第一篇:单位解除劳动合同证明书(精)
解除劳动合同证明书
同志系我单位员工,性别,身份证号,年月参加工作,年
月起在我单位工作,已签订劳动合同。现因(请选择如下其中一项打“√”: □
1、协商一致解除(由用人单位提出 □
2、协商一致解除(由个人提出 □
3、劳动者单方解除 □
4、劳动者试用期内解除 □
5、用人单位裁员
□
6、因用人单位违法,由劳动者提出解除(劳动合同法第38条规定
□
7、因劳动者违法或严重违反用人单位依法制定的规章制度,由用人单位提出解除(劳动合同法第39条规定
□
8、因劳动者非过失性原因,由用人单位提出解除(劳动合同法40条规定 □
9、其他:(法律、行政法规规定的其他情形
我单位决定从年月日起与该同志解除劳动合同,工资发至年月份,特此证明。员工签名: 用人单位(盖章 年月日
第二篇:单位解除劳动合同证明书
单位解除劳动合同证明书
在日常生活或是工作学习中,大家都尝试过写证明吧,证明是核验一个人的身份、经历或一件事的`真实情况时所写的一类文书。一般证明是怎么起草的呢?下面是小编整理的单位解除劳动合同证明书,仅供参考,希望能够帮助到大家。
单位解除劳动合同证明书 1兹有本单位职工xxxxxx,性别xxx,年龄xxx,身份证号xxx,住址xxx。劳动合同期限为xxx年xxx月xxx日至xxx年xxx月xxx日。因xxx,根据《劳动法》规定,该职工自愿与本单位解除劳动合同。工资发至xxx年xxx月份,特此证明。
员工签名:xxx
20xx年x月x日
单位解除劳动合同证明书 2存根________第________号
兹有本单位职工:姓名__________,性别_____,身份证号码_________________________,因___________________,经双方协商一致,公司自______年___月___日起与其解除劳动关系。
特此证明。
(本证明一式两联,此联为员工联)
送__________本人
单位(盖章)
______年___月___日
单位解除劳动合同证明书 3xxx,于20xx年x月x日进入本单位。最后一期劳动合同由20xx年x月x日至20xx年x月x日。现因xxx依据《中华人民共和国劳动合同法》条款,自20xx年x月x日起与xxx劳动合同。
xxx
20xx年x月x日
单位解除劳动合同证明书 4编号:
因
根据《中华人民共和国劳动合同法》第条 项之 规定和劳动合同第十八条项
之约定,双方 于 年 月日签订的 年月 日起 至 年 月日止或 的劳动合同 于 年 月日(终止)。乙方解除(终止)劳动合同前的工作岗位为,在甲方工作年限 为。解除(终止)劳动合同的经济补偿金甲方 按 月支付乙方,计人民币 元。
甲方(用人单位)乙方(劳动者)
盖 章 签 章
法定代表人(委托代理人)
签章
劳动用工登记机关盖章
劳动用工登记日期
年月日 本协议书一式三份
甲乙双方各执一份,云南省劳动和社会保障厅印制 存入乙方档案一份。
单位解除劳动合同证明书 5存根xxxxxxxx第xxxxxxxx号
兹有本单位职工:姓名xxxxxxxxxx,性别xxxxx,身份证号码xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx,因xxxxxxxxxxxxxxxxxxx,经双方协商一致,公司自xxxxxx年xxx月xxx日起与其解除劳动关系。
特此证明。
(本证明一式两联,此联为员工联)
送xxxxxxxxxx本人
单位(盖章)
xxxxxx年xxx月xxx日
单位解除劳动合同证明书 6xxx,于xxx年xxx月xxx日进入本单位。最后一期劳动合同由x年xx月xx日至x年xx月xx日。现因xxx依据《中华人民共和国劳动合同法》xxx条xxx款,自年月日起与xxx劳动合同。如对本决定有异议,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
xxx
20xx年x月x日
单位解除劳动合同证明书 7兹有本单位职工,性别x,年龄,住址。劳动合同期限为xx年xx月xx日至xx年xx月xx日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。因,根据《劳动法》第条第款第项规定,本单位解除与该职工的劳动合同。
特此证明。
xxx
20xx年x月x日
第三篇:解除劳动合同证明书 范本
解除劳动合同证明书
本单位与_____________________签订的劳动合同由于_______________ _____________________________________________________________原因于 ___________年___________月___________日解除,其档案及社会保险转移手 续于___________年___________月___________日转移。
特此证明
单位(盖章)
第四篇:解除劳动合同证明书
解除劳动合同证明书(一联)
编号()
本单位与________签订的劳动合同由于_________________________________________ 原因于_____年_____月_____日解除,其档案及社会保险转移手续于_______年_______月______日转移。
特此证明
单位(盖章)
年月日
此证明书已于本人签字之日送达本人。
职工签字:
年月日
说明:此证明一式三份,一联存根留用人单位,二联交职工使用,三联存入职工本人档案。
编号()
本单位与________签订的劳动合同由于_________________________________________ 原因于_____年_____月_____日解除,其档案及社会保险转移手续于_______年_______月______日转移。
特此证明
说明:
档案。单位(盖章)年月日 此证明一式三份,一联存根留用人单位,二联交职工使用,三联存入职工本人
此证明书已于本人签字之日送达本人。
职工签字:
年月日
编号()
本单位与________签订的劳动合同由于_________________________________________ 原因于_____年_____月_____日解除,其档案及社会保险转移手续于_______年_______月______日转移。
特此证明
说明:
档案。单位(盖章)年月日 此证明一式三份,一联存根留用人单位,二联交职工使用,三联存入职工本人
此证明书已于本人签字之日送达本人。
职工签字:
年月日
第五篇:解除劳动合同证明书
解除劳动合同证明书
解除劳动合同证明没有一个固定的格式,但是在解除劳动合同证明中一定要标明是公司和个人解除劳动关系,下面的解除劳动合同证明可作为参考:
解除劳动合同证明书样本如下:
关于与________同志终止或解除劳动合同的证明
________同志,于____年____月____日进入本单位。最后一期劳动合同由____年____月____日至____年____月____日。现因____________________________________________________依据《中华人民共和国劳动合同法》____条____款,自____年____月____日起与________同志________劳动合同。
单位盖章
____年____月____日
要求单位开具解除劳动合同证明书时的注意事项:
第一、会涉及到领取失业救济金的问题,所以解除合同证明书一定要标明是对合同终止或者公司提出解除。
第二、根据《劳动合同法》第50条第二款规定,劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
第三、在此过程中,公司有劳动违法行为,可直接向公司的工商注册地的劳动监察部门投诉处理或劳动仲裁委申请仲裁解决。
另附:
劳动仲裁申请书(样本)
劳动争议仲裁申诉申请书
申诉申请人:____市____公司(或____)住址:____市____路____号
法定代表人:____ 电话____
被申诉人:____(或____市____公司)申请要求:
1.____________________
2.____________________
理由与事实:
____________________________________此致
____劳动仲裁委员会
____市________公司(或________)____年____月____日
附件:证明之类的。