第一篇：共青团团委2013年工作计划
（一）围绕增强团员青年的思想政治素质和法制道德意识，大力实施开展“学理论、讲责任、比奉献、做先锋”青年主题思想教育活动。
开展“学讲比做”活动是2013年团委深入落实上级党团组织主题教育的重要载体。开展这一活动的目的，就是要教育全厂广大团员青年牢固树立青年先锋队的思想意识，强化“政治感”、“责任感”，对自身的政治面貌有清醒的认识，从而获得新的工作动力和正确的人生价值观。通过明确教育活动的内涵和目标，组织开展青工“学理论、讲责任”读讲活动和“比奉献、做先锋”竞赛等活动，切实保证教育活动与共青团日常工作有机结合，厂团委将把“学雷锋便民服务一条街”活动、“敬老帮困服务队”活动、“革命传统教育”活动和“阳光助学”活动整合到各阶段的主题活动中去，确保教育活动内涵丰富。通过建立活动定期督导制度和检查制度，并做好活动的总结和评比，确保教育活动在基层得到有效落实。
（二）围绕“文化育人、文化管理、文化制胜”这一理念，继续深入抓好青年文化建设。
2013年，团委将继续围绕“自强、互助、好学、多能”的纯梁青年文化核心理念抓好各项建设工作。通过开展“纯梁青年文化标识”征集、青年书画、篆刻、摄影、写作、棋牌、体育及音乐舞蹈比赛等活动，不断培养塑造全厂广大团员青年的观念形态，引导团员青年自觉投身到纯梁青年文化的创建工作中，逐步实现文化育人、文化管理的目标，为企业文化建设增添新的活力。
（三）围绕青年人才培养和共青团服务生产经营中心工作这一重心，继续深入实施“青年科技推进工程”。
2013年，团委将继续依托厂青年科技工作者协会、青年科技示范园、青年科技服务队、“特色青年突击队、品牌革新小组”等阵地平台，围绕青年人才培养和生产建功这一重心，大力开展“青工创新创效成果展示发布”、“导师带徒”、“青年科技论文成果发布”、“青年科技志愿者服务”、“青工技能月”等活动，继续深入实施“青年科技推进工程”。
一是突出重点强化工作.2013年，厂团委将突出抓好青年科技示范园创建、青工创新创效成果展示发布、青工技能月、“特色青年突击队、品牌革新小组”创建等活动的开展。围绕青年科技示范园创建工作，重点是抓好樊东青年科技示范园的日常管理和基础建设，充分发挥其示范引导作用和窗口效应。围绕青工创新创效成果推介工作，重点是抓好成果的定期统计征集，形成自下而上灵敏畅通的工作渠道，适时开展成果展示发布活动。围绕青工技能月活动，重点是集中抓好青工的岗位技能培训和业务技能竞赛活动的开展，形成强化作用，提升青工技能素质。围绕“特色青年突击队、品牌革新小组”创建工作，重点是继续深化完善申报条件，增强量化考核内容，建立系统有效的活动管理机制，保持特色品牌的持续性和长效性。
二是完善运行机制，强化激励措施。2013年，厂团委在重点抓好日常工作制度的健全完善，特别是进一步加强定期议事制度、质量追踪及评估制度的基础上，将进一步加大激励保障措施的实施和运用。主要是充分发挥青年人才奖励基金的积极作用，切实激发和调动广大青工的创新创效积极性和主动性。
（四）以健全完善制度建设和组织建设为重点，切实加强团建工作，不断夯实共青团工作基础。
一是切实加强党建带团建工作，在厂党委的领导和支持下，制定具体有效的工作制度措施，使有关工作制度真正能够和各三级单位党政组织的工作挂起构来。
二是强化完善共青团工作考核制度。2013年，重点考核各三级团组织在青年人才培养、青工技能培训、信息宣传等方面的工作。采取基层申报、厂团委考核、单位互检的方式，严格考核环节，增加量化度和透明度，切实保证考核工作的严谨性、科学性和规范性。
三是继续加强基层团支部建设。以“争四好、创特色、夺红旗”为目标，结合基层青年工作实际，突出示范和特色相结合的思想，做好建设规划，拿出具体措施，严格考核制度，加强工作落实。
四是加强共青团干部的业务素质培训工作。2013年，厂团委将联合有关部门着力抓好青年政工干部的学习培训工作。同时，推荐优秀团干部参加油田团委组织的拓展培训，并适时组织三、四级团干部“走出去”到油田优秀基层团组织所在地参观学习。
第二篇：共青团团委工作计划
石浆中学共青团团委工作计划
一、指导思想
根据上级团委和学校工作要求，以“科学发展观”的重要思想为指导。学习贯彻《中共中央国务院关于进一步加强未成年人思想道德建设的若干意见》的精神，将团员先进性教育，青年学生心理特点以及学校具体情况等三者有机结合，广泛开展爱国主义、集体主义、民主与法制教育、养成教育、感恩教育，爱心助学等活动。健全学生会的基础组织建设，使学生更好地参与学校常规管理，大力推进素质教育和创新教育，积极为团员青年成长成才服务，努力加强团的自身建设，不断创新工作思想和方法，努力开创我校共青团工作的新局面。
二、工作重点
1、团员和团干部、团员积极分子的培养和考核。创建学习型团组织，定期举办团干部业务培训。使团干部规范有序地开展工作，并积极参与学校常规管理，以此调动学生干部的工作积极性，创造性，使之成为团委会工作的助手，成为学生沟通的桥梁。
2、做好新团员的考核工作，分批发展新团员。同时做好毕业生的转出和新团支部的组织工作。
3、做好团籍整理及团费收缴工作。
4、充分用好团队知识讲座这块阵地，认真组织开展团活动，切实加强青少年思想教育，及时传达上级团委精神。
三、阵地建设
1、广播站是学校校园文化氛围创设的重要载体。本学斯期团委将根据学校的工作要求，进一步设立和完善班级稿件上报制度，其结果纳入班级流动
红旗评比中。本学期还将加强与英语组的联系，切实做好英语组栏目的建设，努力使广播站成为学生德育活动的重要阵地。
2、宣传窗、黑板报是我校的主要宣传阵地。本学期我们仍将根据重大节日和纪念日或者学校工作的安排，每月围绕一个主题，进行宣传布置。另外，学校还专门创建了每周一评的班级流动红旗栏。
3、使学生会工作进一步正常化和制度比。在原有的工作基础上，本学期团委将针对学校常规管理的实际情况，进一步调整学生会的工和思路。完善学生会工作职责和学生会常规检查细则，使学生会在检查中更细更实。及时公布检查结果，使班主任能及时了解班级工作的疏漏之处，及时改进。从而进一步完善了学校监督网络机制，使学校的管理工作有效地向学生自主管理，自我监督的方向转变。
四、加强共青团自身建设
1、加强团干部队伍建设。开办团校举办团干部培训班，使全校团支书在意识上，理论上能对共青团有较为深刻的理解。每月如开一次团支部例会，分批听取团支部工作汇报，促进班级团支部的建设。
2、加强团员先进性教育。在团内组织“我是团员，我该怎样做”的行为反思。定期对团员行为进行评议，不合格团员要进行教育，限期改正。
3、团干部明确分工职责，落实责任。
五、常规工作的开展
1、坚持做好升降国旗的工作，努力提高国旗下讲话的质量。做到有记录、有实效。
2、抓好广播站等宣传阵地工作，切实做到提前上岗和按时播音。
3、加强对学生会的指导，使其真正发挥作用。
4、发展新团员。
5、开展多种活动，让全体同学在活动中成长，学会与人交往，在自然中体验生活。
6、加强教工团支部的领导。开设丰富多彩的教师娱乐活动。促进教工团员的思想建设国，积极开展师风建设活动。
六、月行事历
2月份
3月份
4月份
5月份
6月份
1、制订团委工作计划
2、成立新一届学生团委会组织机构
3、做好团员证注册
1、开展“学雷锋、树新风”专题活动
2、开展植树节活动
3、留守学生，特困学生的摸底
1、召开支部大会，发展新团员
2、清明节缅怀先烈扫墓活动
3、各支部开展爱心益民活动
1、新团员的建档工作，办理团员证
2、“五.四”青年节纪念活动
3、召开全体团员会议，开展“我是团员，我该怎么做”活动
1、团费收缴工作
2、进行团员学期评议工作
3、布置假期社会实践活动
4、做好期终总结工作共青团石浆中学团委会2011年2月
第三篇：共青团巴中市高级中学团委工作计划
共青团南充市高级中学委员会
2011年秋季学期工作计划
2011年下半年，校团委将继续根据2011年学校中心工作任务和上级团组织的工作部署，围绕学校学生工作“内练素质、外树形象”的工作思路，认真贯彻党的十七届五中全会、团的十六届四中全会以及上级团组织的相关会议精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观统领工作全局，深入推进“创先争优”活动在团员青年中开展，以加强基层组织建设为基本点，以打造常态化、基地化社会实践活动为立足点，以培养学生人文、科学素养为核心点，以加强青年志愿服务工作为着力点，以开拓青年就业创业工作为突破点，扎实开展各项活动，努力使团的工作在服务大局中实现更高的参与率、贡献率和认同率，在服务学生中突出更强的主动性、针对性和实效性，在发展学生中增强团组织的凝聚力、创造力和战斗力，为学校的科学发展做出新的贡献，为建党90周年献礼。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指针，深入贯彻落实党的十七大精神，认真践行科学发展观，紧紧围绕学校中心工作，不断强化团员青年的政治道德教育，不断促进青少年的素质教育，努力服务青年成人成才，切实加强团的自身建设。培育一代志存高远、掌握真知、勤勉敬业的时代新人；建设一支勤奋学习、自觉奉献、勇于跨 1
越的团干部队伍；营造一个勤于做事、善于落实、勇于创新的工作氛围。
二、工作思路
（一）加强领导班子融合力量
为促进使校团委委员统一思想，增强团委领导班子的领导力、执行力、战斗力，校团委必须继续坚持团委委员周例会制度，加强团委委员的内部学习，采用开会、学习、讨论等一切可实现的方式，促进彼此了解思想、统一工作思路、充分融合团委委员，抓骨干以发挥集体力量。
（二）加强教育，指导，监督各团支部，促使他们主动工作 团支部的有力工作，是校团委与广大学生之间友好的纽带形成的催化剂，充分提高各班团支部的组织宣传能力，是提高我校团工作质量的关键所在，因此要定期适时对他们进行学习、教育、目的是引导他们主动、创造性开展工作，以带动全校团员甚至全体学生的效仿力。
（三）开拓创新，加强宣传
德育为先，育人为本。团委工作不仅是要开展各项丰富的校园生活以达到德育的目的，工作重心应该是让团委成为一个窗口，将广大的师生团结起来。因此我们必须加强宣传，教育真正渗造在基层，全心全意为广大师生服务，力争开创共青团工作新局面
（四）继续开展丰富多彩的校园文化生活
搞好校园文化建设，丰富师生校园生活。传统的要继承，优秀的要发扬在娱乐中寓于学。在实践中学生会知情行的结合是德育教育一
个概念，增加学生的兴趣培养，有利于提高学生的遵实守纪意识。本学期将对以往丰富的娱乐活动继续开展。
（五）制定量化考核，以优促优
进一步完善对各团支部的考核细则，加强对各支部的管理，充分发挥团支部在学生中的作用，利用团支部培养团员的先进性意识，通过考核来提高工作质量，以促进落后班级的竞争力，提高班级凝聚力。
三、主要工作
（一）推进思想育人工程
1.深入贯彻落实上级团组织相关文件精神，结合常规工作，配合校党总支，以“高举团旗跟党走，创先争优促发展”为主题，面向广大团员青年开展各类丰富多彩的“创先争优”主题活动。
2．以创建五四红旗团支部为平台，切实加强基层组织建设，深入推进创先争优活动在团员青年中的开展，使团的工作整体活跃，计划全年创建8——10个五四红旗团支部。
3.围绕庆祝建党90周年主题，结合学校党总支“我为党旗添光彩”系列活动，开展以“永远跟党走，争做新一代”、“党旗辉映团旗红”等主题系列活动，引领广大团员青年了解建党90周年的辉煌成就，进一步坚定与党齐奋斗、与祖国共奋进的决心和信心。
4.开展典型教育。以“感动校园人物”评选活动为载体，引导各基层团组织深入了解、挖掘、选树一批教师、学生典型，充分发挥榜样作用，用身边人、平凡事感染青年学生。
（二）搭建实践育人平台
1．紧密围绕上级团组织的号召，以“做中学”育人模式为核心，以“下乡镇”和”进社区”为载体，开展各类社会实践活动，扎实推进社会实践活动的常态化建设，让广大同学在实践中受教育、长才干、做贡献。开展社会实践活动的评比、表彰和宣传工作，扩大实践教育的影响面。
2．以志愿服务活动引领校园新风。充分发挥我校资源优势，继续深入开展青年志愿者活动。利用各种形式，深入宣传志愿服务的先进典型和感人事迹，大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神，努力在全校形成“我为人人志愿服务”的浓郁氛围；深化“一助一”、“为奉献者奉献”等活动，开展助老、助残、助困和优化学校环境等公益活动。着力建立一支“有爱心、有耐心、有恒心”的志愿者队伍。
（三）加强共青团的自身建设
1．大力加强全校共青团干部队伍建设，在三月做好学生干部公推公选工作。选拔并培养一支工作态度好、责任强、素质高的学生干部队伍，与学生干部签订廉洁自律责任书，努力打造一支风清气正、民主高效、团结协作的团委、学生会干部队伍。
2.加强团委自身建设。进一步加强对全校各团支部的指导和建设，充分发挥他们的优势、活力。
3．牢抓基层团组织建设。坚持“眼睛向下、重心下移”，进一步增强工作主动性，在服务中增强团组织的吸引力和凝聚力。
4．做好2010—2011学市、校各级共青团系统先进集体和先进个人的评选表彰工作。
5．继续做好推荐优秀共青团员入党工作。大力加强我校入党积极分子的党校培训工作，为党提供优秀的发展对象。
6．理顺“校团委——团支部组织委员”的关系，做好团员档案保存、组织关系转移和团费收缴等工作。
7.加强共青团宣传工作。通过学校网站、校广播台、宣传栏、工作简报等载体加大对团委工作的宣传力度，并使之成为展示学校共青团工作成果的重要平台。主动加强与各兄弟学校团委的联系和交流，积极向学校新闻首页、市教育局、团市委报送新闻，扩大我校团学活动的社会影响力和知名度。
二0一一年七月一日
第四篇：共青团团委制度
共青团团委制度
一、例会制度
公司团委工作例会：团委例会定期每一月召开一次，团委委员及支部委员都要参加，会议由公司团委书记召集并主持，并做好会议记录。例会学习上级文件，通报工作情况，进行工作经验交流，解决实际工作中遇到的问题，探讨近期工作计划，学习团的工作知识，加强自身建设，提高理论水平，进行各部门的团干培训。
二、考勤制度
（一）团委干部、各基层团干在参加例会及活动时，必须依时出席，如有事请假，须先办好请假手续。
三、公章制度
（一）共青团章是共青团权威的象征，应当严肃使用，私人私事不得借用。
（二）公章由团委书记保管，并向团委全面负责。
（三）由团委颁发的文件，一律要加盖公章，否则无效。
四、财务管理制度
（一）团委活动经费、团费由团委书记全面负责保管、调配和经费使用登记。
（二）各部门举办活动所须的经费，必须提前一周向书记递交书面申请，并附活动的具体方案。
（三）报销凭证（发票）背后要写明款项用途、经手人、证明人的姓名并经书记签名后方可报销。
（四）团委使用经费三十元以下可直接通过团委副书记领取，三十元以上须由书记同意才能领取使用。
（五）经费使用以节俭为原则，按计划进行。
（六）报销凭证由秘书处统一存放。
五． 工作计划和总结制度
（一）系团委及团支部都必须围绕学校团委的工作要点制定本学期的工作计划，并于开学后两周内上交校团委。
（二）团支部的工作计划和工作总结都要上交系团委秘书处备案，系团委的工作计划和总结都要上交校团委秘书处备案。上交的计划和总结都必须是一式两份，一般工作计划在活动前三天上交秘书处。大型活动工作计划在活动开展前一周上交。工作总结要在活动后一周上交。
六． 团员、团干档案管理制度
（一）新生、插班生团员的组织关系必须在校团委规定的时间内转入系团委。
（二）团员、团干在校期间的表现、所受的奖惩，必须建立档案，归入团员档案。
（三）系团委要定期整理团员、团干档案。
（四）评选优秀团干、团员的各种资料均由系团委管理，存档。
（五）团员、团干档案随学生毕业离校转入工作单位。
七． 团费收缴管理制度
团费收缴是团支部工作的一项主要内容，它不仅是组织管理教育团员的一项制度，也是团员和团组织经常联系，在经济上支持团的工作，履行团员义务，增强组织观念的一种必要形式。
（一）支部团费由组织委员负责收缴，全系的团费由组织部负责收缴。
（二）团员每月初缴纳当月团费，每月上缴壹角，多交不限。
（三）收缴团费必须填写工作手册相应栏目及团费收缴卡。
（四）每月团费由组织委员统一上缴系团委组织部，组织部应开出收据，以免发生纠纷。
（五）组织部按校团委规定时间上缴团费。每年要将收缴情况公布一次。
（六）团委留成团费，由书记管理，书记应做好团费结帐工作，并在团员代表大会上公布。
（七）团员连续六个月无故不交团费，按团章规定处理。
八． 团员证管理制度
团员证管理制度是共青团组织以团员证为媒介进行团员管理的一项组织工作制度，由团员证和《团员证管理暂行条例》构成。
（一）建立团员登记表，准确掌握全系团员数量、分布及流向情况。
（二）做好团员证颁发、补发、收回、注销的工作，严格团员证的日常管理。
（三）凭团员证转接团员组织关系以及团员团籍注册。
（四）以团员证为媒介，严格对团员进行管理。
团员证如有遗失，必须申请补办，由系团委对团员进行必要教育后办理补办手续。
九、团组织关系的转接制度
根据团章规定：“团员由一个基层组织转移到另一个基层组织，必须及时办理团组织关系的转档。”这是团籍延续的一种方式，每年新生入学都要进行团关系的转接。
（一）转接关系的对象：新生团员、插班生
（二）转接关系的时间：入校后两个月内
（三）转接关系的程序：
（1）新生入学报到时，系团委组织部收取新生团员档案和团员证，并将其汇总。
（2）填写《团员登记表》，一式两份，校团委和系团委各保留一份。
（3）检查团员证是否标准。包括团员证基本情况的填写，注册是否正常，是否加盖钢印，有无组织关系转出章。
（四）具备以下全部事项的团员方可按时转入团组织关系：包括团员证加有钢印，团员证中“团员基本情况”填写完备，团员证中有原单位团关系转出章，团员档案已转入我校，团员注册正常，通过校团委组织的新生团章考试或补考。
（五）系团委组织部在校规定时间内到校团委办理关系转接手续。
十、团干培训制度
团干是团的工作骨干，作为一名好的学生团干部，一定要具备良好的素质，包括完备的知识结构，精湛的业务知识，务实的工作作风，有良好的人际关系和活动能力，较强的语言表达能力和管理能力等等。搞好团干部队伍建设的最主要、最直接的方法：
（一）要促使团干培训制度化、正规化和经常化，使基层团干队伍永保青春活力，（二）积极组织支部书记和宣传干部特别是新生团支书和宣传干部参加校团委的岗位培训班，使干部掌握岗位业务知识和技能，不断丰富知识结构，提高自身素质。
（三）系团委举办各类培训班、经验交流会以期取得良好效果。
十一、系团委干部工作纪律制度
（一）要尽职尽责完成系团委交给的任务，有计划、有步骤的开展本职工作。对于本职工作，由于积极性不高，不认真负责，漫不经心而导致正常工作的脱节，造成严重影响的，由委员会讨论通过，作除名处理。不按时、按质量完成工作，无正当理由者，受系团委批评并交付检讨，二次作警告处分，受三次警告者由委员会通过可除名。
（二）各部要积极配合。如果工作中出现不配合，造成整体工作进展迟缓，从而影响校团
委的整体利益者，开始先作警告处理，二次者经委员会讨论作除名处理。
（三）对需要参加的会议，部长、干事都不允许无故缺席。迟到者坐“迟到席”，两次迟到会上作自我检讨，三次交书面检讨。迟到五次者，经委员会讨论通过作除名处理。未经允许而早退者作严重警告，因故不能参加会议者，必须事先向书记或副书记递交书面请假条，经批准方可生效。
（四）系团委搞大型活动时。不得无故缺席，迟到、早退达两次者，经委员会讨论批准，作除名处理。
（五）以上各项作为团内评优标准。
凡出现以上情况，包括不按质按量完成任务，达两次或以上，会议、活动、早退、迟到达三次以上者，原则上无权参加评优。
十二． 团籍注册制度
（一）注册条件：凡是能够参加团的活动，作团组织分配工作并按时交纳团费的团员，团组织都给予注册。团员违反团的纪律，除受留团查看处分外，团委将在对其进行批评教育和必要处分的同时，为其办理注册手续。
（二）注册时间：每年第一季度。
（三）注册程序：
（1）以组织生活形式开展团员教育评议。
（2）团支部委员会向全体团员报告一年来的工作并接受团员的监督。
（3）对符合注册条件的团员，由团组织在其团员证的“团籍注册”栏填写注册时间，加盖注册专用章。
（4）注册后，团委根据团员注册、超龄团员离团和发展新团员情况，修订团员花名册。
十三． 支部工作检查制度
（一）系团委定期认真检查《支部工作手册》，并在每次例会时上交，有利于系团委了解基层支部的工作情况，给予指导。
（二）系团委根据《支部工作手册》各个栏目认真检查，核实支部的工作情况。
（1）支部生活内容记录是否详实，取得的效果如何。
（2）组织生活的开展情况。
（3）团费收缴情况。
（4）基层支部的工作情况。
（5）支部会议召开情况。
（6）支部团员的活动情况。
（三）系 团委定期检查团干工作手册、团员日记，选出优秀个人及篇目，作为评选“优秀团干”、“优秀团员”得一个评估材料。
十四． 发展新团员制度
（一）每年发展两批团员，时间为“元旦”和“五四”前后。
（二）坚持“成熟一个，发展一个”的原则，吸收优秀青年入团。
（三）申请入团的青年必须向所在的团支部递交入团申请书。
（四）支部必须对已递交申请书的青年进行为期三个月的考察，并设立个人档案记录。
（五）申请入团的青年必须有两名的入团介绍人，并向介绍人进行书面或口头的思想汇报。
（六）考察期满，两位介绍人必须写一份鉴定，向该支部汇报被介绍青年的思想、工作、学习等方面的情况，支委要向支部大会汇报考察结果，通过表决决定发展对象与否。
（七）经团支部审批后，支部要写一份鉴定书，并附入团申请书、思想汇报、考察汇报及支部意见各一份，上交系团委组织部。
十五．基层支部蹲点制度
基层支部蹲点制度是系团委的工作重点之一。系团委各部长、主要干部到基层支部蹲点，指导各支部工作，活跃支部生活。
蹲点委员职责：
（一）蹲点委员主动到基层支部，指导制订支部工作和活动计划。
（二）蹲点委员应主动与支部联系，了解支委成员的情况。加强与普通同学的联系，及时了解他们在学习、生活等各方面的困难、要求等，并帮助解决。
（三）蹲点委员抽查《团员日记》，了解支部团员的思想状况，及时发现问题，妥善解决。
（四）蹲点委员要检查支部每月工作汇报材料表，表明自己的意见，向系团委汇报，并及时给予指导。
（五）蹲点委员应尽可能多参加支部的活动，加强与支部之间的联系和了解。支书职责：
（一）支书主动与蹲点委员取得联系，反映支部同学的各方面情况。
（二）将支部工作计划、总结、活动计划等交蹲点委员处。请蹲点委员给予指导。对不清楚的问题多向蹲点委员请教。
（三）各项活动都应通知蹲点委员，并尽可能的邀请蹲点委员参加，以加强同学与系团委的联系。
十六．团员教育评议制度
团员教育评议制度是团组织借鉴民主评议党员的经验，结合共青团的特点和团员成长进步的内在规律要求，在实践中摸索形成，旨在提高团员的政治思想素质，充分发挥团员的模范作用，增强团的战斗力。
一年一度的团员教育评议必须按质按量完成，在教育评议中要以校团委的评议标准为主要标准，结合系团委的实际情况的细节进行评议，要充分体现民主，团员要勇于批评和自我批评。团员教育评议以团支部为单位，按照如下步骤进行：
（一）团员自评（主要根据团员日记）。团员认真总结自己一年来在思想、学习、生活、工作以及在团的生活中的表现和情况。肯定成绩和进步，找出缺点和不足，形成书面总结材料。
（二）民主评议在团员进行个人总结的基础上，召开支部大会或团小组会，由团员宣读个人总结，其他团员的一贯表现和民主评议的意见，对团员作出综合评议。
（三）各支部要认真作好团员教育评议总结，并上交存档。
十七．“推优”工作制度
向党组织推荐优秀推优是党赋予共青团的一项光荣任务，也是系团委进行思想教育和组织建设的一项重要内容，“推优”工作要支持标准，确保质量，不能追求片面的数量和质量。
（一）团组织必须坚持作好推荐优秀团员作为党的培养发展对象工作。
（二）“推优”工作必须密切配合系党支部，领会上级有关精神，作好重点工作，积极开展党章学习小组的学习活动。
（三）推荐考察对象名单由支部在广泛讨论及民主选举的基础上产生，支部产生推优考察对象名单必须充分考虑以下条件：
1.思想政治方向准确，解决拥护中国共产党的领导。
2.递交了入党申请书满一年，入党动机正确，行为上努力靠拢党组织。
3.学习成绩优良，一年内无补考科目。
4.平时表现良好，关心社会，积极参与校、系建设，成绩突出。
5.能积极参加支部及系有关党的基本知识学习讲座活动，较好的了解党员的基本知识。
6.推优评议中成绩良好。
7.必须参加学校业余党校学习并获准结业。
8.在团内未受任何处分或撤消处分满一年；密切联系群众，与同学相处融洽，群众基础具有一定的广泛性和深度，在群众中的威信较高。
（四）推优的具体步骤：
1.入党积极分子在团员民主评议的基础上，经团小组酝酿，团支部委员会根据团员一贯表现，进行综合评议，并在团支部委员扩大会议上经充分民主讨论确定推荐对象范围。
2.团支部召开团员大会,采取无记名投票方式进行差额选举产生推荐对象,并向全体团员公布.团支部委员会将推荐对象名单、个人总结材料、支部群众调查材料及支部意见报系团委审核。
3.系团委在充分调查研究的基础上，召开全体委员会议，坚持民主集中制原则，进行充分的讨论进行表决，确定推荐对象。
4.系团委在报送系党支部审核之前公布推荐对象名单，允许团员群众在公布后一周内就推荐结果提出异议，并严格审查。
（五）定期向系党支部汇报推优考察对象的情况。
十八．党章学习制度
（一）各支部均应成立党章学习小组，负责党的基础知识的学习宣传及与党组织有关的工作事宜。
（二）支部的党章学习小组每学期至少开展两次以上大的学习活动，形式灵活多样，要注重时事，密切联系党的基本路线、方针、政策。
（三）党章学习小组成员每学期至少应递交两次思想报告。由系团委派人负责党章学习小组工作，并建立名册。
第五篇：团委工作计划-团委工作计划 共青团上半年工作总结及下半年工作计划
团委工作计划-团委工作计划 共青团上半年工作总结及下半年工作计划
2017年上半年，**共青团坚持高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，突出“凝聚融合、志愿公益、成才创业、建设创新”的工作重点，继承转化奥运工作成果，坚定信念，夯实基础，创新机制，科学发展，团结带领全区广大团员青年，为区域科学发展、和谐发展、率先发展作出了积极努力。
一、深入扎实开展学习实践科学发展观活动，不断加强和改进青少年思想政治教育工作
扎实开展学习实践科学发展观活动。2017年上半年，团区委扎实做好学习调研、分析检查阶段各项工作。团区委坚持领导干部带头、团干部为主体、全区团员青年广泛参与的原则，通过专题报告、参观走访、调研座谈等多种方式，深入系统地学习科学发展观理论。启动“**共青团调研月”活动，确定《关于加强共青团“枢纽型”组织建设的探索与思考》等8个课题方向，以集中访谈、个案追踪、电话约访、发放问卷等方式，在区域、区属单位团组织和青联委员、志愿者等各类群体征求意见和建议。在深入学习调研和开展批评与自我批评的基础上，梳理各类意见建议30余条，认真撰写分析检查报告，明确了今后整改和努力的方向。动员广大团员青年积极参加“我为**科学发展建一言”征文活动，收到征文100余篇，为区域经济社会又好又快发展建言献策。
加强新形势下的青少年思想政治工作。以纪念五四运动九十周年等重大
事件为契机，广泛开展“传承五四精神演绎华彩青春”系列主题活动，召开“五四”表彰大会，对155个先进集体和426名先进个人进行表彰，同时，还通过专场演出、风采展示、团史展览、参观访问、知识竞赛、交流座谈等形式，进一步坚定广大青少年的社会主义信念和永远跟党走的决心。开展改革开放三十周年纪念活动，观看《复兴之路》纪录片，增强对我国国情与发展形势的了解,提高政治思想觉悟。启动“人文*文化**”进高校系列活动，聘请著名专家学者在*大学、外交学语、交通大学等8所高校开展**历史文化知识系列讲座，使中华传统文化真正深入青年头脑，熏陶青年行动。举办“感悟新文化学做现代人”主题活动，增强当代中学生的责任意识。开展“童心如歌祝福祖国”主题活动，表彰“十佳少先队员”。
二、继承转化奥运志愿服务成果，推进我区志愿服务事业科学长远发展
完善区域志愿服务基础性工作。成
立区志愿服务工作指导中心，完成其机构设置、职能设立和人员招募工作。精心筹备区志愿者联合会成立大会，做好摸底调查工作，将吸纳近百家驻区单位志愿者组织成为区志愿者联合会会员。在街道和系统团组织中开展调查研究工作，为联合会组织机构设置合理化、规范化奠定基础。加强对中小学生志愿者服务的指导和管理，制定中小学志愿服务实施方案。加强区域志愿服务信息平台建设，将招募、培训、管理、激励等工作流程规范化、程序化、数字化。与广州团市委、亚组委志愿者部、*浦东新区团组织开展志愿服务交流活动。
努力推动志愿服务项目体系建设。围绕区域经济社会发展需要，广泛开展志愿服务需求调研。梳理“你来**我来导游”等70个志愿服务公益实践项目，制作首批“**区志愿服务公益实践项目”系列书签12万张向社会发放，扩大志愿者招募范围，增强社会影响。鼓励团干部、志愿者骨干开发了特困生英语口语培
训、“用爱点亮希望”青少年成长护航基地、少儿英语俱乐部、“志愿暖童心”等一批亮点项目，发挥示范带动作用，积极探索志愿服务的项目化运行规律。
开展丰富多彩的志愿服务活动。继续开展城市志愿者集中公益实践活动，并逐步将奥运志愿者资源引入社区，与敬老院、温馨家园等公益机构合作，开展助学、助困、助老、助残、保护环境等志愿服务活动。抓住“中国青年志愿者服务日”、“排队推动日”、“母亲节”、“世界无烟日”等契机，以“服务展微笑志愿筑和谐”为主题，开展“青年健康使者火炬行动”、“剪纸赠予文明乘客”、“邀您来排队”、“志愿深化感恩教育”、“百名青年清洁环境行动”、“戒烟宣传有我一份”、“与爱同行心连心”等丰富多彩的志愿服务活动，营造浓厚的志愿服务氛围。
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