测评大会主持词

第一篇：测评大会主持词

示范区年度集中考核大会主持词

在会议开始前，请大家关闭通讯工具，不要随便走动，确保会议顺利进行。现在开会。同志们：

按照市委统一要求，今天在这里召开示范区年度综合考核大会。首先我介绍一下市委考核组的成员。

考核组共由11名同志组成： 组 长:宫素清 市人大党组成员 副组长:李茂山 沁阳市正县级干部

王 芳 市妇幼保健院党委书记、副院长

张海军 市公路局纪委书记

成 员:李 旭 市委组织部企事业干部科主任科员

贾爱萍 市纪委驻市发改委纪检组正科级

纪检监察员

李 鹏 市委组织部干部调配科科长

王松利 市直机关团工委书记

郭东兵 市卫生局监察室主任

张新杰 市委宣传部办公室科员

王芳芳 市发改委产业集聚区办公室科员 让我们以热烈的掌声对市委考核组的到来表示欢迎。今天的会议主要有四项内容：一是由考核组组长宫素清同志

做动员讲话；二是由我代表示范区领导班子作综合工作总结；三是进行民主测评；四是对买官卖官问题进行民主测评。

首先，请考核组组长宫素清同志作考核动员讲话，大家欢迎。……

下面，我代表示范区领导班子做综合工作总结。……

下面，开始进行民主测评，请工作人员发放民主测评表。……（待发完表后）

请考核组副组长李茂山同志讲解填表注意事项。……（副组长讲完后）现在开始填写。……（填写完毕后）

大家填完了没有，（填写完毕后）

根据年度考核统一安排，还有一项测评。按照中央、省委巡视组反馈意见整改要求，专项开展买官卖官问题测评。

下面，请工作人员发放买官卖官问题民主测评表。……（待发完表后）

测评表上的有关内容已经在备注中说明，请看清表格内容，按要求填写。现在开始填写。

……（填写完毕后）

现在，请在工作人员引导下分区投票。

第二篇：全县绩效考核测评大会主持词

2011全县绩效考核测评大会主持词

同志们：

今天，由市委组织部副部长毛先林同志带队的市委绩效考核

组，来我县对县级领导班子和领导干部进行年终绩效考核，我提议，让我们以热烈的掌声欢迎考核组各位领导的到来。

为切实做好市委对我县2011绩效考核工作，根据市委统一安排，县委决定召开全县绩效考核测评大会。会议主要有两项议程：一是请市委组织部毛部长就本次绩效考核工作作重要讲话；二是进行绩效考核民主测评和党风廉政绩效评估。下面，请毛部长作重要讲话，大家欢迎。

（毛部长讲话…）

刚才毛部长就本次绩效考核工作的内容、程序、有关纪律作

了讲话，提出了非常明确的要求，请大家按照毛部长的讲话精神认真贯彻执行。下面进行第二项议程，请大家对县级领导班子成员、科级领导班子及正职进行测评，同时对乡镇和县直机关党政正职进行党风廉政绩效评估。在测评之前，我提三点要求。

一、要充分认识绩效考核的重要意义

自绩效考核制度实施以来，我县对绩效考核制度不断进行优化和完善，坚持从严制定考核目标、从严考核日常工作、从严运用考核结果，对改进干部作风、转变政府职能、改善民生民利、加快经济发展发挥了重要作用，为加快富民强县进程作出了积极贡献。今天，举行绩效考核评估测评大会，不仅是市委、市政府对县委、县政府一年来工作的一次综合评价，也是对全体干部职

工一年付出的努力和取得的成绩的一次全面总结。今年是十二五开局之年，搞好绩效考核评估意义重大。

一是有利于树立正确的政绩观，增强民本意识。一个领导干部是否有政绩，是否有正确的政绩观，检验的最终标准是看群众满意不满意，拥护不拥护，高兴不高兴。通过组织广大群众参与对领导班子和领导干部的考核评价，把群众作为考核评价领导干部工作最重要、最权威、最根本的主体，把群众满意不满意作为衡量工作的最终标准和最高标尺，有利于全面、客观、准确地考核领导班子和领导干部，有利于促进各级领导班子和领导干部落实科学发展观和正确的政绩观，始终坚持把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为工作的出发点和落脚点，进一步增强民本意识，创造出让人民满意的政绩。

二是有利于培养强烈的责任感，增强效率意识。我们有没有认真履职，有没有取得成绩，有没有带给群众实惠，群众的眼睛是雪亮的，感受是切身的，评价是公正的。通过建立健全以群众为主体的社会公认评估体系，能够得到一个全面、客观、准确的结果，能够促进我们调整思路，强化措施，提高效率，不断提高有效性和针对性。要强调的是，县第十一次党代会为百万莲乡人民描绘了“十二五”的宏伟蓝图，目标远大，任务艰巨，前景美好，时间紧迫，是我们必须要为群众答好的最大一道绩效考核题。我们必须树立强烈的责任意识和效率意识，争分夺秒，奋起前行，全力完成这道考题。

三是有利于推进干部工作的民主化，增强民主意识。民主测评是全面、客观衡量领导干部的一杆“公平秤”，是扩大干部工作

民主的重要手段，也是促进我县民主管理的一种有效形式。组织广大群众及干部职工参与考核评价领导干部的工作，从制度上保障了人民群众对干部工作“四权”的落实，能充分调动群众关心和参与干部考核和评价工作的积极性，提高干部工作的民主化程度。同时，通过这种比较广泛的参与度和公认度的测评，能有效地敦促领导干部深入基层、贴近群众、体察民情，增强评价干部工作的客观性、公正度，赢得广大群众的口碑，赢得人民群众的拥戴。

二、要准确把握绩效考核的测评内容

今天会上的发放的测评表共有6种，具体发放方式为：①纳入市委考核的31名县级领导发放表

1、表

3、表

4、表8三种，分别是《2011湘潭市党政领导干部绩效考核民主测评表（班子成员互测）》、《科级领导班子正职县级领导满意度测评表》、《科级领导班子县级领导满意度评估表》、《党风廉政绩效评估表》；②未纳入市绩效考核的县级领导和离退休县级领导代表发放表

2、表

3、表

4、表8三种，分别是《2011湘潭市党政领导干部绩效考核民主测评表》、《科级领导班子正职县级领导满意度测评表》、《科级领导班子县级领导满意度评估表》、《党风廉政绩效评估表》；③其他出席大会的同志发放表

2、表5两种，分别是《2011湘潭市党政领导干部绩效考核民主测评表》、《县直单位科级领导班子人民群众满意度评估表》。

请大家务必仔细看清所有表格以及说明，按照填表要求，认

真、负责、慎重地填好每一张表，特别注意不要漏填，漏填项将算作弃权。

三、要客观公正的搞好民意测评工作

绩效考核评估测评和党风廉政绩效评估表工作是促进科学发展的“推进器”、检验干部能力的“试金石”、推动工作落实的“指挥棒”、考量干部作风的“风向标”。大家的测评关系到能否准确、客观地反映县委、县政府在人民群众心里的公信度和满意度，同时也能反映出领导干部个人的工作绩效和工作作风。希望参与测评的每一位同志从思想上高度重视此项工作，以认真负责的态度，全面、客观、公正地进行评价，慎重地投好自己的每一票。在测评中请大家注意以下几点：

一是要立足实际，客观公正进行评价。举行民意测评工作，就是为了县委能够客观公正地评价干部，全面系统地培养干部，公道正派地选任干部。因此，请各位在对个人测评时，既要看到干部综合素质和履行岗位职责好的一面，取得的业绩，也要正视干部思想、工作、生活方面存在的问题，进行科学的衡量，辨证地评判每一个被测评的干部。一定要本着实事求是、客观公正，而不要凭个人好恶和感情的亲疏来作出评价。

二是要坚持党性，围绕大局进行评价。绩效考核测评是县委选干部、建队伍、聚人才的重要依据。党风廉政建设情况测评是县委正风气、提效能、树形象的重要抓手。大家进行测评和评议，要坚持党性，坚决跳出部门、团体的利益小格局，抛弃小我意识，增强大局意识，从大局看问题，以实绩评干部，本着对县委负责、对干部负责的态度，正确行使自己手中的民主监督权利。

三是要严守纪律，按照要求进行评价。在这里我强调，任何

人不得采取直接或间接的方式干扰民主测评和民主评议工作，一经发现，严肃处理。参与测评和评议的同志，不准搞打击报复，不准串联搞非组织活动。为确保民主测评和民主评议工作顺利进行，确保绩效考核考出优劣、考出正气、考出积极性，本次的民主测评工作由县纪委全程参与监督。同时，市委组织部干部监督科的负责同志也来到现场，对县委干部选拔任用民主评议工作进行全程监督。

下面开始进行测评和评议，请工作人员发放测评表和评议表。（工作人员发票）

下面请大家按照刚才所提的填写要求，开始填表。

（参会人员测评）

请大家认真检查自己手中的每一张测评表和评议表是否按要求填好，填好后，先由主席台人员将表投入票箱，接着请大家从第一排开始，走左边的过道依次上前将测评表分别投入前面三个票箱，然后从右边的过道回到原座位，下面请大家按照工作人员的引导进行投票。

（参会人员投票）

今天大会的所有议程全部结束。在元旦即将来临之际，祝愿大家节日快乐、身体健康、合家幸福、万事如意！

散会！

第三篇：群众满意度测评大会主持词

群众满意度测评大会主持词

同志们：

我乡第三批学习实践活动从2009年9月20日启动到现在已有4个多月的时间。期间，在县委的坚强领导下，在县委指导检查组的正确指导下，乡党委高度重视，精心组织，统筹安排，周密部署，各参学单位和参学的广大党员群众以高度的政治责任感，热情支持、广泛参与，较好地完成了第三批学习实践活动的各项工作任务。按照县委的部署，并经请示县委学习实践活动领导小组的同意，我们今天召开大会，主要任务就是对全乡第三批学习实践活动进行群众满意度测评，对全乡第三批学习实践活动进行总结。

县委高度重视学习实践活动，派出了第一指导检查组黄组长一行三人亲临我们的大会。让我们以热烈的掌声表示欢迎！

参加今天会议的还有：在家的领导、全体乡干部、各行政村党组织书记、驻乡站所负责人、“两代表一委员”等共计80多人。

今天的会议有两个议程：一是由王书记通报全乡第三批学习实践活动的主要情况；二是进行群众满意度测评。

下面，会议进行第一项议程，请王书记通报全乡学习实践活动的主要情况，大家欢迎。

………………………………………………..（通报完毕）

刚才，王书记代表乡党委对全乡第三批学习实践活动的情况进行了通报。通报是客观公正的，实事求是的，所取得的成绩是有目共睹的。但是，广大群众也应该正确看待这次活动，不能期望所有的问题通过这一次活动全部解决。应该正确评价，综合看待，对整个活动保持公正、客观的态度。

下面，会议进行第二项议程，进行满意度测评。在测评之前，我先强调几点：

一是正确认识开展群众满意度测评的重要意义。组织学习实践活动群众满意度测评，是学习实践活动的一个重要环节，是贯彻群众路线、吸收群众全程参与学习实践活动的一项重要措施，是为了真实地了解民意，客观、全面掌握学习实践活动开展的情况，实事求是地评价活动的成效，及时发现存在的不足，确保活动真正取得实效。希望大家充分认识这项工作的重要性和必要性，认真负责地对待这项工作，公正、客观地参加测评。

二是要实事求是、客观公正地看待各项工作。自2009年9月20日启动第三批学习实践活动以来，全乡各参学单位均能在乡学习实践活动领导小组的正确领导下，按照工作要求，结合自身实际，深入推进各项工作的落实，着力解决影响和制约科学发展的突出问题、影响社会和谐稳定的突出问题、以及党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题，推动了全乡经济社会又好又快发展。

三是要正确表达对全乡开展学习实践活动情况的测评意见。召开这次群众满意度测评会议，就是要倾听民声、了解民意、集中民智。大家填写测评意见，重点要从对深入学习实践科学发展观活动的开展情况、取得的成效、存在的不足和工作落实是否到位等方面提出意见。希望大家认真对待，深入思考，实事求是地提出测评意见。大家的测评意见，将作为我们下步改进工作的重要依据。评议结果要向县委报告，并向大家公布。因此，大家在填写《群众满意度测评表》的过程中，要正确行使自己的民主权利，严肃认真对待。我相信，通过大家的共同努力，一定能够把这次测评工作搞好。

下面开始进行测评。请工作人员发放测评表。（待发放完毕后）

没有得到测评表的同志请举手。（没有）

请大家先不要急于填写测评表，我对填写方法进行一下说明。

1、每名参加测评人员填写一张满意度测评表，不得代填。

2、满意度测评表采取无记名方式填写。

3、测评内容分为两个方面，一方面是对全乡开展学习实践活动情况作整体评价，这方面有四项选择，只能选择一项，不选或选择两项及以上者，作废表处理。另一方面是对进一步深入学习贯彻科学发展观提出意见建议，如填写不下，可以增加附页。

在填写测评表前，我还要说明的一点是，今天组织大家对全乡第三批学习实践活动进行群众满意度测评，既是一项严肃的政治任务，更是对大家自身素质的一次实际检验。

下面，就请大家本着对党的事业高度负责的精神，对全乡第三批学习实践活动进行客观公正的评议，并填写意见和建议。

（待填写完毕后）

下面请工作人员将测评表收回。（待测评表全部收回后）今天的群众满意度测评工作会议就到此结束。测评表将在县委指导检查组的监督下由乡学习实践活动办公室负责统计，并在统计结束后通过适当方式公布。

最后，在虎年即将到来之际，给大家拜个早年，祝大家新年快乐！万事如意！散会。

第四篇：述职测评大会总结

九湾中心校述职测评大会总结

为加强干部队伍建设，提高中层干部履职能力，九湾中心校在会议室召开了干部述职会，领导及全体干部参加会议。

述职会上，述职人员从一年来日常工作、重点工作、创新工作、未完成的工作、、存在的问题、下一年工作计划八个方面进行了客观的阐述，以认真、诚恳的态度分析、评价了自己的工作，并由全体参会人员对述职对象现场测评打分。

会上，强盛同志对干部的述职报告进行了综合点评。希望干部们以此为起点，认真负责、工作敬业、创新建设；敢打敢拼、勇于争先。推注重人才培养，述职报告会为干部提供了一个相互了解、相互交流、相互学习的平台，使中层干部进一步理清了工作思路，明确目标，坚定信心，凝聚共识、砥砺共进，为学校未来的发展做出贡献。

第五篇：测评会主持词

奎屯市**学校党的群众路线教育实践 活动民主评议专题部署会议主持词

（校长）***

（2014年4月**日）

同志们：

奎屯市**学校党的群众路线教育实践活动民主评议专题部署会议现在开始。

请大家关闭通讯工具，遵守会议纪律，保持良好会场秩序。

首先，向大家介绍到会指导的领导和市第四督导组的成员，介绍完后一并鼓掌。

参加测评会的有，奎屯市第四督导组组长，市委文明办主任李虹；

奎屯市第四督导组副组长，市委编办副主任赖素蓉；奎屯市第四督导组成员：

市第四督导组成员有:

市团结街街道办干部（联络员）祝伦民市绩效办干部 腾江华市交通局干部王康市北京路街道办干部孙维 市教育局督导组组长：***

市教育局督导组成员：***

（让我们以热烈的掌声对他们的到来，表示欢迎！）

接下来，介绍**学校参会测评人员构成：

由学校班子成员、学校中层干部、学校党员教师等构成，共计XX人。

今天的会议共有二项议程，现在进行会议第一项议程。请工作人员发放征求意见表，民主评议表会后进行填写。第二项议程,由学校党支部书记**同志对民主评议表作填写说明。

好！请大家会后认真填写，并务必将填写好的民主评议表在下午参加动员部署会议时带来，进行统一投放，由局督导组收回。

今天的会议到此结束，散会。