文艺团工作计划

第一篇：文艺团工作计划

大学生艺术团工作计划

一、内部组织建设

为更好的健全艺术团职能分工，提高艺术团的工作效率和管理水品，将艺术团分为四个部门分别是策划组织部、音乐器乐部、舞蹈部以及戏曲部，部长由大一干事担任，各部门职能如下： 策划组织部：负责艺术团日常事务处理，协调主席团、团长协调

各部工作；负责对艺术团干事工作情况进行考核；

负责起草、制定艺术团有关活动策划；建立喷管理

艺术团工作档案及财产；处理艺术团平时会议记录

总结。

声乐器乐部：负责活动中歌曲及器乐部分的编排和演出，定期对

团员举办声乐器乐培训。

舞蹈部：负责学院文艺演出的舞蹈部分，与其他学院，社团联系，培养院内舞蹈骨干人才。

戏曲部：负责学院大型文艺汇演的曲艺部分，定期开展曲艺、戏

剧、主持人的培训工作。

二、艺术团主要工作 1艺术团团员纳新

为扩大艺术团得影响力，提高艺术团整体水平，从院内组织艺术团团员纳新。计划声乐器乐部纳5~10人，舞蹈部10~15人，戏剧部10~15人团员由各部长统一管理和组织。2迎新晚会

迎接09级新生晚会是院会新学年第一个排出的大型活动，迎新晚会的成功，关系到新一届学水在新学中树立的直观形象。艺术团希望在其他部门的配合下，是新生门能在第一时间内感受到建大家的温暖和活跃的校园氛围。具体活动方案已经起草好，前期准配工作也在有条不絮的进行中。3感恩节文艺汇演

为宣传我院感恩思想主题，配合我院学生会思想教育，培养我院学生感恩思德的传统美德。艺术团将在感恩节前后组织感恩节文艺汇演，通过一些切主题的文艺表演，是同学们经历一次爱与奉献的精神洗礼，将我院感恩品牌推向全校。4其他院级校级各种文艺活动

积极筹办院内其他一些文艺汇演及比赛，丰富我院学生课余生活，陶冶情操，培养个人综合素质，展示当代大学生的青春与激情，同时也积极组织人员参与其他兄弟学院举办的文艺活动。

三、工作思路：

1、与院会外联部合作联系校外赞助商团体，争取到每项活动的活动经费，同时积极谋求以艺术团冠名的方式得到赞助商长期的资金投入。

2、在原有基础上加强艺术团与大学生活动中心，校艺术团的关系，以便更好的联系到每项活动所需的场地，音响，乐器和服装，活动得以更好的开展。

3、加强艺术团的内涵建设，通过每次例会的时间和团员们共

同学习科学发展观的内涵和外延。

4、积极打造我院学生会品牌级我院艺术团品牌，继续扩大我院艺术团在全校的影响力。篇二：艺术团工作计划

艺术团未来发展计划

艺术团根据《学生会规章制度》和《学生会艺术团管理制度章程》的精神，紧紧围绕“全心全意为同学服务”的工作要求，以学校特色建设为抓手，努力构建书香校园、和谐校园、文明校园和活力校园。为使新学期工作有新突破，特制定本计划

一、指导思想：

坚持以学生会的服务精神为指导，以《学生会艺术团规章制度》为指针，按照学校学生会的工作精神，扎实推进素质教育，实施 “内强素质、外树形象、热情服务、务实创新”和“知识提升品味、文化打造经典、创意引领时尚、艺术改变人生”的教育理念，聚焦学校特色建设，致力追求内涵发展，使学校成为新华教育均衡发展中的一张王牌，建立健全艺术团各项管理规章制度，加大管理实施力度，实施规范管理。倡导奉献精神，把握以学校发展为中心、充分调动艺术团师生积极性，搞好艺术团队伍建设，和日常训练，打造精品节目，彰显学校特色，使艺术团成为具有“广泛性、持久性、示范性”的文艺团体，成为校园文化的一面旗帜，为实现学校“小科做大、文科做强，理科做好”的目标和外显新华特色而努力奋斗。

二、工作目标：

1、节目特色性：重过程，有成果，拥有学校良好的发展平台、艺术团的管理制度。培养和造就一批有能力、有才学、具有个性化魅力的的成员，使学校形成良好的艺术文化人生的精神。

2、开展以艺术性为主体的晚会，致力培养“技能＋个性化”的学生。

3、加强艺术团团长、组长、成员的建设及沟通，建立一支素质优良，充满活力的高水平的团队，继续深化艺术团的训练工作，大力开展校学生会晚会工作，实现工作与训练一体化，以管理方式的促进为加强点，促进部门成员在快乐中共同成长。

4、加强硬件软件建设，夯实团队基础。

5、抓实日常训练工作，确保演出质量。

6、提高文艺精品意识，打造精品节目。

三、工作思路：

1、各组组员要积极探索、务实求新，打造各组1到2个招牌节目、品牌节目。

2、每学期结合学校工作在校内外至少搞一次汇报演出。

3、制定并落实艺术团值日制度，确保艺术团规范运作，确保每周各组的训练落实到位，保证艺术团节目质量。

4、围绕一个中心，落实两个重点，突出三个特色，强化四项工作，全面开创学校工作新局面。围绕一个中心：以校学生会为中心。落实二个重点：以精心打造有艺术文化的校园为重点；以创新、服务、艺术为重点。突出三个特色：精心营造校园文化，推进特色建设；打造特色部门、培养个性人才开展以艺术性的特色活动，做好校学生会的工作。强化四项工作：加强常规管理，努力在管理上求突破；加强节目质量监控与评价，努力在评价方面有突破；加强各组建设，努力在节目的多样化上有突破；加强学生素质的培养，努力在形象礼貌上有突破。

四、具体工作：

以学校特色建设为中心，追求学校内涵发展

学校从自身实际出发，找准学校特色建设的理论支撑 和着力点，学校将特色定位于：营造学校特色艺术文 化，打造个性特色人才，培养“技能＋个性化”的优 秀学生。围绕这一特色，着力做好突出校园文化特色 建设让学校拥有良好的校园文化有着良好的德育功 能，中国古代哲人，从孟母三迁到孟子的“近朱者赤近墨者黑”以及荀子强调的“蓬生麻中，不扶自直” 等事例都从不同的侧面说明了这个道理。以校园环境 建设为基础，营造文化育人的氛围。以强化兴趣，培 养特长；激活兴趣，展示特长”为总体思路，以丰富 多彩的文艺活动开展为抓手，力争在艺术方面形成鲜 明的特色，切实为学生的快乐成长服务。

五、招新要求： 招新人数：大约8人

招新要求：有舞蹈小品歌曲的的相关特长，有责 任心，有编排舞蹈的能力，对舞蹈动作很熟，能吃苦 耐劳，有无私奉献精神，有强烈的服从意识。针对此次招新的工作将会更严格，在培训方面也会加 强，充分为晚会节目的质量严抓。策划人：余德勇

时间：2011-7-3篇三：艺术团工作计划

艺术团

下学期，大学生艺术团将在团委指导下开展日常工作，围绕“挖掘更多的艺术人才，培养更多的艺术精英，办成一流的高校艺术团体”的工作信念，继续发扬“积极向上、求实创新”的精神，积极配合学校有关部门做好各项文艺活动，建设一支“规范化、制度化、精英化”高校艺术团队，为丰富学院校园文化建设添砖加瓦。新的学期，艺术团就要开始了紧张的工作。由于艺术团作为艺术体育系的表演团队，在新学期中肩负着重要的任务，因此在开学初就要对整个艺团的工作任务以及工作计划进行安排是十分重要的。艺术团工作任务：

１、树立形象，加强艺术团对内对外的宣传力度，打造良好的文化艺术氛围。配合学校各项重要演出和比赛工作，认真完成并努力在每一次策划晚会和综合文体活动中推陈出新。

２、加强团队管理，增强团队意识，让“家”更具有凝聚力，上下一心，统一思想，继续开创艺术团新局面。

３、进一步加强艺术团组织建设，构建一个强有力的综合型高校艺术团体，朝着“规范化、制度化、精英化”发展。规章制度，对艺术团各项规章制度进行及时调整做出相应的补充，使团队有一个健全的机制。

４、从常规行为管理向思想教育为主转变，提高队员素质，不断加强队员专业水平，充实理论知识，并把实际和理论进一步结合，增强艺术团活动的竞争力和吸引力。建设一支能适应学校管理和教育需要的队伍；建立一支素质良好、服务意识强、深受队员的拥护学生干部队伍。

５、加强与其他组织的交流和合作，提高认识，借鉴经验，吸取精髓。艺术团相关要求：

一：艺术团属下分支项目为：啦啦操，健美操，体育舞蹈，肚皮舞，艺

术体操，跆拳道，街舞，瑜伽，主持，摄影，模特等。各训练队由相关指导教师安排具体训练时间，10月份开始进行正常训练。

二：招新，新生军训结束后，艺术团的招新工作也就该陆续展开了，设定相关时间组织学生进行纳新，对选中学生进行培训，从而挑选出一些优秀的同学参与到排练的过程中去，帮助我们完成各种计划。

三：由专业指导教师保留部分原有艺术团成员，带领新团员进行相关训练与练习。

四：艺术团成员开始自由选择项目，只允许报一个项目，不得兼项。利用课余时间可以参与其他项目的训练与学习，但最终听从所报专项的指导教师安排。

五：如有相关活动需要，艺术团负责人提前通知各专业指导教师表演的相关类别，性质，时间，场地等事宜，各专业指导教师应积极配合艺术团负责人。六：各专业指导教师10月份以后确定本项目成员，制定训练计划和时间，场地。对成员开始进行相关的专业训练，编排套路应对各类的演出活动，做到未雨绸缪。

艺术团工作计划表

在学校的大力关注和扶持下，我们艺术团在这学期将迎来一个崭新的天地。我们要用更多精彩的活动繁荣校园文化，丰富同学的生活，提高文化素质修养。这个学期是紧张的而繁忙的，具体安排如下： 以上便是我们在这学期的大致计划，根据招新之后艺术团的成员人数以及我们所安排的训练时间和过程，更加详细的计划还要在实施中间具体体现，我们会以最好的面貌带领团队成员积极的态度，用最大的努力争取在这本学期内将术团的工作做好并且做出一定的成绩。2011年9月3号篇四：09届艺术团副团长工作计划书 2009-2010年第一学期广东轻工职业技术学

院大学生艺术团工作计划书

在一个有风有雨的晚上参加了校艺术团换届选举，第一句话：父母希望我在今后的人生道路上能像露珠一样明净真挚，闪闪发光所以给我启了这个名字——任露露。我很幸运也很荣幸，我当选为校艺术团副团长。热爱艺术，热爱舞台，所以我走进入了艺术团这个团队，也希望能在这个团队中找到自己的价值。虽然，我进入艺术团不久，对艺术团的很多情况还都不了解，但我相信，在不断的学习中我能够胜任这个职务，并且，要做得更好。以下是我对我接下来的工作做得一些计划，请老师们能够给予指导：

一、团内工作计划：

（1）与老师 作为副团，我要树立起好的团队形象，不仅要与艺术团指导老师有好的沟通，在与校团委其他，以及各系的老师都要建立起融洽的关系。

（2）与正团长

确立好正副团工作的重点，正团主要负责团内建设，以及各种团内工

作的分配，团内活动的策划，副团主要负责与老师以及与团外组织的沟通、合作，做好正团长的助手协助搞好团内建设。

（3）团内各部门

① 工作部门(秘书、外联、宣传)秘书部: 主管艺术团内务、财务、大小活动的后勤，与团长一起制

定艺术团内部的各项规章制度，负责会议的考勤，艺术团

会议的策划及到会人员的通知，负责艺术团大型活动场地

器材的申请和保管，负责艺术团各部的评优，活动加分等

工作，可以说秘书部的工作比较的繁杂（因此秘书部长要

有相当的工作分配能力）。近期工作：09-10学年第一学期

艺术团招新活动策划及招新工作的实施

外联部：首先，外联部的主要工作在于拉取赞助，解决艺术团工作

经费问题。对于一个团体来说，资金是各部活动的基础，在这个层面上说，外联部工作做得好坏与否，对整个艺术

团的工作会产生重大影响。其次，外联部有责任要搞好校内各组织与艺术团的合作关系，要策划举行一次“校内七大组织合作交流会”

宣传部：制作艺术团对外宣传图册，以及日常活动的宣传海报、通

知和每次活动的宣传工作，负责艺术团文艺活动的邀请函

制作派发，宣传单、节目单的制作和派发。文艺活动及会

议现场布置，近期工作：09-10第一学期招新工作宣传

② 艺术团队（舞蹈、合唱、主持、模特、民乐）

舞蹈队：舞蹈队通过芭蕾手位练习等基本功训练环节，逐步培养起

身体各部位的协调性和较好的柔韧性。本届艺术团舞蹈队不

再是以民族舞和现代舞为主，艺术团舞蹈队要在各个舞种方

面都有所发展，加强基本功的练习，创新出更多大众喜爱的舞蹈节目，近期工作：招新，强调队员的个人能力以及团队

精神，力争选出一批高素质的舞蹈演员，代表艺术团参加第十一届“挑战杯”文化艺术节舞蹈大赛，艺术团汇报演出，排出1-2只优秀舞蹈作品为代表艺术团参加省级舞蹈比赛作准备

合唱队：学习正确的发声技巧和合唱技巧。通过视唱、练耳、节奏、音阶等各阶段的练习和欣赏名家演唱等内容，逐渐增强同学

们对音乐的感受能力，定时的训练，是保证团队演唱水平的基本，可能的情况下可邀请03届艺术团团长黎广宇先生来

校指导。近期工作：招新工作（注重招新的质量）、负责承

担“09-10学年迎新生庆国庆暨十一届‘挑战杯’文化艺术

节开幕式之红色经典专场音乐会”的合唱工作，代表艺术团参加第十一届‘挑战杯’文化艺术节之合唱大赛，艺术团汇报演出

主持队：承担艺术团各种活动的主持工作，通过相应的绕口令、朗

诵等语言练习，解决发音上的错误，引导队员懂得朗诵的要

求及要领，学习不同体裁作品的朗诵。为能投入、自信地主持节目做准备，定位每位队员的主持风格。近期工作：招新工作，严格制定出入选要求，在形象，能力，团队精神上都要有侧重；代表艺术团参加十一届“挑战杯”文化艺术节主

持人大赛，艺术团汇报演出主持工作。

模特队：担任艺术团模特表演工作，着重培养 t 台，表演能力，近期工作：招新，注重形象，团队精神；组织策划一次我校的校园模特大赛（将方案上呈至校团委）,艺术团汇报演出

民乐队：民乐队是艺术团的一个特色团队，是广轻唯一的此类团队，我们要做出这个组织的品牌，民乐队加强队员基础乐理的训

练，主要包括乐理知识、视唱练耳等。在此基础上配合日

常基础训练 — 主要包括音乐理解、吹奏技巧、节目训练等方面，近期工作：招新，吸引更多的队员，挖掘更多的懂民

乐演奏的同学进入艺术团，壮大这个团队；代表艺术团更多的参加校内外各个组织的嘉宾演出，策划组织民乐队队内演奏比赛，艺术团汇报演出

二、团外工作计划：

（1）校内七大组织

艺术团是一个在学校团委的有力领导下，以服务全校师生为宗旨，以提高大学生文化艺术素质、促进精神文明建设为目的而充满活力

和激情的社团，是校园七大组织之一，想要为艺术团的发展提供一

个更好的空间，就要加强与七大组织的交流与合作，取长补短，不

断创新。

作为副团长，我应该认识除本团队之外的六大组织的主要干部，并且

与他们建立良好的人际关系，在与其他组织合作时要量力而行，要把

艺术团最好的节目和精神面貌带到其他组织。重点：① 校学生会（文娱部）

② 社联

（2）校外联系

① 狮山大学城（各大学）：将艺术团优秀的节目带到大学城其他院

校，提高我校艺术团的知名度，与大学城其他院校争得好的 合作机会，为艺术团队员们提供好的锻炼机会作为副团长我 要去参加狮山大学城其他院 校的文艺交流活动（例如：前

去观看其他院校高的文艺晚会）把好的经验带回来，看到不

足处要引以为戒。达到交流的目的。

② 狮山管委会：鼓励艺术团队员积极加入狮山文化艺术服务队；积

极参加管委会举办的狮山各项文艺活动及志愿服务活动，作

为副团我要主动去认识管委会的文化艺术部门的负责人，并

多多交流，争取合作机会

③ 广东省各种文艺比赛（例如：南粤杯等）：积极参加广东省级的各种，文艺比赛，并且争取取得好的成绩，多关注各种文艺

大赛动态，及时把信息传递给艺术团队

以上就是我对下一学年做的一些粗略的计划，不足之处请各位老师能够多多指导，进入艺术团不久，我会努力的去了解艺术团的组织结构，及工作特点，力争做一名好团长，相信靠我们大家的努力艺术团的明天会更好！

广东轻工职业技术学院大学生艺术团 副团长： 任露露

2009-6-30篇五：文艺部工作计划

文艺部工作计划

文艺部是一个团结、充满快乐的集体，是为同学们提供展示才华和交流艺术感受的舞台，为大家带来美的体验和健康丰富的课余生活。本学期，文艺部将积极响应号召，以一种团结求实、奋发向上的工作精神，组织一系列有特色、有成效的活动，丰富同学们的业余生活，并且完善文艺部的组织体系和运行机制，提高本部成员的综合素质和工作能力，努力完成各项任务。具体工作计划如下：

一、部门例会管理计划——加强内部协作与管理，建立明晰的责任制

1、建立文艺部例会制度和飞信平台，加强工作人员之间的了解和沟通，每星期开一次例会，文艺部全体成员准时出席。无故迟到者必须说明原因。若有事不能参加应向部长或副部长请假，经同意后方可。开会时态度认真，做好会议记录，可以对文艺部提出合理的建议，讨论时应踊跃发言，积极主动，体现文艺部成员的热情。保证会议的严肃性和活泼性。

2、例会实行轮流主持制度。每次例会由部长，副部长轮流主持。发挥各个成员的工作积极性，形成自律，自觉，高效的工作氛围。

3、细化分工，实行项目负责人制度，让每一个成员都有机会负责大型活动的组织，给大家创造锻炼自己和展示自己的舞台。

二、干事培养管理计划

1、提高本部成员的自身素质，多给干事提供一些锻炼的机会，充分调动文艺部所有成员的积极性和主观能动性，深入了解和发挥文艺部成员每个人的能力和特长，以及他们对文艺部的发展和建议，加强文艺部成员能力的提高，以共同进步带动文艺的发展。

2、每个副部长负责带领几名干事开展工作，减轻了部长下通知的压力，另一方面提高了办事效率，防止工作中的重复现象。真正做到工作快捷有序。

3、每次例会中，尽量让干事有更多的发言权，营造一种轻松、和谐的氛围。尽量让他们发表好的意见，好的观点，并且从中观察他们的各方面能力，再加以培养。

4、文艺部成员须按照时间表的安排，按时值班。防止无组织无纪律的情况出现。

5、加强文艺部的自我宣传和信息发布的及时性，加强与其他部门的交流，积极配合其他部门开展工作，共同完成研究生会的各项工作。

6、在工作中不断发现问题，总结经验，完善自己，以积极向上的心度面对新问题，加强团队合作精神，各尽其责，落实工作，努力开创文艺部工作的新局面。

三、文艺部活动安排

12月中下旬举办研究生元旦晚会（即研究生迎新晚会）突破点：

（1）争取与企业联合，寻得冠名权；

（2）扩大参赛选手范围，邀请众多兄弟院校的研究生歌手代表参赛；

（3）邀请乐队作为演出嘉宾。

具体细则：

（1）确定元旦晚会主题；

（2）礼堂晚会形式，于济大礼堂演出；

（3）11月中旬面向全校同学和兄弟院校征集节目（需要研会其他部门的配合和共同协作），节目以歌舞和语言类节目为主，可加入部分有创新性的节目。11月下旬，节目的审核（由研究生会主席团协助完成），确定节目的演出人员可自行排练。

12月下旬，布置会场，调试灯光和音箱设备等。确定节目顺序，所有节目整体彩排。

在完成以上任务的前提下，如果时间充裕还可安排如下创新性活动：

1、举办圣诞化妆舞会 拟大学生活动中心

（1）邀请社团文艺骨干穿插演出；

（2）为到场每位来宾派发面具、简单道具、简易服装；

（3）带来宾玩游戏，跳兔子舞，烘托节日气氛。

2、拟举办研究生形象大赛，评选研究生处形象大使

宗旨：倡导积极，健康的校园文化。社会上造星活动轰轰烈烈，研究生部同样需要自己的代言人，争取做成研究生的另一个传统经典项目。

形式：

（1）可采取选美比赛的新颖形式，如时下流行的环球小姐、环球先生的评比。

（2）以展现风采为主要目的以上是文艺部一年工作计划，在工作的具体实施中还会遇到很多的困难，但文艺部将通过全体成员的团结合作，排除万难，尽最大的努力把工作做到最好，真正起到活跃校园文化、丰富同学生活的作用。

第二篇：文艺团章程

城建学院文艺团章程

（总则

第一条为深入推进我院大学生的素质拓展教育，进一步提高学生的文化素质和身心健康，努力铸就“永争第一”的土建文化和发扬“钢筋混凝土”精神，更好地参加院、系组织的各项文娱活动，全面展示我院大学生奋发向上的精神风貌。经研究，决定成城建学院文艺团（以下简称文艺团）。

第二条文艺团活动宗旨是：通过对艺术相关知识学习和演出活动，对学生进行美育教育和爱国主义教育，陶冶情操，追求卓越，丰富大学生意气风发的精神面貌和健康向上的校园文化生活，提升广大同学的文化艺术修养，创造良好的校园氛围，培养学生们的综合素质和社会责任感，促进校园精神文明建设。

第三条文艺团的根本任务：积极开展各类有组织、有意义、有层次的文化艺术活动，选拔优秀队员，通过美育培训、社会实践、艺术熏陶等形式提高队员的文化艺术品位，进而带动全系整体文化活动上层次、上水平。创造生动活泼，健康向上的第二课堂文化和校园文化，丰富同学的校园文化生活。

第四条文艺团的团训是：“刻苦训练，拓展素质，完美演艺，永争第一”。团员的要求是：严格要求，刻苦训练，吃苦耐劳，团队第一，追求卓越，争创佳绩。

第一章 组织机构

第一条文艺团由院学生工作办公室直接领导，独立开展活动。

第二条艺术团聘请艺术指导，指导日常训练，院学生会对文艺团活动实行监督。

第三条艺术团实行团长负责制。由院学生会任命团长一名，副团长2名，各队长一名。团长负责处理文艺团内部各项事务，协调全局工作并兼艺术总监，及时向院团委老师汇报。

第四条文艺团按项目分属，设歌唱队、舞蹈队、综艺队队、礼仪队。各队实行队长负责，处理队内各项事务并及时向团长汇报。

第二章 艺术团团员

第一条：团员条件：

1、在院全体学生。

2、思想品质优良，自愿遵守文艺团各项规章制度。

3、专业基础较好，具有奉献精神，责任心强，能吃苦耐劳。

4、刻苦努力，表现良好。

第二条 团员录用

1、团员录用的原则是：自愿报名、面试考核、择优录用。

2、每学年新生进校后招聘新团员，经考核合格后，填写团员登记表，成为艺术团成员。

3、每学年结束前对团员进行调整。

4、结合日常训练、演出的表现不定期地进行团员调整。

第三条团员必须严格遵守艺术团章程和章程实施细则，认真履行团员义务，服从艺术团统一指挥，须有较强的组织性和纪律性，具有团队合作精神；团员必须尊重艺术指导，虚心求教，刻苦训练，努力提高。

第四条团员经训练，达不到预期要求，以致影响艺术团（队）训练进度，文艺团（队）长在召开艺术团（队）工作例会，征得所有文艺术团负责人同意后，可予以劝退。

第五条团员升至高年级后，根据学习情况和工作需要，经本人申请，艺术团审批，可考虑其离团。

第六条艺术团团员实行期末考核。考核依据团员的成绩和训练演出情况分为优秀、合格、不合格三等。

第七条建立团员档案管理制度。被文艺团正式录用的团员，艺术团统一建立团员档案，记载训练、演出、比赛及奖惩情况。

第八条艺术团团员实行训练考勤制。考核标准依据

第三章 权利与义务

第一条团员享有以下权利：

（1）对艺术团工作有讨论、建议及监督批评的权利。

（2）在团内有选举权和被选举权。

（3）参与训练和学习的权利。

（4）申请随团参加比赛活动的权利。

(5)鼓励各组个人或集体创作创新，积极热衷于自己所在组的项目。

（6）有自动退出文艺团的权利。退团时应向团长提出合理的理由并递交书面申请，经队长、团长、同意后方可退团。

第二条团员应当履行下列义务：

（1）严格遵守国家法律，自觉遵守校规校纪和文艺团章程。

（2）遵守代表团规章制度、执行团队的决议，服从团队领导的义务。

（3）按时参加训练及艺术团安排的各种活动，不得无故迟到、早退、旷课。

（4）代表学院参加各级各类文艺演出和比赛。

（5）积极提高自身的艺术修养，维护艺术团的荣誉。

第四章 评优制度

第一条在每学年末在文艺团内进行优秀团员的评选活动。

第二条文艺团内的任何一个团员都能参加评选。

第三条优秀团员的评选根据要求：积极参加艺术团组织的各项的晚会、演出、比赛，认真参加日常训练。

第三篇：文艺团工作总结演讲稿

换届发言稿

亲爱的11级的同事以及12、13级的师弟师妹大家晚上好。时光荏苒，转眼间，我们工商管理系学生分会文艺团11级全体成员已经在不知不觉中走过了一年，今天我们是把文艺团的接力棒传递给下一届师弟师妹的时候。此时，在我们卸任之际，即有愉悦，又非常不舍。愉悦的是，看到我们的师弟师妹们比我们更加优秀；不舍的是，文艺团给我们留下的那些回忆。

我记得去年此时我站在这里，代表11级表达了我们对文艺团工作的信心与热情。在过去的一年时间里，在我们的指导老师刘曼老师的关怀和指导下，在文艺团所有成员和身边同学的支持中，我们与时俱进，主动参与，不断完善文艺团的自身建设，在创新中拓展文艺团的文化活动，在磨练中走向成熟。

虽然在这一年的时间里,我们每个人都收获到了很多东西, 取得各自的进步，但每个人的付出与收获,换来了我系学生分会文艺团工作的新发展。可以这么说:这一年是累的一年,忙的一年,快乐的一年,收获的一年,难忘的一年。

总的来说，工作是忙碌的、辛苦的，但却又是充实和快乐的，和大家一起奋斗，一起解决工作中的困难，一起享受活动成功的喜悦，这种合作的快乐让人回味。我希望在今后的工作中，我系学生分会文艺团将不断积极吸取教训，总结经验，争取将以后的工作做得更完美！

作为11级工商系学生分会文艺团团长，我目睹了文艺团全体成员一起工作的每一天，在此，我要感谢全体文艺团11级同事对本届文艺团工作的支持，谢谢你们！

谢谢大家！

第四篇：文艺团工作总结[范文]

民间皮影艺术个人总结

为进一步贯彻落实中央文艺工作座谈会精神，丰富全县人民的精神文化生活，推进文化创新，培育文明风尚，弘扬民族文化，按照科学发展观和构建社会主义和谐社会的要求，切实加强文艺宣传，提升乡村文化事业，增加农牧民及居民的收入，打造民间文化品牌，结合我县实际，组建了民间艺术皮影演艺社。现将从事的重点工作总结如下：

一、组建民间艺术团及演出活动

2009年底在村委会的关心及广大农户的大力支持下，民间艺术皮影社正式组建，成功参加了乡村文化艺术节文艺演出，得到了乡党委、政府的充分肯定，深受广大农牧民群众的欢迎。

二、指导思想，基本原则

以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，秉承“团结、互助、进步、奉献”的工作理念，按照“搭建平台、凝聚人才、展示风采、奉献爱心”的工作原则，把原安乡青年中的优秀文艺人才集中起来，充分发挥他们的积极性、主动性和创造性，开展系列文化宣传教育活动。

三、演艺人员的培训

由皮影社组织，在皮影艺术社专业人员的指导下，组织皮影表演人员进行集中培训，学习基础知识和基本技能，在艺术社步入正规后，将加大创作反映我乡优秀传统文化、民 1

风民俗等顾客喜闻乐见的节目的力度，宣传传统民族文化的同时，宣传在中国共产党领导下的新政策、新风貌、新农村的精神风貌和它所发生的巨大变化。

四、建立健全机制

加快民间艺术社的发展，必须把健全制度机制作为重要保障和基础环节，在建立制度、完善制度、执行制度上下功夫。

民间艺术皮影社将深入基层等各地开展丰富多彩的文化活动，用文明健康的娱乐活动，丰富农牧区文化生活，提高农民的文化素质，促进乡风与社会的和谐。更重要的是提高我县在外的宣传和知名度来促进发展，促进稳定。

冯光华

2012年7月21日

第五篇：团工作计划

城关中学2013-2014学年第一学期团支部工作计划

一、指导思想：

坚持以党的十八大的思想为指导，在校党委、政教处和镇团委的共同领导之下，围绕学校教育教学中心工作，认真履行团支部职责，用科学的理论、先进的思想、正确的舆论、高尚的精神，模范人物的先进事迹去引导教育广大团员，树立正确的世界观、人生观、价值观。

二、工作要点：

１、进一步加强政治思想工作，通过自我学习和集中学习相结合的方式，引导广大团员树立正确的世界观、人生观、价值观。

２、以党团课为主阵地，开展优秀团员事迹展示，用身边人、身边事激励广大团员青年扬起奋进的风帆，就一些社会热点问题在广大团员中开展广泛地交流、讨论，提高广大团员的政治素养，引导优秀团员积极向党组织靠拢。

３、利用中日钓鱼岛及南海问题对学生的爱国主义、国防主义、和平意识的教育。

４、推行优秀教师与青年团员国旗下讲话制度，要精选讲话人，结合时令特点和每周教育重点确定讲话内容，充分发挥国旗下讲话对学生的教育作用。

５、总结前期团支部工作经验，在不断完善团的自身建设的基础上，创造性地开展生动活泼的团组织活动，丰富团员的业余生活。1

６、继续做好团费收缴、上交工作。

７、配合学校各职能部门开展各项活动。

三、工作安排：

九月

１、制订、分发团支部工作计划。

２、配合学校开展“教师节”庆祝活动。

３、召开团小组长会议，重新统计团员人数，调动各团小组长的工作积极性。

４、召开团员大会。

5、利用广播对初一新生学生进行入学教育。

十月

1、配合学校开展庆祝建国五十六周年系列活动。

2、“我是团员我光荣”主题征文比赛，进行团课培训，发展初

二、初三新团员。

3、团干例会

十一月

１、团课。

２、优秀团员事迹展示。

十二月

1、协助政教处筹备艺术节

.2、庆祝元旦。

一月

1、迎新年活动

2、爱心助学活动，慰问贫困生

3、认真准备迎接团工作检查、考核

4、团员座谈会、团员民主生活会

5、团委委员会议，总结学期工作

6、支部工作考核，评选优秀团员、团干，先进团支部

城关中学团支部

2013年8月23日