工作计划追踪制度

第一篇：工作计划追踪制度

工作计划管理制度

一、管理目的

为规范公司计划、总结管理，充分运用这一管理工具提升工作效率，特制订本管理规定。

二、管理对象

公司内勤所有成员。

三、组织办法

1、总经理：

（1）负责审核、批准公司级计划、总结；

（2）负责副总、部门负责人工作计划与总结的审阅，并批示、布置工作。

2、行政部：

（1）负责制订计划编制规则，组织各部门进行制订并按时汇总；

（2）负责汇总起草公司级计划、总结；

（3）负责重点工作督办。监督各部门计划分解会和具体的执行，对关键进度数据会同财务部一起严格审核、确认。

3、副总、各部门负责人：

（1）副总级别成员需要初核分管部门的计划、总结，参与、控制、调整实际工作进度。

（2）负责本部门各项工作计划与总结编制；

（3）负责按照计划组织成员落实；

四、计划类型与时间要求；

（一）公司计划、总结

1、年度计划、总结

（1）制订时间：年度12月15日-1月15日。

（2）起草：行政部：批准：总经理。

（3）要求：制订年度计划需同时预估并注明在上半年度计划达到的阶段性目标。

2、半年度计划、总结

（1）制订时间：年度6月15日-7月15日。

（2）起草：综合管理部：批准：总经理。

（二）部门计划、总结：

1、部门年度工作计划、总结

（1）制订、报送时间：年度12月20日—1月5日（遇节假日相应提前，下同）

（2）起草：各部门负责人：审核：分管领导；批准：总经理。

（3）依据：公司年度工作计划

（4）要求：制订年度计划需同时注明在半年度计划达到的阶段性目标，格式要求文字稿（含本年总结与下年度计划）、PPT稿（用于述职）各一，提交综合管理部备案。

2、半年度工作计划与总结

（1）制订、报送时间：年度6月20日—7月5日。

（2）起草：副总、各部门负责人：审核：分管领导；批准：总经理。

（4）要求：文字稿（上半年总结与下半年度计划）、PPT稿（用于述职）各一，提交综合管理部备案。

3、月度工作计划与总结

（1）制订、报送时间：每月开始前2日内；

（2）起草：各部门负责人；审核；分管领导。

（3）要求：文字稿，提交综合管理部备案。

4、周工作计划、总结

（1）制订、报送时间：当周结束（一般于每周五18：00前）。

（2）起草：部门负责人

（3）要求：文字稿，分别提交分管领导、行政部备案。

（三）专项工作计划、总结

专项工作如总结布置的重点工作、招商进度计划、开业计划、节日活动策划、专项施工计划等由主要实施部门牵头制订，分管领导审核，并经总经理批准（需要总经理批准的计划）后交行政部备案。

五、计划编制要求

1、原则

（1）各部门应该保持工作计划得到严格执行的严肃性，根据实际情况适当保持调整的灵活性。年度、半年度计划原则上一经制订不得调整，特殊情况由分管领导审核、总经理审批。

（2）计划应能确保公司各阶段总目标的实现，上一级工作计划重点应在下一级计划中得到细化分解，以避免造成方向偏差。

（3）计划应基于前阶段完成情况进行针对性、延续性设置。

（4）上级应对下级计划的制订过程予以指导和审核。

2、内容要求

工作计划中要明确主要工作内容、工作应达成的关键目标、完成日期、责任、预算、以及需协助的事项等。

（1）主要工作内容：

内容应为本部门重点工作，一般控制在8-12项以内，具体的内容建议为经营任务与业绩，内外部门客户服务、制度流程建设、团队科学管理4个方面。

（2）关键目标设定：

各项计划必须设定具体、明确的目标，如为跨周期工作需设定本周期内阶段性目标。

（3）计划完成日期：

指预计完成该项工作的日期。

（4）责任人：

工作计划中必须明确各项工作的具体责任人。跨部门的工作需注明第一责任人（组织方）、第二责任人（配合协助方）。

（5）预算：

应对计划产生的费用（非常规发生科目）加以说明。

3、工作总结要求

在编制下阶段工作计划时，须对上阶段完成情况作简要总结，正在进行中的项目要说明工作进展的程度，未能按期完成的项目须说明未完成的原因及预计完成时间。

六、计划过程管理

1、计划的拟订、报送

相关人员需要严格按照规定时间拟订并报送计划、总结（一般以电子稿形式）至综合管理部，每滞后1天扣10元，依次累加。

2、计划分解会。

工作计划形成后，部门负责人应及时召开部门会议向下分解工作，明确实施责任人。

3、计划执行

（1）各部门负责人是本部门重点工作落实执行的第一责任人。同时负责组织协助完成跨部门重点工作。

（2）行政部负责对各项重点工作（指列入公司年度工作计划的工作和各部门工作的重点）的执行情况予以跟进、协调。

4、计划执行反馈

（1）公司年度和半年度工作计划（均含总结）的完成情况由总经理于员工大会向全体员工说明。

（2）部门年度工作计划用半年度工作计划（均含总结）以述职的形式由副部门负责人向全体员工说明。

（3）平时各项计划完成情况由分管领导监督管理，对于计划完成的时效、质量、成本控制负间接责任。

七、附则

1、各项计划、总结的格式由综合管理部逐渐统一制订使用。

2、本规定由行政部负责解释、修订。

第二篇：**小学病因追踪制度

新建小学病因追踪制度

执行因病缺勤登记与追踪制度，对于确保校园内的卫生安全，关系重大。根据教育局及疾控部门有关要求，为严防新型冠状病毒感染的肺炎传播，保障全体师生、家长的身体健康，根据《黑龙江省教育厅关于做好新型冠状病毒感染的肺炎防控工作的通告》和鸡西市教育局《新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控领导小组总指挥4号令》的文件要求，结合学校实际情况，我校制订了疫情防控病因登记与追踪制度。

一、各班班主任认真配合校医进行晨检，负责每天对因病缺课人数的统计与登记，并做好与因病缺课学生的联系沟通工作。班主任对未到校学生查清请假的病因，并进行追踪，做好学生生病情况的记录，如有特殊情况及时上报，要将缺课情况报告学校疫情报告校长室，并配合做进一步的家庭联系。

二、校长室在接到报告后，要立即了解学生患病的缺课情况和可能的病因，以做到对传染病人的早发现、早隔离，并及时向上进行准确报告。

三、班主任要做好在家隔离学生的健康状况的了解与沟通，及时进行心理辅导。学生在校期间如有不适要及时与家长联系。在家就医的要将就医结论报告学校，并实行传染病复学医学诊断报告制度。

四、学校建立学生晨检、因病缺勤病因追查与登记制度。教师发现学生有传染病早期症状、疑似传染病病人以及因病缺勤等情况时，应及时报告给校长室。校长室应及时进行排查，并记录排查情况。

五、疫情防控领导小组

（一）领导小组：

组

长：刘颖俐

副组长：王宏

杨永珍

宋桂玲

陶杰

执行副组长：王宏

（二）领导小组成员：

孔祥成孔祥坤

高曙光

徐亚杰

邱宏伟

计洪梅

王阳宇

（三）各工作小组

1.执行和后勤保障组

组

长：王宏

成员：

孔祥坤

高曙光　徐亚杰

工作分工与职责：

（1）

做好开学后疫情防控工作预案；建立师生流动台账，完成师生和家长外出、返城每日统计上报工作；做好学生卫生知识宣传教育工作；明确防控工作要求，列出学校及班级防控物资需求明细，全面做好疫情防控工作。——高曙光

（2）积极协调，多方筹措，做好疫情防控物资采购与储备，保障学校疫情防控工作有序开展。——孔祥坤

（3）做好物资采购所需资金准备，单列抗疫资金使用账目。——张林

（4）按时接收、发放疫情防控物资，单列收、发记录，各环节履行签字手续。——张凤霞

2.宣传组

组

长:

陶杰

成员：

计洪梅

王阳宇

各学年组长

职

责：

（1）加强防控知识的宣传教育，使全体师生家长科学理性对待疫情，不造谣、不信谣、不传谣，倡导健康生活方式，提高个人自我防护意识，切实加强疾病防控。

（2）对学校防控疫情中的典型人物和典型事件进行宣传报道。

（3）适时组织防疫美篇制作展播，收集优秀美篇存档。

3.教学组

组

长：徐亚杰

成员：王亚娟

周春梅

李岩

职责：

（1）

制定《新建小学延期开学教学工作预案》，确保师生停课不停学。

（2）开学后科学合理的安排疫情期间师生的在校工作和学习，停止开展师生集体活动，要求学生不外出、不聚会。

（3）安排好每天的学生体育锻炼时间和内容，增强体质，提高防病能力。

4.卫生组

组

长：张凤霞

成员：邱宏伟

各班班主任

职责：

（1）加大环境卫生整治力度，做到校园周边无垃圾、无死角，密切关注校园周边下水井状况，如有溢出，第一时间报告德育校长进行沟通处理，确保校园周边无脏水无异味。

（2）做好校园内部卫生整治。做到操场、楼内公共区域及教室内无垃圾纸屑；教室每天上午、下午及放学后定期消毒并开窗通风。

（3）做好卫生间、楼内公共区域的清扫消毒工作，做到无味、无尘、无死角。

5.信息收集组

组

长：陶杰

成员：李岩

邱丽萍

职责：

整理自2020年1月22日以来相关部门下发的关于疫情防控、疫情通报及防控疫情相关要求、安排等的各类文件，分装成册，便于查阅。

（四）领导小组办公室：（设在安全办）

组

长：王宏

成员：孔祥成张凤霞

李艳波

周春梅

杜艳梅

张慧娟

李桂梅

李晓峰

范玉琴

万美琳

职责：

负责协调各工作小组工作，及时向领导小组汇报防控进展情况，提供应采取的新措施。

（五）各学年校级领导负责人

王宏

五年级

杨永珍

四年级

宋桂玲

二年级

陶杰

三年级

王阳宇

一年级

职责：

校级领导疫情期间，全面负责本学年组的一切疫情防控工作的指导、监督、检查和落实。

第三篇：因病缺课追踪制度

学生因病缺课追踪制度

为加强学校传染病疫情管理，预防、控制和消除传染病在学校内的发生与流行，依据《中华人民共和国传染病防治法》和国务院《学校卫生工作条例》有关规定，制定本制度。

一、学生因事、因病不能到校上课者，应由家长向班主任出示请假条或正规医院出具的证明。如因突然发病，无法由医院开具证明者，也务必由家长及时向班主任口头请假，事后补交假条或医院证明。班主任老师每日记录登记学生因病缺课情况，逐一询问缺勤原因，并登记缺勤学生名单、主要症状、就诊检查情况（初步诊断）。并实行追踪随访制，并对学生进行每日电话追踪随访，及时了解其诊治情况。生病学生病愈返校，必须由正规医院认定，隔离期满身体痊愈持正规医院出具的健康证明，才可进校。

二、班主任如发现在短期内有某种传染病或疾病的爆发，应立即同卫生老师联系，并配合做好消毒隔离工作。

三、卫生老师如无法处理短期内的某种传染病或疾病的爆发，必须及时报告校长，进一步向卫生防疫部门或疾病控制中心联系，并做好患病学生的登记工作。

四、卫生老师在每月月底，向班主任老师询问当月该班学生的因病缺勤情况，并记录在册。

五、做好每月的学生因病缺课情况的汇总，及时上报给卫生防疫部门，以便掌握学生的健康状况。

2013年4月5日

第四篇：学生缺课追踪制度

学生缺课追踪制度

为加强学校传染病疫情管理，预防、控制和消除传染病在学校内的发生与流行，依据《中华人民共和国传染病防治法》和国务院《学校卫生工作条例》有关规定，制定本制度。

一、学生因事、因病不能到校上课者，应由家长向班主任出示请假条或正规医院出具的证明。如因突然发病，无法由医院开具证明者，也务必由家长及时向班主任口头请假，事后补交假条或医院证明。

二、班主任在得知学生因病或因事不能到校上课的情况后，应立即弄清学生的请假事由或疫情并进行追踪，做好记录，同时上报学校备案。

三、当堂上课教师发现该堂课有学生缺课必须及时了解缺课原因并将了解的情况及时报告班主任。每位教师要在课堂上密切关注学生的身体状况，如发现学生身体有异常情况，必须及时报告给班主任，并及时作出处理。

四、生病学生病愈返校，必须由正规医院认可，隔离期满身体痊愈持正规医院出具的健康证明，方可进校。

第五篇：幼儿园缺课追踪制度

幼儿园缺课追踪制度

一、严格执行《幼儿缺课追踪制度》，对请假或因故未入园幼儿园及时与家长电话联系，问明情况，做好登记。与缺课幼儿随时保持联系。

二、班主任保存孩子家长电话号码表，掌握清楚学生基本情况。

三、班主任必须清点本班幼儿人数，发现问题及时上报园长。

四、班主任在得知幼儿因病或因事不能到园的情况后，应立即弄清学生的请假事由或病情并进行追踪，作好记录，同时上报幼儿园长备案。

五、当堂上课教师发现该堂课有孩子缺课必须及时了解缺课原因并将了解的情况及时告知园长。每位老师要在课堂上密切关注学生的身体状况，如发现学生身体有异常情况，必须及时报告园长、家长，到医院及时处理。

六、班主任填写《幼儿园晨午检登记表》备案。

七、每周进行幼儿考勤总结，每月与家长联系一次，了解孩子思想发展动态。

八、保持与家长的密切联系。

幼儿园晨检（午检）制度

晨检要求：

每天幼儿园入园时，须在园门口接受保健老师的晨（午）间检查。幼儿在班内要进行晨（午）间检查，如发现有发热等带病入园，或有传染病症状的，须及时联系家长，去医院就诊，待康复后方可来园。

一摸：幼儿有无发热现象，可疑者测量体温。

二看：一般情况下，观察幼儿精神状态、面色等，传染病的早期表现，咽部、皮肤有无皮疹等。

三问：个别幼儿饮食、睡眠、大小便情况。

四查：有携带不安全的物品，发现问题迅速处理。

晨（午）记录：晨（午）检后，老师需将健康观察情况填写“晨（午）检记录表”，如带药来园的，一方面请家长填好服药登记，另一方面老师进一步核对药，并在药上写清幼儿的姓名与班级。班上老师在各项活动中，注意观察幼儿园的精神状态，发现异常要及时报值班领导并送往保健室进行隔离同时告知家长。严格执行“疫”报告制度。

幼儿园卫生消毒制度

一、空气消毒。幼儿教室、寝室、活动室、洗漱、卫生间每天用紫外线灯照30分钟。

二、口杯消毒。每日早晚用流水清洗口杯，每日消毒一交人。

三、毛巾消毒。擦手毛巾要求每日消毒一次，每周清洗、暴晒一次。

四、桌椅消毒。要求每日用消毒液擦拭一次。

五、门把手消毒。教学区幼儿在园期间，用消毒液擦洗一次，生活区幼儿每次回寝前，用消毒液洗擦洗。

六、玩具消毒。幼儿玩具每周用消毒液浸泡一次，并晒干。

七、厕所消毒。保持厕所清洁卫生，每日用厕所或清毒水冲洗消毒。

八、床上用品消毒。床单、被套每周清洗、清毒一次，枕套每周一次。被子、垫被、枕头每周至少暴晒一次。

九、各班教师做好幼儿每日的身体检查发现异常及时报告校医处。

十、如遇传染病毒传播时期等特殊情况，将另行通知加强各班的卫生工作。

幼儿园校车接送制度

1、车辆接送老师必须清楚并遵守接送时间。

2、接送过程，老师不能坐车头，锁好前后门。要组织好学生，不能让学生打开窗口、门，防止学生打架。

3、态度和蔼、热情。家长交代事物必须做好详细记录，并及时向各班主任转交接。

4、学生下车时，老师必须亲自下车。护送学生亲自交给家长。并做好各班事物交接工作。

5、学校通知或资料单据，必须由接送老师亲自转交家长手里，不能由学生转交。

6、校车接送回来，一定要清点人数。

7、如有食物、药物必须听家长交代清楚做好登记，并要求家长签名。

8、出现漏接情况。接送老师与司机同负责任。

9、接送老师要保管好学校的财物。

10、司机要安全行车、不开快车、不酒后驾车、不疲劳驾车。

11、如发现特殊情况及家长意见，必须报告学校主管领导。

幼儿园食堂卫生安全管理制度

一、食堂必须持有效卫生许可证，到期及时验换。

二、从业人员按要求如期进行健康检查，卫生知识定期培训，持合格证上岗。

三、从业人员工作时必须穿整洁干净的工作服，戴口罩、发帽，坚持每日清洗、消毒一次。个人卫生做到“四勤”。严禁在操作间内洗衣、物。

四、保持室内外环境整洁、干净、无杂物、室内地面清洁、无油垢、无异味，垃圾桶盖盖及时清运。

五、防蝇、防尘、防鼠设施齐全，室内无蝇、无鼠迹、无蟑螂。

六、各种工具、容器、机械定位存放，用毕及时洗刷干净，达到物见本色;各种防尘布洁净并有正反标记。

七、不制作冷荤食品。要配有留样冰箱。每日每餐成品饭菜必须留样且保存24小时

八、各种食品用具要生熟分开，设有明显标记。菜墩、砧板用毕洗刷干净，立式存放，要求各面洁净，物见本色。

九、不采购、不加工腐败、变质、霉变、虫蛀、搀杂使假、标识不全及过期食品。从正规渠道采购食品，相对固定商店，并做好每日采购的登记台帐工作。

十、必须采购、使用符合国家卫生标准的食品添加剂。

十一、库房食品存放分类上架，隔墙离地，防鼠防潮，不混放。冷藏食品放置方法正确、卫生。严禁存放有毒物品和杂物。