晋中煤销党字【2018】77号 关于围绕“三个对照”开展“标准问题讨论”活动的实施方案

第一篇：晋中煤销党字【2018】77号 关于围绕“三个对照”开展“标准问题讨论”活动的实施方案

晋中煤销党字〔2018〕77号

中共山西煤炭运销集团晋中有限公司委员会 关于围绕“三个对照”开展“标准问题讨论”

活动的实施方案

各县（区、市）公司党委（总支、支部）、公司直属（控股）企业党委（总支、支部）、机关各支部: 按照集团公司党委《印发<关于围绕“三个对照”开展“标准问题讨论”活动的通知>的通知》（晋能党工字〔2018〕115号）部署要求，市公司党委决定，从即日起到8月底，在全系统范围内开展为期一个月的“围绕‘三个对照’开展‘标准问题讨论’活动”。制定如下工作方案：

一、指导思想

以6月29日全省推进“三基建设”座谈会精神和省委书记骆惠

学习省委书记骆惠宁在全省推进“三基建设”座谈会上的讲话精神及“三基建设”相关制度文件，在广大干部职工深入理解、深刻领会讲话的精神实质，明确“标准”确立对推进基础工作重要意义的基础上，结合各自实际展开讨论，要通过讨论，统一思想认识。

三是联系当前进行的各项工作，丰富大讨论活动的内涵。要把本单位正在开展的安全活动、巡视整改回头看等活动纳入大讨论中，使大讨论的内容接近本单位实际，确保大讨论成为解决问题、提升工作的有效途径。

（二）对照检查阶段。

要围绕“三个对照”开展大讨论，针对基础工作分类和标准的主要内容进行对照检查，通过岗位自查、座谈交流、深入调研等多种形式，广泛听取基层群众的意见建议，立足本职，查找存在的突出问题，对查找的问题认真进行分析，找准根源，明确整改方向。

一是坚持深化大讨论活动。组织形式多样的讨论活动，引导党员干部不断深化对大讨论活动的准确理解和对“标准问题”的正确认识，为深入开展对照检查奠定坚实基础。

二是坚持广泛征求意见。通过专题调研、设立意见箱、召开座谈会、个别谈心等方式，深入开展问策于民、问需于民、问计于民，更加广泛地听取干部群众对大讨论活动的意见和建议，了解企业基础管理工作中最需要解决的问题，把问题找全、根源找准、原因找明，使对照检查更具针对性。

三是要列出问题清单。要紧密联系各单位的实际情况，通过大讨论，认真分析查找本单位本部门工作中没有对标、标准不高、不全等不足之处，针对性列出“问题清单”，为提升基础工作提供可靠依据。

（三）整改落实阶段。

针对讨论查找出的突出问题，集中分析研究，根据“问题清单”，要明确责任部门和责任人，明确“责任清单”；要制定整改措施，量化细化目标任务，明确整改时限，制定“整改清单”。要迅速组织整改，集中解决基础管理工作不到位、无标准或者不落实标准的问题，以解决问题的实效检验大讨论活动的成效。

一要将整改与推进重点工作结合起来，提升执行能力。要围绕中心，服务大局，突出重点，注重实效，以提升本单位整体基础工作标准为目标，使执行落实有标准、有依据，解决本单位基础工作中长期存在的不足之处。

二要列出整改清单，提升岗位标准。广大干部职工要立足本职，主动把自己融入此项活动，比照整改落实方案，引导干部职工学理论、明方向，学业务、长才干，学知识、提素质，通过全面提高个人素质，达到提升岗位工作的目的。

三是把整改与推行精细化管理结合起来，提升整体工作。结合各单位各部门工作职能，要通过整改，把本职工作的标准树立起来，把本单位的基础工作夯实起来，以高标准、严要求，促进提升整体工作。

第二篇：区政法委开展“三个想一想”大讨论活动实施方案

***区委政法委关于

开展“三个想一想”大讨论活动实施方案

为了认真贯彻落实党的十七届五中全会精神，深入推进“三项重点工作”特别是和谐警民关系建设，坚持用社会主义核心价值体系统领思想，形成共同理想和价值追求，为政法事业的科学发展提供强大动力，根据市委政法委大讨论活动的总体部署要求，区委政法委研究决定从5月初至7月底，利用一个季度的时间，在全区政法系统组织开展“三个想一想”大讨论活动（以下简称“大讨论”），特制定如下实施方案：

一、指导思想

按照要求，结合政法工作实际，广泛发动全区政法干警共同参与，认真总结近年来政法工作和政法队伍建设的实践经验，自下而上、集思广益，提炼形成具有时代特征、凸显核心价值的新时精神，使之成为全区政法干警共同的价值取向和行为准则，成为推进“三项重点工作”的强大动力，激励广大干警为建设平安和谐岱岳贡献智慧和力量。

二、方法步骤

这次大讨论活动历时三个月，大体分为“动员部署、学习讨论、弘扬实践”三个阶段进行：

（一）动员部署阶段，从5月初至5月10日。

1、及时传达部署。区委政法委召开政法各部门分工人 员参加的动员会议，结合当前我区政法队伍管理的现状特点，就大讨论活动进行部署安排。

2、明确职责任务。制定全区政法机关大讨论活动任务分解表，就各单位的工作职责和具体任务进行明确，确保全警参与、全面覆盖。

3、抓紧研究落实。围绕大讨论活动的考核验收目标，召开政工干部专题会议，进一步细化推进大讨论活动的重点措施。

（二）学习讨论阶段，从5月11日至6月15日。

1、认真学习讨论。在回顾总结近年来平安创建、“三基”工程以及警务信息化、执法规范化建设、阳光政法等方面成功经验的基础上，结合“大走访”开门评警活动，集中组织干警开展学习讨论，深刻领会党的十七届五中全会和各级政法工作会议精神，深入学习中央关于社会主义核心价值体系、保持和发扬党的优良传统和作风等一系列论述，全面准确理解、把握精神实质，进一步打牢全体干警的思想基础。

2、开设“微型党课”。通过上“微型党课”等形式，通俗易懂地阐释核心价值观的基本内容和实践要求，努力使全体干警心灵中产生共鸣、思想上形成共识。活动中，要采取组织离退休干部与青年民警座谈、重温入党入警誓词、开展警示教育等形式，澄清模糊认识、提升思想境界，认清新时期政法干警应当具有的精神状态和责任担当。政工干部轮训班要组织参训政工干部，进行政法队伍建设的专题讨论交 流，每人写出不少于800字的心得体会。

3、开展“三讲三比”教育。各单位要组织开展形式多样的思想政治教育，组织学习先进人物事迹，既讲大道理、也讲小道理，增强干警的思想和情感认同。要组织开展“三讲、三比”教育，即：讲忠诚奉献、讲公平正义、讲纪律作风，与艰苦行业比收入待遇，与中西部比奉献付出，与维和警察比精神境界，引导广大干警在历史与现实、地区与行业、个人与集体的对比中，算好成长账、收入账和奉献账。

4、开展“三德”教育。在干警中开展以社会公德、职业道德、家庭美德为主要内容的“三德”教育系列活动，帮助干警守住“底线”，引导广大干警做有良心、良知、良行的“三良”干警，树立政法机关和政法干警的良好形象。要坚持以案释法，组织广大干警学习讨论典型案件，从违法违纪案件中吸取教训、引以为戒。

（三）弘扬实践阶段，从6月16日至7月底。

1、认真实践宣传。各单位要以新时期政法“三项重点工作“为主题，组织干警深入学习讨论，做到熟记内容、领会实质，并立足本职岗位，联系思想和工作实际，制定实践计划，明确努力方向。要充分利用报纸、电视、网络等新闻媒体，广泛宣传政法工作、队伍建设取得的丰硕成果，树立岱岳政法良好形象。

2、典型示范引领。7月份，结合“学英模、当标兵”竞赛活动，集中命名表彰一批爱民标兵、执法标兵、办案标兵、基层工作标兵和廉政标兵，使干警学有榜样、赶有目标。各单位也要选树推出一批先进典型，通过典型的示范引领，使使这次活动在政法干警的思想中得到根植，进一步树立岱岳政法机关威武文明、亲民爱民的崭新形象。

3、推动促进工作。各单位要把宣传推广大讨论活动贯穿到工作的各个方面，融入到干警日常工作、学习、生活之中，成为共同遵守的基本行为准则，成为推进“三项重点工作”的精神动力，将其作为思想政治工作的必讲内容，作为干警职业训练的必训课程，作为政法文化建设的灵魂和核心，使政法干警在学习实践中体验责任、领悟崇高、感受光荣，使“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动得到弘扬和传承。

三、组织领导

为了加强大讨论活动的组织领导，区政法委成立活动领导小组。领导小组在政法委政工科设立办公室。办公室具体负责大讨论活动的规划指导与组织推进等工作。

四、工作要求

（一）提高认识，强化领导。开展“三个想一想”大讨论活动，是市委政法委作出的一项重要决策部署，是加强政法队伍建设的灵魂工程，是开创政法工作新局面的奠基工程。各单位要统一思想，提高认识，领导干部要率先垂范，带头学习教育、带头讨论交流、带头总结提炼，为广大干警放好样子。各单位要成立相应的工作班子，主要领导亲自抓 好各个阶段、每个环节工作措施的落实。

（二）全警参与，全面提高。活动中，各单位要充分调动广大干警的参与热情，引导干警以主人翁的姿态，积极主动地投入到活动中来。通过学习讨论，真正使干警在学习讨论的过程中认清形势、受到教育、得到提高，进一步增强政治认同、职业认同、思想认同和感情认同。

（三）加强调研，及时总结。各单位要加强大讨论活动的检查调研，及时总结提炼活动情况和讨论成果。每一阶段结束时，各单位要及时报送工作小结。讨论活动中，各级领导干部要带头调研思考，形成书面调研成果。区政法委将开设专栏，以编发信息、简报等形式，及时交流通报各单位的经验做法。

（四）统筹兼顾，协调推进。各单位要把大讨论活动与工作、队伍建设紧密结合，统筹兼顾、整体推进。要把大讨论活动与当前的各项中心工作结合起来，以工作绩效检验大讨论活动的成果，不断推动政法工作实现新发展。

第三篇：开展保持党的纯洁性大讨论学习教育活动的实施方案

晋城第三小学党支部关于开展教育专题培训及保持党的纯洁性大讨论活动方案

按照县纪委关于做好2012年反腐倡廉宣传教育工作要求，根据晋教党［2012］33号《关于开展“教育专题培训及如何保持党的纯洁性大讨论”的通知》精神，为切实做好我校反腐倡廉宣传教育工作，筑牢反腐倡廉防线，结合我校工作实际，特制订本实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习十七届六中全会精神与省、市、县党代会精神，坚持党要管党、从严治党，大力保持党员干部思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁和清正廉洁，以应对精神懈怠的危险、能力不足的危险、脱离群众的危险、消极腐败的危险，不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，始终保持党的性质与宗旨，永葆共产党人政治本色，办人民满意教育。以优异成绩迎接党的十八大胜利召开。

二、目标要求

教育专题培训及如何保持党的纯洁性大讨论学习教育活动坚持以思想教育、正面教育、自我教育为主，在岗位做奉献、发展上提水平，在推动转型跨越中作出新成绩。学校主要负责人和党员教师要带头学习提高、带头查找问题、带头开展批评与自我批评、带头开展“创先争优”活动，深入开展“四群教育”实践活动，争做引领发展的带头人、服务人民群众的贴心人、保持党的纯洁性的示范者。进一步增强党的凝聚力和战斗力，加强领导班子和干部队伍建设，强化为人民

服务的宗旨意识。

三、加强领导，严密组织

开展教育专题培训及保持党的纯洁性大讨论学习教育活动，是基层组织建设年的重要内容，学校党支部高度重视，坚持从实际出发，统筹安排，精心组织。成立晋城第三小学保持党的纯洁性学习教育活动领导小组，组长由学校党支部书记李永春同志担任，副组长由校长段文彦同志担任，组员由陈有华、李进波、张丽梅、肖琼丽、韩蓉五位同志组成。

学校主要负责人要带头学习提高，争做引领发展的带头人、保持党的纯洁性的示范者。学校要充分运用各种宣传渠道，广泛宣传保持党的纯洁性学习教育活动的重大意义，宣传先进典型，营造良好的舆论氛围，坚持理论联系实际，发扬民主，强化指导，确保活动不走过场，取得实效。

四、精心组织，讲求实效

开展教育专题培训及保持党的纯洁性大讨论学习教育活动要与“四群教育”活动、“创先争优”活动、“基层组织建设年”活动紧密结合，扎实推动活动深入开展。本次大讨论活动从9月开始，到10月底结束。主要分三个阶段实施：

（一）学习发动阶段（9月17日至9月22日）

通过加强学习、提高认识，深刻学习领会重要篇目内容，明确目标要求、重要意义和方法步骤，确保学习教育活动的良好开局。

1、召开一次动员会。2012年9月19日下午4：00学校党支部

召开党员大会，对全体党员进行思想动员，明确教育专题培训及大讨论活动的重要意义和方法步骤。

2、开展一段集中学习。学校在广泛动员的基础上，组织党员干部学习《中国共产党章程》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党党内监督条例》、《保持党的纯洁性学习读本》等党内法规和各项规定，坚定理想信念，增强政治意识、责任意识和大局意识，确保党的纯洁性。要求每位党员撰写学习笔记，并撰写一篇心得体会进行交流。

3、开展一次警示教育。组织全体党员干部观看《苏共亡党亡国二十周年祭》、《忠诚与背叛》反腐倡廉警示教育片，教育党员干部自重、自省、自警、自励，牢固思想防线，增强防腐拒变能力。

4、组织一次爱心活动。组织党员干部及班子成员带头联系帮扶困难户，走访慰问弱势群体。努力在学校营造献爱心、筑和谐的良好氛围。

（二）查摆问题阶段（9月24日至10月16日）

在宣传发动、集中学习、现实教育的基础上，通过征求意见、召开民主生活会等形式，认真对照检查，解决突出问题，确保学习教育活动的针对性和实效性。

1、组织一次问题查摆。通过召开座谈会、个别谈心、发放征求意见表、设立征求意见箱等方式，广泛征求服务对象和党员群众对领导班子和领导干部的意见，切实找出在保持党的纯洁性方面存在的问题与差距。征集到的意见和建议要与创先争优活动中梳理出问题的落

实情况一并进行整理反馈。

2、开好一次民主生活会。学校要以保持党的纯洁性为主题，结合工作实际与征集到的意见，于2012年10月16日召开一次领导班子专题民主生活会，认真开展批评与自我批评。

3、提出整改意见。学校领导要围绕查摆出的在保持党的纯洁性方面存在的问题和不足，对领导班子、班子成员和党员干部分别进行点评，提出整改意见。

（三）整改提高阶段（10月17日至10月25日）

结合问题查摆，有针对性地制定改进措施，强化学习教育活动的成效。

1、开展一次整改公示。领导班子和党员领导干部要针对在保持党的纯洁性方面存在的问题，针对创先争优活动中“双向承诺”落实中存在的不足，结合点评意见和思想工作实际，制定出进一步的整改措施。

2、形成一份工作总结。针对在保持党的纯洁性方面存在的问题与差距，深入基层调查研究，学校形成一份在教育专题培训中保持党的纯洁性的工作总结。

3、健全一套长效机制。要坚持边学边改、边查边改，明确时限、措施、责任人以及检查督促方法，强化学习教育活动的成效。切实做好整改落实和巩固提高，建立健全保持党的纯洁性的长效机制，以实现和谐发展、科学发展、跨越发展的优异成绩迎接党的十八大胜利召开。

关于开展“教育专题培训及保持党的纯洁性大讨论”活动方案

晋城第三小学党支部

2012年9月17日

第四篇：平鲁煤销公司服务转型跨越发展开展“环境整治年”活动实施方案

平鲁煤销公司服务转型跨越发展 开展“环境整治年”活动实施方案

各驻矿点、营业站点，机关各科室：

为贯彻落实省委书记袁纯清同志在全省干部大会上的讲话精神，按照省纪委《关于纪检监察机关服务转型跨越发展优化发展环境的若干意见》的要求，充分发挥纪检监察职能，推进作风建设、效能建设、改革创新和制度建设，下大力气解决和制约煤销企业发展的一些突出问题，不断强化抓环境促发展的责任意识和大局意识，结合朔州市纪委和市公司的要求和我公司实际，现制定我公司“环境整治年”活动实施方案如下：

一、指导思想

以十七届中央纪委六次全会、省纪委九届六次全会和市纪委四届七次全会精神为指针，按照市纪委四届七次全会部署，履行纪检监察职能，把优化发展环境作为重要任务，集中解决一些制约煤销企业发展的突出问题，查处一批不作为、乱作为的反面典型，建立健全优化发展环境的长效机制，着力营造廉洁高效、规范有序的煤销发展环境。

二、整治重点

这次集中整治的重点是系统各驻矿点、各营业站点和机关各科室及工作人员中存在的影响和损害公司经济发展环境的突出问题。主要包括以下几种行为：

（一）坚决整治吃拿卡要行为。市公司纪委提出严格“七个严禁”：严禁站点负责人及工作人员利用职权刁难用户、吃拿卡要，擅自私放无票煤车；严禁驻矿、驻场负责人及工作人员借工作之便内外勾结，为个别私营业主和煤矿倒卖资源提供方便；严禁对持有陕蒙过境煤票车辆以不予换票为由进行权钱交易；严禁对有效合同随意中止，严禁借票据职权谋取私利；严禁借各种工作之便刁难用户及办事人员；严禁领导干部或职工利用手中职权索取、收受、无偿占用和使用他人财物，或要求报销个人费用；严禁向下属部门摊派。严格杜绝不给好处不办事、给了好处乱办事现象。

（二）坚决整治滥用职权行为。严格“三重一大”和招投标决策程序，杜绝利用职权强制指定应当自主选择的或违规干预应按规定进行的招投标程序；严禁领导干部违规插手干预物资采购、工程建设等问题；严禁任何部门和个人利用职权向下属单位低价购买产品、高价摊销材料或强揽工程；严禁任何部门和个人以检查为名干扰正常生产经营；严禁利用职权，谋取不正当利益；严禁设置障碍、阻碍企业发展。

（三）坚决整治效率低下行为。严禁推诿扯皮、敷衍塞责；严禁在职不在岗、在职不屡责、在岗不负责。继续狠刹虚干懒惰、玩乐享受、弄虚作假等不良风气，坚决整治慵懒散问题。

（四）坚决整治违法违规行为。严禁违背法律法规以及中央和省市有关政策擅自做出决策、发布文件，不执行企令企规，采取不平等措施甚至歧视性待遇等方式限制或排斥投资；严禁违法设定、违规收费。

（五）坚决整治权钱交易行为。严禁系统内各驻矿点、各营业站、各部门和个人利用权力和职务影响入股经商、强求办事、有偿服务；严禁借改革之名，在争取项目、留住项目和项目建设的对外交往和经济活动中钻政策空子、中饱私囊；严禁在项目审批、项目管理、矛盾协调、问题解决中搞权钱交易。

三、整治原则

（一）坚持突出重点原则。要把重点领域、重要岗位的领导干部和关键环节中存在的“不给好处不办事、给了好处乱办事”等乱作为、不作为、慢作为的问题，作为重点进行整治。

（二）坚持问责贯穿始终原则。严格企业领导干部问责追究，并把案件查处贯穿集中整治的全过程。对基层各部门发现的问题，要严肃追究分管领导和部门负责人的责任。

（三）坚持组织处理和纪律处分并用原则。对影响和损害企业经济发展环境的案件，要给予组织处理和纪律处分，对情节严重的案件，要先将“一把手”停职，再按照有关规定追究责任。

（四）坚持纠建并举原则。在严肃整治的同时，建立和完善职业规范、行为规范和权力运行规范机制，推进各种有利优化发展环境的长效机制建设。要对在优化发展环境中表现优秀的部门和人员给予表彰奖励，树立先进，弘扬正气。

四、整治措施

（一）加强教育引导。要把教育活动贯穿于集中整治活动始终，创新教育形式，丰富教育内容，提高教育效果。把深化素质教育、加强示范教育同党员创先争优活动相结合，不断提高机关工作人员政治素质和业务素质；要抓好警示教育，公开曝光违反制度和纪律的典型，以示警戒；要开展“加强作风建设、优化发展环境”专题讲座，进一步提高党员干部思想认识，促进自查自纠，推动问题整改。

（二）畅通投诉举报渠道。各部门要畅通受理投诉举报渠道，公开投诉电话，高度重视群众来信来访，准确把握损害发展环境的苗头性、倾向性问题，建立服务转型跨越发展环境的快速应急队伍，认真接受群众投诉与反映问题。同时，加大投诉举报的快查快结力度，切实做到有诉必理、有理必果，严禁敷衍拖拉、推诿扯皮，及时解决群众诉求，化解矛盾，规范运作。

（三）强化明察暗访机制，充分发挥纪检监察职能。围绕办事流程，开展跟踪暗访，切实找准“事难办”的症结所在，严查工作中的不作为、慢作为、乱作为以及吃拿卡要等问题。强化媒体舆论监督，曝光违纪典型。要将案件查办贯穿始终，集中力量查处一批虚干懒惰、玩乐享受、乱讲闲话和慢作为、不作为、乱作为的典型案件，推动集中整治工作有声势有力度开展。

（四）严格责任追究。对明察暗访、群众投诉、媒体曝光以及通过其他途径发现并经查实的问题，按照干部管理权限，严格责任追究，坚持问责无例外，不搞下不为例。上级部门要加强对下级部门问责工作的督察，健全督办制度，对应该问责没有问责的，要严肃追究部门主要负责人责任。在开展责任追究过程中，要坚持抓领导责任与抓岗位责任，抓具体责任与抓集体责任并重。要分清每一层级应承担的责任，既要追究直接责任人责任，也要追究分管责任人责任，坚决纠正有令不行，有禁不止问题。建立责任追究档案，严格考评机制，将发生影响和损害煤销企业经济发展环境的行为、问题和案件作为党风廉政建设责任制考核的一项重要依据。

（五）建立长效机制。要以建立健全长效机制为重点，认真总结工作经验，不断探索新形势下优化环境工作的特点和规律，积极建立推进权力运行监控的长效机制。各部门要结合实际，按照各自职能和业务要求，进一步健全和完善职责清晰、管理到位、有效管用、奖罚分明的管理制度体系，切实做到以制度管人管事，靠制度问责问效。建立健全以“责任追究制、岗位责任制、服务承诺制、首问责任制、限时办结制、考核评价制”等为重点的制度体系，着力构建我公司反腐倡廉建设惩防体系。

五、方法步骤

这次集中整治工作从2011年6月开始至2011年12月底结束，共分4个阶段进行：

（一）各部门要采取召开专门会议、制定实施方案等各种有效形式，全员动员、层层发动，充分利用各类新闻媒体营造浓厚整治氛围。

（二）自查自纠阶段

各单位、各部门要结合实际，开展为期一个月的自查自纠活动，做到单位查、科室查、人人查。在自查自纠中，要按照本方案所列的影响和损害公司经济发展环境的5种行为，认真对照检查，采取多种形式广泛征求意见，提出整改措施、完善规章制度，公布优化企业经济发展环境的服务承诺。

（三）集中整治阶段

各部门要把整治工作重点放在发动群众举报、受理群众投诉、解决突出问题、严肃查处案件上，集中解决一批制约和妨碍公司经济发展的突出问题，严肃重处一批影响和损害公司经济发展环境的典型案件，建立完善一批优化经济发展环境的制度和措施。

（四）巩固提高阶段

各部门要对整治各阶段的工作认真进行“回头看”，从影响损害公司经济发展环境的问题是否得到有效解决、对有关领导和责任人的违规责任是否追究到位、防止整治中发现的问题和违规行为反弹及巩固整治成果的措施是否建立、优化企业经济发展环境的长效机制是否形成等方面进行认真的梳理、分析和总结。

六、加强组织领导

平鲁公司成立了集中整治影响和损害公司经济发展环境突出问题工作领导组，负责对集中整治工作的领导。

组 长：叶正宝 王建国

副组长：杨森林 赵重山 吴生文 胡占雄 黄 花 李进峰

成 员：年 春 句明明 闫志刚 黑 亮 王加发 领导组下设办公室，办公室设在纪检办。办公室主任：王加发 成 员：

平鲁公司纪检办要求党员领导干部要充分发挥带头示范作用，一心谋促进，全力谋发展，带头深化学习、改进作风，带头攻坚克难、提速增效。对所属部门工作人员要从严教育、从严要求、从严管理、从严监督，以优良的党风、企风促进发展环境的进一步优化。做好监督重点，搞好分类指导，及时掌握活动开展情况，提出意见建议，督促解决存在问题，防止搞形式、走过场，要从实际出发，健全配套措施，创新活动形式，确保取得实效。各部门每月底前将工作进展情况报公司纪检办。

二0一一年六月二十日

第五篇：县政府办开展解决三大突出问题,实现追赶跨越发展专题大讨论活动实施方案

定府办秘„2010‟号

各科室：

经办公室主任办公会议研究同意，现将《定南县政府办公室开展“解决三大突出问题，实现追赶跨越发展”专题 大讨论活动实施方案》印发给你们，请遵照执行。

二〇一〇年六月二十五日

定南县政府办公室

开展“解决三大突出问题，实现追赶跨越发展”

专题大讨论活动实施方案

为认真落实全省加快转变经济发展方式、促进县域经济发展会议精神，理性认识定南面对的发展形势和所处的发展状况，破解“三化”建设各个领域在发展理念、发展手段和发展路径中尚还存在的矛盾和节点难题，努力实施《定南县实现追赶跨越加快全面建设小康社会三年（2010—2012年）推进计划》，实现我县GDP、固定资产投入、规模以上工业增加值、财政总收入等主要经济指标三年翻番目标，奋力开创我县跨越发展、率先崛起新局面，根据县委办、县政府办《关于开展“解决三大突出问题，实现追赶跨越发展”专题大讨论活动的通知》（定办字„2010‟116号）精神，结合本办实际，制定本实施方案。

一、参加对象

政府办全体干部职工。

二、讨论内容

围绕县委十三届四次、五次全体（扩大）会议的工作安排，《中共定南县委常委会2010 年工作要点》、《定南县人民政府 2010 年工作报告》的工作部署，对照《定南县实现追赶跨越加快全面建设小康社会三年（2010—2012年）推进计

划》确定的最新发展目标，针对县委书记钟炳明同志在5月17日县委常委扩大会上指出的当前定南发展过程中存在的三大突出问题（即：虽然纵向比定南的发展有了较大进步，但横向比与别人的差距在进一步拉大；虽然发展的品牌效应有所显现，但发展的聚集效应尚未形成；虽然客观困难影响了发展进程，但影响发展进程的主要因素还在于干部的主观努力），结合《政道：仇和十年》、《解构金阳》、《成都方式》等读书学习活动，集中开展专题大讨论活动。通过这次专题讨论活动，实现“三个促进”：促进领导干部的工作作风进一步转变，促进领导干部解决实际问题的能力进一步提高，促进各项工作进一步落实，从而加快实施三年推进计划，确保实现三年翻番目标。

三、具体要求

切实把这次专题大讨论活动作为转变作风、改进工作、提高效能的重要抓手，作为凝聚人心、鼓舞士气、增强发展信心的重要途径，按照县委、县政府的统一部署和要求，认真组织办公室全体干部职工积极参与，确保活动取得实效。

1、要加强组织领导。成立县政府办开展“解决三大突出问题，实现追赶跨越发展”专题大讨论活动领导小组，由主任张文先同志任组长，副主任廖燕华、魏军同志任副组长，各科室负责人为成员，领导小组下设办公室，由魏军同志任办公室主任，负责专题大讨论活动的组织、协调、督促工作。

2、要抓好宣传动员。通过宣传栏、宣传标语等各种形式，宣传全省加快转变经济发展方式、促进县域经济发展会议精神，宣传全县三年推进计划的目标和要求，宣传此次大讨论活动的目的和意义，把全体干部职工抓发展、谋发展的激情和智慧充分调动起来，为全面实施三年推动计划提供有力的思想保障。

3、要组织集中讨论。围绕此次专题大讨论活动的主题和内容，组织全体干部职工进行一次集中讨论活动。讨论活动必须要紧密结合各自工作实际、发展实情来开展，切忌敷衍应付和空谈阔论，要重点比一比各自在发展水平上尚还存在的差距，查一查在思想观念上尚还存在的症结，找一找在工作作风上尚还存在的问题，议一议本单位在实施三年推进计划中要承担的工作任务、要面对的实际困难、要采取的应对措施等。讨论前各活动参加对象要认真开展自我剖析，全面查找问题、反思差距，提出今后的整改和努力方向，每个副科级以上领导干部都要撰写书面材料，并上交领导小组办公室。同时，在个人撰写材料的基础上，组织集中讨论，并将讨论情况形成书面总结，与各活动参加对象书面发言材料一起汇总后，于7月底前交领导小组办公室。

4、要开展调查研究。办公室领导干部及文秘人员要围绕落实三年推进计划，着眼于提高谋划发展、统筹发展、优化发展、科学发展的能力和“一线操作、攻坚破难”水平，紧扣“三攻四争三推进”各项工作，深入基层、深入群众、深入实际，认真开展调查研究工作，并结合创业服务年活动创新“金点子”征集评选活动，拿出一篇高质量、高水平的调研报告(4000字以上)和一个“金点子”，于8月底前交领导小组办公室。