校党委书记张曦在学校行政领导班子换届党委班子调整会的讲话

第一篇：校党委书记张曦在学校行政领导班子换届党委班子调整会的讲话

有什么样的领导班子，就有什么样的教师队伍，有什么样的管理队伍，就有什么样的教育教学水平。市三中领导班子实际，就进一步加强学校领导班子自身建设，同时也是向全校师生员工的庄严承诺。

第一，坚定信心，乐于奉献。全面贯彻落实党和国家的路线方针政策，坚持社会主义办学方向，以培养中国特色社会主义事业的合格建设者和可靠接班人为根本任务，进一步增强政治意识、大局意识、责任意识、忧患意识，坚决贯彻教育部和省委省政府的各项指示，自觉地与党中央保持高度一致。

学校领导班子成员一定要有强烈的奉献意识。学校领导岗位就是管理岗位。当前，学校领导班子承担着管理浙江大学这样一所超大规模大学的重任，班子每一位成员必须以高度负责的态度和无私奉献的精神，正确处理好个人业务与学校发展的关系，全心全意为师生员工服务，竭尽全力做好学校每一项工作。

第二，志存高远，把握全局。学校领导班子一定要管方向、谋全局、抓大事。要紧紧围绕“办什么样的大学”、“如何办好大学”和“培养什么人”、“如何培养人”这两个重大问题，认真研究学校面临的新形势与新任务，牢固树立建设世界一流大学的坚定信念，进一步解放思想，志存高远，实事求是，锐意进取，用改革的办法解决发展中面临的矛盾和问题，努力使各项工作走在全国高校前列。学校领导班子一定要以科学发展观统领学校工作全局。要进一步更新教育理念，完善发展战略，明确发展重点，优化发展模式。要坚持以人为本，统筹兼顾，以进一步提高质量为核心，狠抓教育教学、科学研究、社会服务质量，建立健全人才、物质、制度、环境、组织等方面的保障体系，实现学校各项事业的全面、协调、可持续的发展。第三，提高能力，加强团结。学校领导班子一定要切实加强班子能力建设，不断提高驾驭学校改革发展的能力和水平。领导班子中的新老成员都要进一步加强学习、更新观念、大胆实践、与时俱进，不断提高科学判断国际国内和高等教育发展形势、用马克思主义统领高校教育教学工作、推进高校改革发展、科学民主依法管理学校、应对复杂局面和处理突发事件的能力和水平。

学校领导班子一定要不断增强班子内部的团结与活力。领导班子的团结不仅是班子成员各种素质的表现，是班子成员个人能力的反映，更是一种政治责任，是群众对我们的期望，是组织对我们的要求。要切实加强党性修养，自觉做到“注重事业、淡薄名利，心胸坦荡、平等待人，彼此尊重、接受监督”。要从大局出发，心往一处想，劲往一处使。这次班子换届和调整，由于职数、年龄、结构、学术背景等原因，还有一些各方面符合条件的同志没有进到班子里来。我们每一个班子成员都要清醒地看到自身的不足，切实加强班子内部的支持、配合，紧紧依靠广大师生员工，最大程度地发挥团队优势，增强班子的凝聚力、创造力、战斗力。

第四，发扬民主，联系群众。学校领导班子一定要认真贯彻执行民主集中制，坚持和完善党委领导下的校长负责制，进一步完善和规范学校议事规则、会议制度和学校重大问题决策机制，认真执行“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”这一党委内部议事的基本制度，努力形成党委统一领导、党政分工合作、协调配合的工作运行机制，真正做到决策科学化、民主化、法制化。

学校领导班子一定要坚持走群众路线，依靠师生员工办学。要高度重视调查研究工作，没有调查就没有发言权，更没有决策权。要把调研工作作为推动科学民主决策、落实各项任务的基础性工作来抓，作为转变作风、加强班子自身建设的关键性工作来抓，努力使我们的政策措施、工作部署切合实际，符合规律，体现群众意愿，以实际行动取信于广大师生员工。第五，清正廉洁，求真务实。学校领导班子一定要进一步加强党风廉政建设，认真落实党风廉政建设责任制。班子每位成员要做到清正廉洁，率先垂范。要进一步规范学校领导干部在经济实体兼职、持股行为，健全人、财、物管理制度，建立监督、约束机制，规范操作

规程，全面推进校务公开，自觉接受广大师生员工的监督。

学校领导班子一定要继承浙大优良传统，大力弘扬求真务实精神、大兴求真务实之风，扎扎实实地把学校工作落到实处。不真抓实干，再好的思路，再好的设想，再好的政策，再好的措施，也难以取得实效。要进一步改进工作作风，任务到人，明确责任，分层落实，做到“抓一件，成一件，师生满意一件”，要使广大师生员工感到这一届领导班子是一个真抓实干的领导班子。

新的领导班子换届调整完成之后，马上要着手做三件事。第一，以调查研究开路，深入群众广泛听取意见，同时，组织力量梳理汇总近年来广大师生员工对学校提出的意见建议；第二，结合今年工作重点，分解任务，明确职责，能解决的限期解决，一时不能解决的要积极创造条件解决，不能解决的也要及时说明情况，以取得大家的理解和支持；第三，建立健全各项督查制度，加强决策督查力度，及时把各项工作的落实情况公布于众，主动接受群众监督。

浙江大学经过６年多的并校、融合、发展，现在已经站到了一个新的历史起跑点。在我们所取得的成绩中，凝结了前面的学校党政领导班子成员的大量心血和辛劳，包括刚刚卸任的郑造桓同志、黄书孟同志、程家安同志、冯培恩同志的辛勤劳作和无私奉献。６年多来，这几位领导同志全面贯彻党的教育方针，兢兢业业，勤奋工作，为浙江大学的改革、发展和稳定，作出了重要贡献。在此，请允许我代表学校党政班子全体成员、代表全校师生员工，向郑造桓同志、黄书孟同志、程家安同志、冯培恩同志表示衷心的感谢和崇高的敬意！希望他们继续为浙大的发展作出新的贡献。

在新的一届任期内，在中央、教育部、省委省政府的正确领导下，学校领导班子一定与全校师生员工一起，团结一心，扎实工作，为实现学校新一轮跨越式发展，为建设世界一流大学而不懈奋斗。

第二篇：校党委陶永平书记在学生会学生干部换届大会上的讲话

校党委陶书记在学生会成立大会上的讲话

亲爱的同学们：

大家好！

今天我们在这里隆重召开第六届学生会成立大会，我的心情和你们一样，非常高兴。在此，我代表学校党委向你们并通过你们向全体学生会干部的荣任表示祝贺！同时也对上一届学生会干部对推进素质教育所发挥的积极作用以及为学校的改革、发展、稳定做出的贡献表示感谢！

学生干部是学生中的骨干分子和中坚力量，是师生之间进行沟通交流的桥梁和纽带。是学校实施教育、管理工作的一支重要力量。学生干部队伍工作的得力与否和学生干部队伍素质的高低直接关系到学校整个育人目标的实现。今天，我想对新上任的学生干部谈谈我的意见和希望。

一、要找准位置，明确职责，树立起高度的责任感

学校的根本任务是为社会主义现代化事业培养合格的建设者和接班人。要实现这一目标，固然需要广大教职工全身心的投入到“教书育人，管理育人，服务育人”的工作中，而充分发挥好学生干部的作用同样非常重要。实践证明，学生干部对于学生的自我管理、自我服务、自我提高能起到教职工所替代不了作用。

那么，我们的学生干部到底应该发挥一些什么作用呢？就现阶段来说，我以为主要应该发挥以下作用：

第一、在学风、班风、校风建设中发挥模范带头作用。学生干部在日常的学习和生活中,要严格要求自己，以自己的模范行动影响和带动广大同学。一般说来，一个合格的学生干部应该思想进步，学习刻苦，遵守纪律，团结同学，热心为大家服务，在同学中享有较高威信，这就体现出一定的先进性，自然而然的会起到一种示范作用。班干部是班集体的中坚力量，他们各司其职，积极工作，以身作则，广大同学在他们的带动影响下，奋发向上，团结一致，使得班集体的凝聚力和荣誉感大大增强，从而推动良好学风、班风的形成。反之，如果一个学生干部学习不努力，成绩后进，言行不端正，自律不严，那他就起不到模范带头作用，在同学中就没有应有的威信，甚至还会起到副作用，这就失去了当好一个学生干部的基本条件。更谈不上履行一个学生应尽的职责。

第二、要在各项活动中发挥组织领导作用。

中职生的自我教育要通过各种活动来体现。团学干部的一项重要职责就是根据校党团组织的工作计划和所在班级的实际情况，积极主动的组织开展能代表广大同学进取要求的、符合青年学生特点的、丰富多彩健康向上的各种学习活动、文体活动、科技活动、志愿者活动、社会实践活动等。对于这些活动，学生干部当然要站在第一线，从活动的策划到人员、物质条件的落实，都要去一一组织和安排，还要对活动的过程进行监督。所以，如果离开学生干部的组织领导作用，学生工作就难以有效的进行。

第三、在日常管理中起桥梁纽带作用。

团学干部是学校党团组织联系广大同学桥梁和纽带。一方面，上级的有关精神和学校的有关决定，要通过学生干部贯彻到学生中去；另一方面，广大学生的意见、愿望和要求也需要通过学生干部以一定的渠道向学校反映。学生干部有双重身份，既是受教育受管理者，又是教育管理的配合实施者。你们本身是学生中的一员，与同学朝夕相处，共同学习和生活，对学生中发生的问题以及学生的建议要求，要能够及时准确地反映给学校和老师，便于学校及时采取措施解决问题和改进工作。学校的各种规章制度、会议精神，通过学生干部的宣传、解释，能很快在学生中得到贯彻落实。所以，如果学生干部的工作比较得力，那么学校的管理工作就能够做到信息通、渠道宽、效果好。

第四、在思想教育中发挥助手作用。

做学生思想政治工作有一支专职的政工队伍。但是，光靠数量有限的思政老师去面对这么多学生一一做工作，是远远不够的。要把思想政治工作落实到每个班，每个学生身上，需要依靠广大学生干部当好专职思政老师的助手。其实，学生干部做学生的思想政治工作具有一定的优势，因为，同是学生，在思想、心理、情感上的沟通更容易。所以，我们的学生干部要很好的发挥作用，就要努力在同学中做好先进帮后进、互帮互学的工作。

由此看来，当一名学生干部不仅是光荣的，责任也很重。要想当一名称职的、优秀的学生干部需要不断加强自身的建设。

希望新一届学生会成员，在校党委的正确领导下，在校团委的指导下，发挥你们的聪明才智，不断加强自身建设和队伍建设，为广大同学服务，真正起到联系学校与学生的桥梁与纽带作用。最后，预祝我们校学生会越办越好！

第三篇：在干部领导班子换届工作会议上讲话 党建党委

同志们：根据《党章》和《地方组织法》的规定，今年底至明年初，区委、人大、政府、政协领导班子将陆续进行换届。做好这次换届工作，对于进一步贯彻党的十六大、十六届三中全会精神和“三个代表”重要思想，加强我区领导班子建设，按照“五个统筹”的要求和“五个坚持”的原则，加快我区全面建设小康社会进程，具有十分重要的意义。我们一定要从战略和全局的高度，严格按照省市委的要求，以严肃认真的态度和严谨细致的作风完成换届的各项任务，努力把新一届区领导班子建设成为立党为公、执政为民、开拓创新、善谋发展、团结务实、廉洁高效的战斗集体，为加快推进我区改革开放和现代化建设提供坚强的组织保证。下面，我就做好这次换届工作讲四点意见。

一、要全面贯彻德才兼备原则，严格履行干部选拔任用工作程序。《干部任用条例》规定的关于党政领导干部应当具备的六项基本条件，充分反映了新时期选拔任用干部的新要求。这次换届工作中，要严格按照《干部任用条例》规定的条件选拔任用干部，注重看干部的思想政治素质，注重看干部的作风，注重看干部的工作实绩，注重看干部的群众公认程度。要真正把那些认真贯彻执行党的路线方针政策、开拓进取、实绩突出、清正廉洁、群众拥护的干部推荐、选拔进领导班子，努力把区领导班子建成为团结战斗的领导集体。前一阶段，区委按照省市委的统一安排部署，根据《干部任用条例》规定的程序，对我区新一届领导班子人选进行了全额定向民主推荐，并在充分酝酿协商、广泛听取意见的基础上，经区委集体讨论、投票表决决定，向市委推荐、提名了换届人选。下一步，要继续认真贯彻省市委关于换届工作的要求，严格程序，依法办事，确保换届的各项工作都顺利推进到位。

二、切实履行党委工作职责，把加强党的领导贯穿于换届工作的全过程。党对换届工作的领导，主要是政治领导、思想领导和组织领导。实现党对换届工作的领导，主要是通过法定程序，把党的主张变成国家意志；通过党组织的活动、党员的模范带头作用、周密的组织协调和深入细致的思想政治工作，把党的路线方针政策和人事安排意见变成代表、委员的自觉行动。具体地讲，就是要认真贯彻中央、省委和市委关于换届工作的指导思想、方针政策，制定周密细致的换届选举工作方案，把党在换届工作中的活动建立在广泛发扬民主和严格依法办事的基础上，充分发挥党的思想政治优势和组织优势，在法律允许的范围内积极开展工作，使换届工作在区委的统一领导下有条不紊地进行。一是换届人事安排和代表委员推荐、提名工作中的重大问题，凡区委集体讨论形成的决定都要坚决执行，决不能各行其是。二是要根据干部的不同情况，分别做好深入细致的思想工作，确保干部的思想稳定和工作的连续性。对继续提名的，要打招呼，使他们集中精力抓工作；对新提名的，要教育他们谦虚谨慎，发扬成绩，加强修养，正确对待组织提名和大会选举；对不再提名的，要教育他们顾全大局，站好最后一班岗；对落选的，要教育他们放下思想包袱、继续努力工作，保护他们的积极性。三是要严格组织人事纪律，防止和纠正用人上的不正之风。贯彻执行《干部任用条例》关于“十不准”的纪律要求，坚决防止拉帮结派、跑官要官、栽赃诬陷、拉票贿选等不正之风和违法违纪行为。

三、要充分发扬民主，严格依法办事。换届工作中，从代表的选举、委员的协商，到人事安排方案的形成、候选人的酝酿和选举，都要坚定地相信和依靠群众，倾听群众的意见和心声，在充分发扬民主的基础上实行正确的集中，使广大群众的愿望和要求得到充分的表达和尊重。要坚决摒弃那种认为民主协商、民主推荐、差额选举是“走形式”、“自找麻烦”的错误认识，严格履行程序，充分发扬民主。衡量选举是不是民主，是不是成功，主要看选出的区领导班子是不是真正体现“三个代表”的要求，真正能够代表辖区人民群众的根本利益，选举的结果是不是对茅箭的改革和发展有利，对干部队伍的团结和社会的稳定有利。在换届工作中，既要充分发扬民主，切实尊重代表和委员的民主权利，又要积极引导代表和委员正确行使民主权利，使换届的过程成为充分发扬民主、贯彻党的群众路线的过程。与此同时，要自觉运用法律程序贯彻上级党委意图，把严格依法办事贯穿于换届的全过程。全区各级领导干部和共产党员都要认真学法，真正懂法，自觉守法，善于用法，严格依法办事，带头维护法律的严肃性、权威性；通过法律程序贯彻党委意图，运用法律规定解决换届中遇到的问题。在强调依法办事的同时，要认识到法律和政策是党的主张的体现，是人民意志的体现，认识到依法办事和按政策办事在根本上的一致性。要组织代表和委员认真学习《党章》、《选举法》、《地方组织法》、政协《章程》和《干部任用条例》，学习省市委有关文件精神，提高依法照章办事和按政策办事的自觉性。

四、要精心组织，确保换届工作顺利进行。一是调动各方面的积极性，齐心协力做好换届工作。区委把换届工作作为当前各项工作的重中之重，加强领导，统一思想，精心组织，统筹安排，积极支持人大、政府、政协履行自己的职责。区人大、政府、政协要在区委的统一领导下，积极主动地做好工作，讲大局、讲团结、讲稳定，对区委在换届工作中集体讨论作出的决定，人大、政府、政协党组要坚持贯彻执行。全区各级党员领导干部要自觉增强党的意识、执政意识和民主法制意识，自觉贯彻区委的主张和意图。区委组织部、区委统战部要充分发挥职能作用，当好参谋助手，注意了解和掌握各方面情况，发现问题，及时汇报，并积极主动与有关部门沟通，共同做好工作。二是切实搞好代表选举和委员协商提名工作。酝酿、选举代表和协商提名委员，既要考虑人选的广泛性，又要考虑人选的先进性；既要考虑工作需要，又要考虑思想政治素质、参政议政能力和身体条件。要按照代表、委员的条件和分配名额，做好考察和审查工作。三是认真组织领导好大会的选举工作。认真研究制定好《选举办法》，使之既符合有关法律、章程和政策规定，又切合本地实际，便于操作，有利于实现市、区委人事安排意图。要建立大会临时党组织，选好大会主席团组成人员和各代表团团长，发挥好大会临时党组织和共产党员的作用，充分履行自己的职责。各项选举工作要提前制定工作预案，对会议期间可能发生的问题，要心中有数，有针对性地做好工作，确保能及时发现问题，及时化解矛盾，保证选举工作顺利进行。同志们，做好区领导班子换届选举工作，任务艰巨，责任重大，特别是在当前改革发展稳定工作任务十分艰巨的情况下，要认真处理好换届与抓好经济工作的关系，坚持“两手抓”，做到换届工作和改革发展两不误、两促进，确保实现全年各项工作目标任务。

第四篇：张会民在全市县区领导班子换届干部调整集体谈话暨宣布大会上强调

张会民在全市县区领导班子换届干部调整集体谈话暨宣布大会上强调

立足新岗位负起新职责履行新使命 努力创造无愧组织和人民的新业绩

本报讯（汉宗记者徐康清陈敏）9月28日上午，市委召开全市县区领导班子换届干部调整集体谈话暨宣布大会。市委书记张会民指出，要倍加珍惜组织的厚爱和重托、群众的信任和期望、新的岗位和舞台，以良好的形象展示于社会，以加倍的努力投入工作，以显著的成绩证明自身的价值，做到不辱使命、不负重托。

省委第三巡视组组长滑展秀指导会议，市委副书记、市长胡润泽主持，市委副书记邢可利宣读市委关于各县区领导班子、法院检察院换届人事安排方案和有关干部任免职的决定，市政协主席李怀生，市委常委鲁锋、李林华、贺书田、徐昌健、杨勇、杨记明，市人大常委会副主任郑宗林，市检察院检察长李志虎等出席会议。

张会民在讲话中指出，这次县区领导班子换届调整配备，是市委在深入考察、反复酝酿、广泛征求意见、严格组织程序的基础上，认真考虑、慎重研究作出的决定。在干部调整配备中，坚持着眼长远、统筹考虑，任人唯贤、导向鲜明，发扬民主、尊重民意，高度负责、人岗相适，严明纪律、风清气正，严格执行了中央和省委关于县区换届的政策规定，充分尊重了民意和县区委的意见，充分依据了考察结果，充分考虑了县区班子结构功能、工作需要和干部本人意愿，符合汉中长远发展的需要，符合县区班子和干部队伍建设的实际。

张会民语重心长地对换届提名的同志提出了六点希望和要求。他说，新起点面临新考验，新舞台要有新气象，新岗位当有新作为，要转换角色，融入新环境、负起新职责，起好步，走好路，不掉队，在天汉大地倾洒辛勤汗水，为汉中人民奉献智慧力量，做一个知责思为的人。要勤奋学习，以求知若渴的欲望、刻苦钻研的精神、持之以恒的态度，向书本、实践和群众学习，认真读好马列的书、国情省情市情县情的书、基层的书、群众的书、专业的书这“五本”书，做一个素质全面的人。要推动发展，围绕中心、服务大局，积极投身经济社会发展的火热实践，用心想事、激情干事、善于成事，创造性地开展工作，做一个干事创业的人。要执政为民，不断密切与群众的联系，增进与群众的感情，掌握做群众工作的方法，提高做群众工作的本领，办好顺民意、解民忧、惠民生的实事，做一个造福百姓的人。要团结共事，时刻以事业为重、大局为重，讲包容、讲感情、讲原则，互相信任、互相理解、互相支持、互相配合，学人之长、容人之短、谅人之过，做一个胸怀坦荡的人。要慎行洁身，以自重铸品德、自省管小节、自警慎言行、自励持操守，自觉接受法律、组织、舆论和群众的监督，真正把权力用到谋发展、促和谐、富百姓上，做一个正派清廉的人。

张会民强调，要严明班子宣布工作纪律，严禁县区之间迎来送往、互相宴请，严禁大吃大喝、收受礼品。县区四大班子一把手要加强沟通，灵通信息，确保班子平稳交接和换届顺利进行。

胡润泽在主持会议时指出，要以坚强的党性，讲政治，顾大局，坚决贯彻市委的决定，坚决服从组织的安排，严格按照市委提出的纪律要求，搞好交接，迅速到位，做到政治上清醒、思想上坚定、行动上自觉,维护领导干部的良好形象。要按照省委和市委的部署要求，加强组织领导，精心做好党委换届选举的各项筹备工作，在严格程序的基础上尽快召开党代会，切实把市委关于县区党委和纪委领导班子建设的决定落到实处，确保换届选举圆满成功。要以良好的风貌、创新的精神、务实的作风，扎实做好当前工作，圆满完成今年各项目标任务，推动全市经济社会又好又快发展。

各县区委书记、人大常委会主任、县区长、政协主席、组织部长；市委组织部副部长，县区换届干部考察组有关人员；涉及职务调整的县区党政领导班子成员和法检两长，省市交流到县区任职的干部，各县区拟提拔的领导班子成员人选和法检两长参加了会议。

第五篇：在县党委班子干部2021年调整集体谈话会议上的讲话

在县党委班子干部2021年调整集体谈话会议上的讲话

同志们：

今天下午，市委召开常委会议，研究了县（市、区）党委班子调整配备事宜。这次调整，主要是结合我县（市、区）党委换届工作进行的，共涉及到我市X个县（市、区），共X人。刚才，XX宣布了这次干部调整人员名单。在同志们即将走上新的领导岗位之时，我代表市委讲几点意见：

第一，讲政治，坚决服从市委的决定。市委对干部的调整，都是从工作需要出发，从加强县（市、区）党委领导班子建设出发，坚持干部“四化”方针和德才兼备、以德为先原则，严格按照民主推荐、组织考察、个别酝酿、集体研究、会议决定等干部工作程序进行的。可以说，这次干部调整，程序严密，推荐民主，考察客观，决策公正，完全符合《党政领导干部选拔任用工作条例》的要求。按照市委的意图，这次干部调整突出了以下几个重点。一是优化班子结构。这次调整，市委着眼于加强执政能力建设，实现经济社会目标的需要和各县（市、区）领导班子长远建设，充分考虑了各领导班子的年龄、知识、专业能力素质和性格结构要求，努力做到优势互补、结构合理、专业配套，进一步增强班子整体功能和活力。二是选配优秀年轻干部和妇女干部。中央和省委规定，县（市、区）党委领导班子中至少要配备X名女干部，注意选拔X岁以下优秀干部，其中要有X岁左右的干部。市委这次调整配备班子，就是严格落实中央和省的指示。三是严格执行政策规定。这次调整市委派出考察组进行了认真考察，在较大范围内组织了民主推荐、民主测评和个别座谈了解，可以说这些同志在原单位工作都比较出色，群众威信较高。对调整交流的干部，市委也是在充分征求有关方面意见的基础上，根据不同岗位工作性质的需要，根据这些同志的个人经历和特长进行调整的。当然，干部工作很难完全照顾到每一个同志的个人意愿，不可能百分之百地让所有的同志满意。所有涉及到的同志都要站在讲政治的高度，站在有利于党和国家事业发展的高度，站在有利于全市各级领导班子建设的高度，深刻领会市委的意图，正确认识市委的决策，坚决服从市委的决定，把思想和行动统一到市委要求上来。

第二，讲大局，正确对待个人的进退留转。这次调整，有部分同志由于年龄原因不再担任党政班子领导职务。长期以来，这些同志在各自的工作岗位上，勤恳敬业，尽职尽责，为我市改革发展稳定作出了重要贡献。你们把事业的接力棒交给年轻同志，是人生自然规律的体现，也是党的事业的需要。不在党政班子不等于退职休养，希望你们要继续保持和发扬优良传统和作风，在新的岗位上一如既往地干好工作，同时也要积极搞好对新上来同志的传帮带。交流到其他单位工作的同志，要虚心学习，尽快适应新的工作岗位，完成角色转换。新提拔的同志，要以新岗位为新起点，以更强烈的事业心和责任感、更高昂的斗志、更务实的作风，开拓创新，扎实工作，以更好的形象、更优异的成绩向市委交出一份合格答卷。总而言之，在座的每一位领导干部，要正确领会市委的意图，以大局为重，正确对待组织安排，正确对待个人的进退留转，做到思想不散、工作不松、秩序不乱，始终保持健康平和的心态和积极向上的良好精神状态。公示期未满的干部或在组织宣布到位之前，要站好最后一班岗，对原单位的工作尽好最后的责任，防止出现问题。

第三，讲学习，不断提高履职的能力和水平。职务的提升，不等于水平能力的提高。岗位调整后，每个人的工作性质、工作对象、工作方法都会发生新的变化。面对新的形势和任务，各级干部必须始终把学习摆在首要位置。一要加强政治理论学习。当前，要加强党的十九大和十九届五中全会精神的学习，深入贯彻落实科学发展观，切实加强执政能力建设，不断提高科学决策、驾驭全局、发展经济的能力。二要加强业务知识学习。每个工作岗位都有各自的工作特点，要抓紧业务知识的学习，尽快熟悉本职工作，成为行家里手，以便于工作的顺利开展。三要向他人学习。不管是工作性质发生变化的还是工作区域发生变动的，新到一个地方，新上任一个岗位，都有很多情况不熟悉、不清楚，大家要虚心求教，向书本学习，向老同志和身边的同事学习，向实践学习，不断丰富自己、锻炼自己、提高自己，自觉做勤奋学习、善于思考的模范，解放思想、与时俱进的模范，勇于实践、锐意进取的模范，努力成为适应形势发展需要的复合型领导人才，创造无愧于时代、无愧于历史、无愧于人民的新业绩。

第四，讲团结，自觉维护班子形象。团结出战斗力，团结出政绩，团结出干部，团结出人才。一要坚持民主集中制原则。这是班子之间共事的第一原则，也是团结共事的坚实基础。在议事决策上，要按程序、按制度办事；凡重大事项，都必须提交集体研究决定，集体一旦作出决策，个人要坚决执行。二要沟通协调。凡事要以事业为重，心往一处想，劲往一处使，不计较个人恩怨和利益得失，不纠缠细枝末节，有不同看法要做好事先沟通，相互尊重，大事讲原则，小事讲风格。讨论工作时，要知无不言，言无不尽，不抓辫子，不扣帽子，不感情用事。落实工作时，只要是集体研究决定的，都要一以贯之，义无反顾，锲而不舍，抓好落实。三要真诚共事。要实事求是，光明磊落，以诚相见，同甘共苦，同舟共济。要互相信任，互相支持，互相补台，互相谅解。在困难面前不推拖，要共渡难关；在荣誉面前不争名，要相互谦让；在责任面前不推诿，要勇于承担。要有宽阔的胸怀容纳别人的失误和缺点，善于理解和尊重他人，学人之长、补己之短，严于律己、宽以待人，以人为善、坦诚相处，共创佳绩。

第五，讲奉献，尽快投入工作。2021年，是我市全面贯彻落实党的十九届五中全会精神和实施“十四五”规划的第一年，也是我市全面建设小康社会、加快建设X区域性中心强市、建设中原经济区综合实力领先城市的关键之年，是深化改革开放、加快转变经济发展方式的攻坚之年，任务十分繁重。这次干部调整，市委把大家放在新的领导岗位上，为大家提供了施展才华、干事创业的新舞台，也期望大家干出一番新的业绩。今天在座的同志都是领导干部，是XX市转变发展方式，加快经济发展中一支重要的中坚力量，市委让我们负责一个方面的工作，给了我们应有的权力和待遇，就是让我们干事创业，并且力争干大事、创大业。我们一定要坚持以实为本、以干立身，增强责任意识和发展意识，牢牢抓住发展第一要务，潜心研究破解各种难题的真招实法，拿出推进工作、加快发展的具体措施，走新路、创新业，推进经济社会发展再上新台阶。希望大家以极大的热情和高度的责任心抓紧投入到工作中去，以实际行动赢得广大干部群众的信任和支持，为我市的经济发展做出自己应有的贡献。

第六，讲廉政，切实用好手中权力。坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋，正确看待和用好手中权力，对于领导干部至关重要。我们每一个同志，特别是新提任的同志，更要始终绷紧廉政建设这根弦，筑牢拒腐防变的思想防线。要坚持群众观点，要把爱民、利民、富民统一于履行好本职工作上来，坚持走群众路线，深入群众，熟悉群众，察民情、知民意，想群众之所想，急群众之所急，解群众之所需。想事情、作决策，要充分尊重群众的意愿，不脱离实际，不劳民伤财，不损害群众利益。要自觉把权力当作责任，常怀律己之心，常思贪欲之害，加强党性修养与锻炼，树立正确的人生观、价值观，无论什么时候都要把握住自己，自重、自警、自省、自厉，耐得住清贫，经得起诱惑，堂堂正正做人，清清白白做官，树立领导干部良好的形象。

同志们，新起点，新希望，新业绩，新形象。希望大家在新的工作岗位上倍加珍视党和人民赋予的权力，倍加珍视历史赋予我们的责任，倍加珍惜宝贵的工作机会，认认真真抓落实，一心一意谋发展，努力做到为官一任，造福一方，以优异的成绩向市委和干部群众交一份满意的答卷，为建设XX做出新的更大贡献。