第一篇:2010年春训个人剖析材料
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2010年春训个人剖析材料
来
自联社整顿活动开展以来,通过学习联社安排的一系列文件,对我教育很大,内心感触也很深。回顾总结自己近年来在工作、生活中的表现,切实感觉到与自己在党员要求上还有很大距离,在思想、作风、廉洁自律等方面还存在许多不足。为不断修正提高自己,更好地为党工作,现针对自身存在的不足进行自我剖析。
一、存在的问题主要有:
1、自身素质和工作能力与新时期信合工作的要求还有差距。作为一名信合员工,感觉自身的综合能力还比较欠缺,与新时期信合事业的要求还有一些差距。一是工作经验比较缺乏,工作思路还比较局限。二是宏观思考的能力不够。业务部工作繁杂、事情繁忙,大量的时间很多停留在处理繁杂的事务之中,思考问题的时间少,工作质量差,提高不到一个新的高度。
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2、开拓创新精神不够。工作作风还不够大胆。在反思中,我也认识到了自己在思想上还缺乏“闯”劲,开拓创新精神还不够,大多数时候还仅立足于传统的工作方式,自己的视野不够宽广,思维较为局限,还没有从较高的层面思考问题。工作主动性不强,还缺乏“钻”劲,解决的实际问题太少,有时候工作中存在畏难情绪。在行动上还缺乏“韧”劲,在工作中出现的新问题,产生的新矛盾,还缺乏有效的办法,有时面对一时无法解决的问题有等待观望的思想。
3、工作作风不扎实。一是在“深”字的体现上不够。没有做到经常深入基层熟悉与了解情况,平时与办公室人员接触多,与基层的人员交流少,仅局限于工作需要时进行了解,在工作上还不够深入。二是在“严”字的体现上不够。对自己“高标准、严要求”的意识还不强,工作忙不过来的时候,只求过得去、不求过得硬。遵守纪律比较“松懈”上班有迟到早退现象,有时不修边幅,不注意个人形象,三是在“实”字的体现上不够。工作抓得不细、不实、缺乏实干精神。
二、存在问题的主要原因
1、创新能力比较缺乏,自身积累还需增强。工作上的创新,需要有熟悉的业务能力,对信息有快速的反应和整合能力,对问题的判断有前瞻性,综合性。通过认真分析自己,感觉到:一方面,对于本部门的业务能力还比较缺乏,只是对自己的工作已经逐步了解和熟悉,2
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但是,对于整体工作而言,自己所理解和掌握的还很有限。并且,平时处理日常性、事务性的工作已经比较繁忙,较少有时间了解宏观信息,作一些理性思考,特别缺乏全局性的思维,要实现工作创新,还需要自己不断学习和提高。在领导经验,管理水平方面,还需要在今后的工作中一点一点积累。
2、工作定位等方面的高度还不够;创一流业绩的精神不够,示范带头作用还需加强。作为一名党员干部,自己在工作中“争创一流,勇于争先”的意识树的还不够牢,没有给自己定下一个更高的目标,党员的带动作用不够强。认真分析原因,一方面,自己主观上还存在依赖思想,认为单位大事有领导、部门有经理负责把握方向,只要配合好,认真完成分配的工作就行,对于如何在整体上创出成绩、创出特色,缺乏认真的思考;另一方面,在平时工作中,认为只要把本职工作做好,做出成绩,就是尽职的表现,在工作中表现出的拼搏精神不够。
3、无私奉献意识不强,工作作风还需务实。由于本部门工作忙、事情多当天完不成的工作总是脱到第二天,加班加点觉得自己吃亏,心理急躁,工作效益低下。这段时间,学习了许多先进事迹后,感到3
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在工作的敬业精神,务实作风方面,自己还有很大差距。
三、今后努力整改的方向
1、坚持敬业奉献,勇于开拓创新,做争创一流业绩的表率。我将把这次自查作为一个新的起点,在今后的工作中,一是提高工作标准,更加严格要求自己,努力做到立足本职,敬业奉献;二是刻苦钻研,提高业务能力,使自己能够更加准确地把握工作的发展方向,更好地找准工作定位,创新工作思路,自觉地超越过去、超越自我,开创工作新局面;三是要充分发挥自己的才智,为领导正确决策提供有力、可靠的信息资料。
2、坚持务实作风,强化宗旨观念,做服务人民的表率。坚持科学的发展观,树立正确的政绩观,以求真务实的工作作风来创造业绩。一是踏踏实实工作。在实践中不断学习和探索,尽心尽力完成本部门的各项工作,做好党员的模范行动带头作用;二是树立务实形象。在工作作风上,要坚持实事求是,做到知实情、出实招、办实事、求实效;要矫正思想偏差,把工作作为乐趣看待,不断充实工作内容,重在敬业、奉献、求实、开拓、创新上做,各方面的工作都要走到前列,争创一流业绩,充分搞好本部门服务的职能作用,力争工作年年有进步,月月有成绩。
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3、坚持廉洁奉公,提高自身修养。
一要始终坚持用党员领导干部的标准严格要求自己。时常对照党章,对照党员和党员领导干部的标准,时刻反省自己,勇于正视错误,真正做到“理想常在,信念常驻,宗旨不变,本色不褪”;二要树立廉政就是政绩的观念,严格规范自己的从政行为。从小节做起,严于律己,自觉保持廉洁情操,做到干干净净办事,堂堂正正做人。时时刻刻规范自己的一言一行,自觉接受群众监督,时刻做到自重、自省、自警、自励,以更严格的要求,更投入的精神,更踏实的作风取信于民。三要加强道德修养,提高自身素质,树立新时期共产党员的良好形象。从加强党的历史、基本知识、先进性要求、基本任务等方面知识的学习入手,增强理论修养和政治敏锐力,以达到“洗脑、补脑、壮脑”的目的,永葆红色思想。从树立正确的世界观、人生观、价值观入手,理清和确立思想上的罗盘,看准目标,站稳脚跟,培养坚定和执着的信念,努力增强个人气节。要耐得住寂寞,守得住清贫,受得住委屈,要与奉献相伴,塑造新时期共产党员的良好形象。
来
第二篇:党员春训个人剖析材料
个人剖析材料
刘志坚 2015年3月
本人于2001年入党,多年来,始终坚持学习,对党忠诚,对工作负责,自认为是一名合格的共产党员,结合此次党员冬春训的要求,本人进行了深入的自省和剖析。
一、存在的主要问题
1.政治理论学了,但理解不透,结合实践不多。学习时,喜欢看报纸上、网络中提出的重点和纲要,阅读原文很少;参加了镇党委组织的集中学习和党小组的集中讨论,但只求学了,不求理解,没有深刻理解和把握;学习中,抄了很多书,作了万多字的学习笔记,但忽视用理论理论武装头脑,在理论联系实践指导实际工作开展上不够。
2.联了社区,下了联组,进了居民家庭,但依靠和联系群众还不够紧密。群众走访中,与支居班子联系多,与党员骨干讲得多,与组长代表聊得多,与特困户、信访户访得多,但与一般居民联系得少,走访中,以解决问题为主,通过聊家常交心交朋友少,特别是用用群众来解决好群众的问题做得不够。
3.认真践行党的群众路线教育实践活动,改进了作风,严明了纪律,但思想和工作作风不够扎实。如工作上不大胆,比较守旧,有安于现状的思想;工作上不实不细,有只求无功但求无过的现象;面对经济社会建设新形势、新情况、新题目,开拓进取精神不强,工作中创新不够。
二、整改措施
按照党员春训的要求,结合党员标准和8大义务,将从以下几方面进行整改。
1.加强政治学习,提高思想政治素质。重点关注党的理论更新,对党的新理论和习总书记的新讲话,第一时间进行学习、理解和运用。增加学习时间,每天下班后,保证半个小时以上的自学时间,关心关社会经济发展变化形势,及时掌握信息动态,不断更新自己的知识体系。积极参加镇党委组织的集中学习和党小组的集中讨论,主动与同事进行交流,加深对知识的理解。注重理论联系实际,注重改造主观世界、改造客观世界,结合自己工作、思想实际进行学习,认真作笔记,认真写好心得体会,每年至少要撰写一篇以上的调研文章,用以改进自己的思想,指导自己的工作。
2.增强宗旨观念,努力为群众服务。由于工作的特殊性,不可能保证每周到社区入联组走访好多天,但要挤出更多的时间,一年到社区走访100天以上,走访群众500户以上,并保证社区的重点人群重点区域重点部位走访到位,切实解决一批群众关心关注的问题。
3.坚持勤政廉政,强化党性修养。认真学习和执行党的八项规定、作风建设的相关要求,找准自己工作岗位的廉政风险点,严格执行“三严三实”的要求,坚决反对“四风”,确保作风优良,经得住考验。认真学习《党章》,坚定理想信念,以优秀党员的标准严格要求自己,做到能始终保持政治本色,在何种情况下,都做到忠诚于党和人民的事业,不改变入党时的初衷,不丧失必胜的信心。坚决维护党的权威,维护党的原则,旗帜鲜明地同各种错误和不良倾向作斗争。
第三篇:春训剖析材料总结
本次春训及工作会议即将结束。在四天的时间里,经过与会同志的共同努力,圆满完成了各项议程,顺利实现了预期目标,取得了扎实效果。市委、市政府一贯非常重视地税工作,今天常务副市长章钢在百忙之中莅临会议指导,并将作重要讲话。请系统上下务必要传达好、贯彻好、落实好章市长的讲话。下面,我对本次春训会议做一简单剖析总结。
这次春训时间很短,但内容丰富,形式多样。会议传达了省局会议精神,全面总结了2009年的各项工作,提出了2010年工作的基本思路、总体目标和主要任务,并就做好全年的各项工作,制定了具体措施。整个会议主题突出,目标明确,主要有下面几个方面的收获:
一是以科学发展观为指导,精心谋划了全年工作。当前,地税事业已进入新的历史发展阶段,面临着诸多新情况、新机遇和新挑战。尤其在当前复杂的经济形势下,要实现地税事业发展的新跨越,就必须在日常工作中深入践行科学发展观,以改革创新的理念推动各项工作。春训期间,我代表市局党组做了《坚定信心,共克时艰,努力实现全市地税事业发展新跨越》的工作报告,确定了今年全市地税工作的总体思路。其中重要的一条就是坚持以科学发展观为指导,推动地税事业科学发展。科学发展观是指导我们今后工作的纲领,纲举才能目张。科学发展是税收工作的根本,所有地税工作都要有利于科学发展,有利于和谐进步,有利于服务地方经济发展。谋划今年全年工作,必须以科学发展观为统领,用科学发展的理念、制度、方法、手段等来实现“坚定信心保增长,全力以赴促发展”的工作要求,并努力实现税收与经济的协调发展、税收与社会的和谐发展、税收业务与税收文化的全面发展、税收事业与干部职工的同步发展,不断开创全市地税事业发展新局面。
二是开展了党风廉政教育,切实筑牢拒腐防变的思想道德防线。会议期间,市局纪检组长曹应祥同志给我们做了题为《不断加强作风建设,认真落实<工作规划>,深入推进党风廉政建设向纵深发展》的报告。干部作风表现的好坏,不仅影响到班子的凝聚力和战斗力,而且直接影响到一个单位、一个部门的风气。因此,要把加强全市地税系统各级领导干部作风建设作为队伍建设的首要任务。全市地税系统各级领导干部必须按照党风廉政建设的各项规定严格要求自己,认真贯彻落实中央《建立健全惩治和预防腐败体系2009—2012年工作规划》的要求,全面加强作风建设,常念责任之重,常怀律己之心,常思贪欲之害,多讲贡献、少谈得失,多想大局、少谈利益,“淡如秋菊无妨瘦,清似莲花不染尘”,真正做一名政治上坚定、工作上务实、作风上过硬、廉政上过关的合格领导干部。
三是以文化建设为引领,探索建立科学的队伍管理新机制。会议期间,我们聘请扬州税务学院老师开设了有关地税文化和团队建设的专题讲座,举办了树立宣城地税人共同价值观演讲,分组进行了座谈讨论。地税文化是地税系统广大干部职工在地税组建15年以来的实践中所创造的具有地税行业特点的物质形式和精神财富,是对地税系统队伍建设、行政管理、税收执法、纳税服务、基层建设等的总结,是地税系统共同价值观的集中体现。人创造文化,反过来文化又熏陶人、塑造人、激励人、提高人。去年,我们在全市地税系统开展了树立宣城地税人共同价值观大讨论活动。目的就是要在系统上下形成核心价值理念,用先进的地税文化来引领工作。今年,我们在去年讨论的基础上,要进一步开展践行宣城地税人共同价值观活动。通过价值整合,把事业、原则、感情有机结合起来,以事业为基础,以原则为准绳,以感情为纽带,增强广大地税干部职工的认同感和归属感,将价值共识转化为实际行动,从而在工作中能积极主动地去践行“三个服务”的要求,全力以赴地去实现“三个满意”的目标。
为将此次会议精神贯彻落实好,下面我再提几点意见和要求:
一是要认真学习传达,进一步提高思想认识。各单位回去后,要层层进行传达学习,使全市地税系统各级领导和广大干部职工都对会议精神有一个充分的认识,对今年的工作思路和目标要求有一个清楚的了解,进一步增强工作的责任感和紧迫感,切实把思想统一到这次会议精神上来,统一到今年的工作目标和要求上来,统一到完成会议所提出的各项工作任务上来。
二是要深入研究谋划,进一步明确工作思路。市局的工作报告对今年全市地税系统的工作进行了安排部署,明确了总体要求、指导原则和主要任务。但这只是原则性的意见,还需要进一步深化、细化、具体化。回去后,各单位要按照报告要求,从本单位实际出发,对全年工作进行认真研究,深入谋划,做到工作思路清楚、目标任务明确、工作重点突出、方法措施得力。
三是要及时做好汇报和沟通,进一步争取理解和支持。会后大家要及时将会议精神和今年的工作思路向地方党委、政府做一全面汇报,争取地方党委、政府进一步加强对地税工作的领导和支持,进一步建立健全“政府牵头、部门配合、地税主管、司法保障、社会参与”的社会综合治税管理机制,争取全社会的理解、支持和配合,共同营造一个良好的地税发展环境。
今年的总体工作思路已经明确,工作目标已经确定,实现目标的路线图也已绘就,接下来我们所要做的就是如何去贯彻和落实。让我们以春训会为新的起点,在市委、市政府和省地税局的正确领导下,坚持科学发展观,勇敢面对困难和挑战,发扬地税人中流击水的气魄和勇气,坚定信心,沉稳应对,以创新的理念谋划工作,用发展的办法解决问题,用求真务实的精神狠抓落实,全面完成今年各项地税工作任务,努力实现全市地税事业发展新跨越,为促进全市经济平稳较快增长,加快和谐新宣城建设进程做出新的更大的贡献。
第四篇:春训个人工作总结.
春训个人工作总结
税务分局春训工作总结
为全面提高分局干部的政治业务素质、专业理论水平和岗位技能,努力造就一支政治过硬、业务熟练、作风优良的税务干部队伍。根据市局《关于在全市国税系统开展春季教育培训工作的通知》精神,结合本单位工作实际,制定直属局春训工作实施方案。
一、指导思想
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实党的十六大、等中央领导的重要讲话精神,紧密结合我局实际,进一步解放思想、提高素质、开拓创新、改进作风,全面落实市局《关于在全市国税系统开展春季教育培训工作的通知》精神,不断提高机关干部的思想道德素质、科学文化知识、理论政策水平、行政执法水平、业务工作水平和公众服务水平,为努力打造“廉洁、务实、高效、创新”的国税优质服务的新形象。
二、主要学习内容
1、学习政治理论。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,十六大精神,##等中央领导同志在党风廉正和反腐败工作上的重要讲话和***局长、***局长的讲话精神,结合开展纪律、作风整顿活动,深入学习认真研读原文,全面准确地把握精神实质。用这些科学的理论武装思想,用现代科学文化知识充实头脑,教育和引导树立正确的世界观、人生观和价值观,牢记全心全意为人民服务的宗旨,爱岗敬业,严于律己,甘于奉献。
2、学习经济知识。认真学习社会主义市场经济知识、现代管理知识和现代科技知识,学习国际经济和wto规则等涉外经济知识。通过学习,使广大干部进一步增强以经济建设为中心的思想和经济决定税收的观点,掌握更多的经济知识,提高为经济建设服务的能力和水平。
3、学习业务知识。根据本机关、本岗位的工作特点和要求,组织机关干部结合本单位的工作实际,学习岗位技能和专业技术知识,开展专业知识培训教育。在学习中,发挥业务骨干和老税干的传帮带作用,主要采取集中学习、讨论等方法,让精通业务的能手和有经验的干部给全体人员讲课等形式,促使机关干部钻研本职业务,提高工作水平和工作能力,成为本职工作的行家里手。
4、学习公用知识。组织机关干部学习科学文化知识,提高文化素质。鼓励机关干部有组织地参加更高层次的学历教育,提升学历层次,增强学习科技知识的自觉性。组织机关干部认真学习计算机知识,掌握使用计算机技术,熟练掌握办公自动化的技能。在优质服务的基础上组织礼仪教师对机关干部进行有目的的服务礼仪培训,使全体人员掌握基本服务礼仪和文明用语。
三、学习方法
结合直属税务分局工作实际,以实现“工作学习化、学习工作化”的方针,坚持集中辅导学习与自学相结合,以自学为主;坚持学习统一的必学内容和学习本专业知识相结合,要做到不分岗位、不分服务范围,争作全面型人才。1、建立机关干部“集中学习日”制度。开展学习活动,原则上不占用工作时间。每周安排一定的时间,定为机关“集中学习日”。
2、认真学习##等中央领导同志在党风廉正和反腐败工作上的重要讲话精神,并组织观看了《全区国税系统先进事迹表彰会和***局长重要讲话》和《扭曲的人生》等记录片,通过学习充分认识到新形势下大力弘扬求真务实精神的重要性和加强监督制约反腐败的迫切性,切实加强队伍建设,把党风廉政建设提高到一个新的水平,起到了警钟长鸣的效果。
3、分局采取因地制宜的方法,充分利用现有设备,首先从各科室抽调业务骨干精英培养“小教员”,对办税服务厅各个窗口的业务流程、计会科税收会计数据和票证管理、公文写作、计算机应用进行了系统的培训,要求参加培训人员不但自己要学好,成绩优秀的人员还要负责本单位的“一帮一”培训活动,开展多种形式的培训工作,保证了学习计划的完成。
4、学习法律法规。认真学习和税务工作息息相关的重要法律法规以及中央、自治区、市委一系列减免税规定。通过学习,熟悉本机关相关法律法规和条例,增强法制观念,廉政勤政意识,坚持依法行政,不断提高办事效率和服务水平。
5、微机与网络知识培训。为提高干部对信息化知识的适应能力,提高办公、办事效率,加强对各级干部的微机与网络的认识,分局除了对征管软件进行日常培训外,还要求工作人员普遍掌握电脑使用的文字输入、上网浏览、网上收发文等各项基本技能,不断完善自身的计算机水平。
6、聘请礼仪教师对机关干部进行有目的的服务礼仪培训和普通话教学,目的在创造新型服务理念、提高机关干部整体服务意识和服务态度。
7、坚持机关工作人员在职自学。根据各项学习的要求和机关工作实际,组织机关工作人员制订个人学习计划,明确学习目标。不仅这样,分局还将个人学习计划汇集起来,按照学习的不同岗位目标进行分类,据此对机关干部学习情况进行考评。各科室要结合本单位实际,明确学习要求,列出必读书目,定期检查考核。原则上规定机关人员每人每月确保自学不少于20小时。广泛开展多种形式的读书学习活动,坚持有计划、系统地学习政治、经济、科技、文化、管理以及本职工作相关的著作。
8、完善制度,强化考核。为进一步检查政治理论、业务知识学习制度的落实情况,对机关工作人员按各部门所学的政治业务知识进行按月考试,通过网上考试等形式实行按季验收,并把学习情况列入能级管理考核,作为评先评优及职级晋升、提拔使用的参考条件,以激发机关干部的学习自觉性和积极性。**市国税直属税务分局
第五篇:工商春训个人心得体会
工商春训心得体会
一年一度的春训又在进行中。从大年十二开始到十四,第一天上午分局安排了张书记做了动员,尽管集中学习的时间只有两天,但我还是抱着认真的态度参加每堂课的学习,悉心的在领导的带领下学习中央的会议精神、2011年的工作要点、与公务员相关的法律法规,不断提高自身的思想境界,拓宽知识层面和认知深度。
学习是永恒的主题,只有加强不同时期、不同知识的学习,才能升华自已,做好工作。而每一次的学习培训,都让我感到自身知识的欠缺,从而激发我学习和掌握这些知识的激情和勇气。学习就是这样,我们只有热爱学习、渴望学习,我们才能找到学习的乐趣,个人的素质才能在知识的长期积累和厚积薄发中体现。
生活中没有沟通就没有快乐人生,工作中没有沟通就没有工作乐趣,事业中没有沟通就没有成功的基础。在生活、工作中,我回顾自已走过的路,认为自已在沟通方面做得很不够。其实工作和生活中,多与领导、同事和经营户沟通,能明确工作目标,看到工作中的不足,修正工作方案,更好地完成工作任务;多与家人沟通,可让我的工作得到家人的理解和支持,可以使家人的生活到处充满温馨和谐的气氛。
作为新时期的工商干部,心胸必须开阔,心境应当高尚,要有甘为人梯、乐于奉献的精神。只有保持正确的心态,才能构建和谐团队,才能和谐工商与企业的关系,才能万众一心,共创未来;
每个人都不可能生活在真空里,对社会上的一些噪音、污染,对一些诱惑、陷阱,就要自觉地加强自我防范。常思贪欲之害,常怀律己之心,算好违纪违法行为的政治、经济、家庭、名誉、健康五笔账,养成爱岗敬业、公正执法、勤政廉洁的良好习惯,只有不断提高理论修养、知识修养、思想修养、道德修养、作风修养,才能真正在思想上筑起一道防线,自律意识才能得到进一步增强。唯有一身正气、廉洁奉公,才能得到经营户的信任,才能赢得经营户的称赞和爱戴。
无论你有多么伟大的理想,也无论你有多么先进的管理理念,如果不去奋斗,不去执行,最终都只能是贴在墙上、自我陶醉的一纸空文。对于我们的团队来说,目标一旦确定,关键问题就是执行,在执行中,不要把别人当成自已,不要把经验当成知识,不要把过程当成结果。要了解上情,摸准下情;必须正确处理抓大事与抓小事的关系;必须正确处理有所为与有所不为的关系;必须学会弹钢琴,统筹兼顾,不顾此失彼。