公司党委副书记在五四表彰典礼的致辞

第一篇：公司党委副书记在五四表彰典礼的致辞

**公司党委副书记在五四表彰大会上的讲话

2011年是“十二五”开局之年，开好局起好步，对于未来公司的发展具有里程碑的意义，在这个新的历史时期，我所各级共青团组织和团干部要牢固树立责任感、使命感、紧迫感，在围绕中心上动脑筋，在破解难题上下功夫，不断提升共青团服务公司发展、服务青年成长成才的能力。

一、以夯实团建基础，完善组织工作为重点，推动基层“活力”建设。目前我们面临着团员比例减少、青年比例增加、劳务用工增多、青年群体结构逐渐复杂多样的现状，要努力实现“两个全体青年”目标，就要在继续发挥“党建带团建”的优势，健全组织体系的基础上，不断延伸共青团的工作手臂，进一步“重心下移”，在广大青年所在的基层，依托共青团联系青年的优势，解放思想，创新活动平台，形成“纵向到底、横向到边、上下互动，左右互联”的机制，激发基层团工作活力与影响力。

二、以加强思想引领，推进青年分类引导为核心，维护和谐稳定大局。我们可以发挥共青团的组织优势、品牌优势和宣传优势，以建党九十周年为契机，“以爱国爱所爱岗、创业创新创优”为主题，牢牢抓住中心工作重点和青年关注焦点这两个重要方面，充分利用网络、手机等媒介，通过问卷、走访、“面对面”等多种形式深入了解青年思想状况，关心青年成长，反映青年呼声，及时掌握、疏导、化解青年中的不稳定因素，引导青年牢固树立创新意识、效率意识，协同意识与和谐意识，努力营造青年与企业共奋进、共发展的良好局面。

三、以融入中心工作、服务科研生产大局为根本，带领青年“三比三创”。

共青团作为凝聚、服务、发展青年的组织，可以在服务企业科技创新、管理创新、核心竞争力提升等方面发挥重要作用。在“协同创新、争做一流”的创先争优活动总体格局下，继续深化“三比三创”主题

实践活动。一是将“比协同、比时效、比质量”的要求按照各岗位特点，形成可测量、可量化的指标体系，并纳入到“号、手、队”活动的创建目标中，逐步形成“有目标、有措施、有载体、有成果”的推进路径。二是围绕“持续改进，追求卓越”这一主题，以“五小”活动为平台，以创新为重点，以创效为目的，围绕技术、管理、工艺、质量、效率、流程等主题，组织开展一些创新交流、设计大赛、技术比武、科技攻关等创新创效活动，进一步体现共青团对中心工作的贡献力。

四、以体现人文关怀，促进青年成长成才为目的，构建青年温馨家园。要发挥好共青团组织育人优势，为公司提供智力支持和人才支撑。一是要针对青年学习理论知识的需求、实践锻炼的需求、职业晋升的需求、崇尚先进和发挥作用的需求，围绕“推优入党”、“推优荐才”工作，依托“青年大讲堂”及各类岗位练兵等平台，不断健全青年人才的评价、举荐和激励机制，努力为青年人才脱颖而出提供条件。二是要加强共青团自身吸引力和凝聚力，利用好“红娘信箱”、“面对面”等多种载体，深入不同岗位，针对当年青年心理、维权、婚恋等热点问题，给予他们关心和支持，提升青年职工对企业的认同感和归属感。三是要抓好学习型团组织和团干部队伍建设，团干部作为共青团工作的骨干力量，首先要牢固树立政治意识、服务意识与合作意识，其次要深入青年，勤于调查，在工作方法上大胆探索，在工作思路上大胆创新，善于学习，不断提升自身素养，推动共青团工作再上台阶。

同志们，青年朋友们，新的时代召唤我们前行，宏伟的目标激励我们奋进，让我们齐心协力，在所党委的统一部署下，履行好共青团组织青年、引导青年、服务青年、维护青年的四项职能，团结带领广大青年，开拓进取，为推动我所核心竞争力的提升做出更大的贡献。

第二篇：五四表彰典礼实施方案

北京首个高校青年创业园授牌仪式 暨共青团北京交通大学五四表彰典礼实施方案

（讨论稿）

一、时间

2011年5月4日16:30—18:20

二、议程

1.向北京首个高校青年创业园——共青团北京市委与北京交通大学共建青年创业园授牌

2.团市委副书记刘震or杨立宪讲话

3.为北京交通大学优秀大学生创业团队颁发青年创业奖 4.为北京交通大学共青团先进集体代表颁奖

（1）2010年北京青少年主题教育实践活动先进集体——共青团北京交通大学委员会

（2）2010北京市五四红旗团委——北京交通大学计算机与信息技术学院团委

（3）校甲级团支部（4）“十佳团日活动”

5.为北京交通大学共青团先进个人代表颁奖（1）校“英才奖”（2）校“十佳团支部书记”（3）校优秀团干部、团员）

6.为北京交通大学“五四奖章”获得者颁奖 7.北京交通大学党委副书记高艳讲话

三、“五四奖章”评选前期工作（其他奖项评选方法和流程同往年）1.下发终期评估通知（3月29日）；

2.各学院团委请示党委，推荐“五四奖章”候选人：品学兼优的本科生代表、研究生代表各一名，科研或教学带头人一名、管理或服务岗位表现 突出者（不包括处级以上干部领导）一名（3月30日-4月12日）；

3.校团委组织部汇总“五四奖章”候选人预备人选材料（4月13日-14日）；

4.校团委组织部审查“五四奖章”候选人预备人选资格（4月15日）； 5.学工部、研工部、人事处、校团委会商初评出20名正式候选人（4月18日）；

6.下发关于开展“五四奖章”候选人网上投票的通知【请学院团委转发全院师生】，知行论坛网上事迹宣传【生活照，非证件照】（4月19日）；

7.知行论坛网上投票（4月20日9:00—22日9:00）;8.整理投票结果，准备汇报材料（4月22日）；

9.校党委常委会听取汇报，确定14名本“五四奖章”获得者（4月25日）；

10.公示【张贴、知行论坛、邮箱、展板】（4月26日—5月5日）。

四、表彰典礼流程

16:00 开始放暖场音乐，大幕在观众入场前关闭 16:27 暖场音乐结束

16:29 灯光全灭，播放《钟声3响》两遍

16:30 拉开大幕，灯光渐亮，小号、长号（管乐团）奏《奥林匹克号》 16:31 灯光全灭，播放《共青团工作回顾短片》

（风格：青春、现代、激情，开片：去年国家发生的重大事件-交大最初的校园-毛主席题字-老照片推演-交大110年校庆-江主席题字-奥运-国庆-红果园-天佑-表彰典礼主题-开始解说回顾……最后：回顾一年，一大批先进集体、先进个人涌现。在今天属于我们青年人的节日里，为我们的榜样，颁发交大青年最为崇高的荣誉。）

16:45 主持人出，开场、介绍领导 【Part 1】

16:50 介绍北京首个高校青年创业园成立背景

16:52 请团市委书记王少峰（副书记刘震or杨立宪）和北京交通大学党委书记曹国永（副书记高艳or分管资产公司和科技园的副校长）向共青团 北京市委与北京交通大学共建青年创业园授牌

16:55 主持人采访团市委副书记刘震or杨立宪

17:00 现在颁发先进集体，请看大屏幕（播放青年创业奖视频）17:04 请团市委 和学校 为青年创业奖获奖团队颁奖 【Part 2】

17:07 舞蹈《盛世牡丹》

17:15 现在颁发北京交通大学共青团先进集体，请看大屏幕

（播放先进集体视频）

17:18 请团市委 为2010年北京青少年主题教育实践活动先进集体——共青团北京交通大学委员会颁奖

请团市委 为2010北京市五四红旗团委——北京交通大学计算机与信息技术学院团委颁奖 请学校 为校甲级团支部颁奖 请学校 为校“十佳团日活动”颁奖

【Part 3】

17:22 女生独唱《向往》

17:27 现在颁发先进个人，请看大屏幕（播放先进个人视频）17:31 请 为校“英才奖”获得者颁奖

请 为校“十佳团支部书记”颁奖 请 为校优秀团干部、团员颁奖

【Part 4】

17:35 配乐朗诵《榜样的力量》

17:40 下面颁发学校授予全校青年的最高荣誉——北京交通大学五四奖章

（第一位获奖人视频）颁奖词 领奖人上台（后同）………… 现在请 共同为学校授予北京交通大学青年人的最高荣誉——五四奖章获得者颁奖

【Part 6】

18:10 北京交通大学党委副书记高艳讲话 18:15 四人合唱主题曲（《青春之歌》）

18:17 《青春之歌》第一段高潮结束后，主持人上台结语 18:20 表彰典礼结束

五、筹委会主要成员 总 顾 问：高 艳 监 制：韩继华 策 划：秦思阳 节目统筹：董 承 会务统筹：肖 欣 郑维丹 撰 稿：沈 慧

（团发文（表彰决定）、议程（参考其他校外演出的节目单）、预算，视频解说、主持词、高书记讲话稿，新闻稿）

联 络：王 宇

（与各学院处理材料收集事宜，网络投票宣传，送发请柬）会 务：宋玥阳、叶 婧、叶雪洁

（宣传展板、光盘、光荣册、横幅、获奖证书、大型宣传海报（一食堂、二食堂，关键词：青春之歌、五四奖章、舞蹈团、青年人节日）的制作，舞台布置、台花、座位图、座签、饮用水）

影 音：刘江南、黄虹苇（视频制作，现场视频、现场音乐）灯 光： LED 屏幕： 摄 影：杨轶志 摄 像：学校电视台 主 持： 参 演：

第三篇：公司党委副书记工作总结

工作总结

在集团公司、股份公司领导的大力支持及广大员工的共同努力下，金沙公司认真贯彻执行“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产工作方针，始终把安全工作放在首位，狠抓落实安全生产管理工作，为各项工作的开展和生产指标的完成打下了坚实的基础，回顾这一年来安全生产管理工作，主要做了以下几个方面：

（一）全面贯彻落实“两个责任”、“一岗双责”。积极落实党委的主体责任和纪委的监督责任，班子成员在党风和反腐倡廉建设上的‚一岗双责‛，切实挺起各自的责任。

1、把党风和反腐倡廉建设列入公司党委和经理班子重要议事日程，与生产经营、党建工作一道，同时研究、安排和部署。

2、开展集体约谈、廉政谈话等活动；

3、开展落实‚两个责任‛自检自查，对照整改。

（二）聚焦中心任务，强化责任落实和精神传递。层层签订党风和反腐倡廉建设责任书，明确责任，监督落实；及时传达贯彻上级有关文件精神，保持公司上下信息畅通。

（三）发挥两级机关职能部门的“大监督”作用。修订印发了金沙公司‚三重一大‛决策制度，在两级公司严格执行；发挥两级公司机关部门在‚三重一大‛决策中的基础性作用；梳理党委和经理班子的决策事项，规范党委会和经理班子会的召开；督促相关部门参与公司中央巡视组巡视反馈意见整改工作。

（四）保持正风肃纪的高压态势和工作节奏。

1、组织召开警示

教育大会6次，纪委书记例会3次；

2、举办‚加强党风和反腐倡廉建设、落实‘两个责任’专题培训‛；

3、组织学习和贯彻落实《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》；

4、督促公司相关管理制度的修订完善，严格对照执行。

（五）积极推进自检自查、立行立改工作。按照集团党委、纪委统一部署，先后开展12个方面的自检自查、整改落实工作。

（六）持续推动公司廉政文化建设。围绕‚党要管党、从严治党‛要求和党风廉政建设的中心任务，强化廉政文化引导，持续践行‚物流似水，心灵为堤‛的金沙廉政理念。

（七）不断提升纪检监察干部的履职能力。加快纪委深化‚三转‛，聚焦主业，大胆工作。

1、强化学习、培训，组织内部学习3次，参加培训3次。

2、建立纪委书记例会制度，定期研究工作，部署任务，强调纪律。

（八）协调推进分管的党建、宣传和工会共青团工作。在聚焦纪检监察主业主责的同时，努力发挥党委书记助手的作用，积极履行好党委副书记、工会主席的职责，围绕中心，服务大局，关注主要环节、重点工作和关键问题，出主意、想办法，身体力行，统筹兼顾，协调推进公司党建、宣传、组织、文化和工会共青团工作，较好地完成各方面工作任务。

第四篇：在庆“五四”总结表彰会上的致辞

在庆“五四”总结表彰会上的致辞

（二○○x年x月x日）

青年朋友们、同志们：

在伟大的“五四”爱国运动89周年来临之际，我们欢聚一堂，共同纪念这个闪耀着“五四”精神光华、书写着中国青年光荣的日子。首先，我代表厂党委、厂领导班子对局团委书记莅临今天的盛典表示热烈的欢迎！对长期关心、支持我厂共青团

工作的局团委表示衷心的感谢！向你们并通过你们向辛勤工作在全厂各条战线上的广大青年朋友们致以节日的问候和良好的祝愿！

八十九年前的“五四”运动，开创了中国青年运动的先河，开启了中华民族实现伟大复兴的新征程，揭开了中国新民主主义革命的第一页。八十九年来，“爱国、进步、民主、科学”的“五四”精神，为共青团的建立和发展奠定了思想基础，激励着一代又一代热血青年前仆后继、继往开来，谱写了一曲曲壮丽的青春之歌。一部中国青年运动史，就是一代又一代青年与祖国同呼吸、共命运、同发展、共奋进的历史。

青春，是人的一生中最美好的黄金岁月。回首往昔，全厂广大团员青年弘扬“五四”精神，发扬石油战线的优良传统和作风，在科技兴气、开发上产、集输管理、专项整治、挖潜增效等方面做出了突出贡献。实践证明，我厂的广大团员青年无愧为一支科技创新的突击队，无愧为一支油气生产的主力军。

当前，我厂面临着空前严峻的形势，也存在诸多难得的发展机遇。把握机遇、战胜挑战、续写辉煌的历史重任责无旁贷地落在广大团员青年的肩上，这既是企业发展事业的需要，也是你们义不容辞的责任。

与厂共奋进，需要广大团员青年树立坚定的理想信念。理想信念是人生的目标和动力，是推动社会发展的力量。实现厂持续有效发展，是全厂干部职工坚定不移的目标。青年朋友们必须要牢固树立脚踏实地的理想和信念，让“我与厂共奋进”深深扎根于心中，成为广大团员青年的响亮口号和自觉行动，把个人的追求和奋斗融入到发展事业中来，为产销厂持续有效发展贡献青春、智慧和力量。

与厂共奋进，需要广大团员青年知荣明耻、甘于奉献。青年正处于世界观、人生观、价值观形成的关键时期，明辨是非、善恶、美丑，懂得应该坚持什么、反对什么、倡导什么、抵制什么至关重要。青年朋友们要认清形势，牢记责任，积极投身到天然气发展事业中来，弘扬淡泊名利、无私奉献的敬业精神，发扬锲而不舍、百折不挠的工作作风，在工作中争创佳绩，在产销厂持续有效发展的工作实践中再建新功。

与厂共奋进，需要广大团员青年勤奋学习、刻苦钻研。青年正处于学习的关键时期。广大团员青年要以只争朝夕的紧迫感、勇挑重担的责任感，把握时间，抓住机遇，发奋学习，钻研业务，在学习中实践，在实践中提高，学以致用，知行合一，不断优化知识结构，提高自身素质，切实增强干事创业的本领和能力，打牢人生成长进步的根基，在厂持续有效发展中展现人生价值。

与厂共奋进，需要广大团员青年锐意进取、勇于创新。青年最富有生命力和创造力，最具有创新热情和创造潜力。青年朋友们要坚持立足本职，盯紧前沿技术，摸清技术难点，找准关键点，大胆进行理论创新和技术创新，不断提升厂技术水平，为厂持续有效发展提供不竭动力。

青年朋友们，“五四”先辈的火炬已经传递到我们手中，产销厂和全体职工对你们寄予厚望。希望广大团员青年要继承和弘扬“五四”精神，高扬“五四”运动的伟大旗帜，自觉肩负起企业发展和突破的重任，要勤于学习，善于创造，甘于奉献，用青春承载理想，用奋斗成就未来，在厂持续有效发展的实践中谱写壮美恢弘的青春画卷，奏响雄浑激昂的青春乐章！

最后，预祝庆“五四”总结表彰会取得圆满成功！

谢谢大家！

第五篇：电力公司党委副书记述职

电力公司党委副书记、工会主席、纪检书记述职报告

我主要负责专职党务和工会工作，分管企业精神文明建设和纪检监察工作。根据市局关于做好各县（市）电力公司领导班子和班子成员考核评议工作的通知精神，现将2002年以来主要从事的业务工作总结报告如下：

一、党建工作

在两年来的实际工作中能认真贯彻执行党的路线、方针、政策，认真地履行起专职党务副书记的职责，积极主动地协助书记抓好本企业党建工作。每年初，根据本单位工作实际制订好企业全年党建工作计划，并狠抓落实。

1、抓学习，全面提高党员素质。

把加强党的思想建设作为企业党建工作的重点，认真组织全体党员学习十六大、十六届三中全会精神、邓小平理论和“三个代表”重要思想，一是坚持和完善党内学习制度，党总支建立了中心组学习制度，坚持每星期一政治理论学习，各支部每月组织党员和中层领导政治理论学习二次以上，对开展学习教育工作做到年初制订计划，学习有记录，有组织讨论，有学习心得，并建立学习专栏；二是抓好党课教育，各支部每季度组织一次党课，并积极组织党员参加上级党委举办的党课培训；三是加强党员电化教育，每月按时组织党员观看电教录像，全年党员人均观看率10场以上；四是做好各类党刊党报的学用工作，支部征订了各类党刊十余种供党员学习，并做到《福建支部生活》每位党员和积极分子人手一册，其余刊物各基层单位一册，丰富了党员学习内容。通过加强学习，党员素质不断提高，增强了全体党员在企业改革中的主人翁意识，在企业各项工作中发挥先锋模范作用。

2、抓组织建设，发挥党组织战斗堡垒作用。

一是积极参与企业重大问题的决策和监督，确保党的方针政策在企业中贯彻执行，主动地参与企业工作计划和制订，生产经营管理的决策，坚持党总支和各支部每月召开支委会议一次，研究布署党建工作和其他业务工作。二是做好发展党员工作，重视在第一线青年工人中发展党员，并做到完善各项入党材料，保证发展党员的质量。两年中发展新党员4名，办理党员转正2名，2名积极分子列入培养考察。在做好入党积极分子队伍建设中做好宣传，定期组织他们参加政治学习和党课培训，提高入党积极分子的政治素质。三是加强对党员的目标管理，公司党总支对47名党员全部实现目标管理，制订工作目标，做到半年有初评，年终有总评，我能认真地协助各支部加强对党员目标管理的跟踪考核，年终把民主评议党员、党员民主生活会有机地结合起来。两年来，通过开展目标和民主评议党员工作，增强了党组织的凝聚力和战斗力，全体党员在各自的工作岗位上都能起表率作用。两年来，全公司47名党员通过民主评议和组织评定为合格党员，2003年7月，公司党总支获县委表彰的“先进基层党组织”称号。

3、抓廉政建设，促进行风转变。

按照市局纪检监察工作布署和要求抓党风廉政责任制落实，促进企业行风进一步好转。每年初和各中层领导签定党风廉政责任书，制定系列有关制度，接受职工的监督。如财务管理、公款消费、招待费开支都做了明确的规定。在抓党风廉政建设过程中，每年坚持召开党内民主生活会和专题民主生活会，进行逐条对照检查，确保领导班子成员和党员的廉洁。行风建设上，两年来开展了“创文明行业，建满意窗口”活动、“整顿电力市场和优质服务年”活动、农村供电所规范化服务活动。把“人民电业为人民”服务宗旨落实到每位职工的工作中。我还积极参与民主评议行风工作方案的起草、实施和整改工作，对民评工作做到领导重视，在职工中大力开展职业道德教育。通过开展民主评议行风工作，近两年企业行风在全县民主测评中获得好成绩。通过开展党风行风建设，企业的精神风范在用户中得到充分的体现和展示，2002，企业获县委县政府表彰的“创文明行业，建满意窗口”先进单位。

4、两个文明建设有了新的发展。

（1）近两年我公司党建工作促进了企业经济的发展，通过加强供用电管理，抓安全生产，2002年企业全面完成县委县政府下达的经济任务，2003年，由于受特大干旱的影响，公司全体干部、职工战高温，克服种种困难，做好设备的维护检修，确保全县正常供电，取得良好的社会效益。

（2）对企业精神文明建设做到年初有计划、有实施检查、年终有总结。参与制定了创市文明单位工作实施方案：一是开展了“行业树新风、岗位学雷锋”活动，为客户办好事、办实事以及优质服务活动。二是经常性地组织党员、团员参加各类义务劳动。2002年我县遭特大洪灾，党组织发动党员和职工参加各项义务劳动、义务抢修线路，发动职工为灾区和困难职工捐款15600余元。三是加强社会治安的综合治理，开展创安达标活动，把综治工作和创安活动列入支部全年工作的议事日程，坚持行之有效的“六联六建”，城区共建活动，把创建文明单位、文明楼院、文明户活动不断引向深入，通过加强精神文明建设，公司获三明市2000至2002“文明单位”及省委省政府表彰的“2002年全省搞洪抢险救灾先进集体”，县委县政府表彰的2002社会治安综合治理工作“先进单位”，并不断巩固客户中心“省五一”奖状、省级“青年文明号”荣誉称号。

二、工会工作

两年来能认真贯彻全心全意依靠工人阶级的指导方针，增强企业的民主管理，切实维护企业利益和职工的合法权益，把工会工作落实到实处。将工会工作紧紧围绕公司的工作方针和生产经营计划，发动职工积极参与企业各项制度改革，为企业转换经营机制献策献计，把建好“职工之家”，提高职工素质，增强企业民主管理作为工作重点，大力开展“建家”活动，通过开展活动，促进了企业两个文明建设的发展，工会主要抓了几项工作。

1、发动职工广泛开展三项活动。一是开展形式多样的劳动竞赛活动，针对性地开展以保供电质量，保优质服务，保安全生产，保电费回收。比安全运行，比理论知识，比实践操作的劳动竞赛活动。二是配合部门组织职工开展业务培训和岗位练兵活动，两年先后举办安规培训考试4期，业务知识培训6期，岗位技术练兵3场次，436人次参加了培训考试活动，28名职工参加各类电气化专业函授学习并获中专文凭，86人获中级技术证书。三是群众性的合理化建议进一步加强、发动职工围绕企业生产经营，优化供电结构、降低和节约成本，提高生产力，职工福利、安全等为主要内容，两年共收到职工合理化建议34条，其中有关电网改造施工，加强设备维护等建议被公司采纳后节约了大量资金。

2、加强工会自身建设，推进企业民主管理。多为职工办实事、办好事，工会班子成员都能努力学习政治理论，提高自身素质，积极参与企业重大问题的决策。两年来，多次组织召开委员工作例会，研究布署工作，并参与企业各项工作和规章制度的完善和实施，进一步完善职代会制度，坚持每年召开两次职代会，讨论通过企业经理作的工作计划和经营方针，使职工代表对企业重大决策都有初步的了解，并能积极地提出意见和建议。

3、坚持办好“职工之家”，广泛开展有益活动。

① 根据企业实际组织开展各项有益的文体活动，每年春节三八、五

一、国庆等重大节日，都由工会组织开展有益的文体活动、并积极参加上级工会组织的活动。每年老人节期间组织全体退休职工召开座谈会，工会在力所能及的情况下，拨出少量的资金支持各基层单位开展小型活动，丰富职工文化生活，增强职工体质，弘扬爱国主义、集体主义和同志间团结、友谊和互助精神。

② 每逢职工生日，工会通过邮电礼仪给职工家送贺卡和生日礼物，表示生日祝贺，两年共为职工祝贺生日233人次。

③ 加强工会经费的管理，在掌握经费的使用上实行公开，坚持做到按法定数额如数上交各级工会，留用资金全部用于职工福利，工会委员会议上公开经费的使用情况。两年工会慰问生病住院和困难职工67人次，组织工会委员走访职工家中43人次。

④ 实行与行政平等协商，由工会和企业法人签订了劳动集体合同，双方加强对合同的中期管理，未发生劳动争议现象。

通过开展“职工之家”创建活动，公司工会不断巩固三明市“模范职工之家”成果，并积极创建省级“模范职工之家”。

两年来，我能自觉地参加党组织的各项政治理论学习，努力学习邓小平理论、党的十六大精神和“三个代表”重要思想，不断提高自己的政治素质和理论水平，工作中能忠实地贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党委的工作布署，把公司党建工作、工会工作和企业精神文明建设工作不断推向规范化、制度化的轨道。工作中，以党员的标准严格要求自己，清正廉洁，不以工作之便谋取私利，自觉地维护企业利益和职工的合法权益，能努力完成本职工作任务。

存在不足的地方主要表现在一是在改革开放的新形势下，思想不够开拓，思想观念、思维方式、活动方式和工作方式还不能适应形势发展的需要；二是有时因工作繁忙存在顾此失彼现象；三是由于没有系统地理论学习，政策问题研究不深，这有待在今后的工作中努力学习，加以改进，更好地为企业改革服务，为职工服务。