一中消防安全整改方案

第一篇：一中消防安全整改方案

Chuzh 消防安全整改方案

为加强学校消防安全工作，预防和遏制重特大火灾事故的发生，确保广大师生安全及学校稳定，根据上级的通知要求，我校结合学校的实际情况，制订如下工作方案：

一、指导思想

认真贯彻落实上级近期关于加强消防工作的一系列重要部署，切实加强学校消防安全管理，建立健全消防安全责任制，全面落实消防安全措施，全面排查、集中整治学校火灾隐患，最大限度地减少火灾事故，维护社会稳定。进一步强化安全工作责任意识，创造良好的消防安全环境。

二、工作目标

制定切实有效工作实施方案，加强学校消防安全工作的领导，明确学校范围内的消防安全情况；建立和完善学校安全教育体系，制定学校消防安全应急预案并组织演练，提高学生安全意识及自防自救能力；深入排查学校火灾隐患状况，加大整治力度，完善各种消防安全设施，强化消防安全管理措施，加大宣传教育力度，建立实行集人防、物防和技防为一体的防范格局，彻底杜绝任何安全事故的发生。

三、组织机构

成立学校消防安全整改专项行动领导小组，统一组织和协调学校火灾隐患排查整治工作。确保火灾隐患排查专项整治工作的有序进行。

领导小组成员： 组长：

副组长： 组员：

四、工作要求

（一）提高认识，加强领导。要充分认识消防安全严查整治专项行动的重要性、必要性，正确处理消防安全与社会稳定的关系，切实把专项行动纳入学校安全工作的重要议事日程，周密谋划部署，精心组织实施。明确分工，落实责任，检查、指导和督促学校有关人员开展火灾隐患的自查、整改，抓好各项工作的落实，切实把专项行动抓紧、抓好、抓出成效。

（二）加强与相关部门的协调，认真梳理隐患内容，制定整改方案，落实整改责任，确保整改质量;建立和完善学校的消防安全管理责任体系，层层签订责任状，按照第一责任人的职责范围，规范其他责任人的相应工作任务和管理职责;按照消防预案的责任分工和群防群治的原则，不断完善消防安全的巡查制度和报警制度;明确用火、用电、用气的安全规程，做到职责明确，责任到人，严格考评。

（三）强化宣传，把握导向。要充分利用课堂教学、班会、集体活动等形式开展形式多样的消防安全知识宣传教育，增强安全意识，提高广大师生的自我防范能力、自护自救能力，防范于未然。

五、措施步骤

（一）、存在的问题

1、现在学校的综合楼，当时设置了消防栓，但消防水源未接入管网，且现在水井水压不够，一旦发生大火，无法达到灭火的效果，难以应付火灾，学校财产无法得到最大程度保护。

2、新楼有些开关需更换。

3、旧楼的一些线路老化需更换、加固，有的教室插座需更换。

（二）、整改办法

1、将学校消防管网全部改造，使消火栓出水口压力达到消防水源的规定压力。但存在困惑，靠学校自己无法保证消防用水，且难找到打井的位置，只有靠政府和消防部门着力解决。

2、更换新楼部分开关。

3、旧楼的一些线路老化更换、加固，更换部分教室插座。

六、整改需要的经费

1、为东面综合楼设置消防栓，每层楼一个，共两个，1000元/个，共计两千元；外接水管200米，共计4000元；另外电线、开关等1000元；总计5000元。

2、如果打井，工程巨大，涉及资金预计20余万元。

一 中

二0一七年

第二篇：泽州一中消防安全工作整改方案.

泽州一中消防安全工作整改方案

为进一步深化“平安学校”的建设工作,确保学校有一良好的安全状况,努力为本校师生构建平安的工作和学习环境,全面排查消防设施安全隐患,整改合格率达到100%,确保消防设施和供水系统等基础设施完好,消防技能培训合格,消防教育普及到位。结合我校目前实际情况,本着构建山西省消防安全教育示范学校,现就学校消防安全工作提出如下整改方案:

一、领导组成员及分工 组长:李海勇(校长

副组长:李庄(副书记成文荣(分管安全副校长 组员:赵卫中焦军社关文明都照亮 下设办公室: 主任:成文荣(兼

成员:赵卫中焦军社关文明都照亮

二、工作责职: 1.李海勇校长协调安排整个学校消防安全工作。

2.李庄副书记负责学校二期工程建筑消防手续及设施配套工作,协调学校原有建筑的相关资料及问题解读。

3.成文荣副校长负责学校整个消防安全教育工作,消防技能培训工作,负责学校整个安全隐患与排查整改工作,负责学校原有建筑的

消防设计,设施配套整改,学校原有建筑和二期工程建筑设施配套协调工作。4.赵卫中主任负责学校的安全教育工作。

5.焦军社主任负责学校消防设施补充配套施工和维护工作。

6.关文明科长负责学校二期工程建筑手续设施和原有建筑相关图纸和数据协调工作。

7.都照亮科长负责学校的消防安全培训工作以及学校的整体安全应急预案制定和隐患排查工作。

三、整改内容

1.做好学校原有建筑消防设施配套设计及配套安装。

2.做好学校二期工程建筑消防手续设施配套及消防验收工作。

3.规范完善全校设计总图及消防手续,实现原有建筑消防设施和二期工程建筑消防设施并网共用。

4.做好全校师生员工的消防教育和消防基本知识及技能培训。

四、工作措施

1.学校成立领导组并明确职责,责任落实到人。2.工作进度每周要在支委会上汇报研究。3.按照学校布置要求积极开展消防安全教育。

4.成立学校业余消防灭火队,强化消防安全技能培训,大力开展消防逃生及自救演练活动。

第三篇：消防安全整改方案

消防问题整改方案

对公司工厂进行的消防安全检查后深刻认识到目前工厂存在消防安全隐患问题及对此问题所提出的整顿方案。

一、工厂存在的消防安全隐患问题：

1.工厂人员的消防安全思想薄弱，对消防突发情况重视程度不够。消防安全设施检查不到位，安全通道存在堵塞的情况。

2.没有安全等级网制度，不知道谁该管，怎么管没有确定安全责任人。3.消防备用电源供应（EPS应急电源）。4.自动化消防喷水灭火系统的建设。

消防问题的整顿方案：

针对以上的消防安全问题，开展“公司是我家，安全靠大家”的专项问题整改活动，此次整改活动，将从以下几个方面入手，切实打牢消防安全的防线。

一、加大消防安全培训、宣传和演练的力度，从而提高所有人

员的消防安全意识。

1.加大全体员工的消防安全培训力度，特别是新员工入职、重点岗位人员的培训，培训要以案例分析、案例视频等内容为主，从视觉和思想上巩固员工的消防安全意识，并通过培训使全体人员必须掌握消防安全的内容，并将其运用到实际工作中。

2.加大消防安全宣传工作，利用展板、公开栏等载体对消 防安全知识、逃生技能技能进行宣传，提高整体人员的消防安全意识，并利用早会、考核等加强员工对消防知识、技能的掌握情况。

3.本月利用消防联动测试，进行突发消防事件应行动预案的演练，争取全员熟练掌握引导疏散和逃生技能；（附：《消防演习预案》）。

二、与公司领导层建立应急沟通机制，并制订应急行动预案

经过此次对公司工厂人员的消防安全教育，发现如发生消防突发事件，与保安室并不能保证及时的沟通，这样的问题是非常严重也是致命的，为了确保工厂与保安室的沟通顺畅，经过消防管理部门负责人沟通，并确定以下应急机制：

1.建立公司安全等级网，由上至下明确具体安全责任人，安全责任区确保安全生产工作警钟长鸣。2.配置一部能够与保安室进行通话的应急对讲机，并确保对讲机始终处于工作状态。

3.为确保消防联动设施的运转正常，公司行政部与保安队需要配合每月进行一次消防联动测试，发现隐患立即整改，确保联动设施始终处于工作状态。

4.加强保安队的培训和技能训练，增强工厂的应急处理能力。

三、增加消防灭火器等工具，及其它消防设备在应急预案中明确如遇消防突发事件时，需指定专人切断的电力供应，从而由厂电转为消防应急电源，实现系统的断电开启。并指定明确应急疏散小组人员遇到紧急情况时，使用消防灭火器进行应急措施。1.由上级领导部门牵头，对公司主机主电源和备用电源进行建设，保证城市电网电源、自备柴油发电机组和蓄电池等消防应急电力供应。

四、消防喷淋系统是一种消防灭火装置，是目前应用十分广泛的一种固定消防设施，它具有价格低廉、灭火效率高等特点。根据功能不同可以分为人工控制和自动控制两种形式。系统安装报警装置，可以在发生火灾时自动发出警报，自动控制式的消防喷淋系统还可以自动喷水并且和其他消防设施同步联动工作，因此能有效控制、扑灭初期火灾。1.根据《建筑设计防火规范》：

8.5 自动灭火系统的设置场所

8.5.1 下列场所应设置自动灭火系统，除不宜用水保护或灭火者以及本规范另有规定者外，宜采用自动喷水灭火系统：

①、大于等于50000 纱锭的棉纺厂的开包、清花车间；大于等于5000 锭的麻纺厂的分级、梳麻车间；火柴厂的烤梗、筛选部位；泡沫塑料厂的预发、成型、切片、压花部位；占地面积大于1500m2的木器厂房；占地面积大于1500m2 或总建筑面积大于3000m2 的单层、多层制鞋、制衣、玩具及电子等厂房；高层丙类厂房；飞机发动机试验台的准备部位；建筑面积大于500m2 的丙类地下厂房；

②、每座占地面积大于1000m2 的棉、毛、丝、麻、化纤、毛皮及其制品的仓库；每座占地面积大于600m2 的火柴仓库；邮政楼中建筑面积大于500m2 的空邮袋库；建筑面积大于500m2 的可燃物品地下仓库；可燃、难燃物品的高架仓库和高层仓库（冷库除外）

2.与消防施工单位进行联系，对其资质要求进行确定并确保施工工程质量，与公安消防和建设部门协调确保消防喷淋系统正常安装使用。

五、通过加大消防安全检查的力度，解决应检查不及时而出现 的安全隐患。

1.加大安保人员的巡检力度，采用定时（每一个小时）和随机的方式进行检查，对区域内所有的消防通道、安全门进行检查，确保通道、安全门的畅通。

2.对全体人员进行一次安保巡查要点的培训工作，使全体人员了解消防检查的要点，在工作中不违反消防安全的规章制度。通过培训使工作人员能够发现问题，及时上报和解决。

3.完善消防安全检查制度，对检查出的安全隐患和问题，明确责任人，制订整改措施和方案。

以上是对此次厂区安全知识教育的认识和整改方案，消防安全工作是一项经常性的重点工作，也是公司工厂安全运行的重中之重，切不能随消防部门的检查而工作和整改，望公司全体同事能够高度重视，以强烈的居安思危态度面对消防安全工作，加强自身消防技能，确实将消防安全工作做细做实，并以“公司是我家，安全靠大家”口号牢记。

1.全厂共有消防栓49个其中厂房内有27个，厂房外围3个，锅炉房2个，宿舍楼17个；其中外部损坏的有4个（外部玻璃损坏）不影响正常使用。消防栓内消防水龙带（25米），水龙喷头数量同上。

2.全厂共有干粉灭火器（MFC/ABC4型）共计62个其中厂房内39个，锅炉房4个，备用13个，正在加充的6个；其中还需要加充的3个

3.干粉灭火器（MFC/ABC8型）共计95个，厂房内59个，宿舍楼34个，备用1个，正在加充的1个。

根据2.3以上内容，需要跟换灭火器软管的为20根。灭火器保质期（10年报废，三年换药工厂一般2年换药）全部正常。

4.根据定型机的特殊性需要增加泡沫灭火器10个。

第四篇：消防安全整改方案

消防安全整改方案

为切实加强学校的消防安全工作，预防和遏制火灾事故的发生，根据泰安市公安局和泰安市教育局《关于切实做好中小学校舍安全工程消防工作的通知》（泰公通字[2009]90号）精神，为做好我校校舍消防安全工作，我校严格按照《全国中小学校舍安全工程消防技术要求》（见附件1）进行逐校逐栋排查，填写《中小学校舍消防安全排查登记表》（见附件2），建立了舍消防安全档案，根据存在的消防安全隐患，制定改整措施，落实整改责任人，彻底进行隐患整改，确保消防安全。等一系列文件及具体指示精神并结合我校实际，制定本整改方案。

一、指导思想

以“三个代表”重要思想和全面服务人民精神为指导，以《中华人民共和国消防法》、《中华人民共和国安全生产法》等法律法规为依据，以预防和遏制群死群伤火灾事故为目标，充分发挥学校安全教育的作用，加强消防安全管理，加强宣传教育培训，提高消防安全意识，消除我校存在的火灾隐患，确保消防安全。

二、组织领导

为切实加强组织领导，我校的消防安全工作由校安全领导小组具体领导，按照“统一领导、人人负责、师生广泛参与”的原则大力开展学校消防安全检查工作。大家必须尽职尽责，把工作做好。

三、工作重点和具体措施

（一）7月20日召开消防安全责任会议，明确各自职责，落实消防安全责任，并建立消防安全责任制；结合实际制定和完善各项消防安全规章制度和岗位操作规程，确保职责明确，责任到人，严格执行。

（二）7月21日对我校进行消防安全大检查。重点是检查学校的实验室、教室、图书室、微机室、仪器室等人员集中的公共场所的消防设施，易燃易爆物品存放和用电、用火等安全措施是否落实，消防通道是否顺畅等，发现问题，要及时整改，及时更换过期失效的消防器材，消除火灾隐患。检查按月开展消防安全检查和检查月报制度，确保消防安全。校安全领导小组对学校逐间进行检查。

四、工作要求

（一）提高认识，加强领导。要树立安全高于一切的思想，从讲政治、保稳定、促发展的高度，深刻认识学校消防安全工作的重要性和必要性，切实把此项工作纳入重要议事日程，切实加强我校消防安全管理。

（二）加强宣传教育，提高消防安全意识。要大力宣传消防安全工作的重要性和必要性，切实将消防安全教育纳入学校日常安全教育内容。

四、检查内容和火灾隐患的整改

一是总平面布局、平面布置和建筑耐火等级：我校位于上官庄村西部，南面为路，北、西面为空地东部为住户，周边无危险源，校舍建筑为平房，前后左右间距合理，此项无整改内容。

二是建筑内部装修，此项根据我校实际主要检查功能教室及办公接待室，经检查需要整改的项目是接待室由于是木地板需添灭火器。

三是安全疏散，我校因为平房的原因，上课期间前后门都敞开，如发生火灾相对于楼房，师生均能有足够时间逃生。需整改的地方是适当增加一些标语及标志。

四是消防设施，我校每一排平房中间均有水管，关键功能室均配备了灭火器材及防火沙箱等。需整改的项目为购置60米塑料管，如发生火灾能够从水管伸至各间教室。

对检查中发现的各种隐患，要严格执行重大隐患登记、建档、整改制度，定人、定时限整改。对暂时解决不了的，要采取严密的监控措施，制定整改方案，有步骤地整改。

第五篇：一中民主生活会整改方案

2013上半一中民主生活会整改方案

我校按照局党委的统一部署，为深入贯彻落实总局党委关于开展“三建四争”活动的总体安排部署，迅速在全系统形成开展活动的浓厚氛围，认真开展“三建四争”活动，通过召开民主生活会讨论当前突出问题及整改方案，为分析检查阶段打下良好基础，特制定如下整改方案：

一、指导思想：

以党的十八大精神为指导，以全面提升党的基层组织建设科学化水平为目标，紧紧围绕森工经济社会发展大局，强化对“三建四争”活动宣传，全面激发森工上下建设学习型党组织、服务型党组织、创新型党组织，争做生态文明建设先锋、经济转型发展先锋、文化发展繁荣先锋、社会和谐稳定先锋的热情，推动“三建四争”活动深入开展。以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以“扎扎实实抓整改，实实在在促发展”为原则，引导党员教师学习贯彻党章，坚定理想信念，坚持党的宗旨，增强党性观念，发扬优良传统，认真解决党员和党组织、校委会班子在思想、组织、作风以及工作方面存在的突出问题，推动影响本校改革发展稳定、涉及群众切身利益的实际问题的解决，不断增强党员队伍和党组织的创造力、凝聚力、战斗力，促进学校党务工作水平的提升。

二、整改的突出问题：

1.理论学习不够系统。由于事务性的工作较多，用于处理问题的时间往往占据了学习的时间，对理论的学习抓得不紧，学得不深，在学习上搞实用主义，急用先学，与工作有关的就学一点，与工作联系不紧的学得较少。

2.干部工作作风不够扎实。每个党员干部本应该对本职工作是忠于职守、乐业敬业的。但由于分管工作不同，深入实际、联系群众、关心学生的层面和深

度仍不够，不能及时掌握各种情况，这是在工作中存在着作风不够严谨扎实的表现。

3.领导方法不够科学。工作时有急躁情绪，缺乏耐心。平时与各位班子成员、部门负责同志、教师们，谈工作多，谈思想少，原则要求多，有针对性帮助研究解决问题少。

三、整改的具体办法：

（一）加强理论学习，夯实理论基础，掌握现代管理方法，提高管理艺术。

1.从思想、行动上不断提高理论学习的自觉性和系统性。切实把干部中心组学习和党员学习摆到重要位置，克服以谈工作代替学习，零打碎敲，抓而不紧，学而不深等倾向。进一步加强政治理论，特别是要学习实践“科学发展观”重要思想，努力提高思想政治水平和领导水平、领导艺术，提高解决矛盾和问题的能力，增强工作中的科学性、系统性、预见性和创造性。坚持理论联系实际的学风，自觉运用马克思主义的立场、观点、方法指导工作。在改造客观世界的同时，努力改造主观世界，树立正确的人生观、价值观和世界观。

2.坚持学习现代教育理论，掌握现代管理理论，以人为本，创新管理方法，提高管理效益。认真学习管理理论，提高理论素养，以适应教育发展的要求。工作中坚持原则性与灵活性的统一，刚性与柔性的统一，理性与情意的统一，退一步与进一步统一的原则。

3.加强对干部理论学习的组织和领导，落实党员学习管理制度。落实中心组学习和党员学习制度，每学年明确学习主题，创新学习方法，落实好学习计划，完善学习管理，丰富学习方式和内容，通过增强干部学习兴趣，提高学习效果。通过持之以恒的学习，帮助干部更新思想观念，更新知识结构，提高理论素养，拓展新形势下发展教育事业的思路，提高工作的整体水平。

4、宣传开展“三建四争”活动的重要精神、重要部署和重要活动。大力宣传总局党委、全系统各级党组织深入开展“三建四争”活动的重要部署，各级领导的重要讲话精神；宣传活动的指导思想、活动目标、主要任务和方法步骤；做好总局党委和各单位各部门召开的推进会、座谈会、经验交流会等重要会议的报道。

5、宣传“三建四争”活动的先进典型和活动进展情况。宣传全系统开展“三建四争”活动的先进典型，及时报道各级党组织和广大党员干部在活动中建设学习型、服务型、创新型党组织，争做生态文明建设先锋、经济转型发展先锋、文化发展繁荣先锋、社会和谐稳定先锋等方面的好经验好做法及活动进展情况。

6、宣传“三建四争”活动取得的实际效果。宣传报道各级党组织和广大党员干部活化方法、强化措施、拓宽渠道，深入开展“三建四争”活动，推动林区更好更快更大发展取得的实际效果。整改责任人：

整改期限：从现在做起，并形成长效机制

（二）增强服务意识，不断改进工作作风和方法，全心全意为教师、为学生服务。

1.提供便利。一切工作安排要体现以人为本，以学生、教师为本。

2.深入群众。干部要经常深入教师中，随时听取群众意见，为群众服务。及时解决群众中的困难，为老百姓排忧解难。

3.转变作风。增强服务观念，变工作布置为工作指导，变工作检查为工作调研。

整改责任人：

整改期限：从现在做起，并形成长效机制

（三）坚持民主集中制原则，倾听群众意见，发扬集思广益的优良传统。

1.发扬民主，增强班子的凝聚力和战斗力。班子要坚持民主集中制原则，进一步增强民主意识，发扬民主作风，建立健全民主生活会制度,将民主生活会制度化、经常化，作为加强支部自身建设和行政班子自身建设的重要方式。班子每年至少召开一次以批评和自我批评为主的民主生活会，注重提高民主生活会的质量。

2.坚持群众路线，改进工作作风。切实增强群众观念，牢固树立党的宗旨意识和公仆意识。真心实意倾听群众意见，做到从善如流，发挥班子的集体智慧，达到1加1大于2的效果。班子每个成员都要以主人翁的态度，勇于发表自己的意见，知无不言，言无不尽。

整改责任人：

整改期限：从现在做起，并形成长效机制

（四）加强班子之间的团结、协作和沟通，发挥班子的拳头作用。

1.树立大局意识。进一步加强学习，深刻认识班子团结的重要性，树立全局观念、大局意识、协调意识、协作意识。

2.做到“六个一位”。班子成员之间要做到思考问题换一位，履行职责不越位，岗位缺失补一位，评选荣誉退一位，困难面前抢一位，突击任务全方位。

3.形成机制。努力形成团结协作的机制，将干部的团结协作作为干部考核的重要指标。

整改责任人：

整改期限：从现在做起，并形成长效机制

四、整改要达到的效果：

1.理论基础明显厚实，思想政治素质进一步提高。学习规范化，形成制度，学习形式多样化，学习质量有提高，每年撰写一篇学习论文或体会。全体党员、班子成员的专业理论素养有提高，思想政治工作得到加强，领导的管理水平、管理艺术有改变，受到群众好评。

2.党员党性显著增强，全体教师精神境界进一步提升。

3.民主作风明显端正，群众观念进一步树立。民主集中制的原则得到真正贯彻，从善如流的优良传统得到发扬，群众敢于提意见，乐于提意见，领导愿意听意见，认真采纳意见，一个民主和谐的氛围已经形成。

4.和谐集体明显形成，协作机制进一步建立。班子成员之间基本能够做到思考问题换一位，履行职责不越位，岗位缺失补一位，评选荣誉退一位，困难面前抢一位，突击任务全方位。