第一篇:2012年党风廉政建设责任书(安阳分公司)
中国移动通信集团河南有限公司安阳分公司
二○一二年党风廉政建设责任书
为深入贯彻落实科学发展观,认真落实党风廉政建设责任制,切实抓好反腐倡廉建设工作,促进公司又好又快发展,根据上级有关深入开展党风廉政建设和反腐败斗争的总体部署以及公司党风廉政建设有关规定,公司与责任单位负责人签订本责任书。
一、责任目标
确保本人和分管范围无外部违纪、违法案件发生。
二、责任内容
(一)切实履行“一岗双责”职责,重视并支持本单位党风廉政建设工作。按照“谁主管、谁负责”和“一级抓一级、层层抓落实”的要求,各单位的党政一把手对本单位党风廉政建设工作负全面领导责任,应在抓好企业经营管理工作的同
界观、人生观、价值观”,全体员工牢记“两个务必”,廉洁从业。当年责任单位领导、管理人员、党员和关键岗位员工接受集中廉政教育次数至少2次,其它形式的廉洁教育不少于2次(均不含公司组织的集中教育)。
(三)建立健全内部决策机制和管理控制制度,真正做到依制度管理,增强决策管理的规范化、透明化。要通过深化改革、加强管理,不断完善本单位内部控制制度,从源头上预防和遏制腐败。深化用人机制改革,建立能上能下、能进能出、公平竞争、公开透明的用人机制;强化单位内部资金、资产管理,严禁乱借款、乱担保,严禁设立任何形式的“账外账、小金库”,不得指使或授意下属弄虚作假,虚报数字,坚决制止和严肃查处做假账、侵占、挪用、截留、转移资金资产等营私舞弊行为,确保国有资产的保值增值;加强预算管理和物资采购招投标管理,保证资金的合理有效使用;严格执行“三重一大”集体决策制度,生产经营和企业改革的重大决策、重要人
类违纪案件,不得出现压案不查、查而不结的现象;高度重视行风评议工作,年度行风评议排名在地方应排名前列,在通信行业内应保持首位;切实抓好干部队伍作风建设工作,注重党员干部思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风建设,营造风清气正的良好环境,避免高高在上、不负责任、推诿扯皮、铺张浪费、虚浮造假、效率低下等不良作风出现;
(六)严格自律,率先垂范。各单位责任人应加强政治理论学习和思想改造,带头遵守《党章》和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等上级廉洁自律有关规定,勤政廉政,率先垂范。严格要求家人、亲属及下级,不得利用本人的影响力从事上级禁止的相关行为。
三、责任考核与结果运用
本责任书履行情况将纳入公司年末组织的党风廉政建设责任制检查考核中,考核结果将提供公司管理层并通过一定的方
主管单位:中国移动通信集团河南有限公司安阳分公司
责任人: 职务:党委书记、总经理
责任单位:中国移动通信集团河南有限公司安阳分公司
责任人: 职务:
签字日期:二○一一年十二月
第二篇:xx分公司党风廉政建设责任书
党风廉政建设责任书
二○一二年八月 xxxx保险股份有限公司xx分公司
党风廉政建设责任书
为切实加强xxxx保险股份有限公司xx分公司党风廉政建设工作,深入开展反腐败斗争,根据《XXXX股份有限公司党风廉政建设责任制实施办法》,制定本责任书。
一、责任范围
分公司党委书记、分公司分管领导任职期间管辖的工作范围,为党风廉政建设的责任范围。
二、领导责任
(一)分公司党委书记是责任范围内的党风廉政建设第一责任人,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。
(二)分公司分管领导根据工作分工对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任。
三、主要职责
(一)认真贯彻落实党风廉政建设责任制的有关规定,分析研究责任范围内的党风廉政建设状况,针对发现的苗头和倾向性问题,有针对性的提出党风廉政建设工作意见、措施和要求,并推动落实。
(二)认真组织学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,深入贯彻落实科学发展观,严格执行党的政治纪律,保障党和国家方针政策以及公司党委决策部署的有效实施。
(三)认真组织学习党章和其他党内条规,学习国家廉政法律法
规,经常进行党性党风党纪教育、法制教育、职业道德教育、反腐倡廉教育,有针对性的开展廉洁从业警示教育,加强廉政文化建设,提高拒腐防变的能力。
(四)按照中央建立健全惩治和预防腐败体系工作规划的部署和要求,认真进行任务分解,采取有力措施,保证分工任务的落实。
(五)认真贯彻落实中央关于党风廉政建设、廉洁从业的法规制度,在分管工作领域积极推进制度创新,深化体制机制改革,从源头上预防和治理腐败,在职责范围内认真组织落实廉洁从业的各项规定。
(六)认真贯彻执行公司治理的相关制度,强化对权力运行的制约和监督,建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制,推进权力运行程序化和公开透明。
(七)加强对职责范围内党风廉政建设情况的监督检查,监督检查本系统、本单位领导班子党风廉政建设情况和领导干部廉洁从业情况,及时发现职责范围内违反廉洁自律规定的问题,并认真组织处理。
(八)认真组织重要信访举报件的核查,严肃查处违纪违法案件,追究相关人员的责任。积极做好防范违纪违法案件工作,制定相应规章制度和措施,抓好内部管理,防范案件发生。
(九)支持党委严格按照规定选拔任用干部,防止和纠正选人用人上的不正之风。
(十)加强作风建设,认真纠正损害公司客户利益和员工利益的不正之风,维护公司的社会声誉和良好形象。
(十一)领导、组织并支持纪检监察机关依纪依法履行监督检查
处分等职责,及时听取工作汇报,切实解决重大问题。
四、责任追究
责任双方如未能正确履行本责任书规定的职责,按照有关规定进行责任追究。
五、责任期限
责任期限为责任双方的任职期间,领导干部职务或管辖的工作范围发生变动的,应当重新签订党风廉政建设责任书。
六、本责任书一式贰份,签订责任书的双方各保留壹份。
分公司党委书记(签名): 时间: 年 月 日
分公司分管领导(签名): 时间: 年 月 日
第三篇:分公司责任书
工程有限公司 2017分公司责任目标书
根据本人的意愿及公司发展需求,我(姓名)(身份证号)负责公司 省区域范围内2017的经营业务,现自愿服从公司制订的以下原则:
1、分公司负责人在所属辖区内所承接的项目必须每月做好统计报表。包括项目名称、项目联系人姓名及联系方式、所收费用具体明细及开销明细、保证金金额及来源、总收入及提成收入金额。每月30号之前上报总公司,便于公司信息统计及资源管理。
2、公司印章(包括公章、法人章、造价员印章、建造师印章)必须严格按照公司管理手册中印章的使用范围及管理办法进行使用。外出投标若需要带出使用的,必须做到人章一体,不得将印章随意放置或转交他人。分公司办公地点内不得将印章随意放置,必须锁至专门的档案柜或办公抽屉内。印章遗失必须上报总公司并在所属区域的省级报纸上刊登遗失声明。若因印章管理不善为公司带来经济纠纷或投标中的围标串标处罚,总公司会对分公司负责人进行经济上的处罚。
3、分公司由分公司负责人对其区域内的经营活动负责。若因业务需求需要聘请做资料或外勤人员,需向总公司报备,基本工资作每月成本从经营总收益中扣除,奖金或补贴由分公司负责人从分公司提成中自行发放。
4、为了公司证件及人力资源最大效益化的使用,分公司在所属辖区内所参与项目投资金额原则上不得小于1000万元。具有代表性的工程项目可以申报总公司获得批准。
(譬如800万以上的园林绿化项目,500万以上城市道路与照明项目,500万以上的环保项目等)。
5、项目投标与合作者接触时必须向对方讲明公司中标后的管理办法:(1)成本票未提供或未及时提供的公司不予拨款。(2)增值税专业发票需要抵扣的必须从公司账户支付材料款。(3)中标项目总公司会派遣公司人员进行监督管理,工资由中标合作者承担,月薪5000元。(4)建造师证件使用费用为一级市政建造师每月4000元,二级市政或房建建造师每月1000元,此费用由中标合作者承担,承担时间为工程中标公式发出后至项目完工时。分公司负责人必须在项目中标前向合作者讲明这四点,避免项目中标后与合作者产生矛盾和纠纷。
6、各分公司负责人在本省区域内经营必须严格管控投标中的各种风险,如与其他公司标书串标,用有在建的建造师,制作套证,假证,制作虚假业绩,报名后不参与开标,上传电子标书与其他公司相同IP、相同电脑等行为使公司列入黑名单,公司会对其做出处罚。
7、总公司于2017开设外省分公司共6个(安徽、江西、四川、江苏、福建、广东),现对于各分公司负责人提出经营目标要求:安徽分公司年中标金额达到1亿元,资质费用达到100万元;江西、四川、江苏、福建、广东五省分公司分别年中标金额达到5000万元,资质费用达到70万元。年底总公司会对分公司具体经营情况进行统计归纳。超额完成计划有奖励,未完成目标有处罚。具体措施另行通知。
责任人(签字):
年 月 日
第四篇:党风廉政建设责任书
公司
党风廉政建设责任书
公司纪委制 为了增强各级领导干部落实党风廉政建设责任制的意识,明确各级领导党风廉政建设责任,营造风清气正的发展环境,保证各项任务的落实和工作目标的实现,根据《集团公司落实党风廉政建设责任制实施细则》,制定本责任书。
一、责任人
公司领导班子成员、各单位党政正职。
二、责任时限
签订之日起至责任人离开现岗位止。
三、责任内容
(一)承担《公司落实党风廉政建设责任制实施细则》中明确的本岗位的党风廉政建设责任,防止管辖范围内人员发生违规违纪或腐败行为;
(二)严格执行《中国共产党党内监督条例(试行)》、《企业领导人员廉洁从业若干规定》等党纪政纪法规以及集团公司关于领导干部廉洁自律各项规定。认真贯彻上级关于党风廉政建设的部署、要求和规定,结合实际立足教育,着眼防范,开展有计划、有针对性的党性党风党纪和反腐倡廉教育;
(三)带头廉洁、勤政,坚持自重、自省、自警、自励,模范遵纪守法,自觉接受监督,发挥表率作用;
(四)确保本单位、本系统、本部门严格执行公司的制度规定,不得发生违规违纪的问题;
(五)组织本单位、本系统、本部门制定具体措施,加强对重点岗位、关键环节的管理和监督,确保党风廉政建设责任制落到实处,不留死角;
(六)协助、支持相关部门对管辖范围内人员的违纪、违规、违法行为进行查处。
四、责任考核
公司党委负责领导,纪委负责组织实施,对责任人执行《党风廉政建设责任书》情况进行考核。考核工作与季度、考核结合进行。
考核结果作为责任人业绩评定、奖励惩处、选拨任用的重要依据。
五、责任追究
责任人违反或者未能正确履行职责,有下列情形之一的,按照《公司落实党风廉政建设责任制实施细则》追究责任。
(一)对党风廉政建设工作领导不力,以致职责范围内明令禁止的不正之风得不到有效治理,造成不良影响的;
(二)对上级领导机关交办的党风廉政建设责任范围内的事项不传达贯彻、不安排部署、不督促落实,或者拒不办理的;
(三)对本单位、本系统、本部门发生的严重违纪违法行为隐瞒不报、压案不查的;
(四)疏于监督管理,致使领导班子成员或者直接管辖的下属发生严重违纪违法问题的;
(五)违反规定选拔任用干部,或者用人失察、失误造成恶劣影响的;
(六)放任、包庇、纵容下属人员违反财务、税务、审计、统计等法律法规,弄虚作假的;
(七)有其他违反党风廉政建设责任制行为的。
公司党委(盖章):
承签责任人:
签字日期: 年
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第五篇:党风廉政建设责任书
雷波县乡(镇)党风廉政建设目标责任书
为全面实施《中共中央、国务院<关于实行党风廉政建设责任制的规定>的通知》要求和中纪委、省纪委全会要求,根据我县的实际情况,对全县党风廉政建设实行党政一把手负总责的奖惩目标责任制,把党风廉政建设作为各乡(镇)三个文明的重要组成部分,列入各级领导干部的重要议事日程,自觉形成各级党政一把手亲自抓党风廉政建设的领导格局,争取党风廉政建设取得新成效。为此,县委、县政府、县纪委与各乡(镇)签订本责任书。
各乡(镇)2011年党风廉政建设主要任务:
1、加强贯彻落实《雷波县关于建立健全农村惩治和预防腐败体系的实施意见》。
2、着力构建农村党风廉政建设长效机制;
3、进一步深化乡镇政务公开、村务公开、集体资产资源资金公开和基层站所办事公开;
4、切实解决损害农民群众利益的问题;
5、深入贯彻落实《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》;
6、与村三职干部签订党风廉政责任书。
本责任书一式两份,县委政府党风室和签订责任书乡(镇)各执一份。
——————乡(镇)党风廉政建设
雷波县党风廉政建设
县委书记:
责任人(书记、乡(镇)长): 第一责任人 县长:
负责人(分管领导): 第二责任人: 纪委书记:
二0一一年
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