昌江工商民主生活会情况汇报[精选]

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第一篇:昌江工商民主生活会情况汇报[精选]

昌江区工商局领导班子专题民主生活会情况汇报 按照《景德镇市工商行政管理局关于转发省工商局赣工商党组字[2013]9号文件的通知》(景工商党组字

【2013】39号)文件精神和民主生活会的具体要求,昌江区工商局在广泛征求意见的基础上,经上报市局同意后,于2013年12月3日上午,召开区局领导班子民主生活会现将会议情况汇报如下:

一、基本情况

这次民主生活会由区局党组书记、局长邓汇明同志主持,区局其他三位党组成员全部参加了会议。

由于会前领导班子和班子成员作了充分准备,即班子成员认真学习了《党章》和习近平总书记在党的群众路线教育实践活动工作会议上的讲话;通过召开中心组学习、发放征求意见函、下基层分局走访等形式广泛征求基层队区局领导班子和成员的意见、建议。同时,区局党组成员之间广泛开展了谈心活动。会上,每位班子成员按照民主生活会的主题,联系领导班子作风建设的实际,按照衡量尺子严、查摆问题准、原因分析深、整改措施实的要求,开展了积极健康的批评与自我批评,市局纪检组长刘敏翔同志到会进行了指导。

首先,邓汇明局长对自身做了较为深刻的党性分析,找

出了当前存在的问题,分析了问题的根源,并针对问题提

出了整改措施和今后努力的方向。之后,每位班子成员逐

一认真地进行了个人党性分析,积极展开了自我批评。

在面对面开展批评和自我批评时,各成员从遵守党的政

治纪律情况、贯彻中央八项规定精神、自身“四风”方面的表现等情况都作了认真而诚恳的发言,严于剖析自己,敢于正视缺点和不足,不隐瞒、敢于触及实质性问题。同

时,各成员均能在总结和寻找差距中发现与立志改正自己的不足,力求解决工作中存在的问题,以达到精诚团结、互相理解,信任和支持的目的,从而更好地做好新形势下的各项服务与监管工作,全面完成上级交给的各项任务。最后,市局纪检组长刘敏翔同志做了指导发言,他认

为领导班子的民主生活会组织准备的很认真,参加人员在思想上高度重视,十分充分,开展批评与自我批评也比较

客观公正,气氛融洽和谐,会议开的很成功。同时,还对

下阶段的工作提出了建议,一是要切实解决目前存在的一

些问题,二是要突出工作重点,狠抓任务落实,充分发挥

领导班子集体的智慧和作用,以更高更严的标准要求自

己。

二、主要存在的问题

区局党组对征求上来的意见和建议经过汇总梳理、分

析研究,主要存在以下几方面的问题。

一是政治理论业务知识的学习有待于进一步加强。班

子成员在学习过程中,学习的不全面、不系统,学习内容

与当前国家的新形势新政策联系不够紧密,与目前的工商

改革联系不够紧密,与群众联系不够紧密,还存在浮学、浅学、急学现象。

二是对基层关心的力度有待于进一步加大。局领导长

期在机关办公,与基层干部职工接触不多,沟通不够,基

层的意见建议听取的不多,不了解基层的干部职工,与基

层干部群众感情不深厚。

三是清廉务实的作风有待于进一步转变。工作中对自

我要求有所放松,宗旨意识有所淡化,忽视了自我约束,放松的对自身的严格要求,为民务实清廉的作风落实上还

不够到位。

三、初步整改措施

针对上述存在问题,区局领导班子进行了认真的讨论

和反思,在反复讨论的基础上,制定了如下整改方案:

一要加强学习,提高思想业务服务水平。严格按规定

落实中心组学习制度的问题,综合股每月初将安排好的学习时间和内容,及时通知中心组学习成员,在学习日无特

殊情况不得请假,此项工作由副局长黄华斌负责;切实加

强领导班子依法行政法律知识的学习、培训,并使这种学习培训经常化、制度化,在学习和培训中提高领导干部的法律素养,增强依法行政的观念,从而真正提高依法行政的水平,此项工作由副局长陈长庚负责。

二要多下基层,广泛听取意见建议。局领导要多与基层沟通,多帮助基层解决实际困难,了解干部职工的想法,切实为他们办实事、办好事。分管领导要增加与分管的部门、分局的沟通交流,多多指导工作,对他们反映的实际问题,要应积极协调解决,此项工作由局长邓汇明负总责,分管领导各负其责。

三要强化监督,加大检查力度。加强对全局党员干部贯彻落实“八项规定”行为的监督,及时发现和纠正系统中存在的“四风”问题,同时,严肃责任追究,一旦有违纪违规的现象发生,追究相关责任领导和直接责任人员,绝不姑息,此项工作由纪检组长胡有平负责。

大家一致认为,这次民主生活会主题明确,内容集中,发言务实,气氛和谐,既推动了学习实践活动的有效开展,又达到了查找问题、提高认识、改进工作的目的。领导班子全体成员表示,在今后的工作中要不断加强领导艺术,努力克服工作中存在的不足,强化干部队伍建设,在新形势下使监管工作得到不断提高和创新,更好地为地方经济建设服务。

二〇一三年十二月四日

第二篇:昌江县安监局召开专题民主生活会汇报材料

昌江县安监局关于开展集中整治“庸懒散贪”

问题专项工作民主生活会情况汇报

9月5日,我局以“治理庸懒散”为主题召开民主生活会,全局干部出席会议。局班子成员分别就查摆问题、产生原因以及整改措施进行了交流汇报,局长卢维主持会议。

会议的主要目的是着力解决干部中存在的“庸懒散贪”问题,切实形成解放思想、勇于担当、敢抓敢管、真抓实干的安全监管良好氛围,实现全局干部精神面貌大改观,干部作风大转变,服务效能大提升,发展环境大改善,为我县科学发展,安全发展,加快建设我县幸福家园提供强有力的安全环境保障。

局长卢维根据此次会议的主题,将我局开展集中整治“庸懒散贪”问题专项工作开展情况作简要回顾:6月10日以来,我局按照县委的统一部署和要求,牢固树立科学发展安全发展理念,结合实际,制定了《昌江县安监局开展集中整治“庸懒散贪”问题专项工作实施方案》。以全面促进和保障我县“一区四地”的发展目标,加快建设我县幸福家园的步伐,结合“安全生产年”活动的深入推进,围绕“服务企业促发展,强化监管保安全”的中心任务,进一步提高思想认识,凝聚思想共识,以“治庸治懒治散治贪”行动为突破口,切实转变工作作风,提高工作效能,以积极的态度和科学的精神认真研究当前工作中存在的困难和问题,超前谋划,主动作为,高效运转,在攻坚克难中不断开创安全监管工作的新局面。我局开展集中整治“庸懒散贪”问题专

1项取得了一定的效果,但还存在一些不足,主要体现在:

一、从庸上看存在的主要问题是履行安监工作职责的能力不足、工作执行力不强;

二、从懒上看存在的主要问题是效能不高,状态不佳;

三、从散上看存在的主要问题是精神不振,作风散漫;

四、从贪上看存在的主要问题是特权思想严重。针对存在的不足,要着力从以下四个方面抓好整改:一要加强思想理论和业务学习,不断解放思想,提升境界,进一步提高业务能力和执法水平;二要以强化执行力为重点,切实加强作风建设;三要进一步加强各项制度的建立、健全、完善和落实。四要加强党风廉政建设,纯洁安监干部队伍,树立良好安监队伍形象。

我局此次民主生活会,会议主题鲜明,会前准备充分,领导班子充分发扬批评与自我批评的优良作风,为今后各项工作的顺利开展奠定了重要的思想基础。

二○一二年九月十八日

第三篇:工商所长民主生活会

民主生活会上的发言

今年以来,我支部在县局党组的正确领导下,积极贯彻落实各级工商工作会议精神,坚持以“**为引领,以“强化外部宣教、优化前台服务、深化执法方式改革,亮化所务工作”为目标,全面加强队伍建设,努力改革监管方式,继续强化监管手段,切实履行工商职责,创造性的地完成了年初既定的各项工作计划。近期开展的干部作风整顿活动,对于广大党员干部特别是领导干部廉洁从政,严守党纪国法,推动党风廉政建设和反腐败斗争,都具有重要意义,更使自己深受教育。让自己深知作为一个党员干部,肩负的重大责任和使命,特别是在作风建设方面自己更要身体力行,率先垂范,并积极总结经验,填补不足,确定了今后努力的方向:

一、加强学习,树立正确三观

把学习作为一种政治责任和精神追求,要不断学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,努力掌握其精神实质和基本立场、观点和方法,不断提高自己的学习能力和水平。加强对社会主义市场经济、法律、现代科技等知识的学习,努力拓宽自已的知识面,树立现代意识和超前意识,不断提高自己的工作能力和本领。

二、强化规范意识,完善权力运行机制

首先要熟悉和掌握党和国家的各种制度和规定。许多违反原则、违反纪律的事情,甚至有(更多精彩文章来自“秘书不求人”)些不正之风和腐败行为,都与对相关制度和规定无知有关。因此,必须抓

好学习、教育,提高按制度和规定办事的自觉性。在具体工作中,一要强化法制意识,依法办事,坚持在法律面前人人平等,任何组织和个人都不能超越法律至上的特权,做懂法用法守法的公民。二要强化政策和纪律意识,严格遵守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律。要坚持党的干部工作方针政策,严格执行干部人事政策和工作纪律。三要强化程序意识,严格科学的程序,是正确决策的保证。对重大问题的决策,要按科学的程序进行。做到坚持原则不动摇,执行标准不走样,履行程序不变通,遵守纪律不放松。

三、坚持群众观点,树立自觉接受监督的意识

要树立自觉接受监督的意识,把自己的一言一行都置于组织和群众的监督之下一些领导干部在任职期间,在重要干部的任免、重要建设项目的安排等问题上,常常个人说了算,把正常的不同意见视为“杂音”。因此,要把我党的各种作风建设制度坚持下去,就必须加强对领导机关、党员、领导干部进行有效的监督。要自觉地把自己置于组织和群众监督之下,对组织和群众的意见要本着“有则改之,无则加勉”的态度,以外力促使自己内在廉政细胞的生长。

四、淡泊名利,廉洁从政,发挥表率作用

一要淡泊名利,正确对待权力和荣誉。要把人民赋予的权力看成一种责任,要把人民给予的荣誉当成一种鞭策,更好地为人民用好权,做到坚持原则,任人唯贤,积极举贤荐能。二要身体力行,从自身做起,从小事做起。坚持“两个务必”,发扬不畏艰苦、奋力拼搏、克已奉公、乐于奉献的精神,办一切事情都要勤俭节约、艰苦创业,在工作和生活中坚决杜绝讲排场、比阔气的不良现象。

总之,只有通过认真的学习,不断提高完善自己,树立正确的世界观、人生观、价值观,进一步加强自身的思想政治教育和职业道德教育,警钟常鸣,努力做到自重、自省、自警、自勉,才会耐得住寂寞、抗得住诱惑,顶得住歪风、经得住考验,才能把人民赋予的权力用得好、用得正,才能为工商事业的发展做出积极的贡献。

发言人:**

第四篇:工商局局长民主生活会发言材料

文章标题:工商局局长民主生活会发言材料

2006年上半年,在市局党组和××党工委的正确领导下,在各有关部门的大力支持和密切配合下,景区分局以深入开展“执法能力建设年”活动为主线,以××体制调整为契机,以进一步转变工作作风,提高监管服务水平为重点,狠抓队伍建设,强化市场监管,深入开展了以整顿和规范市场经济秩序为中

心的各项工作,切实加强基础管理,求真务实,开拓创新,取得了一定成绩。

一、工作情况

一、思想政治工作方面

为尽快适应××执法管理及服务的新形势,分局牢固树立“以人为本”的思想,找准自身建设与行政工作的结合点,把做好政治思想工作作为做好各项工作的坚实保障,坚持多措并举,强基固本,努力提高队伍素质,围绕“行政执法能力建设年”活动,结合景区实际,开展了五项工作:一是在全体人员中开展“景区体制变,我们怎么办”为主题的大讨论。主要目的就是通过开展讨论活动,凝聚大家的智慧,解放大家的思想,统一大家的思路,进一步明确“只要××能发展,我们甘愿担风险”的思想,为做好各项工作提供一个坚实的思想保障。二是加强“四个教育”。加强宗旨教育,组织干部职工认真学习党的十六大及十六届五中全会精神,贯彻和落实好市委市政府、××党工委的工作任务,让大家正确行使手中权力,全心全意为××建设服好务尽好力;加强职业道德教育,引导干部职工忠于职守、爱岗敬业,并进行换位思考,设身处地为游客着想,自觉规范自身言行,为××增光;加强依法行政教育,本着“联系实际、突出重点、集中授课、分散学习”的原则,重点学习与我们执法相关的法律法规,同时结合本系统因不作为和乱作为导致的败诉的反面事例,不断向干部职工敲警钟,努力提高大家依法行政的自觉性;加强技能培训,学习执法程序、执法技巧及待人接物的方法等,努力提高同志们的工作能力,提升服务水平。三是抓好“三项整顿”,采取自查自纠、互帮互查等方式,开展好“思想、作风、纪律”三项整顿活动。四是制定实施了《工作量化登记表》及《量化考核实施细则》,召开了科所长专题会,同时分局、科所、一般工作人员层层签订了各种责任书,各科所还建立了学习园地。3月份还组织科所长到外地参观学习了工商所日行为规范,从而使我局队伍建设及各方面工作都有了很大的起色。五是分局党组一班人从大处着眼,细微入手,时刻注重用榜样的力量激励人,用团结的风气凝聚人。建立实施了工作联系点制度、党员恳谈制度等,广泛与群众接触谈心,及时把好把准了干部职工的思想动态。在“三月三”、“三月十五”、“蟠桃盛会”、“五一”等重大节假日,班子成员均和基层工商的同志同吃共住,一同工作在监管执法一线。激发了大家的积极性和创造性,工作热情空前高涨。

二、工商业务工作方面

年同期增长50。全年罚没款到位3万多元。所办案件基本做到了事实清楚、证据确凿、程序合法、定性准确、处罚得当。没发生一起行政复议和诉讼案件。四是认真贯彻落实省、市局关于“五项清理”工作的指示要求,从景区的实际出发,保证了“五项清理”工作扎实、有效地开展。上半年来,清理一般程序执法案件44起,其中分局36起,基层工商所8起,清理消费者申诉58起,无一起发现问题;未发生一起对执法人员的举报,清理行政性收费也没发现任何问题,同时,积极稳妥地做好了对执法队伍的清理,确保了队伍的稳定和各项工作的开展。

三、优质服务工作方面

二、存在的问题

虽然我局党组在市局党组和××党工委的正确领导下,取得了一定成绩,但是我们清醒地认识到在很多方面还存有问题和不足,我作为班子的领头人,深感自己的责任重大,为此,针对自己在思想、作风、纪律等方面存在的问题,进行了认真的反思,自身存在的问题和不足,主要表现在以下几个方面:

(一)对邓小平理论和“三个代表思想”以及党的十六大、十六届三、五中全会精神学习不够,认识比较肤浅。特别是对其精神实质和基本原理理解不深,满足于一知半解,开拓创新精神不够,求稳、怕乱。对于结合新形势、新特点开展工作虽然热情高、兴趣浓,但有些工作还在照搬一些老模式,这样就造成了形势和任务对我们的要求自身建设不相适应的矛盾,有时工作显得被动。

(二)运用科学的发展观解决问题的方式、方法不灵活,存有工作急躁,下属往往批评多,表扬宽慰的话少,容易使部分同志产生误解,对深层次复杂的遗留问题,不愿触及或怕引起大的争议和麻烦,带来工作被动难以收场,有时满足于只要自己能做到、做好,对其他同志的思想认识和行动、工作态度不愿多说、多做交流和思想政治工作。三是有满足于现状的表现,认为工作安排了、会开了、心也操了,该协调的问题也协调过,具体工作有分工领导,就足够了,至于效果能否达到最佳,抓的彻底不彻底就过问不及时,造成工作不求一流,但求无过,强调客观因素多,满足于完成上级交办的任务就行,楞角不突出的现象。

(三)健全完善“三个体系”提高领导水平和执政能力和谐社会方面的情况;政治思想工作力度不够,没有形成一套行之有效的好方法,“一岗多责”意识不强,普遍存在重业务工作,轻队伍建设与管理的倾向。一是深入基层少,与同志们的沟通不够,特别是在解决基层所办公、生活等方面问题没做好,有些实际困难没解决好,关心职工不够。二是对工商行政管理的一些新理论、新法规学习不够,理解不深,忙于行政性事务,对工作缺乏理论性指导,特别是《行政许可法》的实施,没有深入地系统地学习理解。使工作没有创新,影响了工作人员的工作进取心。

(四)在坚持立党为公、执政为民,密切联系群众,转变工作作风和廉洁自律方面,对贯彻落实各级关于立足职能积极参与构建社会主义和谐社会的有关精神不够全面,还有欠缺。一是对××景区的特殊情况调查不够,估计不足,限制取缔与规范完善、严格执法与村民之间的矛盾,如何更好地发挥工商执法人员的积极性探索不够。二是在执行“两项禁令”上还有薄弱环节,认为在××上工作地理、气候条件差,同志们很辛苦,还需协调各方面关系和担负一定的接待任务,特别是对个别饮酒问题,没有完全开脱。三是廉洁自律上还有妥协现象,譬如在干部职工的用车、公务接待等方面,公私不很分明,往往考虑到一些同志的切身利益和特殊性,放宽了应坚持的原则性。

(五)保先教育“回头看”活动落实情况,总体上看,我作为分局党组书记,能够模范带头,立足平凡岗位、无私奉献,热情服务、甘为公仆,廉洁自律、为人楷模,做到在困境中当好引路人,在矛盾中当好破解人,在工作中当好带头人,充分发挥表率作用。但也存在着一些不容忽视的问题,对个别人的思想工作做的不到位,主要表现在,少数党员理想信念不坚定,有的宗旨观念淡薄,不是吃苦在前,享受在后;有的思想空虚,精神不振,不思进取;有的组织纪律观念淡薄,对错误的东西不批评、不斗争,在全局中造成较大负面影响。

三、下一步整改措施

(一)不断加强政治理论和业务知识的学习,提高驾驭工作的能力,端正学习态度,改进学习方法,理论联系实际,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想,提高用“三个代表”重要思想统领工作实际工作实践的自觉性,牢记“两个务必”,塑造良好的公仆形象,狠抓干部职工培训教育。落实周五学习日等日常定期学习制度,加强对干部职工进行邓小平理论、“三个代表”重要思想、十届三、五中全会精神、形势政策、民主法制、维护社会稳定和社会主义道德教育。努力提高干部职工的履职能力和综合素质。不断更新知识,开拓视野,适应新时期工商行政管理工作的要求。

(二)以“执法能力建设年”活动为契机,通过各种思想教育及作风整顿改进工作作风,提高思想水平。一是通过教育使全体党员进一步增强宗旨意识,端正执法指导思想,把立党为公、执法为民的要求落实到景区旅游市场监管和执法实践中去。在业务工作中体现和做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。二是通过加强法纪教育使党员领导干部自觉地知法懂法,遵纪守法,按照“为民、务实、清廉”的要求规范自身行为,坚决纠正和防止执法争利、执法扰民、乱收乱罚、徇私枉法等违法违纪行为。三是通过和加强示范教育和警示教育,形成崇尚先进、比学赶超的浓厚氛围,激励大家忠于职守、勇于负责,清正廉洁,心往一处想,劲往一处使,努力为景区经营秩序管理献计献策,提供强有力的保障。同时以一些违法违纪案件作为反面典型,进行警示教育,以事说理,以案明纪,吸取教训,引以为戒。四是加强廉政教育,时刻把自己置于群众的监督之下,“金杯、银杯,不如老百姓的口碑”,工作成效如何,由广大游人及人民群众做定论。虚心接受群众的批评和建议,进一步增加党性原则,在群众中树立好共产党员的良好形象是关键。

(三)以这次民主生活会为动力,针对查摆问题,扎实抓好整改。一是发挥好“一个作用”,俗话说:火车跑得快,全靠车头带,我们将不遗余力地抓好班子建设和党员队伍建设,发挥党组和党员的模范表率作用,要求群众做到的事情,党组成员和党员首先做到;要求群众不做的事情,党组成员坚决不做,敢于叫响“向我看齐”、“对我监督”的口号,落实好省局提出的“执法能力建设年”活动和进一步加强作风建设。

四、加强对各科(室)所的监督管理;对班子成员培训、自我教育的力度;从严落实各项规章制度。一是要进一步加强班子和科所长骨干队伍的建设,坚持实施好中心组学习制度,建立干部学习档案,健全理论学习的约束和激励机制,将各科所的理论学习纳入年终考核,切实提高干部的素质。把党组建设成为求真务实、开拓创新、民主团结、勤政廉洁的好班子。二是要进一步抓好基层所党组织建设,加强对党员的教育和监督,严格组织生活,充分发挥支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。三是要进一步建立完善督查督办和责任追究制度,加大对违纪违规事件的处理力度和责任追究力度,确保各项工作的顺利进行。

总之,通过这次民主生活会,我有信心、有决心克服自身存在的缺点和问题。在今后的工作中,我将带领景区工商分局党组,不折不扣地执行市局党组和××党工委的决意,坚决按照上级领导的意图办事,并充分发挥工作的主动性,为景区工商队伍的建设和××景区旅游经济的发展做出应有的贡献。

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第五篇:2012民主生活会汇报材料

2012民主生活会汇报材料

今天,根据2012年党员领导干部民主生活会的文件精神,在我部召开一次民主生活会。现借此机会,将这一年来的思想、学习、工作情况汇报如下,请大家多提宝贵意见。

一、思想政治学习、工作和廉政自律等方面的情况

(一)思想政治学习方面

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观和《廉政准则》,用科学发展观、正确的政绩观和社会主义荣辱观来衡量自己的行动。在工作中,深感为单位、为职工服务,贵在全心全意,难在坚持到底。作为一名共产党员,有较强的工作事业心和责任感,有强的群众意识、服务意识和大局意识。在政治上、思想上、行动上始终与县委、政府保持一致。

(二)工作方面

今年,各项工作基本按照年初计划有序开展,顺利召开全县统战工作会议,与乡镇主要负责人签订《目标责任书》,成立统战委员,统战部与政协、工商联的联系沟通进一步密切。我们的工作得到了上级党委和主管部门的充分肯定。但是,作为统战干部,更加需要提高自身素质,树立开放意识,拓展工作业务,加强对外联系和宣传,在积极的为民服务中塑造全新的统战干部形象。

(三)廉洁自律方面

在廉洁自律、遵纪守法方面,能严格按照党中央关于《党员、领导干部廉洁自律有关规定》要求自己、认真遵守国家的法律和各项规章制度,做到不以权以岗谋取私利,不做违背职业道德和社会公德的事。通过学习,深刻领会《廉政准则》的指导思想、基本精神、主要内容和具体要求,更加正确地理《廉政准则》这一重要思想的基本内涵;准确把握《廉政准则》规定的8 条禁止、52 个不准的内容,进一步增强《廉政准则》的自觉性和主动性,逐项进行对照检查,认真自查自纠,深入剖析思想、工作、生活中存在的问题,为我今后的工作指明了前进方向。

二、本人存在的主要问题

一是对工作中遇到的难点问题,更多的归咎于体制上的原因,不愿多想办法,不去争取领导。工作上与同事沟通联系不够,合作意识团队意识需要加强。

二是对单位的规章制度研究还不够深入,对党风廉政建设及反腐败工作的掌握满足于现有水平上,没有结合部门实际加以创新。

三是领导方法还有待于进一步提高。主要表现在与班子成员沟通交流不够,在工作的协调和配合上达不到最佳效果,在协调处理一些复杂问题时,办法还不够多。

三、本人今后的努力方向

一要增强终身学习意识。今后要勤于学习和思考,加强理论学习、特别是在学习统战理论知识,提升统战理论水平。加强统战研究队伍的建设,深入调查研究统战工作中出现的新情况、新问题,认真贯彻落实中央关于加强统一战线宣传工作的决定。

二要增强敬业勤奋意识。增强责任意识,认真做好本职工作,说实话、办实事、求实效。注重工作质量。工作千头万绪,必须摸清情况,把握规律,明确职责,区别轻重缓急,突出工作重点,高效快捷,不推卸责任。

三要增强开拓创新意识。以党的十七大精神为指针,牢固树立和落实科学发展观,围绕中心,服务大局,认真研究和把握统战工作的特点,积极适应时代发展需要,切实的强化宣传,营造和谐统战部的氛围,努力提升我部各项工作水平迈出新步伐,取得新成效。

以上汇报,不足之处,请批评指正。

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