东河区“七个一”深化学习贯彻廉政准则活动

第一篇：东河区“七个一”深化学习贯彻廉政准则活动

明确主题 丰富形式

东河区“七个一”强化《廉政准则》学习宣传

以“学准则、促廉洁、做表率”为主题，东河区立足区情，丰富形式，在全区党员干部中展开学习贯彻《廉政准则》及岗位廉政知识法律法规系列活动，引导广大党员干部特别是领导干部掌握廉政准则的主要内容和基本要求，自觉贯彻实施、模范遵守。

一是编印一期中心组学习专刊。编写学习贯彻《廉政准则》区委中心组学习专刊，精选中央纪委委员解读、专家解析、观点聚焦等内容，印发至全区副科级以上领导干部，使中心组成员全方位、多角度领会《廉政准则》的精神实质和重大意义，为带头执行准则奠定基础。

二是组织一次专题学习。邀请上级纪委领导结合当前反腐倡廉建设形势进行《廉政准则》专题讲座，全区县级领导干部、区属各单位副科级以上领导干部、驻区执法单位中层干部及二级单位负责人、区属小学校级领导近500人参加了学习。同时，区属各单位均采取集中学习、邀请有关领导或专家进行专题讲座、个人自学等多种形式，组织党员领导干部全员学习，准确理解、全面掌握《廉政准则》各项要求，以及本单位业务工作涉及的岗位廉政法规知识。

三是上一堂廉政党课。区属各单位主要领导结合工作实

际，围绕贯彻落实《廉政准则》，亲自上党课，教育引导本单位党员干部模范遵守《廉政准则》，坚决杜绝违反《廉政准则》的行为发生。

四是开展一次学习心得征文活动。全区副科级以上党员领导干部，立足本职工作，围绕如何“以贯彻实施《廉政准则》为契机，着力解决突出问题，进一步增强廉洁自律意识，以实实在在的工作成效取信于民”，每人撰写一篇1500字以上的心得体会文章，并在《清风》杂志和东河区政府网站设立专栏，择优刊登交流。

五是组织一次《廉政准则》及岗位廉政知识法律法规测试。下发通知，对副科级以上党员干部学习《廉政准则》情况的测试由区纪委统一出题，对本单位全体党员干部的岗位廉政知识法律法规测试题由各单位结合工作实际出题，测试采取开卷测试的形式，由各单位组织本单位党员领导干部集中统一考试，保证参加率100%。对无故不参加测试的领导干部，在全区通报批评。同时，科级领导干部的测试成绩将计入其本人廉政档案，作为年度廉政建设考核的重要内容。

六是开展一组集中宣传活动。利用内部局域网、电子屏幕、宣传栏等载体，集中宣传《廉政准则》及重点领域、重点岗位涉及的廉政法规知识等相关内容，刊登、张贴党员干部撰写的心得体会文章。同时，以廉政文化“六进”活动为载体，采取多种形式开展《廉政准则》的社会面宣传，在全

区营造学习贯彻《廉政准则》的浓厚氛围。

七是进行一次警示教育。组织全区副科级以上党员领导干部和纪检监察干部参加自治区党委召开的蔚小平案件警示教育电视电话会议，教育引导广大党员干部进一步强化廉洁从政意识，筑牢拒腐防变思想道德防线。（周静涛）

第二篇：七个一活动

“七个一”活动传递“十八大”正能量

“实现*****科学发展，产量稳升是重中之重。当前，我们要统一思想，凝聚共识，用创新驱动去丰富实践，用求真务实来保证成效„„”12月24日，*****组织基层党组织书记和党员职工代表，深入学习领会党的十八大精神。近期，该厂党委以“七个一”活动开展为主线，在全厂不断掀起深入学习领会党的十八大精神热潮。

为使全厂干部职工深刻领会党的十八大精神，保证学习宣传党的十八大精神有序运行，见到成效，该厂党委着眼实际，作出了“组织一次集中学习，召开一场专题讨论，开展一次学习体会文章征集活动，举行一次党的十八大精神知识测试，上好一堂大党课，开展一次主题实践活动，制订一批科学发展措施”的学习工作安排。截至目前，该厂两级领导班子成员共参加中心组学习22次；各基层单位举办专题辅导讲座10场次，分层次、分系统召开讨论会6场次；全厂共征集“学习十八大，理清新思路”学习心得体会文章260余篇；全厂副科级以上干部全部参加了党的十八大精神和新党章知识测试，测试合格率达到100%。

为更好地凝心聚力，促进上产，该厂党委把学习宣传领会党的十八大精神与“两学两提升”行动、“一转双创”、“基层组织建设年”等活动紧密结合起来，与研究工作、解

决问题、理清思路、推动发展紧密结合起来，采取积极措施，引导干部职工牢固树立统筹发展、创新驱动、以人为本和绿色低碳的理念，扎实推进油气规模总量提升、技术创新、管理提升、人才兴企、文化发展等“五大战略”，真正把学习领会党的十八大精神凝聚起的共识和力量转化为谋发展、促和谐的强大动力，不断提高濮城油田科学发展的质量和效益。同时，该厂党委还在厂网站、橱窗、简报上开辟专栏，及时总结和宣传各单位在学习领会党的十八大精神过程中的典型做法和先进经验，宣传各单位理论联系实际，创造性解决发展问题的新成效、新进展。

第三篇：省法院以七个一活动 深化党风廉政建设宣传教育

省法院以“七个一”活动 深化党风廉政建设宣传教育

今年5月份以来，省法院积极贯彻落实省委关于开展第十四个党风廉政建设宣传教育月活动的工作部署，围绕“坚持群众路线，争做清正表率”，以“七个一”活动为载体，打造反腐倡廉“教育链”，筑牢全省法院干警拒腐防变的思想防线，为廉洁公正司法打下坚实基础，为发展“五个湖北”提供有力司法保障。

一是寄发一封家庭助廉“倡议书”。向省法院中层以上领导配偶寄发一封家庭助廉“倡导书”，引导她们争做“廉内助”，做反腐倡廉的自觉推动者、廉政建设的积极践行者、廉洁奉公的有效监督者。

二是组织一次廉政风险点查找活动。结合省法院今年即将运行的廉政风险预警防控软件系统，组织省法院审判执行部门开展岗位风险点的梳理归纳，制定预警防控措施，加强廉政风险防控。

三是开展一次预备法官的岗前廉政教育。在全省法院预备法官培训班上对340名预备法官进行法官职业道德和廉洁司法教育，加强法官职业道德建设，增强廉政内在素养。

四是组织一次廉政警示教育活动。组织省法院机关150名党员干部到省反腐倡廉警示教育基地参观，通过参观洪山监狱、反腐倡廉警示教育展，职务犯罪人员现身说法等方式，增强机关干警拒腐防变意识。

五是组织一次党内廉政法规知识测试。针对《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党党内监督（试行）》、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》等文件内容，组织省法院全院500多名党员干部进行一次党内廉政法规知识测试，监察室统一阅卷打分，并对测试情况进行通报，切实增强机关干警廉政法规知识学习，深化遵纪守法意识。

六是组织一次反面教材的学习。结合省纪委《关于司法领域党员干部违反制度规定典型案件的通报》，组织省法院机关干警开展对法院系统违纪违法案例的反面教材学习活动，揭示违纪违法思想根源和行为细节，教育干警牢记宗旨，自查自醒，防微杜渐，警钟长鸣。

七是开展一次作风纪律专题民主生活会。按照中央“八项规定”和省委“六条意见”要求，结合省法院干警上下班、公车使用情况督查通报，组织省法院机关各支部开展一次作风纪律专题民主生活会，深入开展自查自纠和自我剖析，不断转变工作作风，严格纪律要求。

第四篇：七个一活动实施方案

水富县经贸局关于

在公务员中深入开展七个一活动的实施方案

为全面提升经贸局公务员的行政能力，促进良好职业道德核心价值的形成，不断提高公共服务技能和本领，增强综合素质，展示公务员的精神风貌，根据县人事和劳动社会保障局文件通知精神，特制订如下“七个一”活动实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表” 重要思想和科学发展观为指导，通过深入开展“七个一”活动，进一步提升经贸局公务员的公信力、执行力和创新力，为全面推动经贸局各项工作再上新台阶提供保障。

二、活动内容

1.组织开展一次公务员宣誓活动。

活动时间：2010年7月23日

活动地点：县经贸局会议室

活动方式：机关全体公务员集体进行

2.组织开展一次红色教育活动

活动时间：2010年7月30日

活动地点：县经贸局会议室

活动方式：机关全体公务员集体进行

主要组织专题讲座，回顾总结我国改革开放30年及我县建

县30年来取得的巨大成就，进一步增强责任感和使命感。

3.组织开展一次警示教育活动

活动时间：2010年8月6日

活动地点：水富县警示教育基地—水富县看守所

活动方式：机关全体公务员集体进行

4.组织开展一次“读一本好书”活动

活动时间：2010年7月12日—8月15日

活动地点：县经贸局各股室

活动方式：以自学方式进行。机关公务员需保证人手一册阅读书目，各股室按推荐书目统一订购，购书款按规定程序报销。

5.组织开展一次岗位练兵活动

活动时间：2010年7月12日—8月15日

活动地点：县经贸局会议室

活动方式：机关全体公务员集体进行

结合经贸局工作实际，我局岗位练兵活动主要是开展公文写作知识学习培训、计算机操作，以提高公务员公文写作能力和电子政务办公系统操作技能，确保公文处理规范、及时。

6.组织开展一次主题演讲活动

活动时间：2010年8月15日前

活动方式：推荐一名职工参加县人事局组织的演讲活动。

7.组织开展一次主题征文活动

活动时间：7月15日前

活动地点：县经贸局各股室

活动方式：全体公务员结合自身学习情况，围绕活动主题撰写一篇谈体会、谈建议或从理论层面进行分析探讨的文章。我局至少推荐一篇征文稿件上报县人事局。

三、加强对“七个一”活动的领导。

经贸局成立开展“七个一”活动领导小组，局长任组长，各位副局长任副组长，各股室负责人为成员，由局办公室具体组织实施。

四、认真做好宣传和总结工作。

利用经贸局宣传栏及经贸局政府信息公开网站，及时对经贸局“七个一”活动开展情况进行宣传报道，按照县人事部门的要求，按时上报相关活动信息及总结材料。

二〇一〇年七月十二日

第五篇：“七个一”活动方案

淮口四小开展“七个一”活动实施方案

参加第二批先进性教育活动以来，学校支部以“聚民心、解民忧、惠民生”为理念，努力通过“七个一”的具体举措，不断创新活动载体，确保各项措施落到实处，特制定如下实施方案：

一、指导思想

全面贯彻党的十七大、十七届三中全会精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，组织全校党员特别是学校和中层领导班子干部认真学习实践科学发展观，围绕“解放思想、改革创新、抢抓机遇、加快发展”的工作主线，准确把握科学发展观的重大意义，科学内涵，精神实质和根本要求，着力转变不适应不符合科学发展观的思想观念，着力提高推进学校科学发展，促进和谐校园建设的能力，着力破解制约学校发展的难题，努力改善办学条件，着力构建和完善有利于学校和谐发展的机制，达到“聚民心、解民忧、惠民生”的活动目标。

二、范围对象

学校支部、行政、工会、团队等所有人员

三、目标要求

1、提高科学发展认识。深刻认识教育为推进经济和社会发展，培养输送高素质人才的重要性和紧迫性，引导广大党员干部加强学习，提高素质，统一思想，牢固树立科学发展观，紧密联系学校实际，把握科学发展观的内涵要求，对事关学校发展大局的重大问题形成共识。

2、增强科学发展能力。引导广大党员、干部自觉用科学发展观指导实践，不断提高抢抓机遇推进我校又好又快发展的能力，不断提高推进高素质教师干部队伍建设和创新型人才培养的能力，提高广大党员善于学习，勇于创新，科学实践的能力。

3、解决影响科学发展的突出问题。积极探索在新的历史条件下学校应当实现什么样的发展，怎样实现发展，深刻分析和清醒认识教育事业面临的“机遇与挑战”，“最大实际”和“最大问题”，努力解决几个影响和制约学校科学发展及社会、家长、师生员工反映强烈的突出问题。

4、推动学校科学发展。努力实现在继续解放思想上迈出新步伐，在坚持改革开放上实现新突破，在推动学校事业发展上取得新成就，在促进和谐校园建设上见到新成效，在加强学校党建上取得新进展，保持和发展学校建设又好又快的好势头、好氛围、好局面。

四、实施方案：

1、学校领导班子每个成员与教师、班级建立对应的联系，了解他们的想法，听取他们的意见。

2、每月第一周的星期一作为“校务议事日”，逐步建立和完善民主管理机制。

3、写一篇高质量的调研文章。

4、学校领导班子每个成员结队帮护一名贫困学生。

5、为老师办一件实事。

6、举办一次党课讲座。

7、联系一名后备人才。