2012年团委组织部工作计划

第一篇：2012年团委组织部工作计划

2012年团委组织部工作计划

一、指导思想

坚持以马列主义、马泽东思想、邓小平理论 “ 三个代表 ” 重要思想为指导，牢固树立和落实全面、协调、可持续的科学发展观，紧紧围绕集团团委和公司党领导的工作部署，以大力加强共青团能力建设为主线，推进团的各项工作。

二、工作目标

1、开展青年团员爱岗敬业宣传教育活动。

通过开展形势任务、思想政治教育等工作，不断加强团员青年的爱岗敬业精神，引导青年职工以积极饱满的热情投入到自己的工作岗位中。组织青年团员观看相关宣传教育片，激发他们爱岗敬业、艰苦奋斗、无私奉献的热情。加强团干部队伍建设，定期组织开展培训班、交流会、讨论会等方式，教育公司团干部要牢固树立终身学习的理念，切实增强学习的使命感和紧迫感，提升工作能力。

2、充分利用网络资源，拓展宣传阵地根据网络资源上的思想易沟通、易交流的特点，以维多利青年Q群为有效载体，定期将公司有关工作、思想政治教育等方面的文件资料上传至Q群邮箱，让青年团员及时了解公司近期工作的开展情况以及国内外发生的时事政治，不断拓展青年团员的知识面。

3、开展青年职工思想动态调研活动

在青年职工范围内通过调查问卷的形式开展调研活动，本着对公司、对个人负责的态度青年职工将自己看到的一些不足和存在的问题提出来，我们对收回的问卷及时整理汇总、分析原因，形成调查分析报告，为今后共青团工作的开展提供参考。

团支部组织委员 赵博2011.12.12

第二篇：团委组织部工作计划（本站推荐）

团委组织部2010-2011第二学期工作计划（拟）

部门：

1.各组面向全校团支部召开团日，党章，推优座谈会。（三月、四月、五月）

活动依据与活动目的：各个团支部对于开展团日，党章，推优活动中有很多细致问题，在平时没有及时准确得到解答，或者一直没有机会问出来。我们将在每月开展一个组的座谈会，邀请有意向的团支书参加进行现场提问现场答疑，也可以交流部门其他方面的内容。目的是使工作更加透明化。2.五四表彰（五月）

3.培训ppt，电子杂志，撰写策划书、通讯稿，交流内容能力。团日组：

1.开展四次团日活动：一次普通团日，一次精品团日，一次联合团日，一次大型联合团日。普通团日即与以往一样，可参考下发主题或自选主题，进行独立团日或者联合团日；精品团日即质量更为优等的团日活动，需要团支部更加用心准备，依旧在结束后评选出十场精品团日；联合团日是新增加的项目，即必须要求两个团支部以上四个团支部以下开展联合开展团日活动；大型联合团日在上学期办过以“世博”为主题，由组织部牵头的联系二到四个团支部开展的示范团日活动，但由于初次主办，没有达到预期效果，下学期想开展两到三场示范团日，先由各个团支部自愿报名，再由我们依据团支部特色，提出组合，由各个团支部进行选择修改确定联合的班级，团日组干事将全程参与前期准备活动、现场开展情况和后期总结环节，力争办一场示范团日活动，并将过程透明化通过校园网、请团支书观摩现场等方式与各位同学做一个更好的交流。三月：联合团日 四月：精品团日 五月：大型联合团日 六月：普通团日

活动依据与活动目的：因各团支部普遍反映团日活动工作量很大，形式缺乏新颖，我们则通过变化形式，三月份增加一次联合团日月，来减轻团支部的工作量，也可以使各个团支部之间有更好的交流。四月份举办精品团日，精品团日必定需要充分的准备，本学期十二月的精品团日，我们确实存在失误，因为十二月份是学期末尾考试复习等比较多，所以下学期摆在四月份，为五月份的五四表彰作准备。五月份举办大型联合团日，力争组织部和各个团支部一起努力，展示一场示范团日活动。六月份，因是考试月，所以给团支部给多自由选择的余地，自选主题或参考主题，独立举行或联合举行。2.第三届团日交流大会

活动依据与活动目的：第一届和第二届的团日活动后，从各个团支部反馈来看还是比较有效果的，所以坚持举办下去。但方式和形式上，我们将做改进，力争做到讲最有用的，做最有效的。

3.每月在部门QQ聊天群中，上传分享一些优秀团日的视频，照片。

活动依据与活动目的：QQ群是团支书交流和分享经验一个很好的平台，我们将通过这个媒介，积极与团支部做一个好的交流。

4.每月用dv拍摄四到五个团支部团日活动视频，作为部门备用资料。

活动依据和活动目的：各个团支部也希望团日活动可以被记录下来，但是可能没有工具，我们也通过这项工作搜集全校优秀和扔需努力班级的资料，备用。

5.安排组内干事观摩不同层次的团日活动；安排团支书观摩别班团日活动。

活动依据和活动目的：提升干事打分准确性；提升各团支部之间交流与学习。三月：联合团日 四月：第四届精品团日精品团日，第三届团日交流会 五月：大型联合团日 六月：普通团日

党章组 09级

1.开展四次党章活动，两次为讲座，两次为自行讨论。讲座：本学期游昀之老师的讲座栩栩如生，令同学们印象深刻，但由于位置有限及前期预测错误，上座率不高。因此在下学期，我们仍坚持通过讲座方式，但方式改变，或许拍成视频，组织全体大二学员分批观看。自行讨论：由党章学习小组组长自行组织小组成员以当今时事为切入点作相关讨论。

活动依据与活动目的：大二党章学员通过大一的学习后，难免对党章学习有所松懈，因此我们通过讲座方式更灵活的根据时事等话题以更直接的方式让同学更好的融入到党章学习中去。在自行讨论之前，我们会召开组长会，进行一个简单的培训并下发相关时事资料。10级

1．文明修身——捡垃圾活动（两次，三月、四月）

校园内的四块主要区域（学术中心楼前及红旗广场，三幢教学楼两旁的道路食堂至学生活动中心楼前及寝室楼间的道路，跑道、篮球场地及其旁边的道路），分配给大一32个团支部进行两次弯弯腰捡垃圾活动。

活动依据和活动目的：大一第一学期通过党章理论学习，更需要将理论用于实践。为达到提高全院师生自身素养，把文明变成一种习惯，创造文明和谐校园的目的，各 党章学习实践组将以组为单位按轮流制利用课余时间参加学校统一组织的文明修身——为校园捡垃圾实践活动，并以其为主要活动贯穿整个党章学习过程。2.实践活动（两次，五月、六月）

由各党章学习小组组长自行组织一次小组成员均参加的党章实践活动，活动须以策划书形式提前上报（包括时间、地点、人数、活动目的、活动内容等。活动要求：

1、实践活动一般在校内进行，若组织学员外出活动须向团委申请报批，经许可后方可外出实践活动

2、活动结束后，各小组组长将实践活动小结附在团支书工作手册中，活动中可附带活动相关资料（如活动照片、学员心得、活动成效、活动经验总结等）。

活动依据与活动目的：让各党章学习小组独立策划活动，让他们选择他们有兴趣并且可以做到的实践活动，提高他们的活动积极性，达到学习与理论结合目的。三月：文明修身 四月：文明修身 五月：实践活动 六月：实践活动 推优组：.团支书推优工作培训会。

活动依据与活动目的：大一团支部在下学期将开展推优工作，大二也会有团支书进行调度，开展此会让各个团支部明确推优流程即注意事项。2.每月各班开展推优活动一次，仅推一人。

活动依据和活动目的：本学期开始施行每月仅推一人，下学期仍旧实行，是为提升推优质量，特别在民主评议一块。三月：团支书推优工作培训会 国旗班：

1.各团支书承接升旗仪式。每周一升旗仪式，由团委组织部主办，六个团支部承办。

活动依据与活动目的：本学期国旗班正式向全校招新，经过一个学期的培养与训练，取得了不错的效果，但由于本学期建设图书馆使各团支部承接升旗仪式活动搁置。下学期为了更好强化国旗班，强化同学们爱国仪式，继续每周一升旗仪式，并且将作为部门常规活动一直进行下去。

2.承接全院各项主题活动升旗仪式。3.五四升旗仪式。

第三篇：团委组织部工作计划

2011-2012年学下学期团委组织部工作计划

新的一学期又是一个充满希望和挑战的学年，为了更好的开展校团委组织部的工作，在认真总结上一学期工作经验和教训的基础上，组织部主要围绕党的中心工作，结合青年团员的实际，开展团的思想建设、组织建设工作，为党的中心工作服务。为使我部的工作有组织、有计划、更紧密、更有条理地进行，现将本学期工作拟订如下：

一、工作目标

1、在校团委领导下，强化使命感和责任感，全面完成校团委的日常工作，并结合我校实际情况，开展具有针对性的活动，重点加强学习、实践活动和制度建设，致力于提高同学们参与各类集体活动的积极性。

2、配合校团委各个部门组织活动，加强彼此的交流与合作。

3、组织各支部积极开展活动，加强各支部间的联系。

4、配合团支部书记的工作，在广大团员中继续开展增强共青团员意识教育活动。组织团员学习有关共青团的知识，及如何做好一个优秀的共青团员，培养团员的思想、政治素质，尤其是要做好入学新生的思想教育工作，使其在校园中较快地适应环境。

5、加强对学生团员的团的基本知识教育，全面开展党员先进性教育，使成为入党积极分子的学生严格要求自己、在各自工作中发挥模范先锋作用。

6、定时收取团费、整理团籍,对各班的团员做一统计，并做好材料的归档。

二、结束语

大家都知道团委的“团”字的写法。里面是一个人才的才字，外面是一个全包围结构。因此我觉得要想做好一名组织委员也要具备两方面的素质：一是要有才能才干和才智。二是要善于团结一切可以团结的人，特别是有才能、有生机、有活力的青年学生。本学期我们一定会充分发挥团委组织部的职能，认真做好各部门活动的组织监管工作。在各部门活动之后我们都会找其相关负责人对本次活动进行总结，上交给我们组织部，由组织部上交校团委。我相信在校团委的指导下，在我们各个部门扎实工作，积极进取，团结一心的努力下，一定会

按时按量的完成各项工作，为校团委所开展的工作，充分发挥组织部应有的作用。

第四篇：团委组织部工作计划

团委组织部工作制度

常规工作

一、团员管理

1、团籍注册、团员证

2、团员发展

二、团费收缴

为了方便工作，我们决定一次性收取一年团费，凡是团员都应无条件缴纳，团委组织部工作计划。由各班团支部负责收取本班团费，收齐后上交给院团委组织部，组织部做好团费收缴统计表后一并将团费上交院团委

三、团教活动

四、推优工作

推介优秀团员作为党的发展对象。各班应严格按照推优规定的程序选出符合推优条件的学生，并将名单上报到组织部，组织部通过审核后将推优表发放到各班团支书，大概一周后各班团支部将填好的推优表交到组织部，组织部再次审核后归档

工作计划

一、上学期

9月份

上旬：合理安排部门常规工作的各方面

中旬：

1、遵从学院学生会的安排，召开首次例会，讨论纳新工作

2、以公正公平的态度做好纳新工作

3、召开新老成员交流会

下旬：

1、新生团籍注册及归档

2、团员证注册

10月份

上旬：推介优秀团员作为党的发展对象。各班应严格按照推优规定的程序选出符合推优条件的学生，并将名单上报到组织部，组织部通过审核后将推优表发放到各班团支书，大概一周各班团支部将填好的推优表交到组织部，组织部再次审核后归档

下旬：开展团教活动，加强我院基层团组织建设，丰富基层团组织活动内容，调动广大团员青年积极投身基层团组织建设的积极性

11月份

上旬;继续十月份的团教活动

下旬：发展新团员入团，工作计划《团委组织部工作计划》。首先由学生写出书面申请，通过班级团支部上报院团委，然后，由所在的班级团支部讨论表决通过后，报组织部备案及办理相关手续

12月份

上旬：团支书交流会，反思本学期所有工作的安排是否合理等

下旬：本学期资料整理归档，期末总结，制定学期工作计划

二、下学期

3月份

上旬：考核汇总上学期各团支部的工作情况

下旬：召开各班团支部会议，通知关于开展团教活动的相关事宜

4月份

开展推优工作

5月份

上旬：发展新团员入团

下旬：收集汇总团教活动的总结资料

6月份

上旬：做好大三团组织关系转出工作

中旬：各班团支书及部门干事进行学期工作总结做好大三团员证转出

下旬：换届选举

以上就是团委组织部的工作计划，具体开展情况会根据临时安排做适当的调整。组织部将与学生会各部门加强联系、交流，博采众家之长，吸取经验，提高认识，以团结的力量，认真的态度，全心全意为学生服务。

第五篇：团委组织部工作计划

一、工作内容

1)纳新（10月）

招募组织部新干事，并对他们进行培训，了解组织部工作的相关事宜，搞好工作交接，提高各项工作的办事能力。

2)团日活动（每月一次）

1、每月初组织各支部书记召开例会，总结上月工作，安排本月工作。将本月要开展的活动的相关要求说明，并提供活动形式作为参考。各支部书记在中旬之前交活动方案，我们将从中挑出几个主题鲜明的活动进行重点观摩指导。

2、活动主旨：

团日生活以活泼、贴近大学生实际生活为主。团日生活不限定各班主题，但每月组织部将根据学校和学院要求给各班指导意见。团日生活旨在于体现团员的组织能力、合作精神、创新精神等。在新生刚来到学校的这段时间，团日活动提供了一个比班会形式更好的使新同学相互了解的空间，在相互了解促进的同时增强班级的凝聚力。希望通过各班的团日生活挖掘一批有能力、积极向上的人。

3、活动主题

每月按学校提供的主题选择或者自设主题。

3)收缴团费（11月）

按时完成任务，上报学校团委。

4)团推优（11月）

严格按照章程选拔优秀团员，遵守公正、公平、公开原则。

5）党团知识竞赛（10月）

以建国六十周年为主题，结合党团知识，以08，09级学生为主进行党团知识竞赛。

二、内部组织与外部建设：

1、招募干事结束后开展部门内部建设，并建立委员个人档案，通过活动促进各委员的团结友爱。

2、配合团总支的各项活动和工作，与其它部门互相协作，加强彼此的交流与合作。

3、组织各支部积极开展活动，加强各支部间的联系。

4、定时收取团费和整理团籍,对各班的团员做一统计，并做好材料的归档。

5、组织各班团支部开展团支部生活，学习团和党知识，加深对团党的认识，为同学成为入党积极分子做好准备工作。

三、本学期的工作目标：

1、提高组织部在学生团总支的影响力，并取得各种荣誉。继续延续组织部的品牌活动，如党团知识竞赛，团日活动设计大赛等.2、培养组织部成员的办事能力，增强组织协调能力，在活动中逐渐成熟起来。

3、引导各班的团支部活动开展有声有色，对党、团有较多的认识，并更加拥护党、团的领导。

4、通过组织活动，与团总支各部门友好合作，形成大家庭的氛围。增强组织部的凝聚力。

在实施当中，工作计划视实际发展情况做适当的调整。

相信在校、院团委的指导下，扎实工作，积极进取，群策群力，献技献策，团结一心，按时按量按质的完成各项工作，为团委的建设和工作的开展出力，充分发挥组织部应有的作用。