑的品牌选择及使用的调查问卷
大学生在校使用电脑的调查问卷
同学，您好！
为了增强大家的健康上网的意识,在这会占用您的一些时间,请您帮我们完成它,我们将感激不尽,希望您能大力支持我们!为了保证数据的可靠性和真实性,请您务必认真填写,再次表示感谢！
您的性别（）A男B女
您的年级（）A 2009B 2010
一、您是否拥有个人电脑（）
A.是B.否
二、您购买电脑时会选择（）
A.兼容机 B.品牌机 C.笔记本
三、你买电脑的初衷是什么？（）
A.工作需要B.学习需要C.娱乐需要D.时尚E.其他
四、您喜欢什么品牌的电脑？（）
A.华硕B.惠普 C.联想 D.苹果 E.戴尔 F.其他
五、购买电脑时考虑的主要因素是（）
A.品牌B.质量C.性能价格D.售后服务 E.坚固程序 F.其他
六、你对大学生拥有电脑持有的态度？（）
A.支持B.不支持C.无所谓
七、电脑在你心中的地位?（）
A.非常重要B.比较重要C.一般D.无所谓
八、你是何时使用电脑的?（）
A.上大学以后B.高中C.初中D.其他
九、你使用电脑主要做什么?（多选题）（）
A.学习计算机应用 B.编程 C.上网聊天 D.网络游戏 E.下载资料 F.其他
十、你每天使用电脑的时间大概是多长？（）
A.1小时以内 B.1小时-2小时 C.3小时-4小时 D.5小时以上
十一、你玩网络游戏的频率是如何?（）
A.每天 B.经常 C.偶尔 D.不玩
十二、你觉得过度上网对自己影响最大的是什么?（）
A.身体,如眼睛 B.心理 C.学习D.没有 E.其他
十三、你是否会使用常用的电脑软件? 例如:office等．（）
A.会 B.不会 C.会一点
十四、你觉得使用电脑给你带来了什么影响？（）
A.对学习带来了影响(不论好坏的影响)B.有利于了解当前的时事和资讯带来影响(如网上购物)D.没有多大影响E.对其他方面有影响
十五、你对学校网络整体情况的评价是？（）
A.很好，速度很快和质量很硬B.一般，希望加快网络硬件建设
C.差，经常掉线D,其他
对日常生活C.
第五篇：关于对部分岗位员工使用便携办公电脑的规定
关于对部分岗位员工使用便携办公电脑的规定
目前计算机已成为绝大多数员工履行岗位职责的必备办公工具之一，因此公司根据员工岗位工作特点为员工配备办公电脑，员工负有正确使用和保管维护好办公电脑的职责和义务。考虑到部分岗位（如工程部、业务部、技术部门等）员工常需携带电脑出差、外出谈业务等，造成保管、维护不便，损坏、丢失风险增大。为了弥补，同时鼓励员工妥善保管办公电脑，对部分岗位人员实行使用便携办公电脑补贴的方式，并承担相应义务。具体办法如下：
一、适用本规定的岗位范围：
本公司业务部，由业务部正式员工提出使用补贴申请，由员工所在部门依据本办法规定和业务工作需要时行审核同意后，提交到综合部复核申请员工的岗位情况，由部门经理签字确认，后由总经理审批，确认签字后，由财务部审核后交商务部进行采购。
二、补贴办法
1.为方便统一管理，统一维护，本管理办法为分次补贴。
公司根据员工的工作岗位性质和工作需要，由使用部门确定型号、价格，完成各项申请手续后，由商务部负责采购，费用先由员工预垫付，公司依据价格，分月给员工补贴（约定时间为两年）。两年内员工需要接受公司的各项管理要求，三年之后该办公电脑可作为公司的福利交由员工个人处置。
2.在两年内员工因丢失、损坏等需自行购买或重置情形，公司不另外给予补贴。
三、人员变动处理说明
1.申请该使用补贴的员工，如在两年内因公司工作需要，转为其他岗位，也可继续使用，一直到使用两年期满（含原岗位）后，再按现岗位要求配置计算机。
2.申请该使用补贴的员工，在两年内如有离职，可将该电脑退回公司，也可支付余额后带走。余额的计算方式为：离职时离两年还差的月份，不足一月按一个月计算。
四、其他说明：
1.采用该管理办法的办公电脑列入该部门的当期费用。
2.本办法从2013年9月1日起开始实施。
3.本规定由总经理及综合部负责解释。
综合管理部
2013-9-3
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