4名大学生创业搞按摩 洗脚城老板送出一家店

第一篇：4名大学生创业搞按摩 洗脚城老板送出一家店

4名大学生创业搞按摩 洗脚城老板送出一家店

客人不多的时候，大家会聚在一起探讨业务。

如果你是一名本科应届大学毕业生，在严峻的就业形势下，你愿意从事按摩、足疗类保健行业吗？昨日，重庆晚报记者采访了几名康复保健专业的大学生，他们原本想和同学一样另谋职业，却在洗脚城实习后改变了想法。原来，洗脚城老板为挽留人才，送给他们一个按摩店，让其自主创业当老板。

对于现在，他们认真专业

一个高级按摩师，三个中级按摩师

“您好！我可以给您提供哪方面的服务呢？我们可以先帮你做个免费诊断。”在渝北区黄泥磅天骄骏园小区附近一家“秋社国疗”店，几名年轻小伙子正接待顾客。

这个店有何特殊？看看店铺大门上的字就知道了—“全部项目由应届运动保健康复专业学士创立亲理”。

这几位学士就是王金、祁晓峰、刘明和龚学峰，他们都是重庆文理学院体育学院社会体育专业（康复保健方向）的本科生，也是室友，都是24岁，今年7月刚毕业。刘明和龚学峰是重庆人，王金是安徽人，祁晓峰是云南人。王金拥有高级按摩师职称，另外3个都是中级按摩师。

“2009年入学，是第二届社会体育康复保健本科生，以前都是专科。”祁晓峰告诉记者，他们的专业课程包括推拿学、中医骨伤基础、针灸学、康复学、筋伤学、传统养身理论与方法等内容，最好的就业去向是到专业运动队做保健康复理疗师。

今年6月，4个人选择这个人口密集的社区开起这家按摩店，主营推拿、按摩、足疗等，亲自为客人服务。龚学峰介绍，他们的服务对象主要是社区居民，通过按摩保健，让大家预防颈椎、腰椎、足部的疾病。

然而，到目前为止，小店平均每天接待8名顾客，处于亏损状态，所幸这群创业大学生不需要为亏损买单，只负责专业地把业务做好。

对于过去，他们深感无奈

为女客人服务遭拒，被男客人奚落

原来，开办这家店，他们完全是零成本投入。

去年4月，刘明、祁晓峰、龚学峰进入一家洗脚城带薪实习，每月2500～3500元，为客人做足疗按摩。

走出象牙塔，亲手给别人洗脚、捏脚让几个大学生感到很别扭，而更让他们无法接受的是，尽管他们自认为放下姿态用心给客人服务，却屡遭拒绝：很多年轻女客人不喜欢男技师，而不少男客人更不喜欢男技师服务。

祁晓峰回忆，有一次自己被派去为两位中年男士洗脚，却被客人奚落一番：“要男娃洗啥子嘛？要你洗，还不如我们两个自己相互洗。”尽管他耐心解释，希望用真诚和技能打动客户，最后还是被换下来。

“男服务员被客户要求换人的几率超过70%。”洗脚城所属的重庆一点极健康管理有限公司总经理程林说，尽管如此，他却看好这些大学生。程林介绍，市场上从事保健按摩的工作人员素质普遍比较低，80%都是小学、初中水平，而且都是半路出家，经过系统培训的大学生比较少。为了提高行业人员整体素质，公司在2010年主动跟重庆文理学院联系，免费为学生提供带薪实习机会，希望能从高校里挖掘专业人才。

程林说，对每一位前来实习的大学生，公司都很注重培养，安排技师亲授培训，“我们希望把他们培养成管理人才，比如店长、技术总监。”

然而，令程林失望的是，花费心思培养出来的大学生们，一到毕业，都不愿意从事这个行业，觉得搞按摩、足疗面子上挂不住，反而愿意选择待遇较低的其他工作。

于是，程林做了个大胆决定—出钱给大学生开店。他投资40多万元开了这个店，让祁晓峰他们自主经营。在未盈利期间，公司还给每个大学生每月支付3000元工资，保障生活。

“亏本算我们公司的，收回成本后，我们还要送30%的股份给他们。”程林坦言，自己这个决定有点赌气的成分在，“我们如此想方设法都留不住人才，那就干脆送他们一个店，让他们自己当老板，看还留得住不？”

对于未来，他们充满希望

推广社区保健理念，让大家认可

“我们很多同学毕业后都转行了。”刘明说，他去年也考过教师但没考上。

“如果没有这个创业机会，可能我也会转行做其他事情。”祁晓峰说，最开始他很排斥洗脚工这个工作，觉得自己堂堂一个本科生，竟然给人家洗脚，多少有点没面子。

王金至今还没真正决定是否干这行。他以前在医院实习，一门心思准备考中医研究生。去年落榜了，今年准备再考。开店之初，寝室兄弟们极力邀请他加入，因为他的专业成绩拔尖，每年都拿奖学金，技能也很好，还考取了高级按摩师。程林也很看重他，愿意无条件接受他。

“可能还是自己的观念问题。”王金受不了客人一遍遍质疑：“你们真是大学生啊？”有次在他耐心给顾客解释自己的学校、专业后，顾客却说：“我下次要把孩子带来，让他看看，现在大学生也只能当洗脚工了„„”这话让王金郁闷了好久。

被打击的次数多了，抗压能力也就更强了。龚学峰说，其实，他们曾想过大家一起创业，合伙开一家洗脚城，却没有足够资金，面对现在这个“天上掉馅饼”的机会，4个大学生格外珍惜，“希望推广社区保健理念，让大家看到我们的专业性，得到认可。”

对于未来，他们充满希望，“公司慢慢盈利后，有了股份，我们的收入肯定也很可观，如果做大做强，年入几十万也很有可能。”

赞助公司

亏本底线200万元以内

程林给记者算了一笔账，目前来实习的大学生有12个，花在每个人身上的钱总共有五六万元：每人每月实习工资2500～3500元，吃住费用每月1000多元，学习培训费1万多元。同时，为和文理学院保持长期联系，他们要花上万元请全国按摩协会专家定期去学校讲课。

“给他们开按摩店，是我们的一种创新尝试。”程林说，搭建这个平台，一是希望大学生带动其他员工，提升员工整体素质，二是公司对保健按摩服务社区模式的一种探索，“希望他们打响头炮。”

程林自己比较看好这家店，经过反复考察，他认为这几名学生综合实力很强，能够胜任这份工作。不过，他还是给这家店定了一个亏本的底线—200万元以内。

学校

两三成学生选择本专业就业

重庆文理学院社会体育系主任杨艳说，在保健和养生方面，市场需求量很大，属于朝阳产业，每年到学校来招生的大型正规保健按摩类公司很多，比如融汇温泉、重庆凯健国际建身会所等，“从供需来说，能够保证学生百分百就业。”而且公司开出的薪水也不低，有的包吃包住月薪四五千元，还有五险。

“但很多学生尤其是家长对保健按摩行业的认知度有偏差，不愿意从事这个行业，临到毕业时转行的现象特别突出。”杨艳说，只有20%～30%的学生选择从事本专业，其中还有部分学生工作一段时间后又改行。

“其实这个专业是很有市场前景的。”杨艳说，目前这个行业高学历人才较少，大学生一旦进入这个行业，肯定会得到公司重用，有很多机会做到管理层。

父母

对内支持对外说儿子当教练

记者采访了刘明的母亲梅世秀，“只要儿子自己喜欢我就支持。”她认为，无论做什么，只要认真，好好珍惜机会，都会有好发展。

年近50岁的梅世秀长年跟着丈夫在建筑工地打工，性格比较乐观。夫妻俩也曾希望儿子考公务员、当老师。后来儿子告诉他们说，公司领导给他们几个同学开了个店，只要好好做，努力发展今后也能当老板。“儿子都大学毕业，马上也要结婚了，都是大人了，我们也尊重他的选择。”

不过，在跟亲戚们介绍儿子的工作时，梅世秀仍然选择隐瞒，“跟他们说在球场做教练，有些亲戚会觉得搞按摩不正规。”