第一篇：实 习 生 协 议 书
实习生 协 议 书
甲方（名称）：
地址：
邮编： 电话：
乙方（姓名）： 性别： 身份证号码： 联系电话：
乙方为_____________________学校的学生，自愿到甲方实习。经友好协商，双方达成如下协议：
一、实习期从
年
月
日至
年
月
日止；
二、乙方在甲方公司
部门实习，具体职责和任务由部门经理安排。乙方的日常管理由乙方所在部门负责执行；
三、实习期内，乙方的实习补贴为
元/月（税前），甲方自实习之日起，按月支付给乙方实习补贴，支付周期参照公司正式员工；
四、乙方在甲方实习期间，甲方为乙方购买雇主保险；
五、甲方应根据乙方实习期间的表现，如实填写《学生实习情况鉴定表》；
六、甲方根据乙方在实习期间的工作表现，对其进行定期检查和考核。对考核不合格者，或违反甲方管理规定者，甲方将通知乙方解除实习关系；
七、乙方应遵纪守法，遵守甲方的各项规章制度；违反前述规定给甲方或者任何第三方造成损害的，乙方承担全部责任（包括但不限于刑事、行政以及民事责任）；
八、在任何情况下，乙方都应协助执行所有健康及安全法规和相关的实习规定，并坚决执行甲方有关环境、健康和安全的制度与程序；
九、在实习期间，乙方不得接受任何与甲方有联系的供货商或服务商的礼物和回扣；
十、乙方应服从甲方主管人员的实习安排，按甲方要求完成指定的工作及实习任务；
十一、乙方享受中华人民共和国规定假期；
十二、在实习期间乙方如因个人理由要离开甲方，须提前3个工作日以书面形式向甲方提出申请；
十三、实习期结束后，乙方应归还甲方所提供的全部劳动保障用品及其它物品和工具；
十四、本协议未尽事宜由双方协商解决；由本协议发生的争议将提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
十五、经甲方盖章，乙方签字后正式生效，并自生效日起执行，本协议一式两份，双方各持一份；本协议期限届满，即终止执行。
甲方（盖章）：
乙方（签字）：
签约日期：
签约日期：
第二篇：实习生协议书
大学生实习协议书
甲方：（实习单位）
乙方：（实习毕业生）
为明确实习大学生与实习单位的权利与义务，根据国家法律、法规以及有关规定，甲乙双方按照自愿、平等的原则，协商一致，签订如下协议：
一、实习期限
（一）经甲方同意，乙方自 年月日起至年月日止到甲方实习，甲方按本单位规章制度，合理安排乙方的实习岗位和实习内容。
二、实习岗位
（二）甲方根据乙方的实际情况和工作需要，安排乙方
到岗位，从事 工作。
三、实习内容
（三）甲方负责为乙方制定实习方案，明确实习内容要求，指定实习指导老师；
（四）甲方负责对乙方进行日常管理，并负责组织开展大学生实习的各项活动。
（五）实习结束，甲方对乙方的实习情况进行考核鉴定，并为乙方出具《大学生实习鉴定表》，作为参加实习的考核凭证。
四、实习期间的劳动保护和劳动条件
（六）甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。
（七）甲方根据实习岗位实际情况，按国家规定向乙方提供必需的劳动防护用品。
（八）甲方为乙方提供人身意外伤害保险。
五、实习补贴
（九）按照有关政策规定，结合甲方实际情况，确定乙方的实习补贴，实习补贴为元/月。
六、实习期间乙方应遵守以下规定：
（十）乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的实习规章及其它各项规章制度。如违反国家法规和甲方的规章制度，甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实习。
（十一）因乙方原因造成实习岗位财物损失的，按甲方规定处理。
（十二）按照国家有关规定和甲方规定，乙方应为甲方保守商业秘密和技术秘密，若有泄漏，按国家有关法规和甲方规定处理。
七、民事纠纷
（十三）实习期间甲、乙双方若发生民事纠纷，应按国家有关法律法规的规定处理。
八、协议解除
（十四）乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习合同，但必须提前7天通知甲方，并做好工作交接，否则应承担相关责任。实习期间，甲方如发现乙方不符合实习要求规定等情况的，可以向乙方提出终止实习，解除本协议。
未尽事宜由双方协商解决。
九、法律效力：
（十五）本协议正本一式三份，双方各执一份，另一份交扬州市职业大学信息工程学院备案，经甲乙双方签字后生效。
签约双方已明确上述条款并接受其约定，现自愿签字确认： 甲方（盖章）：乙方：
甲方代表： 乙方代表：
联系电话： 联系电话： 年 月 日 年 月 日篇二：实习生协议书
实习协 议 书 甲方（用人单位）： 地址：
乙方（实习生）： 性别：年龄： 身份证：
所在学校：专业： 联系电话：
乙方本着提高自身专业知识与工作实践相结合的精神，自愿到甲方单位实习。为明确双方的权利和义务，经协商一致特签订如下协议：
一、实习要求
乙方应如实向甲方提供本人实际情况，并根据甲方要求出具相应有效证明（如身份证、体检证明等），如乙方提供的身份证、体检证明等资料有弄虚作假或欺骗甲方之事实，则甲方可随时解除本协议。
二、实习期限
1、实习时间自年月年月其中自年月日至 年 月 日为试用期。
2、如实习期满后，即使乙方已领取毕业证书，则甲方也无义务必须录用其为正式员工。如实习结束，经双方协商愿意建立劳动关系的，则甲方将优先录用乙方为正式员工。
三、实习岗位及工作时间
1、甲方根据客观情况并结合乙方的专业知识和个人能力，合理安排乙方在不同或同一实习部门进行实习，其岗位职责和工作要求按实习部门有关规定执行。
2、乙方同意甲方和实习部门可根据工作（研发岗位）需要或根据其工作表现和能力，变动乙方的实习岗位。
3、乙方承诺按时完成规定的工作数量、达到规定的质量标准，并同意认真、主动、及时地完成甲方安排的其他工作内容和任务。
4、乙方工作时间按实习部门的有关规定执行。实习部门延长乙方工作时间的，乙方将获得调休或加班工资，乙方应积极配合实习部门安排的加班工作。如乙方因工作需要须延长工作时间的，应按公司规定填写[加班申请单]经部门主管审批后方可加班，未经审批确认的，不视为加班亦不得作为调休依据。
四、实习管理
1、实习期间甲方指定部门主管负责乙方的日常管理，实习期满以后，应对乙方的实习表现做出客观鉴定。
2、如果实习期内，乙方不符合甲方的工作标准，甲方有权随时提出解除本协议且无需支付任何补偿或赔偿。
3、在实习期间，若乙方未按规定作业、违反甲方规章制度或违反法律法规规定，导致伤害事故或任何民事、刑事纠纷或赔偿发生的，全部责任由乙方自行承担。
4、实习期间乙方应遵守的规定：
（1）乙方应遵守国家的法律法规，否则甲方有权依法解除本协议；
（2）乙方应遵守甲方的规章制度、劳动纪律及管理规定，如有违反的，甲方有权随时解除本协议；
（3）乙方应遵守甲方的操作规程，如有违反造成甲方财物等损失，乙方应承担相应赔偿责任。
（4）乙方有违反劳动纪律或甲方规章制度、严重失职、对甲方利益造成重大损失或被依法追究刑事、民事责任等行为的，甲方有权无偿予以辞退；
（5）乙方同意并承诺在实习期间不乘坐无营业执照的一切车辆（包括且不限于摩的、三轮车、电瓶车、私家车等），如因乙方违反本条约定给自身或他人造成损失的，甲方不承担任何责任；（6）乙方同意并承诺如乙方在非工作时间或非工作场地或因非工作原因所产生的一切人身事故、伤害或其他经济及法律责任均由乙方自愿承担，与甲方无关。
五、实习报酬
甲乙双方一致确认，乙方实习工资为人民币 1800元/月。实习期间，住宿水电费由乙方自行承担。根据乙方的出勤天数，甲方向乙方支付每天10元的餐费补贴，其他津贴待遇按甲方规定执行。如实习部门的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，乙方同意按换岗后的工资标准执行。
六、劳动保护
1、甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。
2、甲方根据乙方实习岗位实际情况，按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。
3、甲方将在实习期内为乙方购买商业保险，当实习期解除或终止后，该保险自然停止。实习期间，如乙方发生意外事故，该商业保险理赔所获得的费用抵充甲方依照法律规定应承担费用。
六、保密约定
乙方应爱护甲方的财产，保守国家秘密和保守甲方的经营技术、生产、财物、人事、业务等商业秘密。经甲方要求后，乙方应及时与甲方签订保守商业秘密协议。
七、知识产权
在实习期间，乙方利用甲方生产设备或物质条件所开发的项目成果所有权属于甲方。
八、协议终止与解除
1、双方协商一致，协议可提前终止。
2、协议期满自然终止。
3、实习期间乙方如违反本协议第四条第四款约定情形的，除甲方选择解除本协议外，甲方也可根据具体情况对乙方做出警告、通报等处理。
4、实习期间乙方在说明原因并取得甲方同意的情况下，可以与甲方解除协议。
九、有下列情况之一的，甲方有权调整或变更乙方的实习岗位。
1、因乙方身体状况不适宜继续工作或调整劳动组织需要。
2、根据乙方的工作能力及表现，不适宜在原实习岗位继续工作的。
3、不可抗力的因素或其他客观情况变化，导致乙方不能继续在原实习岗位工作的。
十、双方约定的其他事项
1、甲方的员工手册等相关管理办法、规章制度、规定及《保密协议》作为本协议的附件，不可分割、不可分开解释、并具有同等法律约束力。
2、针对乙方在甲方处实习问题，乙方承诺其已告知所在学校并已征得学校同意。如因乙方违反本条约定，给所在学校或乙方本人造成损失或损害的，甲方不承担任何责任且有权随时解除本协议。
十一、本协议未尽事宜由甲乙双方协商解决。因本协议而引起的纠纷，经协商或调解不能解决的，甲乙任何一方均有权向苏州市吴江区人民法院提起诉讼。
十二、本协议一式二份，甲方、乙方双方各执一份。本协议经甲乙双方签字盖章后生效。甲方（盖章）：
年 月 日 ： 年月 日 乙方（签字）篇三：企业实习生协议书
实习协议书
甲方：
乙方：
根据甲、乙双方工作需要，乙方组织本校学生（见附件“实习学生花名册”）到甲方开展实习活动，根据国家有关法律、法规(转载于:实习生协议书模板)，本着平等自愿的原则，经双方协商一致，签订本协议。
一、实习期间及工作时间
1、实习期间自________年______月_____日起至________年_______月______日止。
2、甲方根据相关法律法规及本单位规章制度，合理安排学生的实习工作时间。
二、实习津贴
甲方向丙方支付基本实习津贴 元/月·人。实习津贴以现金形式按月支付。根据学生完成岗位工作的情况，甲方可以在上述基本实习津贴基础上，上下浮动。
三、甲方的权利义务
1、甲方需为实习学生提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。
2、甲方根据实习学生岗位实际情况，按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。
3、为实习学生提供实习岗位，选派优秀管理人员和技术人员作为学生实习期间的指导教师，负责指导学生的思想和业务工作。
4、按照乙方的实习计划，结合企业的实际情况，制定实习管理实施方案（实习岗位、工作内容、考核标准、奖惩办法）。
5、实习期间，根据企业规章制度和劳动纪律对实习生进行全面考核。对违反企业规章制度、操作规程和劳动纪律的学生，有权进行处罚或取消其在本单位的实习资格。
6、甲方负责组织学生购买商业保险（相关费用乙方或学生承担），若发生意外伤害事故（包括但不限于工作时间所受伤害），乙方协助甲方按保险公司规定
进行索赔，超出索赔部分的费用，在甲方有过错的情况下，甲方按过错程度承担。甲方没有过错的，或者学生非因工作原因或者在工作场所之外受伤的，甲方不承担责任。
四、乙方的权利和义务
1、如实提供实习学生的背景资料和档案信息，保证所推荐的实习学生无不良记录。
2、安排实习带队教师定期到实习单位了解学生的工作和思想情况，做好实习学生的管理工作。
3、教育并监督实习学生服从甲方的管理，严格遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，爱护甲方财产，保守甲方的商业秘密。
4、对实习学生离岗现象进行严格管理和控制，对擅自离岗或变更工作岗位的学生按学校有关规定进行严肃处理。
5、乙方应监督学生在实习结束时办理好工作交接手续，并向甲方移交所有自己掌握的工具、钥匙、业务档案等物品和资料。
五、实习生应当遵守的纪律
1、应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度，接受甲方的教育和管理。
2、爱护甲方财物，严守甲方的商业机密，自觉维护甲方利益。
3、对违反甲方规章制度、操作规程、工作纪律而发生财产损失承担赔偿责任。
4、因个人原因需要提前结束实习的，应提前日以书面形式向甲方提出申请，未办理申请手续而擅自离岗的，由乙方追究其责任。
六、协议解除和终止
1、乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习合同，但必须提前7天通知甲方，并作好工作交接，否则应承担相关责任。
2、实习期间，甲方如发现实习学生不符合实习要求或不适宜甲方安排工作等情况的，可以向乙方提出终止实习，解除本协议。
3、实习期限届满，本合同终止。
七、本协议附件为协议的有效组成部分。未尽事宜，双方可另行签订补充协议，具备同等法律效力。
八、本协议发生纠纷时，双方应协商解决。协商不成的，可向中山市第一人民法院提起诉讼。
九、本协议一式二份，甲、乙方各执一份，经甲、乙双方签字盖章后生效。
第三篇：实习生协议书
教育培训实习协议
甲方：广东美的环境电器制造有限公司
地址：广东省中山市东凤镇东阜路和穗工业园东区28号
法定代表人：
乙方：中专学校
地址：
法定代表人：
甲乙双方经友好协商就乙方安排学生至甲方培训、学习、实习等事宜达成如下协议。
一、协议期限
本协议自2007年11月日起生效，至年11月日止。合作期内，甲方每年接收乙方学员人（以实际人数为准），乙方积极配合并组织学生到甲方进行培训、工作。
二、甲方责任：
1、甲方为乙方挂“广东美的环境电器制造有限公司学生实习与就业基地”牌匾。
2、甲方将提前1－2周书面通知乙方安排好学生进行培训、学习、实习，甲方将对乙方学生进行筛选，乙方人员在甲方指定地点培训、学习、实习，时间从6个月到2年不等。乙方第一批人员人，于11月日到位。实习时间到08年6月30日。
3、由于乙方人员在甲方培训、学习、实习将会承担部分甲方的工作，甲方 1
将根据乙方人员实习情况给予乙方学生一定的实习报酬。乙方学生如在实习第一月内符合甲方对实习生的基本要求，甲方将继续让乙方学生在甲方进行培训、实习、学习，乙方实习生具体报酬第一个月按80%的试用期标准，第二月起与甲方在籍员工同工同酬（参见甲方招聘简章）。
4、由乙方派出老师 1人负责协助甲方进行管理，随着乙方学生到甲方工作人数的增加，乙方根据实际情况，按每200人一个老师名额增派老师协助甲方进行管理。甲方将给予乙方带队老师免费提供住宿，并按甲方管理人员标准提供伙食补助。
5、甲方将免费为乙方人员购买意外保险作为福利保障，如乙方人员出现疾病和意外事故的，按保险相关条例处理。
6、甲方不得安排乙方学生从事第四级体力劳动的实习工作，不得安排有碍乙方学生身心健康的实习工作；甲方对乙方学生将实行培训－学习－实习的原则，乙方学生每日实习总时间不得超过12小时，每月休息2-4天。
7、甲方无需向乙方支付除实习报酬之外的任何费用，不承担乙方实习人员在输送和安置期内的相关费用。
8、甲方将协助乙方对实习生的管理；乙方学生因特殊原因不在甲方继续进行实习的甲方须及时知会乙方管理人员，并由乙方协助处理。
9、乙方人员报酬结算方式：由甲方统一将报酬打入乙方实习生个人银行账户。
10、甲方按照乙方人数到达的数量，按照元/人的标准支付乙方管理费，乙方人员到达甲方并办理手续后，三天内先行支付一半，三个月后按留在甲方的人数支付另一半管理费用。
11、因乙方保管不善或乙方原因造成的实习报酬发放及时性、金额准确性问题等纠纷，与甲方无关。
1、乙方负责严格按甲方的实习条件和需求时间，保质保量的组织相关人员到甲方，按照甲方提出的人员需求数和到位时间，实际到位人数差异在10%以内，实际到位时间控制在前后两天内，并保证乙方人员实习生证件的真实性。
2、乙方保证向甲方提供的资质等文件和材料真实准确。
3、乙方负责向所组织的实习生如实说明甲方情况、实习时间及实习报酬和福利待遇等事宜，要求实习生备齐相关证件，备足必备费用（500元以上,以支付交通、食宿及生活所需）。
4、乙方对学生的实习稳定性负责，做好实习生的思想与职业道德教育。
5、乙方需做好实习生的跟踪管理（派驻老师管理），及时协助甲方做好实习生关系问题的处理。
6、遇季节性分流，乙方有义务派人协助甲方做好分流工作，以确保相关工
作有序开展。
四、人员条件：
1、乙方实习人员年龄必须满16周岁以上，学历为中专以上，身体健康，男性身高155CM以上，女性身高150CM以上，男女比例按1：2执行。
2、乙方实习人员必须准备本人有效身份证、计生证〈女工〉、学历证明、1寸彩照4张。
3、在至甲方实习前，乙方应统一组织就业人员到当地县级以上正规医院办理体检，入职员工不得有传染性疾病，甲方将对乙方人员进行体检复查，若发现有传染性疾病，甲方有权拒收已录用的人员。
4、在至甲方实习前乙方应统一组织实习人员到甲方当地派出所办理暂住证，并负责因暂住证问题的跟踪处理。
1、乙方在甲方规定的时间内，未能按甲方实习条件和数量组织实习生，甲方有权终止合同。
2、乙方组织的实习生身份证如有虚假，甲方有权不予让其继续进行实习并不给予实习报酬。
3、乙方对实习生的稳定性负责，乙方实习生在甲方实习期间因特殊原因需离职的，须按甲方正常程序办理相关手续，如未正常办理，按照公司相关规定处理。
六、协议解除：
一方有证据证实另一方未能认真履行本协议规定的职责时，有权书面要求对方整改以及按协议要求履行，拒不整改的或不能按协议要求履行的，守约一方有权单方面终止协议，无需要承担任何责任。
七、其它事宜：
1、本协议一式二份，甲乙双方各执一份，自签字盖章后生效。合同执行期间，如有争议，双方共同协商解决。
2、遇有不可抗力造成本合同无法履行，双方均不应追究对方的责任。
甲方：广东美的环境制造有限公司乙方：中专学校
代 表：代 表：
单位盖章：单位盖章：
日期：2007年月日 日期：2007年月日
第四篇：实习生协议书
实习协 议 书
甲
方：三亚凤凰岛置地发展有限公司
地
址: 海南省三亚市三亚湾路凤凰岛商务会所 电
话: 0898-88756180
乙
方（学生）：
地
址： 电
话： 身份证号码:
甲方同意乙方到甲方公司实习，为保证实习工作的顺利进行，双方经过平等协商，根据国家有关法律、法规，本着平等自愿的原则，经甲乙双方协商一致，签订本协议。
一、实习期限及留任承诺
实习时间自
年
月
日至
年
月
日(毕业证书和学位证书交给公司验明真伪后为止)。甲方承诺：乙方毕业时同等条件下优先录取。如果实习结束乙方拿到毕业证后，根据实习情况，经双方协商可考虑适当缩短或取消试用期，录用乙方为正式员工，签订正式劳动合同。
第二条、实习岗位
甲方根据乙方的实际情况和工作需要，安排实习学生到
部门，从事
工作。实习期间，甲方应安排专门的技术与管理人员对实习学生进行业务培训、技术指导和日常管理，实习学生应自觉遵守劳动纪律，认真实习。
第三条、实习津贴
依照按劳动报酬的原则，按甲方现行制度确定实习学生的实习津贴，月津贴为￥
元人/月，实习津贴于每月公司统一发放工资日予以支付。若工资发放日适逢周日或假日，甲方可提前或退后一日或数日发放。
第四条、甲方义务
1、每月
日按时支付实习学生上月实习补助。
2、指导实习学生了解甲方的工作环境，熟悉工作流程，辅导掌握工作技巧。
3、为实习学生提供必要的工作场所和工作设施。
4、配合乙方对实习学生进行职业教育和日常管理，安排适当的时间允许实习学生回校参加结业考试等。
【1 / 3】
5、根据实习学生在甲方实习期间表现，协助乙方如实填写《学生实习情况鉴定表》。
第五条、实习期间应遵守以下规定
1、乙方在甲方实习期间，应根据甲方工作安排，在下述工作场所旅行职责： 1.1 甲方公司本部； 1.2 应出差服务的场所。
2、乙方工作职责、事项由甲方依乙方的工种，并视乙方能力及甲方需要进行派遣。
3、乙方的正常工作时间每日为8小时，每周五个工作日，其工作、休息、休假等，依行政管理制度办理。
4、甲方根据工作需要，要求乙方加班时，除不可抗拒的是由外，乙方应予配合，有关加班事宜，依甲方管理制度办理。
5、乙方在实习期间不享有甲方正式员工的社保福利等方面的待遇。
6、甲方对乙方奖励，分为嘉奖、记小功、记大功、等三种。甲方对乙方的惩处，分为警告、记小过、记大过、解除实习协议等四种。以上奖惩根据甲方管理制度办理。奖惩记录列为甲方考核乙方的依据之一。
7、因业务调整或乙方不能胜任甲方工作时，甲方有权终止本协议，并提前一个月通知乙方。
8、乙方主动提出解除本协议时，需提前一个月通知甲方；离职时，乙方需按甲方离职规定办理相关手续，且甲方不予提供实习结业报告。
9、实习期间，甲方如发现实习学生不符合实习要求或不适宜甲方安排工作等情况的，可以向乙方提出终止实习，在为实习学生履行实习津贴支付手续后，解除本协议。
10、乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习合同，但必须提前30天通知甲方，并作好工作交接，否则应承担相关责任。
第六条、乙方义务
1〃实习学生应遵守国家的法律法规；遵守甲方的实习规章及其它各项规章制度。如违反国家法规和企业的规章制度，甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实习。
2、服从甲方主管人员的实习安排，勤学苦练，按甲方要求完成指定的工作及学习任务。
3、在实习期间，乙方不得随意中断实习、实践活动。若因特殊原因离开甲方，须提前
天以书面形式向甲方提出申请，并经甲方主管领导批准，并经批准后，可另行安排实习任务。实习期间回校办理相关手续请假不能超过
天。超过
天视做自动放弃实习。
4、因实习学生造成实习基地财物损失的，按甲方规定处理。
第七条、劳动保护
1〃甲方需为实习学生提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。
2〃甲方根据实习学生岗位实际情况，按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。
【2 / 3】
第八条、法律效力
申明：乙方在签署本协议时，表明已获得甲方管理制度，并知悉全文，愿意遵守各项规定。本协议自
年
月
日起生效，有效期为
个月，期满以后自动失效。1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字后生效。
2.甲乙双方发生劳动争议后，应先协商解决。协商不成的，也依法申请调解、仲裁和提起诉讼。
第十条、其他：
1.本协议未尽事宜由双方及时协商解决。
2.本协议一式二份，双方各执一份，自双方签字盖章后生效。
甲方：（盖章）
乙方：（签名）代表：
签订日期：
****年**月**日
【3 / 3】
第五篇：管理实习生协议书
管 理 实习生 协 议
甲方（实习基地）：
地址：
联系电话：
乙方（实习学生）： 学历：
所属（毕业）院校： 专业：
毕业时间： 联系电话：
身份证号码：
为明确甲、乙双方在实习期间的权利和义务，根据国家有关法律、法规、本着平等自愿的原则，经甲乙双方协商一致，签订本协议。第一条 乙方自愿到甲方实习，并承诺实习期间自觉遵守国家的法律法规，遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的日常管理。
第二条 甲方将根据相关法律法规及本单位规章制度和营运经营的实际需要，并结合乙方的实际情况为乙方合理安排实习岗位及实习工作时间。
第三条 乙方在甲方的实习时间：为 个月，即自 年 月 日起至 年 月 日止。
第四条 甲方安排乙方到，从事 工作，每天工作 小时，每周累计工作不超过 小时。乙方应服从甲方的排班安排。第五条 甲方提供乙方实习待遇：
1.实习津贴人民币_ __元/人/月的标准发放，并提供工作餐； 2.甲方给予乙方发放实习津贴的时间为，每月 日。如遇到节假日或休息日，提前到最近的工作日支付。
第六条 乙方在实习期间应遵守以下规定：
1.乙方报到时必须提供真实有效证件并需到指定地方办理体检，乙方必须提供相应院校的同意实习文件办理入职。
2.遵守甲方各项的劳动纪律及管理制度，按照甲方的安排开展实习期的工作；
3.服从甲方对其实习指导人员的安排，尊重并虚心接受实习指导人员的业务指导及日常管理，努力学习；并按时、按质、按量完成实习任务；
4.实习期间，乙方原则上不能中途无故自行离开工作岗位或离开，因故申请终止实习提前返校，必须与甲方办理交接手续；
5.实习期结束，须提交实习报告或提案改善报告，并参加甲方组织的报告会议；
6.与甲方员工融洽相处，爱护甲方的财产，保守甲方的商业机密； 7.本协议内容与甲方提供之信息资料（包括有形或无形）负有保密义务，且保证该信息资料不得用于甲方同意之外的任何目的。8.如因乙方个人的过错给甲方造成财产损失或是因泄漏商业机密而给甲方造成商业利益损害，则乙方应承担相应的责任。第七条 实习期间甲方应遵守以下规定： 1.甲方应为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全，并为乙方购买商业保险；
2.甲方应根据实习岗位的实际情况，按国家规定为乙方提供必需的劳动防护用品和相关工作设备；
3.甲方应安排专门的实习指导人员对乙方进行业务培训、技术指导和日常管理；
4.甲方应根据本单位的实际情况付给乙方一定的实习津贴，并为乙方提供工作餐。
5.如出现实习期间双方提前解除实习协议之情形，甲方应于协议解除前，以书面方式告知乙方。第八条
违约责任：
1.乙方在实习期间违反法律，甲方规章制度、实习纪律以及本协议约定，甲方有权要求乙方提前终止实习，并通知其院校。2.乙方使用虚假身份证、学历证或严重违法违纪，严重失职重大过失给予甲方造成财产损失，由乙方承担经济赔偿责任。第七条 协议的解除：
1.如乙方欲提前解除本协议，应提前3天以书面形式向甲方告知原因，在完成工作交接后方可与甲方终止实习合同，否则乙方应赔偿由此给甲方造成的损失。
2.实习期间，甲方如发现乙方不符合实习要求或不适应甲方安排的工作等情况，应提前3天以书面形式向乙方告知原因。甲方可以向 3 乙方提出终止实习，在为乙方履行实习津贴支付手续后，解除本协议。
3.实习期限满，实习协议自动解除。如用甲方欲招收乙方为正式工作人员，则应按劳动法有关规定为其办理就业手续，签订正式的劳动合同。
第八条 双方自愿协商一致的其他事项： 1.2.乙方发生的交通费自理。
依甲方规划，实习生将安排在广州市北京路分店或者康王路分店。
第九条 本协议未尽事宜，应由双方及时协商解决。第十条 法律效力：
本协议经甲乙双方签字盖章后生效，协议文本一式两份，甲、乙双方各执一份，两分均具同等法律效力。
签约双方已明确上述条款并接受其约定，现自愿签字盖章确认：
甲方（盖章）： 乙方：（签字）代表人：
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