2015年共青团工作要点2稿

第一篇：2015年共青团工作要点2稿

2015年共青团工作要点

2015年是我行转型升级关键的一年，我行团组织要在行党委的坚强领导下，围绕我行中心工作发动团员青年力量，充分发挥团组织的桥梁纽带作用，增强团员青年的凝聚力和号召力，激发团员青年在我行持续深化转型发展中干事创业的热情。

一、指导思想

以党的十八大、十八届三中四中全会精神和总书记系列重要讲话精神为指导，认真贯彻中央加强和改进党的群团工作意见精神，紧密结合全行中心工作，从我行实际出发，引领团员青年思想，团结带领广大青年员工为我行的持续健康发展展现青春作为，贡献青春力量。

二、工作目标

以“青春能量，滨海梦想”为主题。将青年梦想与滨海梦想有机的结合起来，将青年的价值观与我行的价值观有机的结合起来，将青年的个人职业生涯设计与我行的发展愿景目标有机的集合起来，为实现滨海梦汇聚青春正能量。

以“服务型团组织”为依托。扩大基层团组织的有效覆盖，加强团干部队伍建设，打造具有我行特色的服务型团组织。

以“服务中心工作”为大局。团的工作要紧扣中心，更好的发挥党的助手、行政的帮手作用，引导团员青年关心和积极参与我行的经营管理，促进我行经济效益的提高。

以“青年文明号”为抓手。努力培养优秀青年干部，全力打造我行青年工作品牌，营造全行青年争先创优的良好氛围，不断激发滨海青年干事创业的热情。

三、切实加强青年思想政治引导

团员青年思想政治意识的提高是团工作的首要任务，是团员

青年健康成长的基础，我们始终坚持将思想政治工作放在团工作的首位。为进一步加强理论学习，用党的理论武装指导团员青年思想，组织青年员工深入学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神，贯彻总书记系列重要讲话精神，同时结合我行转型升级的需要，在我行新的上升期中引导青年进一步坚定理想信念，在全行营造出团结干事的工作氛围。

一是要加强对青年员工的思想引导，通过座谈会等形式了解他们在成长过程中的所思所想。结合我行实际组织团员青年进行政治理论学习，帮助青年树立正确的人生观和价值观，将青年人自己的梦想与“中国梦”、“滨海梦”有机的结合起来，继续延续“青春能量，滨海梦想”这一主题。

二是要引导团员青年向党组织积极靠拢。通过开展爱国主义教育，阅读党刊、观看爱国题材影视作品，增强团员青年的责任感使命感。在广泛培养、组织考察、择优选拔的基础上，积极推荐政治坚定，追求进步，德才兼备的优秀青年向党组织靠拢，参加入党积极分子培训，通过推优选优不断向党组织输送新鲜血液。

三是举办“新常态，新思维，我与滨海共成长”的主题演讲比赛。鼓励团员青年积极参与，结合各自岗位工作实际，引导青年员工树立新的思想观念，敢于探索，勇于创新，利用自身的专业知识、工作经验在经济新常态下我行的创新转型中讲述自己的故事。

四是在团员青年中开展“行进中国，滨海好故事”主题征文活动。鼓励青年员工把发生在工作中、生活中的好故事通过文字娓娓道来，旨在“讲好滨海精彩故事,传播滨海正能量”。通过开展学习总书记的系列讲话的征文活动，使广大团员青年深刻认识习总书记重要讲话提出的新思想、新观点、新论断，立足岗位，尽职尽责，廉洁自律，切实将思想统一到总书记讲话精神上来，指导做好行内各项工作。

四、努力促进青年综合素质提高

加大青年的素质教育，引导青年员工在熟练掌握金融理论及技能知识，不断提高自身业务素质的基础上，提高服务意识、文明法制意识等综合素质。

一是开设文化讲堂，提升青年员工文化素养。拟举办“滨海青年大讲堂”，邀请大学教授、成功人士等在青年中有影响力的名人开设专题讲座。此种方式也可以延续至高雅音乐鉴赏、话剧、歌剧欣赏等形式。

二是举办服务大赛，提升青年员工服务意识。银行业是一个综合性的服务行业，服务是金融同业竞争中的软实力，为了提高团员青年的综合素质、增强在柜面一线直接面对客户的业务服务技能，优化我行窗口建设水平，拟与运营管理部配合通过组织“文明服务大赛”等载体带领青年员工提高服务意识和服务水平，引领青年树立良好的服务品牌和企业形象。

三是用法制引领青年方向，凝聚青年力量。银行业是一个高风险行业，要做到学法、懂法、知法、守法，在青年中开展一系列的法治宣传教育活动，引导青年树立正确的人生观、价值观，从而牢牢守住银行资金安全的防线。

五、深化创建和评选“青年文明号”活动

为号召全行青年立足岗位，以优质的服务、突出的业绩展现团员青年在各业务条线发挥生力军作用，以“青年文明号”为载体，为广大青年搭建成长成才、干事创业的舞台。

（一）主要目标。结合我行青年员工较多，业务素质待提高的实际情况，在全行范围内进行“青年文明号”的创建和评选工作，使更多的基层单位参与到活动中来，通过“青年文明号”活动为青年员工成长提供实践锻炼机会，提高青年员工带动业务发

展的能力，努力打造我行优秀经营机构，为我行管理人员提供后备人才力量。

（二）创建主体。“青年文明号”创建主体为截至2015年2月底正式开始营业的支行及事业部四部一室。

（三）创建基本条件。负责人年龄不超过35周岁，35周岁以下（含）青年员工占比不低于三分之二，如遇其他条件突出优秀者可适当放宽此条件；认真执行金融法规及我行的规章制度，无违规违纪案件，无重大责任事故；围绕全行中心工作，能够圆满完成各项工作任务；重视发挥青年作用。

（四）考核管理。年末对创建成果显著的单位授予“青年文明号”称号，相关的优秀年轻干部列入后备干部库。

六、不断丰富青年活动组织形式

团组织将继续与工会横向 整合，发挥合力。通过形式新颖、内容丰富、吸引力强的文体活动为载体，在丰富青年员工业余生活的同时也为青年员工提供营销自己展示自己的舞台，全面推进我行的文化建设工作。

一是积极配合工会开展好春季室外运动会和夏季室内运动会。在足篮球赛的基础上，根据青年人的特点，举办更具有对抗性和充足体力的“三人篮球赛”和“五人足球赛”。

二是继续以“滨海好青年”为主线，在职工文化节期间举办有青年特色的文艺汇演，树青年旗帜，展青年风采，激发青年员工活力。

三是依托读书会活动，鼓励青年员工多读书，读好书，活跃青年员工业余文化生活，缓解青年员工工作压力，搭建行内员工的交流平台。

七、加强团的组织建设

扩大基层团组织的有效覆盖，坚持党建带团建，健全组织体

系，巩固团建工作，打造符合青年需求的团组织，实现“团建全覆盖”。拟在总行团委基础上，滨海新区事业部设立二级团委，其余事业部设立团总支。二级团委设书记1人，组织委员1人，宣传委员1人，文体委员1人，学习委员1人；团支部设支部书记1人，组织委员1人，宣传委员1人。加强基层服务型团组织的建设，紧紧围绕我行党组织中心工作，充分发挥青年的生力军和突击队作用，团结带领青年员工积极投身我行创新转型的大潮中，服务青年成长成才、建功立业。进一步提升团组织的吸引力和凝聚力，将团组织真正建设成为青年的心灵家园。

第二篇：（共青团）县委去年工作要点

（共青团）县委去年工作要点

去年全县共青团工作的总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十六大、十六届三中全会精神，贯彻团的十五大和十五届二中全会精神，围绕县委和团市委的工作部署，结合我县实际，以“为青年办实事，为发展作贡献”为主题，进一步探索创新，打牢基础，突出特色，建强队伍，努力构建共青团工

作新格局，团结带领全县团员青年为促进我县三个文明建设奉献青春。

一、以十六大精神和“三个代表”重要思想为主要内容，切实加强和改进青少年思想政治工作

⒈加强理想信念教育，用科学理论武装青年。把学习贯彻“三个代表”重要思想与贯彻落实党的十六大、十六届三中全会精神结合起来，要以“兴起新高潮，创造新业绩”为主题，以团干部、中学生和青年骨干为重点，原创：www.xiexiebang.com通过举办培训班、召开理论研讨会等学习教育形式，引导广大青年牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，推动“三个代表”重要思想进校园、进社区、进农村、进企业。

⒉加强思想道德建设，用道德实践引导青少年。把学习贯彻“三个代表”重要思想与加强青少年思想道德建设结合起来、与弘扬民族精神结合起来，要深入贯彻实施《公民道德建设实施纲要》，围绕培养“四有”新人这一根本任务，推进“中国小公民道德建设计划”，继续开展“民族精神代代传”、“红领巾心向党”、岁成人意识教育、“迈好青春门，走好成人路”等主题活动，掀起“百部优秀影片、百本优秀图书、百首优秀歌曲进校园”活动新高潮。扩大“道德银行”的影响，推动高尚道德在社会的普及和推广。加强青少年婚恋教育，大力宣传国家计生政策，配合计生部门做好青年计生工作。

⒊大力选树典型，用先进典型激励青少年。要树立一批有感召力和影响力的青年典型教育和感染青少年，通过媒体或其他形式，营造健康向上、积极进取、奋发有为的舆论氛围，扩大先进典型的社会影响。在纪念“五四”运动周年、少先队建队周年期间，继续表彰一批五四红旗团委、优秀共青团员、团干部、辅导员、少先队员和少先队红旗大（中）队。

二、以青年人力资源开发为主线，团结带领广大团员青年在经济发展中再创新业

⒋全面推进农村青年增收成才行动。要围绕统筹城乡发展要求，深入实施“共青团城乡互动百千万工程”，推进农村青年“小康燎原”工程。进一步整合资源，发挥优势，在技术、信息、资金、营销等方面加大服务、指导力度，有重点地发展、壮大一批农村青年创业致富带头人，力争取得更大实效。

⒌深入开展青工创新创效行动。广泛开展青工“五小”、岗位练兵、技术比武等活动，培养广大青工的创新精神，挖掘创新潜能，为青工创新搭建舞台，培养更多的青年岗位能手和创新能手，为青年创新创效活动的深入开展奠定坚实的人才基础。

⒍积极参与项目竞赛活动。要加强与沿海经济发达地区和兄弟县市的交流与协作，实施“走出去，引进来”战略，围绕引资作文章，在广大青年中树立积极参与招商引资的意识，努力形成人人为招商引资作贡献的氛围。同时通过开展相关活动，为青年企业家引进项目、投资创业牵线搭挢，寻求商机。

⒎深化保护母亲河行动。要通过组织绿色承诺活动、环保知识竞赛等形式，在青少年中大力普及生态和环保知识，传播生态文明理念和生态环境道德。广泛开展生态体验活动。与环保部门配合，设立“保护母亲河青少年环保监督站”。推行“天天环保”，引导广大青少年养成良好的环保习惯，促进生态环境保护真正走进日常生活。

三、以弘扬社会新风，推进先进文化为主要目的，动员和组织广大青少年积极参与社会主义精神文明建设

⒏继续推进青年志愿者行动。认真落实《福建省青年志愿服务条例》，全面推行志愿者注册制度，健全服务机制。继续深化青年志愿者参与“联动”、社会治安综合治理等工作；围绕大型活动、节假日、社会公益事业开展常规性青年志愿服务；开展青年志愿者“三下乡”、“一助一”结对帮扶服务活动；推广实施保护母亲河青年志愿者绿色行动营计划，组织青少年参与环保服务和生态建设。、继续深化“青年文明号”创建活动。开展青年文明号创建周年纪念活动，宣传标杆典型，使青年文明号向更多的领域延伸。以“诚实守信”为主题，以“送温暖，献爱心”为主线，深化“青年文明号信用建设示范行动”。同时，进一步强化对青年文明号的监管，实行动态管理，对不合格的青年文明号予以摘牌。、积极参与青年文明社区创建活动。以繁荣社区文化为重点，做到“四个同步”：即社区团员青年调查摸底与社区党员摸底同步、社区团组织设置与社区党组织设置同步、社区团干部配备与社区工作者配备同步、社区团的活动阵地建设与社区阵地建设同步，推动团的品牌工作进社区。着眼当前青年就业的需求，通过提供中介服务，进一步做好青年就业和再就业工作。

⒈广泛开展青少年文化活动。继续开展乡村青年文化活动。全面活跃校园文化生活，开展校园文化艺术节活动，推动校园精神文明建设。加强青少年阵地建设，加强青少年宫艺术分校之间的交流与合作。强化服务意识，充分发挥青少年活动阵地在实用技能培训、素质拓展、科学普及、文艺体育活动等方面的作用。团县委拟于“六一”期间举办校外教育才艺汇演，展示校外教

育成果。

⒉深化大中专学生社会实践活动。以学习、宣传、实践党的十六大精神和“三个代表”重要思想为主线，深入推进大中专学生“三下乡”、“六进社区”和学生“带法回家”社会实践活动，引导广大青年学生积极参与城乡精神文明建设。

⒊深化雏鹰行动和“手拉手”活动。继续开展城乡少年手拉手互助活动。深入开展“雏鹰争章”活动，强化少先队员参加“雏鹰争章”的体验环节，努力构建“雏鹰争章”新体系，使“雏鹰争章”成为对少年儿童综合素质评价的重要依据。

四、以竭诚服务青年为出发点，切实加强青少年事务工作

⒋大力推进青少年素质教育。要加强对各青少年宫艺术分校的管理和指导，形成全面推广的初步经验，充分发挥青少年宫在青少年思想道德教育、校外教育和文化活动的主阵地作用。要整合有形资源，深化世纪青少年读书计划活动，扩大读书计划的覆盖面。

⒌深入开展希望工程爱心助学活动。进一步加大宣传力度，拓宽助学渠道，壮大助学规模，动员更多的企业和社会热心人士参与到爱心助学活动中来，继续做好志愿者劝募活动、“一助一”结对活动等工作，切实为贫困学生提供帮助。

⒍切实加强青少年维权工作。继续深化优秀“青少年维权岗”创建活动，通过“”青少年法律服务热线，进一步扩大创建优秀“青少年维权岗”的领域，努力构筑覆盖青少年成长发展的“社会安全网”。原创：www.xiexiebang.com配合有关部门做好预防青少年违法犯罪工作，加强对青少年的法制意识教育。继续开展对未成年犯罪人员的帮教，促进未成年人保护工作向规范化、社会化的方向发展。

六、以健全基层组织设置为抓手，不断加强团的自身建设

⒎以团建创新为重点，加强团的基层组织建设。坚持党建带团建，推进党建带团建工作机制的建立和完善。实施“强乡带村”战略，深化创建“五四红旗团委”活动，结合争创“团建先进县（市）”和“五四红旗团支部”，推进“三级联创”活动。坚持“整顿”与“活跃”并举，加强农村团组织建设。加大非公团建力度，做到“建”与“管”并重，力争非公团建在量上有较大的增长，在质上有较大的提高。

⒏以作风建设为重点，加强团干部队伍建设。强化团干部的学习，在全团倡导学习新风，建设“学习型”团干部队伍。按照“两个务必”的要求，以求真务实之风，自觉践行“三个代表”重要思想，切实加强作风建设；强化团干部的培养，加大团干部教育培训和交流力度，协助做好团干部选拔配备和管理工作，加强团干特别是乡镇团干的协管工作。、以团员先进性教育为重点，加强团员队伍建设。通过建立健全团日活动制度、重温入团誓词制度、规范团的活动仪式，加强团员先进性教育，增强团员意识教育。大力开展“推优”入党工作，不断完善和落实“推优”制度，选配优秀的青年干部充实团干队伍。加强流动团员管理，逐步建立起动态、开放、协作式的流动团员管理机制。

⒈以机关信息网络建设为重点，加强服务青年能力。以“共青团县县上网工程”为载体，加强团县委网站建设工作。通过加大管理力度，扩大信息含量，增强共青团网站的育人功能。开展网上青少年教育活动，引导青少年健康上网。推进团的信息工作，继续实行信息月报制度，并把信息的报送工作作为对基层团考评的重要依据。

第三篇：共青团工作要点

桂林师范高等专科学校2010年共青团工作要点 2010年我校共青团工作的总体思路是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，学习实践实科学发展观，贯彻落实党的十七届四中全会和团的十六届三中全会精神，围绕学校人才培养和“升本”工作，以思想引领、成才服务和基层团建为重点，参与维护校园稳定、促进青年就业创业，全面推进学校共青团的各项事业，为学校发展和青年的成长成才服务。

一、加强理想信念教育，推进青年学生思想引领工作

1.深入开展主题教育，提升当代青年学生的思想政治素养。在全校开展“科学发展，青年先行”主题教育实践活动，通过举办读书学习活动、形势政策报告会、主题团日、演讲比赛、参观考察等形式，把科学发展观的学习落到实处，增强大学生在自身综合素质提高过程中的主动性意识、主体性意识和忧患意识，引领全校团员青年努力做中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者、科学发展观的忠实执行者、社会和谐的积极促进者。

2.加强学生理论社团建设，深入开展中国特色社会主义理论教育。加快筹建大学生马克思主义理论研究会的步伐，通过大学生易于接受、喜闻乐见的教育形式，引导青年学生认真学习贯彻邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，在青年学生中掀起学习党的建设科学化的热潮，使中国特色社会主义理论体系真正深入头脑、扎根人心，并转化为我校青年学生的自觉行动。

3.深入挖掘校园人物的感人事迹，发挥先进典型的引领作用。在建团88周年前后，在做好先进团组织、优秀共青团干部、优秀共青团员的基础上，开展“我最喜欢的老师”、“十佳大学生”、“十佳歌手”、“校园之星”（包括学习之星、创业之星、科技之星、自强之星、文体之星、志愿之星等）评选表彰工作，重视并加强优秀青年典型的寻访、举荐、表彰和宣传，扩大优秀典型在广大学生中的影响力，提高我校青年学生的和影响力美誉度。

二、以促进青年就业创业为重点，竭诚服务青年根本需求

4.开展公益创业教育活动。公益创业，兼顾“公益诉求和创业梦想”，用企业家的原则来组织、创造和管理投资，从而达到改变社会之目的。是指个人、社会组织或者网络等在社会使命的激发下，追求创新、效率和社会效果，是面向社会需要、建立新的组织、或向公众提供产品或服务的社会活动。公益创业教育是创业教育的重要组成部分。依托“桃花江畔论坛”，在校园内大力倡导公益创业理念，开展公益创业活动，培养学生公益责任意识，积极提高我校学生就业创业能力。

5.建立服务就业创业有效载体。一是见习基地的建设和对接。深入贯彻落实团中央、团区委关于建设“青年就业创业见习基地”有关精神，创造条件，积极建立青年就业创业见习基地。建立见习基地和青年就业创业需求信息库，加强与已建立的青年就业创业见习基地的对接，服务青年学生的就业创业需求。二是依托“桃花江畔论坛”，邀请知名企业家、成功校友畅谈创业历程和经验。三是举办好第三届职业技能大赛，开展职业生涯规划比赛等。四是继续发挥创业类社团的主动性，在全校营造和谐创业的良好氛围。五是配合上级团组织和学校相关部门做好SYB就业导师校园行活动，“大学生西部志愿服务计划”、“特设岗位计划”、“大学生就业见习计划”等活动。

6.帮助困难学生解决实际问题。发挥学生会和社团的桥梁纽带作用，通过多种途径，积极学生的正当诉求，畅通学生利益表达渠道，帮助大学生以理性合法有序的形式维护自身利益，切实维护学生合法权益。帮助家庭经济困难学生解决学习和生活中的实际困难，特别要帮助家庭经济困难大学毕业生顺利实现就业。

7.高度重视大学生心理健康教育工作，倡导积极健康的生活理念。关注学生中的各种弱势群体的心理健康问题，积极配合学校相关职能部门，帮助青年学生解决心理问题。

三、加强大学文化建设，推动校园文化繁荣发展

坚持用社会主义核心价值体系引领校园文化建设，开展丰富多彩、积极向上的学术、科技、体育、艺术和娱乐活动，弘扬主旋律，突出高品位，营造良好的校园氛围。

8.大力打造“挑花江畔论坛”。要争取学校专项资金的支持，集中全校智慧和物力，邀请国内外著名专家、学者、社会名流以及校内教授学者与学生互动式讨论与交锋，畅谈对社会文化、学术的看法，以展示最具权威的专家、学者在各学科领域最新的研究成果和发展方向。把“桃花江畔论坛”建设成集讲座、对话、访谈等于一体的品牌文化活动，进而促进学校良好学风的形成，从深层次解决学生的学习动力问题。

9.举办好以“三节两赛一活动”为代表的校园科技文化艺术活动。积极举办好2010年校园科技文化艺术节、社团文化节、美食节，大学生职业技能竞赛和宿舍内务（美化）大赛和“迎新”活动。努力改进校园科技文化艺术节的活动内容和活动方式，支持系（部）专业文化活动，大力开展周末文化艺术活动和广场艺术活动。采取积极措施，最大限度的调动同学的参与热情，让校园文化活动贴近同学，为提高学生的综合素质服务，充分发挥“第二课堂”的作用。

10.抓好大学生艺术团建设。与公共艺术教学部合作，制定大学生艺术团发展规划，加强艺术团团员的日常训练，使之成为我校非艺术专业艺术骨干培训基地，辐射和带动全校性的群众性文化艺术活动，使之成为我校公共艺术教育的亮点。

11.努力形成校园文化艺术活动的精品亮点。在现有活动之中，精选若干个学生活动，集中精力和资金，打造活动品牌，扩大影响力，走学生活动精品化道路。

四、以实践拓展大学生综合素质，全面切实履行育人职能

12.继续推行大学生素质拓展计划。以促进青年学生的全面发展和提高共青团对青年学生成长成才的贡献率为目标，努力搭建服务大学成长成才的平台。一是指导系分团委组织实施大学生素质拓展计划，充分发挥统筹协调、整合资源、营造氛围、调查研究、检查督导等作用，将指导学生课外活动的职能落实到位。二是广泛开展社会实践与社会观察。进一步将社会实践与就业创业、班团建设、志愿服务等工作相结合，充分挖掘社会实践的育人功效。按照“按需设项、据项组团”的原则，认真组织大学生寒、暑期社会实践活

动，推动校内实践、社区实践、周末实践的深入开展。在做好暑期社会实践与寒假返乡社会实践工作的基础上，引导学生通过日常实践、关心时事与学习交流进行社会观察，加深对国情、政情、经济、民生的认知与了解。在保证社会实践活动覆盖面的前提下，注重结合形势政策策划和开展重点、亮点的社会实践活动，力争形成声势，扩大影响。继续开辟社会实践基地，构建社会实践的长效机制，不断扩大社会实践活动的参与面，提高服务层次。

13.以青年志愿活动引领校园新风。以“随时随地我们都是志愿者”为主题，全面推进志愿服务体系建设、品牌建设、队伍建设、机制建设和志愿文化建设，构建“校园志愿服务品牌化、社区志愿服务经常化、大型志愿服务项目化”的工作模式。号召青年志愿者从身边事、校园事做起，在校内图书馆、教室、食堂等经常开展志愿活动，关注学生生活，维护校园秩序。进一步研究制定团员青年参与志愿服务的项目开发、组织动员、招募培训、激励保障与评价认证制度，不断提高志愿者组织与管理工作的水平。通过多种途径宣传志愿者先进事迹，积极发挥先进典型的示范引导作用，扩大志愿行动的动员面、服务面和影响面。

14.深入开展大学生基础文明素质教育。大力开展以文明课堂、文明用餐、文明乘车、文明宿舍、文明用语等为主要内容的“和谐校园行，文明我先行”活动；提倡节能减排，积极倡导低碳生活理念，推进节约型校园建设。

五、党建带团建，大力加强团的基层组织建设

15.加强校团委自身建设。在校党委的领导下，进一步完善团委全委会制度，充分发挥其民主决策、依法决策、科学决策作用；制订科学合理的部门职责和分工，理清职、事、责的关系，增强校团委领导、服务基层的能力。

16.加强基层团组织建设。强化系分团委的工作职能，将工作重点下移到分团委。按照“有职、有事、有责”的原则，合理划分校系团组织的责权范围。启动分团委建设“五个一”工程，推动系分团委规范化建设。继续开展“百团支部竞赛”活动，深入开展基层团组织评优创建活动，改进团日活动形式，逐渐加大对特色团支部和基层团组织特色工作的政策支持和专项经费资助，挖掘树立基层团建的先进典型事例，探索基层团建的新方法、新途径。

17.加强青年教工团建。完善教工团总支的组织建设，关心、帮助青年教工的成长和发展，引导青年教职员工凝聚在党团组织周围，进一步发挥青年教职工在教学、科研、管理和服务等方面的生力军和骨干作用。

18.以团校为载体，加强团干部队伍建设。通过集中学习、参观考察、挂职交流、课题研究等方式，帮助团干部掌握团的基本理论、工作内容、工作方法。加强高校共青团工作研究，进一步提升团干部的理论水平和业务素质，推动工作实践。全年举办两期团学干部培训班，轮训学生干部不少于400人次。对团干部在全国、省、市刊物上发布有关团工作的新闻、交流文章、论文的给予奖励。

19.加强团学宣传工作的阵地建设，维护校园稳定。充分发挥《团学工作简报》、团委网站等媒体的作用，加大宣传覆盖面，深化网络育人平台；想方设法扩大团学活动前期的宣传力度，努力改变团学活动与学生

个体信息不对称的现象。

六、加强学生团体的建设，发挥学生组织的桥梁纽带作用

20.科学设计学生组织的架构，增强学生组织的活力。全面梳理现有各类学生组织，找准各学生组织的定位，规范各学生组织的设置程序，适当整合不同学生组织的相同工作职能，使各类学生组织工作条理清晰，工作职能准确，在服务青年学生成长成才的过程中相互促进，相互补充。

21.加强学生会工作。调整充实校学生会第二届委员会，区分学生会和校团委的工作侧重点，以大学生自我管理、自我服务和校园文化艺术活动为重点，推进学生会的工作内容体系化、内部管理规范化、优秀活动品牌化建设。争取学生会对外交流的机会，扩大我校学生组织在全市范围内的影响力。

22、加强对学生社团的指导与管理工作。制定《学生社团指导教师管理办法》和《精品社团建设管理办法》，加大对学生社团的指导和扶持力度。实施学生社团“五个一”管理办法（即每个学生社团都要有一个好的章程，一个强有力的领导班子，一个优秀的导师或导师组，一次有特色、有影响的社团活动，每年向团委汇报一次社团工作）。精简社团干部数量，加大对社团干部的培养力度，使学生社团成为大学生“自我教育、自我管理、自我服务”的重要载体，成为建设健康向上的校园文化的重要力量。

七、维护青年权益，维护校园稳定

23.切实维护校园安定稳定。深入了解、及时把握学生思想动态，准确把握校园总体态势，建立稳定、畅通、灵活的信息沟通交流渠道。及时反馈团员青年的正当诉求，维护青年利益。重点掌握苗头性、预警性信息，加强对国内外重大事件背景下学生思想动态的趋势性分析，在学校党委的领导下维护校园安定稳定。

第四篇：2014共青团工作要点

xxxx年共青团工作的指导思想和主要任务是：深入贯彻落实党的xx大和团的xx届六中全会精神，以服务青年学生成长成才为目标，以学生综合素质的全面提高为主线，以学风建设为重点，深化“大学生素质拓展计划”，服务大学生成才就业，不断加强学生骨干培养，逐步构建学生组织一体化，以改革创新精神推动学校团的工作实现新发展。

一、以建设社会主义核心价值体系为根本，不断提高广大青年学生的思想道德素质

学习贯彻党的xx大精神，以中央16号文件为指导，坚持用中国特色社会主义理论体系武装学生头脑，用社会主义核心价值体系凝聚塑造青年，深化理论学习，开展主题实践，加强阵地建设，切实提高思想政治教育的针对性和实效性。

1、开展 “永远跟党走，争做新一代”主题教育。利用纪念改革开放30周年、举办北京奥运会、迎接团的xx大召开等契机，继续在青年学生中广泛开展“永远跟党走，争做新一代”主题教育，采取生动有效的形式，引导大学生深入学习贯彻党的xx大精神，深入了解改革开放的伟大历史进程，与祖国共奋进，自觉用邓小平理论、“xxxx”重要思想、科学发展观武装头脑，坚定跟党走中国特色社会主义道路的理想信念。

2、树立和宣传学生中的优秀典型。进一步发挥“五四表彰”的示范导向作用，评选表彰一批品学兼优、表现突出的优秀学生典型，开展“理工青年十大风云学子”的评选，为学生树立学习的榜样。加强优秀学生典型的挖掘、培养、表彰和宣传工作，重视用身边人、平凡事教育影响青年学生，宣传自立自强、奋发成才的优秀学生典型，充分发挥榜样教育作用。

3、巩固和加强共青团阵地建设。大力加强思想教育阵地建设，发挥团校和“特色团日”的教育带动作用，开展主题突出、特色鲜明、活跃基层的教育活动；加强网络阵地建设，发挥“理工青年网”的示范辐射作用，开展青年学生网络文明行动，引导青年学生健康上网、文明上网；加强宣传阵地建设，通过团报团刊和“理工青年”网开展好“我心目中最喜爱的老师”评选、“理工青年十大风云学子”的评选，扩大优秀典型在广大学生中的影响力；大力宣传各级共青团组织的优秀做法和先进典型，探索运用现代技术手段和传播方式开展生动活泼的思想政治教育工作的新方法、新途径。

二、推进学风建设，实施素质拓展，不断提高学生综合素质

大力实施“大学生素质拓展计划”，以提高学生综合素质和就业竞争力为重点，广泛开展学术科技、校园文化、社会实践、志愿服务等活动，培养创新精神、实践能力、文化素养和责任意识，积极服务于青年学生的成长成才和就业创业。

1、大力开展学习活动。积极践行“厚德博学，追求卓越”的校训，开展树优良学风、创优美环境、做优秀学子的“三优”学习创建活动。动员各学院开展各类学科竞赛，读书征文、学习交流、课题研讨等活动，面向基层，精心组织，广泛参与，营造“人人讲认真学习，班班创优良学风”的良好氛围；定期举办院士报告，博导论坛，学子沙龙，外语角等活动，激励和引导广大学生把主要精力用于学习之中；举办“我心目中最喜爱的老师”评选活动，弘扬尊师重教，教学相长的校园风气。

2、以“挑战杯”竞赛为龙头，大力开展学生课外学术科技创新创业活动。举办第八届“创新杯”科技文化节，推广校院结合，专业交叉，特色鲜明的科技创新活动及项目；协助教务部门办好湖北省机械创新设计大赛；做好全国及省“挑战杯”大学生创业计划竞赛的宣传组织准备工作，力争取得好成绩。

3、繁荣校园文化，打造活动品牌，建设和谐校园。以省第二届大学生艺术节和全国大学生艺术展演为牵动，举办好“金秋艺术节”，开展学生喜闻乐见，乐于参与，雅俗共赏的文化活动；以参加教育部“五月的鲜花”全国高校大型文艺汇演活动和大学生艺术节为契机，加强艺术团建设，精心组织，着力编排反映我校特色的节目参加比赛和演出，展示我校蓬勃向上的精神风貌和师生员工的人文素质。以“活力奥运，飞扬青春”为主题，开展群众性体育活动。

4、广泛开展各类学生社会实践和志愿服务活动。结合学习宣传贯彻党的xx大精神、纪念改革开放30周年等契机，广泛开展大学生暑期“三下乡”社会实践活动。加强实践活动的专业化和阵地化建设，鼓励学生在实践中受教育，长才干，做贡献。继续组织好青年学生参与日常性和大型活动的志愿服务，日常性的志愿服务是立足校内，服务师生，在建设和谐校园中培养学生的社会责任感，积极参与“志愿中国，人文奥运”活动，配合上级部门做好志愿者招募工作。做好“大学生志愿服务西部计划”和“中国青年志愿者扶贫接力计划研究生支教团” 招募、选拔、派遣工作。

三、实施青年马克思主义者培养工程，发挥学生骨干的模范带头作用

在面对全体大学生开展理想信念教育的基础上，针对学生干部、理论学习骨干、入党积极分子、学生党员等进行重点培养，使他们逐步成长为坚定的青年马克思主义者。

1、加大对学生干部的培养力度。坚持用中国特色社会主义理论体系教育武装学生干部，不断增强学生干部的政治意识、大局意识、责任意识，提高他们的思想政治素质和工作能力，发挥学生骨干在日常学习、工作、生活中的模范带头作用。

2、加大对各类优秀学生的教育力度。依托团组织、学生会、学生社团等，针对理论学习骨干、入党积极分子、学生党员、专业拔尖学生、文体特长学生等各类优秀学生开展教育培训和实践锻炼，坚定理想信念，促进全面发展。通过评比奖励、联谊交流、举荐配置等途径，把各类优秀学生更加紧密地凝聚在党的周围，不断巩固和扩大党执政的青年群众基础。

3、加大理工团校的建设。发挥“理工才俊”学生骨干培训班的示范作用，积极探索加强高校学生干部培养的新途径、好做法。

4、加大对学生干部和学生组织的管理。修订《学生干部管理条例》，建立学生干部档案，实行自下而上的推荐竞聘制和自上而下的评价考核制度；加强对学生组织的管理，完善《学生组织管理条例》，规范各类学生组织的工作制度和办事程序。加强对学生会、研究生的指导，增强为学生服务的意识和能力，增强工作活力及在学生中的影响力，巩固在学生组织中的主体地位。

四、适应新形势新要求，以改革创新精神大力加强学校团的自身建设

坚持以党建带团建，在校党委的领导和支持下，主动适应高等教育教学改革和学生需求特点的新变化，不断完善学校团学工作格局，1、不断完善学校团学工作格局。进一步完善以共青团组织为主体，学生会、学生社团为两翼的“一体两翼”工作格局，加强团学组织自身建设。特别是要进一步加强基层团委、团支部建设，按照“夯实基础，激发活力，凸显特色”的原则，认真研究修订《基层团组织考核体系》，促进学校共青团工作整体水平的进一步提高。

2、加强学生会（研究生会）和学生社团建设。发挥学生会、研究生会联系学生和学校的桥梁纽带作用，推行好“学生信息交流制度”，积极做好诉求反映工作，指导学生会组织依法有序地代表和维护学生的正当权益；加强学生社团的管理，推行注册资格证和星级管理制度，引导学生社团开展积极向上，健康、有特色的教育活动，举办好“社团文化节”、“女生节”，重点支持十个学生社团开展特色鲜明，个性突出的活动。

3、加强调查研究。认真研究分析学校共青团工作面临的新情况新问题，研究当代青年学生特别是“90后”学生的新特点新变化，积极探索学校共青团工作的新方式新途径，与时俱进地开展学校团的工作，努力使学校团学工作在学生成长成才过程中发挥更大作用。

4、进一步加强教工团组织，支持附中团组织、附小少先队的建设。积极做好教工团组织的建设，发挥其在学校建设发展中的积极作用；积极支持附中结合中学生的特点开展丰富多彩、健康有益的校园文化活动；支持附小少先队的工作，为少先队工作积极创造条件。

第五篇：2012共青团工作要点

2012共青团工作要点

公司2012年共青团工作的总体要求是：学习党的十七届六中全会和团十六届五中全会精神，深入贯彻科学发展观，围绕公司各项方针目标，以“融入中心，服务大局”为指针，以“与祖国共奋进，与企业同发展”主题教育实践活动为主线，深入开展青年建功工程、青年成才工程、青年文化工程，努力建设学习型、服务型、创新型、效益型团组织，团结带领广大团员青年为促进公司持续稳健发展做出新贡献，以优异的成绩迎接党的十八大胜利召开。

一、加强青年思想引导，培育青年文化认同。

1．深入开展理想信念教育。抓住纪念建团90周年、迎接党的十八大等重大契机，进一步深化“学党史、知党情、跟党走”、“喜迎十八大、争创新业绩”、“与祖国共奋进，与企业同发展”、增强团员意识主题教育等活动，以社会主义核心价值体系引导青年、凝聚青年。

2．积极参与首届二航青年文化节，培育二航阳光青年。以内涵丰富、形式多样的青年文化系列活动，展现青年在工作生活中的才艺与风采，培养青年对企业的认同感和归属感，引导青年积极投身二航发展事业，培育拥有“健康、文明、忠诚、奋进”特质的二航阳光青年。

3．加强对青年的分类引导，积极承担企业社会责任。按照《思想引导大纲》的要求，分领域、有重点地开展思想引导工作，以一线青年技术管理干部为重点群体，以文化活动和人文关怀为重要手段，积极开展引导服务工作。开展青年员工思想状况专题调研，切实了解青年的思想和工作状态，倾听青年的诉求，为开展有针对性的人力资源开发工作提供借鉴。大力开展青年志愿者、扶困助学、公益扶持等活动，持续推进青年文明号与当地共建活动，引导青年理解社会责任和公民担当。

二、深化青年实践活动，带领青年建功立业。

4．服务企业重点工作，大力开展青年文明号创建活动。围绕公司重点工程、重要任务、关键环节、关键领域，深入开展“青年文明号”、“青年岗位能手”和“青年突击队”活动，引导青年发扬爱岗敬业的职业精神，养成诚实守信的职业道德，树立岗位成才的职业追求，立足本职创造一流工作业绩。在南京纬三路等重点项目举行青年文明号授旗、创建活动。重点抓好创建集体的过程管控。

5．服务企业安全生产大局，推进“安全生产，青年争先”主题实践活动。以“安全生产，青年争先”为主题，扎实推进“青年安全生产示范岗”创建活动，引导青年牢固树立“安全第一，预防为主，综合治理”的思想，从现场安全、设备安全、职业安全健康等方面大力强化青年岗位安全意识和技能，着力开展安全隐患自查，积极开展安全创优实践，形成良好的安全文化氛围，打造青年安全工作品牌，促进企业安全生产。完善青年安全生产示范岗管理办法，积极配合安机部联合开展相关活动。

6．服务企业自主创新，深化青年创新创效活动。组织开展“五小”活动、青年QC小组、青年节能减排示范行动、青年科技创新论坛等活动，吸引更多青年参与。围绕重点工程、重大专项和企业降本增效、节能减排等中心任务，开展创新创效活动，引领青年增强创新意识、提升创新能力、丰富创新成果、展现创新作为。积极探索有效载体和途径，促进青年创新成果的转化。进一步总结经验，巩固项目化运作，强化过程化管理，建立健全青年创新创效活动的长效机制，认真组织好公司2010-2011“五小”成果报送工作。

三、提升服务青年能力，培养青年成长成才。

7．为青年成长成才搭建广阔平台。按照“一流职业素养，一流岗位技能，一流工作业绩，一流严实作风”要求，充分利用整合各种资源，大力加强管理、技术、技能三支青年人才队伍建设。深入开展青年职业生涯导航、青工技能比武、岗位练兵等各类活动，深入推进青工技能振兴计划，探索青年人才培养新路径，为青年成长成才提供竭诚服务。以导师带徒活动、新老员工座谈会为抓手，做好新进员工的培养和服务工作，联合人力资源部配合好二航局第五届“优秀师徒对子”评选。重点关注入职一年后青年员工的职业定位和培训培养，探索建立系统的青年人才培养机制。以“创建学习型组织、培养知识型青年”为目标，以青年读书俱乐部建设为载体，组织开展主题鲜明、形式多样的青年读书活动，扩大读书活动覆盖面，为青年求知充电提供切实有效的服务。

8．为青年人才脱颖而出营造良好氛围。继续做好“推优入党”和“推优荐才”工作，建立完善利于青年人才脱颖而出的有效机制，使青年成长成才步入快车道。组织开展各类青年争先创优活动，挖掘选树企业生产、管理、经营、科研一线可亲、可敬、可学的先进青年典型，激励带动更多的青年学习先进、争当先进、赶超先进。广泛开展“十杰”青年共享成长面对面等座谈交流活动，大力宣传优秀青年典型先进事迹，引导广大青年树立正确的成才观。

9．为青年学习生活提供人文关怀。建立和完善团组织服务青年的机制和制度，切实提高服务青年的能力。在青年学习培训、文体娱乐、交友婚恋、住房团购、心理辅导等方面积极创造条件、提供帮助，使青年思想稳定、身心健康。要关注青年最迫切最现实的合理利益诉求，积极反映青年呼声，努力寻求解决途径，切实维护青年权益，积极为青年排忧解难。

四、完善工作运行机制，提升组织运转活力。

10．深入推进创先争优活动，扎实推进团的制度建设。按照上级党团组织要求，继续深入推进创先争优工作，开展好“创建先进青年集体，争当优秀青年”活动，做好总结推荐。坚持党建带团建，按照“四同步”

要求，及时合理设置团的组织，配强团的干部尤其是团组织主要负责人，持续扩大基层团组织覆盖面。贯彻落实陆昊书记全国企业共青团工作电视电话会议精神，抓好各级团组织基础建设工作。以出台基层团组织工作考核评价办法为契机，加强公司共青团工作执行力建设和体系建设。修订完善公司共青团各项制度。

11．加强团的队伍建设，切实提高团干部素质。持续开展共青团员意识主题教育，落实教育活动的长效机制，深入推进青年思想状况分析活动。加强对团干部的业务指导、管理和考核，积极探索公开、民主、灵活、高效的团干部选人用人机制和兼职团干部管理模式。创新基层项目团干培训的方式方法，借助网络平台，增强基层项目团干部培训的时效性，保证基层团干部的业务水平。

12．开展团建理论创新，加强宣传工作力度。要认真做好团的理论创新和工作方式方法创新工作，针对新形势下做好企业共青团和青年工作重点、难点问题开展研究，根据青年身心特点，结合企业发展的不同阶段，针对不同领域青年思想动态的关键点，总结规律性、普遍性问题，探索解决问题的工作途径和方法。进一步探索区域化团建工作模式，初步建立海外项目团建工作管理和运行机制，开展协作队伍青年用工和青年农民工团建管理试点。加强团内信息报送工作，充分运用报刊杂志、网络平台开展团内沟通和对外交流，推进团属宣传阵地和团内信息化建设，营造良好的舆论氛围。