第一篇:新老教师结对发言稿
新老教师结对发言稿
各位老师:
大家好!
半年前,同样是在这个地方,我们举行了师徒结对仪式,而我有幸,可以成为蓝姜云老师的徒弟。那时的我,心里颇为踏实,因为我知道,在接下来的日子里,将会有一双有力的手牵引着我在这条充满着期待与未知的路上走下去。一个学期过去了,此刻,我的内心充满着回忆与感激。
刚走上工作岗位时,碰到的困难真的不少。每天觉得自己像个陀螺一般,在备课、上课之间旋转,但渐渐地感觉到了心虚。备课时,恨不得把自己会的都告诉学生,这样,最终反而是拘泥于一些琐碎的问题,课堂中时不时地会跳出一些自己难以掌控的局面,生怕学生在知识点的检查上有所遗漏。可以说,一开始的日子,是慌张而忙乱的。而我庆幸的是,师傅的言传身教带我走出了这种局面。
每当我碰到困难的时候,师傅总是鼓励我,帮助我找到解决的方向。平时,在教学过程中,当我难以把握教学重点,对一些知识概念模糊不清时,和师傅的交流总能让我豁然开朗。特别是在竞赛辅导方面,一开始我都没什么底,对于竞赛的概念很模糊,也很心虚,觉得自己刚刚来,没有经验,承担不起这样的重担,是师傅一步一步的教会我如何进行竞赛辅导。从进行示范到共同教学,最后我也能单独的进行竞赛辅导了,这些都是师傅对我的点滴教导。师傅也在教学方法上给予我启示。还记得公开课准备过程,当我选定篇目后,师傅带着我一起理解课文,找寻切入点,一堂课的试上结束后,师傅第一时间提供给我修改意见,听课本上密密麻麻记录着我上课的细节,很多问题都是我在课堂中从来没有意识到的。正如美国学者波斯纳提出的“经验+反思=教师的成长”,师傅从老教师的教学经验角度,也从学生的听课角度,为我的课作出点评,从师父的点评中,我更加体会到了反思在教学中的重要性。
一学期的时间很快过去了,感谢学校为我们新教师提供了这样一个良好的平台,让我们有了交流与学习的机会;感谢师父的言传身教,促使我们更快地的成长;也感谢身边的每一位同事,在点滴中给予我们帮助。过去的时间,将是我们今后努力的起点。
谢谢!
徐倩
第二篇:新老教师结对发言稿
新老教师结对发言稿
尊敬的各位领导、各位老师:
大家好!
我能在这里代表拜师的青年教师发言,深感荣幸,在此,请允许我向提供这次宝贵学习机会的学校领导们表示衷心的感谢,向在以后工作中对我们进行悉心指导、耐心帮助的老教师们致以崇高的敬意。
年轻教师虽然对教育充满着憧憬和热情,却也曾因为角色的转换而感到迷茫。我们有太多的东西需要学习。很庆幸,在我们教育生涯刚刚起步的时候,学校就为我们每位新教师配了教学上的师傅,尽可能地让我们新教师少走弯路,在短时间内熟悉教育教学业务,得到帮助,迅速成长。我们新教师深深体会到学校为我们搭建这个平台的良苦用心:通过这种良性互动,使我们在教育教学的漫漫长路上能够比较顺利地得到指引,从而前进。学校的关怀使我们如沐春风,我们可以自豪地说,有领导在注视着我们,有同事在关心着我们,有师傅在搀扶着我们,我们是幸运的,更是幸福的。
“学高为师,身正为范”。作为年轻教师,我们深知自己存在很多的不足:业务水平有待提高,教学经验有待丰富,管理模式有待创新。这一切与学校的期待相比,与前辈们的学识相比,都还有太多的差距,我们迫切的期待在前辈们的带领下,尽快胜任学校的各项工作。师徒结对就像一条无形的纽带联结在师徒之间,使我们在有意无意之中增加了交流和相互学习的机会,从而在师傅的“传、帮、带”下得到提高、茁壮成长。
“师傅领进门,修行在个人。”在这里我分享一下作为徒弟期间,我给自己要求的一些经验:
第一,把自己看作学生。多听课,多请教,多阅读。向师傅们学习教育教学方法,学习工作态度,学习人格魅力。
第二,把自己看作老师。在专业知识上进取,在行为规范上进步,在人格魅力上进修。
第三,把自己看作主人。东兴是我家,我们是学校的主人,我们要全方位、多角度参与学校发展,我们的进步就是东兴的成就,东兴的成功就是我们的骄傲。
第四,把自己看作自己。是与众不同的,留些棱角,露些锋芒,让自己成为一名有个性的老师。
诚心、精心、细心、耐心是我们拜师学习的态度;勤学、勤问、勤看、勤听是我们拜师学习的方法;成长、成熟、成才、成功是我们拜师学习的目的。在此我谨代表全体拜师结对的新教师表决心如下: 首先,我们要继承和发扬老教师爱岗敬业的精神,学习他们教书育人、治学严谨的教风。学习他们的敬业精神和严谨的教学态度,把东兴中学的优良传统落实到我们的工作中。像老教师一样,把爱心和热情投入到教学工作中去,将爱岗敬业的火炬紧握在手。
其次,我们要虚心地向他们学习教学业务,真诚地向老教师请教。他们在教坛上耕耘了十几年甚至几十年,积累了丰富的教学经验,有着精湛的业务水平,并形成了自己独特的教学风格,每一位老师身上都有许多值得我们借鉴学习的地方。在日常教学中我们一定会勤学多问,多听他们的课,多作总结,有问题及时向老师请教,有困惑及时向老教师咨询,听好课的同时,做好听课记录,认真分析总结。特别是对新教材,多听老教师的意见,多学习他们钻研教材研究教法的精神,做到上一节课有一节课的收获。第三,在向老教师学习的同时,更加严格要求自己。在老教师的带动影响下,我们更应该严格要求自己,更加主动地钻研教材、研究教法。在学习老教师经验的同时,与自身特点相结合,学以致用,多探索,多积累,力求在老教师的指导下,尽快找到符合自身特色的教学思路和教学风格。我们会做到踏踏实实听好每一节课,认认真真备好每一节课,扎扎实实上好每一节课。
“天道酬勤”,作为青年教师要老老实实做“徒弟”,认认真真学习,扎扎实实工作。在学习指导教师丰富教学经验的基础上,根据自己条件创造性地实施教育教学,逐步形成自己的教学思路、教学特色和教学风格,争取早日成为教学骨干,做一名优秀的人民教师。
我们相信,在学校领导班子的正确领导下,通过师傅们的言传身教,以你们深厚的涵养、丰富的知识,精湛的技艺,一定会促使我们迅速成长,在“三尺讲台”上,实现人生的价值。今天,我们是一棵棵教坛新苗,明天我们一定会长成参天大树。让我们用青春之心碰撞出学生的心灵之火,用拼搏和汗水爱洒桃李,用努力和奉献与未来携手,共创东兴的辉煌!
学海无边,教海无涯,让激情载着我们前行,让师长为我们掌舵,乘风破浪,壮志豪情,书写人生的篇章,书写学校的历史,书写教育的辉煌!最后,我代表所有新老师向在座每一位辛勤耕耘在教育领域多年的前辈们真诚的道一声:“你们辛苦了!”
谢谢大家!
东兴中学 马绍开 2015年10月10日
第三篇:新老教师师徒结对 发言稿
师徒结对新教师代表发言稿
尊敬的各位领导、各位老师:
大家好!今天,我能代表新教师发言,倍感荣幸。在此,请允许我代表新教师向为我们提供这次宝贵的学习机会的学校领导们表示衷心的感谢,向即将在工作中给予我们悉心指导和耐心帮助的师傅们致以崇高的敬意。
数年大学生活,弹指一挥间。不知不觉中,我们已从学生角色转变为教师角色,正式走上了工作岗位。我还记得二十多天前来到**中学时的情景:当我跨入学校大门时,宁静古朴的校园风景扑面而来;当我站在校园广场上,现代化的教学设施尽入眼帘;我深深地感受到****是一个底蕴深厚的地方,一个充满活力的地方;我也深深地为我们能够加入这个集体,成为一名**人而倍感庆幸和自豪,同时,我更加意识到我们肩上所背负的责任和承受的压力。作为新教师,面对新教材,面对新学生,面对三尺讲台,面对班主任工作,面对新的一切,我们心中必然是充满疑虑和惶恐的。我们年轻,我们青春;我们有理想,我们有激情,可我们缺乏经验、缺乏历练,还存在很多很多不足,比如:教学理念有待更新,教学能力有待提高、班级管理能力有待加强„„总之,与老教师们相比,在很多方面存在着明显的差距。“路漫漫其修远”,这就迫切需要老教师们为我们指点迷津,只有在他们的帮助和指导下,我们才能尽快成长,早日成为一名优秀的教师。学校的“师徒结对”活动恰好为我们创造了一个向老教师学习的机会,为我们更快更好地成长增添了信心。我们由衷地感受到:在我们刚刚步入教师生涯的时候,就有老一辈乔山人关注我们,关心我们,帮扶我们,我们是多么幸运,多么幸福呀。
今天,我们在这里师徒结对,拜师学艺,就是要继承老教师们敬业、乐业的精神,学习他们严谨治学的态度,学习他们高超的教学本领。每一位师傅都积累着丰富的教学经验,他们精湛的教学技能,鲜明的教学风格,独特的人格魅力,都是我们新教师应该学习和借鉴的,可以说,每一位老教师都是一个丰富的资源库,是为我们新教师指引航向的灯塔。在以后的教育教学中,我们要虚心地向师傅们学习,真诚地接受师傅们的督促和指导,不断反思,及时总结,在实践中尝试,在尝试中改进,在改进后提高。正所谓“闻道有先后,术业有专攻。”,在向老教师学习的同时,我们也要以我校优秀教师为榜样,向其他学科教师取经,注重与自身特点相结合,勇于探索属于自己的教学特色。
我相信,只要我们新教师刻苦求索、博采众长,未来的我们一定能在教学一线上打造一片属于自己的天地,不辜负师傅对我们的期待和要求,不辜负学校领导对我们的关怀和培养!
我的发言完毕,谢谢!
第四篇:新老教师师徒结对_发言稿
新老教师结对会议发言稿
尊敬的各位领导、各位老师:
大家好!我是今年刚来到我们潍坊五中的新语文老师朱晓燕,在今天的新老教师结对会议上,能让我代表新老师在这里发言,我倍感荣幸。在此,请允许我代表新教师向为我们提供这次宝贵的学习机会的学校领导们表示衷心的感谢,向即将在工作中给予我们悉心指导和耐心帮助的师傅们致以崇高的敬意。
数年大学生活,弹指一挥间。不知不觉中,我们已从学生角色转变为教师角色,正式走上了工作岗位。还记得一个多月前我刚来到潍坊五中时的情景,走进潍坊五中的大门时,于校长告诉我说:“好了,我们到家了。”当时我就感受到了一阵温暖,同时,我更加意识到我们肩上所背负的责任和承受的压力。
作为新教师,面对新教材,面对新学生,面对三尺讲台,面对班主任工作,面对新的一切,我们心中必然是充满疑虑和惶恐的。我们年轻,我们青春;我们有理想,我们有激情,可我们缺乏经验、缺乏历练,还存在很多很多不足,比如:教学理念有待更新,教学能力有待提高、班级管理能力有待加强„„总之,与老教师们相比,在很多方面存在着明显的差距。“路漫漫其修远”,这就迫切需要老教师们为我们指点迷津,只有在他们的帮助和指导下,我们才能尽快成长,早日成为一名优秀的教师。学校的“师徒结对”活动恰好为我们创造了一个向老教师学习的机会,为我们更快更好地成长增添了信心。我们由衷地感受到:在我们刚刚步入教师生涯的时候,就有老一辈乔山人关注我们,关心我们,帮扶我们,我们是多么幸运,多么幸福呀。
今天,我们在这里师徒结对,拜师学艺,就是要继承老教师们敬业、乐业的精神,学习他们严谨治学的态度,学习他们高超的教学本领。每一位师傅都积累着丰富的教学经验,他们精湛的教学技能,鲜明的教学风格,独特的人格魅力,都是我们新教师应该学习和借鉴的,可以说,每一位老教师都是一个丰富的资源库,是为我们新教师指引航向的灯塔。在以后的教育教学中,我们要虚心地向师傅们学习,真诚地接受师傅们的督促和指导,不断反思,及时总结,在实践中尝试,在尝试中改进,在改进后提高。正所谓“闻道有先后,术业有专攻。”,在向老教师学习的同时,我们也要以我校优秀教师为榜样,向其他学科教师取经,注重与自身特点相结合,勇于探索属于自己的教学特色。
我相信,只要我们新教师刻苦求索、博采众长,未来的我们一定能在教学一线上打造一片属于自己的天地,不辜负师傅对我们的期待和要求,不辜负学校领导对我们的关怀和培养!
我的发言完毕,谢谢!
朱晓燕
2013年10月15日
第五篇:新老教师结对老教师发言稿1
新老教师结对子指导教师发言稿
尊敬的各位领导,各位老师,大家好
今天我们齐聚一堂,隆重举行新老教师结对子活动,今天我以一个老教师的身份来发言,感到十分荣幸。
美丽的兰陵一中有着悠久的办学历史,有着辉煌的办学成就,有着众多优秀的领导老师,今天,你们选择了兰陵一中,就选择了拼搏与超越,也就选择了成功与辉煌!我谨代表老教师向你们表示最热烈的欢迎。
作为一名教师,我始终感到新老教师之间不仅仅是同事,是朋友,更是为一中的教育事业而共同奋斗的战友。为了不辜负校领导对我们的期望和要求,我谨代表老教师作以下承诺:
一、在态度上我们会言传身教,把一中优良的的校风、教风传给青年教师;把敬业爱岗、为人师表的品德传给青年教师;把教师应有的教法和学生学法传给青年教师。
二、在原则上我们会谦虚谨慎,尽心尽力。毫无保留地把我们积累的经验传授给青年教师,和青年教师共同探讨,相互学习,不断提高。
俗话讲:“师傅领进门,修行在个人。”青年教师要更快地成熟、更快的成长,我想应该注意以下三点:
一,积极主动的学习。一如既往的发扬刻苦钻研的精神,吃透挖深教材内容,领悟教材思想内涵和精髓,把握教材思路,灵活运用教材教法,在继承老教师丰富教学经验的基础上,根据自身优势逐步形成自己的教学思路、教学特色和教学风格,不断提高业务水平和素质修养。
二,做好日常的备课、上课与批改工作。以“认真细致的备课,扎实有效的上课,及时正确的批改,耐心细致的做好讲评”为指导和宗旨去投身教学,服务学生。
三,加强自身师德师风学习,提高教学修养。“学高为师,身正为范。我们要树立积极向上的的人生观、价值观,当好学生的表率,用自己的言行影响学生,感化学生,做一名品、德、才、行优秀的教师。
但人生非坦途,也许工作中会遇到很多挫折和困难,要拿出你“天生我才必有用”的信心,拿出你“是金子总会发光”的毅力,拿出你“直挂云帆济沧海”的勇气,用我们的勤奋和汗水,用我们的智慧和热情,团结一心,共同奋进,努力创造美好的明天!谢谢大家!
刘晓云 2015.9.22 我们每一位教师都曾经是一名新教师,回忆自己刚刚走上讲台之初,面对教育教学工作,尤其是在业务上,因为对教材缺少理解,较难把握住教材的重点、难点,对课堂教学的基本环节控制不好,明显缺乏课堂教学经验,上课常常是“生硬”地“走过场”的感觉;学生们学得“无味”、被动,直接影响了教学质量。
在我看来“青蓝结对”的意义不只是老教师带新教师,在年轻教师身上同样也有值得老教师学习的东西。他们在对新事物的学习劲头,对新的教学理念与知识的掌握和运用新的教育技术的能力上都比我们要强得多,因此“青蓝结对”为我们提供了一个很好的相互学习的机会。希望我们的新、老教师能通过“青蓝结对”活动建立起真挚的友谊,相互信赖、相互帮助、共同进步!最后,我代表师傅们再次感谢领导和同志们的信任!祝学校在未来取得更大的发展!新老教师结对子指导教师发言稿
尊敬的各位领导同志们:大家好
今天我们齐聚一堂,隆重举行新老教师结对子活动,共结一心,谋求我校教育事业的发展。今天我以一个指导教师的身份来发言,内心感到十分的不平静,同志们都知道,教育的发展靠教师,学校的发展更要靠教师。随着基础教育课程改革的不断深入,广大教师面临着新课程、新教材、新教学方法的挑战。这必将促进教师转变教育观念、教学方法,树立新的育人观、教育观和发展观。因此,教师如何尽快增强适应能力,提高自身素质和水平,促进自身的专业化发展,越来越成为我们教师关注的话题。
作为一名年轻教师,最大的优点是富有激情和创新精神,而最大的缺点则是教育教学经验不足。
近几年我校的新老教师“结对子”活动正好在这两者之间架起了一座桥梁,用新教师的激情和创造力,发挥老教师丰富的教育教学经验,推动我校的教育教学水平不断迈上新的台阶。
作为一名教师,在我内心里,我始终感到新老教师之间不仅仅是同事,是朋友,更是为二中教育事业发展而共同奋斗的战友。为了不辜负校领导对我们的期望和要求,我谨代表指导老师作以下承诺:
一、在态度上我们会本着为人师表的原则,言传身教。做到三教:一是教德,把敬业爱岗、为人师表的品德传给青年教师;二是教识,把对教材的整合情况,把每一节重、难点的处理情况传给青年教师;三是教法,把教师应有的教法和学生学法传给青年教师。
二、在原则上我们会本着诲人不倦的原则,倾囊相授。我们会毫无保留地把我们的经验传授给青年教师,更愿意和青年教师共同探讨新教材的教法和学生的学法,相互学习,共同提高。
俗话讲:“师傅领进门,修行在个人。”青年教师要想更快地成熟、更迅速的成长,我想应该注意以下三点:
一、要主动学习、虚心请教。老老实实做“徒弟”,认认真真学经验,扎扎实实搞教研。
二、要善于总结、扬长避短。总结的过程就是一个自我提高的过程。通过总结,认识到自己的优点与缺点,从而取长补短,不断进步、不断完善。
三、要突破创新、富有个性。要多听课、多思考、多改进,要正确处理好继承与发展的关系,对指导教师的工作不能照搬照抄,要学会扬弃,在继承老教师丰富教学经验的基础上,根据自身条件创造性实施教育教学,逐步形成自己的教学思路、教学特色和教学风格,努力追求自身教学的高品位。
各位老师,新松恨不高千尺,老树成荫仗根深。一支独秀不是春,万紫千红春满园。目前,学校正处于特殊的发展时期,学校的发展迫切需要人才,自身发展需要成才,求知改变命运,勤奋成就事业,我衷心地祝愿青年教师发奋图强,努力学习,早日脱颖而出,崭露头角,成为一名师德高尚、教学有方的优秀教师。也希望我们指导老师能够“百尺竿头,更进一步”,为二中的教育教学继续发光发热,贡献自己的力量。更希望全体教师都能加强学习,努力提高自身素质,不断丰富自我,完善自我,在二中这块充满生机、充满希望的教育沃土上,辛勤耕耘,用智慧和汗水共同浇灌出二中更加绚丽夺目的教育之花!