职称评审准备材料清单及装订样式

第一篇：职称评审准备材料清单及装订样式

职称评审准备材料清单及装订样式

一、资料袋正面贴条

职称评审资料

二、资料袋底部贴条

三、复印件封面

职称评审证明材料

单位：

姓名：

现任专业

技术职务：

参 评 任

职 资 格：

申报专业：

四、评审材料审核表

证明材料审核表

注：

1、此表由公司所属单位（部门）职改部门填写；

2、“审核结果”请在相应栏内划“√”。

五、证明材料复印件装订顺序（1）封面（同上）；

（2）证明材料审核表（同上）；

（3）四证复印件（学历证、中级职称证、外语合格证、计算机合格证）并加盖单位公章，两个以上学历、学位证书，按由高到低顺序装订；

（4）专业技术工作总结或述职报告；

（5）论文、著作，论文装订顺序与《基本情况表》中“撰写学术论文、论著及技术报告情况”栏所填写的顺序一致，必须复印期刊封面、目录、正文。论著装订顺序与《基本情况表》中“撰写学术论文、论著及技术报告情况”栏所填写的顺序一致，必须复印与本人有关的部分如著作封面、内容简介、目录、封底；

（4）专业技术成果证明，装订顺序与《基本情况表》中“获科技奖情况”栏所填的顺序一致；

（5）其他证明材料，如先进工作者、优秀共产党员等。

第二篇：职称评审需准备材料

职称评审需准备材料

一、晋升中小学高级教师（原中学高级、小学副高）

1、《中小学教师职称评审表》一式一份（用A3纸打印）；

2、选票30份用A3纸打印;

3、身份证（原件、复印件）；

4、教师资格证书（原件）；

5、学历证书（工作前后所有学历原件、复印件）；

6、专业技术资格证书（原件，并与毕业证复印件、教师资格证原件装订）；

7、第四周期《继续教育证书》原件；

8、近5年以来考核表（原件、复印件）；

9、任现职以来工作述职，打印1份；

10、《事业单位聘用人员合同书》原件一份；

11、支教经历（正高级和高级教师，提供支教文件或相关档案资料的原件、复印件，校长、书记提供地、县组织部门的任职通知）；

12、县级以上反映教育教学业绩成果的荣誉证书、证明材料（原件、复印件）；

13、论文或著作（原件、复印件）和单位综合推荐书面报告1份（说明推荐人员的程序、公示等情况）。（提交的复印件必须加盖学校公章）；

二、晋升中小学一级教师（原中学一级、小学高级）

1、《中小学教师职称评审表》一式一份（用A3纸打印）；

2、选票30份用A3纸打印;

3、身份证（原件、复印件）；

4、教师资格证书（原件）；

5、学历证书（工作前后所有学历原件、复印件）；

6、专业技术资格证书（原件，并与毕业证复印件、教师资格证原件装订）；

7、第四周期《继续教育证书》原件；

8、近4年以来考核表（原件、复印件）；

9、任现职以来工作述职，打印1份；

10、《事业单位聘用人员合同书》原件一份；

11、支教经历（正高级和高级教师，提供支教文件或相关档案资料的原件、复印件，校长、书记提供地、县组织部门的任职通知）；

12、县级以上反映教育教学业绩成果的荣誉证书、证明材料（原件、复印件）；

13、论文或著作（原件、复印件）和单位综合推荐书面报告1份（说明推荐人员的程序、公示等情况）。（提交的复印件必须加盖学校公章）；

三、晋升中小学二级教师（原中学二级、小学一级）

1、《中小学教师职称评审表》一式一份（用A3纸打印）；

2、身份证（原件、复印件）；

3、教师资格证书（原件）；

4、学历证书（工作前后所有学历原件、复印件）；

5、专业技术资格证书（原件，并与毕业证复印件、教师资格证原件装订）；

6、第四周期《继续教育证书》原件；

7、近4年以来考核表（原件、复印件）；

8、任现职以来工作述职，打印1份；

9、《事业单位聘用人员合同书》原件一份；

10、各类荣誉证书、证明材料（原件、复印件）；

11、单位综合推荐书面报告1份（说明推荐人员的程序、公示等情况）。

四、晋升中小学三级教师（原中学三级、小学二级）

1、《中小学教师职称评审表》一式一份（用A3纸打印）；

2、身份证（原件、复印件）；

3、教师资格证书（原件）；

4、学历证书（工作前后所有学历原件、复印件）；

5、专业技术资格证书（原件，并与毕业证复印件、教师资格证原件装订）；

6、第四周期《继续教育证书》原件；

7、近4年以来考核表（原件、复印件）；

8、任现职以来工作述职，打印1份；

9、《事业单位聘用人员合同书》原件一份；

10、单位综合推荐书面报告1份（说明推荐人员的程序、公示等情况）。

五、初聘定职

1、《中小学教师职称评审表》一式一份（用A3纸打印）；

2、毕业证（原件、复印件）；

3、教师资格证书（原件、复印件）；

4、《事业单位聘用人员合同书》原件1份；

备注：以上提交的复印件必须加盖学校公章

第三篇：职称评审材料准备注意事项

职称评审材料准备注意事项

一、职称评审需要以电子版及书面形式各一份同时上报的材料清单：

1、评审材料目录（A4纸打印）

2、附表4《学识水平登记表》（A4纸打印，不需装订）

3、附表5《工作能力与业绩登记表》（A4纸打印，不需装订）

4、附表7《综合表》（A3纸打印，不需装订）

说明：附表4、5、7三张表要看清填表说明及范本后再填。

附表4、5两张表格需在正式准备评审材料前填写，其作用为帮助参评人员理清需整理的材料清单，便于材料准备，同时也便于评委对参评人员的总体情况有个初步了解。表中“附件页码”一栏，需待材料整理完毕后再填。

二、职称评审需要确认的资料

1、附表6《参评人员花名册》中各项内容需请参评人员确认无误后，由组织人事科上报集团公司人力资源部专技科。

三、职称评审表上报数量：

1、高级工程师一式三份、工程师及助理工程师一式一份《专业技术职务任职资格评审表》

2、高级政工师一式三份、政工师一式一份《浙江省思想政治工作人员晋升专业职务申报表》

3、职称评审表（不需装订），填写时参照样表，不确定该如何填写的空格请打电话人事科询问清楚后再行填写。可手写或打印（纸张大小、页面设置等均不可随意调整，打印出的的表格要与书面下发的表格一致。若需加附页，可在相应位置插入一张纸，页码不编，不要影响原表格中其他页的页码及位置。）

四、职称评审材料整理要求：

1、需装订的材料按评审材料目录逐项整理，所有需装订材料都用A4纸打（复）印。版面设计要注意整洁美观。

2、所有需装订材料均一式一份，按目录排好序，用铅笔在每页右下角偏中部编号，整理完毕交组织人事科审核无误后统一装订上报。

3、符合外语或计算机免试条件的人员，需填写免试审核表，填表时要写清符合巨化职改[2009]15号文件附件×《×××免试条件》中第×条规定，并写清自身的具体情况，附上相应的证明材料复印件。

4、需破格参加职称评审的人员，要填写《破格推荐高（中）级专业技术资格审批表》，填表时要写清符合巨化职改[2010]13号文件附件3《各类专业技术职务任职资格破格条件》中第×条第×款规定，并写清自身的具体情况，附上相应的证明材料复印件。

5、技术总结或附件材料中涉及到某项业绩节约资金×××万元等财务数据的，要同时上报财务科加盖公章的证明材料。

6、若申报材料中有集体荣誉奖项的，需在荣誉证明材料复印件上写清自己在此奖项中所起的作用。

7、书写技术总结及填报材料时，原则上先将奖项按重要程度排序（由重要到次要），重要程度相近的按时间先后排序（由近到远），然后按序组织撰写总结及填报材料。

8、全部材料、奖项、论文复印件申报人均要签上原件已核对字样，由组织人事科审核无误后加盖公章。

9、在填报材料时，遇到不确定的问题，请及时与车安洁联系（672102）。

五、职称评审材料上报截止时间为6月25日，职称评审工作需要用到的各式表格样板由组织人事科在资格审查后，打包发至相关参评人员的邮箱。

六、初定员级或助理级人员的申报材料上报截止时间为8月25日。

第四篇：2018年职称评审材料清单

2018年职称评审材料清单（仅供参考）

一、申报高级教师

所有材料按照学历及资历条件、能力条件、业绩条件、教研科研条件4大类别分类整理。

一、学历及资历条件 证书（原件）：

1.合格学历证书（大学专科以上全部学历证书）2.专业技术资格证书

3.聘任证书或聘用合同书（涵盖基本任期）4.继续教育证书（基本任期所有）5.教育管理干部培训证书(正、副校、园长)6.教师资格证书 7.获奖证书或其它证件 表格（原件）：

1.《专业技术职务资格评审表》（一式两份）2.《专业技术人员考核登记表》(基本任期内各)3.《专业技术人员任期考核登记表》

4.《申报专业技术资格人员简明情况登记表》（一式两份）

5.个人申报专业技术资格诚信承诺书（一份）6.单位公示材料（一份）

二、能力条件（每项必备）

1.校级及以上相关表彰证书、教学活动、教书育人成果成绩材料。

2.个人撰写行动报告或教育叙事。

3.上一学完整的、原始的备课笔记；学校教务部门提供的申报人基本任期内的授课计划、总课表、分课表、出勤和工作量情况证明。

4.担任班主任或兼任其他职务的工作经验介绍材料和学校证明材料。

5.经学校验证的2013～2018学原始完整的听课记录、研究活动记录。校本研修登记册上已有的材料，可不必另外提供。任期内开展校际公开课、校内公开课、指导青年教师材料。

6.城镇教师支教材料，城镇学校界定由主管部门提供城镇中小学名单，农村或薄弱学校无需提供支教材料。

三、业绩条件

提供任现职以来，获得的教育教学工作成绩材料，至少具备业绩条件“九选二”中2条，多不限。

四、教研科研条件

任现职以来，获得教科研成绩材料，至少具备教科研条件“四选二”中1条，多不限。

二、申报一级教师

一、学历及资历条件 证书（原件）：

1.合格学历证书（大学专科以上全部学历证书）2.专业技术资格证书

3.聘任证书或聘用合同书（涵盖基本任期）4.继续教育证书（基本任期所有）5.教育管理干部培训证书(正、副校、园长)6.教师资格证书 7.获奖证书或其它证件 表格（原件）：

1.《专业技术职务资格评审表》（一式两份）2.《专业技术人员考核登记表》(基本任期内各)3.《专业技术人员任期考核登记表》

4.《申报专业技术资格人员简明情况登记表》（一式两份）

5.个人申报专业技术资格诚信承诺书（一份）6.单位公示材料（一份）

二、能力条件（每项必备）

1.校级及以上相关表彰证书、教学活动、教书育人成果成绩材料。2.上一学完整的、原始的备课笔记；学校教务部门提供的申报人基本任期内的授课计划、总课表、分课表、出勤和工作量情况证明。

3.担任班主任或兼任其他职务的工作经验介绍材料和学校证明材料。

4.个人撰写的教育教学经验总结。

5.申报人当年参加由县级以上教育部门组织的考评课材料（由各县（市、区）教育局、市直相关学校分别组织实施）。

6.城镇教师支教材料，城镇学校界定由主管部门提供城镇中小学名单，农村或薄弱学校无需提供支教材料。

三、业绩条件

提供任现职以来，获得的教育教学工作成绩材料（至少具备业绩条件九选二中2条，多不限。

四、教研科研条件

任现职以来，获得教科研成绩材料，至少具备教科研条件四选二中1条，多不限。

说明：此清单为职称评审最基本条件，各县（市、区）可根据实际情况进行补充。

第五篇：职评材料准备与装订清单

职评材料准备与装订清单

★个人准备：

一、材料整理：

（一）政治思想方面的材料

1、单位开具的政治思想及业务能力鉴定。

2、个人政治思想总结。

3、任现职以来考核合格以上等次证明材料。附任职以来个人档案考核复印件。（写属实，加单位公章）

4、各类继续教育证书复印件（包括市级以上骨干教师培训结业证，国培计划合格、远程培训结业证、省教育管理干部培训结业证等）（写属实，加单位公章）

5、计算机模块证（或市人社部门开具的免试证明）复印件。

（二）学历、资历证书复印件（写属实，加单位公章）

1、单位出据证明简要说明参评教师工作基础情况后附：

2、毕（结）业证

3、学位证

4、教师资格证

5、专业技术资格证

6、聘任证（时间要涵盖当年评审时间，可续聘，聘期5年）

（三）能力条件

1、单位出具的参评教师的教育教学能力证明或鉴定。

2、个人行动研究报告、教育叙事、个人述职报告（任一，手写，忌网上原文）。

3、教学计划（一个基本任职年限，分学期），教学进度表（一个基本任职年限，分学期），课程表（同上）；工作量表及属实证明（一个基本任职年限，分），出满勤证明（同上），现在仍在教学岗位上的证明。上学年原始教案及特色教学设计（2学期），特色教学设计要环节完整，可从教案中复印，但要在右上角注明复印自x教案的x页，并将原教案该处折叠。

4、班主任工作材料。含①个人班主任工作总结，②学校班主任工作证明，③个人优秀班主任表彰材料（中心校以上级，含获奖证书复印件，事迹材料），④班主任工作实录（此项内容较多可另放，此处注明材料另附），班主任工作手册。等。

5、（1）原始听课记录（高级不少于6节，中级不少于10节）及参与研讨材料。（可附校本培训报告册）（2）公开课示范课（每学期至少一次校内公开课，任期内至少2次校际公开课，要有①开课通知或邀请函，②授课教案，③3人以上原始听课记录，④研讨记录，⑤综合性评价意见等。

（3）①学校开具的骨干教师证明，②培养青年教师证明，③个人培训青年教师总结，材料④被培养青年教师总结。（2人以上）及被培训养青年教师获奖复印件。

6、典型课例教学、课程设计及考评记录评价意见。即：考评课材料。（高级由县局统一组织，中、初级由中心校统一组织）。内容含：①考评课通知。②原始完整教学设计，③说课稿，④3人以上测评小组测评表，⑤综合评价表（合格以上等次），装袋另附[袋上注明2016年X单位XX同志申报X级专业技术资格考评课材料（学段+学科）]。该页注明材料另附）

7、城镇学校教师支教或在农村学校任材料。学校开具农村学校任教证明。

（四）业绩条件

据标准填写，有获奖证书及获奖材料。

（五）教研、科研成绩（据标准提供即可）。有获奖证书及获奖材料。

二、装袋顺序

1、资格评审表（2份，初职一份）完整规范填写。（自行购买，粘贴本。）

2、专业技术人员考核登记表（2份，初职一份）完整规范填写。（同上）

3、个人简明登记表A3（或8开）纸（手写），一式2份。完整规范填写。

4、个人承诺书（个人签名并按手印，一式3份，一份装材料袋，2份交人事股）

5、单位承诺书。一式3份，一份装材料袋，2份交人事股。

6、职评材料（页码统一在右下角用铅笔编写，校本报告册中已有的材料，可注明材料类别，原材料另附等）

7、教案、班主任工作实录、校本培训报告册（此三项均另放，不必装订）

8、各类原件装袋另放。

三、档案袋准备：

1、原件袋（封面写清位、姓名、参评学段学科、专业技术名称、内装原件名称数量等）；

2、考评课专用袋；

3、材料袋。

4、装教案、校本报告册、班主任工作实录等袋。

★ 单位准备材料：

一、2016年申报专业技术人员任职花名册。（两个模板——全员和分级分学科汇总版——均要填写，一式2份，同时上报电子版）

二、单位公示情况说明：

经公示（公示期2016年11月23日——2016年11月29日，初级2016.12.19——2016.12.25），X，X，X几位同志材料真实，符合X级申报条件，同意推荐。

落款：2016年11月30日（初级2016.12.26）

三、单位承诺书。签名只能手写，加盖公章。落款：2016.11.29（初级2016.12.23）

★ 报送时间：最迟11月30日。初职另行通知。

★ 收费标准：中高400元；中职160元；初职100元。