第一篇：湖南涉外经济学院勤工俭学协会总章程
湖南涉外经济学院大学生勤工俭学协会
章 程
第一章 总则
第一条：协会全称：湖南涉外经济学院大学生勤工俭学协会，简称：涉外勤协。
第二条：湖南涉外经济学院大学生勤工俭学协会是由我校对经济活动有兴趣和希望在大学期间锻炼社会实践能力的同学自愿组成的有组织、有纪律的学生群众组织。协会按照本章程和实际情况开展活动，秉承为我校大学生提供一个锻炼自我的平台，为每一位协会成员服务的精神，尽全力为每一位在经济上有困难的学生提供一个勤工俭学的机会，让他们能通过自己的努力来养活自己，以顺利完成学业，并减轻家庭经济压力。让每一个会员在实践中真正体会到生活的真谛，培养他们的责任意识和自尊自爱,自立自强，自力更生的品质。激发他们的创业热情，强化其竞争意识，为今后能更好地融入社会打下基础。
第三条：本协会隶属于共青团湖南涉外经济学院委员会，挂靠于湖南涉外经济学院思政部。奉行奉献、友爱、互助、进步的志愿精神。秉承“服务人才，服务社会”的工作理念，为在校大学生寻找勤工俭学岗位开辟一条绿色通道。
第四条：本协会的宗旨：服务同学，锻炼自我，开拓创新,共谋发展，塑造实践的新形式，开创社团新构架。
第五条：本协会的口号：自立自强、讲究诚信、协同互助，共同发展。
第六条：勤工俭学主要岗位：
1、在社会上寻找一些勤工俭学的岗位，如：家教，发传单，钟点工或临时工等适合学生做的兼职工作；
2、学校内部商业街的兼职以及各食堂的兼职；
3、假期工（主要是寒暑假）；
4、勤工俭学招生工作。
第七条：本协会遵守校规校纪，自觉接受校团委的监督管理，并接受湖南涉外经济学院思政部的直接指导和管理。不损害国家、社会、学校及同学利益。
第二章 协会任务
第八条：努力寻找勤工俭学的机会，让会员在利用课余时间通过自己的劳动，促进德、智、体、美等方面全面发展，增长才干，并取得一定报酬用以改善学习和生活条件。
第九条：本协会根据我校的实际情况和湖南涉外经济学院思政部的安排，结合本协会自身的特点在校园内外组织开展勤工俭学活动，做到面向同学，服务同学。
第十条：本协会每周开展一次内部活动，加强会员间的经验交流，以提高其实践能力。
第十一条：加强与校外企事业单位及个人的联系与合作，并扩大与各相关社团组织的交流协作，以让本协会与社会相接轨，与时代相一致。
第三章 会员
第十二条：凡热爱社会实践活动，希望得到勤工俭学机会，思想端正，具有一定奉献精神和创业热情，志愿参加本协会活动和工作，赞成本协会章程的湖南涉外学院学生和考查通过的部分校外人员可申请加入本协会。
第十三条：申请入会者必须填写《会员登记表》，在面试后，经会议批准即为本协会会员。第十四条：会员的权利
1、有表决权、选举权和被选举权；
2、有对本协会的工作提出批评，建议和监督的权利；
3、有向协会申请勤工俭学的机会的权利；
4、有优先享受本协会有关待遇的权利；
5、有参加本协会开设的活动及各项培训的权利；
6、有向本协会推荐会员的权利；
7、有退会自由；
8、享受其他合法权利。
第十五条：会员的义务
1、按照规定统一缴纳会费；
2、遵守协会章程，参加协会活动，执行协会决议、决定，完成协会交办的任务；
3、会员参加勤工助学活动应遵循“合法原则、诚信原则和业余原则”。
4、参加勤工助学活动违约的会员，应承担违约责任。
5、向协会汇报自身的有关协会学习实践情况；
6、为协会信息资源作好保密的义务。
第十六条：对触犯国家法律、违反校规以及本协会章程和纪律，严重损害协会声誉和利益的会员，经会议讨论，可开除会籍。
第四章 协会管理制度
第十七条：对平时工作认真，成绩突出的会员给予奖励，并通过校团委给予认可表扬。
第十八条：对不能履行会员义务，违反章程的会员，协会将给予批评，情节严重的将给予除名处分。
第十九条：对不维护协会利益的会员，给予通告批评，凡没有事前请假，三次未参加本协会活动者给予警告处分，六次未参加活动者给予退会处理。
第二十条：本协会入会遵守自愿原则，会员退会须向协会提出申请，方可退出。
附：
（一）优秀会员评选制度 评选条件：
1、工作积极，尊重师长，团结会友。
2、遵守纪律，按时出勤，认真履行章程中规定的权利和义务。
3、积极参加学校及本协会组织的活动。
4、在各类比赛中获过奖。
评选办法：自荐、推荐相结合，由勤协负责人讨论通过，报校团委备案。
评选时间：每学年下学期期末评出。
（二）财务支出报账制度
会长或副会长签字 → 财务部长出具发票（收据）和实物 → 签字、记账 →入库
（三）请假制度
1、因事因病确实不能参加活动或会议，需提前请假，不请假按缺勤处理；
2、不得事后补假，不得代人请假，否则请假无效；
3、请假超过两天者，需出具假条，并经会长签字同意；
4、累计请假天数不得超过十五天（不包括特殊情况如出外实习）。
第五章 组织机构及职责
第二十一条：本协会在思政部的领导下，设会长1人，副会长1人，财务部、组织部、宣传部、外联部、实践部，每月最少召开1次例会，商讨工作方案。第二十二条：职责
（一）会长（一名）
1、负责管理和引导协会全体成员，从宏观上把握协会发展的方向，促进协会健康有序的发展；
2、组织开展各项外联工作，搞好协会与校内外的联系，促进交流与合作；
3、负责安排、利用好协会的各项经费，确保开支合理；
4、负责对协会干部的管理，对协会干部进行考核，并进行适时调整，以确保协会工作高效有序的开展。
（二）秘书长（一名）
1、主持协会日常活动。
2、统筹各部门，保持协会各部门的高校运作。
3、配合会长提供协会外交所需要的一切帮助。
4、主持会议，大型活动的具体筹划及安排。
（三）副会长（两名）
1、直接对会长及秘书长负责，接受会长的领导和管理；
2、负责协会日常管理，组织开展各项活动，统筹协调各部工作；
3、负责来宾接待和会员咨询；
4、做好工作计划和总结；
5、负责同各个部长相互沟通，同本协会会员相互交流，把存在不足的问题及时报告给会长。
（四）财务部
1、会费收缴及管理
（1）会员入会，缴纳会费；
（2）会费包括会员交纳的会费、商品代理的协会部分利润、公司赞助等；
（3）会费支出有宣传、活动、聚会、等方面。
2、财务管理
（1）和会长、副会长共同管理；
（2）做好预算和计划；
（3）对内财务公开。
（4）财务部每月上交一份财务报表。
（五）组织部
1、组织会议
（1）组织会议（迎新大会、讨论和交流会、换届大会等等）；（2）安排做好会议记录（时间、地点、人员、主题、总结等等）。
2、评选优秀会员及优秀干部
（1）评选时间：每学年下学期期末评出；（2）评选办法：自荐、推荐相结合；
（3）评选标准：对工作积极，尊重师长，团结会友，遵守纪律，出勤好，认真履行章程中规定的权利和义务，并积极参加学校及本协会组织的活动、或在各类比赛中获过奖的会员评优、推优。
3、组织活动
1、活动策划书的编写及执行。
2、活动开展时的一切组织工作。
(六)宣传部
1、对内宣传
（1）利用各种方式（口头讲解、海报、展板、宣传栏、编辑图书资料）宣传各种兼职信息，协会理念，以及各种通知、启事等；
（2）收集会员的反馈信息；
（3）起草通知，制作设计宣传展板；
2、对外宣传
（1）对外宣传协会的宗旨、文化、维护和提高协会的形象；
（2）对举办活动宣传，争取支持和赞助（利用各种途径，协会自创杂志、校电视台、广播站等）；
（3）招新工作的宣传筹备；
（4）在协会自创杂志上宣传，向校广播站、校报投稿。
3、网络管理
（1）负责收发邮件，并将邮件内容报给相关部门，且注意保密工作；
（2）负责建立和维护协会QQ讨论群、交流论坛和微博等；
4、干事培养
（1）培养至少两人有画海报经验，保证协会宣传部的强大；（2）至少一人会ps实际操作，保证协会电子海报的质量；（3）注重协会干部各方面能力的培养；
（七）外联部 职能：
1、与校内或校外的协会相互沟通交流，了解其他协会的运作情况，借鉴好的经验来完善本协会；
2、加强与校内相关部门联系，为会员寻找校内勤工俭学的机会；
3、加强与校外企事业单位联系，为会员寻找更多勤工俭学的机会，并与对方签订保障合同，以保护会员利益；
4、积极寻找赞助商，为本协会举办的活动寻找赞助，以促使本协会的活动办得更好；
5、负责市场调查，并向部长报告结果；
6、负责策划各项活动，并组织撰写活动策划书；
7、开发新的实践项目。
责任：1.负责兼职信息的整理和归类。
2.负责兼职信息的考核和开发工作。
3.每个月做一份兼职信息统计表和工作进度表。
4.外联新干事的能力培养和素质拓展工作。
（八）实践部
实践安排：
1、主要负责组织成员进行社会实践活动；
2、负责组织各项勤工俭学工作；
3、负责干部各项工的考勤；
4、负责组织成员撰写实践活动总结；
5、记录每次兼职输送的具体情况；
6、每个月交一份兼职输送表和工作进度表； 7；负责配合微公益经济委员会筹办微公益活动。
会员管理：
1、会员的反馈信息收集工作并进行有效的解决；
2、联系会员，增加与会员之间的交流；
3、每学期开学负责会员报到注册，统计人数，整
理名单并进行有效的管理；
4会员的维权；
档案管理
（1）整理会员登记表，统计会员综合资料，合理归类，并备份（包括已毕业会员）；
（2）组织机构人员详细情况（联系方式等等）
（九）微公益基金委员会（三名）
1、负责管理学会微公益资金。
2、负责筹集协会微公益基金原始积累。
3、负责筹划协会微公益活动。
（十）素质拓展部
1、负责组织协会所有成员的素质拓展活动。
2、负责协会晚会的节目筹办及组织。
3、负责微公益活动的节目表演。
4、日常活动的气氛调节。
第六章 经费
第二十三条：协会经费来源 1．会员所交纳的会费；
2.会员兼职收入按比例缴纳的会费； 3．开展活动的企事业单位的赞助； 4．自办杂志、广告等收入。
第二十四条：每学期协会财务情况必须向全会员公布，并把财务报表上报校团委。
第二十五条：协会领导换届后，需要把协会手续移交给下一届会长，涉及财务方面的要给予说明，协会成员不能私自分配协会财产。
附 则
第二十六条：本章程经湖南涉外经济学院团委审查同意，由协会常委会成员表决通过生效。
第二十七条：以上章程如需改动，必须经全体会员讨论，常委会表决通过，方可做改动。
第二十八条：本章程的解释权属湖南涉外经济学院大学生勤工俭学协会。
湖南涉外经济学院大学生勤工俭学协会
2012年5月11日
第二篇：湖南涉外经济学院校友会章程
湖南涉外经济学院校友会章程 第一章
总
则
第一条 本会会名为“湖南涉外经济学院校友会”。英文译名为：Hunan International Economics University Alumni Association。第二条 本会宗旨是：遵守宪法、法律、法规和国家的各项政策。加强校友和母校的联系、增进友谊、交流学术、沟通信息，为母校的发展、国家的现代化建设贡献力量。
第三条 本会接受湖南省教育厅、民政厅的业务指导和监督管理。第四条 本会会址设立在湖南涉外经济学院内。
第二章
主要任务
第五条 增进校友对母校的了解和感情，关心和支持学校的人才培养、知识创新。
第六条 组织校友开展学术交流活动。
第七条 本会收集编辑校友风采、校友通讯录及校友的相关信息，建设和维护校友网。
第三章
会
员
第八条 凡承认本会章程，自愿申请的单位和个人可成为本会会员。第九条 申请加入本会的会员，必须具备下列条件：
（一）拥护本会章程，有加入本会的意愿或申请;
（二）在湖南涉外经济学院的各种学习形式的毕业生、结业生、肄业生；曾经在学校工作的教职工和在职的教职工，包括聘请的外国教师、兼职人员； 第十条 会员入会程序：
（一）提交入会申请书；
（二）经理事会讨论通过；
（三）报湖南涉外经济学院校友会登记备案；
（四）由理事会或理事会授权的机构发给会员证。
第十一条 会员的权利：本会的选举权、被选举权、表决权、建议和批评权。
第十二条 会员履行下列义务：执行本会的决议、积极维护本会的合法权益、完成本会交办的工作、积极参加本会组织的活动、向本会反映情况提供有关情况、按规定缴纳会费、协助校友会筹集资金； 第十三条 会员退会应书面通知本会，并交回会员证。会员如果一年不缴纳会费和参加活动的，视为自动退会。
第十四条 会员如有严重的违反本会章程的行为，经理事会或常务理事会表决通过开除其会员资格。
第四章
组织机构
第十五条 本会的最高权利机构是校友会会员大会，权利执行机构是理事会。热心校友工作、在校友中享有较高威望的人士担任。第十六条 会员大会或会员代表大会须要三分之二的会员或者会员代表出席，决议须要经过到会会员或者会员代表半数以上表决通过方能生效。
第十七条 理事会的的职权：
（一）制定、修改和解释校友会章程；确定理事会的会长、常务副会长、副会长、秘书长；
（二）筹备召开会员大会，向会员大会报告工作和财务情况；
（三）决定会员的吸收和除名；
（四）制定内部的管理制度，领导本会的各个机构开展工作；
（五）执行会员大会的决议，决定设立办事机构、分支机构和实体机构；
（六）决定其他重大事项。
第十八条 理事会实行届任制，每届任期四年，每年至少召开一次会议。理事会讨论通过和会长、副会长同意并报社团登记管理机关批准。第十九条 本会的会长有湖南涉外经济学院的校长担任，常务副会长、副会长和秘书长由会员大会选举产生。
第五章
资产管理和使用原则
第二十条 本会的经费来源：会费、捐赠、政府资助、学校拨款、利息和在核准范围内开展的活动或服务的收入；
第二十一条 本会经费的主要用途：组织学术交流、联谊等活动经费、资助贫困学生和赞助学校的建设和发展。
第二十二条 本会的会计出纳人员由湖南涉外经济学院财务处的会计和出纳兼任，经费由财务人员代管。第二十三条 本会的资产管理必须执行国家规定的财务制度，接受会员大会和财务部门的监督，并将有关情况以适当方式向社会公布。第二十四条 本会的资产，任何单位和个人不得转移和挪用。
第六章
附
则
第二十五条 本章程经会员大会讨论通过，并报民政部门批准后生效。第二十六条 本会终止须经会员大会表决通过后报民政部门批准。第二十七条 本会需经过湖南民政厅办理注销登记手续即终止。第二十八条 本会终止后的剩余财产，在湖南省教育厅和湖南省民政厅的监督管理相关规定下，用于发展本会宗旨相关的事业。
校友会日常办事机构：校友会办公室
联系地址：湖南省长沙市湖南涉外经济学院招生就业指导处内 邮 编：410205
联系电话：0731-88140512
第三篇：湖南涉外勤工俭学协会电信销售计划书
湖南涉外经济学院
勤工俭学协会电信卡销售策计划
为了更好地使协会发展，提高协会在学校的知名度和影响力，为更多需要帮助的涉外学子提勤工俭学的平台，我们协会和涉外营业厅中国电信达成协议。电信提供机会和平台给我们协会，我们协会组成一支销售队伍帮电信销售电话卡，从而使协会能够在本次机会中活得一定的资源，成为涉外唯一合法的销售团队，销售地点可以涉及除体育馆以外的任何地方。只要有能力的销售队员均能从中获得丰厚的收益。因此需组建一个强大的销售团队。其中所需做的工作如下：
1.周日召开全体部长级会议，把合作的具体事宜在内部消化，并进行分工，以确保达成协议后工作的正常运转。
2.各部长分别招募可信并且有能力的人员加入我们的销售团队，各部长副部长一定要认真选人。
3.宣布销售时的一些规则，并且认真去落实，杜绝低价贱卖和卖黑卡，一点发现，取消销售资格并且没收其黑卡，一点有情况发生要及时处理，不能影响到协会名义。
4.个干部之间一定不能谋私利，要以协会的发展为大局，内部机密一定不能泄露给外人。
5.出卡要登记，这点非常重要，特别是登记序列号，销售人员未销售玩的卡一定要完整收回，不得遗失。若有遗失，自行负责。
6.每一周为一个销售周期，不管销售多少，周末时进行统计，一边
和电信方结账。各部门认真落实。
7.电话卡的销售我建议可以落实在协会招新时干部竞选时，通过销售卡，一方面可以提高他们的能力，另一方面可以方便我们选人和提高我们团队的业绩。
8.入宿舍销售时为了增加我们身份的真实性，我们可以统一办一个工作证，需要相片和协会公章，如可以，加盖营业厅的公章。
9.电话卡的发放没有把握一定要交押金或者是身份证。以确保电话卡的安全。
10.最后希望各部门部长、副部长、副会长能够用心去做，我相信我们用心去做就一定能够做的很好，我相信在座的各位，也请在座各位相信我。
第四篇：湖南涉外经济学院校友会情况汇报
湖南涉外经济学院校友会情况汇报---蒋慧敏
湖南涉外经济学院校友会是由涉外校友自愿结成的全国性、非营利性的社会组织，2013年 5月经湖南省教育厅批准成立、湖南省民政厅注册登记的具有独立法人资格的群众性社会团体。
一、现届组织机构名单：
名誉会长：张剑波 顾 问：张放平罗 志 会 长：李 钊 常务副会长：李志明
副 会 长：张江波
余孟辉 刘龙刚 李树英
朱增辉（校友）
龚文（校友）秘 书 长：李志明（兼）
副秘书长：杨武（兼）校友总会办公室主任：蒋慧敏
校友会办公地址：湖南涉外经济学院招生就业楼内 现已正式成立校友分会：湖南涉外经济学院校友会深圳分会 正在筹备成立的分会： 湖南涉外经济学院友会浙江分会
二、明确指导思想，开创崭新局面
我校具有二十办学历史，校友资源丰富，遍布海内外。新形势下加强校友工作，开创校友工作的新局面，对学校事业发展具有重要意义。
自成立以来，在历届校领导的关怀和支持下，校友分会共同努力下，遵照服务校友，服务母校，服务社会的宗旨；以联络校友，增进友谊；服务校友，加强协作为目标。继承和发扬母校优良传统与校风，加强同海内外校友之间的联系，进一步增进情谊及合作，促进校友协助母校开展教学、科研、学术交流与各种合作。以感情为纽带，以沟通为基础，以合作为前提，以服务为手段，广泛联络校友，整合校友资源，积极支持与鼓励校友建功立业，科学引导校友为学校事业发展贡献力量，形成学校关心校友、校友心系母校、互相支持、共同发展的良好局面。
三、健全组织体系，完善工作机制
建立学校党政班子领导、分管校领导具体负责、校友工作部门具体指导协调、各学院具体实施、相关部门参与其中的校院两级校友工作机制。学校成立校友工作领导小组，作为领导校友工作的决策机构。校友工作领导小组根据学校事业发展需要，对校友工作的总体思路、规划与计划、主要措施和其他重要事项等进行研究与部署；招生就业处作为校友会的挂靠部门，具体负责落实校友工作领导小组的决定，做好全校校友工作的组织与协调工作。学校将把校友工作列入发展规划和工作要点，通过制订校友工作计划、建立健全工作制度和工作网络、保证正常经费投入等有效措施，不断改革创新校友工作。
各学院成立校友工作领导小组，实行学院党政主要领导负责、分管学生工作院领导具体落实日常工作的校友工作机制。二级学院要把校友 工作列入学院规划和工作要点，配备专（兼）职工作人员从事校友工作，鼓励全体教师积极参与校友工作，拓展校友工作的网络和平台，形成规范、高效的校友工作格局。条件成熟时，各学院可在学校校友总会的基础上成立学院校友分会。
加强校友总会对地方校友会的指导工作。充分发挥校友总会的协调职能，按照《湖南涉外经济学院校友会章程》指导地方校友会的筹备、成立和运作等。加强与各地方校友会的工作沟通和信息交流，指导和参与地方校友会的重要活动。
四、前期校友会工作业绩：
1.民政厅注册成立校友总会，并连续三年被评为省级校友工作优秀单位。2.建立校友信息数据库，收集校友信息近3万条。
3.建立校友各地分会QQ群微信群23个，活跃校友近5000人 4.走访校友企业100余家，建立了良好的校企沟通渠道。5.开发校友信息网站，建立校友会微信、微博官方账号。
校友会2017年主要工作：1.完成涉外校友杂志的创刊（11月份）
2.成立涉外经济学院浙江分会（12月份）
3.完成5000校友信息的收集（目前已完成）
4.组织第二届校友专场招聘会（10月份）
附：2017年工作计划
湖南涉外经济学院 校友会2017年工作计划
校友是推动学校前进的一支重要力量，校友工作作为学校工作的重要组成部分，是影响学校发展的重要因素，如何大力发挥校友会的作用，使校友为学校发展建设作贡献，是摆在我们涉外的新问题，目前，我校校友会机构已经搭建，网站、校友数据库、校友寻访等工作也在有条不紊地开展中。2017年，我们将继续围绕学校工作大局，以各地和各学院校友会为依托，不断拓展校友工作覆盖面，增强校友工作影响力，以服务学校发展、服务校友发展为重点，不断提高校友工作的水平和质量，努力为促进学校建设发展做出新贡献。
2017年校友会将重点抓好以下几项工作：
一、筹备校友分会
工作目标：
筹备建立浙江校友分会 工作措施：
1.充分利用互联网优势，支持鼓励有条件的校友分会建立分会网站，建立分会校友QQ群，形成信息网，方便校友交流沟通。
2.注重信息统计收集，及时更新、勘正校友分会所在地校友资料、联系方式。
3.及时补充校友会新鲜血液，建议补充部分关心母校建设与发展、热心校友事业、有一定影响和实力的校友担任分会顾问、副会长、副秘书长或其他职务，调动广大校友的积极性。4.保持信息畅通，建立校内联系人制度，定期与校友总会联系。可由校友分会向校友总会推荐，亦可在充分尊重校友分会意见的基础上，校友总会向校友分会指定校内联系人
二、精心创办《涉外校友》杂志。
工作目标：
完成《涉外校友》杂志，计划在本11月前创刊 工作措施：
《涉外校友》作为校友会的会刊，是学校为联系、宣传和服务广大校友而编印的一本刊物，它可以增强校友对母校的向心力、体现母校对离校校友的关怀和爱护，它可以起到传播母校信息，报道校友业绩，联络校友感情，弘扬母校精神的作用。校友会将创办校友杂志作为今年校友工作的一大突破口，准备在借鉴其它高校校友杂志的成功做法的基础上，设计自己的风格，在下半年11月前创刊，印刷4000册左右，页数暂定为60页，要力争有一定的可读性。注：另附方案
三、推进学院校友数据库的收集和整合工作
工作目标：
完成5000人校友信息的收集工作。工作措施：
建立完整的校友信息库，并不断更新信息，加大对学校建设发展和校友事迹的宣传力度，提招生就业校友云服务平台的关注率，使微信公众号成为校、院校二级联系校友、宣传学校 的重要平台。这是一项工作量巨大，需要不断投入的基础性工作。因此，校友会的当务之急是努力收集、整理、和处理校友信息资料，并开展校友信息查询。从而为进一步开展各项工作作好信息准备。
四、组织和支持各学院校友会启动“校友讲坛”工程，将“校友讲坛”做成一个发掘校友潜力为母校做贡献的平台。
工作目标： 组织1-2期校友讲坛 工作措施：
定期把一些杰出校友请回学校，就创业历程、行业前沿、学术研究创新等方面开展系列讲座，与广大在校师生共同分享校友的创业经验、人生阅历和发展成绩，引导学生树立正确的人生观、价值观以及良好的职业发展观，帮助在校同学更好地“做人、做事、做学问”，从而更好地“成长、成才、成功”，年内拟组织1-2期校友讲坛
第五篇：勤工俭学协会章程
江西渝州科技职业学院 大学生社团联合委员会勤工俭学协会
章
程
勤工俭学协会
2012年6月20日
江西渝州科技职业学院 勤工俭学协会章程
第一章 总则
第一条：协会全称：江西渝州科技职业学院勤工俭学协会。
第二条：江西渝州科技职业学院勤工俭学协会是由我校对经济活动有兴趣和希望在大学期间锻炼经商能力的同学自愿组成的有组织、有纪律的学生组织。协会按照将本章程和实际情况开展活动，以为我校大学生提供一个锻炼自我的平台，为每一位协会成员服务的精神，尽全力为每一位在经济上有困难的学生提供一个勤工俭学的机会，让他们能通过自己的努力来养活自己，以顺利完成学业，并减轻家庭经济压力。让每一个会员在实践中真正体会到生活的真谛，培养他们的责任意识和自尊自爱,自立自强，自力更生的品质。激发他们的创业热情，强化其竞争意识，为今后能更好地容入社会打下基础。第三条：本协会隶属于江西渝州科技职业学院大学生社团联合委员会，以奉献、友爱、互助、进步的志愿精神。秉承“服务人才，服务社会”的工作理念，为在校大学生寻找勤工俭学岗位开辟一条绿色通道。
第四条：本协会的宗旨：服务同学，锻炼自我，开拓创新,共谋发展，塑造实践的新形式，开创社团新构架。
第五条：本协会的口号：勤工舞台，挥洒自我，诚信立人，共同发展。第六条：勤工俭学主要岗位：
1、在社会上寻找一些勤工俭学的岗位，如：家教，发传单，钟点工或临时工等适合学生做的兼职工作;
2、做各种学生日用品的校园代理，如：杂志，纯净水，电话卡，洗涤用品等；
第七条：本协会遵守校规校纪，自觉接受大学生社团联合会的监督管理，不损害国家、社会、学校及同学利益。
第二章 协会任务
第八条：努力寻找勤工俭学的机会，让会员在利用课余时间通过自己的劳动，促进德、智、体、美等方面全面发展，增长才干，并取得一定报酬用以改善学习和生活条件。第九条：本协会根据我校的实际情况和大学生社团联合委员会的安排，结合本协会自身的特点在校园内外组织开展勤工俭学活动，做到面向同学，服务同学。
第十条：本协会每周开展一次内部活动，加强会员间的经验交流，以提高其实践能力。第十一条：加强与校外企事业单位及个人的联系与合作，并扩大与各相关社团组织的交流协作，以让本协会与社会相接轨，与时代相一致。
第三章 会员
第十二条：凡热爱商业活动，希望得到勤工俭学机会，思想端正，具有一定奉献精神和创业热情，志愿参加本协会活动和工作，赞成本协会章程的江西渝州科技职业学院学生可申请加入本协会。
第十三条：申请入会者必须填写《会员登记表》，在缴纳会费后，经会议批准即为本协会会员。
第十四条：会员的权利
1、有表决权、选举权和被选举权；
2、有对本协会的工作提出批评，建议和监督的权利；
3、有向协会申请勤工俭学的机会的权利；
4、有优先享受本协会有关待遇的权利；
5、有参加本协会开设的活动及各项培训的权利；
6、有向本协会推荐会员的权利；
7、有退会自由；
8、享受其他合法权利。第十五条：会员的义务
1、按照规定统一缴纳会费；
2、遵守协会章程，参加协会活动，执行协会决议、决定，完成协会交办的任务；
3、会员参加勤工助学活动应遵循“合法原则和诚信原则”。
4、参加勤工助学活动违约的会员，应承担违约责任。
5、向协会汇报自身的有关协会学习实践情况；
6、为协会信息资源作好保密的义务。
第十六条：对触犯国家法律、违反校规以及本协会章程和纪律，严重损害协会声誉和利益的会员，经会议讨论，可开除会籍。
第四章 协会管理制度
第十七条：对平时工作认真，成绩突出的会员给予奖励，并颁发荣誉证书。
第十八条：对不能履行会员义务，违反章程的会员，协会将给予批评，情节严重的将给予除名处分。
第十九条：对不维护协会利益的会员，给予通告批评，凡没有事前请假，三次未参加协会活动者给予警告处分，六次未参加活动者给予退会处理。
第二十条：本协会入会遵守自愿原则，会员退会须向协会提出申请，方可退出。附：
（一）优秀会员评选制度 评选条件：
1、工作积极，尊重长辈，团结会友。
2、遵守纪律，出勤好，认真履行章程中规定的权利和义务。
3、积极参加学校及本协会组织的活动。
4、在各类比赛中取得过名次。
评选办法：自荐、推荐相结合，由协会理事会讨论通过，报江西渝州科技职业学院大学生社团联合委员会备案。评选时间：每学年下学期期末评出。
（二）财务支出报帐制度
主席或副主席签字 →财务部长出具发票（收据）和实物 → 签字、记帐 →入库
（三）请假制度
1、因事因病确实不能参加活动或会议，需提前请假，不请假按缺勤处理；
2、不得事后补假，不得代人请假，否则请假无效；
3、请假超过两天者，需出具假条，并经主席或副主席签字同意；
4、累计请假天数不得超过十五天（不包括特殊情况如出外实习）。
第五章 组织机构及职责
第二十一条：本协会在大学生社团联合委员会领导下，设主席1人，副主席1人，主席助理1人，理事会下设：组织部、纪检部、文艺部、宣传部、办公室、外联部、策划部，每周召开1次例会，商讨工作方案。第二十二条：理事会职责
一、主席
1、负责管理和引导协会全体成员，从宏观上把握协会发展的方向，促进协会健康有序的发展；
2、组织开展各项外联工作，搞好协会与校内外的联系，促进交流与合作。
3、负责安排利用好协会的各项经费，确保开支合理；
4、负责对协会干部的培训事宜，对协会干部进行考核，并进行适时调整，以确保协会工作高效有序的开展。
二、副主席
1、负责协会日常管理，组织开展各项活动，统筹协调各部工作；
2、直接对主席负责，接受主席的领导和管理；
3、负责来宾接待和会员咨询；
4、做好工作计划和总结。
三、主席助理
1、协助主席、副主席共同把本协会管理、组织好。
2、负责同各个部长相互沟通同本协会会员相互交流，把存在不足的问题及时报告给主席和副主席。
四、会费收缴及管理
1、会员入会，交纳会费。
2、会费支出有宣传、培训、活动、聚会、摄相拍照等方面。财务管理
1、和主席和副主席共同管理
2、做好预算和计划
3、对内财务公开
协会公共财物保管和办公室维护
1、负责办公室值班和卫生值日安排；
2、负责安排保管好协会的公共物品，并适时登记物品流动情况。
五、组织部
1、主要负责组织成员进行商业实践活动；
2、负责组织各项勤工俭学工作；
3、组织交流会议，或大学生社团联合委员会的相关活动；
4、负责组织成员撰写实践活动总结。
六、办公室
一、档案管理
1、整理会员登记表，统计会员资料，合理归类，并备份；
2、组织机构人员详细情况（联系方式等等）；
二、会员管理
1、每学期开学负责会员报到注册，统计人数，整理名单，2、收集并组织处理会员反馈问题和建议。
三、组织会议
1、组织会议（迎新大会、讨论和交流会、换届大会等等）；
2、安排做好会议记录（时间、地点、人员、主题、总结等等）。
四、优秀会员评选
1、对工作积极，尊重长辈，团结友爱，遵守纪律，出勤好，认真履行章程中规定的权利和义务，并积极参加校及本协会组织的活动。或在各类比赛中取得过名次的会员评优、推优；
2、评选办法：自荐、推荐相结合，由勤协负责人讨论通过，报大学生社团联合委员会备案。
3、评选时间：每学年下学期期末评出。
七、宣传部
一、对内宣传
1、向会员宣传协会的历史，协会的宗旨，协会的文化；
2、利用各种方式（口头讲解、海报、展板、宣传栏、编辑图书资料）宣传各种兼职信息，协会理念，以及各种通知、启事等；
3、收集会员的反馈信息；
4、起草通知，制作设计宣传展板。
二、对外宣传
1、对外宣传勤工俭学协会的宗旨、文化、历史，维护和提高协会的形象；
2、招新工作的宣传筹备；
3、向校广播站、校报投稿。
4、负责收发邮件，并将邮件内容报给相关部门。且注意保密工作；
5、负责建立和维护协会QQ讨论群、交流博客等；
八、外联部
1、与校内或校外的协会相互沟通交流，了解其他协会的运作情况，借鉴好的方面来完善本协会；
2、加强与校内相关部门联系，为会员寻找校内勤工俭学的机会；
3、加强与校外企事业单位联系，为会员寻找更多勤工俭学的机会。并与对方签定保障合同，以保护会员利益；
4、积极寻找赞助商，为本协会举办的活动寻找赞助，以促使本协会的活动办得更好。
九、纪检部
1、协助主席和副主席开展工作，做好各种后勤事务；
2、负责每次例会的考勤情况；
3、做好会员档案的管理和各种活动的存档工作；
4、负责通知和文件的撰写和分发工作；
5、负责办公室卫生的维护和财物的保管。
十、策划部
1、负责市场调查，并向理事会报告结果；
2、负责策划各项活动，并组织撰写活动策划书；
3、开发新的实践项目；
4、负责做好各种会议记录，并负责工作简报的撰写；
十一、文艺部
1、负责为协会各种文艺活动筹备节目，组织演职人员进行排练学习；
2、负责组织开展协会内部问题活动。
第六章 经费
第二十三条：协会经费来源
1、会员所交纳的会费；
2、开展活动的企事业单位的赞助；
第二十四条：每学期协会财务情况必须向全会员公布；
第二十五条：协会领导换届后，需要把协会手续移交给下一届会长，涉及财务方面的要给予说明，协会成员不能私自分配协会财产。
附 则
第二十六条：本章程经江西渝州科技职业学院大学生社团联合委员会审查同意，由协会理事会成员表决通过生效。
第二十七条：以上章程如需改动，必须由全体会员讨论决定，理事会表决通过。方可做改动。
第二十八条：本章程的解释权属江西渝州科技职业学院大学生社团联合委员会勤工俭学协会。
江西渝州科技职业学院 大学生社团联合委员会
勤工俭学协会
2012年6月20日
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