领导干部行为规范承诺书ft Word 文档

第一篇：领导干部行为规范承诺书ft Word 文档

从业行为规范承诺书

市分公司总经理室：

本人作为经营单位主要负责人，任期内将严格执行市分公司《营业单位领导行为规范若干规定》，并对从业行为作如下承诺。如有违规行为，将承担一切相关责任。

1、坚持集体领导和个人分工负责相结合，领导班子成员明确具体分工，根据集体决定和分工，切实履行职责。

2、坚持民主集中制原则，严格遵循党支部（经理室）议事规则，对公司年度工作计划分解、薪酬分配、干部任免、人员选录及岗位调整、大额费用开支[单笔金额在2000（含）元以上]等重大事项，实行班子成员集体讨论。议事过程指定专人记录，岗位调整时会议记录列入移交。

3、严格干部任免、调配报批(备)程序。认真执行综合部经（副）理任免报批、其他部门经（副）理任免报备制度。财务岗位人员调整前报市分公司主管部门审批。

4、认真执行《中国人保财险xx市分公司用工管理暂行规定》（九人保财险发[2008]79号）、《中国人保财险xx市分公司劳动合同管理暂行规定》（九人保财险发[2008]80号），严格按照用工编制计划、岗位条件、审批程序招聘用工，并完善劳动合同签订手续。未经市分公司批准，不擅自招聘各类用工。未签订劳动合同或劳务协议一律不安排上岗工作。

销售人员严格按照《销售团队和销售人员管理办法》（九人保财险发[2009]3号）的相关规定签订代理合同，报市分公司渠道管理部备案后,方可允许其开展销售工作。

5、严格执行公司《固定资产管理制度》，加强公司资产管理。对所有固定资产，严格履行财产登记、领用手续，做到账实相符；固定资产报废处理按规定程序报市分公司审批。

6、强化财务管理，严肃财经纪律，各项费用开支有相关部门负责人签字，如不涉及部门的，有班子其他成员签字确认。

7、不私设小金库、账外账，不发生吃单埋单、资金帐外循环及虚挂新的应收保费等现象。

8、严格执行市分公司《基层营业单位车辆管理规定》，车辆由综合部集中管理,统一调配使用。

9、认真执行省分公司《关于制止奢侈浪费，加强内部往来管理的规定》，严格控制招待费用支出。系统内与公务有关的日常接待工作，原则上安排在食堂用餐，人均费用控制在40元以内。

不收受公司客户以及下属赠送的礼金、有价证券和支付凭证。也不以向上级公司领导及工作人员赠送礼金、有价证券和支付凭证。不报销或变相报销领导干部（包括上级公司人员）私事活动费用。

10、走访大客户、黄金客户时,原则上与业务部门经理或业务人员共同进行，联谊活动的费用由相关业务人员签字确认。经理室直控业务的联谊活动费用，由班子其他成员(或业务部门经理)签字确认。

11、领导干部个人不签单消费。各项招待费（包括：用餐、娱乐、购买烟酒水果等费用），均现金即时结算。即时结算确有困难时，结算周期不超过一个月。财务费用配给不足时，事先书面向市分公司财务中心申报，结算周期不超过两个月。

12、严格执行市分公司《通讯费用管理暂行规定》，按照“规定限额，超支自理”的原则实行年度限额管理，凭据报销，超过规定标准的本人自理。

13、除市分公司考核发放的薪酬、奖金外，不再领取其他任何形式的工资收入，不计提或变相计提任何形式的手续费（含业务维系费）。

14、外出学习、考察前，报市分公司总经理室批准。因工作需要出省展业、查勘定损的，报市分公司总经理室分管领导批准。财务报账凭证报市公司分管领导签字确认。

不用公款出国（境）旅游。

15、如离任时，在下发任（免）职通知后10个工作日内，对任期内的大额资金使用情况、公司资产、应收应付账款、应收保费等经济事项办理书面移交，并完成本人保管和使用公物的移交手续。

16、不以公司名义为任何单位和个人提供担保、融资。除保险合同外，未经市分公司办公室批准，不对外签订各项合同（包括房屋、汽车租赁合同）、协议及承诺书。

17、不参与任何形式的赌博、淫秽色情以及吸毒、贩毒等违法违纪活动。

18、若发生新的虚增应收保费、超过正常范围的应付账款、超过一个月（财务费用已足额划拨）结算的招待费、超过两个月结算的车辆修理费用及签单消费的各项费用，一律由本人承担。

19、实行司务公开，加强群众监督。单位招待费、车辆使用费（包括维修、燃油、路桥）等费用支出情况，实行台帐式管理，逐月在本公司内网或会议上向员工公布，同时报市分公司办公室备案，公布情况有记录备查。

承 诺 人： 所在单位：

二〇一四年十月二十五日

第二篇：供应商行为规范承诺书

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供应商行为规范承诺书

供应商在签署合同或开始提供产品前应仔细阅读、理解本承诺书，本承诺书的签署即代表供应商接受全部内容并愿意遵行。供应商有责任将本承诺书的规定告知公司相关人员，并督促、确保其在为和阳金属公司提供产品时，严格遵守本承诺书的规定。

供应商同意为其自身产品供应链控制负责。并进一步承诺，在本协议下履行职责时，为其提供商品和服务的供应商均应遵守本承诺书就道德标准、人权、健康安全和环境保护所确立的标准。

任何违背本供应商行为规范承诺书的行为将被视为实质性违约行为。和阳金属有权在合理通知的情况下核查供应商对本承诺书的遵守情况。

法律和道德标准

供应商应遵守所有适用于其业务的法律。供应商应该支持《联合国全球协约》、《联合国世界人权宣言》以及1998 年《国际劳工组织关于工作中的基本原则和权利的宣言》等确立的原则，以及当地的法律和惯例，特别适用于以下方面：  童工

供应商不得雇佣16周岁以下的儿童。如果当地法律法规允许雇佣年龄16至18周岁的儿童从事轻型工作的，则不允许该工作与其应完成的义务教育或培训相冲突，也不可对其健康和发展不利。

 

健康和安全

供应商应当遵守适用的职业卫生、安全法律法规的规定，提供安全并有利于健康的工作环境来保证员工的健康，同时防止事故、伤害和职业病。

供应商在为和阳金属公司提供产品时，须严格遵守相关国家及地方法律、法规的规定和和阳金属公司的有关安全、健康和环保的规定，配合和阳金属公司工作人员的工作。

1、在提供产品前，应组织相关作业人员进行安全培训。未经安全培训的人员不得在和阳金属公司区域内作业。

2、应制定相应的安全环保措施，不得与和阳金属公司的安全环保规定相抵触。

3、国家规定之特殊作业人员必须持有相关政府部门颁发的有效特殊作业操作证。特殊作业必须得到和阳金属公司的批准，经同意后才能作业。

4、进行设施、设备维修、维护等作业前，应在作业区域设置围拦或标识。

5、未经和阳金属公司同意：   不得擅自动用和阳金属公司的设施、车辆、工具、原材料及消防、安保设备等。不得擅自带入有害、有毒、危险物品。确需工作需要，应在进入和阳金属公司区域前提出补偿和工作时间

就工作时间、工资和福利，供应商应当遵守当地法律法规。歧视

供应商不得在种族、宗教、残障、年龄、性取向和性别等方面有歧视行为。强迫劳动

供应商不得利用强迫劳动或义务劳动。

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申请。  严禁进入作业区域以外的区域。

严禁在和阳金属公司内非吸烟区吸烟及携带火种进入和阳金属公司区域。

6、应为作业人员配备法定的个人劳动保护用品，确保其安全、可靠性，并教育作业人员正确使用个人劳动保护用品。

7、请自备作业所需设备、工具等，并确保其安全性。

8、涉及设施、设备维护、维修的作业，应事先填写《工作许可申请》，经批准后，方可实施。如涉及明火作业，还应提前向和阳金属公司申请动火许可，并填写《动火申请》，经批准后，方可实施。

9、严格遵守和阳金属公司区域内的各种道路指示、警示标志和车辆安全管理规定。在和阳金属公司区域内严禁嬉戏奔跑，应小心往来车辆，并严格遵守与和阳金属公司内道路相关的规定。

10、派往和阳金属公司的人员，应确保其身体健康，无传染性疾病。

11、施工、维护、维修产生的废弃物应及时清理、外运，其处理应按国家相关规定执行。

12、在进入和阳金属公司区域内时，应留意工作场所的安全出口和疏散路线。当意外发 生时，应服从和阳金属公司人员的指令，实施疏散，并参加集合、点名。

13、工作人员在和阳金属公司区域内提供产品期间应对其安全、环保行为表现负责，对其行为所致的、非由和阳金属公司原因造成的安全、环保事故负责。如因其行为导致和阳金属 公司人员或第三方人员伤亡、财物损失等，由供应商赔偿全部损失。

14、对于在和阳金属公司区域内发生的所有安全、环保事故、事件，应在1小时内报告和阳金属公司，不得隐瞒。

商业持续规划

供应商应当对任何因素导致的业务突然中断做好准备（如：自然灾害、恐怖主义、软件病毒、疾病、流行病、传染病等）。此种准备尤其应当包括灾难计划，以求尽可能广的保护员工和环境不受操作领域可能发生的灾难后果的影响。

不当付款/贿赂

供应商应当遵守国际反贿赂的准则，如《联合国全球协约》的有关规定以及当地法律法规关于反腐败反贿赂的规定。特别是，供应商不得向和阳金属的员工提供产品、礼品或其他形式的利益，对员工代表和阳金属的行为施加影响。如果发现有前述行为，和阳金属公司有权对供应商处以此不当金额最高20倍的罚款并拒付所有的应付账款。

环境

供应商应该遵守所有适用的环境保护法律、法规和标准，并建立一套有效的体系来识别和消除对环境的潜在危害。

供应商在为和阳金属公司提供产品时，应防止产生环境污染，并提供环境保护的相关数据，这包括但不限于：噪声、废水、废气、土壤污染、固体废物的产生量及处理方式，及可能对环境造成负面影响的物质的使用情况。

商业伙伴对话

供应商应该将本行为规范的原则及详情告知其分包商以及在提供主合同所涉产品和产品过程中涉及到的其他商业伙伴。供应商应激励这些合作伙伴遵守相同的标准。

[键入文字]

供应商承诺

我司已认真阅读并理解以上行为规范的各项内容和要求，并郑重承诺愿意接受并严格遵守这些行为规范的规定。

承诺人（企业法人）：______________ 公司（企业公章）：______________ 日期：______________

第三篇：领导干部承诺书

领导干部“不出入私人会所、不接受和持有私人会所会员卡”承诺书

本人承诺如下：

一、本人不出入私人会所。

二、本人不接受和持有私人会所会员卡。

如有违反承诺，本人自愿辞去现任职务，自觉接受组织处理及党纪政纪处分。

承诺人单位及职务：

承 诺 人 签 字：

年

日月

第四篇：领导干部承诺书

厉行勤俭节约反对铺张浪费承诺书

为贯彻落实中央、省、市关于 “厉行勤俭节约,反对铺张浪费”的指示精神,我郑重承诺：

1、不组织、不参加公款旅游。

2、不违反规定使用小汽车。

3、不以各种名义用公款相互宴请和安排高消费娱乐活动，在公务活动中不提供或者不接受超过规定标准的接待。

4、不违规接受礼金、有价证券和商业预付卡。

5、未经批准不接受邀请参加各种庆典、节会、论坛等活动。

6、严格执行“工作日午间禁酒，工作日晚间无市外来宾禁止饮酒”的规定。

以上承诺，如有违反，我愿意接受组织的处理。

承诺人工作单位：

承诺人签名：

2013年2月20日

第五篇：党员领导干部廉洁从政行为规范

党员领导干部廉洁从政行为规范

第一条 党员领导干部要廉洁奉公、忠于职守。禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益，不准有下列行为 :(一)索取管理、服务对象钱物;(二)接受可能影响公正执行公务的礼物馈赠和宴请;(三)在公务活动中接受礼金和各种有价证券;(四)接受下属单位和其他企业、事业单位或个人赠送的信用卡及其他支付凭证；(五)以虚报、谎报等手段获取荣誉、职称及其他利益;(六)用公款公物操办婚丧喜庆事宜和借机敛财。

第二条 党员领导干部要严防商品交换原则侵入党的政治生活和国家机关的政务活动。禁止私自从事营利活动。不准有下列行为 :(一)个人经商、办企业;(二)违反规定在经济实体中兼职或者兼职取酬 , 以及从事有偿中介活动；(三)个人的国(境)外注册公司或者投资入股。

第三条 党员领导干部要遵守公共财物管理和使用的规定。禁止假公济私、化公为私。不准有下列行为 :(一)用公款报销或者用本单位的信用卡支付应由个人负担的费用；(二)借用公款逾期不还;(三)公费出国(境)旅游或者变相出国(境)旅游;(四)用公款参与高消费娱乐活动和获取各种形式的俱乐部会员资格；(五)以个人名义存储公款。

第四条 党员领导干部要遵守组织人事纪律 , 严格按照干部选拔任用工作的制度办事。禁止借选拔任用干部之机谋取私利。不准有下列行为 :(一)采取不正当手段为本人谋取职位;(二)泄露酝酿讨论干部任免的情况;1(三)在工作调动、机构变动时 , 突击提拔干部 , 或者在调离后干预原地区、原单位的干部选拔任用;(四)在干部考察工作中隐瞒或者歪曲事实真相；

(五)在干部选拔任用工作中封官许愿、打击报复、营私舞弊。

第五条 党员领导干部对涉及与配偶、子女、其他亲友及身边工作人员有利害关系的事项 , 应当奉公守法。禁止利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益 , 不准有下列行为 :(一)要求或者指使提拔配偶、子女、其他亲友及身边工作人员;(二)用公款支付配偶、及其他亲友学习、培训的费用;(三)为配偶、子女及其他亲友出国(境)旅游、探亲、留学向国(境)外个人或者组织索取资助。

(四)妨碍涉及配偶、子女、其他亲友及身边工作人员案件的调查处理;(五)为配偶、子女及其他亲友经商、办企业提供便利和优惠条件。

第六条 党员领导干部要艰苦奋斗 , 勤俭节约。禁止讲排场、比阔气、挥霍公款 , 铺张浪费。