湖北十项措施促就业困难毕业生每人800元求职补贴[精选多篇]

第一篇：湖北十项措施促就业困难毕业生每人800元求职补贴

湖北十项措施促就业:困难毕业生每人800元求职补贴

[作者] 记者 董育雄 [来源]荆楚网[发布时间] 2013-06-08

2013全国高校毕业生规模达到699万人，湖北应届高校毕业生达到39.8万人，均创历史新高，6月7日，记者从湖北省人社厅获悉，为努力实现党中央、国务院提出的“应届毕业生就业水平不降低、有提高”的目标，根据国务院办公厅《关于做好2013年全国普通高等学校毕业生就业工作的通知》，结合我省实际，湖北省政府在全国率先制定出台了《省政府办公厅关于做好2013年湖北省普通高等学校毕业生就业工作的通知》，推出“十大举措”全力促进高校毕业生就业。

这“十大举措”是：为困难高校毕业生提供一次性求职补贴。从2013年起，对享受城乡居民最低生活保障家庭的、社会孤儿、烈属和残疾毕业年度内高校及职业院校、技工院校毕业生，从就业专项资金中给予每人800元的一次性求职补贴，符合条件的毕业生自愿向所在院校申请，补贴资金将直接支付到毕业生个人账户。我省将补贴对象范围从国务院规定的城乡低保家庭成员一类，扩大到包括社会孤儿、烈属和残疾人在内的“四类人员”，并将毕业生享受补贴院校范围扩大到职业院校和技工学校。

鼓励高校毕业生到小型微型企业就业。加大对小微企业的扶持力度，落实社保补贴、培训补贴等扶持政策，鼓励其吸纳高校毕业生就业。对小型微型企业新招用毕业年度高校毕业生，签订1年以上劳动合同并按时足额缴纳社会保险费的，按小微企业为新招用毕业年度高校毕业生实际缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费给予补贴。补贴期限为1年，政策执行期限截至2014年年底。对小型微型企业新招用高校毕业生，并签订6个月以上期限劳动合同，在劳动合同签订之日起6个月内由企业依托所属培训机构或政府认定的培训机构开展岗前就业技能培训的，根据培训后继续履行劳动合同情况，按照不超过职业培训补贴标准（职业培训补贴标准为每人次200—2000元）的50％，给予企业定额职业培训补贴。

加大高校毕业生创业扶持力度。鼓励自主创业是促进高校毕业生就业的重要方向。我们着力引导和支持高校毕业生敢闯敢试敢干，将创业激情转化为创业行动。2013年，从省级就业专项资金中安排2000万元，对取得国家承认学历、毕业3年以内、在我省创业并依法登记注册的高校毕业生创业项目，根据项目吸纳就业能力、科技含量、市场前景和潜在经济社会效益等因素，经过自愿申报、专家评审、项目答辩、社会公示等环节，分别给予2万元至20万元无偿资金扶持。符合条件的高校毕业生可向原就读高校团委或创业地团委、人社部门申请，我省还将从省级科研经费中安排专项资金，支持高校毕业生在软件和互联网等科技领域创业。进一步加强大学生创新创业俱乐部建设，开展创新创业沙龙活动，推进高校毕业生创业。

实行创业孵化基地场租水电费补贴。为进一步鼓励高校毕业生等劳动者自主创业，积极推进创业孵化基地建设。2013年，从省级就业专项资金中安排2000万元，对自主创业的高校毕业生等创业者给予场租、水电费补贴，鼓励创业孵化基地为高校毕业生提供良好的创业场所和服务，优化创业环境，提高创业成功率。

支持高校毕业生参加创业培训。我省将有创业愿望的高校毕业生全部纳入创业培训范围，通过加大创业培训工作力度，培养创业意识，提高创业能力。鼓励高校与公共就业人才服务机构合作开展创业培训和实训，从2013年起，将创业培训补贴政策期限从目前的“毕业年度”（毕业当年的1月1日至12月31日）调整为“毕业学年”（即从毕业前一年7月1日起的12个月），补贴标准为1200元/人。

支持高校和公共就业人才服务机构开展招聘活动。充分发挥高校、公共就业人才服务机构和高校毕业生就业指导服务机构的作用，多渠道、多形式拓宽高校毕业生就业领域。对高校开展的校园招聘活动，可纳入公共就业服务大型专项活动项目给予适当支持。扎实开展民营企业招聘周、大学生就业服务月、就业服务周、湖北省“两圈一带”专场招聘活动、大企业人才服务直通车、网络招聘服务月、毕业生校园供需见面月等公共就业人才服务活动，广泛开展“就业服务进校园”、“荆楚就业校园行”、“就业指导校园行”等就业政策服务进校园活动。实施“离校未就业高校毕业生就业促进计划”。促进高校毕业生就业是就业工作的重点，做好离校未就业高校毕业生就业工作是就业工作的难点。全面实施“离校未就业高校毕业生就业促进计划”，力争使每一名有就业意愿的离校未就业高校毕业生在年底前实现就业或参加到就业准备活动中，为每一名有就业愿望的未就业高校毕业生，提供至少一次政策咨询、一次职业指导和三次基本符合其需求的岗位信息；对有职业技能培训需求的高校毕业生，提供一次参加职业技能培训和技能鉴定的机会；对有创业意愿的，组织其参加创业培训，提供创业服务，落实创业扶持政策；对暂时不能实现就业的，提供参加就业见习、职业培训和公益性岗位安置的机会。

完善高校毕业生就业失业登记制度。全国统一样式的《就业失业登记证》是高校毕业生等劳动者享受各项就业创业政策和服务的重要凭证。为便于高校毕业生求职和创业，我省明确允许高校毕业生在求职地进行求职登记和失业登记，申领《就业失业登记证》，并纳入本地免费公共就业服务和就业扶持政策范围。

营造公平的就业环境。规定用人单位招用人员、职业中介机构从事职业中介活动，不得对求职者设置性别、地域、民族等条件。招聘高校毕业生，不得以毕业院校、年龄、户籍等作为限制性要求。省内任何高校不得将毕业证书发放与高校毕业生签约挂钩。加大人力资源市场监管力度，严厉打击招聘过程中的欺诈行为，及时纠正性别歧视和其他各类就业歧视现象。规范国有单位招聘行为，完善公务员招考和事业单位公开招聘制度。取消全日制普通高等学校毕业生落户限制，允许符合条件的高等院校毕业生在就业地、创业地办理城镇落户手续。对毕业2年以上高校毕业生，被招录为公务员和事业单位工作的，在办理录用手续时，工龄按人事代理有关规定或签订劳动合同、缴纳社保的年限认定。

加大高校毕业生住房保障力度。为鼓励高校毕业生在湖北就业发展，规定各地可结合实际，将当年新就业的高校毕业生纳入基本住房保障范围，缓解新就业高校毕业生的阶段性住房问题。

第二篇：江西农业大学困难高校毕业生一次性求职补贴申请承诺书

江西农业大学困难高校毕业生一次性求职补贴申请承诺书

校研究生院：

我是

级

学院

专业硕士（博士）研究生，身份证号

，学号

，本人手机号

，家庭联系电话。

根据江西省赣人社字〔2017〕451号《关于进一步做好困难高校毕业生一次性求职补贴发放有关工作的通知》的文件规定，2019届毕业研究生中有就业愿望并积极求职的城乡居民最低生活保障家庭、残疾、已获得国家助学贷款、贫困残疾人家庭、建档立卡贫困家庭和特困人员可申领一次性求职补贴。本人自愿申请一次性求职补贴，并作如下郑重承诺：

本人在读研之前从未享受过一次性求职补贴，完全符合一次性求职补贴的申请条件，如被发现有弄虚作假或已经享受过一次性求职补贴的情况，愿意接受学校的严肃处理，并承担骗取国家财政资金的法律责任。

申请承诺人：

****年**月**日

第三篇：五措施促就业 明年福建高校毕业生逾10万

2005年福建省普通大中专毕业生总量预计超过15万人，其中高校毕业生超过10万人。昨日，省人事厅和中国海峡人才市场在福州国际会展中心联合举办“全国人才市场第二届高校毕业生就业服务周福建省人才招聘大会”，同时举行2005届毕业生就业政策在线咨询活动，从而拉开福建省新一轮毕业生就业工作的帷幕。

据了解，近几年福建省普通大中专毕业生的数量每年都以近30％的速度递增，毕业生总体上供大于求，2004届毕业生中尚有15％左右约一万多人未找到工作，2005年毕业生就业形势仍然严峻。

目前，大学生就业供需之间存在两大矛盾。一是结构性矛盾。海峡人才市场有关负责人告诉记者，营销、计算机、财会等专业的人才在需求量和求职数排行中都名列前10位，但仍然有很多企业招不到人才，也有很多毕业生找不到工作，原因就在于结构性矛盾。二是观念上的矛盾。目前毕业生就业期望是到大城市大单位就业，看好公务员、事业单位、国有大中型企业，很少有人关注中小企业。但现实情况是中小企业是大学生就业的主渠道。2004年我省高校毕业生84％到企业就业（其中70％到非公企业），到事业单位的仅有12％，当公务员则只有3％。

省人事厅有关负责人告诉记者，为了克服这两大矛盾，促进大中专毕业生充分就业，政府部门主要将开展五项工作：一是举办各种招聘活动，为毕业生提供就业信息；二是推进各种就业政策的落实；三是不断拓宽就业渠道，如选调生、举行公务员招考，推行人才储备等；四是加强就业指导；五是统计分析就业信息，将之反馈给各高校，以解决结构性矛盾。（江建斌）

来源：新华网福建频道

第四篇：我市推出18项措施促高校毕业生创业就业

我市推出18项措施促高校毕业生创业就业

2013-07-03 09:03来源：长春日报

政策有创新 补贴力度大

日前，市人社局结合我市实际情况，制定了《关于做好高校毕业生就业创业服务工作的若干措施》，推出18项措施，促进高校毕业生创业就业，其中包含多条创新性的政策，补贴的力度更是前所未有。

为适应新的就业形势和特点，进一步细化和完善促进高校毕业生就业创业的政策措施，市人社局作出了积极探索。充分发挥长春人才市场服务平台的优势，每周五举办高校毕业生就业专场招聘会，并根据高校的需求，每周一、三、五免费提供高校毕业生就业洽谈专场服务；组织用人单位进校园招聘，开展政策、岗位、项目、培训和服务进校园活动；通过长春人才市场服务大厅LED屏幕，免费发布高校“产学研”成果信息、高校招聘会及毕业生供求信息。

选拔优秀教师，组建市大学生创业就业讲师团，培养大学生树立正确的择业观，提升大学生创业意识、就业创业能力；以高校和人才中心为培训基地，免费开展SYB创业课程

培训，提供创业指导服务，提升大学生创业实践能力；大力实施“万名大学生创业扶持计划”，组建10个创业实训基地，让更多大学生参与到创业实训和实践当中。

建立市人社局驻各高校创业就业工作站，为高校毕业生就业创业提供指导服务以及协调联络工作；设立在长高校VIP服务窗口，为来长就业毕业生接转档案关系开辟绿色通道，并提供“在长高校毕业生就业服务热线”“大学生就业服务QQ群”“大学生创业服务QQ群”等在线服务。同时，采取专人联系、专人接收、专人跟踪的服务方式，为毕业生提供就业及委托人事代理协议签订、档案接收、办理落户等服务，并提供转正定级、职称评定等人事代理服务。

对档案转到市人才服务中心管理的未就业高校毕业生，免费提供三年档案管理服务；向参加就业见习的，每人提供6900元见习补贴。对毕业内参加创业培训的应届毕业生，提供每人一次性1500元培训补贴。

此外，市人社局还在驻长高校应届未就业毕业生办理未就业登记、取消高校毕业生落户限制、简化就业办事手续、搭建长春市企业与创业园区同高校的产学研合作平台、开展校地就业创业服务交流等方面作了详细规定。（记者 刘鹏璐）

第五篇：福州市人民政府关于促进普通高等学校毕业生就业十项措施的通知(%A6

【发布单位】福州市

【发布文号】榕政综〔2009〕77号 【发布日期】2009-04-28 【生效日期】2009-04-28 【失效日期】 【所属类别】政策参考 【文件来源】福州市

福州市人民政府关于促进普通高等学校毕业生就业十项措施的通知

(榕政综〔2009〕77号)

各县（市）区人民政府，市直各委、办、局（公司）：

为贯彻落实《国务院办公厅关于加强普通高等学校毕业生就业工作的通知》（国办发〔2009〕3号）和《福建省人民政府关于做好2009年高校毕业生就业工作的通知》（闽政〔2009〕3号）精神，切实将普通高等学校毕业生（以下简称高校毕业生）就业工作摆在当前就业工作的首位，千方百计做好高校毕业生就业工作，现将我市促进高校毕业生就业十项措施通知如下：

一、鼓励高校毕业生到中小企业和非公有制企业就业。企业吸纳和储备高校毕业生，可享受相关就业扶持政策。自本通知执行之日起三年内，凡聘用和储备本地生源高校毕业生达到一定数量且与新聘高校毕业生签订一年以上劳动合同并缴纳社会保险的中小企业和非公有制企业，由企业所在地政府给予企业适当补贴；聘用和储备高校毕业生且与新聘高校毕业生签订一年以上劳动合同并缴纳社会保险的市高成长性高新技术示范企业，由市政府一次性给予企业每人2000元的上岗培训和社会保险补贴。在非公有制企业就业并参加基本养老保险的高校毕业生，今后录(聘)用到国家机关、事业单位工作，其基本养老保险缴费年限可合并计算为工龄。对到非公有制企业就业的高校毕业生，在专业技术资格评审方面，与国有企业员工一视同仁。

二、支持高校毕业生自主创业。自主创业的高校毕业生可享受小额担保贷款和其他形式小额贷款贴息政策，贴息贷款额度最高不超过5万元，并按照省、市、县（市）区级财政按一定比例共同承担的原则，按中国人民银行公布的同期贷款基准利率上浮3个百分点以内给予全额贴息。符合中国青年创业国际计划（YBC）项目条件的自主创业高校毕业生，可获得为期三年的3―5万元的免息免担保创业启动资金贷款。自主创业、灵活就业的高校毕业生需人事代理的，由政府人事部门所属人事人才公共服务机构提供三年免费人事代理服务。毕业后两年内从事个体经营的高校毕业生，除国家限制行业外，自其在工商部门首次登记注册之日起三年内，按照规定免交各项登记类、管理类和证照类行政事业性收费，并可按国家规定享受税收优惠政策。经政府人事部门认定的留学回国人员、具有硕士及以上学位人员，进入市科技企业孵化器创办企业并占35％以上股份的，给予5―10万元的创业资助；进入市科技企业孵化器创办、拥有自主知识产权的入孵项目，经审核认定后给予10万元的创业资助；其他入孵项目，经审核认定后给予一定的创业资助。

三、推行高校毕业生就业见习制度。由政府人事部门牵头，依托企事业单位，建立高校毕业生就业见习基地或提供见习岗位，组织未就业的高校毕业生开展岗位见习活动。见习期间由见习单位和当地政府提供不低于当地最低工资标准的基本生活补助，并为见习生办理人身意外伤害保险。加强市、县（市）区两级就业见习基地建设，一年内新建市级见习基地20家、县（市）区级见习基地80家，组织2000名高校毕业生参加就业见习。

四、引导高校毕业生到城乡基层就业。鼓励高校毕业生参加“三支一扶”、“志愿服务”、“服务社区”和选聘生计划等服务基层项目，重点落实好到基层服务的高校毕业生助学贷款代偿、生活补贴、工龄计算、户口迁移、档案接转、专业技术资格评审、权益保障、创业扶持以及为参加研究生考试、公务员考试和事业单位补充人员考试的毕业生加分等政策。在公务员考录和事业单位招考时，安排专门职位招收到基层服务期满的高校毕业生。根据省里统一安排，招聘临床医学类专业高校毕业生经学习和培训后充实到农村乡镇卫生院工作，学习和培训期间按照规定可享受一定的生活补助。到乡以下（含乡）卫生事业单位就业的高校毕业生可提前转正定级，到乡以下（含乡）中小学就业的高校毕业生可直接转正定级，转正定级时薪级工资均高定一级。鼓励毕业生为国防建设做贡献，对应征入伍的高校毕业生实行学费补偿和助学贷款代偿。

五、加强高校毕业生就业公共服务。政府人事部门所属人事人才公共服务机构要在办公场所设立专门面向高校毕业生的就业服务窗口，组建专门就业推荐队伍，为高校毕业生提供就业推荐服务和后续人事代理服务。政府人事部门要积极为高校与用人单位牵线搭桥，支持高校根据社会需求调整专业设置，实施“订单”教育、定向培训，打造就业“直通车”。政府人事部门及其所属人事人才公共服务机构要定期、不定期地举办各类人才交流会，为高校毕业生和用人单位构建双向选择平台。政府人事部门及其所属人事人才公共服务机构举办的各类面向高校毕业生的招聘活动，全部实行用人单位和高校毕业生免费入场，并为毕业后两年内待就业的高校毕业生提供免费档案保管和转递服务。各级财政对为待就业高校毕业生免费提供公共服务的人事人才公共服务机构给予专项补贴。

六、对困难家庭高校毕业生就业给予重点扶持。政府人事部门所属人事人才公共服务机构对农村低保家庭、城镇特困职工家庭、零就业家庭的高校毕业生，在就业指导、就业推荐等方面提供免费服务；需要人事代理的，由政府人事部门所属人事人才公共服务机构提供五年免费人事代理服务。符合就业困难人员条件的，由县（市）区级公共就业服务机构在其《就业失业登记证》上予以注明，凭证享受相关就业援助政策。优先安排困难家庭高校毕业生参加就业见习，优先招募困难家庭高校毕业生到公益性岗位就业。困难家庭高校毕业生参加公务员考试和事业单位招聘工作人员考试时，免收报名费和体检费。

七、放宽高校毕业生落户条件。高校毕业生离校后，根据本人意愿，户口可以迁到工作单位所在地，也可以迁回原籍。需要将户口迁回原户籍所在地的，凭户口迁移证、毕业证直接到原户籍所在地公安机关办理落户手续。已落实就业单位并在政府人事部门所属人事人才公共服务机构办理人事代理的高校毕业生，准予其在政府人事部门所属人事人才公共服务机构或就业单位集体户落户。符合经济租赁房申请条件的具有硕士及以上学位研究生，由政府人事部门所属人事人才公共服务机构代为申报，并可在经济租赁房所在地公安机关办理落户手续。

八、大力挖掘高校毕业生就业岗位。充分发挥政府投资和重大项目带动就业的作用，在安排政府投资和确定重大建设项目时，把增加高校毕业生就业岗位作为重要内容统筹考虑，保护和支持企业发展，千方百计扩大就业。鼓励大中型企业特别是创新型企业吸纳高校毕业生，支持困难企业保留大学生技术骨干。国有企事业单位在接收人员时，应优先考虑吸纳高校毕业生。承担国家和地方重大科研项目的单位和高校要积极聘用优秀毕业生，高校专项科研项目可吸收毕业生参与研究，其劳务性费用和有关社会保险费从项目经费中列支。各级政府人事、劳动保障部门要积极牵头协调政府各部门、各单位以及各类行业协会、民间社团，大力挖掘高校毕业生就业岗位，收集各行各业岗位需求信息，并予以定期发布。

九、吸引优秀师范类、医学类高校毕业生来榕就业。符合教育、卫生岗位要求的应届硕士及以上学位研究生，部属师范院校师范类本科毕业生、福建省省级4所高等师范院校和闽江学院毕业综合成绩位列前10%的师范类本科毕业生以及职业教育专业紧缺学科的综合院校本科毕业生，部属重点医学院校本科毕业生和福建省省级医学高等院校毕业综合成绩位列前10%的医学类本科毕业生，可通过双向选择、现场面试考核的方式择优录取到教育、卫生系统事业单位就业。

十、切实加强就业教育引导和安全稳定工作。加强正面宣传和舆论引导，大力宣传党和国家对高校毕业生就业工作的重视和关心，发动社会各界共同关注、关爱高校毕业生就业，帮助高校毕业生树立就业信心。加强高校毕业生就业教育和心理辅导，引导高校毕业生理性、客观地认清就业形势，合理调整就业期望值，树立正确的就业观和成才观，形成政府关心高校毕业生就业、社会支持高校毕业生就业、高校毕业生积极就业创业的良好环境。

本通知由福州市人事局负责解释，自发布之日起执行。

二○○九年四月二十八日

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