第一篇:解除劳务关系协议书范本
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解除劳务关系协议书范本
签了劳动合同以后,不想再继续做了,那么签劳动合同的人就要和老板解除劳动关系的合同,解除劳动关系合同里面包含有哪些内容呢?如果您不是很清楚,今天律伴网小编就搜集整理了以下资料为您答疑解惑,希望可以帮到您。
解除劳动关系合同范本
甲方:
乙方:性别:
由于甲乙双方的劳动合同尚未期满,现乙方因个人原因于_____年_____月_____日提出解除劳动合同,经双方平等自愿协商,共同就解除劳动合同事宜达成以下协议:
1、双方同意于_____年_____月_____日解除劳动合同,工薪及福利同时截止。
2、乙方保证在本协议书签订之日起一周之内,按照甲方的相关规定和要求办理完毕全部的交接手续,包括但不限于:项目的移交,资产的回收,工作的汇报,转单的签返,付清对甲方的应付款项,提供客户信息等,与此同时,双方办理完毕全部的离职手续。
3、因乙方在职期间曾担任二级公司的总经理,为保障甲方的权益,乙方保证在离职后遵守如下约定:
(1)继续遵守和甲方签订的保密协议,不外泄在职期间从甲方获悉的任何商业秘密;
(2)自解除劳动合同之日起一年内,不得参与二级公司主营业务相冲突的商业活动。
(3)不得以任何方式做出有损于甲方与客户的合作关系的行为。
4、为弥补乙方因上述约定而有可能出现的损失,甲方同意支付给乙方补偿金_____元人民币(大写:_____)(税后)
5、乙方按照本协议书的约定办理完毕全部的离职手续后,甲方将在劳动合同解除后的第一个发薪日,将50%的补偿金直接划到乙方的工资卡上。
6、如果乙方严格遵守第3条中的约定,甲方将在解除劳动合同之日起一年后将剩余的50%的补偿金支付给乙方;如果乙方出现了违反约定的行为,甲方可以不支付该50%的补偿金。
7、乙方承诺将继续履行劳动合同中约定的在劳动合同终止或解除后乙方应继续承担的其他义务。
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8、甲乙双方一致同意,除本协议内容以外,不再向对方提出任何要求。
9、甲乙任何一方违反本协议的约定,应向对方支付违约金_____元。
10、本协议书壹式贰份,甲乙双方各执壹份,于双方签字或盖章之日起生效。
甲方:
乙方:
年月日
年月日
以上就是解除劳动关系合同范本,在解除劳动关系的时候好好协商相关的事情,然后再签解除劳动关系合同,小心谨慎以前总是好的。如果您的问题比较复杂,我们律伴网也提供律师在线咨询服务,欢迎您前来进行法律咨询
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第二篇:解除劳务关系协议书
解除劳务关系协议书
单位(甲方):
劳动者(乙方):身份证号:
依据《劳动法》、《合同法》等相关法律法规的规定,甲、乙双方就解除劳务关系达成如下协议:
1、甲、乙双方依据《劳动法》、《合同法》等法律法规,自_____年_____月_____日起解除双方的劳务协议(退休返聘协议)关系。
2、乙方于_____年_____月_____日进入甲方公司工作,任职岗位为:_______,并于_____年_____月_____日向甲方提出辞职,甲方同意乙方辞职。
3、乙方应在_____年_____月_____日前办妥工作交接手续,归还甲方所有或提供使用的工作物品并共同书面确认。
4、本协议为对解除双方劳务关系的最终处理,解除关系后,乙方不得再以任何理由为由追究甲方的任何法律责任,或因此向劳动行政管理部门投诉。乙方如有违约的,乙方应向甲方支付甲方所承担损失金额的三倍违约金。
5、乙方离开甲方的公司后,乙方对其知悉的甲方尚未公开的商业秘密负有保密义务。如乙方泄露甲方商业机密给甲方造成损失的,因赔偿甲方的经济损失。
6、本协议一式两份,双方各执一份,签字后生效,具有同等法律效力。
甲方:乙方:
年月日年月日
第三篇:解除劳务关系协议书
解除劳务关系协议书
单位(甲方):
劳动者(乙方): 身份证号:
依据《劳动法》、《合同法》等相关法律法规的规定,甲、乙双方就解除劳务关系达成如下协议:
1、甲、乙双方依据《劳动法》、《合同法》等法律法规,自_____年_____月_____日起解除双方的劳务协议(退休返聘协议)关系。
2、乙方于_____年_____月_____日进入甲方公司工作,任职岗位为:_______,并于_____年_____月_____日向甲方提出辞职,甲方同意乙方辞职。
3、乙方应在_____年_____月_____日前办妥工作交接手续,归还甲方所有或提供使用的工作物品并共同书面确认。
4、本协议为对解除双方劳务关系的最终处理,解除关系后,乙方不得再以任何理由为由追究甲方的任何法律责任,或因此向劳动行政管理部门投诉。乙方如有违约的,乙方应向甲方支付甲方所承担损失金额的三倍违约金。
5、乙方离开甲方的公司后,乙方对其知悉的甲方尚未公开的商业秘密负有保密义务。如乙方泄露甲方商业机密给甲方造成损失的,因赔偿甲方的经济损失。
6、本协议一式两份,双方各执一份,签字后生效,具有同等法律效力。
甲方: 乙方:
年 月 日 年 月 日
第四篇:解除劳务服务关系协议书
解除劳务服务关系协议书
甲方:
经济类型: 有限责任公司法定代表人:
登记注册地:山东省莱州市实际经营地:山东省莱州市乙方:性别:
居民身份证号码:联系方式:户籍所在地:实际居住地:鉴于双方已于_____年_____月_____日就解除劳务服务关系一事协商一致,甲、乙双方同意解除劳务服务关系,并达成如下协议:
一、甲乙双方之间的劳务服务关系于_____年_____月_____日(劳务服务关系终止日)起解除,甲方发放乙方薪酬至_____年_____月_____日止,双方附属于劳务服务关系的的权利义务同时终止。
二、乙方保证于_____年_____月_____日前完成所有的工作交接,办理甲方所要求的离职手续,并将下列资料和物品在_______年_____月_____日之前交还给甲方有关部门接收。
三、甲方无需向乙方支付任何赔偿或补偿。双方确认双方因劳务服务关系而产生的任何经济关系(包括任何劳动报酬、福利、补偿/赔偿金等)已经全部结清。
四、乙方保证不会就劳务服务关系有关问题向甲方提出任何主张或要求,不会提出任何仲裁或诉讼。
五、乙方同意在劳务服务关系解除后仍然对本合同的内容及乙方所掌握的甲方的任何商业秘密承担保密义务。如甲方发现乙方在保密义务约定期限内以任何形式泄露甲方的任何商业、技术秘密,可以向乙方主张经济赔偿5万元人民币。
六、本协议自双方签署后生效,一式两份,双方各执一份。
甲方:(盖章)乙方:(签名)_________________年____ 月____日____年____ 月____ 日
第五篇:解除劳务关系协议书专题
解除劳务关系协议书
用人单位:
(以下简称甲方)法定代表人: 住所地
职工:
(以下简称乙方)住所地: 联系方式
因甲方公司经营运转困难,业务量锐减,亟需进行公司业务整合,增强公司核心竞争力,以适用形势日益严峻的市场,现公司做出决定,对公司员工规模进行调整,建立高效、务实的工作团队。经过甲乙双方友好协商,本着平等自愿、互信互利的原则,达成如下解除劳务关系之协议,以兹共同遵守:
第一条:甲乙双方依法解除劳务关系。
第二条:甲乙双方不存在劳动关系,甲乙双方不适用《中华人民共和国劳动合同法》关于社会保险、经济补偿金等相关规定
第三条:甲乙双方同意,甲方于_______年______月______日前一次性支付乙方人民币________元。
乙方账号为:________________________ 开户银行为:________________________ 乙方承诺:除本合同约定的费用外,乙方不得再要求甲方支付其他一切费用。第四条:乙方应当在本合同签订后________日内,及时到甲方公司办理离职手续。离职手续的办理应当遵守甲方公司相关制度规章。第五条:甲方应当根据协议书的约定按时支付相关费用,如甲方延迟支付约定费用,则每延迟一日,应当额外支付约定费用的___%作为滞纳金。
第六条:乙方应当在约定期限内办理离职手续,如届时未办理离职手续,乙方应当向甲方支付违约金______元。
第七条:本协议有未尽之事宜,甲乙双方可另行签订书面补充协议,与本协议具有同等效力。
第八条:本协议一式贰份,双方各执壹份,具有同等效力。
用人单位(盖章):
职工(签字):
****年**月**日
****年**月**日