黄金珠宝学院成立院长发言稿(草)

第一篇：黄金珠宝学院成立院长发言稿(草)

黄金珠宝学院成立王院发言稿（草）

尊敬的各位领导，各位专家，各位来宾，朋友们，老师们：

大家上午好！

今天是一个期待已久的日子，是一个值得庆贺的日子，是一个值得让大家共同携手欢呼而留下美好回忆的日子，请允许我代表全院全体领导班子向来自于不同地方、不同企业的亲朋好友表示热烈欢迎。借此机会，我也代表全院全体师生对长期以来关心、支持我们事业发展的各兄弟院校和各位领导、各位专家表示衷心的感谢！今天我们欢喜集聚一堂，共同为天津职业大学黄金珠宝学院的成立表示热烈祝贺，希望大家能够畅所欲言、献计献策、多多指教，这将是天津市高职教育领域中的一件大事，也是天津市乃至整个华北地区黄金珠宝领域中的一件喜事。

我们有充分的理由相信，今天天津职业大学黄金珠宝学院的成立，一定会开辟天津市高职院校中宝、玉石加工鉴定专业校企合作发展的新途径、新模式，同时为我校示范校建设再一次增砖添瓦；我们相信一定能够结识更广泛的、亲密的、英明睿智的黄金珠宝行业的各位亲朋好友，共同携手、联合打造，为黄金珠宝行业创造一个展新的、充满朝气、充满生机、充满希望的新春天。更值得炫耀的是，黄金珠宝学院的成立更将为天津市乃至我国黄金珠宝行业提供更多高水平、高技能专业型人才。

当前社会随着黄金珠宝消费市场的日渐繁荣，对宝玉石鉴定、加工及首饰设计等技术型人才需求日益旺盛。天津职业大学黄金珠宝学院的成立，将采用“产、学、研、服”四位一体相结合的社会化办学模式，将开发和实施基于项目任务完成过程的工作室化“教、学、做”一体教学法，将实现学校教学实训基地和企业生产制作的零距离对接，完全按照黄金珠宝行业的企业标准、市场导向和用人需求进行定向培养、量身打造“上岗快、能力强、素质高、留得住、用得上、后劲足”新型优秀的高素质技能型专业复合人才。

今天，黄金珠宝学院的成立，我想不仅会有效缓解市场对黄金珠宝行业人才的供需矛盾，更多的黄金珠宝企业也可以借助这一平台，密切“产学研”合作，形成独具特色的珠宝首饰产业创新研发体系，进一步增强珠宝首饰企业产品的技术含量和附加值，此举定将对天津市珠宝业的发展起到推波助澜的作用。

目前，天津职业大学黄金珠宝学院有着一支高学历、高职称、高技能、高水

平、高素质的优秀师资团队，也有着一个功能完善、仪器设备齐全、技术先进的、硬件力量雄厚坚实的实训基地。目前基地已全面开设珠宝鉴定与营销、宝玉石鉴定与加工技术、首饰设计等多个专业，在校生人数为120多名。历年来已为社会培养输送1000多名优秀毕业生，分布到全国各地的黄金珠宝行业中，也有部分自主创业、努力拼搏的优秀毕业生正在茁壮成长中。该实训基地近年来通过全体师生的艰苦奋斗、团结协作、不懈努力，成绩斐然，还为社会上黄金珠宝行业培训了大量的高理论、高水平的技师、高级技师等一线员工，深受北方珠宝行业的欢迎和赞赏。

黄金珠宝学院未来将主要从事以下方面的工作：1.培训取证，服务社会。包括宝玉石鉴定、钻石鉴定与4C分段、珠宝首饰营销、翡翠鉴定与商贸、和田玉鉴定与商贸、宝玉石设计与加工、黄金投资分析师。2.学历教育，打造精英。包括黄金珠宝鉴定、黄金珠宝饰品设计加工与营销、黄金经贸等理论和技能。3.国际交流，强化合作。包括出国培训、学历提升、专业旅游、国际会议、展会交流等等。4.承办大赛，迅速成长。努力接收和承办黄金珠宝饰品设计大赛、黄金珠宝饰品加工大赛、黄金珠宝鉴定大赛等等。

今天我代表黄金珠宝学院全体领导班子和教师工向大家承诺：1.未来黄金珠宝学院将下设黄金珠宝系和黄金珠宝工商管理系，服务将要面向全社会，面向黄金珠宝全行业。2.努力打造，积极建立黄金珠宝学院公共实训平台，全面实现黄金珠宝培训与产业的结合，使得培训更专业、更科学、更加贴近实际。3.努力使学院在培养珠宝人才方面再跨入一个新的境界，努力揭开珠宝院校与珠宝企业合作办学培养人才的新的一页。4.积极探索形成梯次学历教育，与职业资格教育同步发展，学分互认、相互融通的珠宝教育体系。5.加大力度采取非学历教育，以职业资格教育为主，采用灵活多样的学制，培养黄金珠宝行业急需的能工巧匠。

我们坚信，借助黄金珠宝协会各位领导、专家的指引和帮助，加上黄金珠宝行业各位英明、睿智的企业家的鼎力支持，集我院全体人员的团结协作、锐意进取，黄金珠宝学院今天的成立一定会对促进天津市乃至整个华北地区珠宝产业经济链的发展，将起到积极的、不可估量的推动作用。

黄金珠宝学院

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2012.12.26

第二篇：学院表彰大会院长发言稿

院长发言稿

各位老师、各位同学：

大家晚上好！

今天，我们怀着无比欢欣和激动的心情，在这里隆重举行兰州大学文学院2011年终表彰大会，对在2011年表现突出的集体和个人进行表彰，并请获奖代表发言，让我们能一同分享他们的获奖感受和学习、工作经验。在这里，我代表学院领导对所有受到表彰的同学和集体表示祝贺，并且对这一年中为我们文学院的工作和发展付出努力和做出贡献的所有领导、老师和同学们致以衷心的感谢！

即将过去的2011年是可喜的一年、收获的一年，是值得庆贺的、不平凡的一年。我们在各项工作中都取得了可喜的成绩，同学们在专业水平得到提升的同时，还积极参加课外活动，使我院日常工作得以顺利进展、各项活动得以成功举办，这一切的成绩都是大家的共同努力的努力的结果。通过这些成绩的取得，更加展示了我们兰州大学文学院的特色与优势，扩大了我们在学校甚至全国的影响。

今天的表彰大会，我希望它不仅仅是优秀学生的表彰会，同时也应该是一个全体师生的反思总结会。我们与其把它当成是对上学期的一个总结，不如将它纳入一个新的学期乃至一个新的人生阶段的一个开端，一个起点。我想，每一个获此荣誉的同学，应该比我更懂得这一点。同时，我更希望那些与此荣誉失之交臂的同学也一起去充分地理解并尊重这个开端和这一个新的起点。让我们一起去反思，修改自己过去的错误，更加优秀的走向未来！2011年即将结束，我们将在期待中迎来新的一年，同时，我们文学院的发展历程也将翻开崭新的一页。在这里，我特向同学们提出以下几点要求和期望：

第一，要坚持做一个有道德的人。哲学家培根说过一句话：“把美的形象和美的德行结合起来，只有这样才会放射出真正的光辉。”作为一名大学生，如果没有健全的人格，那么其它外在的教育也只能是治标治本。所以希望你们无论身在何处，都要坚持做一个真诚的人，善良的人，守信用的人，特别要懂得珍惜，学会感恩，关爱他人，关心社会。

第二，要坚持做一个勤奋好学的人。在科学技术日新月异的今天，作为大学生的你们，只有勤奋学习，才能开创属于自己的未来，才能为社会做出应有的贡献。勤奋不只是在学习过程中，更是在日常生活里，只要倾情投入、持之以恒，不仅会收获成果，更会收获快乐。

第三，要坚持做一个严格自律的人。进入大学不等于进了保险箱，而是一个新的起点，新的开始，前面还有更远的路要走，还有更多的困难等着你去战胜。这就需要你们常怀律己之心，时时刻刻严格要求自己，学会自我约束，自我管理。

最后，祝各位老师工作愉快、万事顺心，祝同学们学有所成、早日成为一名能有所作为的栋梁之材。

谢谢大家！

二〇一一年十二月八日

第三篇：学院XX年开学典礼院长发言稿

学院XX年开学典礼院长发言稿

同学们、老师们、来宾们：大家好！

我代表xx师范大学教育科学学院欢迎所有新同学的到来！从今天起我们就要共同生活学习几年时间。我们将最大限度地让您们在新的环境中享受知识，形成智慧，展示自我，努力使这段时间成为我们生命中共同美好而紧张的时段。

今天我首先想给大家谈谈尊严，特别是我们作为新时期大学生应该理解的人的尊严。我这里所谓的尊严不是要争“我是天下第一”，而是一种作为人所必须的文明修养，是对社会主义核心价值观的自由、平等、公正的理解与践行。

每个人，无论做什么工作，无论官、无论民，无论富，无论贫，都有着不可剥夺的作为一个人应有的权利。注意，这里说的权利是利益的利，不是力量的力。作为尊严的权利不只是享受，更是做人的本分，社会的义务与责任。人类理想社会中每个人的权利是通过自己的责任与义务来实现的，不是依靠别人来施舍的。

人生而平等，每个人都应该平等地享有大自然赋予的空气、水、阳光、草木等等资源。平等不是平均，而是根据每个人的自身需求来充分地感受生命，享受生活。理想如此，可现实却另当别论。人类沉重的负担中最典型的是等级意识。延续了几千年的等级意识导致我们的思维受到严重限制。等级竞争是社会划分人群等级的反映，人们对职业的高低评价正是等级意识的表现。全社会的公共财富与机会在等级意识的左右下与公平和正义的要求存在很大的距离，现实中大多数人都被等级意识所左右，以等级为自己幸福的目标，以等级作为人的价值。于是我们对自己尊严的认识和理解就被圈注在等级范围以内，作为人的权利、责任与义务也就限于等级的圈层之中。换句话说，人们只关心自己等级圈内的事，不去关心自己群体之外的事情。人类丰富多彩的立体社会变得单

一、冷漠、麻木、浮躁。

教育的涵义是人不断提升自己生命质量的过程，是人不断实现自由、平等、公正的过程。从社会的角度讲教育就是不断建人人平等的法制过程。这个过程是通过对人类已有知识的理解与享受来获得的。教育的首要任务就是解决什么知识最有用的问题，这个问题不仅是关于每个人的权利享受，也是关于全社会的公平与正义。公正是公平的正义，是人人都平等参与社会的运行与管理，参与对正当的制定才是真正的公正。

我们今天学习、研究教育的目的就是让未来的中国人知道人人生而平等，人人平等地享有大自然赋予的空气、水、阳光、草木等资源。平等不是平均，是人人享有作为人这种生物的同等地位与权利、责任和义务，人人都平等地参与对社会正当的认定。教育就是让大家懂得这个道理，建设每个中国人都拥有本来就应该享有的权利、责任和义务。只有这样的人际关系才能构成理想的和谐社会。所以，教育不仅要解决享受什么样知识，还要解决建立什么样的社会情感与公正的人性。

我们是专门研究教育的，所以我们学院的特色就在于以人为本，以每个人的生命质量为本，以民族的寿命为本。

xx师大教育科学学院的院训为“德臻人本、格物自知”，即学院的道德水准是以“人本”为基准的，这里说的“人本”不是模糊的空话，而是学院师生人人平等地共同生活、共同学习、共同研究的准则。学院教育教学工作都是以每个同学平等地享受知识，参与社会，追求平等。具体来说，就是我们的每项活动都是在平等的基础上来进行的，每个决策、每个过程都要让所有参与者来共同认定正当，制定规则，遵守规则。学院工作方针和目的也是以此来衡量的，这就是“格物”，有了人本意义上的平等、公正，学院工作才有标准，才知道自己的不足，才知道进一步改进与发展的目标，这就是院训的“格物自知”。

教育科学学院鄙视那种“老子天下第一”的等级意识，我们是一个相互依存、共同进步的学院，不是那种自私、好强，尔虞我诈、小肚鸡肠的竞争场地。我们的努力要用在学习上，用在提高自己的修养上，而不是用在同学之间的争斗上。拔高了自己身份和地位的人就使自己的需要错位，就不理解别人的尊严，人就会自负，就会沉迷于身份、地位高低的争斗之中；同样，无知地看低了自己的身份也不会承认别人的身份，就会成天在自卑中苟且偷生，或想方设法去争斗，去攫取臆想的地位，从而丢失了人的尊严。

对别人的尊重不是虚伪的谦虚，克意放低自己的位置，而是充分承认对方与自己一样，人人平等。我希望同学们慢慢理解和领悟只有平等才有公正的道理，不要以官阶地位衡量人，不要以金钱多少判断人，不要将自己的幸福与追求置于恶心的等级思维之中。只有心平等了，生活才有意义，人才能幸福，社会才能和谐、美好。

自负与自卑都是等级意识造成的，大家无论来自何方，无论是哪个民族，过去的已经过去。从今天起我们将以崭新的姿态迎接我们在xx师大的生活与学习。我衷心地希望你们无论遇到什么困难或是什么得意之事，都不要忘记平等，不要丢失自己的尊严，对权贵不奴颜媚骨，对弱者不恃强凌弱，努力学习，潜心钻研，理解生命，理解他人，理解社会，不断建立平等的价值观、人生观和公正的历史观、社会观，在学习中认识人类的大师们，不卑不亢地看待并分析现实社会，踏踏实实地追求教育真理。

我衷心的希望你们在新的环境中生活幸福，学业有成！

第四篇：学院新院长履新见面会发言稿

学院新院长履新见面会发言稿

今天是我来学院的履新见面会，说心里话，我的心情既万分激动又有些忐忑不安，激动的是，走进这片校园，我充分感受到了这片土地的勃勃生机和广大同仁的满腔热情；不安的是，我惟恐在今后的日子里辜负了组织的重托和全校师生员工的期望。我深知，从此时此刻开始，责任，已经沉甸甸地压在了我的双肩上，并将激励我和同志们一起走过未来的每一刻时光。

说实话，初来乍到，相对于在座长期服务在学院的同仁们来说，我还是个学生，因此，对学院未来的建设与发展，我想我需要作更多的调查和研究，需要和领导班子成员一起作更多的沟通和探讨，需要走进师生员工中间听取更多的意见和建议，所以在今天的见面会上，我不敢纸上谈兵，更不能闭门造车，我今天想说的是自己的一些内心话，也就是“四个感谢”、“四个珍惜”、“四个坚持”。

四个感谢：我们的学校能在激烈的高等教育竞争中取得宝贵的发展成果，保持良好的发展势头，把握难得的发展机遇，首先需要感谢省委、省政府和省委组织部、省教育厅等上级主管部门以及湘潭地方党委、政府的亲切关怀和大力指导；需要感谢湘电集团和有关兄弟单位的鼎力支持和无私帮助；需要感谢学院历任领导、广大教职员工、离退休老同志的励精图治和辛勤耕耘；正因为有了各级领导、兄弟单位和广大师生，我们的学校才有了昨天的辉煌、今天的声誉和明天的希望，而这一切，更为我这位加入这个温暖大家庭的新成员今后的工作奠定了坚实的基础，提出了崭新的挑战。从今天开始，能有机会和领导班子成员和全校师生一起见证学校的发展，创造学校的未来，是我的荣幸，更是我的梦想，因此，在这里，我要特别感谢省委组织部对我的信任、支持和厚爱，这份信任和厚爱将深刻地影响、激励和鞭策我的后半生。

四个珍惜：一是珍惜人生的缘分。世界之大，广阔无边，我能和同志们相遇在电气职院，能在这里一起工作、学习和生活，这是一种十分难得的缘分，珍惜这种缘分，在今后的工作中才能凝心聚力，才能集思广益，才能和同志们一起自觉、主动、用心地去创业、创造和创新。二是珍惜组织的信任。组织把我委派到这里，让我和领导班子一起，带领全校教职员工共同奋斗，这是一种莫大的信任，因此，作为班子的主要成员之一，我一定谦虚谨慎、勤于思考，脚踏实地、乐于奉献，锐意进取、敢于创新，廉洁自律、严于监督，全心全意、殚精竭力，和班子成员一起，把学校经营好、建设好、发展好。三是珍惜发展的成果。学校的发展成果来之不易，它饱含了无数前辈和同仁的苦难、智慧和汗水，这些成果不仅造就了学校的历史，更会影响学校的未来。因此，在今后的工作中，我将好好向学校的历史学，向创业的前辈学，向敬业的同仁学，向有经验的同行学，把学校的传统弘扬得更好，把学校的成果培植得更好，把学校的形象打造得更好。四是珍惜难得的机遇。高等职业技术教育经过多年的改革与发展，现已成为我国高等教育体系的重要组成部分，成为被社会广泛认知、接受和选择的学生成材和社会选才的之道，随着我国经济社会的稳定发展，高职教育迎来了前所未有的发展机遇。抓住了这样的机遇，就抓住了学校持续发展的生命线，因此，在今后的工作中，我将和同志们一道，把握发展机遇，立足市场需求，分析学校特征，深入研究对策，在现有基础上，进一步张扬特色、深化内涵、打造品牌、提升品质、巩固地位、扩大影响，通过抓住机遇促进发展，通过加快发展创造机遇。

四个坚持：高校是一个家庭，更是一个组织，家庭有家庭的氛围，组织有组织的原则。今后，在这个家庭与组织中，我将全力奉行“四个坚持”：一是坚持党委领导下的校长负责制，严格按照《高等院校党委领导下的校长负责制》的相关规定，结合学校的实际情况，按照组织原则开展工作，不越位、不缺位。二是坚持民主集中制原则，大事有研究，小事有沟通，不独断专行，不一意孤行，不暗箱操作，全力维护领导班子的精诚团结和集体决策的绝对权威。三是坚持依靠广大教职员工。教职员工是学校的脊梁，是学校的希望，也是领导班子最坚实的依靠。今后，在学校的重大问题、重大决策、重大改革上，我将多听民声，多求民意，多思民情，多集民智，尊重和依靠教职工办校、办学、办事，把教职工的积极性保护好，主动性发挥好，创造性利用好。四是坚持以人为本的管理理念，以人为本，就是维护好全校师生的根本利益，守护好全校师生的荣誉尊严，保护好全校师生的成长空间，为师生办好事多办实事，为师生创造条件创造机会，说到底，就是要尽全力解决好师生的后顾之忧。

尊敬的各位领导、各位同仁，电气职院从今天开始就是我的家了，俗话说得好，家和万事兴，作为这个家庭的新成员，我恳请各位领导对学校一如既往地关心与爱护，恳请班子的各位同仁毫无保留地指点与帮助，恳请全校教职员工不遗余力地支持与配合。上下同心，其力断金，只要大家一心向家，一心为家，我们就能家道兴旺，繁荣富强！

谢谢大家！

第五篇：**学院教代会院长工作报告

各位代表：

我代表****学院向全体代表做工作报告，请予以审议。

一、XX年的工作回顾

过去的一年，在学校党委的正确领导下，在全院教职工大力支持下，我院认真贯彻党的十六大精神，高举邓小平理论的伟大旗帜，按照三个代表重要思想的要求，紧紧围绕学校的中心工作，以深化改革为动力，以党的政治思想工作为保证，抢抓机遇，开拓创新，努力拼搏，在办学质量、教学水平、学科建设、科研立项、学生和学院的管理工作诸方面，都得到了健康快速的发展。

（一）学科建设有了新发展

学科建设是办学质量高和低的标志。所以加强学科建设，是我们学校也更是我们学院的重要工作。为此，我院全体教职工做出了不懈的努力，在全国第九批博士点和硕士点的申报中，“特种经济动物饲养”学科专家评为94分，为全省之首，并获得“特种经济动物饲养”和“野生动植物保护与利用”两个硕士点，从而结束了“经济动物专业”没有硕士点的历史。10月份又积极申报“作物栽培与耕作学”省级重中之重学科，经材料整理、答辩，本学科脱颖而出，被评为吉林省重中之重学科。同时我院正积极准备下一轮博士点和硕士点的申报工作，争取以辛勤的劳动获得更加丰硕的收获。

（二）围绕中药现代化，科研工作上新台阶。

科学研究、科研立项是学院科研水平高低的标志。我院的教师，多方努力积极争取，科研工作收获颇丰。一年来我院争取科研项目10项，合同金额近300万元。其主要特点：一是争取到国家自然科学基金项目1项，科技部重大项目2项，且水平有很大提高；二是与加拿大北美人参总汇合作共同研究人参、西洋参种植及病害防治，实现了产、学、研的有机结合。

我们及时督促课题组按期完成科研任务，到期课题按时鉴定。过去的一年,我院鉴定科研课题10项，均受到专家的好评。其中由李向高、王树志、任跃英主持的科技部《人参、梅花鹿规范化种植（养殖）技术研究》项目顺利通过国家验收，为吉林省和学校争了光。

（三）实验室建设有新突破。

我们学校与东北师大、长春地理所联合申报“生态恢复技术与生态系统管理”国家重点实验室，已通过国家评审，已在三个单位分别挂牌。我校的牌子挂在了我们学院，结束了我校没有国家级重点实验室的历史。

（四）同心协力战胜突如其来的“非典”

面对突如其来的“非典”，我们勇于面对，在学校党委和学院党总支的坚强领导下，学院党总支书记和院长站在第一线指挥，我们全院上下，紧急行动，取得了战胜“非典”的阶段性胜利。

1、建立信息网络。以学生班级和宿舍为单位，建立层层负责制，由党员或学生干部每人负责几名同学或寝室，及时完成学生每天体温测量工作，准确了解学生出入信息，发现问题及时报告。在封校期间组织趣味运动会以丰富学生的文化生活。

2、学生工作办公室和毕业班指导教师与在校外实习的学生保持密切联系，一方面告诫学生注意安全，不要到人多的地方；另一方面指导学生实习及毕业论文，使学生顺利的毕业。

3、“非典”期间为了不影响学生就业，采取各种办法与用人单位联系，然后让学生直接去用人单位面试；或者请用人单位到校内或校外就近地点进行招聘和面试，一次性就业率达到90%以上。

4、“非典”期间，全院教职工自觉遵守学校的各项规定，定期喷洒药物，做好“非典”记录，坚守岗位，耐心做过细的思想工作，很好地完成了各项任务。

（五）抓好教学工作，提高教学水平

1、我们认真抓好教学任务和教务处下达各项工作的落实。加强了优秀课程建设，本《中药鉴定学》获得校级优秀课程；《植物分类学》顺利通过省优秀课程复检工作。搞好教材建设,本主编“面向二十一世纪”全国统编教材4部，参编1部，其中《中药材加工学》《野生植物资源学》已出版发行。

2、今年药用植物园处于特殊时期，因学校建外国专家公寓，使药园的管理受到了很大的影响。在这种情况下，我们克服了种种困难，对种植计划进行了详细认真的安排，绘制了药园种植图，并严格按图种植，达到了高低错落、习性相近，使植物在需求合理的环境中茁壮成长。有关老师制作了150多个标牌，标出了名称、科属和药性，为学生提供了较好的实习条件。

3、加强校外基地建设。为了满足教学生产实习的需要，去年与吉林敖东集团、辽宁清河药材种植场、烟台水貂场等单位建立起校企联合办学基地，为学生实习提供了方便。

（六）学生工作有声有色

1、做好新生入学教育工作，进行专业介绍，使大学生热爱本专业。狠抓考风考纪，教育学生端正学习态度，遵守考试纪律。同时狠抓学风，召开学习经验交流会，对过外语四、六级的学生进行表彰，以此调动学生的学习积极性。做好毕业生就业指导工作，教育学生认清了就业形势，做到了：先就业，后择业。

2、学生工作中以“两抓一促”和“文明修身”活动为契机，学习“三个代表”重要思想，我院“小黄帽”青年志愿者与农大幼儿园联谊进行义务劳动；与115公交车共建，在这些活动中培养了学生爱集体、爱人民的良好社会公德。

（七）行政和工会工作扎实有效

1、我院的职工都能响应工会号召，积极参加工会组织的各种活动。今年的运动会，正赶上省重点校评估，各种会议特别多，人员十分分散，组织起来很困难。但是我院教职工的积极性很高，参加的十分踊跃。很多人散了这个会，就去参加哪个会，两头跑，几乎所有项目我们都有人参加。由于领导的重视和群众的积极参加，我们取得了总分第九名和精神文明奖的好成绩。组织职工积极参加学校的文艺汇演，获得了优秀表演奖。组织职工参加捐献活动，参加工会女工部组织的为营城贫困职工子女上学捐献和工会组织的双日捐活动，在这两个捐献活动中，职工表现积极，超额完成任务。认真落实计划生育国策，没有一例违规现象发生。

2、综治工作常抓不懈。始终把此项工作放到议事日程中来，责任落实，经常检查，发现问题及时整改。我院不能解决的问题，及时向综治办、保卫处报告，请其协助解决。

3、认真执行院务公开方案，院里的大事和关系到群众利益的事都及时通报或公示，增加了工作的透明度，畅通了民主管理渠道。

我们也清醒地看到，当前工作中还存在着一些亟待解决的问题，主要是解放思想不够深入，领导作风、校风、学风建设还存在薄弱环节，学科专业硬件条件滞后现象不同程度存在，软环境尚需全面优化。

各位代表，回顾过去的一年，学院各项工作取得了显著成绩，这是我院全体教职员共同努力的结果。在此对全院教职工表示衷心的感谢。

二、XX年的主要工作

本工作指导思想是：以“三个代表”重要思想为指针，认真贯彻中央六届三中全会精神，不断解放思想，加强学科建设，围绕振兴东北老工业基地这一中心，发挥特色，抢抓机遇，努力把我院建设成先进的教学、研究型学院。

（一）教学工作

教学工作是我院的中心工作，XX年将围绕提高教学质量和办学效益进一步规范教学管理，强化质量意识。

1、加强精品课程建设 争取使我院有1~2门课程进入学校精品课程建设行列。3-4门课程评为校优秀课程。做好优秀课程建设规划、组织定期检查，搞好CAI课件建设。

2、抓好教材建设工作 完成《中药材炮制与加工学》、《野生植物资源学》、《药用植物栽培学》、《中药育种学》的编写、出版工作。

3、抓好教学改革和授课质量 鼓励教师根据教学需要为提高教学质量积极进行教学改革、立项，发表教改论文。加强教学监督，采取院教学督导组随机听课，试点讲评，集体备课等督导方式，帮助教师提高教学质量和水平。

4、加强教学基地建设 继续对温室、药园增加投入，进一步完善其教学实习功能。搞好示范园区的规划、实施，以满足教学和科研的需要。继续加强与校外有关企业的产、学、研合作，拓展校外实习基地。

5、抓好毕业生产实习和毕业论文工作 制定《学生毕业生产实习的规定》，继续加强对毕业生产实习的管理，对毕业论文的指导、写作、答辩等进行规范管理，提高实验研究论文的比例。

6、加强实验室的建设和管理工作 XX年我院将进入新实验大楼，我们要做好实验室搬迁工作和实验室的规划，充分利用现有资源，做到资源共享，搞好开放实验室。做好《植物科学实验教学中心》的申报工作。力争网络进入教研室。

（二）科研工作

要抓住振兴东北老工业基地有利时机，及时调整思路，与时俱进，加大产、学、研合作的工作力度，坚持为地方经济建设服务，加大科研立项的工作力度，拓宽立项渠道。

1、争取国家1~2个大项目，省重点项目2~3项。科研经费总额保持100万元以上。

2、继续加强科研管理与监督，督促主持人和课题组按期完成科研工作。提高科研课题的质量，积极支持教师科研立项和评奖。

3、加强校内外交流。全院组织大型学术报告或专题报告3-5次以上。

（三）学科建设

1、学科建设工作体现着学院的办学水平。XX年，我们将在XX年工作的基础上，尽全力做好各项工作，努力争取拿到“中药学”一级学科博士点。做好“生药学”硕士点的申报工作，加强“野生动植物保护”和“特种经济动物饲养”两个硕士点的建设。

2、加强研究生的管理，要求研究生入学后就进入实验室。在读期间硕士研究生至少发表论文1-2篇；博士研究生至少发表论文2-3篇。

（四）学生工作

进一步加强学生思想教育和管理工作，促进学风建设，提高学生的外语水平，做好毕业生就业指导工作。

1、按照“求实、自省、创新”的要求，不断加强学生思想教育和管理工作，加强素质教育，引导学生树立正确的人生观、价值观、就业观，提高学生综合素质，增强就业能力。

2、外语水平是学生就业的关键因素之一。院里将继续拨出专项经费，奖励外语过级的同学，激励学生学习外语的积极性。

3、加强对学生就业的指导，树立先就业后择业的思想。同时充分调动全院教职工与外界联系，为学生就业广开门路。

（五）加强教职工的政治理论学习，不断提高素质

1、认真组织全院教职工学习江泽民‘三个代表“的重要思想和十六届三中全会精神，深刻领会其精神内涵。从而增强学院的战斗力和凝聚力。

2、不断发现和树立典型，组织全院教职工学习陈学求同志的先进事迹及我院先进典型，从而调动全院教职工的积极性。

（六）、工会工作

支持工会开展各项工作；继续开展院务公开工作，召开我院首届职工代表大会，建全民主监督制度，畅通民主渠道，增强职工参与民主管理意识和参与民主管理的积极性。继续加强软环境建设，进一步改善办学条件。积极参加校工会组织的各项活动。

（七）、加强综合治理工作

综合治理无小事，要把综合治理放到工作日程中常抓不懈。

1、与各教研室签定责任书，使责任落实到人。

2、定期检查，防止各种隐患的发生。

展望新一年的工作，我们豪情满怀，我们坚信：有学校党委的正确领导，有广大员工的大力支持，我们的目标一定能实现。