第一篇:创建“绿色宾馆”工作汇报
XXX宾馆创建“绿色宾馆”工作汇报
XXX宾馆前身为“湖南省总工会张家界市XXX职工休养所”,位于索溪河畔,距XXX门票站仅200米面50余亩。馆内绿 林,环境幽雅。
加之亭台楼阁、古朴典雅的园林式建筑,具备了绿色宾馆的基础条件。2004年,自香港科技控股合香港仕佳投资公司(成立张家界仕佳投资有限公司)全面接管XXX宾馆以来,为响应市委市政府“绿色文明、生态建市”的号召。决定以此为契机,争创建绿色宾馆,提高接待档次,做到环境保护与宾馆节能增效双丰收。为此宾馆成立以总经理为组长,各部门经理为专员的创建绿色宾馆领导小组,制定各项环境保护制度,召开全体员工“创绿”动员大会,营造气氛,增强环保意识,并从“绿色设计、节约管理、环境管理、绿色服务”四个方面开展绿色工作,取得了良好效果。
一、绿色设计:
1、环境方面:宾馆专项投资人民币贰拾万元对园林加以整合,在原有陆拾多种树木基础上增加了玉兰花、红枫树、桂花树、米兰花、红梅得便感十多品种。并将珍稀花木清查造册,挂上标识牌,保持园内四季花开。园内多处布置温馨提示牌,提醒广大员工和游客自觉爱护花草,保护环境,目前宾馆内绿色覆盖面超过40%。
2、建筑方面:为提升宾馆硬件档次,公司再次投入人民币1.500万元修建紫荆贵宾楼,2006年12月1日——2007年2月28日宾馆利用淡季期间停业,对原有1、2号主楼进行升级改造,设计上都充分考虑自然采光的运用。让住客打开窗帘就能欣赏园林美景;采用新型环保墙体材料和整材料,避免异味,有害物质辐射对人体的侵害;采用传统的水泥板架空隔热措施,减少聚乙烯泡沫砖等化产品使用。
3、能源方面:备有多台储水箱,充分利用太阳能热水,不仅住客房、厨房、洗碗间、员工宿舍等供给,还单设管道与中央空调循环水管道对接,实现热空调的辅助加热,减少油锅炉的使用频率。
二、节约管理:
1、建全制度:宾馆除了对各营业部门进行全年营业指标考核外,增加成本考核指标。量化、细化和奖罚办法,且与各部门负责人签订责任状;宾馆按客房区、餐饮区、员工宿舍区、公共区分别安装水表、电表。分别由客房经理、餐饮总监、总办主任、工程部经理负责;厨房主品成本控制在35%-38%之间,既保证客人消费需求又不能造成水、电、油、材料的浪费。
2、强化节约措施:宾馆将原有照明灯尽量改换成环保节能灯;客房卫生间采用节水型坐便器;提醒续住客人将环保卡放在枕头上以显示不需要更换床单,卫生间不需清洗巾类放在原处等,减少洗涤成本和洗涤污染。
三、环境保护:宾馆重现企业发展对自身及周边的环境污染,采取切实有效的环境保护措施。
1、宾馆所有污水统一排入域区排污管网。
2、洗碗间采用天磷洗涤用品。
3、客房采用无氟冰箱。
4、加强对办公用品管理,可重复使用物品必须进行循环再生利用,如纸张必须正反两面使用,水笔的领取必须以旧换新等。
5、宾馆设立可回收垃圾箱和不可回收箱,有利于垃圾分类处理。
四、绿色服务:
1、开辟绿色客房,使用环保无氟空调,客房楼层有新风系统。客房内提供有益健康的绿色植物,;提供纯净的饮用水;采用无磷的清洁洗涤麻用品;客房窗和墙体采用隔音的技术,减少噪音污染。
2、创办绿色餐厅,a、从采购质量把好食品关,选用无污、安全、优质的蔬菜、食品;b、不食用珍稀野生动植物及益鸟、益兽,传统菜肴中因珍稀动植物而扬名的,厨房都换以替代品;c、提倡剩食打包,尽量不使用一次性用品;d、2006年12月,宾馆和当地环保部门积极沟通,在厨房安装无烟灶,进一步减少油烟对环境的污染。
XXX宾馆尽管为创建“绿色宾馆”做了大量工作,但还有很多需完善的地方。今后我们将不断向同行及创绿工作先进企业学习,以金叶级绿色宾馆标准为指南,整体规划,分布实施,加强管理,苦练内功,争取宾馆“创绿”工作上一个新的台阶,为改变我市旅游生态环境做到企业应有的贡献。
第二篇:创建绿色饭店工作汇报
创建绿色饭店工作汇报山西省五台山五峰宾馆2010年8月27日前言发展低能耗低污染低排放的低碳经济,创建环保、节约、安全、健康的绿色饭店,已经成为国际趋势和行业方向,创建绿色饭店工作汇报。创建绿色饭店能够实现良好的社会效益,也能够为企业带来巨大的经济效益。做到资源利用最大化,环境影响最小化,不仅可以为消费者提供安全健康的服务环境,而且还可以为企业长远的发展创造良好的契机。创建绿色饭店,不是权宜之计,是长远之策,可持续发展之策。目前,我国的生态环境亟需保护改善,我省的佛教旅游圣地五台山虽然得到了完善的保护,成功申遗,但是生态环境本身很脆弱,永远需要保护好这片净土,本土的宾招企业义不容辞又任重而道远,必须从我们企业自身的方方面面和一点一滴做起;必需人人树立起绿色生产的观念,实行绿色经营方式的转变,最大可能地满足消费者绿色消费的需求。创建绿色饭店,是五峰宾馆依托五台山旅游,始终不渝发展优势企业的一大目标,企业行为一贯与五台山旅游经济发展与社会道德建设相匹配,以节约资源、保护环境和安全健康的服务为经营理念,以科学的环保设计、人性化的有效管理和先进的技术措施为服务手段,为消费者提供安全健康的清洁生产和绿色服务。公司简介山西省五台山五峰宾馆,位于五台山风景名胜区,是由山西省著名民营企业家、全国劳动模范李生祥先生投资兴建的,1993年开工建设,1995年5月1日正式对外营业。宾馆占地面积26800平方米,建筑面积30000平方米,共有590名员工(其中管理人员42人),宾馆内设有总统套房、豪华套房、普通套房、高级标房、普通标房、单人房等各式客房500套,共有床位1000支;三个餐饮部设有风格迥异的各式餐饮包间,可同时安排1300余位宾客就餐;宴会厅、会展厅、歌舞厅、商务中心、旅游服务中心、购物中心、电脑电话服务中心、康乐中心、美容美发、停车场等配套设施一应俱全;营造了“四季鲜花竞放,全年绿色满目”的和谐生态环境。五峰宾馆现代设施完备、组织机构健全、是经营管理一流的中国五星级饭店。宾馆自开业以来,共接待海内外游客近300万人次,共接待省部级以上领导干部及海内外各界知名人士1100人次,建馆18年来,开拓创新,与时俱进,以人为本,诚信经营,始终坚持宾客至上,服务为先的理念,狠抓管理,健全组织,强化队伍,做文化,做产品,做市场,内强素质,外树形象,一步一个脚印,一年一大变化,创立了典型的“五峰现象”和浓厚的“五峰文化”,获得各种荣誉161项。是山西省旅游酒店行业的标杆企业,也是忻州市商界的领军企业。运营情况作为一家依托五台山旅游发展起来的景区企业,我们深深懂得绿色经营对于本土生态环境、对于旅游和每一个人生存质量的重要性。“实现绿色设计,推进绿色营销,引导绿色消费,实现清洁生产,保障安全健康,创建绿色饭店”是我们的服务宗旨,安全健康,绿色服务,长期以来都是我们工作的中心。在创建绿色饭店、提升市场竞争力过程中,我们采取了一系列措施,节能降耗、集约经营、低碳生产、低碳消费。为了节约资源,有机构做保障,早在2005年宾馆就成立了创建绿色五峰管理委员会,委员会由各部门管理人员组成,负责各项节约工作的管理、监督和指导工作,每月定期召开节约工作会议,通报上月各部门的节约情况,总结经验,提出新措施,为推动工作的进展和制度的落实起到了很大的作用。宾馆推行科学规划,绿色设计。结合落实五台山“申遗”工程措施,在建筑设计和施工中充分注重利用保护当地自然景观、人文景观。形成了与五台山自然景观相匹配的生态园式的建筑群落。为了节约耕地,开发利用荒沟、荒山、荒坡进行主体建筑,设计讲求科学,尽量扩大自然乘览通风面积,减少了能源消耗,充分地利用了五台山的天然氧吧。实施太阳能综合利用工程,利用太阳能进行取暖热水。与五台山环境卫生管理处达成协议,进行绿化周边环境,工作汇报《创建绿色饭店工作汇报》。坚持不使用化学除虫剂、除草剂、杀菌剂。发动员工利用业余时间打苍蝇、灭害虫,定任务、定时间、定措施,收到了显著的效果。五台山由于环境特殊气候清凉,不需要空调设备,宾馆普遍采用自然通风系统,达到了营业面积的95%以上;宾馆全部采用电锅炉,减少了粉尘排放,降低了能源消耗;五部餐饮全部采用电磁灶,既环保又节能;宾馆的污水回用系统生产实践6年,生产合格中水60余万立方米,全面用于宾馆的回水使用,节约资金100多万元。污水的重复利用率达到了40%,达到了一个较高的处理、生产和利用的水平。注重强化宾馆安全设施:宾馆所有的客房、餐厅、公共区域都严格按照消防部门的规定配有自动喷淋装置、烟感报警装置和消火栓、灭火器、应急照明等设备,标志明显,易出现问题的设备和区域设置了护栏和警示牌。易燃易爆物品单独存放专人管理,有独立的安全监控室,有先进的消防监控系统、安全巡检系统,共有监控探头35个,建成了覆盖全宾馆的安全监控系统。在其它方面也采取了许多措施:比如,a、确保供电系统的功率因素在0.95-1之间;b、使用节能型照明光源;c、洗衣房的工作时间调整到节能时间;d、定期检查公共区域的卫生间有无跑冒滴漏现象;e、控制淋浴水的流量;等等。绿色服务,顺应现代消费新趋势餐饮和住宿,是宾馆的两大业务板块,创建绿色餐饮和绿色客房,是我们工作的主题,长期以来我们无论从思想意识上,还是管理服务上,都在不断加以强化,通过一系列的行动措施,把绿色服务做到面做到点。1,创建绿色餐饮服务:a、我们所有的餐厅均不使用一次性发泡塑料餐具;不使用一次性木制筷子;不使用不可降解的塑料袋,用口布替代餐巾纸的使用,最大可能地做到节约环保。b、制订绿色服务规范,倡导绿色消费,在接待大型宴会时安排有经验的营销人员合理定制菜单,菜品必要时提供分餐制,经营上推行自助餐,最大限度地避免浪费的产生。c、客人点菜时安排有营养保健经验的服务员接待,根据客人的数量、年龄段、职业特点、身体状态等判断用餐量,恰当提醒客人控制点菜,减少浪费。d、剩余的食品酒水,主动给客人提供打包服务或存酒服务,并提醒客人使用存放的酒水,杜绝重复浪费。e、严把食品采购关,采购绿色食品、有机食品和无公害蔬菜,使用符合生态标准的原料制作菜肴,安排厨房专人负责严格验收,鼓励供货商提供绿色食品,实现绿色消费第一步的到位。f、组织员工学习环保知识,普及绿色食品知识,培训如何有效地进行节能管理,减少对环境的污染和影响。g、针对菜品的时令特点,推出绿色、重营养的菜品,制订绿色食谱,提倡健康饮食,点单为常客专做,为新客人推荐健康饮食。h、职工食堂为了让员工吃的健康,一律使用自助餐,实行免费就餐,为了杜绝浪费,不允许有剩菜剩饭,有质监专人监督,对浪费现象严肃处理。经过制度的约束,员工已经养成了就餐没有剩饭的自觉意识和良好的行为习惯。i、合理控制水、电、煤气使用,对于食品解冻提倡自然解冻,减少水资源的使用。j、宾馆特别强调不抽烟的文明新尚。设立了无烟餐厅,无烟包间,温馨提示客人少吸烟;内部员工不准在工作场所和大厅走廊吸烟,“吸烟是一种不文明的行为”,已经成为员工的共识,从董事长带头不吸烟,在五峰宾馆不是“不抽烟不像男人”,而是“抽烟就不像五峰的人”。杜绝火灾,从不抽烟做起,已经成为员工的自觉行动。宾馆到处是地毯,又在相邻的龙泉寺景点旁,防止火灾宾馆18年从未有过火灾的记录,是从提倡客人不抽烟,反对员工抽烟做起的。2,创建绿色客房服务:a、房间的牙刷、香皂、梳子、拖鞋等一次性客房用品和毛巾、枕套、床单、浴衣等客用的棉织品,按客户意愿更换,利用“环保卡”减少洗涤次数,从而减少洗涤剂带来的水污染。b、洗衣袋用布制的,可以重复使用,垃圾袋选用可降解的,房间的牙刷区分为两种颜色、牙膏采用独立包装,可供客人重复使用,避免了“一次性”的产生。c、客房用纸和卫生用纸最大限度使用环保再生纸。d、设立“无烟”客房,并采取了有效的“无烟管理”措施,数量占宾馆总数的15%。e、房间光源使用节能灯。f、房间使用落地窗,有充足的采光,可以节约照明用电。g、选用国际品质的节水淋浴设备,节水静音型马桶。h、房间的设备均选用符合国家环保要求的家具。i、每天清扫房间时每房开窗通风半小时,在特殊的天气下加大通风量,保证客房清新的空气质量。j、量化使用清洁剂,在清洁剂的分发、配比上有专人负责控制,减少清洁剂带来的污染。k、杯具的消毒全部采用消毒柜消毒,避免了消毒剂带来的污染。l、房间内摆放了一定数量的绿色植物,改善房间内的空气质量。m、放置客房环保提示,以及绿色环保卡鼓励客人绿色消费。n、提供健康的卧具,为客人的舒适睡眠提供更多的选择,如为客人提供枕头菜单,同时也提供了其他类型的床垫,供客人根据自己的喜好进行选择。多年来,我们始终坚持着将环保观念和举措坚持不懈地融入饭店管理中,不惜增加工作程序、工作量和经营成本,自觉地将环保措施落到了实处。环保与安全并营,宣传与行动并重。观念的转变与制度的保证并重,是我们在内部推进绿色经营意识的有力工具。在此方面,我们采取了以下措施,鼓励并提醒更多的员工加入到绿色体系,从而传递绿色观念,创造绿色环境。a、宣传是五峰宾馆最重要的一项工作,新闻部有专人负责编撰《五峰简讯》杂志(月刊),还有一份《五峰快讯》(旬刊),开辟了《创建绿色饭店》的专栏,每期有绿色主题内容宣传。鼓励员工提出合理化的环保建议。b、建立了以各部门专人负责的创建绿色饭店宣传委员会,并负责节能管理工作,加强日常监测工作,全方位的台账记录等,都已经成为我们改进工作的依据,更好地加强了大家的节能意识。c、每月定期召开绿色环保节能会议,共同探讨关于饭店环保节能工作的进展,并部署进一步的工作,实现了全员教育、全员参与的目标。d、“让酒店成为绿色酒店,让酒店宾客成为绿色消费者”,是我们饭店的工作目标之一。e、强制执行垃圾的处理,安排专人负责按照是否可回收分类处理,食品垃圾和厨房垃圾采用了独立容器包装处理,对于危险的废弃物设有独立的存放点。f、办公实现自动化,充分利用“OA”系统进行文档处理,实现“无纸化”办公。g、设卫生专管员,更有效地传递健康与安全生活的理念及管理;执行安全责任首问制,实现安全管理全保障。h、建立了一套较完整的饭店节能手册,成为对各个部门节能工作最有效的指导,细化到对照明、洗浴时间的管理以及具体责任部门负责等;每个部门也都据此分别制定了本部门的节能计划。i、配备必要的安全设施外,包括客房内的防毒面具,疏散逃生图等,加强安防监控,为安全运行开路。j、积极参与各类环保公益活动,如无车日,无烟日,地球日等,我们都会通过各类宣传活动,向员工及客人传递环保信息,扩大环保意识的影响力,这些活动的举办不仅加强了我们自身的环保意识,也特别受到了高端商务客人及外国客人的推崇。“中国绿色饭店”的申报,是对我们工作提出的新要求。五峰宾馆作为一个知名的五星级酒店企业,让客户完全满意,需要精细化的服务,其中自然包括绿色服务,绿色服务也是越来越多的客户对我们的工作提出的新要求。如何给客户提供更加舒适、环保,更加安全、健康的绿色服务,是我们工作需要进一步完善和努力的方向。“绿色生活无止境,环境保护大家行”,为了让五台山的天更蓝水更清地更秀,人与环境更友好和谐,我们将以更加严格的高标准要求自己,完善绿色服务,创建好绿色饭店。山西省五台山五峰宾馆2010年8月27日
第三篇:绿色学校创建工作汇报
创建绿色学校 推进环保教育 走可持续发展之路
——亭湖区桂英初级中学创建市“绿色学校”工作汇报 环境保护是我国的一项基本国策,环境教育是落实这一基本国策的重要内容,而创建绿色学校则是加强学校环境教育的重要举措。这是新时期对学校教育提出的要求,也是提高学生素质的需要,更是贯彻落实科学发展观的需要。几年来,我们以创建市级“绿色学校”为动力,以课堂教育为主渠道,以团队活动为主要载体,从小事入手,转理念、抓环境、导行为,扎扎实实开展环境教育活动,精心打造绿色文化校园,取得了明显的成效。今天,我们就创建市级“绿色学校”的一些做法向各位领导、专家作一简要的汇报,汇报的题目是《创建绿色学校 推 进环保教育 走可持续发展之路》。
第一部分 学校概况
我校创办于1958年,是一所以刘桂英烈士英名命名的省级示范初中。学校坐落在亭湖区盐东镇东首,毗邻盐海公路与331省道,交通十分便利。学校占地面积54264㎡,建筑面积11118㎡,绿化面积达26589㎡,生均20.56㎡,校园布局设计合理,学生活动场地宽阔,绿化面积覆盖率达49%以上。学校现有25个班级,在校生1293人,教职工143人。校园内道路平坦,绿树成荫,绿地成片,校园空气清新,无污染源。校园环境整洁美观,硬化、绿化、亮化、美化建设规格高,具有鲜明的个性特色。多媒体教室、理化生实验室、音乐室、美术室、图书室等功能室一应俱全,学校教学区、生活区、运动区分布合理,规划科学。一流的教学设施,一流的师资队伍,一流的校园环境为我校开展各项教育教学工作奠定了坚实的基础。
五十多年来,学校始终坚持党的教育方针政策,坚持科学发展,开拓创新,办人民满意教育,取得了骄人的办学业绩。学校先后被授予“江苏省实施教育现代化工程示范初中”、“盐城市安全文明校园”、“市德育先进学校”、“市依法治校示范校”、“市‘十五’教科研工作先进集体”、“市红十字示范学校”、“市三星级教工之家”、“市语言文字规范化工作示范学校”、射阳县“绿色学校”、“亭湖区 1 教学质量优秀学校”、“区十佳初中校”、“区教育工作综合先进集体”、“区现代教育技术工作先进集体”、“区实践科学发展观活动先进集体”、“区初中教育教学质量银奖”、盐东镇“绿化先进单位”等荣誉称号。《新民晚报》、《扬子晚报》、《江苏人才报》、《盐阜大众报》、《盐城新闻网》、《新语文学习》、《亭湖快讯》等多家媒体网络对我校的办学业绩进行了宣传报道。
第二部分 扎实有效的创建工作
绿色是生命的颜色,关注环保,就是关注生命!开展环境教育,创建绿色学校,培养全校师生的环保素养,是一种契机,也是一种希望,它能有效地提高学校的办学品位,促进学校校风、校容、校貌的转变,是我校师生的一致愿景。自创建工作开展以来,我校把创建“绿色学校”、实施“绿色教育”作为落实素质教育、推进学校可持续发展的切入点。把开展环境教育,创建“绿色学校”作为推进素质教育,提高教育质量,培养高素质人才的一项重要工作。学校坚持树立“绿色学校”的科学理念,将绿色学校的创建作为提高学校办学品位、拓展并深化素质教育内涵的重要环节。我们紧紧围绕“以人为本”这一核心,本着“关注人的可持续发展”的宗旨,把可持续发展和环境保护的原则、指导思想落实到学校各项活动中去,融入到学校环境教育的全过程,将知识、践行和责任有机地结合起来,扎扎实实地做了大量卓有成效的工作,并且取得了显著的成绩。现将主要做法和效果汇报如下:
一、健全领导管理机制,加强环境教育宣传
1、加强创绿工作组织领导。师生对创建“绿色学校”的正确认识,是学校真正落实以可持续发展为核心的环境教育的基础,而学校领导班子对该项工作的重视与组织管理,决定了创建工作过程的务实与成效。我校成立了以校长徐志山同志任组长,支部书记胥文生同志、副校长仓文华、严学兵、唐浩同志为副组长,各处室负责同志为成员的创建绿色学校领导小组,明确了各部门创建绿色学校的工作职责。校长全面负责全校创建统筹规划与经费预算投入工作;办公室负责创建规划与组织工作,做好各部门协调工作;教务处负责组织环境教育在教学中的渗透工作;政教处、团委负责环境教育宣传、卫生公益劳动和社会实践活动;教 2 科室负责创建培训、科研工作;信息中心负责绿色校园网的建立与建设工作;总务处负责全校环境绿化和食堂卫生设备配置与管理工作。创建工作职责明确,保证了各项环境教育工作的正常进行。学校还专门成立了一支由教务主任、理化生教师和学科骨干教师等组成的环境教育教研组,制订环境教育计划,开展有关环境教育教研活动。
由于目标明确,内容清晰,认识到位,责任落实,各部门之间互相配合,相互协调,为学校成功开展创建“绿色学校”提供了必要的组织保证。
2、重视创绿工作制度建设。几年来,我校一直把争创市级“绿色学校”作为学校的主要工作目标并纳入学校(2006—2010年)五年发展规划。建立和健全可操作的各项管理制度,保证学校环境教育工作有计划、高规格的进行。根据创建绿色学校工作开展进程,我校还适时推出《学校师生环保行为三字经》、《亭湖区桂英初级中学保护环境三字歌》、《亭湖区桂英初级中学学生环保规范》等一系列创建绿色学校工作补充条例,这些条例使师生投入创建绿色学校工作有了方向与依据,规范了创建绿色学校的工作行为,使创建绿色学校工作开始呈现制度化、规范化的格局。
3、加大创绿工作经费投入。学校每年把环境保护工作列入单位专项经费预算,不断完善环境保护设施设备,为创建绿色学校打下坚实的物质基础和经费保障。每年,我们都投入大量经费,着手校园绿化建设,建造了6个花坛,校园四周栽上常绿乔木,花坛里鲜花四季常开,草坪、绿树、鲜花相映成趣,整个校园就像一个美丽的花园。近几年来,学校连续投入资金,改善办学条件,完善硬件设施。今年在女生宿舍楼竣工后,又投资数万元建设校园广场、生态化粪池和食堂隔油池等;学校厕所改建工程结束后,学校还计划投入对学校周边的环境进行全面地净化、绿化、美化,做到垃圾分捡处理、实行校园自然水循环利用,并准备在食堂后面修建绿色生态园等。
4、注重创绿工作师资培训。近年来,学校积极鼓励骨干教师参加培训,校长、政教主任和教务主任带头参加;定期邀请市科协、市消防大队等有关专家为全体教职工作环保知识和学生环保教育、科技、消防等讲座;此外我们能够充分利用 3 各教研组组长等骨干教师的传帮带作用,每学期通过讲座、网络资源组织全体教师参加环境教育的专业培训,提高教师的专业水平。现在各教研组教师都有较强的环境教育意识,而且能够制作生动形象的多媒体课件。
二、加强常规教育管理,提高环境教育实效
在几年的创建过程中,我校紧紧围绕环境教育这一主题,把创建绿色学校与创建文明校园结合起来、与创建平安校园结合起来、与创建节约型校园结合起来,把创建绿色学校融入常规管理之中,使它们起到了相互促进、相互协调的作用。
1、把创建绿色学校与创建平安校园结合起来
学校安全工作关系到广大教师和学生的根本利益,关系到学校改革发展的稳定大局。创建平安校园是创建绿色学校的基础,创建绿色学校又会促进平安校园的创建工作。
学校每个学期都根据市、区教育局、卫生局等部门的要求,加强预防疾病宣传,提高思想认识,严控疾病进入校园;平时,坚持安全工作例会制度,定期对学校的安全(实验室、微机房、锅炉房、配电间的电源线路、门窗等)进行排查,加强人防、物防和技防建设,配备灭火器等必要的防火设备。上学期,学校邀请了亭湖区消防大队的同志来校作消防安全知识讲座并开展安全消防演练活动;学校还严格师生饮食管理,定期召开食堂工作人员会议,组织相关人员观看教育VCD,并对他们在操作等方面提高要求,防止发生食堂中毒及传染病感染等事件。为了加大周边环境整治,学校还积极配合公安、工商、文化等有关部门实行共创共管,及时做好校园周边200m范围内的网吧,电子游戏机、影像制品等检查清理工作。学校内部加大教育力度,向学生发放安全行为八项规定:不允许学生进电子游戏室、台球室、网吧、不买校门前的不卫生食品和危及学生身心健康的各种书刊及文具用品,为学生营造一个安全、和谐的学习生活环境。
2、把创建绿色学校与创建文明校园结合起来
为了创造一个文明优雅的育人氛围,注重校园环境的育人功能,力求学校的每一个地方、每一个角落、每一块墙壁、每一个走道、每一个楼梯口都会说话,4 都有温馨提示,都有教育意义。几年来,学校先后建造了文化长廊、校园画廊橱窗,教室前方都换上新的班训,对教学楼、实验楼和行政楼走廊墙壁重新设计,分别挂上了名人画像、名人名言以及环保标识等,使师生在文明优雅的校园里,情操得到陶冶,行为也自觉地与良好的生态环境相和谐,从而促进学生、学校的可持续发展与全面发展。
为了整治环境,提高师生素养,树立文明新风,我校还坚持开展了文明科室和文明班级评比活动。每天量化评分,每周累计评估,评出文明科室、文明班级,一个学期之后再进行综合评估,被评为先进的给予适当奖励。
学校还把学生的环境教育纳入学校德育工作之中,无论是实施“爱校”主题教育还是组织“告别陋习、清洁校园”、“向不文明言行告别”等“文明自律”的主题教育系列活动,我们都把学生良好的环境保护意识和卫生行为习惯作为重要的要求。学校还对学生在校的行为习惯提出了明确的要求,其中包括学生在爱护环境、卫生习惯等方面应养成的习惯,如“五不”:不随地吐痰,不乱扔纸屑,不攀折花木,不浪费粮食,不驱赶校园里的鸟雀等。
3、把创建绿色学校与创建节约型校园结合起来
在创建绿色学校的过程中,学校充分认识到勤俭节约的重要性,要求全体师生从现在做起,从自身做起,从身边事做起,勤俭办事,厉行节约,养成自觉节约一度电、一杯水、一张纸、一滴油、一分钱的良好习惯,在全校形成以节约为荣、以浪费为耻的良好风尚。如节约用水,学校要求老师和学生自觉做到爱水、惜水、节水,做到人走水断,发现水龙头滴水主动拧紧,供水设施损坏及时报修。根据学校实际,今年学校还计划建造自然水循环利用系统,把下雨天的雨水储存起来,供学校冲洗厕所、浇灌花木,并做到循环利用;学校还充分利用自然光照,尽可能关闭照明电源或减少照明源数量,杜绝长明灯,做到人走灯灭,放学放假前都提醒师生及时关掉日光灯、电脑多媒体电源等;学校还在学生餐厅墙壁上布置了诸如“谁知盘中餐,粒粒皆辛苦。”“一粥一饭,当思来之不易;半丝半缕,恒念物力维艰。”等宣传语,向学生提出“爱惜粮食,杜绝浪费”的倡议,要求学生节约每一粒米,节约每一盆菜,减少剩饭剩菜;学校还健全办公用品购买、5 领用制度,充分利用校园网积极推行无纸化办公,节约使用稿纸、信封和复印纸,提倡双面用纸,对使用过的复印纸尽量进行再利用。
现在走进桂中校园,地面上基本看不到一张废纸、一个塑料袋、一个饮料瓶,“节约利己利社会”已成为全体师生的共识。
三、注重学科教学渗透,拓宽环境教育渠道
课堂教育是学校教育的主渠道,课堂教学渗透环境教育是环境教育的有效形式,各学科认真进行渗透教育,把环保教育寓于教学之中。学校硬性要求教师必须着力挖掘教材中的环保素材,结合实际生活,做好环境教育工作。凡属直接讲授环境保护知识的内容,应结合教材讲深、讲透;凡属不是直接讲授环保知识,但与环境保护密切相关的知识,应结合教材作一些必要的补充、延伸和扩展;凡属表面上与环境保护无关,但确有一定内在联系的内容,应通过适当的方式提示这种内在的联系,使学生自然联想到环境保护问题等。要做到主动介入,运用互动式的教学方法,把环境教育真正落实到日常的教育教学工作,并力求紧扣教材,自然贴近,点滴渗汲,持之以恒。
例如,语文、历史、地理教材中涉及了动植物,以及海洋、河流、湖泊、山川、草原、土地、城市、名胜、古迹等,蕴涵了丰富的环境教育因素。教师结合教学,引导学生欣赏课文中描绘渲染自然景色的好词佳句,使他们入境、动情,获得美的享受,同时体会到美要靠人们的创造和保护,激发学生热爱自然、热爱环境的情感。理化生课本中可以把光污染、辐射、噪声等产生危害和防止,废电池的危害和利用,白色污染防治,江河、湖泊水质的净化处理,沙尘暴的形成与危害,大气污染,水土流,植被破坏,生态平衡和保护绿色食品和绿色消费、低碳生活等内容纳入课堂教学去,将学科教学和创绿工作有效地结合起来,让学生认识植树造林有调节气候、保持水土、减少灾害等作用,教育学生爱护绿化,积极参与绿化学校、美化校园活动。
为了进一步普及环境知识,我校还积极创造条件鼓励教师利用自身特长和优势从事校本课程的编写工作。学校组织教师利用暑假时间编写具有本校特色的“五自校本课程之环境校本课程”,经过2个多月的努力,把校本课程《我们只 6 有一个地球》终于成功开发并正式投入使用。学校规定七、八年级每周必须要上一到两节的校本课,还要求老师有详细的授课计划、教案、案例及相关资料,学生有课堂笔记本、作业等。
四、开展社会实践活动,丰富环境教育内涵
课堂教学中渗透环境教育,主要侧重于认知,增强学生的环保意识,但光靠课堂教学还是远远不够的,还必须把创绿工作与实践活动相结合。近年来,我校坚持开展多种形式的系列环保教育活动,营造浓厚的环保气氛,增强学生的环保意识,为创建绿色学校打下了坚实的基础。
1、重要节日开展环保实践活动。加强有关环保的节日开展活动,能起到事半功倍的效果。因为重要环保节日前后,报纸、电视等媒体往往会宣传相关的知识,有关部门也会的开展相应活动。如“3.12”植树节,开展“绿色行动计划”,4月20日-26日,开展爱鸟、护鸟宣传活动,4月22日,开展“只有一个地球”主题班会活动,6月5日结合世界环境日,环境类兴趣小组开展简易环境监测活动和开展以“禁止秸秆焚烧”为主题的宣传活动。
2、主题活动开展环保实践活动。几年来,我们积极开展以环保教育“六个一”为主题的实践活动,即组织一次环保考察活动、开展一次环保金点子征集活动、举行一次“环保知识”手抄报比赛、刊出一期环保专刊、设计一句环保口号等活动。如去年开展的七年级学生利用废物制作自己喜欢的礼物,美化环境,增进感情;八年级学生主动带头将垃圾进行分类回收;八年级学生阅读、摘录关于野生动植物保护的科普读物;九年级学生看环保VCD、听讲座等。为了增强学生的社会实践能力,学校还组织学生到盐城海盐博物馆、盐城丹顶鹤自然保护区、大丰麋鹿保护区等地参观考察,让学生实地体验到保护环境的重要性,启迪他们的环保意识,更自觉地做一名环保小卫士。
3、组织兴趣小组开展环保实践活动。为了培养学生的创新意识精神和实践能力,我校建立了由学生组成的“环保宣传兴趣小组”、“校园清洁兴趣小组”、“环境监测兴趣小组”、“校园节能兴趣小组”、“学校护绿兴趣小组”等。如“校园清洁兴趣小组”,他们佩戴“绿色小卫士”袖章,开展“身边无废物”活 7 动,及时清除卫生死角,做到身边三无:无纸屑、无果皮、无包装物,对丢纸屑,不爱护花草树木等同学进行登记,批评教育;如“学校护绿兴趣小组”,他们定期绿化除草,翻地松土,防涝抗旱,修剪花木等护绿活动等。学校还定期组织兴趣小组成员走出校门,走上街道,浇浇路边的花草树木,做好保护花草的宣传牌,给花草当卫士;向社会人士发出环保倡议书,使人人行动起来,保护环境卫生。
五、整合家庭教育资源,形成环境教育合力
学校十分重视学校、家庭、社会“三结合”教育网络,成立环保小分队,积极向家庭和社会宣传环保,师生员工家庭自觉地使用环保产品,促进社区居民群众规范环保行为,社会反响较好。如学生自己组织开展的“改变陋习,做环保家庭”活动,学生们向自己家长提出十条建议:(1)家中不使用一次性木筷、一次性饭盒。(2)节约用水,对抽水马桶水箱进行改造。(3)废电池、废电瓶放入收集箱。(4)在家中禁止吸烟。(5)买菜用竹篮子、布袋子,不用塑料袋。(6)烧菜做饭少用煤炉,改用液化气,热水要用太阳能热水器。(7)洗衣服选用无磷洗衣粉。(8)减少废气污染,不开摩托车,改用电动车。(9)正确处理废弃物,对生活垃圾进行分类处理。(10)家庭装修,不使用有害油漆、涂料和放射性危害的材料。现在,许多家长在学生的影响下在家中种花种草绿化家园,对生活用水进行重复利用以节约水资源,回收废纸,多使用再生纸,拒用一次性餐具,用无磷洗衣粉等等。通过这些校外活动,学生们在自身环保意识提高的前提下,积极参与社会环保教育宣传活动中,使学校的环境教育的影响向社会辐射,取得了良好的社会效益。
六、结合环保课题研究,强化环境教育深度
在创建绿色校园的活动中,我们不是停留在原有的水平上,而是通过科研和实践,把创建市级“绿色学校”的活动推向纵深。我们在学生环境教育中不断实践,大胆摸索,促进环境教育科研工作的发展。把创绿工作与课题研究结合起来,提出了《中学生环境意识培养的实践研究》的校级课题,旨在通过各种途径的探索和实践,从而达到全面提高学生环境意识的目的,而学生环境意识的提高 8 又进一步加快绿色学校的创建步伐,彼此形成一个良性的循环。经过两年多的研究和探索,该课题即将结题,在学校、在社会都产生良好的效应。
第三部分 成效与体会
开展创建绿色学校活动以来,我校坚持不懈地开展了各类环境教育、管理与实践活动,环境教育随着学校发展品位的提高,目标更加明确,思路更加清晰,取得了显著的成效。
1、校园环境不断美化。科学合理的校园规划布局,良好的基础设施建设,整洁优美的校园环境,是绿色学校最基本的标志和必要的条件。人建环境,环境育人。在创建绿色学校过程中,学校硬件设施不断完善,师生员工的精神面貌随之发生变化,学校对外形象得到了提升,从而形成团结、奋进、和谐、互助的育人氛围。
2、环保意识明显增强。随着环保工作、环境宣传教育及绿色学校创建活动的不断深入,广大学生对环境保护的关注度、参与度越来越高,环境意识不断增强。在开展绿色学校创建以前,学生随地扔纸屑、踩踏花坪、浪费纸张、使用一次性用品等行为时有发生,而现在学生的这些行为极少看到,纸张提倡多次使用;许多学生能把自己种的花草带到学校,以美化校园。
3、环保能力日益提高。开展环境教育使学生受益的不仅仅是知识本身,它对学生整体素养的形成,各方面能力的提高都有较大的促进作用。学生在环保活动中,学会做人,学会求知,学会劳动,学会生活,为获得终身的学习能力、创造能力以及生存与发展能力打下良好的基础。几年来,学校开展的日常环保活动,出现在校园、家庭、社区等场所,形式多样举不胜举。据不完全统计,下列数据可从某个侧面体现学生的环保知识不断丰富:专题宣传黑板报、墙报70多块,书画100多幅,手抄报1000多张,读书征文100多篇,全校学生参与知识竞赛3次以上,专题讲座2000多人次,开展主题班会活动70多节。参与街道清除违章物等志愿者活动300多人次,参与护绿活动1000多人次。我校施夕冲老师的论文《巧用废弃物品进行生物实验的尝试》参加2010年“第三届全国中学理科实验教学与小学科学教研优秀论文”评选活动荣获一等奖。在盐城市妇联与团市委组 9 织的第四届妇女儿童书画大赛中,我校陈列锃、乐红老师等2人获市一、三等奖;在区环保局、团区委组织的全区中小学生书画大赛中,我校多名同学获得一、二、三等奖。在区“第十二届校园文化艺术节”活动中,我校《醉美天下》、《校园安全三句半》等节目荣获一、二等奖。
4、家校关系日趋和谐。创建初,学校就印发了“创建绿色学校倡议书”,全校1000多位同学与家长签订协议书,共同参与绿色行动。而开展“我给家人说环保”的书信活动,以孩子的爱心和行动打动家长的心。从学校“三满意社会调查情况”来看,家长对学校管理、教学、环境等各项工作的满意度均达到95%以上。从而使学校环境教育成果推进到家庭、社会,使学校环境教育向着“教育一代人,影响几代人”的目标迈进。
学校开展环境教育活动取得的成绩是喜人的,总结其中的经验,我们深深地体会到:
1、创建市级“绿色学校”是学校进行环境教育的重要载体,最重要的是牢固树立绿色理念与可持续发展理念。绿色学校的内涵随着社会发展的步伐而不断得到丰富,我们必须与时俱进,一方面爱护环境、珍惜资源,另一方面要发扬不断创新的精神创造绿色的生活,不断发展人类与环境的美好和谐关系。
2、开展环境教育要注意科学性,避免为环境教育而进行环境教育,导致教育内容的随意性和牵强附会。
3、开展环境教育要注意处理好渗透环境教育与学科教学目标的达成的关系,不喧宾夺主,不主次颠倒,真正做到恰到好处。
4、开展环境教育要注意课内外结合,在学科教学中渗透环境教育的同时,还要通过“学生带动家庭,家庭带动社区,社区带动社会”,适当把教育向课外延伸,做到“渗于课内,寓于课外”,让环境教育从校园走向开放的环境,促进全社会环境素养的提高。
随着创建工作的深入,我们越来越感觉到绿色学校内涵无比丰富和深刻,越来越感觉到绿色学校的创建与素质教育的开展是殊途同归。创建市级“绿色学校”是开始,不是结束,开展绿色教育是过程,不是结果。绿色学校的发展是一 10 个长期的过程,是一个保护并发展的过程,没有最好,只有更好。我们将在今后的工作中不断地探索实践,在学习中创新发展,保证“创绿”活动富有时代感和生命力,让绿色在桂中师生心中生根发芽、茁壮成长,让桂中校园孕育绿色的希望,让莘莘学子在桂中这片沃土上共同放飞绿色的希望。
总之,环境保护是一项长远而意义深刻的大事,是学校环境教育永恒的主题。我们将不懈地努力,持之以恒搞好环境教育工作,积极实施绿色校园、绿色文明,共同打造“生态盐城”,为实现社会和环境的可持续发展做出应有的贡献。
盐城市亭湖区桂英初级中学
二0一0年十二月
第四篇:绿色学校创建工作汇报
绿色学校创建工作汇报
市环保局:
2012年以来,我局以《xx市绿色学校创建意见》为指导,认真贯彻落实科学发展观,进一步加强xx县人居环境建设,积极开展绿色学校创建活动,努力改善城市人居环境质量,积极营造“绿色”氛围、不断增强公众环境意识,取得了较好的成效。现将2012年我局绿色学校创建工作开展情况汇报如下:
一、加强对绿色学校创建工作的组织领导。
我局高度重视对绿色学校创建工作的组织领导,把绿色学校创建工作纳入全局工作计划,统一部署、统一实施。我局与县教体局多次召开创建活动协调会,督促各学校特别是申报绿色学校的学校强化对创建“绿色学校”工作的组织领导,将环保教育纳入学校工作计划。同教育教学工作一同研究,一同部署,一同落实。保证了创建工作有领导,有措施。件件工作有人负责,有人落实。建立起保障机制,使环境教育向深层次发展。
二、明确目标,确保创建工作有序开展。
我局坚持以面向可持续发展的环境教育的思想为指导,构筑起以学校为主导,学生为主体,课堂和社会为载体,学校和环保部门共同参与的学校环境教育体制。形成“绿色校园”——“绿色教育”——“可持续发展教育”的教育链条。把创建“绿色学校”、实施“绿色教育”作为落实整体素质教育,推进可持续发展教育的切入点,把开展环境教育创建“绿色学校”作为推进素质教育,提高教育质量,培养高素质人才的重要工作常抓不懈。
三、严格考评,加强管理。
我局不断加强与县教育局的沟通交流,联合对“绿色学校”创建工作进行指导,督促,协调,检查。全县中小学创建“绿色学校”采取逐级申报的原则。领导小组办公室从学校组织管理,教育过程,环保行为,环境建设,教学成果等五个方面进行实地考察验收。经考察合格,领导小组研究后批准命名“绿色学校”。在绿色学校的日常管理中,努力做到“三个坚持”:坚持考评标准不放松;坚持平时检查与年终考核相结合;坚持不搞终身制。凡不符合标准者,由创建“绿色学校”领导小组办公室提出近期整改意见,整改后,仍达不到要求的,取消其绿色学校资格。由于我们严格考评加强管理,确保了我县“绿色学校”的质量。
四、注重效果分类指导。
随着“绿色学校”教育的深入开展,我局与县教体局不断探索融知识性,趣味性于一体的环境教育方法,并积极开展互动式环境教育,收到明显的效果。
(一)指导学校将绿色环保的理念渗透到教育教学过程中。创建单位成立了环境教育领导小组,并有专职和兼职教师,根据环境学科特点,以及不同年级对环境教育内容的不同要求分别编制教学计划。
(二)指导学校开展形式多样的社会实践活动。我局组织中小学生开展环境教育培训,围绕世界环境日、世界水日等环保宣传日开展环境保护宣传活动。通过指导开展课外环境教育活动,有效地提高了广大师生的环保意识。
通过验收,xx镇初中、xx乡中被定为2012市级绿色学校申报学校,这两所学校通过绿色创建工作,师生环保意识得到了很大的提高,绿色、低碳、环保的教育理念已融入到学校的课堂内外。
xx县环境保护局
x年x月x日
第五篇:创建“绿色学校”工作汇报
麦盖提县六乡中心小学创建 “绿色学校”工作发展的汇报
克孜勒阿瓦提乡中心小学 2008年9月12日
麦盖提县六乡中心小学创建
“绿色学校”工作发展的汇报
我校自1954年建校以来,当时是在资金严重不足的情况下开始办学的,经过20年的不断努力,多方面筹集资金,加大勤工俭学力度,教育教学环境有很大程度的改善,校内有1800平方米的花池六个,还有500多棵馒头柳,垂柳和一般的柳树,校外载了300棵白杨树,在大门到办公室之间铺上了水泥,办公室前营造了50米长的葡萄长廊,修建了一个600多平方米的排球场和一个篮球场,并给面积为3000平方米的足球场铺上了草坪,从而学校的绿化总面积达到了4700多平方米。各年级为了净化环境,养了各种各样的花草,取得了良好的成效。目前,我校有职工34名,19个班级,665名学生。
学校实行的是校党支部领导下的校长责任制,设有党支部书记办公室,校办公室,四个教研组六个科室。学校教学条件良好,安全,文明制度规范化,绿化、净化,设施齐全。我校2005年被评为县级安全文明单位,2006年被评为县级“五个好”党支部,2006年被评为县级“基层先进党支部”,2007年我校被评为县级精神文明单位,2007年被评为县级“输送区内初中班先进集体”,2007年我校组织召开了全县“三项措施”现场会、2007年组织召开了全疆“乡村
艺术教育”现场会、2008年被评为县级“德育工作达标校”、2008年我校组织召开了“反分裂、反渗透”为主题的升国旗仪式现场会。考区内初中班考试达到分数线的是62名,被录取了45名,是历史上最好的成绩。由此,赢得了教育系统党委,社会,家长的好评。
今后的目标
1.继续加强对环境保护法的宣传力度,每天要利用广播对有关的知识进行宣传,落实各种措施。
2.经常修剪树木,种植适应学校环境的树木。
3.对部分空地通过种花,种树来加大学校绿化,美化的面积。
4.加强安全保卫教育工作,建立健全相关制度,防止花卉,树木及草坪等受到损坏。
5.继续严抓“门前五包”,稳定,安全,值班等制度,预防各种事件的发生。
6.继续努力为创建地区级“安全,文明,绿色”学校,“精神文明单位”,“道德建设方面达标学校”而努力奋斗。