县二季度民生工程自评报告（推荐）

第一篇：县二季度民生工程自评报告（推荐）

一、危房改造工程

县建委分配给我镇危房改造26户，丹城镇党委政府对此项工作高度重视，成立了组织，明确由分管民政工作的武装部长相伟同志负责，由民政办主任荆涛具办，并召开了专题会议进行了安排。首先让各村对农村低保户、散养五保户、重度残疾人及一般贫困户住房是c级或d级的进行摸排上报，民政办根据各村上报的对象户逐户进行审核把

关并确定今年危房的对象户，同时要求各村对确定的危房对象户进行公示。其次镇政府与各对象户签订了协议，协议的内容包括：改造房屋的结构、面积、补助的金额、补助方式、竣工时间等。

对前期工作我镇已按建委的要求如期完成并于6月20日将所有材料上报建委，现在已进入实施阶段，今后对此项工作进行定期调度，对个别落后的进行单独调度，确保8月底全面完成任务。

二、危桥加固工程

我镇危桥加固工程的三八沟桥、迎春沟桥业主是县交通局，招标施工等均由县交通局作主，镇无权过问，至于迟迟未开工，镇也多次催问，但还是无结果。此项工程请民生办再次协调县交通局，镇政府将全力配合，力保按期完成危桥加固工程。

三、村卫生室建设工程

我镇村卫生室建设工程徐楼、相楼两个村，主体工程已全面竣工，现正在进行里内墙粉刷，做地平等辅助工作。预计7月5号之前可交付使用。在这个工作中，我镇党委政府高度重视，成立了专门领导组织，镇卫生院确定了专人负责，全程监督，确保了村卫生室建设质量高、进度快实施效果。

四、农村户用沼气工程

1、项目完成情况。我镇承建农村户用沼气50口，落实在王各村的王勤和大曹两个自然村，其中王勤庄30户，大曹庄20户，于5月27日开始施工，目前主体工程已完成26口。

2、主要做法。⑴加强领导。镇政府成立以镇长栗克任组长，分管副镇长张秀锋任副组长,财政、纪委、农综站等单位主要负责人为成员的民生工程领导小组，具体负责沼气工程项目的组织实施、指导协调和监督管理。镇长为第一责任人,分管负责人具体承担协调、指导项目村的沼气建设任务,同时指派农综站相运礼同志专门负责该村沼气工程的建设工作，同时该村成立了以村主任郑永海为组长,村两委王勤庄王刚和大曹村的曹西章为成员的项目实施小组,具体负责本村项目建设任务。⑵确保质量。于5月26日由农综站具体负责该项目的相运礼同志带领施工队的技术人员在涡阳县陈大镇三徐庄进行了现场培训观摩学习。严格按照国家制定的?农村家用水压式沼气池标准图集?进行实施,遵照先培训、后设计、再施工的原则进行。严把标准质量关,按照有关技术标准和操作规程施工,确保建池合格率达100%。⑶资金使用。每口沼气财政拨付资金共计1790元，不足部分由农户自筹。为确保项目顺利施工，由村委会先行筹资1万元，作为首批启动资金购买所需设备和材料；对于财政拨付的资金，由农综站具体负责人根据施工进度按时拨付给施工队，施工队要按工程款的50%作质量保证金,待验收合格后结清。

五、村级一事一议财政奖补项目工程

共申报一事一议项目16个，其中村容村貌治理项目2个，农田水利治理项目7个，道路建设项目7个，项目预算总额534万，其中村民筹资及筹劳折款356万，申请财政奖补178万元。现已完工项目3个，在建项目4个，现已投入资金108万元，其中村民筹资37万元，投劳59000个，拨付财政奖补71万元。

1、具体做法

（1）深入宣传，发动群众。为进一步宣传一事一议奖补试点工作的重大意义，充分调动广大农民积极参与村级公益事业建设的积极性，财政所积极当好镇党委政府的参谋，经常利用广播、会议、宣传牌等阵地广泛宣传一事一议财政奖补政策，结合已经实施项目给群众带来的实惠，使广大村民真正理解村级公益建设，一事一议财政奖补试点的范围、奖补标准、筹资筹劳方法等。通过宣传发动，使广大群众增强了集体观念、政策观念、大局观念和参与公益建设的热情。

（2）强化领导，明确职责。为了强化村级公益事业建设一事一议财政奖补试点工作的领导，镇分别成立以镇长栗克为组长的一事一议财政奖补试点工作领导小组和以纪委书记刘顺为组长的一事一议项目验收小组，同时进一步明确了一事一议财政奖补试点工作由财政所牵头，镇政府把关，村委会组织实施的工作机制。

村委会：负责组织召开两委会研究项目、工程预算、项目公示、召开村民（或村民代表）会议、项目申报、组织筹资筹劳、推荐工程队、监督施工质量及工程验收等。

镇政府：负责本镇范围内的试点工作，强化政策宣传，严把项目预算，议事程序、监督合同签订、检查工程质量、组织验收。根据县综办审批的年度项目计划，按照“确保干一件成一件，确保不发生新的债务，确保不增加负担”的原则，及时召开调度会议，确保任务完成，认真搞好阶段及年终工作总结。

财政所：指导村级规范议事程序，及时向领导小组报告一事一议进展情况，根据有关政

策规定，制定全镇一事一议专项资金管理办法，负责项目审报、资金争取及对资金下拨并对资金使用情况监督检查，建立规范项目及资金管理档案。

（3）规范程序，强化督查。一事一议主体是村民，受益的是村民，必须充分尊重村村意愿，根据群众自愿，民主决策，量入为出的原则，积极开展好一事一议财政奖补试点工作，在操作程序上我们始终坚持实行村级申报、镇审批和县编制年度计划三级负责制程序，确保一事一议此项工作顺利实施。

2、存在问题

（1）进度慢。究其原因，许多干部认为农民外出务工的多，筹资筹劳难，习惯于秋后实施。

（2）个别村组干部工作不得力，对筹资筹劳有畏难情绪，甚至不愿搞筹资筹劳，只想利用上级补贴搞公益建设项目。

3、工作思路

（1）继续加大宣传力度，解决干部思想包袱，争取群众理解和支持。

（2）坚持按照一事一议财政奖补政策，规范程序操作不动摇，做到“政策透明、要求严格、操作规范、办法简捷，进一步提高一事一议财政奖补工作水平。

（3）认真落实涡政办[]54号精神，加强调度，总结经验，奖优罚劣，促进一事一议财政奖补工作再上新台阶。

第二篇：工程自评报告

基础工程自评报告

xxxx在学校校园内，基础工程施工时间是xxxx年xx月，严格按照图纸施工，符合规范建筑标准，也符合设计要求，所用材料均为送检的合格材料。

在监理的要求和建设单位的监督下完成了基础工程的建筑，整个基础属于独立柱基，符合图纸标准和施工要求，基础工程安全，符合使用的标准和要求。

建筑安装工程有限责任公司

xxxx年xx月xx日

xxxx

xxxx位于学校校园内，施工开始时间是2013年7月，严格按照图纸施工，符合规范建筑标准，也符合设计要求，所用材料均为送检的合格材料。

在监理的要求下，通过整改，同时在建设单位的监督下完成了主体工程建筑，主体工程属于框架结构，符合图纸标准和施工要求，主体工程安全，符合使用的标准和要求。

xxxx 建筑安装工程有限责任公司

xxxx年xx月xx日

主体工程自评报告

xxxx工程竣工自评报告

位于学校校园内，整个工程施工开始时间是xxxx年xx月，严格按照图纸施工，符合规范建筑标准，也符合设计要求，所用材料均为送检的合格材料。

在监理的要求下，通过整改，同时在建设单位的监督下完成了食堂工程的所有建筑，基础属于独立柱基，主体工程属于框架结构，符合图纸标准和施工要求，整个工程安全，符合使用的标准和要求。

xxxx建筑安装工程有限责任公司

xxxx年xx月xx日

第三篇：就业创业促进民生工程绩效评价自评情况报告

就业创业促进民生工程绩效评价自评情况报告

根据《关于进一步做好2020民生工程绩效评价相关工作的通知》要求，我局按照民生工程绩效评价指标对公益性岗位、青年就业见习两项民生工程进行自评。现将评价情况报告如下：

一、基本情况

（一）项目概况

根据《关于印发xx市人社部门2020三项民生工程实施办法的通知》和县人社局印发了《xx县2020就业创业促进工程实施方案》，就业创业促进工程专项资金为补助类专项资金，主要用于扶持就业，给予公益性岗位人员及高校毕业生就业见习人员岗位补贴、社保补贴，该项目实施主管部门为xx县人社局。

（二）项目绩效目标

开发公益性岗位

xxx个，吸纳就业困难人员进入公益性岗位不少于xxx人；计划开发青年就业见习岗位xxx个，吸纳高校毕业生参加就业见习不少于xxx人。

二、自评基本结论

经综合评分，该项目得分xxx分，评价绩效等级为“优”。

三、指标分析

该项目绩效评价指标体系共设置x个一级指标、x个二级指标、xx个三级指标，各指标自评情况如下：

（一）投入（总分xx分，自评xx分）

1、项目立项（自评xx分）

（1）项目立项规范性。xx县根据国家和省相关政策、省市民生工程目标要求制定就业创业促进民生工程实施方案，设立绩效目标，绩效目标与省民生工程目标要求一致。

（2）绩效目标明确性。在设立两项就业创业促进绩效目标的基础上，进一步将绩效目标细化、分解为具体的绩效指标，绩效目标与计划数、预算资金额相对应。

（3）绩效目标合理性。两项就业创业促进工程均是按照国家、省市相关规定实施，符合国家相关法律法规，国民经济发展规划和党委政府决策；项目由人社局公共就业和人才服务管理中心承办，单位职责密切相关；项目目标是促进就业困难人员就业、促进高校毕业生和xx-xx周岁未就业青年就业，为促进事业发展所必需；项目预期产出效益和效果符合正常的业绩水平。

2、资金落实（自评xx分）

（1）资金到位率。两项就业创业促进民生工程的实际到位资金总额与规定补助资金总额相一致。

（2）到位及时率。2020年公益性岗位岗位补贴、社保补贴和青年就业见习补贴资金到位率为xxx%。按照相关要求从就业专项资金按规定拨付。截至目前，xx县已为公益性岗位发放岗位补贴xxxxxxx万元、社保补贴xxxxxxx.xx万元，为参加见习的青年就业见习发放补贴资金xxx.xx万元，有效促进就业困难人员、毕业两年内未就业高校毕业生和xx—xx岁未就业青年就业。

（二）过程（总分xx分，自评xx分）

1、项目管理（自评xx分）

（1）项目管理制度建立和落实情况。县人社局印发了《xx县2020就业创业促进工程实施方案》，就业创业促进民生工程专项资金为补助类专项资金，主要用于扶持就业，给予公益性岗位人员岗位补贴、社保补贴及见习人员生活补贴。

（2）项目制度执行有效性。能落实定期巡查制度，全年对公益性岗位、就业见习岗位开发管理情况进行走访、调查和评估xx次；在岗位开发、人员进岗、资金拨付中能够严格执行审批程序，按照相关规定进行申请、审核和审批；能够执行项目动态管理，按照管理办法的程序和规定，及时办理公益性岗位、就业见习岗位补贴增发或停发手续；实行任务目标管理，按规定对任务进行分解。

（3）项目信息录入和台账管理落实情况。能够及时将公益性岗位、就业见习岗位信息录入信息系统；公益性岗位、就业见习岗位开发管理资料、审批材料、补贴补助资金发放情况资料齐全完整。

（4）资料报送情况。提供资料及时；资料齐全、真实、准确。

2、财务管理（自评xx分）

（1）财务管理制度健全性。单位及民生工程资金管理制度健全，各项补贴补助资金使用管理全部按照制度规定执行。

（2）资金使用合规性。能够严格按照对项目资金实行分账核算，并做到专款专用；项目资金支付手续齐全，审批流程完善；在使用资金时，资金支付凭证合规，不存在大额现金支付、不合规票据支出等违规现象；不存在就业补助资金存在截留、挤占、挪用、虚报套取、擅自变更项目内容、因管理不善给国家财产造成损失和浪费。

（3）国库集中支付管理或财政专户管理执。在使用就业补助资金时，就业补助资金的支付严格按照现行国库集中支付管理或财政专户管理制度相关规定执行，不存在违规现象；国库集中支付管理或财政专户管理程序和手续完整齐全。

（4）监督检查情况。能落实定期对资金使用管理监督检查制度，全年对资金的使用、资金的管理进行管理监督检查xx次，在监督检查过程中未发现相关问题。

（三）产出（总分xx分，自评xx分）

3、项目产出（总分xx分，自评xx分）

（1）公益性岗位。2020年市人社局下达我县公益性岗位开发任务数为xxx人、岗位安置率不低于xx%。我县实际开发岗位xxx个，完成目标任务的xxx.xx%；累计安置就业困难人员xxx人，岗位安置率xx.xx%，超额完成xx.xx个百分点。

（2）青年就业见习。2020年市人社局下达我县就业见习岗位开发任务数为xxx个（其中机关和一类事业单位xxx个），岗位见习率不低于xx%。我县实际完成任务数为xxx个，完成目标任务的xxx.xx%；吸纳见xxxx人，岗位见习率xx.xx%，超额完成xx.xx个百分点。

（3）完成及时性。按照市人社对各县（区）完成公益性岗位开发和就业见习岗位开发所需的时间的相关规定，我县严格按照计划时间节点完成此项工作。

（四）效益（总分xx分，自评xx分）

1、项目效益（总分xx分，自评xx分）

（1）社会效益。近年来，我县深入贯彻科学发展观，紧紧围绕全县中心工作，以加快推进就业创业促进民生进程为目标，从需要就业的人最直接最现实需求入手，着力解决就业。做到制度全面覆盖，充分体现了党和政府对就业创业促进民生工程的重视。该项目的实施得到了社会各界的肯定和好评。2020年市人社局下达我县公益性岗位开发任务数为xxx人、岗位安置率不低于xx%。我县实际开发岗位xxx个，完成目标任务的xxx.xx%；累计安置就业困难人员xxx人，岗位安置率xx.xx%，超额完成xx.xx个百分点。

（2）青年就业见习岗位开发完成率。2020年市人社局下达我县就业见习岗位开发任务数为xxx个（其中机关和一类事业单位xxx个），岗位见习率不低于xx%。我县实际完成任务数为xxx个，完成目标任务的xxx.xx%；吸纳见xxxx人，岗位见习率xx.xx%，超额完成xx.xx个百分点。

（3）可持续影响。我县积极扩大就业创业促进政策宣传范围，结合“四进一促”活动，推动就业政策进园区、进企业、进社区、进校园；我县进一步拓宽宣传渠道、创新宣传方式，利用“xx省阳光就业网上服务大厅”及时、准确公开就业法规、政策，引导用人单位和劳动者通过网站办理就业创业促进工程相关业务；我县强化资金监管，通过就业失业和劳动用工备案管理信息系统、就业资金管理使用信息系统对资金进行动态管理；我县优化业务流程，业务办理采取网上申请、现场办理模式操作，单位公益性岗位补贴等业务采取首次现场办理、再次网上办结模式进行。

（4）社会公众或受益对象满意度。今年我县实行随机问卷调查x次，每次发放随机问卷xxx份；实行电话访问xxx余次；进行现场走访xx余次，对社会公众、受益对象满意度进行调查，调查结果满意度为xxx%。

四、工作亮点

（一）公益性岗位开发管理。

一是按月兑现岗位补贴，确保就业资金使用效益最大化。政策规定，岗位补贴原则上每季度审批一次，但在实际操作中，按季度审批很容易发生公益性人员离岗而用人单位不及时申报核减、继续申报补贴的现象，从而发生虚报冒领行为，损害就业资金的安全完整。为防止这种现象的发生，我局安排专人负责补贴资金的审核工作，实行逐月审批；并对人员变动情况进行实时监控，实行动态管理。按月审批岗位补贴确保了公益性岗位人员工资待遇按时兑现，也杜绝了虚报冒领就业资金现象，维护了就业资金的安全完整，保障了资金使用效益的最大化。

二是有效解决公益性岗位人员政策期满问题。

自2020年，我县共出现近xxx名公益性岗位政策期满人员（其中约xx名为集体退出），停止享受补贴政策。为巩固民生工程实施效果，维护稳定，我局通过以下措施予以解决：x宣传政策，取得理解。全面深入宣传公益性岗位政策，确保每一名公益性岗位人员都了解自己应该享受的权利和承担的义务，理解民生工程实施的目的和意义，理解政策期满退出岗位是政策落实的必然；x提前通知，早做准备。通过查看劳动合同、就失业系统找出即将期满人员，及时告知其单位与个人，让其做好心理准备，并为安全过渡留出时间。x认真指导，分类帮扶。对年龄偏大的人员，鼓励用人单位留用；对生活特别困难的人员，帮助其享受最低生活保障；对具备市场就业能力的人员，通过送信息、送服务、送培训帮助其尽快转岗就业。x尊重意愿，购买服务。对于人社系统基层就业平台政策期满人员，愿意继续留在基层就业岗位工作的，通过购买基层公共就业服务的方式，列支资金，解决留用人员待遇。通过努力，我县公益性岗位政策期满人员基本得到有效安置，未发生任何上访事件和不良影响。

（二）青年就业见习。

严把资格审查关。通过四大系统审核就业见习人员资格：x通过学信网检验见习人员毕业证是否真实有效、是否为本高校毕业生；x通过查验就业失业信息系统，检验见习人员是否为失业人员；x查验社保信息系统，检验见习人员是否参加社会保险；x查验劳动用工备案系统，检验见习人员是否与单位签订了劳动合同。通过x大系统的审核，确保了就业见习人员的资格为完全符合政策规定。

五、存在问题

1.公益性岗位开发管理。由于政策调整，导致就业困难人员认定时间较长，使部分就业困难人员不能及时享受就业优惠政策，得不到及时援助，影响了公益性岗位就业安置率。

2.青年就业见习。高校毕业生部分喜欢到大中城市择业发展，对提供见习岗位、参加就业见习、兴趣不大；造成企业虽然岗位空缺但是招聘不到毕业生，部分毕业生对见习政策理解有误，认为就业见习不是正式工作，而且见习结束后，如果不能期满留用，担心自己白白耽误时间，导致见习积极性不高。

六、意见、建议

1.公益性岗位开发管理。修订相关政策，以客观事实为依据，缩短就业困难人员认定时间，使就业困难人员及时得到就业援助。

2.青年就业见习。建议提高就业见习待遇，广泛宣传高校毕业生就业见习政策，根据高校毕业生不同的专业需求，开发就业岗位，让更多高校毕业生通过就业见习实现尽快就业，提高就业见习补贴标准，增加高校毕业生参加就业见习的积极性。

第四篇：清淤工程自评报告

贵州方程建筑工程总公司

遵义市湘江河河道清淤工程4标段

（石龙桥~添秀桥段）

工 程 质 量 自 评 报 告

贵州方程建筑总公司

二〇一四年六月四日 贵州方程建筑工程总公司

一、工程概况

建设单位：遵义市城市管理局 监理单位：昆明建设监理有限公司 施工单位：贵州方程建筑总公司

设计单位：遵义市安达市政勘测设计有限公司

湘江河流域贯穿遵义市红花岗区和汇川区，是流经遵义市两城区的一条重要河流，历来被作为环境保护的重要区域。随着城市化进程的不断推进，湘江河的清淤治理迫在眉睫。

我单位承建的清淤工程施工作业范围：主城区湘江河石龙桥~添秀桥段（4标段），总长1560m，宽度均为40m，清淤施工面积62400㎡，河床中淤泥厚度为0.5m，清淤总方量为31200m³；施工采用河道中铺设毛石运输通道和挖掘机开挖，装载机运输等方法进行作业，运输采用27m³双桥载重汽车进行运输至弃土场，弃土场为红花岗区十字铺和李子垭，运距为12km和18km。

二、工程实施标准及施工情况

实施标准：根据建设单位提供的遵义市湘江河河道清淤工程设计施工图及施工措施方案、甲方要求、工程施工合同、会议纪要等进行施工；施工情况：接建设单位入场通知后，我公司根据该工程具体情况，编制施工组织设计和施工专项方案并报监理审批；组建现场项目机构，对工程施工阶段进行管理，组织机械设备与人员进场，推进施工相关工作的开展。

该工程开工时间为：2014年5月8日，竣工时间为2014年5月28日。

三、工程资料完成情况

遵义市湘江河石龙桥~添秀桥段清淤工程竣工图、河道中毛石施工通道平面 贵州方程建筑工程总公司

布置图、河道中装载机淤泥运输路线图、淤泥汽车运输行经路线图以及影像资料等且已全部绘制收集整理完善。

四、安全文明施工

在施工过程中，我单位在沿河两岸搭设了安全维护栏，在两岸河堤石壁上张贴相关标语和口号以及彩旗，在人行道路上、下河道口及车辆入口处悬挂安全警示标识和禁行标志，有效的防止安全事故的发生；我们严格执行国家有关安全生产法律法规；严格执行公司颁布的工程管理规范，实施施工现场文明标化管理。努力做到文明施工、安全生产、不污染、不扰民，在本工程施工过程中未发生安全事故。

五、观感质量评定

清淤前河道中水草丛生，污泥成堆、臭气熏天，市民颇有怨言，经过此次河道清理施工，河床中淤泥杂草荡然无存，河底显现，水流畅通，市民赞不绝口，所以本公司对清理过的河道观感质量评定为“好”。

六、清淤工程综合评价

遵义市湘江河河道清淤工程（石龙桥~添秀桥段），在整个清淤过程中，现场施工项目部认真开展各项工作，加强现场施工安全和质量管理工作，该清淤工程严格按照建设单位提供的设计图纸和施工方案要求进行施工，其质量达到设计和施工措施方案要求，该工程资料完整齐全,施工期间未发生任何安全事故，符合相关规定要求，我单位自评为合格。

贵州方程建筑总公司

二〇一四年六月四日 贵州方程建筑工程总公司

第五篇：附属工程自评报告

郴州市特殊教育中心学校

（大门、垃圾站、道路及运动场、景观绿化）自评报告

尊敬的各位领导、专家：

你们好！由我单位承建的本工程自从 年 月 日开工以来，经过一年的精心施工，在质监站、设计、勘察、建设、监理单位的细心指导和帮助下现已完成了该项目工程，现我代表施工单位就工程的施工情况，向各位领导和验收专家组作简要汇报：

一、工程概况

本工程位于郴州市卜里坪四组，属于郴州市特殊教育学校的附属工程，工程造价930万元。

施工单位：郴州市郴江建筑工程有限公司。监理单位：郴州建设工程集团有限公司 建设单位：郴州市教育局 设计单位：郴州市城市规划设计院

二、质量管理情况

1、质量管理体系（1）管理制度

①、项目部、施工作业队领导必须坚决贯彻执行国家、规范和业主的精细化管理细则等各种质量管理文件、规程、规范和标准,牢固树立“质量第一”的思想,宗旨是优质、优产、用户至上。

②、项目部、施工作业队必须有保证工程质量的管理机构和制度，有专人负责施工质量检测和核验记录,并认真做好施工记录和隐蔽工程验收签证记录,整理完善各项技术资料,确保施工质量符合要求。

③、进行经常性的工程质量知识教育,提高工人的操作技术水平,在施

工到关键性的部位时,必须在现场进行指挥和技术指导。

④、施工现场工程质量管理必须按施工规范要求抓落实,保证每道工序和施工质量符合验收标准。坚持做到每分项、分部工程施工自检自查,把好质量关,不符合要求的不处理好决不进行下道工序施工。

⑤、隐蔽工程施工前,必须经过项目部质安员、驻地监理、建设单位工地代表和设计单位代表验收签证后,方可进行工程隐蔽。

⑥、严格把好材料质量关,不合格的材料不准使用,不合格的产品不准进入施工现场。工程施工前及时做好工程所需的材料检验、试验，成品、半成品材料没有检验证明,不得进行隐蔽工程施工。

⑦、每天施工管理人员不定期的实行巡检，每周由工程部部长、质量安全环保部部长联合组织一次全面质量检查，每半月由项目总工程师组织进行一次质量全面大检查。

⑧、建立建全工程技术资料档案制度，专人负责整理工程技术资料，认真按照工程竣工验收资料要求，要根据工程进行的进度及时做好施工记录，自检记录和隐蔽工程验收签证记录。将自检资料和工程保证资料分类整理保管好,随时接受公司质安员检查。

⑨、对违反工程质量管理制度的人，将按不同程度给予批评处理和罚款教育,并追究其责任。对发生事故的当事人和责任人，将按集团公司、项目部的有关规定程序追究其责任并做出处理、处罚。

2、质量控制措施 1）资料

①．各检验批、分项、子分部验收均合格，验收记录资料完整，相关人员签字齐全。

分部工程主要工程内容：

大门、垃圾站（一层）：基础、主体、装饰水电等。

道路及运动场：道路片石护坡、路面、人行道、田径运动场、排雨污管道、交安工程等；

景观绿化：路灯照明、种植苗木、园路地坪、景观设施、排水沟管。②．工程质量控制资料核查情况。

本合同段从开工至今工程施工期间收到监理通知单，通过全部整改后，并进行了回复。

③．所有原材料、砼试验、均按规范取样，并在监理工程师见证下进行取样。

④ ．施工记录及隐蔽工程验收记录齐全。2）现场实体控制

1质量体系的制度保证 ○1严格执行质量自检制度。施工中每一道工序工班都必须自检，自检合格后，报专职质检工程师复检。

2严格执行工程监理制度。充分做好质量自检工作的同时，有专职质检工程师积极配合监理工程师和业主对工程进行的质量监督检查。自检合格后，及时通知监理工程师检查签证，隐蔽工程经监理工程师签证后方许隐蔽。

3严格执行质检工程师“一票否决权”制度。经理部设专职质检工程师，班组设兼职质检员。保证施工作业始终在质检人员的严格监督下进行。质检工程师有质量否决权，发现违背施工程序、不按设计图、规则、规范及技术交底施工，使用材料半成品及设备不符合质量要求者，有权制止，必要时下停工令，限期整改并有权进行处罚。

4认真执行质量管理制。把施工图审签制，技术交底制，测量复核制，质量自检、互检、专检“三检制”，隐蔽工程检查签证制，安全质量检查评比奖罚制，验工计量质量签证制，分项工程质量评定制，质量事故

（隐患）报告处理制等行之有效的质量管理制度，贯穿到施工全过程，并落实到工班，使质量控制作到干群结合、上下结合、内外结合。

5实行质量责任制，逐级落实到工班，责任到人。建立质量奖罚制度，明确奖罚标准，做到奖优罚劣，杜绝质量事故发生。

6严格施工纪律，把好工序质量关，上道工序不合格不能进行下道工序的施工，否则质量问题由下道工序的班组负责。对工艺流程的每一步工作内容认真进行检查，使施工作业标准化。

7坚持质量检查制度，按制度进行日常、定期、不定期检查，发现问题及时纠正，并对结果进行验证。

8在施工中，对每道工序、每个工种、每个操作工人，做到质量工作“三个落实”，即：

施工前，每个施工操作人员明确操作要点及质量要求。

施工过程中，施工管理人员必须随时检查指导施工，制定工序流程图，确定关键工序和特殊工序的关键点，进行连续监控，对比分析质量偏差，及时纠正质量问题，把质量隐患消灭在施工过程中。

每个工序施工结束后，及时组织质量检查评比，进行工序交接，并根据检查结果对施工班组及操作人员进行相应奖罚，强化施工人员的质量意识。

2技术保证措施 ○(1)工程开工前编制了施工方案或安装方案，进行详尽的技术交底。(2)建立完善的检查制度，严格按施工组织设计、施工方案、加工工艺，施工人员必须遵守，任何人不得修改。每道工序必须严格检查，先由质量自检小组进行自检，自检合格后报质检工程师检查，检查合格后方能进行下道工序。

(3)测量员随时进行底层道路边线和高程的复测，保证底层道路边线的准确。

(4)加强施工中混凝的施工管理，混凝土的质量应严格控制，施工技术人员全过程监控和抽查混凝土的质量，随时调整混凝土的施工情况。

(5)试验人员必须严格检验原材料的质量以及施工过程中混凝土及钢筋的施工质量。

(6)隐蔽工程必须由设计、质检、建设、监理方验收后方能隐蔽，并做好隐蔽工程验收记录。

(7)对施工中出现的不合格产品进行评审，应调查分析，找出原因，制定纠正和预防措施，消除不合格产品因素，防止同类问题发生。

(8)加强施工技术管理，严格执行以技术负责人为首的技术责任制，施工管理标准化、规范化、程序化。认真校对图纸，严格按标准、规程组织施工。及时进行技术交底，发现问题及时解决。

(9)坚持测量复核制，各测梁体、支座中线及标高复测，施工中可要保护好梁体及支座中线不被破坏，施工测量放线要反复校核。认真进行交接班，确保中线、标高正确无误。

(10)混凝土：清水混凝土配合比在实验室进行配合比试验，不得随意更改。浇筑现浇砼时安排实验室人员配合监理工程师到商品砼站进行检查和取样。要尽量缩短混凝土运输时间。

(11)质检员对结构制作、预制及安装施工的每道工序认真检核，严格监督施工人员按技术交底要求和施工验收规范进行施工，做好隐蔽工程验收工作。

(12)材料员要严格把好材料关，每批材料进场都有合格证、试验报告单，并按规定进行复检，对不符质量要求的材料及时退场，避免错用。（13）轴线位置准确，认真将吊线找直，及时调整误差，以消除误差累积并及时检查、核对，保证施工误差不超过允许偏差值。

（14）施工人员必须严格地执行国家、行业颁布的现行标准、操作规程及本单位《作业指导书》，按图纸及技术文件组织施工，任何人不得随意修改。

（15）加强施工或生产管理，施工人员必须按施工程序或生产工艺程序施工、生产。上道工序不合格，不得交下道工序施工。

3、设计变更处理情况

附属工程施工无变更设计、技术核定单，后面下发都是补充图纸，现已按图施工完毕。

4、质量自检情况及检测资料情况

由于本工程为附属工程，大门等部分工程未按正常的见证取样制度送检原材料和试块，在竣工验收前委托有资质的检测单位进行了结构安全性检测鉴定。

5、工程质量评价

本工程已按照设计要求和施工合同已经全部完成，施工中对工程监理、设计部门、监督机构及建设单位提出的各种问题和要求进行了及时的整改，得到相关单位的认可。在近两年的使用过程中未发现有明显的质量缺陷，工程满足结构安全和使用功能要求，经自检达到工程验收条件，工程质量自评为合格。

郴江建筑工程有限公司

郴州市特殊教育中心学校项目经理部 二零一七年三月三十日